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村干部綜治維穩年終述職報告

2022-03-03 16:00:09下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《村干部綜治維穩年終述職報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《村干部綜治維穩年終述職報告》。

村干部綜治維穩年終述職報告范文七篇

今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,我認真貫徹落實各級關于維護社會穩定相關會議和文件精神,按照縣委的總體部署和要求,以平安建設為載體,狠抓維穩各項工作措施落實,取得了明顯成效,全社區上訪總量明顯下降,無群體性事件和刑事案件,社會大局穩定。

一、抓組織,形成齊抓共管的工作局面。

鑒于人事變動,年初,我立即對社區綜治維穩領導小組人員進行了重新調整充實,組成了由社區黨工委書記任組長,管委會主任和分管領導為副組長,其他班子成員為成員的領導小組,根據各領導分片包村情況,并對全社區綜治維穩工作進行了區域劃分,在全社區形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。同時,各村也根據社區綜治委要求,進一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建設,充實工作人員,加強日常管理,從而在全社區形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩工作機制。

二、抓預防,切實做到防患于未然。

針對當前農村易發多發影響穩定的村級財務收支、村集體資產管理、惠農政策落實等重點領域,集中開展了“四清理、四整治、一公開”專項活動。對村級財務、村集體資產、重點項目建設、救災救濟對象進行了全面清理,對存在問題進行了妥善處理,并張榜公示,接受群眾監督和評議。有效化解了部分村多年以來積淀形成的各類矛盾糾紛,消除了群體性事件隱患。同時,積極落實社會治安防控措施,建立了以公安派出所為主導,社村兩級治安巡邏隊、治安中心戶長等群防群治力量共同參與,集巡邏、打擊、防范、控制于一體的“大巡防”機制,使可防性案件得到有效壓降。同時,進一步加強對重點人員摸排穩控。特別對70年代電影放映員、對越自衛反擊戰參戰退伍老兵等重點人員進行造冊登記,并一對一落實了監控人員和穩控措施,確保了全年全社區未發生一起越級上訪和群體性事件的發生。另外,我們以平安建設工作為抓手,積極開展“平安村”、“平安校園”、“平安家庭”創建活動,社村干部堅持上門入戶進行安全知識宣傳,教育廣大群眾提高安全防范意識,截至目前,全社區發放平安建設宣傳資料達8000多份,有效地提高了平安建設工作的知曉率和安全滿意率。

三、抓排查,及時發現各種隱患。

建立了矛盾糾紛“一周一排查、一交辦、一追究”的“三個一”工作機制。按照領導包區、干部包村的責任體制,實行周排查上報,黨工委會議研究分析,議定措施,明確辦結時限,交辦落實到人。對措施不力,引發越級上訪和群體性事件的追究包抓領導和干部責任,確保各類矛盾糾紛就地化解。特別針對全國范圍內校園發生的幾起慘案,我們召開了村校負責人會議安排部署,制訂下發了《關于迅速加強學習、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》,由社區黨工委成員帶隊組成8個摸排組,在全社區范圍內對各校存在的問題進行拉網式排查,發現問題,現場解決。同時,對各校存在的突出問題,下發了《關于做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》,進一步落實防范措施,落實了整改內容、整改時限和整改責任人,確保了校園安全。

四、抓化解,切實解決存在問題。

采取多種形式認真聽取群眾反映的熱點、難點、疑點問題和帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題,及時解決群眾生產生活中存在的困難和問題,調處民事糾紛。截至目前,社區領導班子成員人均下訪20多次,走訪群眾戶230多戶,受理信訪案件8件,現場調處矛盾糾紛23件。同時,領導干部在下訪過程中及時做到發現本轄區內高危人群、不穩定因素的摸排、穩控工作,及時發現一些苗頭性地問題。

五、抓回訪,及時理順群眾情緒。

進一步健全完善信訪穩定回訪制度。回訪堅持做到“三看”、“三送”。“三看”即看處理結果是否落實到位;看案件處理是否滿意;看信訪人還有什么意見和建議。“三送”即送溫暖,盡力幫助信訪人解決生產生活中的實際困難;送法律法規,有針對性地做好信訪人思想疏導和法律法規解釋工作;送電話,歡迎信訪人多咨詢、多溝通。由于回訪機制落實到位,有效地理順了干群關系,使一些長期上訪戶、難纏戶消除了越級上訪的念頭。

六、抓責任,嚴格落實工作職責。

積極開展社村干部進村入戶下訪活動,實行領導干部掛牌公示群眾點名接訪工作制度,制作了領導干部點名接訪公示牌,公開領導照片、職務、職責分工和聯系電話,同時明確并公開受理范圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結時限等,暢通信訪渠道。同時,嚴格落實信訪問責制度,對在信訪問題處理結果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關干部嚴格落實懲處責任,先后在全社區范圍內通報批評村級干部2人,警示訓誡3人。

總之,今年以來,我們在維護社會穩定方面做了大量工作,取得明顯成效,但仍存在不少突出問題。一是村級民主管理水平還不夠高,尤其是群眾關注的村級財務收支等重點領域仍存在透明度不夠,程序不規范等問題,由此引發的群眾上訪仍占較大比例。二是部分群眾生活仍然困難,上訪要求救濟解決其生產生活困難的問題仍多有發生。三是社會治安方面,盜竊等侵財犯罪時有發生,人民群眾的安全感滿意率還不夠高。四是部分歷史遺留問題涉及的重點人員仍為社會穩定隱患。主要為70年代電影放映員、民辦教師和對越自衛反擊戰參戰退伍人員。五是部分村校硬件設施依然存在安全隱患。

下一步,我們將嚴格按照縣委、縣政府關于維穩工作的要求,重點抓好以下幾個方面工作:

一是健全網絡。

重點加強社村兩級矛盾糾紛排查調處工作機構建設,加強村級綜治、調解隊伍建設,構建完備的社村信訪維穩網絡,夯實基礎業務,強化基礎防范。二是筑牢防線。繼續推行矛盾糾紛排查“三個一”工作機制,加強矛盾糾紛的源頭防范,對苗頭性、傾向性和有演變跡象,可能引發不穩定事件的矛盾隱患,及時調查核實,采取最強有力的措施予以妥善處理。同時,做好重點人員和重點群體的排查穩控工作,及時跟進有針對性措施加以穩控和化解。三是創新機制。一方面建立維穩工作責任制,按照機關干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網絡。另一方面健全社會治安形勢分析例會制。第三,實行包案調處制度,做到“四定”、“三包”,即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋。四是消除隱患。進一步加強不安全隱患的排查力度,做到問題早發現、早解決,嚴格落實排查出問題的整改責任,整改時限,盡力把一切隱患消除在萌芽狀態。五是落實責任。建立維穩工作領導、考核、責任追究制度。按照“屬地管理”和“誰主管,誰負責”的原則,層層落實責任,堅決做到維穩工作有人抓,件件有落實。

篇二

今年以來,在縣委、縣政府的領導下,在上級綜治部門的關心和支持下,認真貫徹落實科學發展觀,嚴格按照省、市、縣社會治安綜合治理委員會的部署和要求,扎實抓實各項綜治維穩工作,為社會穩定、和諧發展做出了積極的貢獻。現將一年來工作作簡要匯報:

一、加強學習,不斷提高依法行政能力

一直以來,在氣候炎熱、工作條件艱苦等困難情

況下,自己都以飽滿、高昂、奮進的熱情把所有精力投入到鄉經濟社會發展和社會和諧穩定上來。認真學習并領會黨的十七大、十七屆三中、四中、五中全會精神及法律法規知識,不斷提高自身思想政治和業務能力水平。

二、突出重點抓落實,綜治維穩工作見成效

(一)突出重點建網絡,建立健全防范體系。

一是構建防范網絡體系。在省道“以馬線”過境路段兩頭靠近文山丘北的雨廈和靠近羅平的南盤江大橋分別設立警務執勤點,把好省道以馬公路這條線,再在通往廣西白色的“設外線”靠近西林端設立一個警務執勤點,把好通往省外的這條線。通過設立三個警務執勤點,有效地鎖住了通往轄區外的三道“咽喉”同時,建立了鄉、村、組三級防范網絡體系。鄉級防范體系以派出所、司法所、綜治中心為主;村級防范體系以治保主任、治安專業聯防隊為主;村民小組防范體系以村組長、老黨員、致富能手和群眾輪流值班巡邏隊為主。在不同村民小組采取形式多樣的方式做到有組織帶、有威信的調、有文化的數、有盡義務的防。全鄉上下形成了規范的防范網絡體系,實現了大事不出鄉、小事不出村的良好格局。二是構建信息保障體系。鄉級以派出所民警、信訪專干為主的信息指導員,負責全鄉的信息情報工作,指導全鄉信息員的培訓和提高工作;村級以治保主任為主的信息收集員,村小組以治安積極分子、外來打工人員和村干部為主的信息反饋員,做到事前知道、事中管到、事后跟到。三是構建宣傳教育幫教體系。充分利用會議、廣播、黑板報廣泛宣傳,特別是在農村集市采取張貼掛圖、發放宣傳資料、圖片展覽,多種渠道的宣傳鞏固和深化創建平安單位、平安村委會、平安村民小組、平安戶的目標,同時,結合“五五普法”,宣傳與農民生活實際相貼近的森林法、土地管理法等法律法規,加強對流動人員、兩勞釋放人員、違法青少年的管理和幫教工作,做到管理有臺賬、幫教有教員、回訪有登記。成立幫教小組11個共44人,加強對轄區違法青少年4人、刑釋解教人員28人進行幫教,幫教有記錄,檔案健全、規范,幫教率達100%,刑釋解教人員無重新違法犯罪問題。四是構建熱點難點處置體系。制定了熱點難點問題處置預案,實行鄉四班子成員熱點、難點包干制,由班子成員任組長、站所長、村組干部、相應民族干部為組員的處置機構,并實行熱點問題少數民族班子成員負責制。五是重點整治,聯防聯調。加大重點地區、重點村寨的整治力度。縣政府與丘北、羅平等周邊縣簽訂了聯防、聯調、聯處工作協議,鄉政府與周邊接壤的鄉鎮加強交流,有事及時商量處理,平時定期召開會議,共同研究部署接邊區域的治安防范和處理相鄰間的熱點矛盾。

(二)維穩工作與安全生產相結合。

以道路交通安全為重點,著力解決好農民出行不方便和群眾上街難、賣貨難等問題,組織車輛幫助農戶出行拉貨、組織摩托車主帶客,鼓勵部分有條件的農戶購買客車,加大對鄉村道路的管養力度,降低安全隱患。同時,派出所加大清理和查處力度。共查處無證駕駛300余起;貨車載客14起;客車超員12起;違反裝載規定22起;其他情況100余起,并給予車主相應的處罰,無農用船載人現象。同時,鄉政府與村委會,村委會與村民小組,派出所與農用車船駕駛員簽訂相應責任書和保證書,遏制和降低了交通事故的發生,水運安全、非煤礦山安全以及其它安全生產取得了明顯的效果。

(三)狠抓落實,效果明顯。

一是實現了“守住一片凈土”,境內沒有黃、賭、毒、邪等有悸于平安創建現象的發生。我轄區內無邪教人員到昆進京滋事和10人以上公開聚集串聯的案件發生,無邪教人員在當地公眾鬧事、自殺、殘殺等極端惡性事件;無邪教類刑釋解教人員重新犯罪;無黨員和公職人員參與邪教違法犯罪活動。二是有效及時化解矛盾糾紛、加大查處力度,維護社會穩定,共排查社會熱點、難點糾紛34件,調處34件,調處結案34件,調處結案率達100%。全鄉共發刑事案件49件,破32件,破案率達65.5%,發治安案件59起,破59起,破案率達100%。三是鞏固和深化平安創建效果明顯。鄉綜治中心加大維穩工作力度,協同相關單位對11個“平安村委會”、14個“平安單位”進行大檢查,全部達到鞏固平安創建標準,摘牌率為零。社會治安良好,人民群眾比較滿意。通過對人民群眾的問卷調查,經統計,人民群眾對全鄉的社會治安滿意率達98%。

(四)鞏固和深化平安創建成績顯著。

鄉綜治中心加大鞏固和深化平安創建工作力度,協同相關單位對11個“平安村委會”、14個“平安單位”進行大檢查,全部達到鞏固和深化平安創建標準,摘牌率為零,通過村委會對各村小組的認真考察、考核,上報綜治中心批審,現已命名5708戶“平安家庭”。

鄉綜治維穩工作在各級、各部門的領導和指導下,取得了一定成效,但工作中還存在一些問題和不足,距上級要求還存在一定差距。在今后的工作中,我將嚴格按照上級要求,加強理論學習,不斷提高自身政治理論水平和業務水平,進而為地方經濟社會發展做出更大的貢獻。

第2篇:綜治維穩述職報告

篇三

一年來,本人在縣綜治委的領導下,以黨的十七屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實市、縣綜治工作會議精神,不斷爭先創優、狠抓了各項措施的落實,圓滿地完成了綜治工作各項任務。

一、進一步提高對綜治工作重要性的認識

綜治工作事關全局、全社會的穩定,必須要高度重視,一年來本人以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,不斷加強學習,認真研究布署。配備了專職綜治人員,把綜治工作擺上重要議事日程,列入了本部門年度工作規劃,定期研究布署,一季度至少一次。

二、狠抓綜治工作各項措施的落實

按照縣綜治委的要求,我局每季至少召開一次綜治領導小組會、工作例會和通報講評會,每月召開一次治安形勢分析會,每半月召開一次矛盾糾紛排查調處會,檢查各項綜治工作的落實狀況,分析排查本單位及職工中存在的不穩定因素,對本部門綜治工作中存在的問題及時下達整改通知書,限期整改,經過排查沒有發現問題的也記錄在案,并做了詳細的會議記錄,同時向縣綜治委匯報,實行每半個月“零”報告制度和重大問題立即報告制度。

三、開展法制和道德宣傳教育工作

我局堅持“打防結合、預防為主”的方針,大力加強防范工作,認真落實各項安全防范措施,深入持久地開展基層安全建立活動,加強法制和道德宣傳教育,大力宣傳模范人物和典型事跡。

四、健全相關制度,落實職責制一是在完善我局社會治安綜合治理、維護穩定工作考評方案的基礎上,明確所屬單位黨支部書記(或黨員主要領導)為本單位綜治工作直接職責人,對本單位的綜治工作負有保一方平安的政治職責;

二是將綜治工作有關要求列入我局單位目標管理考評資料,并與獎懲掛鉤;三是健全節假日安全值班制度。每逢國家規定的節假日期間,都能督促局綜治辦辦公室作好值班安排,由班子成員帶班。切實加強節假日的治安防范工作,確保了我局在節假日期間的安全。

五、經常組織有關人員到二級機構進行綜治工作檢查,查排不安定因素并及時處理,使我局今年未出現群眾越級上訪和突發事件、群體性事件的發生,確保了交通系統各項工作的正常開展。

為促進全縣社會穩定作出了用心的努力。

20xx年,我局綜治工作雖然取得了必須成績,但是,同上級的要求和綜治工作的要求相比,還有必須的差距,在一些方面還需要繼續努力,再接再厲,進一步做好綜治工作。

今后,我將更好地發揮綜治分管領導人的作用,切實加強領導,進一步完善相關的措施,加大宣傳教育力度,認真抓好綜治工作的落實,為創造全縣和諧穩定的社會發展環境,推動本局各項工作的開展作出自己的更大的努力。

篇四

20xx年,我局的社管綜治維穩工作在縣委、縣政府正確領導下,在縣綜治辦的關心指導下,認真貫徹落實科學發展觀,按照全國、省、市綜治工作會議及有關文件精神,以“抓建立、保平安、促發展”構建和諧社會為目標,牢固樹立穩定壓倒一切的思想,建立組織,分解目標,簽訂職責書,完善各項規章制度,采取得力措施,全面落實綜治工作目標任務,實現了保密、內保、信訪維穩零事故,無一人一事失職失誤受處罰,為維護全縣政治穩定做出了用心貢獻。現將我局領導班子社管綜治維穩述職狀況報告如下:

一、切實強化領導職責,狠抓綜治工作落實

我們把綜治工作作為“一把手”工程來抓,嚴格落實綜合治理領導職責制。一是成立了由局黨組書記、jú長任組長、分管副jú長為副組長、辦公室主任、基層股股長及各司法所所長為成員的社會治安綜合治理工作領導小組,組成強有力的領導機構,為我局開展綜治工作帶給了組織保證。二是將社會治安綜合治理工作納入全年工作規劃,分別與局各科股室處所層層簽訂職責狀,把綜治工作的各項任務落實到各科室,落實到局屬各單位,落實到職責人,并嚴格檢查考核,獎懲兌現。三是嚴格建立局主要領導、分管領導綜治工作實績檔案,認真搜集相關資料并及時上報。

二、全力排查矛盾糾紛,維護社會和諧穩定

人民調解工作是我局的一項重要職能,以頒布實施為契機,緊扣中心,服務大局,維護穩定,預防化解了超多的矛盾和糾紛,為我縣的經濟發展、社會和諧穩定作出了用心的貢獻。

(一)加強調解組織建設,建立“四級”調解網。

借村級換屆的有利時機,進一步健全了縣鎮村組“四級”調解網,目前有鎮(辦)調解中心4個,部門、企事業調委會企事業調委會13個,有調解員84人;村(社區)30個調委會、777名調解員,構成了縣鎮有司法矛盾調處中心,村有調委會、片區有調解小組的四級調解網絡。

(二)控制糾紛苗頭,建立信息網絡。

建立預防矛盾糾紛激化的嚴密防線,構成耳聰目明、快速反應的調解信息網絡。是防止矛盾糾紛發生的重要手段,縣、鎮、村均聘有糾紛信息員,構成了完備的矛盾糾紛反饋體系。有效地預防了糾紛的發生和矛盾的激化。

(三)抓調解,健全調處機制。

圍繞重大節日和重要活動,全方位、廣角度、多層次地開展全縣矛盾糾紛排查調處活動,切實做到矛盾不上交,化解在基層、消滅在萌芽狀態。從源頭上預防和減少矛盾糾紛發生。全年共開展矛盾糾紛排查活動76次,受理矛盾糾紛2059件,調解2059件,調解成功2044件,成功率99%,防止群體性上訪2件35人,防止民轉刑1件1人。

三、充分履行各項職能,用心參與齊抓共管。

(一)抓好社區矯正工作。

一是落實*常委會審議意見,籌建了社區矯正工作聯席會議,明確了成員單位職責,建立并落實了相關工作制度,促使社區矯正工作進一步法制化、規范化。具體工作中,嚴格執行規定,依法加大對社區矯正人員的監管,限度地化消極因素為用心因素,預防和減少重新違法犯罪。自2007年試點工作以來,共接收社區矯正對象132人,期滿解除矯正68人,現有在冊61人,其中:緩刑37人;假釋15人;暫予監外執行9人。

(二)刑釋解教人員安置幫教工作。

用心協調相關部門落實相應的幫扶政策,使刑釋解教人員有必要的生產、生活條件,同時加*制教育力度,避免重新犯罪。現有209名刑釋解教人員,落實臨時救濟2人3000元、低保3人、廉租房1人,沒有發生重新違法犯罪。

(三)穩控幫教,特殊人群管理逐步規范。

切實履行好特殊人群管理專項組組長單位職責,及時召開特殊人群管理專項組成員單位聯席會議,明確了各成員單位的職職責務,對特殊人群管理進行了安排布置,有力維護了社會的和諧穩定。

(四)爭創法律援助流動服務工作特色。

立足于維護弱勢群體合法權益,整合司法行政內部資源,加大辦理法律援助案件和事項的力度,構建*律援助格局,確保困難群眾及時依法獲得法律援助,限度維護弱勢群體的合法權益。

四、大力開展平安建立,完善內部防范機制

一是制定了局機關、等,并嚴格抓好各項制度的落實,定期檢查辦公區的治安狀況。

對檔案室、財務室等部位加強管理看守,沒有出現失火、失竊、泄密等狀況。二是對前來辦事人員進行詢問或登記,發現異常狀況及時處理,并向有關領導報告,加強與公安、消防部門的聯絡聯系工作,確保安全。三是提高自防、自保、自治潛力,確保單位實現“三無”(無發生刑事、治安、重大災害事故案件)。

篇五

20xx年以來,在縣委、縣政府的領導下,在縣政法委和鎮黨委的精心指導下,我堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真按照省、州、縣社會治安綜合治理委員會的部署和要求,堅持“預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針,認真開展排查、調解、幫教、禁毒、嚴打、反邪教等工作,努力實現“建設平安xx”、“構建和諧xx”的工作目標,為我鎮的社會經濟發展營造了安全、穩定的社會環境。現述職如下:

一、努力構建大平安的管理格局。

我把“和諧xx”建立放在全面構建和諧社會的工作大局中,加強領導,統籌兼顧,樹立治安治理工作負總責的思想,充實綜治辦成員,協調派出所、司法所、信訪辦等部門人員開展工作。各村委會成立治安綜合治理領導小組機構,規定村黨總支書、主任為主要職責人,保證了基層管理機構健全,領導人員落實到位。

1、領導組機制進一步強化。每季度主持一次專題會議,聽取平安、綜治、維穩等工作狀況匯報,及時研究工作中出現的新狀況、新問題。同時,層層建立職責制,加強了人員配備和工作網絡建設,構成了各司其職、齊抓共管的領導體制和工作格局。

2、縱向到底、橫向到邊的職責機制進一步健全。與轄區內機關、企事業單位、各村委會簽訂了綜治維穩目標管理職責書15份。

3、平安宣傳機制進一步深化。指導司法所、派出所等部門以“安全宣傳月”、“法制宣傳月”等為契機,透過拉橫幅、標語、出黑板報等形式,向群眾進行平安宣傳教育活動。

二、強力推進“三位一體”的大調解工作體系建設。

以抓治安隱患、矛盾糾紛、信訪熱點、群體性事件和重大災害事故的排查治理為重點,以豐富多彩的宣傳教育活動為載體,堅持開展嚴打整治,強力推進“三位一體”大調解工作體系建設,深化基層平安建立活動。

三、認真宣傳學習“五。

五”普法,堅持學法用法。

學法普法,提*部隊伍素質,是學習實踐“科學發展”的前提條件,是依法行政、服務地方經濟的基礎。一年來,在帶領鎮、村干部學法用法上重點抓好以下幾個方面:一是征訂相關法律法規讀本。二是加強各村兩委的法制教育。結合各村實際,采取召開專門會議,自學等形式認真組織學習“五。五”普法教材等相關法律知識。共組織學習“十八大精神”、“五。五”普法教材、等黨和國家的方針政策法律法規12次。透過學習,加深了鎮、村干部職工對法律知識的理解和掌握,為各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

四、不斷強化綜治意識,認真做好信訪工作。

2019年以來,各村在實施“一事一議”工程、林改工作人畜飲水工程中不斷出現矛盾糾紛,上訪問題尤為突出。在處理矛盾糾紛上,我堅持以群眾的利益為第一出發點,哪里有矛盾就到哪里,率先趕到出事地點,將不穩定因素控制在萌芽階段。在全鎮的信訪工作中我主要從以下幾個方面抓好:

1、將信訪工作列入重要議事日程,不等不靠親自抓,并召開信訪工作專題會議,進一步落實職責,明確目標,極大地增強了鎮、村、社三級干部對做好信訪工作的職責感和使命感,使得信訪工作上有人問,中有人管,下有人辦。

2、結合當前信訪工作的特點,一是用心推進政務公開、村委公開和民主監督等制度提高群眾的知曉程度,增強工作透明度;二是結合“五五”普法,加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育,讓群眾知法、懂法、用法,防止盲目上訪和越級上訪。在信訪工作中,嚴格按照法律政策辦事,切實維護廣大群眾的合法權益;三是不斷健全和完善首問職責制和回訪制度,時刻把群眾的冷暖放在心上,對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理,讓群眾相信干部,讓干部貼近群眾,密切與群眾的聯系;四是建立信訪信息網絡,及時準確地掌握狀況對纏訪戶、無政策解決的上訪戶,包干到具體人頭上,要求做深做細思想政治工作對掛鉤領導聯系的村和社,要求他們經常進行分析,了解信訪動態,掌握熱點、難點問題,及時妥善處理,力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。

3、鎮村干部聯動,加大調處,維護社會穩定。

在建立健全各村民調解委員會的同時,對各村民調解員及全鎮干部進行了與信訪相關政策的培訓學習,要求以*理論和“三個代表隊”重要思想為指導,牢固樹立立黨為公、執政為民的思想,妥善化解和處理矛盾糾紛等問題。2019年以來,鎮綜治維穩及村委組織充分發揮調處功能,真正做到小事不出社,大事不出村,成功化解各類矛盾糾紛68起,調處成功率達成95%。同時,以解決群眾上訪的焦點問題為突破口,大力推進村級組織建設。

五、開展對全鎮矛盾糾紛排查整治。

20xx年以來,我始終持續對群體性事件的高度敏銳性,不隨意上交矛盾。堅持“分級負責,歸口管理”和“誰主管誰負責”的原則,重點加大了矛盾糾紛排查,認真做好糾紛排查調處工作,堅持“零報告”制度,一年來,全鎮無重大矛盾糾紛發生。

六、存在的問題。

綜上述,一年來,雖然在社會治安綜合治理維護穩定工作上做了必須的工作,取得了一些成績,但也存在著一些問題和不足,主要表此刻:

(一)法制宣傳深度廣度還不夠,一些群眾法制意識不強,用法律武器來保護自己的意識不高。

(二)聯防工作齊抓共管意識有待提高,工作合力有待加強。

七、下步工作打算。

在下一步工作中,我將帶領全鎮干部職工嚴格按照年初工作計劃和簽定的職責書要求、針對存在問題找缺補差、制定措施,一項一項抓落實。加大力度,指導好全鎮抓好社會治安防范和平安建立工作以及人民防線建設的落實;做好矛盾糾紛排查、調處工作,在工作中不斷創新,加大工作力度,不斷深化聯防工作;有針對性地開展法制宣傳,全力維護社會穩定,使我鎮社會治安綜合防治治理維穩工作上一個新臺階。

篇六

今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導下,我認真貫徹落實各級關于維護社會穩定相關會議和文件精神,按照縣委的總體部署和要求,以平安建設為載體,狠抓維穩各項工作措施落實,取得了明顯成效,全社區上訪總量明顯下降,無群體性事件和刑事案件,社會大局穩定。

一、抓組織,形成齊抓共管的工作局面。

鑒于人事變動,年初,我立即對社區綜治維穩領導小組人員進行了重新調整充實,組成了由社區黨工委書記任組長,管委會主任和分管領導為副組長,其他班子成員為成員的領導小組,根據各領導分片包村情況,并對全社區綜治維穩工作進行了區域劃分,在全社區形成了黨工委成員齊抓共管的工作局面。同時,各村也根據社區綜治委要求,進一步加強村級矛盾糾紛排查工作站建設,充實工作人員,加強日常管理,從而在全社區形成了橫向到邊、縱向到底的綜治維穩工作機制。

二、抓預防,切實做到防患于未然。

針對當前農村易發多發影響穩定的村級財務收支、村集體資產管理、惠農政策落實等重點領域,集中開展了“四清理、四整治、一公開“專項活動。對村級財務、村集體資產、重點項目建設、救災救濟對象進行了全面清理,對存在問題進行了妥善處理,并張榜公示,接受群眾監督和評議。有效化解了部分村多年以來積淀形成的各類矛盾糾紛,消除了群體性事件隱患。同時,積極落實社會治安防控措施,建立了以公安派出所為主導,社村兩級治安巡邏隊、治安中心戶長等群防群治力量共同參與,集巡邏、打擊、防范、控制于一體的“大巡防“機制,使可防性案件得到有效壓降。同時,進一步加強對重點人員摸排穩控。特別對70年代電影放映員、對越自衛反擊戰參戰退伍老兵等重點人員進行造冊登記,并一對一落實了監控人員和穩控措施,確保了全年全社區未發生一起越級上訪和群體性事件的發生。另外,我們以平安建設工作為抓手,積極開展“平安村“、“平安校園“、“平安家庭“創建活動,社村干部堅持上門入戶進行安全知識宣傳,教育廣大群眾提高安全防范意識,截至目前,全社區發放平安建設宣傳資料達8000多份,有效地提高了平安建設工作的知曉率和安全滿意率。

三、抓排查,及時發現各種隱患。

建立了矛盾糾紛“一周一排查、一交辦、一追究“的“三個一“工作機制。按照領導包區、干部包村的責任體制,實行周排查上報,黨工委會議研究分析,議定措施,明確辦結時限,交辦落實到人。對措施不力,引發越級上訪和群體性事件的追究包抓領導和干部責任,確保各類矛盾糾紛就地化解。特別針對全國范圍內校園發生的幾起慘案,我們召開了村校負責人會議安排部署,制訂下發了《關于迅速加強學習、幼兒園及周邊安全工作的緊急通知》,由社區黨工委成員帶隊組成8個摸排組,在全社區范圍內對各校存在的問題進行拉網式排查,發現問題,現場解決。同時,對各校存在的突出問題,下發了《關于做好校園不安全隱患排查整改工作的緊急通知》,進一步落實防范措施,落實了整改內容、整改時限和整改責任人,確保了校園安全。

四、抓化解,切實解決存在問題。

采取多種形式認真聽取群眾反映的熱點、難點、疑點問題和帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題,及時解決群眾生產生活中存在的困難和問題,調處民事糾紛。截至目前,社區領導班子成員人均下訪20多次,走訪群眾戶230多戶,受理信訪案件8件,現場調處矛盾糾紛23件。同時,領導干部在下訪過程中及時做到發現本轄區內高危人群、不穩定因素的摸排、穩控工作,及時發現一些苗頭性地問題。

五、抓回訪,及時理順群眾情緒。

進一步健全完善信訪穩定回訪制度。回訪堅持做到“三看“、“三送“。“三看“即看處理結果是否落實到位;看案件處理是否滿意;看信訪人還有什么意見和建議。“三送“即送溫暖,盡力幫助信訪人解決生產生活中的實際困難;送法律法規,有針對性地做好信訪人思想疏導和法律法規解釋工作;送電話,歡迎信訪人多咨詢、多溝通。由于回訪機制落實到位,有效地理順了干群關系,使一些長期上訪戶、難纏戶消除了越級上訪的念頭。

六、抓責任,嚴格落實工作職責。

積極開展社村干部進村入戶下訪活動,實行領導干部掛牌公示群眾點名接訪工作制度,制作了領導干部點名接訪公示牌,公開領導照片、職務、職責分工和聯系電話,同時明確并公開受理范圍、辦事流程、信訪指南、信訪案件辦結時限等,暢通信訪渠道。同時,嚴格落實信訪問責制度,對在信訪問題處理結果落實上推諉扯皮、激化矛盾的相關干部嚴格落實懲處責任,先后在全社區范圍內通報批評村級干部2人,警示訓誡3人。

總之,今年以來,我們在維護社會穩定方面做了大量工作,取得明顯成效,但仍存在不少突出問題。一是村級民主管理水平還不夠高,尤其是群眾關注的村級財務收支等重點領域仍存在透明度不夠,程序不規范等問題,由此引發的群眾上訪仍占較大比例。二是部分群眾生活仍然困難,上訪要求救濟解決其生產生活困難的問題仍多有發生。三是社會治安方面,盜竊等侵財犯罪時有發生,人民群眾的安全感滿意率還不夠高。四是部分歷史遺留問題涉及的重點人員仍為社會穩定隱患。主要為70年代電影放映員、民辦教師和對越自衛反擊戰參戰退伍人員。五是部分村校硬件設施依然存在安全隱患。

下一步,我們將嚴格按照縣委、縣政府關于維穩工作的要求,重點抓好以下幾個方面工作:

一是健全網絡。

重點加強社村兩級矛盾糾紛排查調處工作機構建設,加強村級綜治、調解隊伍建設,構建完備的社村信訪維穩網絡,夯實基礎業務,強化基礎防范。二是筑牢防線。繼續推行矛盾糾紛排查“三個一“工作機制,加強矛盾糾紛的源頭防范,對苗頭性、傾向性和有演變跡象,可能引發不穩定事件的矛盾隱患,及時調查核實,采取最強有力的措施予以妥善處理。同時,做好重點人員和重點群體的排查穩控工作,及時跟進有針對性措施加以穩控和化解。三是創新機制。一方面建立維穩工作責任制,按照機關干部包村、村干部包組、組干部、黨員包戶的模式建立防控網絡。另一方面健全社會治安形勢分析例會制。第三,實行包案調處制度,做到“四定“、“三包“,即定牽頭領導、定責任單位、定責任人、定辦結時限,包調處、包跟蹤、包反饋。四是消除隱患。進一步加強不安全隱患的排查力度,做到問題早發現、早解決,嚴格落實排查出問題的整改責任,整改時限,盡力把一切隱患消除在萌芽狀態。五是落實責任。建立維穩工作領導、考核、責任追究制度。按照“屬地管理“和“誰主管,誰負責“的原則,層層落實責任,堅決做到維穩工作有人抓,件件有落實。

篇七

今年以來,我時刻緊繃政法綜治維穩工作這根弦,牢固樹立“穩定壓倒一切“的思想,認真履行“一崗雙責“責任制,堅持以十八大精神為指導,以科學發展觀為統領,認真落實中央、省、市、縣關于加強社會管理綜合治理的方針、政策,正確處理改革、發展、穩定的關系。在縣委、縣政府的正確領導和縣政法部門的精心指導下,以維護社會穩定為目標,以人民滿意為標準,以落實領導責任為主線,扎實推進“平安鄉鎮“和“和諧蘆洲“建設步伐。通過全鄉上下的共同努力,取得了較為明顯的成效,現將主要政法綜治工作匯報如下:

一、強化領導責任,健全機構機制

始終把“平安鄉鎮“和“和諧蘆洲“創建放在全面構建和諧社會的工作大局中,將政法綜治工作納入我鄉社會經濟發展的總體規劃和年度計劃,創建平安工作親自抓,健全組織專門抓,落實責任共同抓,確保了各項維穩和創建工作的順利開展。一是建立健全了綜治維穩工作領導小組。同時,層層建立責任制,充實綜治辦人員,協調派出所、司法所、調委會等部門人員開展工作,促進綜治工作規范化,形成各司其職、齊抓共管的格局。二是與轄區內各機關、企事業單位、各村“兩委“簽訂了綜治維穩平安創建目標責任書、防范和處理邪教工作目標責任書等,嚴格按“屬地管理“和“責任管理“原則,落實責任追究制度。三是指導及要求司法所、派出所等相關部門充分利用安全宣傳月、法制宣傳月、國際禁毒日等活動,以掛橫幅、貼標語、發放宣傳材料等形式做好政法綜治維穩工作。

二、提高加強綜治工作的思想認識

身為鄉黨委書記,我深刻認識到做好社會治安綜合治理工作的重要意義。一個安定祥和的社會環境是順利開展各項工作的前提保障,為此,我認真學習了有關綜治方面的文件和資料,密切關注全鄉的社會穩定問題,結合實踐不斷提高自身的業務素質和業務技能。同時,要求全體干部增強對綜治維穩工作重要性的認識,強化學習,認真做好社會治安綜合治理的各項工作。鄉黨委十分重視此項工作,在綜治辦人員不足的情況下,抽調相應人員全面參與綜治辦日常工作,從而保證綜治工作有人管、有人干。

三、完善和健全各類組織機制,深入開展綜治工作

將穩定工作列入重要的議事日程,不斷深入到各村委會,實地了解當地社會治安綜合治理工作的開展情況,及時掌握第一手資料,解決存在的問題,對于一些組織不完善或軟弱渙散、不起作用的綜治組織及時進行調整、完善;同時,充分調動廣大黨員、團員、婦女、民兵的作用,組織他們積極參與綜治工作,繼而帶動更多群眾自覺維護治安,形成嚴密有力的綜治網絡,并真正發揮作用。

四、不斷強化宗旨意識,認真做好維穩工作

20xx年,鄉黨委把矛盾糾紛排查列入重要議事日程,成立相應的專職領導小組,召開會議,進一步落實責任,明確目標,認真協調處理好各重大項目落地建設的矛盾糾紛排查,尤其是工業園擴園、和諧園林建設中出現的矛盾糾紛。

建立健全鄉、村、組三級干部系統認真做好信訪工作,逐級落實解決人民最關心、最直接、最現實的問題。一是積極推行政務、黨務、村務公開,增強工作透明度,讓權力在陽光下運行;二是結合普法工作,加大對國家有關法律、法規和政策的宣傳教育,讓群眾知法、懂法、守法、用法,為社會治安綜合治理工作奠定基礎;三是不斷建全和完善首問責任制和回訪制度,對群眾上訪的問題進行回訪跟蹤辦理,讓群眾相信干部,讓干部貼近群眾;四是建立健全信訪通道,了解信訪動態,及時準確的掌握情況,掌握熱點、難點問題,及時妥善處理,力爭問題早發現、工作早介入、矛盾早化解。

今年,我鄉綜治工作雖然取得了較好的成績,但距上級的要求還存在一定的差距。在今后的工作中,我鄉會在縣委、縣政府的堅強領導下,繼續堅持“打、防、教、管、建、改“六字方針并舉,積極工作,努力開拓,大膽管理,為我縣的改革開放和經濟建設做出新的更大的貢獻。

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