物業員工轉正申請書
物業員工轉正申請書1
尊敬的公司領導:
我叫XX,畢業于XX。我于20xx年6月畢業后正式進入公司實習,依據公司的需要,目前擔任上東尚城工程辦公文員一職,負責上東尚城工程部辦公事務。三個月多月來,我在公司領導的指導、工程負責人的引導及同事們的熱心幫忙和協作下,較好地完成了各項工作任務。下面我將近幾個月來自己的工作、學習等方面的情況做簡要匯報:
一、嚴于律己,誠以待人
我認真工作,自到公司上班以來,每天按時上下班,嚴格根據公司制度要求自己。同時且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,熱忱工作;性格開朗,樂于與他人溝通。執行力強,盡全力的確完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和諧,協作工程負責人勝利地完成各項工作;主動學習新學問、技能,注意自身進展和進步,平常利用下班時間自學,來提高自己的綜合素養,以期將來能學以致用,同公司共同進展、進步。
二、從工作中總結經驗教訓
一)接待業主進場裝修,收取各種裝修管理費用,合同事一起進行裝修管理。在這期間我才意識到:
1、現實生活中的業主,并不像書本上所述的那樣通情達理,只用法律、規定的條條框框是沒有用的,更多的是要懂得人際交往的學問,將所學學問融入到生活的語言中才能事半功倍,有事做出必要的讓步,才能化干戈為玉帛。
2、對于業主的違規行為,物業公司有時分真會很無奈。這種情況下,公司首先要做的.就是免責工作即免除自己的責任,把握證據為自己解除后顧之憂。
二)接待業主領取入住的相關物品,收取各種車輛管理費用。這項工作的工作重點就是留存物品簽收清單,防止馬虎大意的人對相關事宜矢口否認。
三)在業主入住后最大的工作就是收取各種物業代收費用。我感受到了世界上最難的事情就是收錢。對于那種不自覺的人我們穩妥的做法或許只有“電話吹,家家跑,戶戶敲”!
四)我工作中重要的部分還是資料打印、遞送和日常瑣事。在工作中我終于明白老師說的那句話“好的物管員就得是萬精油,什么都得懂一點,什么都得會一點”是什么意思。所以,在工作中我不斷像同事學習各種技能,希望我能做一個真正的萬精油,做一個好的物業從業人員。
三、經過3個月的實習,雖然我工作沒出什么大的問題,但我也發現了自己還有人際交往力量差,缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠,對工作的預見性和制造性不夠;做事暴躁大意等缺點和缺乏。
金無足赤、人無完人,有缺點不行怕,可怕的是不能改正缺點、補全缺乏。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信靠著自己高度的責任心和自信念,肯定能夠改正這些缺點,補全自己的缺乏,爭取在各方面取得更大的進步。
依據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工,又逢公司增資擴股、資質晉級、培育新人的大好機遇。俗話說機不行失失不再來,因此,我特向公司申請:希望公司能依據我的工作力量、看法及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并能享受相應的薪金福利。這樣我就能抓住機遇為公司也為自己制造更好的明天。
申請人:
日期:
物業員工轉正申請書2
尊敬的領導:
您好!我叫XX。首先,非常感謝您給我到貴公司學習的時機。對此,我倍感榮幸。我于20xx年3月21日成為公司的一名員工,擔任物業部樣板間接待一職,截止到20xx年5月20日已工作兩個月。依據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
兩個月以來,非常感謝領導對我的關懷與指導,以及同事們對我無私的幫忙,讓我深深的感受到公司優秀的企業文化,更讓我對自己本職工作的內容從了解到把握。物業公司重在服務,而服務的關鍵在于詳情,在面對客戶與業主時,不但要有耐煩和細心,而且還要有較強的責任心。并能在工作中銳意進取、不斷超越,努力提高自己的專業素養的同時,力爭使工作質量登上一個嶄新的臺階,為公司美妙明天奉獻自己的力量與激情。
第一、軍訓
初到公司工作的第一天就是軍訓,剛開頭一聽,感覺挺有意思的,高校時的軍訓,只是走一個流程而已,想著不會很嚴,真正閱歷了才明白沒那么簡潔。馬教官為了讓我們站好軍姿,就把撲克牌夾在我們手里,容不得我們有半點的松懈,想偷懶就更不用說啦!在訓練時每當我感覺到累、想到要偷懶時,就會想起“人無壓力輕飄飄,莖無壓力不出油”之類的勵志名言,來鼓勵自己,為自己加油打氣。軍訓使學會了給自己加壓、釋壓,在壓力下成長、進步。每天的基礎動作訓練,看似簡潔但要做到標準,標準還必要我們反復的去訓練、去訓練。軍訓不但能培育人吃苦耐勞的精神,而且能磨練人頑強的意志。培育良好的個人形象和姿態。為今后的工作中能嚴格要求自己,完成自己的人生價值,做好了鋪墊!
第二、培訓
軍訓的.同時,楊總開頭了服務標準禮儀的課程,作為服務行業,詳情化服務禮儀很重要,通過學習使我在自身力量和素養方面有了很大的提升,在培訓課程中不時地穿插各種團隊建設的小游戲,用傳名片游戲讓我們從中感悟出團隊協作的重要性,讓我們深入地感到一個團隊要同心協力,相互協作。在“人生應當養成的十大好習慣”的培訓中,使我們能夠正確認識到“一個好習慣可以讓自己享受一輩子”之類的人生哲理,感悟出好的習慣養成貴在堅持。培訓時楊總親自授課、他言語幽默、講解細致,讓我們帶著歡樂的心情學習,通過培訓使我學到了許多在社交過程中的溝通技巧和適用禮儀。在以后工作生活之余我會堅持不斷的訓練,將學到學問敏捷應運到工作中,立足澤龍詳情服務標準定位。
第三、上崗實踐
閱歷了前期的錘煉,終于在4月9號在升龍又一城對外開放之時我們客服接待第一次上崗。統一著裝,帶著飽滿的工作熱忱,用標準化、標準化的禮儀歡迎每一位訪客前來參觀。重復著“歡迎光臨、謝謝參觀”的禮貌用語,雖然工作很枯燥、很辛苦、在剛開頭的幾天,每天站幾個小時下來,身心疲憊,心里默默掉眼淚,但當我想到我們的價值,表達在能讓客戶感受到家的溫馨,所以物業部每一位員工將更加努力,以專業的看法、細致的服務,熱忱的面貌為客戶提供良好的服務,為企業、為物業部樹立良好的形象。
第四、拓展訓練
為了強化公司各部門之間的深度溝通與了解,感受澤龍企業文化氣氛,增加員工的團隊意識,提高工作效率,公司開展了云臺山拓展訓練,在教練緊急口哨聲中,開頭了簡潔的軍訓,接著在教練指引下開頭組建各自團隊,并選出各自的隊長,,在各隊精彩的隊容展現后,由帶隊領導致開營詞,所謂的拓展拉開了序幕。隨后去了紅石峽和泉瀑峽等,在游玩、訓練的過程中大家彼此間相互照料,親如一家,通過這次拓展訓練,一是去大自然陶冶情操,放松思想,以便于自己今后能更好的工作。更重要的是讓大家感受公司人性化管理。
第五、今后工作中怎么去做
新的環境有很多不同之處,在工作中我很注意向四周的同事學習,到處多留意,多看、多思索、多學習、以便于能盡快熟識和了解公司的情況以及管理制度,用較短的時間融入到我們這個團隊中。也便于今后能在這個環境中更好的工作和學習。做為服務行業,對個人的力量素養有較高的要求,在今后的工作中我會將從前學的東西運用到工作中去,不斷提升自己職業力量素養的同時,還要主動主動的幫忙四周的同事們,由于我們是一個集體,是一個團隊,外界看的不是哪個人,而是一個團隊,我會在心中時辰告知自己,自己在崗位上不單單代表自己一個人,代表著物業部乃至集團公司的形象,勉勵自己向更高更好的標準做起。力爭做到標準、標準。
總之,經過兩個月的試用期,我認為我已能夠勝任自己目前所擔任的崗位,并能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的工作,并主動全面的協作公司的要求來開展工作,與同事能夠很好協調和協作,在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,爭取在各方面取得更大的進步。對人:與人為善,對工作:不做最好、只做更好,不斷的提升自己的綜合素養,為公司的進展盡自己的一份力量。特此申請轉正,望領導賜予批準!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
物業員工轉正申請書3
尊敬的各位公司領導:
自20xx年X月工作以來,我始終從事秩序維護工作。因此,我在很短的時間內熟識了公司以及有關工作的根本情況,趕緊進入工作。現將工作情況簡要總結如下:
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中,我也顯現了一些小的過失和問題,部門領導也按時給我指出,促進了我工作的成熟性。假如說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么伴著時間的`推移,我對公司也有了更為深入的了解。公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的服務及各工作文化,讓我很快進入到了工作角色中來。
這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司時機讓新車的磨合期縮短,并且會很好的愛護好新車,讓它發揮出的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,主動團結同事,搞好大家之間的關系。
在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我肯定會做好工作,成為優秀的一份子,不辜負領導對我的希望。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個主動向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次時機,為公司的進展全力以赴。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
申請人:
日期:
物業員工轉正申請書4
尊敬的領導:
首先,感謝您給我時機到物業管理有限公司分公司從事辦樓管員工作,來到工作有3個多月了,在此提交轉正申請書。
剛來公司,由于之前對物業這個行業接觸比擬少,并且感覺到之前在這個位置上的同事做得非常的優秀。我就感覺到了一種無形壓力,有點疑心自己是不是能做到很優秀。有點不自信,總是怕自己做不好,做的不對。由于有許多的東西和公司一些事務都不是很熟識。因此我明白剛開頭的一段時間我的工作做得很不好。但是,我比擬幸運的是有同事的幫忙和好友的激勵,讓我一步一步的進步和順應這份工作到如今的熱愛這份工作。在特地感謝辦公室領導和同事對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中顯現的失誤的提示和指正。工作中讓我感悟到要時辰把握自己的崗位職責,深入認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節點”的重要作用。必需很好地擔當秘書,參謀、協調、服務和聯絡等詳細工作。時辰提示自己必需有高度的事業心,遵守公司的紀律,提高工作效率。
工作這段時間讓我深深的感覺到了,自己的工作實踐經驗的缺乏和不能很好做到領導交待下來的工作任務。以及如今的工作思路,還沒有很好的條理性。但是,我相信我在以后的工作當中,可以做更好。因此,我制訂了一個工作方案。首先,培育努力的工作的看法,每天要多整理一些有關的資料,做好領導的好助手。從工作中查找樂趣,讓自己更熱愛這份工作,為公司做好文字處理工作。把握記錄的'根本方法,為業務方面提供第一手資訊。培育自己擅長溝通的習慣,為公司做好對外的窗口。誠意誠意地待人交際,節約公司的經費開支提高工作效率。
但是我還是希望領導能夠時辰指點我的工作和工作中的缺乏,讓我按時的改進和提高工作力量。情愿接受領導長期考驗。而且我建議公司全部的成員,能互相信任,互相扶助,互相溝通和學習。
申請人:
日期:
物業員工轉正申請書是只限于物業公司員工的工作轉正申請,一般員工書寫這份轉正申請之時,就是試用期即將結束的時候。以下小編準備了兩篇物業員工轉正申請書,可供有需要的朋友參考。下面兩篇文章由資料站提供。
物業員工轉正申請書一 尊敬的領導:
您好!
我來物業工作至今已滿2個月,現根據公司規章制度,申請轉為公司正式員工。
我剛來的時候對物業并不了解,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了這里的工作環境,也熟悉了公司的各項操作流程。如今,我已經能正確熟練地使用物業管理軟件,做好內部各種資料檔案及倉庫物品的管理,獨自處理客服部的報修、收費等日常工作。
主要工作內容簡要歸為以下幾點:
1、接聽服務電話及接待業主來訪,對投訴、報修等信息做好登記并填寫派工單,及時通知相關部門處理,并做好回訪和記錄;
2、負責管理處各項費用的催收、催繳工作,對所收費用做好登記;
3、負責相關檔案的管理,公司文件的簽收、發放、登記,管理處通知告示的起草、打印、發放、收回、登記等工作;
4、負責辦公室電腦等辦公設備的管理,代收郵件的接收和發放,及倉庫物品及各類鑰匙的發放、領用等工作;
5、裝修手續的辦理及監督,以及其他工作。
這兩個月來我學到了很多,對物業工作有了更深入的了解,也有了些新的感悟和體會。本篇文章來自資料管理下載。例如,在催費時對業主和租戶應采用不同的語氣以取得更好的效果,以此類推,對待不同的業主采用不同的方式;明白物業服務不是一味的客氣,該強硬時就強硬,該拒絕就拒絕;處理一件事要學會舉一反
三、考慮全面;認識到工作計劃的重要性,有了計劃,使每天的工作都有了明確的目標。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好每一項工作;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為此,我非常感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助。
當聽到很多業主對我們物業的贊揚時,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:資料管理下載 201x年x月x日
物業員工轉正申請書二 尊敬的領導:
自201x年xx月進入均壕物業以來已近3個月了,在這近3個月的工作和學習中,我深深體會到了實踐經驗與理論知識的巨大差異,所謂從實踐中來,到實踐中去。而我卻從空中樓閣直接跳到地面上成為一個物業維修者,面對的挑戰可想而知。尤其是面對我剛從學校里出來,對自己的電工維修的,我更加明白了自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領導的期望。本篇文章來自資料管理下載。所幸的是,單位領導們尤其是我的兩位經理給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無保留的授業解惑,無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發展和巨大的收獲。工作近3個月,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。
首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態,有時候做事只求速度而忽略了質量,有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關系,造成前后矛盾,如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現在我也不自知而無法提高自己,因此我經常是帶著一種感恩的心態在工作;其次就是業務不夠熟練。
總結近3個多月來的工作:忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收獲。我滿懷信心地期待著能繼續做好以后的工作,我希望領導能給我一個轉正的機會。