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胡克定律實驗報告(5篇模版)

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《胡克定律實驗報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《胡克定律實驗報告》。

第一篇:胡克定律實驗報告

20XX 報 告 匯 編 Compilation of reports

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胡克定律及其拓展(傳統實驗)

實驗目的 1.探究彈性限度內引起彈簧形變的外力 F 與彈簧的形變量 x 之間是否成正比,即驗證 F ? x 是否成立;

2.探究彈性限度內彈簧的勁度系數與其匝數之間是否成反比,即驗證 k ?1N是否成立。

3.用作圖標記法直接獲取 F-X 的圖像

實驗原理 胡克定律的表達式為 F=-k·x 或△F=-k·Δx,其中 k 是常數,是物體的勁度(倔強)系數。在國際單位制中,F 的單位是牛,x 的單位是米,它是形變量(彈性形變),k 的單位是牛/米。勁度系數在數值上等于彈簧伸長(或縮短)單位長度時的彈力。

彈性定律是胡克最重要的發現之一,也是力學最重要基本定律之一。胡克的彈性定律指出:彈簧在發生彈性形變時,彈簧的彈力 F 和彈簧的伸長量(或壓縮量)x 成正比,即 F=-k·x。k 是物質的彈性系數,它由材料的性質所決定,負號表示彈簧所產生的彈力與其伸長(或壓縮)的方向相反。

1.用彈簧掛鉤上加一定質量的鉤碼,使得彈簧發生形變,其形變量(伸長量)為x,通過計算驗證 F ? x ; 2.控制彈簧的匝數 N,然后通過計算求出彈簧的勁度系數 k 并驗證 k ?1N。

3.用作圖標記法畫出 F-X 圖像

實驗器材 刻度尺、鐵架臺(帶鐵夾)四個彈簧 白板

卷尺 鉤碼 實驗步驟 課題一:

報告文檔·借鑒學習word 可編輯·實用文檔 1.固定彈簧,用刻度尺測出彈簧長度 l 0 ; 2.在其彈性限度內用鉤碼在彈簧掛鉤上加一個力 F 1,用刻度尺測出彈簧此時長度l 1 ; 3.仿照步驟 2,得到 F 2,F 3,F 4,F 5,F 6 和 l 2,l 3,l 4,l 5,l 6 ; 4.換用另一根彈簧,重復 1-3 步; 5.整理器材。

課題二:

1.固定彈簧,用刻度尺測出彈簧長度 l 0 ; 2.使彈簧匝數為 N 1,在其彈性限度內用鉤碼在彈簧掛鉤上加一個力 F 1,用刻度尺測出彈簧此時長度 l 1 ; 3.仿照步驟 2,得到 N 2,N 3,N 4,N 5,N 6,F 2,F 3,F 4,F 5,F 6 和 l 2,l 3,l 4,l 5,l 6 ; 4.換用另一根彈簧,再重復 1-3 步 5 次; 5.整理器材。

圖一 圖二 圖三

報告文檔·借鑒學習word 可編輯·實用文檔 課題三:

1.將四個彈簧懸掛在鐵架臺上,用毫米刻度尺量出彈簧的長度。

2.在彈簧下掛 1 個鉤碼,用毫米刻度尺量出此時彈簧的長度 l 1。

3.分別在彈簧下掛 2、3、4 個鉤碼,依次量出相應的彈簧長度 l 2 l 3 l 4。

5.以力為縱坐標,以彈簧的伸長量為橫坐標,在坐標紙上描點。

6.按照坐標圖中各點的分布與走向,嘗試作出一條平滑的直線。所畫的點不一定正好在這條直線上,但要注意使直線兩側的點數大致相同

7.用作圖標記法直接獲取 F-X 的圖像 8.整理器材 實驗數據的處理和分析 課題一

F(N)

l 0(cm)

l(cm)

x=l-l 0(cm)

kFx?(N·m-1)1 0.5 10.00 11.90 1.90 26.31.0 10.00 14.00 4.00 25 3 1.5 10.00 16.00 6.00 25 4 2.0 10.00 18.00 8.00 25 5 2.5 10.00 19.90 9.90 25.3 6 3.0 10.00 21.90 11.90 25.2

F(N)

l 0(cm)

l(cm)

x=l-l 0(cm)

kFx?(N·m-1)1 0.5 9.50 12.80 3.30 15.2 2 1.0 9.50 16.20 6.70 14.9 3 1.5 9.50 19.50 10.00 15 4 2.0 9.50 22.80 13.30 15 5 2.5 9.50 26.00 16.50 15.2 6 3.0 9.50 29.30 19.80 15.2

課題二

表一 表二 表三

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F(N)

l 0(cm)

l(cm)

x=l-l 0(cm)

kFx?(N·m-1)

N

1N 1 0.5 8.10 9.60 1.50 33.3 30 0.033 2 1.0 8.10 11.10 3.00 33.3 30 0.033 3 1.5 8.10 12.60 4.50 33.3 30 0.033 4 2.0 8.10 14.10 6.00 33.3 30 0.033

F(N)

l 0(cm)

l(cm)

x=l-l 0(cm)

kFx?(N·m-1)

N

1N 1 0.5 10.00 12.50 2.50 20 50 0.020 2 1.0 10.00 14.80 4.80 20.8 50 0.020 3 1.5 10.00 17.40 7.40 20.3 50 0.020 4 2.0 10.00 19.80 9.80 20.4 50 0.020

F(N)

l 0(cm)

l(cm)

x=l-l 0(cm)

kFx?(N·m-1)

N

1N 1 0.5 12.10 15.40 3.30 15.2 70 0.0143 2 1.0 12.10 18.70 6.60 15.2 70 0.0143 3 1.5 12.10 22.00 9.90 15.2 70 0.0143 4 2.0 12.10 25.20 13.10 15.3 70 0.0143

數據處理 課題一 表四 表五

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課題二 表六 表七

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課題三

實驗結論

1.在彈性限度內,引起彈簧形變的外力 F 與彈簧的形變量 x 之間成正比關系,即F ? x; 2.在彈性限度內,彈簧的勁度系數與其匝數之間成反比關系,即 k ?1N。

誤差分析 1.在刻度尺讀數時可能存在一定的偶然誤差,但可以通過多次重復操作減少偶然表八 圖五

報告文檔·借鑒學習word 可編輯·實用文檔 誤差對實驗造成的影響; 2.在控制彈簧匝數時,未保證每次操作時匝數為整數,造成偶然誤差。

3.系統誤差,由于彈簧自身重力,測得的彈簧原長會有誤差。

注意事項 1.在刻度尺讀數時可能存在一定的偶然誤差,多次重復操作,減小誤差。

2.實驗中必須保證所測的力在彈簧的彈性限度內

3.保持彈簧豎直,別和白板有摩擦 4.彈簧不宜過軟以免彈簧被拉伸時超出它的彈性限度 思考題(一)設計胡克定律實驗時,彈簧豎直懸掛好,還是水平放置好? 水平放置好。二者細微的變化其實反映的是實驗測量內容的問題: 彈簧豎直懸掛測量時, 由于彈簧自身重力的影響, 實際上測的不是彈力與形變量的關系, 而是彈簧彈力變化量與彈簧形變量的變化量之間的關系;而彈簧水平放置測量的才是彈簧彈力與形變量的關系。

(二)本實驗中那些因素能夠使實驗結果產生誤差?如何提高精度? 1.用刻度尺讀數時產生偶然誤差。多次測量取平均值 2.鉤碼質量不均。使用鉤碼前先用電子稱稱一下,挑選質量差不多的 3.彈簧的重力而引起的彈簧原長 L 0 不準。

(三)

使用作圖標記法應當注意什么? 按照坐標圖中各點的分布與走向,嘗試作出一條平滑的直線。所畫的點不一定正好在這條直線上,但要注意使直線兩側的點數大致相同。

第二篇:胡克定律教學預案設計1

探究彈簧彈力與彈簧長度的關系-------胡克定律

教學預案設計

【教學內容】高中物理必修一第三章第二節彈力第二課時

【教學時間】2010年11月16日(星期二)上午第三節(9:35-10:15)【教學地點】昆明市第十四中學二號樓二樓電教室 高一(1)班 【教學目標】

以胡克定律這一知識點為載體,以實驗探究為手段,通過觀察、疑問、猜想、探究、突破為主線,體驗科學研究方法,體驗合作探究學習的樂趣,體驗物理學的簡潔之美。體現物理教學在對學生成功教育中的功能 知識與技能:1、2、3、4、了解彈簧形變(長度變化)越大提供的彈力也越大; 能應用胡克定律解答相關問題。

了解彈簧的勁度系數的物理含義及大小決定因素; 理解彈簧形變量的含義。

過程與方法: 通過觀察實驗現象,提出問題,進而猜想,最后通過實驗探究得到結論的科學探索過程,使學生體驗探究的樂趣以及在探究過程體會操作、合作及數據測量、處理方法。情感態度與價值觀:

1、2、通過實驗探究過程體驗物理學習的樂趣和科學知識海洋的博大;

通過胡克的生平介紹,讓學生體驗只要努力,就會成功,只有掌握牢固的基礎知識,才能在科學技術的海洋任意遨游。【教學重點】

通過實驗探究得到彈簧彈力與其長度的關系。【教學難點】

1、試驗中彈簧彈力與彈簧長度變化的圖像描繪;

2、胡克定律適用條件的理解。

第三篇:實驗報告

實驗報告

固體堿催化劑KF/CaO-MgO-Fe3O4的制備與表征

摘要:采用在制備復合物CaO—MgO的過程中加入一定量磁性基質Fe3O4來制備磁性復合物CaO—MgO—Fe3O4,再以等體積浸漬法負載KF,制備了負載型磁性固體堿催化劑KF/CaO—MgO—Fe3O4,并將其用于催化菜籽油與甲醇酯交換反應制備生物柴油。重點考察催化劑制備條件對酯交換反應的影響。實驗結果表明,在m(CaO):m(MgO)=9:

1、KF負載量為載體質量的20%和500℃焙燒2h制備的催化劑具有較好的催化活性,酯化率達98.4%。磁性催化劑具有多孔結構,孔徑在100nm左右,催化劑粒徑(30—50)nm,是負載型磁性納米固體堿催化劑。

關鍵詞:磁性納米固體堿;生物柴油;復合氧化物催化劑;磁性納米復合氧化物催化劑

1.時代背景

生物柴油是一種典型的“綠色能源”,它是以植物油、動物油、餐飲廢油等為原料制成的液體燃料,是一種清潔的可再生能源,是優質的石油替代品。大力發展生物柴油,對經濟可持續發展,推進能源利用,控制城市空氣污染,減輕環境壓力具有十分重要的戰略意義。

能源是經濟社會發展的重要動力,面對全球經濟的迅速發展,人類對能源的需求日益增長,中國能源消耗每年以超過10%的速度增長。長期以來,石化燃料一直是人類消費的主要能源。石化能源不可再生,按照目前已探明的世界石油儲量和開采速度,全球石油的平穩供應只能維持40.6年。世界石油資源的日益枯竭和世界經濟高速發展對石油資源的需求急速膨脹,使得原油的價格日益飚升,厄瓜多爾石油部長預計09年全球原油均價為55一60美元/桶(中金在線,2009),2009年原油均價或至75美元/桶(中證網,2008)。中國社會科學院2008年4月7日發布的《中國能源發展報告(2008)》藍皮書中預計,2007一2020年間,中國石油消費仍將保持較高的增長速度,其中2010年和2020年中國石油消費量將達4.07億噸和5.63億噸,分別比2006年提高17.42%和62.47%。報告預計,2007年至2010年石油需求年均增長率為4.5%,2010至2020年石油需求年均增長率為3.3%。其中柴油比重將繼續提高,由2006年的34%提高到2007年的36%;汽油所占比重將減少;煤油比重保持在3%至4%之間(中證網,2008)。近年來,中國石油消費逐年遞增,GDP和石油消費關聯度提高、交通運輸業迅速發展、企業擁有量快速增加等因素共同推動著中國的石油消費。根據中國石油和化學工業協會的統計,2008年我國原油表觀消費量為3.65億噸,其中進口原油1.79億噸,對外依存度達到49%。隨著農用柴油機械的發展,我國柴油市場的供需矛盾將不斷突出,預計到2010年,我國柴油的需求量將超過1.5億噸。同時,世界柴油需求量占燃料油總量的比例將會繼續上升,全球柴油供應量不足的矛盾將不斷激化,因此世界各國都把目光放到了石油替代能源—生物柴油的開發與應用上面。生物柴油是一種清潔的綠色能源。生物柴油和常規柴油的性能比較見表1(孫純和劉金迪,2006)。與普通柴油相比,生物柴油具有諸多優良的環保性能。使用生物柴油燃料,可降低90%的空氣毒性,降低94%的患癌率。由于生物柴油的含氧量高達10%,因此燃燒較為充分,排煙少,廢氣中只有少量一氧化碳和氮氧化合物,沒有苯并芘及二惡英等。排放的CO與礦物柴油相比減少約48%,有催化劑時減少約95%,排放的CO2比礦物柴油減少約50%,SO2和硫化物的排放可減少30%,有催化劑時可減少70%以上;燃燒后殘炭低,廢氣中微小顆粒物含量低(0.02%);具有良好的低溫發動啟動性能,無添加劑冷濾點達一20℃;具有較好的潤滑性能,降低了噴油泵、發動機缸體和連桿的磨損率,使用壽命更長;具有較好的安全性能,生物柴油閃點大于100℃,高于礦物柴油,在運輸、儲存、使用方面十分安全;具有良好的燃燒性能,其十六烷值超過50,燃燒性能優于礦物柴油,燃燒后殘留物呈微酸性,可延長催化劑和發動機的使用壽命;生物柴油的生物降解率高(3星期后降解率:生物柴油98%,礦物柴油70%);具有可再生性能,與礦物柴油不同,其原料來源為各種植物油或動物油,原料供應源源不斷;無須改動柴油機,即可直接添加使用生物柴油,并且無需另外添設加油設備、儲存設備及人員的特殊技能培訓;生物柴油以一定比例與石化柴油調和使用,可降低油耗、提高動力,且能減少尾氣污染,改善環境質量(邢英和郡怡佳,2006;張良波,2008)。

2001年美國環保署頒布的生物柴油測試報告表明,與石油柴油相比,使用B20(20%生物柴油與80%柴油的混合物)的柴油混合燃料,可以使尾氣中的生物柴油催化劑—磁性納米固體堿的制備及應用煙塵含量降低10.1%,低碳烴降低21.1%,一氧化碳降低11.0%;若使用未摻雜的生物柴油,則可以使致癌物質多環芳烴減少80一90%,一氧化碳減少48%,二氧化硫減少30%一50%,煙度降低75%。生物柴油尾氣排放符合歐Ⅲ標準。

國外生物柴油發展現狀:能源危機和環境污染等問題的持續存在,越來越呼喚清潔能源的誕生。經科學家數十年的艱辛努力,新型替代能源—生物柴油得到了迅速發展,并己開始規模化使用。近年來,美國和歐盟紛紛制定優惠政策,鼓勵本國企業大力發展生物柴油產業,支持農民種植油料作物,并提供高額的財政補貼,對生物柴油給予稅收優惠,以提高生物柴油的市場競爭力,其發展勢頭十分強勁。

美國歷來都相當重視能源戰略,積極發展可替代能源是美國能源戰略中的重要組成部分,作為一種新型替代能源,生物柴油在美國已經發展了相當長的時間。自20世紀90年代初,美國就開始將生物柴油投入商業應用,目前生物柴油己成為該國增長最快的新能源產品。1992年美國制定的能源政策措施中計劃,到2010年,非石油的替代燃料要占到進口石油燃料總量的10%。2002年,美國材料試驗學會(ASTM)通過了生物柴油標準。

2006年,美國生物柴油產量達2.5億加侖,并計劃于2012年使美國的生物柴油消費量增加到4.62億升。截至2006年9月,美國共有81家生物柴油廠,另外還有82個項目正在投建或擴建當中。為了進一步鼓勵使用生物柴油,美國農業部決定今后兩年每年拿出1.5億美元用以補貼生物柴油等生物燃料的使用。2006年,歐盟生物柴油產能超過600萬噸,產量達到420萬噸。2007一2010年間,歐盟生物柴油產量將維持33.9%的年增長幅度,并計劃在2010年將生物

柴油占歐盟交通能源使用量的比例提高到5.8%,2020年提高到10%。為了增加生物柴油在燃料消費市場的需求量,歐盟于2008年1月提出了相應的議案,要求到2010年歐盟國家生物柴油消費量達到燃料消費市場的10%;另一項強制性目標要求歐盟國家到2012年生物柴油消耗量必須達到燃料總消耗量的6.5%,從而確保實施歐盟生物柴油的長期發展計劃,實現環境的可持續性發展。歐盟制定了多項優惠政策鼓勵開發和使用生物柴油,如免征生物柴油增值稅,并規定機動車使用生物燃料占動力燃料總額的最低比例。德國、法國、意大利、奧地利、比利時、丹麥、匈牙利、愛爾蘭、西班牙等國也紛紛開始研究和發展生物柴油,并制定了各自的發展戰略,在生物柴油研究開發和產業化方面取得了相當的進展。

德國是目前全球最大的生物柴油生產國,主要采用純態生物柴油(B100)作為車用燃料,實施免征燃油稅政策(邢英和都怡佳,2006)。德國政府大力提倡使用生物柴油,對德國的生物柴油生產企業全額免除稅收,使得生物柴油的價格低于普通柴油。2004年德國已有 1800個加油站供應生物柴油,并已頒布了德國生物柴油標準(DIN V51606)。法國對生物柴油的稅率也為零,市場上

使用BS生物柴油,在排放控制嚴格的地區,使用B30生物柴油作為公共交通燃料。在歐洲,意大利是生物柴油使用最廣泛的國家,基本上使用純態生物柴油作為車用燃料,主要用于柴油車輛和農業機械方面。意大利對生物柴油的稅率也為零,在國內已普及使用,使用標準是BS。在奧地利,生物柴油的稅率為石化柴油的4.6%,目前有3個生物柴油生產廠,總生產能力超過14萬噸/年。

葡萄牙的生物柴油生產主要使用菜籽油、大豆油和棕擱油,目前約有6家工廠,生產能力超過30萬噸/年。近年來,西班牙也開始大力發展生物柴油產業,目前在建和己建設完成的生物柴油企業約10家,產能約40一60萬噸/年,所有這些生物柴油項目建成后,西班牙有望擠入歐洲生物柴油生產四強。芬蘭富騰能源公司在芬蘭南部城市波爾沃興建了1家生物柴油廠,于2007年夏季完工并投產,產量約為17萬噸/年。拉脫維亞Bio一Venia公司也計劃在波羅的海沿岸的文茨皮爾斯建造該國首座大型生物柴油總廠,產量約10萬噸/年(段煉,2009)。近年來,阿根廷生物柴油出口量巨大。根據阿根廷農業部的統計資料顯示,2007年阿根廷生物柴油出口量達31.9萬噸的,其中76%出口給美國,23.7%出口給歐洲;2008年,阿根廷生物柴油產量突破150萬噸,生物柴油協會預計,到2010年生物柴油產量將達到220萬噸。目前阿根廷約有生物柴油生產廠8家,產能約60萬噸/年。阿根廷政府鼓勵企業投建生物柴油廠,為生物柴油企業提供優惠的稅收措施,希望到2010年可以開始使用5%生物柴油。

在世界市場上,馬來西亞逐步上升為生物柴油的主要出口國(段煉,2009)。馬來西亞的生物柴油工業興起于2006年,2006年7月,GoldenHope成立了第一個產能3萬噸/年的工廠,2007年上半年,與馬來西亞棕櫚油委員會(MPOB)又合作興建了第二個6萬噸/年的的分廠。據市場統計,2007一2008年,已經投入運營的生物柴油工廠約12一巧家。到2007年底,這些工廠生產量達到約60一70萬噸,到2008年中期約有200一2400萬噸。在馬來西亞生產的燃料作為Enffue(環境友好型燃料)的品牌被出口到世界各國,如美國、歐盟以及亞太國家。日本從1995年開始研究生物柴油,1999年建立了以煎炸油為原料日產259噸的生物柴油工業化生產實驗裝置,2003年生物柴油年產量達40萬噸,并實施了生物能源“陽光計劃”(全球品牌網,2009)。此外,印度有“綠色能源工程計劃”(全球品牌網,2009)。加拿大驚呼本國生物能源行業落后于美歐和日本,大力調整政策迎頭趕上;目前,瑞士正準備種植10萬公頃生物柴油植物,借此解決每年50%左右的石油需求量;南美的巴西、阿根廷、哥倫比亞和亞洲的韓國以及俄羅斯等國也正積極發展生物柴油。

國內生物柴油發展現狀:與國外相比,我國生物柴油的研發起步較晚,但發展迅速。目前我國生物柴油各方面的研究都取得了階段性成果,一部分科研成果已達到國際先進水平,研究內容包括油脂植物的分布、篩選、培育、遺傳改良及其加工工藝和設備。海南正和生物能源公司、湖南天源清潔燃料有限公司、四川古杉油脂化工公司和福建卓越新能源發展公司都己開發出擁有自主知識產權的生物柴油生產技術,并相繼建成規模超過萬噸的生物柴油生產廠,這標志著生物柴油產業在中國大地的蓬勃發展(武彤等,2008)。

我國對可再生能源生產企業也逐漸采取各種采取優惠措施,如減半征收增值稅。隨著《可再生能源法》的頒布,國家對可再生能源生產的政策也逐步確立,并出臺了其他一系列配套細則,如2006年1月國家發改委頒布的《可再生能源產業發展指導目錄》、《可再生能源發電有關管理規定》等法律;2006年6月財政部出臺的《可再生能源發展專項資金管理暫行辦法》;國務院常務會議審議并原則通過的《可再生能源中長期發展規劃》等。從“十一五”起,國家和地方就開始在資金和財稅兩個方面大力支持可再生能源生產企業的發展。我國“十一五”綱要提出要發展各種石油替代品,將發展生物基液體燃料確定為國家產業的發展方向。2007年9月4日,國家發展和改革委員會向全社會公布了我國《可再生能源中長期發展規劃》,提出到2010年生物柴油年利用量達到20萬噸,2020年生物柴油年利用量達到200萬噸。

2001一2004年是我國生物柴油企業發展的起始階段。2003年,四川古杉油脂化學公司在河北邯鄲建成了3萬噸/年的生物柴油工廠,這是當時我國建成的最大的生物柴油工廠。截至2003年,我國共有5家生物柴油生產工廠,年生產能力約9萬噸,年產量達到4一5萬噸,主要以餐飲和食品企業回收的廢油為生產原料。2004年我國新建生物柴油項目明顯增多,當年開工建設的生物柴油項目主要有:河南星火生物工程公司的5萬噸/年項目、福建源華能源科技公司的3萬噸/年項目、四川古杉集團本部的3萬噸/年項目、山東綠諾新能源公司的2萬噸/年項目。此外,還有許多小型生物柴油項目開工建設。

從2005年開始,我國生物柴油產業進入高速發展階段。到2005年底,我國已有8家生物柴油生產廠,年生產能力超過20萬噸,較上年增長一倍多。其中,四川古杉油脂化工公司旗下的三個生物柴油工廠合計年生產能力達到7萬噸,成為我國最大的生物柴油生產企業;河南星火生物工程公司的生物柴油年產能達到5萬噸,位居全國第二位。2005一2006年我國生物柴油產業發展速度超出市場預期,新開工建設的生物柴油項目共有20多個,其中出現了一批年產5萬噸以上的大型生物柴油項目。2006年部分大型生物柴油項目陸續竣工投產,使得我國生物柴油產能迅速增加。國家糧油信息中心統計數據顯示,到2006年底,我國已有25家生物柴油生產企業,年生產能力達到120萬噸,是2005 年的6倍。2006年我國建成投產的主要生物柴油項目有:安徽國風集團和江蘇清江生物能源科技公司年產20萬噸的生物柴油項目,這兩個企業是目前我國單廠生產規模最大的生物柴油企業;四川古杉集團和山東華鶩集團年產10萬噸生物柴油項目;浙江東江能源科技有限公司年產5萬噸的生物柴油項目;江蘇丹陽河海植物油廠年產4萬噸的生物柴油項目;中國生物柴油國際控股有限公司、河南天冠燃料乙醇公司及石家莊金谷生物制品廠年產3萬噸的生物柴油項目。

到2006年底,我國生物柴油產能達到300萬噸/年,生物柴油產能繼續增加,生產企業近50家。其中,江蘇碧路生物能源飼料蛋白公司投資建設的年產25萬噸生物柴油項目于2007年底建成投產,成為我國最大的生物柴油工廠。2007年我國建成投產的年產5萬噸以上的其他大型生物柴油項目主要有:江蘇宜興四海公司巧萬噸/年項目;遼寧瑞聯科技發展公司、河北富寬油脂集團公司、河南星火生物工程公司、河南天冠燃料乙醇公司上海公司、江蘇無錫華宏生物燃料公司、廣西柳州明慧生物燃料公司、內蒙古天宏生物能源科技公司及四川古杉集團北京分公司10萬噸/年項目;吉林植物油公司和金鷹集團福建莆田公司6萬噸/年項目;河北東安實業公司、聞仁德上海環保能源公司及中國生物柴油國際控股有限公司5萬噸/年項目。此外,還有許多年產5萬噸以下的生物柴油項目建成投產。2007年全國生物柴油產能已達300萬噸,但實際產量只有30萬噸,增產空間較大。隨著我國生物柴油產能快速擴張,生物柴油產量也隨之增加。但由于2007年10月份以來國內外食用植物油價格大幅上漲,伴隨著廢棄油脂的價格也一路攀升,原料競爭加大,生物柴油生產成本提高,導致目前國內已建成的大型生物柴油企業開工率都保持較低水平,國內企業對生物柴油產業的投資熱情降低,在一定程度上制約了國內生物柴油產業的發展。2008年新開工建設的生物柴油項目已明顯減少,而停建和緩建的生物柴油項目卻在不斷增加,許多原計劃今年擴大產能的企業也大都暫停了改擴建工作。盡管如此,近年我國生物柴油生產能力仍將會繼續保持增加的趨勢,只是增速開始放緩。2008年國家發改委批準了中石油南充煉油化工總廠6萬噸/年、中石化貴州分公司5萬噸/年和中海油海南6萬噸/年3個小油桐生物柴油產業化示范項目,中國生物柴油的產業化得到逐步推進。四力l古杉、海南正和、福建卓越、重慶華正、北京清研等數十家企業參與生物柴油產業的開發與生產,并取得了一定的成果。到2008年底我生物柴油催化劑—磁性納米固體堿的制備及應用國生物柴油生產能力至少增加100萬噸,達到400多萬噸。

近年來,我國相繼建成了許多年產量過萬噸的生物柴油廠。計劃到2010年,我國年生產生物柴油100萬噸;到2020年,年產生物柴油將達到900萬噸。預計到2010年,我國生物柴油需求量將達2000萬噸。面對著巨大的需求缺口,投資我國生物柴油的時機己經出現。

2.磁性納米固體堿

2.1 磁性納米固體堿的制備設想:通過一定的方法,將固體堿材料多功能化,即將系列堿土金屬氧化物的負載型固體堿催化劑與磁性基質組合制備成系列磁性固體堿催化劑(KF/XO一Fe3O4,X=Mg,Ca,Sr),賦予固體堿催化劑以磁性,制備出磁性納米固體堿雙功能催化劑,比較該系列催化劑的催化性能,篩選出催化效果較好的催化劑,并研究其在生物柴油制備中的應用。由于氧化鋇(BaO)會溶解在甲醇中,并且有毒,因此一般很少研究氧化鋇催化制備生物柴油。主要研究內容如下:(l)磁性固體堿催化劑的制備采用等體積浸漬法,研究了催化劑(KF/XO一Fe3O4,X=Mg,Ca,Sr)制備條件的優化(KF/XO的質量比、焙燒溫度和焙燒時間),并采用透射電鏡(TEM)、低溫從吸附一脫附、X一射線粉末衍射(XRD)、拉曼(Raman)、Hanunett指示劑和振動樣品磁強計(VSM)等手段對催化劑進行表征。(2)篩選出催化效率較好的催化劑,進一步研究其在生物柴油制備中的應用,包括優化酯交換反應條件(催化劑用量、醇/油摩爾比、反應溫度和反應時間),催化劑耐酸耐水性能和催化劑回收、重復使用和再生。初步探討催化反應機理。(3)初步設計生產工藝流程和磁性分離管。2.2 磁性納米固體催化劑的制備:以共沉淀法、等體積浸漬法和焙燒法制備催化劑。以n(Na2CO3):,n(NaOH)=3:1的溶液為底液和沉淀劑,稱取一定比例的無水CaCl2和MgCl2·6H20,混合加人蒸餾水,攪拌至完全溶解,置于恒壓滴液漏斗。400 r/min進行攪拌,控制滴液速率為l滴/s。滴加完畢后,60℃陳化6h,停止攪拌,靜置1h,抽濾,洗滌至無雜質離子,馬弗爐900℃焙燒4 h,得到鈣鎂復合氧化物載體。取一定量的載體粉末,以一定比例的KF溶液等體積浸漬,一定溫度下焙燒一定時間,即得負載型KF/CaO—MgO固體堿催化劑。

2.3 磁性納米固體堿的研究結論:采用共沉淀法,以鈣和鎂氧化物為復合載體,制備負載型納米固體堿催化劑KF/CaO—MgO,在m(CaO):m(MgO)=9:

1、KF負載量為載體質量的25%、焙燒溫度600℃和焙燒時間3 h的條件下,制備的催化劑催化活性最高,酯化率達到95%以上。因此,磁性固體催化劑制備生物柴油是成功可行的。磁性固體催化劑是一種高效的環境友好催化材料,是在固體催化劑上負載磁性基質,使其不僅具有磁性功能而且具有堿性的催化功能的雙重功能。這種催化劑具有較高的催化活性;易與反應體系分離回收,具有可再生能力;對環境友好,對反應設備沒有腐蝕。

3.復合氧化物固體堿催化劑的研究

水滑石經煅燒后形成的復合氧化物中二價金屬離子和三價金屬離子分散均勻,可形成與無水碳酸鈉堿強度相當的固體堿;通過調節水滑石中所含雙金屬離子的種類以及配比可對其堿強度和孔徑分布實現有效調節。據報道,以水滑石煅燒制得的復合氧化物作為非均相催化劑可用于催化制備生物柴油,如David G Cantrell等用醇油物質量比為30:1,反應時間為3 h,在60℃下油脂轉化率最高為74.8%;Wenlei Xie等。在催化劑用量為油重的7.5%,醇油物質量比為15:l,反應9 h后,油脂轉化率為67%;陳和等在230℃,醇油物質量比12:1,催化劑用量為棉籽油油重的2%條件下,反應3 h后甲酯收率達到90%以上;Chawalit N等以Ca—Zn復合氧化物為催化劑,在60℃,101.325 kPa,醇油物質量比30:1,催化劑用量為油重的10%,反應1h后甲酯收率達94%;顏姝麗等將Zn/A1類水滑石的煅燒產物用于菜籽油一甲醇酯交換反應,發現具有較好的催化活性;齊濤等通過調節Zn/Al類水滑石中Zn/Al物質的量比,在200℃,2.5 MPa,醇油物質的量比為42:1,催化劑用量為油重的1.4%條件下用于催化菜籽油甲醇酯交換反應,菜籽油轉化率達到80%。以水滑石煅燒制備的復合氧化物作為堿催化劑應用于生物柴油酯交換反應具有較高活性,但較大醇油比和較長反應時間限制了其在工業的應用。在前期研究基礎上,通過共沉淀法,合成Zn/Al=4的復合氧化物,考察并優化了該固體催化劑在亞臨界條件下催化菜籽油一甲醇酯交換反應的工藝條件以及高FFA和水含量對其催化反應的影響。Zn/A1復合氧化物催化生物柴油酯交換反應(齊濤 魯厚芳 蔣煒 梁斌;四川大學化工學院)所得結論:1.用共沉淀法合成了Zn/A1為4的LDH,XRD分析表明樣品具有較好的單一類水滑石結構。樣品于400℃煅燒處理8 h后,對亞臨界條件下菜籽油一甲醇的酯交換反應具有較好的催化活性。2.以Zn/A1復合氧化物為催化劑,在反應溫度200℃,醇油物質量的比為24:1,攪拌轉速為400 r/min,壓力為2.5 MPa,催化劑用量為菜籽油油重的1.4%條件下,反應90min,菜籽油轉化率可達84.25%。在催化酯交換反應中,該催化劑對FFA和水分具有一定的耐受能力。在FFA含量為油重的6%,水質量分數為10%時,油脂轉化率仍在80%以上。

除此之外,下面有兩例有關“復合氧化物催化劑”的研究進展。

Ca/Al復合固體堿催化劑用于生物柴油的制備(孫廣東 李瑞嬌 吳謀成;華中農業大學生物質能研發中心,食品科學技術學院)所得結論: 1.采用菜籽油為原料.自制固體堿催化劑制備生物柴油的試驗條件為醇油摩爾比為12:1。催化劑用量為原料油質量的10%。反應時間9h,反應溫度65℃,在此條件下收率90%以上。2.由于采用固體催化劑,非均相反應所需時間比傳統采用液體酸或堿的時間長.但后處理大大簡化.副產物甘油極易分離.避免了環境污染和有用化學品的流失。3.自制固體堿催化劑經過簡單的處理后可重復使用。其生物柴油的主要指標達到了相關標準。

固體堿SrO—La203催化大豆油合成生物柴油(淳宏 謝文磊;河南工業大學化學化工學院)的研究:用共沉淀法制備了SrO—La2O3,復合氧化物固體堿催化劑,用于催化大豆油與甲醇的酯交換反應,并考察了催化劑制備方法及制備條件對大豆油轉化率的影響。結果表明,采用共沉淀法、以氨水為沉淀劑,催化劑中Sr與La摩爾比1.5:1,催化劑焙燒溫度973 K條件下顯示出固體堿催化劑的最佳催化活性和穩定性。考察了酯交換反應條件對大豆油轉化率的影響,結果表明,在甲醇沸點溫度下,醇油摩爾比15:

1、催化劑用量占反應物總量3%、反應時問4 h的最佳條件下,大豆油轉化率最高達92.63%。考察了SrO—La203,固體堿催化劑重復使用性能,結果表明,當催化劑重復使用3次后,再用773 K溫度活化2h,催化劑活性仍保持90%以上,經5次重復利用后大豆油轉化率仍能保持在90%左右。SrO—La203固體堿催化劑用于催化大豆油酯交換反應合成生物柴油,考察了反應條件、催化劑制備方法對大豆油轉化率的影響,最后還考察了催化劑的穩定性能、在極性溶劑中活性組分的流失以及失活原因等方面問題。而且還考察了金屬鍶與鑭摩爾比對固體堿催化劑的催化活性有較大影響。鍶與鑭摩爾比由0增大到2.0時,SrO—La203,固體堿催化大豆油酯交換反應的催化活性呈先增大后減小的趨勢。在Sr/La摩爾比為1.5:1時,SrO—La203,催化劑對大豆油的轉化率達到最大,為87.42%。原因是在SrO—La203系列固體堿中,金屬鍶與鑭摩爾比較低時,經高溫焙燒后形成的活性中心能夠裸露在催化劑表面,并且隨摩爾比增加有越多的堿性中心形成,催化活性不斷增加;但過多增加鍶含量,高溫煅燒后不但不能完全分解形成的堿性中心,而且聚集在擔體的表面和孔道內,堵塞孔道,使催化劑比表面積下降,固體堿催化活性降低。實驗結果表明,SrO—La203,固體堿催化劑在催化大豆油與甲醇酯交換反應過程中Sr/La摩爾比選擇1.5:1較合適。

綜合上述前人的研究,利用復合氧化物固體堿催化劑來制備生物柴油的技術已經相當成熟,但仍存在一些問題。例如,如何保持它的高活性一直不變;如何尋找到最佳的二價金屬和三價金屬離子來制備復合氧化物固體堿;如何提高復合氧化物固體堿的催化活性及穩定性等等。盡管如此,但我相信隨著化工技術的發展,采用此技術來制備生物柴油將不斷被完善,形成化工生產規模。

4.固體堿KF/CaO-MgO-Fe3O4的設想

本課題擬通過一定的方法,將固體堿材料多功能化,即將磁性納米固體堿與復合氧化物固體堿組合制備成KF/CaO-MgO-Fe3O4,賦予固體堿催化劑以磁性﹑穩定性﹑強堿性,制備出磁性納米復合氧化物固體堿多功能催化劑,比較不同制備條件下催化劑的催化性能,篩選出催化效果較好的催化劑,并研究其在生物柴油制備中的應用。主要研究內容如下:(l)該固體堿催化劑的制備采用沉淀法和等體積浸漬法(本實驗由于時間有限而且藥品供給齊全,所以直接稱取一定量CaO﹑MgO﹑Fe3O4粉末和KF·2H2O晶體進行攪拌混勻,然后高溫煅燒),研究了該催化劑制備條件的優化(KF/(CaO-MgO)的質量比、焙燒溫度、焙燒時間和后期對氧化鈣和氧化鎂的質量比),并采用X一射線粉末衍射(XRD)和Hanunett指示劑等手段對催化劑進行表征。(2)篩選出催化效率較好的催化劑,進一步研究其在生物柴油制備中的應用,包括優化酯交換反應條件(催化劑用量、醇/油摩爾比、反應溫度、反應時間和原料油的酸值及水含量),催化劑耐酸耐水性能和催化劑回收、重復使用和再生。(3)初步探討催化反應機理。

5.固體堿KF/CaO-MgO-Fe3O4的制備與酯交換反應

稱取現成的CaO 9g﹑MgO 1g﹑Fe3O4 0.4g粉末以及一定量KF·2H2O晶體,并加入少許蒸餾水,在燒杯中用玻璃棒進行攪拌混勻,然后轉移到坩堝里,再在馬弗爐中一定溫度下焙燒一段時間,待冷卻后用坩堝鉗取出,并裝袋貼標簽,放入干燥器中備用。

由于我們組的實驗重點在于固體堿催化劑的制備與研究,因此酯交換反應時,參考文獻中理論數據取菜籽油25g﹑無水甲醇 10.5g﹑催化劑 1g和磁石兩粒 置于圓底二頸燒瓶,然后放在集熱式恒溫加熱磁力攪拌器中反應三小時(67℃),待反應完全后進行減壓過濾,去除混合物中的催化劑;再進行減壓蒸餾,去除多余的甲醇,最后將混合液倒入分液漏斗中置于鐵架臺上進行靜置,待分層明顯后,從下放出甘油,從上收集粗生物柴油,稱量甘油的質量和量取粗生物柴油的體積,并將粗生物柴油密封保存在貼好標簽的藥瓶里,以待后期氣相色譜分析。

6.影響固體堿KF/CaO-MgO-Fe3O4的催化活性的因素分析

6.1 KF的用量

查閱相關文獻資料,在催化劑制備過程中,25%KF用量(占載體CaO-MgO質量的百分數)作為理論最佳參考用量,另外我們組為研究不同KF用量對該固體堿催化活性的影響再取兩組不同值(20%和30%)作為比較對象來研究。6.2 反應溫度和焙燒時間 對于大多數催化反應來說,催化反應溫度是一個必須考慮的因素,然而在催化劑制備過程中反應溫度仍是一個重要的影響因素。納米固體堿催化劑KF/CaO—MgO制備生物柴油的研究(李斌,段學友,王運,文利柏,韓鶴友)結果表明,在m(CaO):m(MgO)=9:

1、KF負載量為載體質量的25%和600℃焙燒3 h制備的催化劑具有較好的催化活性,酯化率達95%以上。因此,我們組把600℃和3h作為最佳反應溫度和焙燒時間,然后仍各取兩組不同值500℃和700℃,2h和4h作為參照來進行實驗探。

氣象色譜分析前生物柴油的產率估計

氣象色譜分析后生物柴油的實際產率

6.4 CaO﹑MgO質量比

基于實驗時間有限,我們組積極聽取老師意見,先將CaO﹑MgO質量比定為9:1,然后再綜合上面所考慮的因素設計正交試驗表進行實驗,再根據所得甘油的質量來對產率進行初步估計,竟而選擇出比較合適的反應溫度﹑KF用量和焙燒時間,再在這三者一定的條件下探討研究鈣鎂比對固體堿催化活性的影響,這樣既節約時間,又合理可行。根據以上數據,我們選擇第七組﹑第九組和理論最佳組所對應的上面三個條件來研究三組不同鈣鎂比8:2,7:3,9:1對催化活性和產率的影響,從而選出制備固體堿催化劑的最佳反應條件來催化制備生物柴油。7.探討制備生物柴油的最佳反應參數

查閱相關文獻,取理論最佳酯交換反應條件:醇油摩爾比為12:1(菜籽油 25g﹑無水甲醇 10.5g),催化劑用量 1g,反應溫度67℃,反應時間3h。確定上述因素后,我們組重點考察了制備三組不同CaO﹑MgO質量比(8:2,7:3,9:1)的固體堿催化劑對酯交換的影響,相關數據如下:

注:理論最佳組中鈣鎂比為9:1的一組由于產率高于百分之百,故而舍去,經分析有以下可能原因:1.在做氣象色譜分析時,水楊酸甲酯或生物柴油的加入量不符合標準;2.這組固體堿是我們組制備的第一組催化劑,由于試驗經驗不足等問題,在實驗操作過程中可能存在一些錯誤;3.氣象色譜分析時操作過程可能出現錯誤等。

8.結論與后期實驗

綜合上述實驗操作與數據,可以得到以下結論:

(1)經浸漬法制備的磁性納米固體堿KF/CaO-MgO-Fe3O4催化劑用于菜籽油酯交換反應中,具有較高的催化活性,菜籽油轉化率最高達98.4%,最低達62.8%,從此可看出催化劑的制備方式不同對生物柴油產率的影響。

(2)在甲醇沸點溫度下,醇油摩爾比12:1(菜籽油25g﹑無水甲醇10.5g),催化劑用量1g,反應時間3h時,固體堿KF/CaO-MgO-Fe3O4在m(CaO):m(MgO)=9:

1、KF負載量為載體質量的20%、焙燒溫度500℃和焙燒時間2h的最佳制備條件下菜籽油轉化率可達98.4%。但考慮鈣鎂比對產率的影響,我們可以初步總結出8:2是一個比較穩定合適的比例,但仍需后期實驗考察與分析。

(3)從以上數據可知,根據甘油的質量來進行產率的初步估計時存在巨大偏差,因此我們組根據估計的產率選擇適當的固體堿制備條件來探討鈣鎂比對產率的影響時沒有預測的合理,這也是后期實驗必須解決的問題。對于鈣鎂比的影響,除以上研究過的三組,再可選取實驗序號為1﹑3﹑4和9所對應的固體堿制備條件來考察研究。(4)針對理論最佳組,在后期實驗中也應重新試驗,再綜合上述所有數據進行對比判斷,從而得出在酯化反應條件一定的情況下,針對固體堿的制備條件不同來選擇最佳制備方案的結論。

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第四篇:實驗報告

技 能 訓 練 實習報 告

學院:經濟與管理

班級:09人力2班

學號:0868100136

姓名:蘇日古嘎

一、實驗名稱:奧派人力資源實踐平臺

二、實驗目的:

奧派人力資源實踐平臺系統按照人力資源管理的核心內容進行功能的分類,同時按照人力資源管理的流程作為實驗流程,開展實驗。系統提供了大量真實案例數據,按照系統設計的正確流程,基于這些案例數據,對企業的人力資源狀況進行診斷分析,對企業的人力資源管理問題提出解決方案。以案例為基礎,對企業的狀況進行思考,并做出正確判斷和診斷,通過使用系統,能夠接觸到企業的真實資料,了解企業現實情況,并對企業問題進行診斷,提出解決方案,達到與在企業中開展實際工作一致的效果,學習到的人力資源管理工作的方法和技巧,培養實際的工作能力。

三、實驗內容

實驗一:人事管理(1)實驗內容:

1、員工信息瀏覽:列表欄中列出員工的基本信息詳細信息提供只讀方式瀏覽。

2、調動分配:在實驗中,實驗可以將員工調動/分配至其他部門,同時擔任調動后部門下的相關職務。

3、離職人員:列出員工的基本信息,同時也列出了員工的離職原因。實驗可以對員工的離職原因進行查看。

4、檔案查詢與維護:實驗根據查詢條件和過濾條件輸入相關信息即員工姓名或員工編號,就可以定位到一個在職的員工,進而可以對該員工的詳細信息進行維護。

5、人事結構分析:人事結構分析模塊提供了人事的統計分析功能。實驗可以通過按年齡、按工齡、按性別、按出生日期、按學歷、按部門、按雇傭性質等對在職員工進行人事統計分析。

(2)實驗成果:

A從這個實驗中學到了企業在人事管理中如何對人員進行調動,如何對企業員工的人事檔案進行管理和維護以及企業如何對人事結構進行統計分析。

B了解了企業中人力資源部要做詳細的員工信息以備調動內員工和招聘解雇員工等工作。

C從此次實驗中收獲了人事管理是人力資源管理工作中的很基礎性的工作,學到了怎樣做好員工信息以備企業在發展中很好的配置內部員工和按照企業自身的發展需求招聘相關外部專業人員。

D以后的人力資源工作當中要做好員工信息這一部分工作是很重要的要認識到這一點。

(3)實驗中存在的問題

A員工信息瀏覽中員工信息的設置選項較少,應在添加性別、學歷、特

長、家庭住址、婚姻、健康等方面內容都應該涉及到。

B在調動分配模塊員工從教務處調到財務處時沒有涉及到相應的崗位。

實驗二:考勤管理

(1)實驗內容:

1.考勤參數設置:列表欄列出了目前已經設置的考勤參數信息,包括考勤項目級別,相關類別,考勤分數等等相關信息。

2.日常考勤記錄:列表欄列出已經記錄的員工日常考勤記錄,實驗學生可以隨時對員工的日常考勤記錄進行查詢操作。

3.考勤數據查詢:考勤數據查詢模塊提供員工的考勤記錄查詢功能 4.考勤數據匯總:考勤數據匯總模塊分為兩類:員工的考勤匯總和部門的考勤匯總。

(1)員工考勤匯總 實驗學生選擇需要匯總的考勤時間段,便可以匯總出員工在各部門的考勤信息,以及明細記錄

(2)部門考勤匯總 實驗學生選擇需要匯總的考勤時間段,便可以匯總出各部門下的員工考勤信息,以及統計記錄。

(2)實驗成果:

A從實驗中了解到考勤管理是為了讓員工明確工作和休息時間,明確考勤部門的工作范圍、職責,保障工作效率,同時考勤管理是計發員工工資,進行績效考核的重要依據。

B從實驗中學到考勤管理模塊包含考勤參數設置、日常考勤記錄、考勤數據查詢和考勤數據匯總,了解了企業的考勤過程。

C在人力資源管理活動中一定會涉及到考勤方面的內容所以在企業中對員工考勤是必要的人事工作之一。

D通過此次實驗知道了考勤是對企業內部員工考核的一種公平的方法。

(3)實驗中存在的問題

A在流程中考勤參數設置時添加項部靈活,寫一個項就添加了好幾同樣的項。

B在考勤數據匯總中應在加一項道德素質考核這一項,這樣體現企業的人性化管理的一面。員工不能只是機械化的來工作也要注重思想道德這一項。

實驗

三、合同管理

(1)實驗內容:

1、合同模版管理:合同模版管理系統提供了三份勞動合同模版、一份新員工擔保書、二份承諾保證書。點擊查看下面的瀏覽可以查看合同內容。用戶自己不可以添加合同模版,也不可以編輯、修改系統得合同模版。

2、試用期:查看試用期人員的資料;對試用的人員進行評分,并給與通過還是解除。試用的人員在試用期里要接受各級領導的審查,領導對試用人員的表現情況給與評分和評語。對表現比較差的人員給與解除勞動關系。對表現好的人員給與通過,通過試用的人員進入下一試用階段,也就是進入初步簽訂階段。

3、初次簽訂:查看試用期人員的資料和得分;對試用的通過的人員給與延期還是簽訂合同。對于進入初步簽訂的人員也要接受各級領導的審查,領導對給試用人員進行查看并對表現情況給與評價,對于不滿意的人員將繼續適用,對于滿意的人員給與簽訂合同。

4、變更或續簽:實現某一部門人員合同簽訂的信息;實現合同的變更、自動續簽還是手動續簽等功能。對于已經簽訂合同的人員,可以根據需要修改、變更合同信息;對于即將到期或是已經到期的合同根據情況給與續簽還是解除。

5、解除或終止:實現某一部門人員合同簽訂的信息的查詢功能;實現對所有員工(包括離職和在職)的已存合同檔案進行管理: 1.對表現不好的員工可解除合同。

2.對已離職的員工的合同檔案終止合同處理。終止時,該員工的人事檔案即刪除。

6、查詢統計打印:實現按部門、職位、員工類別、合同簽訂時間、合同結束時間查詢員工合同簽訂情況;具體員工合同瀏覽等功能。

(2)實驗結果 A通過對合同管理實驗模塊的操作,可以學習到在實際情況當中用人單位和應聘人員如何進行合同的簽訂、合同的變更和續簽、合同的解除和終止。

B而可以更加清楚的認識到勞動合同對于用人單位和應聘人員的重要性。

C聘請外籍工作人員合同時用中文和英文文寫成,兩種文本具有同等效力。

(3)實驗中存在的問題

A解除和終止這項總是出現紅色,做完了還顯示紅色,診斷不出來。

B在試用期模塊點擊解除之后到解除和終止項時仍然沒有任何反應。實驗四: 工作分析

(1)實驗內容

1、制定目標:實驗學生通過對企業現有問題的分析和總結,從而確定工作分析目標。制定目標包括分析類型(全面/部分)、企業現有問題、工作分析目標等。

2、確定人員:確定人員就是對即將參與工作分析的研究人員進行確定。

工作分析人員的類型分為:工作分析專家、崗位在職人員、上級主管。

3、確定對象:實驗學生根據可供參考的資源即公司經營戰略和組織結構圖,來確定需要分析的崗位信息。需要分析的崗位信息包括職位名稱、所屬部門、所需人數,上級職位。

4、信息調查:信息調查中包含了問卷調查法、訪談法、現場觀察法三種調查方式。實驗學生通過這三種方式的信息調查,可以了解到企業員工的日常工作狀況,以及員工在工作環境中所遇到的問題,以便得到及時反饋信息。

問卷調查法:采用問卷的方式獲取工作分析中的信息,實現工作分析目的。

訪談法:訪談法又稱為“面談法”,是一種應用最為廣泛的工作分析方法。

現場觀察法:是指在工作現場觀察員工的實際工作,用文字或圖表的形式記錄下來,收集工作信息中的一種方法。

5、工作描述:工作描述是關于一種工作中所包含的任務、職位以及責任的一份目錄清單。實驗學生通過對職位名稱分析、工作任務分析、工作職責分析、工作關系分析、勞動強度分析。

6、任職資格要求:任職資格要求是一個人完成某種特定工作所應具備各類資格要求進行了解。包括必備知識、必備經驗、必備身體素質、必備操作能力、必備個性特征和必備個性特征。

7、工作說明書:工作說明書是實驗學生根據前面的詳細調查信息。主要是根據工作描述和任職資格要求這兩個大方面來編制特定部門下的工作說明書。

(2)實驗結果

A工作分析是對工作的一個全面的評價過程.對組織上各項工作的性質、責任、任務以及從事該工作的員工所具備的條件進行調查和分析,然后加以系統、科學的工作描述和任職資格要求,最終編制出工作說明書。

B此次試驗中的工作分析模塊包含制定目標、確定人員、確定對象、信息調查、工作描述、任職資格要求和工作說明書,這將會讓我對企業工作分析流程更加了解。

C從實驗中掌握了比在教科書上學到的多知道了工作分析中有確定目標、確定人員、確定對象、信息調查、工作描述、任職資格要求和工作說明書等內容。

(3)實驗中存在的問題

A信息調查方面設計的行業巨多范圍廣,所以信息無法詳細地統計。B任職資格要求這一模塊內容中應該添加一項個人道德方面的原組織的評價等。

實驗五:培訓管理

(1)實驗內容

1、培訓戰略規劃目標:通過對企業現階段的情況進行分析和總結,從而確定培訓目標

2、在職員工培訓需求分析:需根據組織分析與個人分析確認培訓需求,并根據已確認的培訓需求決定培訓目標。

3、新員工培訓需求分析:需對各崗位進行工作分析,以確認各崗位的培訓需求。

4、制定培訓計劃:培訓計劃的制定涉及到設計培訓課程,培訓編制預算,選擇培訓對象。

5、培訓計劃實施:在培訓計劃實施的過程中需要注意的事項。

6、培訓效果評估:培訓效果分析分為培訓需求評估,培訓組織與實施評估,培訓結束后評估,培訓總結歸納,培訓轉化,在此各類分析中需如何設計評估表等。

(2)實驗結果

A通過此次實驗學到了對于企業如何從企業戰略出發規劃培訓目標;

B培訓結束后要制定培訓效果評估表。(3)實驗中存在的問題

A在個人分析模塊總是添加不完。

B設計組織實施評估表困難沒有具體的數據可分析。實驗六:職業生涯規劃

(1)實驗內容

1、審視自我:審視自我分為兩個部分來完成的,一部分是自我評價信息,用文本方式實現的,用戶可以編輯自我評價信息,編輯好了保存即可。另一部分是您的情商,是用選擇方式實現的,用戶在情商記錄信息后選擇答案后保存即可。

2、確立目標:確定目標分為短期目標、中期目標、長期目標、人生目標四個部分來實現的,都采取文本方式實現的,用戶只要在相應的文本框中輸入內容保存即可。

3、環境評價:環境評價用你所學的專業、你所選擇的行業、你所處的地位、所處的形勢、發展趨勢五個部分組成,其中所選的行業用的是下拉選框,其余用的文本框方式實現的。

4、職業定位:職業定位分為了解自己、確定職位兩個部分,在了解自己的基礎之上,進一步確定自己的職位即職業定位。了解自己分為了解自己的興趣、特長、性格、學識、技能。

5、生涯設計:生涯設計的策略分為行動方案、培訓計劃、階段性教育三個部分,通過文本框方式實現生涯設計的編輯功能。

6、評估與反饋:評估和反饋分為評估和反饋兩個部分。評估由變化

因數和需要調整的地方兩個部分組成,通過文本方式顯示評估的編輯功能。反饋部分由改進后的結果文本來實現的反饋的編輯功能的。

(2)實驗結果

A 從實驗中學到了職業生涯規劃是指組織或者個人把個人發展與組織發展相結合,對決定個人職業生涯的個人因素組織因素和社會因素等進行分析,制定有關對個人一生中在事業發展上的戰略設想與計劃安排。

B職業生涯規劃是一個人對其一生中所承擔職務相繼歷程的預期和計劃,包括一個人的學習,對一項職業或組織的生產性貢獻和最終退休。

(3)實驗中存在的問題

A這次實驗中設計的短期計劃中期計劃跟長期計劃的時間間隔太長。

B在評估與反饋模塊設計的內容不能進行員工本人的職業生涯規劃的評估,本人認為企業不用設計這模塊。

第五篇:實驗報告

一、實驗目的和要求

1、通過實驗使學生掌握擬進行的會計模擬實驗的基本情況,在接下來的會計模擬實驗中,有明確的前提條件。知道所應遵循的規則和方法以及在會計模擬操作過程中所應注意的問題,使整個操作過程不至于中斷和與制度不一致。

2、通過實驗使學生能進行從開設賬戶、處理一般經濟業務到計算成本、進行期末結轉和最后出會計報表等會計的一整套流程。要求學生自己動手,將所學的會計知識進行運用、提高,以勝任今后的實際會計工作。

3、通過實驗使學生對企業財務管理實踐的主要方面的財務決策深入了解,通過對財務案例的研討、剖析,培養學生自己收集相關信息、剖析案例、創造性思考的能力,加上教師適當指點、講授,并組織集體討論,使其能充分適應以后實際的財務管理工作要求。實驗中要注意的是案例討論不是去尋找正確答案的教學,而是重在培養學生的創造性思維和解決問題的能力,重視的是得出結論的思考過程及解決問題的方法。

二、實驗內容

1、手工會計實務

2、電腦模擬會計實務

3、財務案例研究與討論

三、實驗環境與實驗軟件

四、實驗過程與步驟簡述

五、實驗總結與建議

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