第一篇：2020醫院婦幼保健工作計劃最新

工作計劃是提高工作效率的一個前提。我們企業的計劃有年度計劃、季度計劃、月計劃、周計劃這些計劃明確了我們這個月要完成什么任務，這個季度要完成什么任務，以及當年要完成的任務。那你知道醫院婦幼保健工作計劃都有那些嗎?下面是小編為大家收集的關于2020醫院婦幼保健工作計劃最新范文5篇。希望可以幫助大家。

醫院2020婦幼保健工作計劃篇一

為了切實加強我鎮孕產婦及兒童保健工作，提高兩個系統管理質量，更好地為人民健康服務，不斷提高人民的健康水平，力爭把2020年成績再提高一節。2020年的婦幼保健工作要全面落實上級有關婦幼衛生保健工作要求，切實履行婦幼衛生的公共職能，保障母嬰健康，降低孕產婦和嬰兒的死亡率，控制和減少出生缺陷，全面提高出生人口素質。根據有關文件精神和，結合本院工作實際，制定如下計劃：

一、總體目標與具體工作指標

(一)總體目標

降低全鎮孕產婦死亡;降低嬰兒和5歲以下兒童死亡率，全面推動孕產婦及兒童管理工作，提高轄區婦幼保健質量。

(二)具體工作指標

1.每月按時完成并上報各種月報表、季報表及年報表。

2.加強兒童保健工作，規范使用《兒童保健手冊》，做好全鎮0-6歲兒童保健工作，0-6歲常住兒童全部建立居民健康檔案，并進行系統管理即0-36個月按0、3、6、8、12、18、24、30個月分別進行體格檢查。3-6歲兒童每年進行一次體格檢查，發現異常兒童及時進行指導及轉診。提高兒童保健系統管理率，促進兒童健康成長。

3.做好孕產婦系統管理工作。推行住院分娩，做好孕產婦系統化管理，降低孕產婦死亡率。

4.落實婦女孕前期及早孕期的葉酸增補率，完善產前檢查，減少畸胎及出生缺陷發生率。

5.實施預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播項目，提高孕期檢測率。加強對陽性病人的治療與管理。

6.繼續開展婦女病普查普治工作，以開展基本公共衛生服務項目為契機，做好兒童保健、孕產婦保健工作。

二、針對婦女兒童主要健康問題實施干預措施

1.全面啟動適齡婦女婦科病檢查，重點規范技術操作，嚴格質量控制，確保受益人群的健康利益。

2.加大社會宣傳力度，提倡自然分娩。

3.加強生殖健康教育，提高育齡人群自我保護意識，逐步降低人工流產率，減少性病、艾滋病的傳播。

三、學習與監督

1.按時按點參加單位組織、舉辦的各類學習和例會，并及時把與會精神和工作任務下傳落實。

2.醫院定時對村醫進行培訓和工作督導，并有書面記錄。

3.隨時支持配合上級領導單位來我院的指導和督察。

四、大力開展婦幼保健健康教育與促進

1.制定婦幼保健健康教育發展規劃，推進婦幼保健健康教育事業。

2.對各村鄉醫進行系統培訓，逐步培育我鎮婦幼保健健康教育隊伍。

五、加大婦幼宣傳

1.醫院及各村及時對婦幼政策進行宣傳。

2.通過板報、視頻、講座等方式對孕產婦及兒童進行健康教育宣傳。

3.對于孕產婦的咨詢，各村鄉醫要做到科學準確不推不拖。

4.加強婚前醫學檢查工作的宣傳工作，進一步提高婚檢率

總之2020的婦幼工作工作量大，需要我們在總結13年工作的基礎上鞏固強項，改進弱項，我們相信通過各位同仁的共同努力，我院的婦幼保健工作一定能夠達標。

醫院2020婦幼保健工作計劃篇二

2020年，為鞏固我院愛嬰醫院創建成果，使愛嬰醫院管理各項制度措施執行到位。我院繼續全面貫徹實施《中華人民共和**嬰保健法實施辦法》、《重慶市兒童發展綱要》、《重慶市婦女發展綱要》確定的促進母嬰哺養目標。圍繞長效管理，可持續保護、促進和支持母乳喂養，提高母乳喂養率，以降低嬰兒發病率和死亡率，推動愛嬰醫院進一步建設和發展，特制定愛嬰醫院工作計劃：

一、完善創愛的組織機構

鞏固愛嬰醫院成果是一項永久的艱苦工程，為了避免創愛后思想松懈，工作下滑，扎實有效的開展工作，繼續設立以邱鳳院長為組長的鞏固愛嬰醫院領導小組，把愛嬰行動的工作列為全院工作的管理目標，加強督導與考核，形成長效管理機制，使愛嬰醫院工作得到可持續性發展。

二、重點培訓，確保質量

1、為了確保鞏固愛嬰醫院成果，要加強對醫護人員的強化培訓和復訓工作，使標準一致，認識一致，目標一致，質量一致，效果一致。

2、對新上崗人員進行操作指導并在半年內進行愛嬰醫院知識培訓，考核合格后方可上崗。

3、對原在崗人員進行復訓，并與三基考核相結合，進行一次理論考核，不合格立即進行強化培訓。

4、具體培訓計劃如下：詳見附頁

三、加強產兒科感染管理，確保母嬰安全

1、設置感染管理小組，在院感科的領導下，負責科室內院感工作。

2、設置產房和隔離產房并實行嚴格的消毒隔離制度，嚴格控制入房人數，對隔離孕婦按隔離技術規程進行接生和護理，接生完畢后按要求對產房進行擦拭和消毒。

3、新生兒恒溫箱按規程進行消毒和管理。

4、對嬰兒淋浴用具做到一用一消毒，并使用一次性用品，淋浴完畢，進行紫外線空氣消毒。

四、加強產兒科急救和規范化建設

1、為認真體現兒童優先，母嬰安全的宗旨，今后的工作重點立足于產兒科急救及規范化建設，開通孕產婦綠色通道，繼續實施孕產婦免費接送。

2、產科在崗人員全部持有執業醫師證和母嬰保健證，為醫療安全提供必要的技術保障。

3、提高產兒科技術水平，降低剖宮產率，加強高危妊娠的篩選、管理和監護，降低孕產婦及嬰幼兒死亡率。

4、對產婦母乳喂養指導實行責任制護士管理，對母乳喂養中存在的問題及時進行指導。

5、繼續落實三級醫師查房制，抓好病歷書寫質量，做到認真如實、及時記錄。

五、抓好產前宣教及咨詢工作，努力辦好孕婦學校

1、抓好門診宣教工作，每月集中進行孕婦學校知識講座，對婦女及孕婦進行全方位的健康知識教育，并作好登記。

2、深化乳房門診工作，對問題乳房進行有效的指導并落實糾正措施，確保分娩后母嬰喂養能順利實施。

3、繼續搞好母乳喂養咨詢門診，開通咨詢電話，對產婦在母乳喂養中存在的問題要給予及時的指導。

4、繼續作好葉酸的發放工作，使其知曉率和依從率達目標要求。

5、作好艾滋病、梅毒、乙肝的咨詢檢測工作，預防母嬰傳播。

鞏固愛嬰醫院成果是一項重要工程，全院醫護人員要不斷提高業務水平，杜絕醫療事故的發生，保障母嬰安全，以達到提高醫院的整體形象。

醫院2020婦幼保健工作計劃篇三

在充滿挑戰和競爭壓力的新學期，我們保健組全體工作人員準備發揮自己的聰明才智，創造性地開展工作，努力把我園的衛生保健工作做得更好，為幼兒園的生存、發展和省一級一類幼兒園評估做出自己的貢獻。

加強學習與時俱進：

本學期我們保健組準備在保育員中繼續開展讀《誰動了我的奶酪》《致加西亞的信》、《第五項修練》等自我激勵書籍，通過學習激發大家主動、自覺的學習工作熱情，把本職工作做好。重點學習《省一級一類幼兒園評估方案》，將方案中與衛生保健相關的內容落實到人，細化到每個幼兒。認真學習《幼兒園教育指導綱要》，并結合幼兒園開展的教學科研工作，每月提出1—2個相關的學習主題，讓保育員通過自學、講座、討論等形式進行學習。本學期將繼續學習園本課程的相關理論知識，指導保育員參與教育教學活動，結合自身的業務特長做好指導幼兒在結構區和美術區的活動。其次，結合季節的變化組織保育員學習有關幼兒衛生保健知識，用理論指導自己的實際工作更好照顧幼兒的身體和生活。

做好衛生消毒工作防止傳染病流行：

為孩子提供潔凈學習生活環境，是防止傳染病流行的重要環節。本學期我們將繼續做好幼兒園的衛生消毒工作，指導清潔工按要求做好環境衛生消毒。根據工作實際調整和完善班級與環境衛生消毒標準和檢查表，保證檢查次數，增加檢查形式，加強檢查指導，把工作做到實處。特別是在傳染病流行季節，要加強宣傳教育、消毒、隔離、指導治療等工作。本學期開學重點做好非典型肺炎的防治工作，按上級部門安排做好宣傳工作，通過網絡、板報、宣傳單等多種形式向家長和教職工宣傳有關非典型肺炎的防治知識，準備好中草藥讓幼兒和教職工服用，在幼兒來園前做好幼兒園環境和班級衛生消毒，做好通風和空氣消毒工作。加強晨檢防止有傳染病的幼兒入園。

做好膳食管理工作：

為了給孩子提供更科學更合理的膳食，本學期我們將繼續對每周的帶量食譜先進行計算調整，然后再做給孩子吃，使之更符幼兒生長發育的需要。定期召開膳食委員會，繼續邀請家長顧問來園參加膳食委員會，對班級膳食信息反饋表反饋的信息及時討論并調整。繼續向新生發放幼兒家庭膳食情況反饋表。即時在網上公布每周幼兒膳食，認真聽取家長對膳食的意見和建議，調整好膳食使幼兒園的飯菜更合孩子的味口，更能滿足幼兒生長發育的需要。

做好日常保健工作，保證幼兒健康成長：

每天幼兒來幼兒園的第一件事是參加晨檢，見到的第一個人是保健醫生，保健醫生要充分利用晨檢對幼兒進行身體健康檢查行為禮貌教育和心理情緒的觀察和安撫，讓幼兒每天來有愉快的開始。

定期組織幼兒和教職工進行健康體檢，二月份為全園幼兒測身高體重為中大班幼兒測視力。

三月份協助市婦幼保健院為入園幼兒體檢，4月份為全園教職工體檢和女教職工婦檢，5月份協助市婦幼保健園為全園幼兒測查視功能，6月份為全園幼兒測量身高體重并對每個幼兒的增長情況進行評價。做好每日的喂藥、巡班工作，做好生病和外傷幼兒的應激處理，做好各種表格的統計登記。

做好幼兒體格鍛煉的測查工作:按市婦保健要求，對班級體育鍛煉活動進行測查評價，指導名體育教師組織好幼兒進行體能活動，使幼兒體育鍛煉的強度和密度更合理，更能促進幼兒生長發育。

每月工作重點：

2月：

1.做好全園衛生消毒迎接幼兒入園

2.制定新學期工作計劃

3.組織新生入園體檢,為全園幼兒測身高體重

4.加強晨檢、消毒預防非典型肺炎等傳染病

3月：

1.為大、中班幼兒測查視力

2.協助市婦幼保健院為全園幼兒體檢。

3.幼兒生活自理能力觀摩。

4月：

1.協助保健院為幼兒護齒

2.做好幼兒疾病的統計和矯治工作

5月：協助保健院為大、中班幼兒測查視功能

6月：

1.為全園幼兒測查身高體重，評價幼兒生長發育情況

2.保育員觀摩學習(內容待定)

醫院2020婦幼保健工作計劃篇四

又到了年終歲末，.醫院在過去的一年里，通過各項有力的舉措，穩定發展，取得了很好的業績，在這個基礎上，醫院領導經過綜合分析、科學預算定出了明年的方針目標：比.年月平均收入增加約30萬元，產科每月平均生產人數125人的指標。這不單純是幾組數字，作為醫院的一個部門——產房，要完成這個宏偉的目標需要做出更大的努力，擬定更加科學系統的工作計劃，才能確保工作目標的順利實現。

一、加強產房隊伍建設，打造一支技術過硬、服務一流的專業技術隊伍。

人才是實現科學管理，確保各項工作順利實施的有力保證，.醫院要打造成一流的婦產醫院，產房作為一個非常重要的科室，肩負著至關重要的責任。但是，產房長期以來面對的是人才短缺、技術力量薄弱、硬件設施不夠等等亟待解決的問題。要打造一支技術過硬、服務一流的專業技術隊伍，除了產房全體員工的不懈努力，還需要醫院領導的高度重視和大力支持。

1、在現有人員的基礎上，增加助產人員3—4名進行專業訓練，大約需要一年時間頂崗。因產房現有人員處于不穩定狀態，一人屬醫療人員在產房進修，月底離開產房;一人面臨生育，隨時可能休假。人員嚴重短缺和不足。加上產房工作具有不可預見性、集中性、突發性、緊急性等特點，要保質保量完成各項工作和服務，人手不夠是萬萬做不到的。

2、產房全體員工積極參加醫院組織的各項業務學習和專業技能培訓，學習時間及學分與獎金掛鉤，做好獎懲考核工作。

3、嚴格制定和落實學習、考核、考試計劃，根據學習計劃進行提問、考核和考試：每月業務學習講座一次(輪流主講)，每周提問考核一次，每季度專業知識閉卷考試一次，每半年技術比武一次。考試成績與獎金、工資掛鉤，考試成績不合格者扣除當月獎金(按規定數目)，成績優異者年當月獎勵(按規定數目)，年度漲工資時作為參考。

4、積極開展比、學、趕、幫活動，高年資的幫助低年資的，技術好的幫助技術差的。要比誰的專業技術水平高，比誰的服務態度好;要向積極進、技術業務棒的同事學習，趕超先進，爭做先進。使專業技術達到一流水平，使服務質量更上一個臺階。

5、根據產房的工作任務和助產士的具體情況，優化護理力量的組合，進行科學合理的排班，嚴格各班崗位職責。

二、積極開展新技術、新業務

1、無痛分娩開展三年以來，取得了很好的經濟效益和社會效益。在新的一年，無痛分娩在產科工作中仍然是一個工作重點，要積極宣傳和推廣無痛分娩，認真掌握無痛分娩的時機，尤其中期妊娠引產的病人，在無禁忌癥的情況下，確保每人實行硬膜外鎮痛術。

2、vip套餐是過去一年工作的重中之重，新的一年要把開發vip套餐服務作為產房工作的工作重點，對入院待產產婦及親朋好友大力宣傳推廣，盡努力挖掘vip尊容客戶。

三、認真學習和落實各項規章制度和操作規程，確保醫療質量和醫療安全

1、質量和安全是醫院的生命線，時刻把醫療質量和安全放在第一位，每月學習和考核十三項核心制度、各項制度職責流程;嚴格執行無菌操作原則，杜絕院內感染的發生;認真執行三查七對制度及各項操作規程，杜絕醫療差錯和事故的發生。

2、提高風險意識，增強自我保護意識：隨時想到自己是一名產科工作者，把產婦及新生兒的安危放在第一位，自覺提升自身素質和操作技能，做到產前、產時、產后認真觀察，積極處理，不留任何可疑之處。

3、認真學習和執行縮宮素的臨床應用原則，嚴格執行醫囑，掌握縮宮素應用的禁忌癥、適應癥、禁止濫用縮宮素。

4、嚴格執行三級醫生負責制，遇到異常情況及時向上級醫師匯報，不可自行處理。

5、嚴密觀察產程，及時發現產程進展中的各種異常情況，并及時協助醫師進行積極處理。

6、按護理部及產科質量管理要求，制訂護理工作計劃并組織實施到位，定期或不定期督促檢查各項規章制度，各班崗位職責以及各項護理技術操作規范的執行落實情況，及時總結講評，不斷提高產房工作質量。

7、做好產房內各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。

8、對工作中存在的問題，及時發現及時解決，因技術原因導致的醫療意外，及時查找原因，總結經驗，接受教訓。

9、做好病案記錄和病歷書寫，嚴格各項記錄的規范化，禁止涂改和寫錯，嚴防因粗心大意造成不應有的醫療糾紛。

四、增強服務意識，提高服務質量

俗話說“金杯、銀杯，不如病人的口碑”，新的一年要把產房的各項服務做好，把產婦的需求放在第一位，做到按需服務。

1、vip套餐服務：專人陪伴提供生活照料，專家和高級助產師跟蹤技術服務，確保vip客戶100%滿意度，把醫院的vip品牌做好。

2、無痛分娩的產婦做好導樂服務工作，使產婦確實感受到體貼周到、溫馨的導樂分娩服務。

3、做好產婦產前、產時、產后的生活護理，協助進食和排便，除嚴密觀察產程進展，還要嚴密觀察產婦的生命體征，定時測量體溫、脈搏、呼吸、血壓。指導產婦緩解疼痛的方法，宮口開全時教給產婦合理用力的方法。

4、做好新生兒的觀察及護理，隨時察看新生兒的呼吸、面色、大小便情況，指導早開奶，做好母乳喂養的指導和宣教。

五、積極參加全員營銷，開發潛在收入項目

1、全科員工深入市場，利用業余時間開發客戶，聯系身邊的家人、朋友，提供新的客戶資源，每人定數量、定指標并制定獎懲制度。

2、積極開發產房收費項目，對于無痛分娩的引產的病人要適時進行分娩鎮痛術，以免造成延誤現象。條件允許的情況下，可以開展陪伴待產、陪伴分娩。對于應該收費的項目不可漏收，做到每位病人嚴格收費。

六、做好科室與科室之間、員工與員工之間協調配合工作

協調本科室工作人員與醫生、后勤人員及其他科室

人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。

七、堅持做好5s管理工作1、5s管理工作開展一年以來，成效顯著，醫院的整體面貌、人員素質發生了很大變化，產房在有限的室內也保證了環境的整齊、清潔和優美觀，在新的一年，要繼續深入做好5s管理工作。

2、認真做好產房的無菌管理工作。新的一年，要按手術室的管理標準嚴格管理產房，禁止閑雜人員進入產房。有關人員進入產房要嚴格執行無菌隔離制度原則，做到嚴格管理，人人有責。

3、做好物品管理，定期盤點物資，禁止物品過期導致的浪費，節約筆墨紙張，節約用水用電。

新年伊始，產房將在院長、護理部和科主任的領導和支持下，全體員工將全力以赴，為順利完成醫院的方針目標，完成各項工作計劃，認真按照擬定的工作計劃把產房的各項工作做好，確保工作目標的順利實現，為醫院的發展貢獻更大的力量，為.醫院輝煌的明天做出應有的貢獻。

醫院2020婦幼保健工作計劃篇五

在醫院分管院長領導下，根據2020年成華區婦幼保健院婦幼衛生工作目標任務要求下，不斷提高婦幼保健服務，用心完成婦幼保健工作各項質量指標，深入貫徹《中華人民共和**嬰保健法》等有關法律法規;緊緊圍繞國家深化醫療衛生體制改革的工作目標，強化婦幼保健公共衛生地位，切實履行婦幼保健，優生優育，生殖健康、計劃生育技術指導和婦幼衛生信息監測等職責，現制定我院婦幼保健工作計劃如下：

一、建立健全婦幼保健各項制度，工作人員職責，各項技術操作

規范。

二、婦幼人員按規定參加區市例會和業務學習，并做好記錄，及

時向領導匯報。

三、認真準確完成各種統計表、卡片，按時上報

四、用心開展孕產婦保健管理，目標任務完成指標：婦幼保健“一卡通”錄入率達100%，早孕建冊率達95%，早孕建卡率≥95%，產前健康管理率≥95%，高危妊娠管理率100%，住院分娩率100%，督導產前檢查5次以上≥95%，產后42天復查率≥95%

五、進入社區開展婦女病知識宣傳及孕產婦保健知識，定期開展婦幼保健、城鄉婦女增補葉酸和城鄉孕婦住院分娩補助項目宣傳及優生優育指導。目標人群增補葉酸知識知曉率到達95%，葉酸服用率到達90%，六、完善高危孕產婦的管理，降低孕產婦死亡率。正規填寫高危孕婦登記表，并及時上報，定期追蹤隨訪。做到及時發現、及時上報、及時治療，更好地了解轄區內的高危孕產婦狀況，有針對性地開展規范處理，完善高危孕產婦救治應急預案，提高救治成功率。進一步健全產科急救組織，完善高危孕產婦救治應急預案，暢通孕產婦搶救綠色通道，適時轉診，以保障高危孕產婦安全，降低孕產婦死亡率。

七、加強新生兒疾病篩查工作的管理，提高工作質量。繼續做好新生兒甲狀腺功能低下和苯丙酮尿癥篩查工作，篩查率力爭到達100%，并對患兒進行追蹤隨訪。用心推進新生兒聽力篩查，年度篩查率達80%以上，并加強質量控制和管理，做好轉診和隨訪工作。

第二篇：2011年醫院婦幼保健工作計劃

古城村委會2011年婦幼保健工作計劃

一、工作目標：

1、住院分娩率>98%； 高危孕產婦篩查率>95%；

2、高危孕婦婦住院分娩率>98%； 努力控制孕產婦死亡；

3、7歲以下兒童保健覆蓋率>90%；

4、新生兒死亡率<10‰； 嬰兒死亡率<12‰；

6、5歲以下兒童死亡率<16‰；

7、新生兒窒息死亡占嬰兒死亡此<12%；

8、新生兒疾病篩查率>88%；

9、托幼機構兒童保健體檢率>98%；

10、婦女病查治XX人次。

二、主要抓工作:

（一）、主動溝通協作，不斷優化婦幼保健工作環境。

首先要正視困難、抓住機遇，通過各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛生工作在促進社會經濟發展和保障群眾健康的重要作用，提升婦幼衛生工作的社會共識，積極爭取村委會更加重視、關心和支持婦幼衛生事業發展。二是要繼續主動當好村委會的業務技術參謀，鞏固提高實施“母嬰健康工程”項目工作成果，特別是針對工作重點與難點，以制定落實相應的工作措施，保障各項工作有序開展。三是要通過召開座談會等方式，進一步強化村民對婦幼衛生工作的思想認識，村民更加支持婦幼人員做好崗位工作。

（二）、注重健教實效，加大對健康教育的投入。

不斷提高婦女兒童的保健意識，高度重視并自覺參與衛生保健工作，是搞好衛生工作的基礎。

1、要把健康教育作為自身的專業特色和發展潛力較大的服務品牌，在人員、設備和經費等方面進一步加大投入力度，按統一計劃、共同參與、分工負責、協作配合的要求，做好健教工作。

2、逐步規范“孕婦學校、育兒學校”教育，不斷改進教育方式，提高教育實際效果，村級孕產婦健康知識和家長育兒知識教育率達90%，做好健教效果評價和教育登記工作。

3、繼續利用廣播、報紙、黑板報等開展保健知識宣教，進一步發揮電話通訊便利的優勢，為保健對象提供健教咨詢服務。

4、針對初中女生和初中畢業后步入社會的女孩生理心理發育特點以及影響婦女健康的主要因素，進一步重視在學校、社區開展婦幼保健知識講座，普及衛生保健知識、提高自我保健能力。

5、在進一步做好門診保健對象健教資料分發的同時，利用村婦幼保健網絡、婚姻登記窗口、托幼機構等途徑，發放各式健教宣傳資料，努力擴大健教覆蓋面。

（三）、狠抓工作重點，提高孕產婦和兒童保健管理質量。

按照上級部門的基本要求，不斷提高孕產婦和兒童保健管理質量，保障孕產婦和兒童健康安全。

1、認真抓好孕產婦和兒童保健管理工作常規的貫徹落實，進一步重視孕產婦和兒童的全程保健管理，不斷規范保健技術服務，提高保健服務質量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導，及時提出工作建議，鞏固提高婦幼保健各項數質量指標。

2、孕產婦保健要繼續以高危篩查為抓手，把孕產婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓，切實落實好每位孕婦初篩評和高危篩查。高危篩查要按保健常規把好質量關，及時發現危害健康因素，努力避免漏篩錯篩現象發生。對篩出的高危孕婦做到及時報告或反饋，對重度高危繼續實行專人負責、專案管理，認真落實追蹤隨訪、轉診護送、定點分娩、接診救治等措施，努力控制高危因素而致的不良后果。

3、兒童保健要以體弱兒篩查為重點，注重發現健康問題和健康問題利用，提高兒童保健工作的吸引力和認同度。對篩出的體弱兒，要盡可能動員家長接受一次較為全面的復查，并按保健常規做好保健管理工作。要抓住小學入學需驗《兒童健康檔案》的有利時機，進一步抓好托幼機構的衛生保健工作。

三、隨著社會制度和衛生政策的調整變化，婦幼衛生在新的條件下困難與機遇并存，影響著婦幼衛生事業和發展。對此，我們務必高度重視學習、面對現實、實事求是、抓住機遇、與時俱進，努力工作，才能不斷推進婦幼衛生事業的發展。一是要認真學習衛生法律規范和衛生改革政策，明確目標任務和面臨的困難，進一步增強憂患意識、競爭意識，力爭在困難中求發展。二是要強化工作的事業心和責任意識，牢固樹立發展是硬道理的觀念，按“保健醫療并重、發揮特色創優、恒立人本服務、誠信優質求譽、敬業好學奮進、人和共計發展”的立業思路，促進我村婦幼衛生事業的持續發展。三要加強效益觀念教育，在服務中既要做到應需檢查、應需治療、應需用藥、努力減輕群眾的經濟負擔，又要增強效益觀念，積極引導群眾合理消費，注重收入結構，提高服務效益。

古城衛生所

2012年3月5日

在上級主管部門的領導和支持下，一年來我村委會婦幼衛生工作圍繞“兩法一例”，努力抓好婦幼管理，取得較好的成績。現總結如下：

一、堅持政治思想教育，加強醫德醫風建設認真貫徹鄧小平理論和三個代表重要思想、黨的十七大精神，加強自身的醫德醫風提高，一切以病人為中心，提高醫療服務質量，規范醫療服務行為，維護群眾利益，構建和諧的醫患關系。

二、加強業務學習，降低孕產婦、新生兒死亡率。

三、貫徹實施《母嬰保健法》，依法保護婦女兒童健康權益：我們采取了多種形式宣傳《母嬰保健法》、《母嬰保健管理條例》。

四、積極開展婦幼兩個系統管理。

1、加強孕、產婦的系統管理。今年我村委會分娩的產婦共人、系統管理人，系統管理率100%、產后訪視人、訪視率100%.加強高危妊娠的管理，今年共有高危孕產婦人，全部進行了管理，監測和追蹤。孕產婦系統管理保健手冊的合格率100%。

2、繼續開展新生兒疾病篩查工作，加大宣傳力度，爭取患者的理解和支持，新生兒疾病篩查率達到90%以上。并認真做好新生兒訪視工作，一年來我村分娩的活嬰有人，訪視人，訪視率100%.3、積極做好母乳喂養知識的宣傳工作。對孕產婦進行耐心宣教，講授孕期，產褥期保健知識及母乳喂養知識，并對孕產婦進行測試。共宣教人，宣教率100%。

4、對我村孕產婦發放孕期保健知識，母乳喂養知識宣傳手冊，在村子路旁顯眼位置設有健康宣傳專欄，宣傳婦幼保健知識，每季度換一次，今年共開辦四期。在院內設有母乳喂養熱線電話，在門診設有母乳喂養咨詢門診，正確解答母乳喂養知識的咨詢。

5、建立健全的婦幼各項原始登記和報告制度。認真做好婦幼衛生信息統計工作，搜集整理按時完成上級報表的上報工作，做到完整、準確、及時。一年來，我村委會的婦幼衛生工作雖取得了一定的成績，但也有很多不足之處。今后，我將加強業務學習，不斷提高服務質量，繼續完善和鞏固已取得的成果，努力促使我村委會的婦幼衛生工作邁上一個新的臺階。

古城衛生所

2012年3月5日

今年以來，我村委會衛生與婦幼保健工作按照上級下達的目標任務的要求，工作完成情況良好，現將有關工作總結如下：

1、進一步加強了孕產婦和嬰兒死亡率控制管理工作。一是積極建立孕產婦保健卡、錄入“婦幼一卡通”等方式掌握全村孕產婦保健信息，全程追訪和監控直至產后42天，今年以來，我村委會婦幼“一卡通”錄入率90%；并繼續實施危重孕產婦孕情報告制度，每月定期收集轄區內危重孕產婦信息，督促孕產婦定期接受全面的孕產期保健和及時到醫院分娩，共追蹤監管高危孕產婦例；二是及時總結孕產婦、嬰兒管理工作中存在的典型問題和影響因素，有針對性的提出工作干預和改進措施，切實促進了全區孕產婦保健和兒童保健工作。

2、進一步加強了出生缺陷干預工作。一是繼續全面開展了免費婚檢工作，已為名新婚夫婦實施了免費婚檢。二是進一步做好新生兒疾病篩查工作，已為名新生兒開展了新生兒疾病篩查，篩查率為%，三是全面開展了新生兒聽力篩查工作。新生兒聽力篩查人，篩查率%，均圓滿完成了上級工作目標要求。

3、進一步深化了兒童保健工作。我村委會開展0-3歲兒童保健XX人，系統管理率XX%。體弱兒管理率100%。新生兒訪視率100%，6月內純母乳喂養率XX%，均圓滿完成了上級工作目標要求。

4、全面實施婦幼保健惠民工作。一是全面實施了免費產后訪視、新生兒疾病篩查、貧困家庭新生兒聽力篩查工作。已開展免費產后訪視人，實施免費新生兒疾病篩查人。二是全面實施了城鄉居民孕產婦住院分娩工作。對符合計劃生育政策的涉農居民、城市低保戶居民孕產婦住院分娩予以補助，確保孕產婦住院分娩率的不斷提高，已實施住院分娩補助人，孕產婦住院分娩率100%。

古城衛生所

2012年3月5日

第三篇：“婦幼保健管治工作計劃”醫院工作計劃

年婦幼保健工作以深化醫藥衛生體制改革為重點，按照“體系要全、體制要順、機制要活、能力要強”的要求，加大改革創新力度，大力發展婦幼保健事業，促進婦女和兒童的健康。

一、制訂“十二五”婦幼保健工作規劃

以深化醫藥衛生體制改革為契機，圍繞《省十一五兒童發展規劃》、《省十一五婦女發展規劃》等目標，統計、分析、總結“十一五”各項婦幼保健指標的完成情況，結合我省婦幼衛生工作現狀，制訂“十二五”婦幼保健工作規劃;積極配合相關部門制定《省十二五兒童發展規劃》、《省十二五婦女發展規劃》，進一步加強婦幼衛生服務能力建設，努力提高婦幼保健水平，促進婦女兒童健康素質和全民健康水平的提高。

二、加強婦幼保健執法監督和管理

加強婦幼保健相關法律、法規、規章的宣傳和教育工作，讓群眾和婦幼保健人員知法、懂法、守法，依法保護婦女和兒童的健康權益，促進婦女和兒童健康;嚴格按照《母嬰保健法實施辦法》等有關法律法規規定，進一步規范《出生醫學證明》的使用與管理，嚴禁征收《出生醫學證明》工本費，防止亂收費行為發生。加強婦幼保健知識的培訓，完善母嬰保健專項技術服務機構和人員的準入。協同衛生監督部門，加大對非法開展母嬰保健專項技術服務和非醫學需要采用技術手段對胎兒進行性別鑒定行為的打擊力度，嚴厲查處違規者。嚴格執行國家相關規定，保障乙肝表面抗原攜帶者入幼兒園、托兒所所享有的平等權利。

三、加快婦幼衛生服務能力建設

貫徹落實衛生部《關于進一步加強婦幼衛生工作的指導意見》精神，加快婦幼保健的網絡建設。嚴格按照衛生部《婦幼保健機構管理辦法》的要求，落實各級婦幼保健機構編制，健全婦幼保健管理制度，完善婦幼衛生投入運行機制。積極推動《農村衛生服務體系建設與發展規劃》的實施，健全以縣婦幼保健機構為龍頭、城鄉社區衛生服務中心為樞紐、村衛生聯系員為網底的縣、鄉、村三級婦幼保健網絡。

開展婦幼保健機構等級評審工作，抓好婦幼保健機構省級規范化婦女保健和兒童保健門診創建，推進市級婦女保健和兒童保健規范化門診評定，強化婦幼保健機構的規范化建設。夯實婦幼衛生服務體系網底。加強市級危重孕產婦搶救中心和縣級危重孕產婦搶救中心、分中心建設，健全危重孕產婦轉診、搶救預案，進一步提升危重孕產婦搶救及時性、有效率，降低孕產婦死亡率。

四、全面完成國家重大公共衛生婦幼保健項目

認真落實《關于印發省農村婦女“兩癌”檢查項目實施方案的通知》(浙衛發〔年〕166號)，著力抓好農村婦女乳腺癌、宮頸癌檢查項目，總結試點經驗，召開經驗交流會。加強對基層婦幼衛生人員的培訓，切實提高婦幼保健機構對婦女乳腺癌、宮頸癌檢查能力和水平。加強對“兩癌”檢查的管理和督導，保證資金的合理使用。

積極開展增補葉酸預防神經管缺陷項目。認真落實《關于印發省農村婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目管理實施方案的通知》(浙衛發〔年〕254號)。在年基礎上，對全省準備懷孕的農村婦女免費增補葉酸，目標人群增補葉酸知識知曉率達到60%，葉酸服用率達到60%，葉酸服用依從率達到30%。

全面實施農村孕產婦住院分娩補助項目。積極開展農村孕產婦住院分娩補助項目，提高農村孕產婦住院分娩率，降低孕產婦死亡率。年實現全省住院分娩率達到99%，危重孕產婦住院分娩率達到100%。

五、推進出生缺陷綜合防治工作

健全出生缺陷防治服務網絡，落實三級防治措施。積極推廣免費婚育健康咨詢等工作，提高群眾對防治出生缺陷的意識和知識，不斷提高婚前醫學檢查率。加強生殖健康服務，探索婚姻登記和婚前醫學檢查實行一站式服務，方便群眾進行婚前醫學檢查。加強對婚前醫學檢查的指導和督導，確保檢查質量，保證專款專用。

加強孕產期合理營養與膳食指導，逐步將孕產期營養納入孕產期保健，提高保健工作內涵。建立健全產前篩查和診斷網絡，提高孕期出生缺陷發現率。重視對產前診斷人才培養，加快產前診斷專項技術服務體系建設。

深入貫徹落實《新生兒疾病篩查管理辦法》，健全新生兒疾病篩查體系，提高27種遺傳性疾病篩查覆蓋率，進一步規范和做好新生兒疾病篩查、診斷、治療工作。開展調研和培訓，加強專業隊伍建設和人才培養，逐步提高新生兒疾病篩查、診斷和治療能力。探索新生兒疾病篩查確診患兒診療救助機制。

六、提升婦幼保健整體水平

重點加強母嬰健康工程、婦女健康工程項目縣人力資源建設，強化培訓，加快提升基層衛技人員素質，著力提升公共衛生服務能力;繼續抓好全國預防艾滋病綜合防治示范區(普陀區和鹿城區)的工作，加強城鄉基層艾滋病母嬰阻斷防控網絡建設，加大對艾滋病的免費治療力度。

推廣貧困孕產婦(流動人口)定點醫院分娩經驗，實行政府補助限價服務。加快婦幼保健信息管理軟件升級，加強婦幼衛生信息管理。

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第四篇：婦幼保健醫院演講稿

婦幼保健醫院演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家上午好！(鞠躬)

首先，非常感謝組織和各位領導給予了我這次競聘演講的機會。（平視評委，面帶微笑，顯示自信）我叫鄧婕，23歲，20xx年6月畢業于懷化醫專臨床醫學系婦幼衛生專業，20xx年8月參加工作，20xx年3月至張家界市人民醫院進修婦產科，20xx年9月進入“三支一扶”隊伍，被組織分配到天子山鎮衛生院，入院至今一直擔任婦幼專干一職。今天我之所以繼續競聘這個職位，是因為我認為自己具備以下優勢：

一、從自身講，全面提高了綜合素質。

我深知，只有不斷提高自身素質，才能應對當前日益發展的形勢，才能做好本職工作。常學習、勤看書已經成為了我的生活習慣。通過不斷的業務知識學習和培訓，現熟知婦產科方面知識，能對孕產婦常見的問題做出科學的應答。今年11月也已成功的進入了臨床專業本科的學習，并于20xx年、20xx年分別在懷化市第五人民醫院和張家界市人們醫院進修學習，并多次參加縣市級的業務學習講座及培訓班，開闊了視野，同時也提高了自己的`業務能力。平時還能緊跟時代，及時掌握相關方針政策，在公共衛生等工作上認識深刻，取得了較好的成績。

二、在業務上，具有較強的能力

在過去一年多婦幼專干工作實踐中，我積累了相關經驗，能夠更好地指導業務工作的開展。工作以來，每月定時定量向上級上報報表，匯報情況，很好的完成了上級臨時指派的各項任務。每月及時下村督導村級保健員及時更新孕產婦信息，篩查高危孕產婦。去年登記活產數71人；高危孕產婦22人；其中評分在10分以上的高危孕產婦12人已全部上報至上級機構；系統管理率達100%。葉酸投服也一改往日，形成了良好模式，通過發放宣傳材料，村級保健員督促，婦幼專干進一步做思想工作的方式共計發放葉酸151人次，服用率達96.7%，積極有效的起到了預防新生兒神經管畸形的作用；全鎮未發生一例孕產婦死亡。

三、在服務意識上，具有摯誠的熱情

我非常熱愛婦幼工作，平時積極主動聯系各村居婦幼保健員，每月至少召開一次例會使相互交流經驗，并就婦幼相關知識進行培訓學習，加強村級保健員隊伍建設，以便更好的服務全鎮孕產婦。一年來進行孕產婦知識培訓共計四次，不定期發放宣傳資料105份。無一例未管理到的孕產婦，每一位到醫院建卡的孕產婦我總會把我自己的電話號碼和醫院的急救號碼一起留到她們的《孕產婦保健

手冊》上，每天都24小時開機解答她們的疑問，并不時給她們發送信息交流，讓她們感受到孕期的溫馨。今年10月28日凌晨兩點多黃河村孕婦何燕風感到腹部陣痛，向我打來求救電話，經向趙院長請示，在我的悉心關懷和指導下，交代她到附近叫一輛車馬上去醫院待產，不得耽誤，結果凌晨7點就順產出一男嬰，真是有驚無險，我想這就是對我工作的最大肯定。

如今公共衛生服務是鄉鎮衛生院新型職能并日益抬高到更高的位置，對婦幼專干有著更高的崗位和能力要求，但我自認為讓我擔任婦幼專干一職再適合不過了。假若我有幸競聘成功，我將不辜負你們的期望，努力工作：一、加強學習，提高能力。加強技能知識的學習，不斷給自己“充電”，盡快加強角色轉換，提高自己的管理能力，勝任本職工作。二、端正態度，愛崗敬業。工作發揚吃苦耐勞的精神，本著為孕產婦服務，為病人服務，為上級服務的心態，更好的完成工作。三、寬容理解，不計得失。我將兢兢業業，踏踏實實，吃苦肯干團結同事，認真做好自己的本職工作，努力取得更好的成績。今天，我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功，我會努力；如果我競聘不成，我會更努力。我將以這次競聘為新的起點：對待人生，會多一份夢想；對待工作，會多一份努力；對待領導，會多一份尊敬；對待同事，會多一份微笑；對待群眾,多一份真誠；對待生活，會多一份熱愛。

經過趙院長在“張家界日報”上對我的工作的宣傳報道,全市人民都知道在工作上我---鄧婕有三件寶：第一件是超聲多普勒，隨時隨地為孕婦聽取胎心，為她們帶去喜悅；第二件是手機，聯系每一位孕產婦，時時暢通聯系，為她們提供無限量的保健知識；第三件是手袋，收集所有婦女兒童相關信息，進一步提供安全保障。我自己也認為我確實有三件寶：第一件就是組織的關懷、領導的重視，第二件同事群眾的信任和支持、家人的鼓勵，第三件就是我自己懷揣的一顆努力向上的心。也許曾經的路上我錯過不少，那是因為我還沒有準備好，但我相信，機會只會垂青那些有準備的人，現在我準備好了！請大家支持我、認可我吧！

謝謝！

婦幼保健醫院演講稿2

我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我的職業;我不是學者，不能用深邃的思想思考我的價值;我不是歌者，不能用動聽的歌喉歌詠我的崗位

今天沒有驚天動地的感慨，沒有慷慨激昂的話語。雖然我只是一名小小的助產士，但我驕傲于我的事業，并深深地摯愛著這份事業。

我要在腦中采擷如花的詞匯，構筑我心中最美好的詩篇。我要用深深的思索，推演我人生中最具價值的哲理。我要用飽含的神情，唱出我心中那首最動人的頌歌。

產房是一個危險的科室，也是一個技術性的科室。工作極富有挑戰性。我們面對的是即將要成為母親的人。工作的特殊性要求我們必須有很強的責任心。容不得半點疏忽，由于分娩的時間無法自行控制，遇上個二胎的，一扭頭的時間或許就有可能漏產，所以經常弄的`我們心理很緊張。另外也很危險，因為我們經常接觸血液，稍不小心就有可能感染傳染病。盡管我們的工作很臟很累，但是當我們聽到新生兒來到世上那第一聲有力的啼哭，我們會很欣慰。我們的工作是迎接新生命的到來，是拉開人生帷幕的人。

都說助產士是迎接生命，托起希望的天使，賦予這樣一個驕傲的稱譽的我。懷揣著這樣天使般的一份愛心。每每看著分娩過程中準媽媽們渴切的眼神，不用言語，就會感覺到一種沉甸甸的囑托，一股熱乎的暖流一下子傳遍了全身。而我必須化這樣的囑托為一份無言的堅定，這份堅定凝聚著一個順利分娩的信念，一種渴望成功的力量，一份飽含激情的責任。

一支樂隊，需要全體樂手的齊心協力，才能譜寫華麗的樂章;一支玫瑰，需要根莖的無私奉獻，才能發出迷人的芳香;一座橋梁，需要橋墩的支撐，才能承載起千軍萬馬;而一家醫院，同樣也需要我們每名員工愛崗敬業，無私奉獻。雁行千里排成行，團結協作齊飛翔!沒有完美的個人，只有完美的團隊;一根筷子易折斷，十雙筷子抱成團;一個巴掌拍不響，眾人鼓掌聲震天。讓我們在團隊旗幟的感召下，在團隊精神的鼓舞下，攜起手來，為了縣婦幼的美好明天而努力奮斗吧!

第五篇：醫院簡介、婦幼保健

阿拉山口人民醫院情況介紹

阿拉山口口岸位于博州東北角，介于阿拉套山與巴爾魯克山之間，東鄰塔城地區托里縣，南依艾比湖，西接州府所在地博樂市，北與哈薩克斯坦共和國毗鄰，海拔在190—340米之間，平均寬約20公里，縱深90公里，由西北向東南傾斜，是我國西北地區最寬、最平坦的口岸。口岸距哈國多斯特克口岸12公里，距博樂市79公里，距烏魯木齊市477公里，是第二座亞歐大陸橋國內段的西橋頭堡。阿拉山口屬北溫帶大陸干旱荒漠性氣候，由于狹長的地形所致，風能光熱資源極為豐富。口岸行政管理區面積155平方公里，規劃建設面積42.5平方公里（第二輪修編面積），建成區面積12平方公里。轄區共有常住人口10007人，流動人口3萬余人。

阿拉山口人民醫院前身是烏魯木齊鐵路局北疆鐵路公司阿拉山口鐵路醫院，2004年8月27日正式移交博州，更名為阿拉山口人民醫院（正科級事業單位，全額預算管理），隸屬于阿拉山口口岸管理委員會。移交后醫院同時擔負阿拉山口疾病預防與控制中心、計劃生育宣傳技術指導站以及婦幼保健站等社會職能的工作任務，是一個集醫療預防為一體的綜合醫院。醫院目前正式編制47名，在崗人員46人，其中專科以上學歷37人，中專9人。在崗醫療人員中，副高職稱3人，中級職稱13人，初級職稱30人，院黨支部、工會、共青團組織健全。

醫院占地面積25800平方米，現有住院樓、綜合門診樓、計劃生育指導站、職工宿舍樓等建筑面積共計7200平方米，目前醫院開設臨床科室8個：內科、外科、婦產科、兒科、中醫科、放射科、檢驗科、藥房；機關職能科室5個：財務室、統計室、總務室、醫務室、辦公室。近年來醫院相繼開展了脊柱骨折切開復位內固定術、四肢骨折復位內固定術、甲狀腺腺瘤摘除術、胃大部分切除術、膽囊切除術、大隱靜脈剝脫分斷結扎術、各種腹外疝修補術、闌尾切除術、子宮次全切除術、剖宮產術、牙再植等手術；成功搶救了外傷性蛛網膜下腔出血、急性心肌梗塞、重度有機磷農藥中毒、CO中毒、新生兒窒息、小兒肺炎并心衰等急危重患者，并多次成功搶救治療外籍病員。

阿拉山口婦幼保健站成立于2005年，掛靠于阿拉山口人民醫院，隸屬于阿拉山口人民醫院，履行其社會職能。婦幼保健站業務工作在博州衛生局及博州婦幼保健院等上級行政及業務部門指導下開展，積極以提高口岸地區婦女兒童健康為目的，開展口岸育齡婦女、7歲以下兒童的醫療保健服務、健康宣傳工作；孕產婦系統管理、降低孕產婦死亡率工作；宣傳貫徹落實《中華人民共和**嬰保健法》。近幾年來，在口岸黨委的關懷重視下，硬件設施方面得到了很大

改善，婦幼保健院也加強了基礎建設，建立健全了婦幼保健各項工作職責、操作規范等。業務工作重點主要放在圍產期保健、高危孕產婦專項管理、婦女病普查普治、實施 “出生缺陷干預”工程”、兒童保健等方面。目前已開展的各項工作由于本地流動人口較多、人口文化素質相對較低及經濟水平有限等方面因素影響，在各項任務指標上還沒有達到上級有關要求。在今后工作中，我們將繼續摸索適應口岸地區婦幼工作的新思路及新措施，為口岸婦女兒童健康保駕護航。

多年來，阿拉山口人民醫院深化“以病人為中心”的服務理念，樹立“病人第一、質量第一、服務第一”的理念，努力提高醫療技術水平，改善服務質量，拓寬服務范圍，簡化就醫手續，對來院就診的患者，免收掛號費，對救護車接診的患者在口岸地區免收車費，開設了家庭病床，對不方便來醫院就診的患者，提供上門醫療服務。為了最大限度的減輕患者的經濟負擔，對20項外、婦科疾病按最低價實行封頂手術治療，超額費用由醫院承擔。醫院臨檢科室可為患者、健康體檢者提供快捷、準確的檢驗依據,并可根據各單位及個體需求,提供不同層次、內容的體檢項目。