第一篇：應急預案演練制度

應急預案演練制度

一、目的

針對突發事件和緊急情況，制訂應急準備和響應計劃，確保事故發生時能迅速組織力量并采取正確的措施，將事故損失減至最低。通過對應急預案的學習演練，提高反事故能力。

二、職責

1、安全生產部負責組織對存在重大危險的火災爆炸、環保污染、人身傷害事故應急預案的編制，報公司審批呈報當地消防安全監督管理部門備案。

2、事故應急預案演練由安全生產部牽頭，其他相關部門共同組織進行。

三、應急響應

1、凡發生輕傷、重傷和死亡事故，部門主管必須立即向公司安全生產主任、總經理匯報。

2、裝置內發生任何形式的爆炸事故，部門主管必須立即向公司安全生產主任、副總經理匯報。

3、裝置內發生任何程度的火災事故，在報火警后，部門主管必須立即向公司安全生產主任、副總經理匯報。

4、生產過程中，凡發生三廢違規排放或出現事故排放，造成較大環境污染的，部門主管必須立即向公司安全生產主任、副總經理匯報。

四、應急預案演練

1、安全生產部會同行政、保衛等相關部門組織開展火災爆炸、環保污染、人身傷害事故應急預案演練工作。

2、演練每季度進行一次，由安全生產部根據當前生產實際落實演練的具體科目及特殊要求。

3、由安全生產部負責與對口上級、外協部門進行演練協調與接洽工作。

4、由安全生產部對應急預案演練過程中職工的情況進行記錄、考核和總結評價。

5、參加演練的全體職工必須態度嚴肅認真對待此項工作。

6、根據公司獎罰規定，對演練工作成績突出的班組和個人實施獎勵，同時對不合格的實施處罰。

7、每次演練工作結束后，由安全生產部寫出書面的評價總結，隨同獎罰通知下發到班組。

8、參加考評的評委打分要合理、公正，要能真正體現班組的水平。

第二篇：消防應急預案演練制度

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消防應急預案演練制度

一、項目部根據現場具體情況制定消防應急預案，并定期演練，以減少火災危害。項目部安全工作領導小組負責編制滅火和應急疏散預案，義務消防隊負責組織滅火和應急疏散預案的演練。

二、應當按照滅火和應急疏散預案，至少每半年進行一次演練。

三、滅火和應急疏散組織機構分工：

1、指揮員：公安消防隊到達之前指揮滅火和應急疏散工作，指揮員由物業公司在場的職務最高者擔任。

2、義務消防隊：撲救初起火災，配合公安消防隊采取滅火行動。

3、通訊聯絡組：報告火警，與相關部門聯絡，傳達指指揮員命令。

4、疏散引導組：維護火場秩序，引導人員疏散。

5、安全防護救護組：救護受傷人員，準備必要醫藥用品，或護送受傷人員送醫治療。

四、滅火和應急疏散預案演練程序：

1、報警和接警處置程序：發現火警信息，值班人員應核實、確定火警的真實性。發生火災，立即向“119”報火警，同時，向公司領導報告，發出火災聲響警報。報警應講明起火部位、時間、可燃物質、火勢等情況。

2、應急疏散的組織程序：開啟火災應急廣播，說明起火部位、疏散路線。組織處于著部位作業人員，沿火災蔓延的相反方向，向疏

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散走道、安全出口部位有序疏散。組織人員疏散時，應采取有效措施幫助無自主逃生能力的人員疏散。

3、撲救初起火災的程序：現場指揮員組織滅火行動組人員，切斷有關電源，利用滅火器材迅速撲救，視火勢蔓延的范圍，啟動滅火設施，協助消防人員做好撲救工作。不能控制火情時，現場指揮員應立即下達所有人員撤離命令。

4、通訊聯絡程序：立即迎接消防車輛，并視情況與供水、供電、醫院等單位聯絡，按預定通訊聯絡方式，保證通訊聯絡暢通。

5、安全防護救護程序：安全防護救護組應當準備必要的醫藥用品，進行必要的救護，及時通知醫療救護部門組織救護傷員。

6、善后處置程序：火災撲滅后，尋找可能被困人員，保護火災現場，配合公安消防部門開展調查。

五、演練時，應當設置明顯標識并事先告知演練范圍內的人員。

六、演練結束，應做好演練情況記錄，總結經驗，寫出演練小結和評價，根據實際修訂預案內容。

第三篇：應急預案管理和演練制度

應急預案管理和演練制度

為適應礦井突發事故應急救援的需要，進一步加強我礦應急指揮部和各部門之間的協同配合，提高應對突發事故的組織指揮，、快速響應及處置能力，進一步做好礦應急救援安全質量標準化建設工作，打造國家級質量標準化化示范礦井，營造安全穩定的氛圍，結合我礦應急救援實際，依據有關應急預案，模擬應對突發事件，制定本制度。

一、應急演練的目的（1）檢驗預案

通過開展應急演練，查找應急預案中存在的問題，進而完善和提高預案的實用性和可操作性。（2）完善準備

檢查應對突發事件所需應急隊伍、物資、設備、裝備、技術等方面準備工作，做好應急準備工作。（3）鍛煉隊伍

增強演練組織單位、參與單位和人員等對應急預案的熟練程度，提高應急處置能力。

二、應急演練原則

（1）結合實際、合理定位。結合應急管理工作實際，明確演練目的，根據資源條件確定演練方式和規模。

（2）著眼實戰、講求實效。以提高應急指揮人員的智慧協調能力、應急隊伍的實戰能力為著眼點，重視對演練效果的評估、考核、總結推廣好經驗，及時整改存在的問題。

（3）精心組織、確保安全。精心策劃演練內容，科學設計演練方案，周密組織演練活動，制定并嚴格遵守安全措施，確保演練的安全。

三、應急管理指揮機構

勝利煤業建立突發事件應對長效機制，成立搶險應急指揮部，并將逐步建立一支完善相對固定、精干的搶險救援應急隊伍，以此逐步建立長效機制，提高及時應對處置突發公共事件的能力。

勝利煤業搶險救援應急指揮部由礦長擔任總指揮、總工程師擔任常務副總指揮，其他相關領導任副指揮，對突發事件造成或者可能造成重大人員傷亡、重大財產損失，有重大社會影響和涉及公共安全的重大事件的，按照應急響應職責范圍進行統一指揮，分管領導和相關部門組成職責范圍內的統一管理、分工負責的應急救援指揮系統。

四、應急救援隊伍組成及裝備

1、隊伍組成

勝利煤業應建立一支相對固定和精干的應急救援隊伍。

2、應急物資及設備（1）現有救援裝備保障

煤礦事故發生時，充分利用現有的排水設備、鉆機、風機、風筒、施工材料等救災裝備和儲備物資開展救援。（2）緊急征用救援裝備

與市煤礦事故救援中心和和順救護隊建立救援裝備補充系統，作為我礦應急救援儲備資源不足時的備用救援裝備。（3）交通運輸保障

在應急響應時，利用現有的交通資源，以保證及時調運煤礦事故災難應急救援有關人員、隊伍、裝備、物資。

礦山救援和醫療救護車輛配用專用警燈、警笛，護礦隊負責組織對事故現場進行交通管制，開設應急救援特別通道，最大限度地贏得應急救援時間。

3、應急救援的教育、培訓

各單位應將應急教育培訓工作納入日常管理工作，定期開展應急培訓工作。原則上，應急保障相關人員每兩年應至少接受一次相關知識和涉及到的各類突發事件進行有針對性的專業應急搶險的培訓，并依據培訓記錄和考試成績實施應急人員的動態管理，提高其應對突發事件的能力。

五、應急演練的實施

處屬各單位應根據本單位實際，制定應急正常化、制度化演練計劃方案，其內容如下：

1、制定正常化、制度化演練計劃并保證內落實。

2、有針對性的制定應急演練實施方案，經應急領導小組或有關專家評估認可后實施。

3、在正式演練之前，進行模擬或桌面演練，檢查其演練方案是否可行。

4、根據應急演練實施方案進行演練的籌備和準備工作。

5、應急演練領導小組現場查看應急演練現場、演練隊伍、演練設備、物資及安全設施情況。

6、應急演練籌備小組向應急演練領導小組對演練準備情況進行匯報并決定演練時間。

7、實戰演練要嚴格按照批準的方案進行，其過程和計劃方案不得擅自更改。

8、應急演練結束后，應認真總結并對此次演練進行評價。

9、結合演練效果，修改和完善應急預案。

六、應急值班

應急演練應根據實際發生突發事件程序，實行24小時值班制度。帶班領導及值班人員應保持手機24小時開機，值班期間，如發生緊急重大突發事件，必須立即向應急辦電話報告。

七、演練結束與終止

演練完畢，由應急演練總指揮宣布演練終止，演練終止后所有人員停止演練活動，按預定方案集合并依次組織疏散，應急保障部門負責組織人員對演練場地進行清理和恢復。

八、應急演練評估

勝利煤業應對本單位應急演練工作進行總結評估，編寫估報告，按要求上報。

（一）評價目的

針對評價得出的結論，對不足之處進行有目的的整改，以達到提高實戰應急救援工作整體水平的目的。

（二）總結評估報告的主要內容

1、應急機構、應急平臺、應急體系建設情況；

2救援隊伍建設情況、事故救援情況、救援隊伍開展預防性安全檢查工作情況；

3、演練預案編制合理性與可操作性；

4、應急指揮人員的指揮協調能力；

5、參演人員的應急處置能力；

6、應急演練所用設備裝備的使用性、演練目標的實現情況；

7、應急演練的成本效益分析；

8、應急管理工作中存在的突出矛盾、問題及對策、對完善預案的建議等。

（三）報告的要求及上報時間

本單位相應的統計分析和總結評估工作制度，確保能夠全面、準確、及時地掌握有關情況，并按要求匯總、分析、總結、上報。

九、演練信息管理

演練結束后，經演練指揮機構審核同意，指定專人可在新聞媒體發布此次應急演練信息。

十、歸檔與備案

演練組織單位在演練結束后，經應急演練機構有關人員審核后，將演練計劃、演練方案、演練評估報告、演練總結報告等資料歸檔保存。

對于上級有關部門布置或參與組織的演練，或者法律、法規、規章要求備案的演練，演練組織單位應當將相關資料報有關部門備案。

十一、應急演練考核

應急演練考核內容列入創建文明行業基礎管理檢查細則，處應急管理小組每年將進行一次檢查考核：

（一）應急機構設置情況

（二）應急體系建設情況

（三）應急制度建設情況

（四）應急隊伍管理與培訓情況

（五）應急管理搶險物資和機械裝備情況

（六）應急演練風險排查效果（視演練開展情況考核）

（七）應急演練評估（視演練開展情況考核）

（八）應急管理信息報送情況 本制度自印發之日起執行。

山西昔陽安順勝利煤業有限公司

二〇一三年元月十日

第四篇：應急預案管理和演練制度（范文）

應急預案管理和演練制度

一、適用范圍

適用于公司應急預案編制、實施及演練管理。

二、目的及名詞

目的：為了預防和控制潛在的事故或緊急情況發生時，做出應急準備和響應，最大限度地減輕可能產生的事故后果，特制定本制度。

應急預案：面對突發事件如自然災害、重特大事故、環境公害及人為破壞的應急管理、指揮、救援計劃等方案。

三、職責

1、總務部根據公司的危險源分布、關鍵裝置和重點部位監控、風險分析，負責應急預案的編制及修訂；預案要符合《生產經營單位應急救援預案編制導則》，根據國家法律法規及實際演練情況，適時修訂，做到編制科學、易于操作。

2、總經理負責預案的頒布；

3、成立以總經理為組長，各課課長及安全員等為成員的應急預案領導小組。應急預案所涉及的部門按預案分工協同負責預案的演練和實施。

四、編制要求

1應急預案編制原則 1.1、以人為本，安全第一

把保障員工的生命安全和身體健康、最大程度地預防和減少事故造成的人員傷亡和財產損失作為首要任務。切實加強應急救援人員的安全防護。

1.2、預防為主，強化基礎，快速反應

堅持預防與應急相結合、常態與非常態相結合，常抓不懈，在不斷提高安全風險辨識、防范水平的同時，加強現場應急基礎工作，做好常態下的風險評估、物資儲備、隊伍建設、完善裝備、預案演練等工作。強化一線人員的緊急處置和逃生的能力，“早發現、早報告、迅捷處置”。居安思危，預防為主。

1.3、科學實用

應急預案應具有針對性、實用性和可操作性。通過危險源辨識、風險評估進行編制；應急對策簡練實用，通過演練不斷完善改進。依法規范，加強管理。

1.4、分級響應

應急和應急管理工作實行統一領導，分級負責。應急工作按照事故的危害程度、波及和影響范圍，實施分級應急響應的應急管理體制。

2、預案內容要求：

預案內容應包括應急小組成員配置及分工、應急裝備配備、應急預案及應急響應程序等

必要內容。

五、應急管理培訓

根據事故發生類別，結合應急預案，每年演練前，每年至少組織進行一次職工應急預案的培訓，培訓內容應當包括：事故預防、危險辯識、事故報告、應急響應、各類事故處置方案、基本救護常識、避災避險、逃生自救等。

六、應急演練

根據應急演練計劃，每年至少安排一次應急預案演練，強化職工應急意識，提高應急隊伍的反應速度和實戰能力。總務部負責做好演練記錄和總結。

1、演練內容包括演練前的準備，演練現場組織指揮，應急預案的實施和演練結果的記錄；預案涉及各部門必須參加，按責分工，協同作戰。

2、演練時根據現有條件，采用活人或假體作為事故受害對象進行搶險、搶救、現場保護等工作。

3、根據演練結果，評審應急預案的實施效果、充分性和有效性，能否達到預期的應急救援目標，針對預案存在的缺陷由總務部負責修訂、完善。

4、應急預案經評審發布后，應當報上級安全生產監督管理部門備案，并通知應急協作單位，簽訂應急救援協議。

七、應急救援物資保障

根據應急預案做好應急救援設備、器材、防護用品、工具、材料、藥品等保障工作。確保物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。

八、應急處置

事故發生后，立即啟動應急預案，以營救遇險人員為重點，開展應急救援工作；要采取必要措施，防止發生次生、衍生事故，避免造成更大的人員傷亡。

九、應急救援協調

充分利用社會應急資源，與地方政府預案、園區主管單位及相關部門的預案和應急組織相銜接。

十、應急費用

應急費用由公司總經理審批，財務部予以經費保障。

十一、附則

1、本制度由公司總務部負責解釋；

2、本制度自公布之日起執行。

第五篇：應急救援預案演練制度

應急救援預案演練制度

一、組織指導本公司修訂和完善生產安全事故應急救援預案，制定演練方案，年內至少組織一次應急預案演練。

二、根據應急救援預案，對可能發生的重特大生產安全事故的重大危險源重大隱患進行認真分析，選定演練具體部位和內容，制定出詳細演練方案。

三、加強對參加演練人員的業務培訓，明確職責，熟練掌握應急救援的操作程序和方法，確保思想到位，組織到位，工作到位。

四、最大限度的整合應急救援資源，建立反應靈敏、協調高效的救援機制。

五、堅持從實戰出發，嚴密組織，嚴格程序，嚴格標準，及時總結演練經驗，定期評比，實行評比考核制度。