競聘上崗演講稿
競聘上崗演講稿1
尊敬的各位領導:
大家好。
首先感謝公司能給我這樣一個時機,來競聘公司社區經理這一崗位。我是臨水鎮區域經理程城,現年30歲,于20xx年通過考試、面試層層選拔,進入移動公司,并通過試用期的考核,被分在臨水鎮擔任區域經理,在任職期間,我能夠吃苦耐勞,虛心的向有經歷的同事學習先進的工作經歷,不斷的提高和熟悉業務知識,并能很好的學以致用。
在擔任區域經理的這段時間里,我學會了用不同的方法與顧客進展溝通,鍛練了我的溝通能力;學會了讓客戶怎么來認知和承受我們的產品,大大提高了我的業務水平;學會了協調各個村級代理商之間的利益關系,讓各級銷售渠道和諧開展;學會了如何優化渠道構造,讓各級村代真正能為公司效勞、為公司創造價值。本著公司員工誓詞里所表達的愛崗敬業,拼搏進取的精神,特來應聘今天的社區經理這一職務。
我有嚴謹務實的工作作風和全力以赴的敬業精神。每一個員工都是公司的形象,員工的工作作風和敬業態度直接呈現在顧客的眼前,影響著顧客對公司的第一印象。我正處于精力充分的年齡,能夠全身心地投入工作中,只有全力以赴的態度加上嚴謹務實的作風才能讓顧客對公司充滿信心,才能圓滿完成各項業務工作。我有效勞公司的工作熱情和比較熟練的業務技能。五六年的持之以恒源于對我所從事的職業的熱愛,因為它給我了一個展示自己才華的平臺,業務上的每一點進步,對我而言都是一種自豪的享受。同時本人在任職期間勤于專研,敏于學習,業務知識扎實,業務技能熟練,并積累了一定的工作經歷。
社區經理是我公司為了應對嚴峻的市場競爭催生的一個崗位。社區經理既是移動公司營銷網絡的末稍,又是整個職工隊伍中最基層、第一線的員工。在當今通信市場日益劇烈的“戰場”上,他們是戰斗在市場競爭第一線,最前沿最辛苦的戰士。其整體素質直接反映移動公司的整體形象和對外效勞水平的上下,也反映公司的執行力和競爭力的`上下。作為社區經理,其主要職責在于社區內的各項業務開展和管控;社區內家庭產品推廣及家庭信息化效勞;客戶信息及市場信息收集;社區內現場活動的組織。
本人認識到:隨著劇烈的市場競爭和強大快捷的技術變革,要做一名合格的社區經理,必須具有較好的文化根底知識、專業的業務能力和豐富的工作經歷,因此,要全面提高自己的綜合素質,不斷積累和學習客戶效勞溝通技巧,銷售技巧等專業業務和營銷知識;必須嚴格執行國家制定的法律法規,遵守本企業的各項規章制度;必須樹立“用戶至上,用心效勞”的企業效勞理念,在詳細的工作過程中,真心實意地為用戶著想,全心全意為用戶效勞,積極主動,效勞周到,處理及時,讓客戶滿意;必須做好所轄社區的客戶的市場調查、分析和預測工作,了解客戶的需求和競爭對手的動態,及時反響信息,為業務開展和市場策略制定提供有力依據。必須養成良好的學習習慣,自覺吸收和學習新知識,新理論,不斷提高自身的綜合素質。
此次競聘不管成功與否,我就只堅信兩個字——“奮斗”。之前對于作為一名社區經理的諸多想法,希望能在這次競聘中得到實踐的平臺。我深信:“付出總有回報”。我希望我的上述表述,能夠使得領導滿意,肯于給予我這次時機,讓我出任這一崗位;我真心希望我們的公司朝著更高、更遠、更強的方向開展,只有公司這個大家庭開展了,我們才會有更好的提升自我的平臺.現在有一個這么寬廣的給我們施展夢想的舞臺,我就要向著這個舞臺最耀眼的地方沖刺!
謝謝大家,我的演講完畢。
競聘上崗演講稿2
各位董事會成員,尊敬的蒲老師,親愛的同事們:
大家晚上好!今天晚上,我以魏家餐飲靖邊店店長的殊榮站在這里,我感到萬分榮耀。首先感到了各位董事給予我這個重大的使命的艱巨性,深深的感謝你們對我的信任。謝謝你們。我會牢牢記住各位技師、操作員、以及配送中心的各位前輩們,為了把魏家餐飲靖邊店打造成為榆靖地區餐飲專業品牌所付出的宏大心血。因為你們,我們魏家餐飲才能在靖邊快餐業一枝獨秀,美名遠播。在此,我代表魏家餐飲靖邊店董事會及本店管理公司----西安小金魚餐飲管理公司,向大家致以最由衷的感謝。
我們處在一個地理位置及其優越的場所,毗鄰以家樂福超市為核心的繁華商圈,行政設施有銀行、寫字樓、商場、酒店、超市、政府單位、警局等等,便利的交通、洶涌的客流、強大的購置力、忠實的客戶、出色的員工以及不可限量的品牌上升空間等等有利因素,都讓魏家餐飲靖邊店成為靖邊一流餐飲企業成為可能。可能不可能?每每想起我是魏家人我都會有一種無比的驕傲。驕傲不驕傲?但是,連續下滑的銷售額卻讓這種可能和我們拉大了間隔,不斷上升的本錢使我們每位魏家人低下了頭。
我們的產品,一直受到消費者青睞,我們的效勞,至今仍得到顧客好評,我們的員工,任勞任怨積極進取,我們的團隊,團結高效求實創新。那為什么會有上述那些甚至更多讓人不忍目睹的現實存在呢?
今天我告訴大家,這些問題真實存在,它們在短時間內不會被消除,但是,我們今天所有人聚集在這里,有一個共同的希望,那就是:同心協力,把這些問題通通掃除。并且,我告訴大家,我們一定能把這些問題全部掃除!
我們選擇希望,沒有選擇失望,我們選擇合作,沒有選擇背叛,我們的心都在一起!
今天我宣布:讓相互指責和虛假承諾就此完畢,由在座的各位精英和我一起來開啟魏家餐飲靖邊店新的篇章。
我們要做的,不是因循守舊,而是自主創新,把產品質量打上去,告訴自己,就要挨打,守舊必被淘汰。只有不斷提高的產品質量和推陳出新的理念才是我們永久立于不敗之地的絕招。
我們要做的,不是得過且過,而是積極發奮,高標準嚴要求,認真負責的對待每位顧客,事無巨細,必倍重之,由我出品,必屬精品。我們要做的,不是計較算計,而是將心比心,山不厭一塵而得其大,海不拒小溪而成其深,人活在世上,都不容易,你進一步,別人就退一步,遏制自私的貪念和欲望,工作生活會比以前更美妙。
為提高營業額,我們在全體員工的理解和支持下制定了短期和長遠的'營銷方案:國慶活動,以“你知道我在等你嗎”為主題,開啟了魏家餐飲主題活動;送餐籌備,從董事會成員到普通員工,積極主動服從工作安排;冗員淘汰,把一些害群之馬從我們團隊之中去除出去,保持了我們團隊的純潔性和高效性;積分換禮,響應了快餐經營的主流經營方略;人事調整,讓一匹匹千里馬騰空出世,有了精英人才施展才華的空間;薪資體系建立,肯定了每位員工為魏家餐飲所做的奉獻;完善福利待遇,使得魏家餐飲成為最為人性化的員工之家。
自今時今日開始,魏家就是我家,希望大家今后能夠一如既往的理解并支持我的工作,同時我也非常感謝幾位阿姐和兄弟們在這段時間對我無微不至的關心和厚愛,我會竭盡心智帶著大家工作,當好領航員,協調員和效勞員。
最后,祝愿公司欣欣向榮,各位同事身體安康,工作順利,并請大家傳達,祝大家的家人安康、快樂、萬事如意。謝謝大家!
心有多大,舞臺就有多大
尊敬的領導、評委、同志們:
大家好!
云淡;風清;秋高;氣爽
大家好!我叫**。我很高興能夠參加這次競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝院領導給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我院深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗。
種子懷著對春天的渴求,沖破泥土的禁錮,迎來了春風的輕快;蝴蝶懷著對世界的夢想,沖破繭蛹的封閉,迎來了鮮花的芬芳;鳴蟬懷著對新生的憧憬,沖破蟬蛻的束縛,迎來了微風的清涼。敞開心靈的舞臺,去追求你的渴望,實現你的夢想,成就你的憧憬!不管你多么平凡,多么渺小,心有多大,舞臺就有多大。
今天我的演講題目是心有多大,舞臺就有多大。
我競聘的崗位是邯鄲市規劃設計院辦公室副主任。希望大家多支持我 辦公室是一個重要的綜合協調部門,其工作目標是:把辦公室的工作建設成為精干、高效、協調有序的團結勤奮的辦事部門,充分發揮它的參謀、助手作用、協調作用、樞紐作用和保障作用。根據這一目標,我將對辦公室工作做以下設想。
1、為領導當好參謀、做好助手。
辦公室要及時準確地掌握公司主要工作的進展情況,做到心中有數,從而能夠及時、準確地向領導反饋各種信息,同時也將工作中的某些問題向領導提出合理化建議和意見,從而使領導的決策更加準確、更加合理。
2、充分發揮辦公室的窗口作用,做好對外接待工作,處理好對外各方面的關系,為公司樹立良好的外部形象。
3、做好文秘檔案、合同管理工作,對于文件要按正確的處理程序進行流轉,檔案要按照管理要求,及時、準確歸檔。
企業要發展就離不開文化,企業要面向市場,并在錯綜復雜的市場競爭中求得一席之地,就必須借助企業文化的傳播作用和影響力。正所謂好酒也怕巷子深,形象等于市場,建設優秀的企業文化,就等于給企業增添了一對強健的翅膀,使企業能夠在市場競爭的狂風暴雨奮勇搏擊,打拼新天地。那配合企業文化,我設計了一套手語舞。
我們的生活被大自然的多情善感所裹卷,我們的思維吸附在美麗的自然景象,陶醉、感慨、神游,把自己的潛意識悄悄種上,感恩天地對自己的深深眷顧。
以上是我對辦工室工作的一些淺顯認識,不足之處請各位領導、評委批評指正。如果這次競爭成功,我會在新的崗位上不斷地學習提高,力爭在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力,不辜負各位領導、評委的信任和期望。如果不成功,我也不氣餒,以后無論在任何崗位,我都會一如既往地努力工作,為我院的發展奉獻自己的微薄力量。
。謝謝大家!