教務員工作總結
教務員工作總結1
20xx年,我校教學教研工作緊緊圍繞學校工作計劃和教學大綱,在教育教學工中認真履行職責,全面提高教育教學效果和質量,較好地完成了各項任務。現將xx年來的主要工作總結如下:
一、教師隊伍建設
1、抓教師的師德建設,塑造一支具有師德修養、教學能力、教育管理水平和教研能力的教師隊伍。
我校在教師中深入開展師德教育,通過學習、討論、觀看錄像,以教育引導廣大教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,提高思想認識,增強責任感,提高業務素質,樹立終身從教的意識,熱愛教育事業,具有高尚的情操。我們在師德教育活動中采取了集中學習和分散自學相結合的形式,每個教師都能自覺學習理論和教育經濟理論,不斷更新思想觀念,轉變觀念,與時俱進。同時采用了集中輔導和個別輔導相結合的方法,做到了學習有計劃,有內容,有教材,有筆記。學校要求各教師堅持理論學習,認真做好學習筆記。通過學習教育,教師認識到師德師風的重要性,增強了自覺抵制有償家教的意識和行為的危害性,從而教書育人,為人師表,教書育人。
2、抓骨干隊伍的培養
學校把骨干教師、學科帶頭人、骨干教師作為學校的.帶頭人,加強對他們的培養和提高。在培養過程中,我們采取有計劃、有步驟地引導、鼓勵、引導等有效的措施,使骨干教師有明確的職責和任務。學校要求骨干教師每人每學年至少撰寫一篇以上的教學案例或教學設計。學校要求他們每學年至少撰寫一至兩篇以上的教改論文或教學設計或教學設想。通過骨干教師和學科帶頭人、骨干教師的引領,促進了學校教育教學水平的提高和學科教學質量的穩步提高。
學生的發展是我們學校工作的重中之重,為此學校要求每個學生都要樹立“一種觀念”、“一種意識”、“一種觀念”、“一種觀念”。我校采取各種措施,讓每個學生都能成為“學習的主人”。學生從小學進校到初中,在學習方法、學習習慣、學習態度等方面都逐步向著一個有理想、有目標、有追求、有成就感的一個人成長。為此,學校制定“教書育人”的方針,讓學生養成良好的學習習慣,讓學生學會自主學習。學校采取了多種措施,讓學生自主學習、自主管理和自主發展,學生的主體性得到了充分的調動。如,對后進生的轉化,學校經常采取“走出去”的辦法,與其家長保持聯系,讓其在校內外與該個學校的同仁進行交流,增強其家庭教育的功力。在班主任的努力下,班級工作得以順利開展,學生的思想品德、行為規范、各方面都得到較大的提高。
3、抓教學常規管理
學校堅持教學常規月查月結果的管理,學校實行了月查制度。在教師進行常規檢查的基礎上,學校定期舉行教學常規檢查,及時反饋,及時總結,發現問題及時處理,并把教學常規管理的過程情況,記入教師個人的年度考核之中,做到了與績效工資掛鉤,使全體教師的教育教學水平有了進一步的提高。
4、抓教研教改
學校積極參加市教育科學規劃和教研室舉辦的教研活動,并在市教育局和學校的教研活動中發揮應用。學校在教學常規管理的過程中,充分發揮教研組的作用,通過組內或科組活動,加強教學過程的過程管理,促進教學質量的提高。本年度學校進一步深入教學研究,以課改為切入點,不斷提升教師的教育教學能力。學校以集體備課為龍頭,充分發揮群體的智慧,共同提高教學水平。我校以集體備課、聽課、評課為抓手,積極組織教師開展校本研修,通過研修,促進教師的專業成長。本學年我們在校內舉行了三次全校性的課改觀摩活動,一次是“我的教學設計”,二次是“學生學習活動”,通過學科的學科競賽活動,不斷提高教師的課堂教學能力,使教師在實施課程改革過程中能“研、用、導”,提高課堂教學的質量。
二、教研活動
5、以校本研修促進教師的專業發展
學校充分利用教導處、備課組等資源,發揮骨干教師的作用,通過開展“同課異
教務員工作總結2
緊張而又忙碌的一學期又將結束了。回顧本學期的工作,在X校長、X主任領導下開展工作,一直本著為教育教學提供優質服務的思想,堅持在學習狀態下積極主動做好每一項工作:
1、對本職工作責任心強,態度端正,認真踏實,熱情周到。
2、協助X校長、X主任抓好課堂教學工作,定期檢查早讀和教師上古詩文課的情況,并對檢查的情況如實記錄,及時反饋。
3、管理好學校博客作品上傳、更新,對家長在博客上提出的意見和建議及時答復并向領導反饋。
4、搞好教務處衛生工作,完成學校領導分配的其他任務。 具體工作:
(1) 做好教務處課表編排和分課工作,并及時存檔。
(2) 發放作息時間表、教學計劃表、登分表、課表及其它教學用品與資料。
(3) 編制各種教學表冊,檢查登記教師計劃、備課、成績冊、質量分析、工作總結等常規資料。
(4) 做好教師用書的分發、保管等工作,并記錄。
(5) 做好期中期末統考考務安排、成績分析、成績統計、學生獎勵統計等工作,并按要求和有關規定及時填報,并存檔。
(6) 建立健全學生相關檔案的建設工作。辦理好學生入學、轉學、休學、畢業等手續,并存檔。檢查學生檔案建立,填寫的完成情況。
(7) 做好各種考試的報名工作,辦理畢業證書。
(8) 掌握各班學生變動情況,統計上報與之有關的表冊。
(9) 全面負責教務處相關文字、表格的打印、發放、保存等工作。
(10)做好教師請假登記工作。周一升旗記錄,班主任、組長會議記錄。
(11)做好教學資源的管理工作。
(12)做好外出工作,按時、保質完成上級部門布置的`各項任務。
(13)接受學校臨時安排的各項任務。
本學期主要從以下幾個方面進行總結,以便使今后的工作做得更好。
一、本著為教育教學提供優質服務的思想
我本著為教育教學提供優質服務的思想,平時,有的教師需要打印教學資料,我都盡量幫忙,特別是每次的期中期末考試,我都按班級或按考場的人數分好。有的老師在打印試卷或表格時打斜了,我都會在印刷時主動幫忙糾正。有時遇到急用,為了保證資料及時到位經常延時下班或主動加班。
二、做好試卷的保密和存檔
每次期末考試結束前,我將試卷妥善保管,考試時交主考過目。考試結束后,我都會將余卷留存,并保管好相應的磁帶、答案。
今后努力學習,提高自身素質。認真鉆研業務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己。
教務員工作總結3
一年以來,在學校黨、行政的正確領導下,教務科以狠抓教學質量為核心,認真貫徹落實學校辦學方針,全面梳理和規范教學管理、教行、教學評價,教學研究等工作,進一步深化教學,提高教學質量,促進學校發展。現將本年度工作總結如下:
一、常規工作
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。為鞏固我校辦學成果,保障涉農專業健康穩步發展,加強教師隊伍建設,不斷提高我校教師的教學水平,積極培養雙師型教師隊伍,一年中,為了提高教學質量開展了量的卓有成效的工作。
(一)嚴抓常規教學管理,以優良的教風、學風促進教學質量的提高。
1、及時排好學期課表,建立正常的教學秩序。嚴格執行教學計劃、按照課表上課;施行上課教師和上課學生雙向考勤制度,教務科不定期的到教室檢查學生的到課率和教師的到崗、授課情況;采用了新的調課程序,授課教師如需調課,須認真填寫調課通知單并由教務科領導審核同意方可調課,調課通知單留檔保存。
2、深入課堂聽課,嚴把教學質量關。教務科定期深入到各個班級進行聽課、評課,從教學內容、教學方法、教學能力、教學效果等多個方面評價教師的上課質量,并及時的給出建議。本年度共聽課30余次。
3、充分利用好教學信息員饋制度,實行教、學互促。教學信息員是指每個班鹼面的學習員等學生代表。教務科每學期期初召開教學信息員會,告知其權利與義務。定期組織信息員填寫《學生對教師課堂評價表》,將授課教師存在的問題及建議饋到教務科,教務科及時匯總意見報給校務會進行解決。
4、組織召開20xx級師生座談會。為進一步了解教行情況,收集師生對教學工作的意見和建議,教師座談會上,各位教師就農機使用與維修專業、計算機專業的教學模式、課程特點、教材選用、教學設備、師資配備、教學效果等方面各抒己見。學生座談會上,對同學秘心的問題,如理論與實習的授課方式的'問題、個人學習疑問、課程難度與教學進度等,教務科作了詳細的解答,并勉勵同學們珍惜來之不易的學習機會,認真學習,為將來走向社會打下良好的基礎。座談會上師生暢所欲言,氣氛良好,達到了預期的效果。
5、組織期中教學檢查,強化教學過程監控,保證教學秩序良好。期中教學檢查采用教師自查和教務科集中專項檢查相結合的方式進行,檢查的內容包括教師授課效果、學生到課率、聽課、教師評學、學生評教、教師評教等內容,并召開教學座談會了解教與學存在的問題。
6、利用學校對各實習場的監控系統,隨時考核實習場的教學狀況!
(二)完善教學制度,培養應用型人才
1、制定了《教學常規管理考核制度》和《農機使用與維修專業人才培養方案》,人才培養方案是學校實現人才培養目標和基本要求的總體計劃實施方案,是學校組織和管理教育教學過程的主要依據,也是學校對教育教學質量監控與評價的基礎性文件。為此教務科以培養應用型人才為指導思想,以培養目標與社會需求對接、培養方案與培養目標對接、課程設置充分體現實用性、培養方式充分體現實踐能力和創新能力培養為原則,制定了六個本科專業人才培養方案,并對專科的培養方案作了進一步的修改和完善。
2、加強對理論和實習教學文檔的管理,為教學工作正常有序展開提供保障。根據學校的工作思路及要求,進一步明確了本部門的職責,各項工作力求做到規范、有效。如作息時間的安排、教學計劃的執行、上級通知的接收與轉發等,同時能認真做好各類資料的收集與整理工作,特別是理論和實習的教學日志等管理文件,也為迎接上級部門評估工作做好了充分的準備。
3、完善、強化教學管理制度,確保教學質量。教務科在本學年從教研活動制度、教師備課制度、教師聽課評課制度、教學工作過程性督查制度、教學工作的辦公例會制度等方面對學校原有的教學管理制度進行進一步的完善和強化。
(三)積極推進教學,提高學校整體教學水平,在原來的教學制度上做了如下。
(1)、從11級全體學生開設德育課、形體課、公關禮儀課。
(2)、把本學期教學分成三輪次,保證同專業同年級教學進度一致。
(3)、全校統一舉行期末考試。不再分兩輪考試。
(四)精心組織各類競賽,以考促賽、以賽促教、以賽促改。
本學期單組織了計算機、數控、汽修技能比賽;電子、電工、車工、鉗工、農機維修采用了以考促賽方式。深化技能人才培養模式的,激發教師在教學過程中運用現代教育技術手段的積極性和主動性,不斷完善多媒體課件,優化多媒體教學,使多媒體能夠真正的服務于教學。我校教師徐三山,許文英參加了省勞動局組織的多媒體課件賽。鄢海英參加了省勞動廳組織的優質課件賽。開展優秀礁評選活動樹立教學典范。教務科于12月份面向我校所有專任教師上交一篇優質礁。并進行評比。
(五)加強專業、課程建設,建立多樣化人才培養模式
計算機專業的學生分別安排了電子、電工實習課;汽修專業的學生安排了鉗工實習課。
(六)加強師資隊伍建設,實施名師工程
“教學計,教師為本。深化教學的關鍵在教師,保證教學質量的關鍵也在教師”。人才是學校發展建設的基礎和核心,人才資源是第一資源,人才戰略是第一戰略。
為進一步加強學校教師隊伍建設,加速優秀中青年教師成長,培養和造就杰出學術群體,教務科積極組織部分教師參加骨干教師培訓,做好青年教師的培養工作;同時推薦部分教師積極申報省級中青年骨干教師。脫穎而出的優秀青年教師帶動了學校教師隊伍的整體教學水平、科研水平的不斷提高。
另外,教務科根據我校開設各專業的情況。擬定招聘教師計劃,以加強教師隊伍的建設和管理,為我校師資隊伍注入活力。
(七)確保教行工作,組織好型考試工作
圓滿完成了20xx-20xx學年第二學期及20xx-20xx第一學期的課表編排、調整工作,20xx-20xx學年第二學期及20xx-20xx學年第一學期期末考試安排、巡考工作;在每學期初安排上學期公共課和專業課不及格的學生進行補考工作,印制各種考試試卷8千多份。教學秩序、學風、考風比往年有明顯好轉。
加強考試管理,嚴肅考場紀律,積極組織有關人員進行考試巡考,對學生考試違紀、作弊行為及時進行嚴肅處理。
20xx年5月及11月組織了全校學生“文明風采”演講會。
(八)強化實驗實踐教學
本年度我處在實習教學方面狠下功夫,在實習教學方面做了如下工作:
(1)加強協調,確保實習教學有序進行
圍繞“強化實習教學,全面提升實習教學質量”的工作主題,王校長親自帶隊到各實習場進行了多次督查和調研,并指導了電工實習教學,及時了解實驗習學過程中存在的問題,積極與相關部門協調,保證了實習教學的有序進行,圓滿完成了20xx年實習教學任務。
(2)加強管理,強化實驗教學常規管理
實習教學質量的提高,關鍵在于實習教學管理水平,為此,對實習教學管理制度進行了完善,做到了每次實驗學生有登記,對實習項目、分組情況、使用儀器、用后儀器狀況都有明確記錄、實習后實習場衛生、關閉門窗、切斷電源等有記錄。
(3)增加投入,夯實基礎實驗教學
為了強化農機專業教學,我們加了農機實習設備的投入,新購置兩臺微耕機,一臺收割機,一臺粉碎機,一臺三相發電機。規范實訓設施設備的管理和擺放,提高實訓設備的利用率;其次積極進行實習教學內容和調整,不斷增加基礎實習的比例,汽修、數控等實習課時有所提高,實習項目也在不斷增加。
(九)、加強教材建設
我處規范教材征訂、補訂工作,利用寒暑假組織20xx年度全校教材的征訂工作,開學初順利完成教材發放工作。同時,我們還認真開展教材質量評價工作,嚴格規范自編教材的使用。
二、教務科工作作風
1、教務科牢固樹立服務教學和科研意識,牢固樹立服務師生意識,規范了工作常規、工作紀律、考勤制度等,主動改進工作作風,不斷改進管理和服務的方式方法,把敬業、務實、協作、創新作為改進工作作風的努力方向,形成開拓創新、求真務實的風氣,真正做到與時俱進,干事創業,提高工作績效。
2、牢固樹立以人為本,以學校、教師、學生為中心,形成規范高效、應迅捷的管理作風。為了體現教學意識,更新服務觀念,進一步加強管理,強化責任意識,提高服務質量,主動改進工作作風,教務科實行面向師生員工的服務制度,并隨時歡迎全體師生員工的監督。
三、存在的不足及改進措施
部分和創新工作還是做得不夠到位。教務科面對的服務對象多,任務重,責任,在工作過程中有時會有不夠熱情、服務不到位等情況。將認真研究現行教學管理制度中存在的問題,積極配合學校實施教學管理,優化工作內容,改進工作方法,提高工作效率。
四、今后打算:
1.加強思想學習,提高覺悟;認真學習業務、提高履行崗位職責的能力。
2.加強與各部門的聯系與溝通,創造性地貫徹管理育人精神,體現教務科服務教學這一主體,達到服務師生、促進教學的目標。
3.加強橫向聯系與溝通,進一步學習和參考兄弟院校教學管理經驗。
4.深入調研、廣泛討論、復論證,推進教學管理與創新工作
教務員工作總結4
xx年,在學校領導的正確帶領下,教務處堅持以《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》為指導,認真履行教務處工作職責與職能,積極配合校方,團結協作,努力開拓創新,積極探索,開拓進取,全力以赴地做好本職工作,圓滿完成學期初確立的各項工作,現將本學期教務處工作總結如下:
一、教育質量與效益
本年度,我們在教育教學工作中,始終把教學質量放在首位,重視提高教師的師德修養、教學業務水平、教學研究能力、教學科研能力和教學研究能力,以適應學科整體化、學科整體化的需要。
1、教師的業務學習和教學研究能力
本學期,教務處在學校行政的統一安排下,開展了以“新課程”為主體的教師教學技能及教學科研能力的培訓活動,在全校范圍內進行了教師教學技能及教學科研能力的培訓,在全校教師中進行了以課例展示和理論培訓為主體的理論培訓,并在全校范圍內進行了一次教學技能及教學科研能力大檢閱活動。
2、教師的備課教案與說課教學
本學期教務處對全校教師的教案進行了抽查,通過檢驗了教師在教學中的教法和學法,對于存在的問題及時提出整改意見,對于發現問題的老師給予了一定的指導和幫助,使教案的質量得到明顯提高。
3、課堂教學的質量檢測與評價
本學期的課堂教學的質量檢測與評價,教務處在教學常規中進行了兩次,每次的檢測結束之后教務處都認真做好質量分析工作,認真進行反思及時發現教學中存在的問題。在教學質量檢測與評價的過程中,教務處做到了全面,及時,全面地掌握了學生的學情,并對各個年級的學情進行了細致分析,為后期的教學提供了可靠的依據。教師的教學質量得到了較大的改善及提高,教師的教學水平有了較大提高,教學質量也得到了進一步的提高。
4、教學質量的評估與反饋情況
本學期,教務處繼續進行對教師課堂教學的質量檢查,重視了教學反思的`撰寫,教務處對教師課堂教學情況和學生的作業情況進行了檢查和評價,通過檢查教師認真撰寫了教學隨筆和課堂教學反思并進行了交流,使教師在不同程度上了解了我校在教師課堂教學中的質量情況,從而提高了教師的課堂教學水平。
5、教學常規考查和教學檢查
教務處繼續進行教學質量月查制度,對教師的教案和聽課情況進行了檢查,通過此項檢查,教師的教學常規中存在的問題進行了分析,并通過檢查發現教師對教案和聽課情況的質量進行了評價。通過本次教學檢查,教師教學的質量得到有效的評價。
二、教務工作
教務處始終把教學常規工作放在各項工作的首位。
6、本學期的教務處工作有序開展,每月按期完成了學區、學區教研室的常規檢查工作。
7、教研活動有序開展。本學期,教務處積極組織教師參加了上級組織各項教學活動。如:“六一”教師節慶祝活動、“國學經典誦讀”、“小學數學“國學誦讀”、“小學生“國學教師“國旗下講話”等各類活動。教師在活動中表現出了強烈的事業心和責任感,為教學工作的順利開展提供了良好的條件。
8、教學常規管理規范、嚴格。學期初,教務處就制定了教學常規管理規定,從備課、上課、批改作業、教研組建設、教研活動等各個方面制定了教學工作量化考核細則,每月進行檢查,并把考核結果及時通報,發現問題及時處理并在期初和期末對教師進行了相應的考核,并把考核結果與績效工資掛鉤,做到一票否決。
9、教學工作穩定有序。本學期,教務處繼續堅持“月工作計劃”,加強了教學的規范化管理,重視備課,上課,課后輔導的規范化管理,教學質量穩步提高,本學期教學檢查結合學校的教學質量測試和教師的教學情況進行了兩次檢查,通過檢查發現教師的教學工作態度與教學方法都比較端正,教學方法及教學藝術都比較扎實、有效。學校各類教研活動都能有序開展。
10、加強教育教學研究,努力提高課堂教學效益。
教務員工作總結5
本年度負責教務處日常教學管理和考務管理工作,協助處長做好教務處其他工作。工作中,緊緊圍繞學校發布的《各部門x年重點工作任務分解》中工作安排,堅持“以人為本、科學管理、提高質量、創新機制”的方針,提高教學管理水平,增強服務意識,為開創教學管理工作新局面做出了自己的貢獻,圓滿完成了年度工作任務,現將主要工作匯報如下:
一、強化規范管理,努力提高教育教學質量,做好教務處的日常教學管理工作。
認真完成日常教務管理工作,進一步規范了教學檢查工作程序,充實了教學檢查工作項目內容,制定了教學工作制度;定期組織召開教師、教學秘書、學生座談會,及時發現教學過程中存在的具體問題;教學檢查工作緊密與iso9000質量標準相結合,經過教務處全體人員的努力和各系部的積極配合,我校順利通過了iso9000質量認證年審工作。
二、明確職責、強化管理,做好考務管理工作。
1.負責x年單獨招生考試工作,在校領導正確指導和相關部門的大力配合下,圓滿完成了3842名考生,256個考場筆試和面試考務組織工作,考務工作得到了學校及社會的一致好評。
2.嚴肅考風考紀,規范考務管理工作,本年度成功舉行了校內、校外110次1196個考場的大型考試工作。x年3月我代表學校在遼寧省大學外語考務會議上向全省高校做考務工作經驗交流,我校的考試組織工作得到省招考辦的認可。
3.負責考試方式、方法改革等校內研究實踐工作,推進了我校課程考核方式與試題試卷形式內容改革,加大了過程考核比重。目前全校共有51門課程實施了過程考核、50門課程采用了口試與實操結合的考核方式、15門課程實行了教考分離,14門課程采用了理論考試與上機結合的考核方式,基礎課加大了平時考核力度。
4.負責全校學生職業技能鑒定工作,負責向省人力資源和社會保障廳申請《旅游管理專業》、《會展專業》鑒定的.新職種;負責于x年4月28日獲批的遼寧省行業特有工種職業技能鑒定站(快遞業務員職業技能鑒定)的申報工作,并先后成功組織了5次2307人次參加的“遼寧省快遞業務員職業技能鑒定考試”。
5.負責組織x年7月3日我校承辦的涉及全省29所高職院校98名選手參加的“遼寧省英語應用能力口語大賽”(復賽)工作;負責組織x年5月26日我校協辦的“x年遼寧省高等職業院校專業技能大賽”中的四項賽事,包括“復雜部件造型、多軸編程與加工”、“汽車維修與故障排除”、“儲配方案的設計與執行”、“企業經營管理沙盤模擬”;大賽得到了選手和教育廳領導的一致好評。
在做好本職工作的同時,協助處長做好教務處的其他工作
1.參與《學生過程考核成績管理系統》開發運用
教務處負責、信息系配合開發的《學生過程考核成績管理系統》,已經在全校所有課程中使用,并將逐步升級更新。實現了教師考核學生的過程和成績公開化,促進教師考核工作的公平公正,促進學風建設,推進過程考核改革工作。
2.參與修訂現有學籍管理制度,有效促進學風建設
經過充分調研與研討,學校確定了學籍管理制度改革方案,在x年7月9日召開的教學例會上,正式部署實施新的學籍管理制度。-第2學期末,學校出臺文件,修訂了學籍管理制度,取消重修制度,恢復留降級制度,決定新的學籍管理制度從-x學年第1學期開始執行。
3.參與學校人才培養狀態數據采集及全省數據匯總工作
圓滿完成我校x年人才培養狀態數據采集工作。受教育廳委托,我校教務處還承辦了遼寧省高職院校數據采集工作培訓會議,承擔了全省高職院校數據采集匯總工作,并上報教育部。
其他工作:
認真完成機關二支部的有關工作:組織本支部黨員同志積極參加學校各項政治活動;深入開展創先爭優活動。
存在的不足:
創新意識不強。隨著學校的發展,教學改革的深入、對教學管理工作的要求更高,這就要求管理者能夠不斷創新,在工作中要有新思路、新舉措。今后,將進一步深入實際、加強調研、擴大與各高校相關部門的聯系,借鑒經驗、取長補短。
x年工作思路
1.進一步認真實施已通過認證的iso9000質量管理體系,通過內部審核提高日常教學管理工作質量和工作效率。
2.認真完成學校教學質量工程中的“專業教學包開發建設工程”、“基礎課程綜合改革項目工程”、“教師教學競賽和學生技能競賽系統化工程”建設項目。
3.做好課程考核方式、方法改革校內的推廣工作。
4.繼續加強考風考紀教育,促進考風、學風和校風建設。
5.認真總結評析新的《學籍管理辦法》實施的效果,深入研究學分制改革創新思路,完善學分制學籍管理規定。
6.做好x年單獨招生考試工作。
7.加強技能鑒定的考核管理工作,拓寬學生能夠獲取的職業工種.種類,提高“雙證書”獲取率。
教務員工作總結6
本學期,學校的教務工作以創建教育強區、教育先進單位為工作重點,僅僅圍繞學校工作計劃,有步驟地實現工作目標。教務工作是學校工作的重要組成部分,是學校進行教育教學工作的平臺,服務于學生,服務于教師。現將本學期教務工作總結如下。
一、做好“創強”的各項工作
教育創強是本學期我區教育中的頭等事。根據上級的布置的要求,在教務方面完成了歷年來學校的資料數據整理。有學校歷史數據的,有現在教師情況的,有師生獲獎類別的`,種種資料、圖片,數目繁多。任務來得快,交得急。但我們都能按時高質地完成資料補寫,多次受到了上級領導的表揚。在督導團檢查的日子里,盡管我校不是必檢學校,但是我們也像必檢學校一樣準備了學校簡介、宣傳標語等等。
二、完成日常事務性工作
教務工作主要著力點在于處理學校的日常的事務,服務教學工作。在本學期,教務工作主要處理以下日常事務。
1、完成日常公文、學校網站的宣傳稿件的撰寫與發送。
2、協調、安排各教師之間的臨時性代課。
3、編排課程。
4、完成教育裝備檢查。
5、師生獲獎資料錄入整理。
6、制定考務細則。
7、檔案管理工作。期初資料的發放與期末資料的整理。
8、農村義務教育學生資料調查。
9、聆聽家長的聲音,加強學校和家長之間的溝通。
三、做好教學管理工作
在教學管理方面,加強了對英語論文科組的管理,定期向全體英語教師做總結,督促各英語教師完成學期初預訂的工作計劃。
四、加強對教師的繼續教育管理,深化校本培訓
繼續教育守系到每一位教師的職稱晉升的事。在這學期,教務工作著重于組織、指導教師申請免修學分,報讀xx期課程,為教師集體辦理繳費,并為需要晉升職稱的教師作完成的學分認定。
在校本培訓方面,組織學校全體教師學習“動畫在課程整合中的運用”的培訓,上交本分教師作品,為每一位教師申請得到1分的校本教研分。并及時申報了xx期的校本培訓,為下學期的校本培訓定下了方向。
總的說來,這學期的教務工作是務實的,細致。在今后,我們將繼續把我們的工作做地更加深入,更好的服務學校的教育教學工作。
教務員工作總結7
教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。
一、教學檢查常規化,切實促進教學質量提高
1、狠抓教學“五認真”。一年來教務處嚴格執行揚中市教學規范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規范,從高處要求、細處入手,力求每個環節都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加了課堂教學力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規性檢查,以表揚優秀、糾正不足。教學常規的規范實施促使廣教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優質化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結。教務處一年來召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉活動,全面充分發揮小學語文名 師工作室示范引領作用,通過名 師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發事件等專業水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉教師專業水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的饋意見,定期進行家,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度。一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化礁進行了檢查,對各班級的學生作業進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發現的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的'備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學,加強師資隊伍建設
教學是一個學校發展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發展。我們在加強常規管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極的推進了我校的教育教學質量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發展。“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發展。“老帶新”工作扎扎實實,轟轟烈烈,新老教師互互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學,掀起了教改教研的高 潮,促進了師資隊伍的快速發展。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續發展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變為教師自覺行為。
4、為了創設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我貌組織了數十篇論文參加省藍天杯論文賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效
一年來我們加強對文體組的領導和管理,規范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設,提高教師師德修養
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學工作中。一年來,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養,樹立教育思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發展的新型師生關系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規范。
3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。
一年來即將過去,我們總結經驗彌補不足。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成作出更的貢獻!
教務員工作總結8
本學期的教務工作即將結束,回顧一學期的工作,忙中有樂,忙中有得,現就本學期工作的開展情況作如下總結:
一、認真做好教學常規工作,切實抓好新課程的實驗工作
本學期我校繼續按照上級有關教學常規要求,嚴格做好“六認真”工作。做到了認真備課,認真上課,認真批改作業。做到了認真學習,認真反思。作到了備課充分、教學及時、作業具體,目標明確,重點突出,難點突破有創新。認真上好每一節課。作本期共上了兩節公開課,并能按要求完成了教學任務。做到了認真批改、及時聽課。做到了認真上好每一節課。做到了上課不遲到,按時批改作業。做到了認真輔導,作業批改及時認真。
本學期我校教導處對期中和期末教學質量檢測,教師能認真做到認真批閱作業,及時發現并糾正個別學生作業中的問題,使期中成績得到有效的提高。作業布置做到合理,習題精練,有代表性和啟發性,注重學生創新能力的培養,重復死板的作業少做,能及時批改作業。平時做好輔導工作,注意分層教學。對學有余力的學生注意輔導,對后進生注意輔導。對學習比較差的學困生,進行了輔導,使他們在原有的基礎上有所提高,增強學習信心,對學習數學有興趣,學習數學的愿望。
二、加強教研,努力提高教學水平
本學期教務處對教師繼續教育,進行了集體備課,教師們能根據自己教學的特點和需要,能根據教材、教法和學生實際,共同制定教學計劃,充分發揮每個人的優點和特長。教師們能認真鉆研教材,認真備課,精心設計教案,能根據教材內容及學生實際,共同制定教學目標,充分發揮教師的主導作用和學生的主體作用。在學習理論知識后能積極進行實踐。通過一學期的努力,教師們掌握了多媒體課件制作的基本方法,熟練掌握多媒體課件制作的基本步驟,具備了多媒體課件輔助教學,提高了課堂教學效益,提升了數學課堂效果。
三、加強學習,提升了教師素養
本學期,我校繼續加強教師的'業務學習,認真組織教師認真學習了《數學課程標準》及相關的理論知識,提高教師的素養,使大部分教師能夠做到愛崗敬業,熱愛本職工作,在平凡的崗位上做出不平凡的事,做到不計名利,不講價錢,積極奉獻。
四、加強教學研究,努力提高教育教學水平
本學期教務處組織教師認真參加了教學開展的活動,并積極參加了市教育局組織的優質課評比活動。我校數學科成績斐然。數學教師積極參與各級各類教研活動,在活動中認真聽課,做好記錄,積累經驗,在活動中提高了自己,在活動中學習。教師在課堂教學中遇到的問題能與大家一起討論,共同解決。
五、存在的不足
一學期下來,教師們對教學工作比較滿意,教師在參與教研活動時,能積極參與到教學研究中,使教學工作開展得更好。但也有少數教師的教學觀念仍需要更進一步轉變,教學思路還需要更加寬闊,教學研究還需不斷深入。在今后工作中我們將再接再厲,把教研工作做得更好。
教務員工作總結9
緊張而又忙碌的一學期又將結束了。回顧本學期的工作,在校長、主任領導下開展工作,一直本著為教育教學提供優質服務的思想,堅持在學習狀態下積極主動做好每一項工作:
1、對本職工作責任心強,態度端正,認真踏實,熱情周到。
2、搞好教務處衛生工作,完成學校領導分配的其他任務。具體工作:
(1)發放作息時間表、教學計劃表、登分表、課表及其它教學用品與資料。
(2)編制各種教學表冊,檢查登記教師計劃、備課、成績冊、質量分析、工作總結等常規資料。
(3)做好教師用書的分發、保管等工作,并記錄。
(4)做好期中期末統考考務安排、學生獎勵統計等工作,并按要求和有關規定及時填報,并存檔。
(5)做好各種考試的報名工作,辦理畢業證書。
(6)掌握各班學生變動情況,統計上報與之有關的表冊。
(7)全面負責教務處相關文字、表格的'打印、發放、保存等工作。
(8)做好教學資源的管理工作。
(9)按時、保質完成上級部門布置的各項任務。
(10)接受學校臨時安排的各項任務。
本學期主要從以下幾個方面進行總結,以便使今后的工作做得更好。
一、本著為教育教學提供優質服務的思想
我本著為教育教學提供優質服務的思想,平時,有的教師需要打印教學資料,我都盡量幫忙,特別是每次的期中期末考試,我都按班級或按考場的人數分好。有的老師在打印試卷或表格時打斜了,我都會在印刷時主動幫忙糾正。有時遇到急用,為了保證資料及時到位經常延時下班或主動加班。
二、做好試卷的保密和存檔
每次期末考試結束前,我將試卷妥善保管,考試時交主考過目。考試結束后,我都會將余卷留存,并保管好相應的磁帶、答案。
今后努力學習,提高自身素質。認真鉆研業務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己。
教務員工作總結10
一年來,教導處在校長的正確領導下,在全體師生的支持下,始終堅持:“德育為首、質量為先、育人為本、和諧發展、創家長放心的學校、辦人民滿意的教育”的辦學理念,堅持以教師為主導、以學生為主題、以建設優良的“校風、教風、考風、班風”為重點;以抓質量為核心;以豐富多彩積極向上的校園文化建設為載體;以服務師生為宗旨;以建設“文明、和諧、平安”的校園為目標;開展“抓學風、轉教風、促質量,抓安全、促和諧、保平安”的`活動,全面貫徹黨的教育方針,積極推進課程,力開展校本教研活動,鼓勵教師相互學習,抓住機遇派出教師參加學習培訓,在全體師生的共同努力下,取得了一些成績,現總結如下:
一、明確質量目標,分配教學質量包抓。
學年處我校及時召開教研組,年級組,班主任會議,確定我校教學質量發展目標,并按上級要求實施學校領導包抓年級制度,全體教師樹立質量意識,目標明確,干勁十足。
二、質量管理逐步走向規范化、精細化、科學化。
1、學期初,修訂并完善了各類教學質量管理制度,特別是《教師績效工資實施方案》和《年度考核方案》對常規教學的每一環節都實施量化,充分體現了以人為本的理念。
2、堅持科學管理,努力使學校走上科學的軌道,各種制度的實施,都在教師完全認可的前提下實施,制度的落實,教導干事全部負責,存在問題及時提出改正意見。
三、深化課改,發揮部室作用,全面提升教育質量。
1、扎實培養了一批教學骨干教師和學科帶頭人,通過組織教師開展匯報課、示范課、優質課活動,取得了豐碩的成果,劉小平、張佳萍、倪玉峰老師被評為“教學能手”。
2、緊抓教學質量不放松,實施單元過關、月考制度,經過共同努力,成功培養了常康等35名學生進入高一級學校學習。
3、開展教研活動,轉變教法促進質量提高,姜瑛、宋峰教老師的教具制作受到縣上表彰,閆婷、吳淑芳等9位老師所任學科教學在縣上質量評比中獲得優異成績,受到學校表彰獎勵。
4、重視教師培養和學歷提高,鄭雪麗、郭任婷、閆婷等3名教師參加省、縣級教師業務培訓,夏玉、趙冬梅2位老師獲得本科學歷;劉玉柱、王宏亮、寇亞麗老師的教學論文在各級刊物發表。
5、重視特長生培養,正常開設體音美課程,想辦法調整老師,我們組建了體育鍛煉隊、音樂培養組、美術訓練組,一批體音美專長學生得到專業化訓練,適時舉辦春季運動會、元旦越野賽,慶“七一”文藝匯演、迎元旦文藝匯演。使學生的特長得到培養。
6、開展“差生轉化“和”學困生扶“工作,本學期七、八、九年級教師分別確定了30名扶學生對象,責任到人,包抓目標明確、效果顯著。
7、重視期中考試和質量分析,及時召開家長會,了解學生各方面情況。
8、對學生進行學習行為習慣養成和學習方法教育,激發學生學習興趣。
9、重視遠教工作,充分發揮遠教作用,遠教教師工作認真負責,天天起床第一件事就是打開資源衛星下載裝置,下載資源,抽出時間,及時刻錄,整理編目錄,以供全體教師使用;扎實培訓畢業生,提高為農服務水平;鼓勵教師利用多媒體上課,豐富課堂內容,提高從教水平。
10、發揮實驗教學的作用,開展分組實驗、演示實驗、自制教具完成實驗,讓學生在實驗中發現規律,發現定律,體驗成功的喜悅,培養良好道德情操和學習興趣。
11、圖書管理人員,管理規范,克服困難,充分利用課余休息時間(每周一、四兩次),盡可能地開放圖書室,豐富學生知識視野,拓寬見識,極地促進學生各科的學習。
四、加強教育,增強安全防范意識。
按上級要求開設安全課,及時檢查安全礁、作用,充分利用例會,班團活動時間開展安全教育收效良好。
總之,一年來,各項工作都開展有序,取得了一定的實效,在新的一年里,我們教導處人員,一定實施高標準,嚴要求,科學的管理,促進我校教育教學質量幅度提高。
教務員工作總結11
教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。
一、教學檢查常規化,切實促進教學質量提高。
1、狠抓教學“五認真”。一年來教務處嚴格執行揚中市教學規范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規范,從高處要求、細處入手,力求每個環節都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在一年來的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。
2、為了使教學常規得以更好地貫徹落實,一年來我處嚴格安排新課程實施方案要求,加了課堂教學力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規性檢查,以表揚優秀、糾正不足。教學常規的規范實施促使廣教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優質化已成為我校教師共同的追求目標。
3、多方收集信息,及時進行教學總結。教務處一年來召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉活動,全面充分發揮小學語文名師工作室示范引領作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發事件等專業水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉教師專業水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的饋意見,定期進行家,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。
4、加強督導力度。一年來,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化礁進行了檢查,對各班級的學生作業進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發現的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。
二、深化教學,加強師資隊伍建設。
教學是一個學校發展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發展。我們在加強常規管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。
1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極的推進了我校的教育教學質量。
2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發展。“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發展。“老帶新”工作扎扎實實,轟轟烈烈,新老教師互互學,共同提高。一年來初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學,掀起了教改教研的xx,促進了師資隊伍的快速發展。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續發展提供了不竭動力。
3、開學初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師一年來必須參加的教研活動作出了明確規定。通過定期教研及時掌握最新的最的教學信息,同時校內也加強集體備課,家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變為教師自覺行為。
4、為了創設濃郁的.教學研究氛圍,促進青年教師專業快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我貌組織了數十篇論文參加省藍天杯論文賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣老師中開展了教學基本功比賽。
三、重視文體工作,確保“兩課、兩操”安全高效。
一年來我們加強對文體組的領導和管理,規范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。
四、狠抓師德建設,提高教師師德修養。
教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現在每一位教師的一言一行中,體現在具體的教育教學工作中。一年來,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養,樹立教育思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發展的新型師生關系。
五、存在問題和不足
1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。
2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規范。
3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。
一年來即將過去,我們總結經驗彌補不足。“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成作出更的貢獻!
教務員工作總結12
緊張而又忙碌的一年即將結束,回顧這一年來所做的工作,感受頗多,在這一年的分工安排中,我繼續分管學校對學生的德育、安全、衛生、紀律、法律普及等教育管理工作,在工作中,我始終堅持德育為首,育人為本的管理理念,以學生思想教育為核心,以德育課堂實踐活動為主題、以豐富的德育活動為載體,以促進全體學生全面發展為目標,實現科學管理,注重突破與創新,遵循學生思想品德形成的規律和社會發展的要求,培養品德高尚、人格健全的時代新人,堅持“抓早、抓細、抓實、抓薄弱、抓復”的工作思路,努力提高德育工作的有效性,下面我就將自己一年來的工作總結如下:
一、加強思想學習,率先垂范
學校把對學生的德育管理工作交給我,是上級領導與老師對我的信任,同時也深感自己肩上的擔子不輕,為了更好完成工作,我在思想上積極學習,以一個優秀黨員的標準嚴格要求自己,不斷提高自身的理論素養。工作中,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項教育政策和文件精神,積極利用學到的理論指導自己的實踐,在工作中不斷提高工作水平。在德育管理方面,積極學習先進經驗,堅持深入班級管理一線,要求班主任做到的,自己首先做到,以自身行動引導班主任做好班級管理工作。
二、所作的工作及取得的成效。
1、堅持開展理想、信念教育
結合每周一的升國旗儀式,開展國旗下講話,由每周的值周領導結合傳統節日,紀念日和國際國內事精心組織講話,使之成為學校對學生進行愛國主義教育、理想教育、人生觀教育的重要陣地。另外,開展好周三的晨會和每周的班會。加強了對班主任晨會和班會的管理力度,通過這一系列活動,使學生基本形成良好的理想,信念和崇高的愛國主義精神。
2、加強了班主任隊伍管理和培養
學校德育工作的落實,必須建立一支工作責任心強,業務能力過硬的班主任隊伍,在每學期開學前,政教處全體領導成員就班主任人選的確定進行多次磋商,在全校教師隊伍中精心挑選無論勝作責任心、業務能力都出色的同志擔任班主任工作,并且結合我校以往班級管理中發現的問題和不足,修改完善《xx中學班主任量化考核實施細則》,對班主任考核的量化的公開化,做到事事有依據,從而實現了對班主任工作的公平,公正的考核,促進了我校班風和學風建設,促進了校風的轉變。
在班主任隊伍培養方面,我們采取循序漸進的.辦法,每年在青年教師中尋找新人,實現班主任隊伍的梯隊化,通過每學期兩次班主任培訓會暨班級管理經驗交流會,促使年輕班主任的快速成長,通過班主任培養工作的開展,李冰、任婷婷、孫虎、趙紅梅等一批年輕班主任迅速成長,逐漸成為我校班級管理隊伍中的佼佼者。
3、加強了學生參與學校管理工作
由政教處根據我校實際及教育教學的客觀規律,制定了操作性較強的《xx中學學生德育評價方案》,和《xx中學班級管理學生問卷調查表》,每學期采用定期和隨機方式組織部分學生對班級管理工作進行調查,在教師會上通報了調查結果,針對調查中的問題進行整改落實,從而有力地促進了班主任工作的良性發展。定期召開班團隊干部會,及時了解掌握各班班級中存在的問題及他們對學校的建議,發揮了學生的主人翁意識,充分體現了對學生的“主人教育”的教育理念。
4、組織開展了豐富多彩的德育教育活動
回顧這一年來,我們在學生德育教育方面陸續開展了三月份“學雷鋒”活動、“雙學”活動、“文明禮儀教育”活動、舉辦了我校“紅五月暨慶祝建黨90周年文藝表演”比賽活動、“誠信教育”活動、“養成教育”活動、“愛國主義教育”活動、“法制安全教育”活動、“勞動教育”活動、“心理健康教育”活動,“文明班級、文明之星”創建活動,各班以這些活動為主旨,召開相應的主題班會教育活動,政教處每學期進行一次優秀主題班會課的評比活動。這些活動的不僅
開展豐富了我校師生的精神文化生活,而且促進了學校精神面貌的改善,濃郁了學風、校風,為進一步營造良好的育人環境做好了扎實的鋪墊工作。
5、加強了對住宿生的管理工作
xx地區面積比較,村組分散,住宿生人數比較,多一半學生在校住宿,因而住宿生管理好壞成為影響我校安全管理工作的一個重要方面,為此,政教處結合實際制定了《xx中學住宿生管理辦法》,指定5名專職教師全面負責,形成以值班領導——政教處——值周員,班主任——專職宿管教師為網絡的管理體系,在宿舍管理工作中,由于制度明確,落實到位,使我校一年來在學生住宿方面沒有發生一起不安全事故,從而保障了教育教學工作的順利進行。
6、加強衛生管理和紀律教育
根據我校實際,形成了以政教處專人(xxx)負責,值周員、班主任、各班勞動員共同檢查相結合的衛生管理運作模式,從而有力地促進了各班衛生工作的開展,校園面貌較前有了較的改觀,衛生工作已形成了良好的局面,得到了各界的好評。
紀律方面堅持了從學生思想工作入手的原則,加教育力度,加檢查評比力度,加對班主任的評比力度,一年來,我校無有影響的違紀事件的發生,為教育教學工作的開展掃清了道路。
7、組織了獻愛心、捐資助學活動。
為響應縣局向僻學生獻愛心捐資助學活動,結合實際,在全體師生中組織了向全縣僻學生的獻愛心活動,制定了活動的實施方案,進行了愛心捐贈儀式,使我校全體師生深受教育和鼓舞,激發了他們的斗志。5月份,響應團號召又組織了向xxx同學的愛心捐助活動。
三、存在的問題及今后工作的設想
存在的問題:班主任管理方面,個別班主任的工作在某些地方還不夠到位(如工作不夠細,存在簡單粗暴;對待某些工作責任心不強等);學生管理方面,學生中還存在不少的違紀現象(如,部分男生還在吸煙,不少學生偶爾還會遲到,曠課等;校園衛生在某些角落還不如人意;心理健康教育,法制教育等方面的力度不夠,效果不是很明顯。
今后工作的設想:在今后的工作中,進一步加強班主任隊伍建設,加強對班主任工作的指導,培訓和服務工作,充分發揮班主任德育骨干的作用;加強班團隊干部工作,充分發揮學生骨干的作用;積極探索農村學校德育工作的規律,研究新方法,探索新模式,采取新手段,進一步走出農村學校德育教育的特色之路,為xx中學,乃至農村學校的德育教育工作發展摸索出更為科學,行之有效的新道路。
回顧一年來的工作,有很多感慨,一年來的工作,有得也有失,俗話說得好:“百尺竿頭,更進一步”,我將正確對待自己的缺點,認真聽取同志們意見,使自己能更進一步,不辜負全體同志的信任。以上所述,不足之處,懇請家給予批評指正。
教務員工作總結13
本人就本學年的工作小結如下:
在思想上我能堅決擁護黨的路線、方針、政策;積極要求進步,愛崗敬業,為人師;遵守國家法律和各項規章制度;積極參加學校的各類政治業務學習,并且認真做好記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我;在工作中能與大家和睦相處,團結協作,做到大事講原則,小事講風格;服從分配,以大局為重,以學校的利益為重,不計較個人得失,較好地處理了個人利益與集體利益的關系,盡心盡職做好自己的本職工作。本人一直本著為學生服務的宗旨,以服務學校教育教學工作為原則,嚴格要求自己,努力提高自身的素質修養,在自己的崗位上兢兢業業。在年級主任的帶領下團結同事力圖把工作做的盡善盡美。
本學年總的感覺教務員的工作內容龐雜、瑣碎,既要做好高三年級教師的課程安排,分發各種教學表冊,計算考試成績分析,又要查課,教務工作尤其顯得繁忙,特別是中考、高考、期中和期末考試,是關系到每一個學生的切身利益所在,所以教務工作也隨之增加。
教務員工作本身它是一項輔助性的服務工作,既不能擅自做主、隨意作出決定,又不得不把某些原則性的問題如實的記錄、反饋給領導和老師。在做這一工作時,必須立足于一切從實際出發,實事求是的反映情況、完成任務,絕不能搞似是而非,不懂裝懂;認真做好上傳下達的工作,努力尋求一條可行的解決問題的科學途徑。在這個過程中,難免會遇到一些意想不到的問題,給工作帶來一定的困難,甚至遭到誤解、非議、排斥,在這個時候,就要學會冷靜,要有良好的心理素質和良好的修養,才能保證這項工作順利完成。因此,要做好教務員工作,讓領導放心,教師滿意,必須堅持事實求是的原則、立場,不斷加強自我鍛煉、不斷進行自我教育,提高自身素質。
教務員每提供、整理、歸納一個信息、數據、情況等都必須準確無誤,否則,將會造成不堪設想的嚴重后果,有時會影響到某個學生的就業,甚至會影響到領導的決策。因此,我在做這個教務員的時候,總是時時刻刻告誡自己:凡事必須按照領導的要求去辦,迅速辦理,不拖拉、不怠慢、不推辭、不討價還價;今天要完成的任務絕不拖到明天,哪怕是加班加點,也毫無怨言,要做就要做到更好!
教務員的工作,既具有主動性,又具有很強的被動性。有些教學工作,必須事前請示,事后匯報,三番五次的與教師溝通、交換意見,否則,很可能把事情辦砸、辦糟,老師、學生都可能不買你的帳,給領導添麻煩,讓工作變得很被動。請示和匯報是對上級領導的尊重和負責,同時也是對同行的信任和負責,更是把教務員工作搞好的必不可少的中心環節。對于在處理教學過程中出現的問題,做到事前請示,事后匯報,勤于溝通和交流,就一定沒有解決不了的問題,做到了這些,就會讓領導更放心、安心,教師有信心,教師也就成了一條在領導、教師、學生中溝通的一條紐帶。
教學資料是一個教學單位教學查、考等必不可少的,教學資料是否完整,直接影響到教學質量考核、教學改革、教學評估、學生成績的評定等環節的真實有效地實施,有時會影響到學校的生存和學生的就業。因此,教學資料的存檔是一項十分重要的工作。教學資料是過去教學過程、活動的真實記錄,而且是將來開展教學活動必不可少的`參考資料。因此,對每一個教學環節、教學過程中形成的原始的、真實的材料,都必須及時整理、歸類、存檔,然后登記、存檔,做到事事有檔可查。
在學籍管理的過程中,我及時采集學生信息,掌握年級學生最新數據,把年級的學生人數精確到個位,并隨時把學生流失情況上報給學校領導。高三學生的各種材料、各種情況,我都很清楚。在會考管理工作中,我及時核對學生信息,核對學生參考科目及人數,盡量做到學生清楚,老師方便。教務處是教育管理的信息庫。教務處要將各學科教學計劃,總結匯總,對年級教學情況進行分析,期末進行教學檢查,除了了解年級的教學情況外,還要及時將上級教育部門有關規定、要求及搜集到的教學信息,通過各種途徑進行傳遞,起到上令下達,下情上達的作用。大量搜集校內外教學信息和經驗,使教務處成為既是教學管理的樞紐,又是教學管理的信息庫,從而推動教改工作的開展
根據學校安排,本人隨時接受學校安排的各種臨時任務。本人遵守我校的各種規定,不遲到、不早退,有事主動請假。在工作中熱情主動為學生服務,聽從領導的安排,堅守崗位,加班加點,本學期沒有病事假記錄。
本學年的主要缺點和不足
在思想政治方面,平時把時間多用在事務性工作上,對于理論知識的學習還不夠,學習的自主性還不強,理論和實踐的聯系還不緊密。以后要加強理論方面的學習和提升。
在工作中,由于本人長期在教學一線工作,在行政事務工作中的能力還需進一步提高,對領導交辦的部分工作任務尚不能做到盡善盡美,還存在提升的空間。平時工作中,在任務比較重,時間比較緊迫的時候,也存在急躁情緒,不能冷靜的對待和處理。在今后的工作中,我一定注意改正,更加努力工作,為教務處乃至整個學校的發展做出自己更大的貢獻
教務員工作總結14
隨著新年鐘聲的臨近,緊張而又忙碌的一年的工作又將結束。回顧一年的工作,本人勤勤懇懇、任勞任怨、務求實效,較好地完成領導和各級部門安排的各項工作任務。現將一年的工作總結如下:
一、政治思想方面
在思想上我能堅決擁護黨的路線、方針、政策;積極要求進步,愛崗敬業,為人師;遵守國家法律和幼兒園的各項規章制度;積極參加幼兒園的各類政治業務學習,并且認真做好記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我;在工作中能與大家和睦相處,團結協作,做到大事講原則,小事講風格;服從分配,以大局為重,以幼兒園利益為重,不計較個人得失,較好地處理了個人利益與集體利益的關系,多說有利于幼兒園發展的話,多想有利于我園發展的事,盡心盡職做好自己的本職工作。
二、工作表現,教育教學方面
在這一年里我仍然被分配從事教務員崗位工作,“清清白白做人,踏踏實實做事”是我的座右銘也是我的工作原則。在平時的工作中我始終踐行這一原則。教務員工作比較繁雜、瑣碎,但無論干那一項我都盡力把它干好,努力做到自己滿意。歸納一下,主要干了以下幾類的工作:
1、在圖書管理工作中,我能嚴格遵守《幼兒園圖書管理制度》,及時做好新進圖書、雜志的登記建卡工作;為了能充分發揮幼兒園圖書的利用價值,也為了方便職工借閱,我根據幼兒園工作的特殊性制定了冬、夏季圖書借閱時間,在平時的工作我還根據職工的需要隨叫隨到,在借閱過程中我還根據職工的需要及時向其推薦一些新書、雜志等。為了更規范圖書管理,避免圖書的遺失,在每學期末我都督促職工歸還所借的所有圖書、雜志、教具等。年終做好報紙雜志和各種資料的整理裝訂。一年累計完成借閱圖書、雜志、教具400人次左右。
2、在檔案管理工作中,我能根據檔案工作歸檔要求,認真完成幼兒園文書、教學、照片、科技、精神文明檔案資料的歸檔、立卷以及各部門上級檢查工作材料的整理和裝訂工作。在各部門材料的裝訂中,我不是有什么訂什么而是根據材料是否完整情況給各部門負責人提出合理化建議,收集更完整的資料。我的這一做法收到了一定的實效,在上級檢查工作中我們的檔案資料得到了認可和贊許。一年共完成幼兒園各類檔案裝訂歸檔500多卷左右。
3、在各類表冊的打印發放工作中,我能按時根據各部門領導要求制作、打印、發放各類表冊,一年累計發放表冊20xx多張。
4、在收發工作中我及時完成了幼兒園及職工訂閱報刊的征訂及發放,爭取做到按時、到人。
上古詩文課的情況,并對檢查的情況如實記錄,及時反饋。
3、管理好學校博客作品上傳、更新,對家長在博客上提出的意見和建議及時答復并向領導反饋。
4、搞好教務處衛生工作,完成學校領導分配的其他任務。
具體工作:
(1)做好教務處課表編排和分課工作,并及時存檔。
(2)發放作息時間表、教學計劃表、登分表、課表及其它教學用品與資料。
(3)編制各種教學表冊,檢查登記教師計劃、備課、成績冊、質量分析、工作總 結等常規資料。
(4)做好教師用書的分發、保管等工作,并記錄。
(5)做好期中期末統考考務安排、成績分析、成績統計、學生獎勵統計等工作, 并按要求和有關規定及時填報,并存檔。
(6)建立健全學生相關檔案的建設工作。辦理好學生入學、轉學、休學、畢業等 手續,并存檔。檢查學生檔案建立,填寫的完成情況。
(7)做好各種考試的'報名工作,辦理畢業證書。
(8)掌握各班學生變動情況,統計上報與之有關的表冊。
(9)全面負責教務處相關文字、表格的打印、發放、保存等工作。
(10)做好教師請假登記工作。周一升旗記錄,班主任、組長會議記錄。
(11)做好教學資源的管理工作。
(12)做好外出工作,按時、保質完成上級部門布置的各項任務。
(13)接受學校臨時安排的各項任務。
5、本著為教育教學提供優質服務的思想
我本著為教育教學提供優質服務的思想,平時,有的教師需要打印教學資料,我都盡量幫忙,特別是每次的期中期末考試,我都按班級或按考場的人數分好。有的老師在打印試卷或表格時打斜了,我都會在印刷時主動幫忙糾正。有時遇到急用,為了保證資料及時到位經常延時下班或主動加班。
6、做好試卷的保密和存檔
每次期末考試結束前,我將試卷妥善保管,考試時交主考過目。考試結束后,我都會將余卷留存,并保管好相應的磁帶、答案。
今后努力學習,提高自身素質。認真鉆研業務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己。
教務員工作總結15
隨著新年鐘聲的臨近,緊張而又忙碌的一年的工作又將結束。回顧一年的工作,本人勤勤懇懇、任勞任怨、務求實效,較好地完成領導和各級部門安排的各項工作任務。現將一年的工作總結如下:
1.思想方面
在思想上我能堅決擁護黨的路線、方針、政策;積極要求進步,愛崗敬業,為人師;遵守國家法律和幼兒園的各項規章制度;積極參加幼兒園的各類業務學習,并且認真做好記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我;在工作中能與家和睦相處,團結協作,做到事講原則,小事講風格;服從分配,以局為重,以幼兒園利益為重,不計較個人得失,較好地處理了個人利益與集體利益的關系,多說有利于幼兒園發展的話,多想有利于我園發展的`事,盡心盡職做好自己的本職工作。
2.工作表現,教育教學方面
在這一年里我仍然被分配從事教務員崗位工作,“清清白白做人,踏踏實實做事”是我的座右銘也是我的工作原則。在平時的工作中我始終踐行這一原則。教務員工作比較繁雜、瑣碎,但無論干那一項我都盡力把它干好,努力做到自己滿意。歸納一下,主要干了以下幾類的工作:
1)、在圖書管理工作中,我能嚴格遵守《幼兒園圖書管理制度》,及時做好新進圖書、雜志的登記建卡工作;為了能充分發揮幼兒園圖書的利用價值,也為了方便職工借閱,我根據幼兒園工作的特殊性制定了冬、夏季圖書借閱時間,在平時的工作我還根據職工的需要隨叫隨到,在借閱過程中我還根據職工的需要及時向其推薦一些新書、雜志等。為了更規范圖書管理,避免圖書的遺失,在每學期末我都督促職工歸還所借的所有圖書、雜志、教具等。年終做好報紙雜志和各種資料的整理裝訂。一年累計完成借閱圖書、雜志、教具400人次左右。
2)、在檔案管理工作中,我能根據檔案工作歸檔要求,認真完成幼兒園文書、教學、照片、科技、精神文明檔案資料的歸檔、立卷以及各部門上級檢查工作材料的整理和裝訂工作。在各部門材料的裝訂中,我不是有什么訂什么而是根據材料是否完整情況給各部門負責人提出合理化建議,收集更完整的資料。我的這一做法收到了一定的實效,在上級檢查工作中我們的檔案資料得到了認可和贊許。一年共完成幼兒園各類檔案裝訂歸檔500多卷左右。
3)、在各類表冊的打印發放工作中,我能按時根據各部門領導要求制作、打印、發放各類表冊,一年累計發放表冊20xx多張。
4)、在收發工作中我及時完成了幼兒園及職工訂閱報刊的征訂及發放,爭取做到按時、到人。
5)、在教材及幼兒用書的發放過程中,我能積極協助主管領導征訂教材,及時分發、按時發放教材。在幼兒生活用品及辦公用品的發放工作中我能本著勤儉節約原則,根據實際情況做到該發的足量及時發放,不該發的一個也不發。
總之,付出的同時,也收獲希望。我的工作在這一年獲得了領導和同事的認可,也得到上級領導的贊許;在今后的工作中我將繼續努力學習,提高自身素質。認真鉆研業務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己,爭取更的進步。
2011工作總結
尊敬的各位領導、老師大家好!
我現任物電學院教務員,現就本人2011履行崗位職責情況述職如下,不當之處請批評指正。
一、本人對教務員工作的認識和定位
教務管理是高校日常管理的核心。教務管理水平的高低、優劣,直接影響教學質量的好壞,關系到大學生素質及質量。
教務員的工作定位應是努力做好學院分管教學領導的助手和參謀,起好學院與教務處溝通和聯系工作的橋梁作用。
二、本本人工作情況(一)自我學習與提高
平時自己能夠認真學習教務處發放的各類文件,熟悉學校與教學相關的各項法規,并能熟練運用;熟悉各項相關業務和辦事流程,主動提高工作能力和工作效率。特別是對與2010版培養方案配套的教學管理文件,自己主動學習了解新政策,并結合我院實際,積極探討有效的管理辦法。
(二)基礎性工作
1.教學全過程的教務管理工作
(1)協助分管教學副院長安排教師各學期的教學任務;(2)負責每位教師教學工作量的核算;
(3)負責排課并及時發放課程表、上報課程變更表并及時通知學生;(4)組織教師的教材征訂及上報工作;
(5)負責補考、期末考試的科目、時間、考場、監考人員的安排;(6)負責印制考試試卷及成績的上報工作。2.學生學籍管理的有關工作
(1)學生請假管理。根據物電學院的要求,本人制作了學生使用的請假條,一式兩聯,存根聯和學生聯,對學生請假范圍及要求作出了明確的規定,并嚴格執行;
(2)學生曠課管理。積極配合物電學院領導的工作,對曠課情況統計及時報告有關領導,采取有效方法制止;
(3)負責及時辦理學生注冊、退學、轉專業、休學等相關手續的辦理工作;(4)負責組織全國外語等級、計算機等級、普通話等統考的報名工作。(三)其他協助性工作
1.協助學院分管領導處理日常教學管理工作。根據教學計劃的要求,落實教學任務,安排、整理教師的開課計劃,科學地安排各年級、專業的教學環節;
2.協助學院分管領導完成本學院師范類專業實習計劃的申報工作; 3.協助學院分管領導完成本學院學生畢業論文的相關工作; 4.協助學院分管領導完成催繳學生欠費工作;
5.協助學院分管領導對新進教師教學基本要求的培訓;
6.協助學院分管領導做好教學反饋工作。經常與任課教師及學生交流,了解任課老師和學生需求,及時向領導反映情況,為領導決策提供幫助;
7.協助學院分管領導完善有關的教學管理制度并組織實施。(四)創新性工作
1.制作了期末教師監考使用的小冊子。其包含有考試時間、考試地點、考試課程、監考人等重要信息。32K,使用起來非常便利。此舉受到了學院教師的普遍好評,也受到了學院領導的贊揚。
2.對2011級新生進校學籍管理的專題講座。物電學院對2011級新生入學教育進行了改革,構建了“專業教育、成長成才教育、制度教育”三位一體的教育體系,共開設了專題講座九場,自己承擔了其中的一場。
3.對畢業班提前進行畢業資格排查。根據教務處往屆畢業資格審查條件,前提對畢業生進行排查,以便畢業生及時了解自己的基本情況,為順利畢業做好準備。
三、自我評價
熟悉教務員工作崗位職責,工作責任心強,業務熟練,工作程序規范,敢于堅持原則,積極探討改進工作。
進一步提升理論水平,加強工作的研究及創新,將是自己未來工作的努力目標。
2012年1月5日