護士節發言稿6篇

護士節發言稿1

各位領導、同事、護士姐妹：

（下午見面時用語）下午好

今天，在這個生機勃勃的五月，我們歡聚一堂，熱烈慶祝“512”國際護士日。在此，我謹代表護理部，向全院的護士姐妹們表示誠摯的敬意和良好的祝愿，祝大家節日快樂！向在本次中醫護理知識競賽中取得優異成績的護理團體以及榮獲“護士”、“護士長”、“優秀護士”、“優秀護士長”等光榮稱號的同志表示衷心的祝賀。同時，我謹代表醫院全體護理工作者，向長期以來對護理工作給予高度重視、關心和支持的各級領導、科室負責人和同事表示衷心的感謝！

夜鶯曾說：“護士是沒有翅膀的天使，是真善美的化身。”這既是對護理工作的贊美，也是對護理工作的要求。我不記得為了和家人團聚，我們失去了多少個節日；記不清有多少次被誤會，日復一日，年復一年，戴月披星戴月，早出晚歸。我們獻上我們的愛，獻出我們的真情，用善良和善意照顧我們殘缺的身體，用溫柔的態度傳達我們的愛。就像冰心說的，“愛在左邊，同情在右邊，走在人生的兩邊，隨時播種，隨時開花，踩在荊棘上，感受不到痛苦，眼淚能掉下來，卻不難過。”因為護理是一個職業，它總是與愛、健康、生命和神圣聯系在一起。

回顧過去的，在護士長和全體護理人員的共同努力下，我們以飽滿的精神和扎實的工作作風，在護理質量、護理管理和護理教育方面取得了可喜的成績。所有普通崗位的護理人員，特別是在病人數量快速增加、護理人員相對短缺的情況下，加班加點，團結協作，以自己的實際行動，兌現了南丁格爾的誓言，贏得了患者的好評和領導的認可，樹立了我院護理人員的良好形象。

目前醫院面臨二級甲等中醫醫院的評價。新的挑戰會給護理工作帶來新的任務，新的任務也會對護理同事提出更高的要求。當然，我們也清楚地知道，我們面臨著巨大的困難和挑戰！但是面對困難，我們并不害怕；面對挑戰，我們不退縮！作為臨床基礎護理工作的實施者，我們將進一步轉變觀念，迎接挑戰，以積極的態度參與評估活動！努力打造中醫醫院的護理品牌，為我院的護理工作和安全發展做出新的更大的貢獻！

最后，祝南丁格爾精神永存，護理事業蒸蒸日上！祝所有護士姐妹身體健康，節日快樂！

謝謝大家！

護士節發言稿2

xx年3月的一天，產科病房來了一位臨產的產婦，產程進展不是很順利，臨產8小時后，宮口只開大2公分，產婦和家屬本來是希望自然分娩的，但是因為產程的消耗和疼痛，產婦及家屬及其的煩躁，家屬看著愛人痛苦的樣子，心疼的在一旁不停的抽打自己，產婦大聲的喊著：“大夫，求求您給我剖了吧!我實在受不了，您救救我吧!您救救我吧!”

看著這種場面，我們迅速一起分析該產婦的產程情況，估計胎兒體重6斤左右，骨盆腔夠大，產婦26歲，比較年輕，認為呢還是應該給她自然分娩的機會。醫生果斷的決定給她行人工破水加強宮縮力，給她心理支持的任務自然就落到了我的身上。我把巧克力一小塊、一小塊放在孕婦的嘴里，連勸帶哄的讓她進食以保證體力，帶領她在宮縮時練習拉美滋呼吸法，這是一種減輕產痛的方法，開始產婦并不理會我的口令。

我說著，而孕婦卻不停的大聲哭著，我把手放在她的臉上，輕輕撫摸著她的臉頰，我的眼睛堅定的看著她的眼睛：請你放松，再放松好嗎,你的小寶寶馬上就要出來，她走出來的每一步，你都會痛，你要和寶寶好好配合、共同努力，請你相信我，看著我的眼睛，你來和我一起做，吸氣，慢慢吐氣，吸氣，慢慢吐氣，非常好，吸氣，慢慢吐氣，你很棒，看著同樣是滿臉汗水，聲音已經沙啞的我，孕婦漸漸的安靜下來，慢慢的每次宮縮時能主動配合著我的口令進行呼吸的調整了。

時間一分一分的過去，4個小時后，6斤3兩的小公主，順利出生了!小公主一生下來就睜著一只眼閉著一只眼，那響亮的哭聲在我聽來仿佛天籟之音，我感覺我手中捧著的是盛開的玫瑰，是旭日東升的太陽，我抱著新生兒，讓她的父親親吻孩子的額頭：告訴他，這是上天送給他愛的禮物，在那一刻，180的大男人眼淚像珍珠般落在孩子粉紅色的還皺皺的小臉上，喃喃自語：我愛你寶貝，我也永遠愛你的`媽媽。霎那間，一股暖流劃過在場的每個人的心田，溫暖與感動--在產房蔓延!蔓延!我很感動，為自己、為母親，我感動于母愛的堅韌，我感動于自己的執著!

護士節發言稿3

各位領導、姐妹們：

大家好!

伴隨著夏天的腳步，5.12護士節已經來到我們身邊。護士節是我們護士最美麗的日子，我為自己是一名護士引以為豪，更為自己是一名xx醫院的護士感到自豪。

在這里，姐妹們技壓群芳的工作水平，兢兢業業的工作作風，一絲不茍的工作態度，和諧相處的工作環境，都令我感到如坐春風，她們都是我學習的榜樣。

在我經過幾家醫院不同程度的洗禮而榮幸的走進xx醫院后，我逐漸讀懂了“護士“的真正內涵，讀懂了做一名優秀護士應該從哪里做起---我想應該“從心做起，用心相待，細微服務”。

我是xx醫院的一名極普通的門診護士，每班，我平均要面對30多人次的就診，有時人員更是超過50人次，上藥、打針、輸液忙得我不可開交，但我心中一直有這種理念，患者選擇我們xx醫院就醫，是對我們xx醫院的最大信任，我們不論是醫生，還是護士，都要如履薄冰地履行好自己的職責，決不能古負他們對我們的期望，我們有責任來共同維護xx醫院的聲譽。

在工作服務中，我們都應把病患者永遠放在第一位，把他們當成自己的親人，全力營造快樂的服務氛圍，釋放他們心中壓抑的情緒，讓他們有個好心情放心就診。

記得有一次，一個晚上，我給一名喝醉酒的患者打針，突然從他嘴里噴出污穢物，把我濺了一身，空氣中還彌漫著臭味和酒腥味，我當時真想責罵他一頓，但我馬上深呼了一口氣，靜下心來，全力克制了自己情緒，沒有把心里面想責罵的話說出來，象是沒有發生事一樣，悄悄地去處理自己衣服上的污穢物。

當時患者對我的冷靜反應感到很意外，清醒后，他特地向我表達了歉意。那一刻，我不知道是被病人感動了，還是被我自己的工作感動了，我只知道自己感到有點“偉大”，自己受的委屈和患者滿意笑容相比，真的不算什么了!我慶幸我自己當時沒有發脾氣。從這件事情中，我更堅信了一貫踐行的“用心相待”的理念。

作為一名護士，我們在平凡的工作中感受著人生百味，奉獻自己的愛心，曾幾何時，我們放棄了萬家團聚的日子奮戰在護理一線;曾幾何時，我們舍棄了花前月下的浪漫去照顧病人;曾幾何時，我們在親人的期待和焦怨聲中，守侯著一個個身患疾苦的病人;曾幾何時，我們不怕臟和累，奮戰在拯救生命的第一線;曾幾何時，我們已全無了生物鐘的作息規律，在夜深人靜的時候察觀病人，在無數個漫長的夜晚用自己的雙腿丈量著病房。

打針、發藥、輸液，我們在苦中呵護著生命;交班、接班，白天、黑夜，我們在苦累中把握著生命的輪回，護士的工作是平凡的，每天都重復著相同的內容，在這些看似平凡的重復勞作中孕育著我們的責任感和事業心!

每當患者露出理解之情，不再因“一針未見血”而發白眼時，我們都會把他當成，是對自己工作的勉勵和鞭策;每當患者流露出滿意的笑容離開時，我們心里面都會涌現出一種工作的成就感，委屈，怨恨，疲勞，污臟都瞬間即逝。

xxxx醫院，事業正蒸蒸日上，輝煌正方興未艾，我們當護士的更應謙虛做人，誠懇做事，從xx醫院的每個角落做起，爭做優秀護士，我堅信，只要我們“從心做起，用心相待，細微服務”，讓我們的病患者滿意，我們的社會價值定會得到淋漓盡致的展現，xx醫院的明天必定是燦爛而輝煌的!

我的演講結束，謝謝大家!

護士節發言稿4

親愛的廣大中國護士：

你們好！時光匆匆地走進粉紅色的五月，喜悅的心情伴隨著堅實的前進步伐，迎來了又一個護士自己的節日5.12國際護士節。至此，我代表中國護士網全體工作人員向你們全體常年戰斗在護理工作第一線的護士朋友們，致以誠摯的敬意和美好的祝愿，并通過你們傳遞我們對各位家屬的衷心感謝，祝各位家庭幸福，萬事如意！

護理工作是再平凡不過的工作，然而任何偉大的事業都包含于平凡的過程之中。在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變得強健，一副副痛苦的表情離去，代之為放松、晴朗的笑臉：家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加春意濃濃，生機勃勃。雖然三班輪轉，攪亂了你們的生物鐘，雖然失去了一個又一個和家人團聚白天、夜晚；雖然有時身體不適仍得堅持白班、夜班；雖然一次次的被誤解，讓眼淚偷偷地往肚里咽；但你們每每想到的是職責，是用自己的付出換來更加美好的人間。

護士的崗位是用愛心與責任穿起的生命線，從宣讀護士誓言那一刻開始，南丁格爾的生命之燈就為護士開辟了閃光的天使之路，尊重生命、保障健康是護士永遠信守的鏗鏘諾言！護士這個職業，和關愛、和人類健康、和神圣的生命緊密相連。生命在這里升華，康復在這里實現，痛苦在這里被弱化、被驅趕，死亡也往往因為我們而變得無奈。這是一項陽光燦爛、充滿愛的事業，是一項和諧社會、推動人類進步的事業。20xx年5月12日，中國護士網正式誕生，三年來，在廣大網友的支持下，護士網一步步發展壯大，目前已經擁有20多萬會員，成為中國最大的護士行業。網站得到了眾多護士的喜愛。

今年的5月12日，北京追日醫護服務有限公司正式建立，護士網總公司從成都遷入中國的政治文化中心北京，今后我們將以北京為依托，借助中國護士網這個平臺，為廣大中國護士提供更好的服務。親愛的護士，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，就讓我們手牽著手，肩并著肩，一路耕耘，一路放歌，共同去創造中國護理事業的輝煌明天！

護士節發言稿5

各位領導、護理同仁大家好！

很榮幸作為30年護齡代表上臺分享自己的護理感受！我叫陸鳳英，畢業于__衛校，1985年分配到__市傳染病醫院工作的。當時醫院在長慶路上，醫院的硬件設施很差，人才缺乏。可是，我們仍深愛著這個大家庭，默默地奉獻著自己的青春。通過幾代人的共同努力，我們醫院逐步發展成了一家三級乙等專科醫院！作為一名護士，我感到由衷的自豪和驕傲。在30年護理工作中，我們感受到了醫院各級領導的關心和支持，感受到同事之間的友愛和幫助。

最使我難忘的是工作后第二年，當時在傳染病醫院一病區收治了很多重癥肝炎患者，全科所有醫護人員加班加點，成功地搶救了三位重癥肝炎患者，其中還有一位小兒重癥肝炎。緊張和忙碌使我們忘記了吃晚飯，看著三位患者轉危為安，我們深深地緩了一口氣，覺得我們再苦再累都是值得的！我感覺白衣天使真偉大！肩負著救死扶傷的職責，真是不容易！

從此我更加熱愛自己的醫院和護理工作，因為在平凡的護理崗位上實現著不平凡的事業。在“5.12”國際護士節的今天，衷心祝愿全院的護理姐妹們工作順順利利，生活快快樂樂，學習天天向上，事業蒸蒸日上！

感謝醫院領導、護理部，感謝陪伴我們的白衣天使！

護士節發言稿6

尊敬的各位領導，各位同事：

大家下午好!

非常榮幸能站在這里代表優秀護士長發言，感謝院領導、護理部對我工作的支持和肯定，更感謝各兄弟科室對我們科護理工作提供的無私幫助!

在現代醫療市場激烈的競爭環境下，也對護理工作提出了更高的要求，除了要有過硬的技術水平，扎實的理論知識，還要有積極熱情的服務理念。就像王院長在院周會上時常告誡我們的：“沒有好的服務，就沒有醫院的發展”。隨著精細化管理的到來，細節決定品質，也成就完美。作為病區護士長，必須將環節管理納入到管理重點，在工作中不斷發現服務中的薄弱環節，改進服務流程，建立以人為本的服務理念，加強護患溝通，為患者提供安全，舒適，優質，高效的護理服務。

好的護理管理質量離不開優秀的護理，我們主管護理的付院長，我們的護理部李主任在護士長的管理理念、管理思路等方面做了大量的工作，提供外出學習的機會，開拓視野;召開護士長會議進行人文素養的培訓，提高整體素質。護士長的思路得到擴展，使全院的護理管理水平躍上一個新的臺階。我們努力學習管理知識，落實好護士長工作職責，一日兩查房，時時刻刻注重質量，持續改進，嚴格管理，積極開展科室的特色服務，如病區集中健康教育、。一年來雖然每個病區的患者都是人滿為患，但大家還是克服重重阻力，根據三甲醫院評審標準暨河南省優質服務評價細則，注重護理人員分層級規范化培訓、住院患者健康教育、護理質量安全管理、危重病人監測、護理實習生帶教模式等方面在全院普遍開展良好，并深入推進利用品管圈活動進行全員參與管理，保持工作熱情的同時，培養了大家的主人翁意識，提升了年輕護士的自信心。護理團隊整體素質的提高，保證了護理安全，提高了病人的滿意度，確保了護理工作的常態化，規范化，科學化，科室工作時時處于迎檢狀態，只用常態化工作質量接受檢查。即使是年底大檢查，我們也是以平常心迎檢，因為基礎護理，危重患者的管理，護理文書，安全管理，急救管理等很多工作已落實在平時。

領導的關懷是我們前行的動力，同行的支持是我們破解困難的武器，病人的配合是我們崗位建功業、平常做奉獻的源泉。盡管我們常常因為搶救病人或者服務重病人多而加班加點，但是我們無怨無悔，我們的信念中有院領導、科主任和同仁們的理解支持，讓護士的操守、職業的崇高和精神的光華時時成為激勵我們前行的航標!

面朝大海，春暖花開。我們無悔選擇了護士這個平凡而又崇高的職業，我們心中始終存在著一種信念，那就是：“對于一件事，要么不做，要做就要做到”。

護士是職業，更是榮耀。20多年工作的人生積淀，使我深深懂得，我們要感謝我們所選擇的職業，是這份榮耀讓我們知道如何平等、善良、真誠地對待每一位生命!是這份責任鑄就的花環讓我們理解了活著就是一種美麗!懂得了如何珍愛生命和奉獻的幸福!

千帆競發春常駐，無邊光景映深情。在醫院事業飛速發展的今天，在5.12國際護士節即將來臨之際，恭祝各位護士姐妹們節日快樂!恭祝各位院領導、科主任及全體同仁們身體健康!工作順利!恭祝愿我院宏圖事業蒸蒸日上，蓬勃發展!

謝謝!

護士節發言稿

護士節發言稿1

今天，是第xxx個“5.12”國際護士節，請允許我代表xx市衛生局工會工作委員會，向戰斗在全市護理工作崗位上的廣大護理工作者，表示熱烈祝賀和崇高敬意！

有醫院的地方就有醫生，有醫生的地方就有護士。在衛生系統工作3年，我深深地感受到，廣大的護理工作者在衛生系統，真正發揮著半邊天的作用，并且將會發揮越來越大的作用。

“三分在治，七分在養”，這是對護理工作的一種肯定，“人道、博愛、奉獻”，更是對護理人員、護理工作的一種贊美。

我看到過一組數據。“十一五”期末，湖北省每千人口執業（助理）醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，醫師數多于護士數。而“十二五”規劃，xx省每千人口執業（助理）醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，護士數將多于醫師數。

今后護理隊伍的發展壯大，與人民群眾不斷增長的醫療需求有關，更與護理工作的轉型升級有關。省衛生廳已經要求，各級各類醫療機構臨床一線護士占全院護士比例不能低于95%，病房每張病床平均至少配備x名護士，每名責任護士平均負責患者數量不超過x個，責任護士要整合基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等護理工作，為患者提供全面、全程、連續、優質的整體護理服務。

新的形勢，新的要求。今年，我們決定在全市衛生系統開展“十佳護士”的評選活動，就是為了發揮好女職工的獨特優勢，著力推行優質護理服務，不斷提高人民群眾對醫療機構和護理工作的滿意度。這一活動最終勝出的也許只是十名當選者，但這一活動的組織、發動和參與，將會涉及到每一家醫院、每一個護士。我們希望，全市的廣大護理工作者，要高高舉起創先爭優的時代旗幟，更新護理工作理念，改革護理工作模式，為建設“小康xx”、“健康xx”、“幸福xx”的奮斗目標，做出自己更大更好的貢獻！

祝全市廣大的護理工作者節日快樂，家庭幸福，萬事如意！

護士節發言稿2

尊敬的各位領導、各位老師、同事們：

大家上午好！

我是來自腎臟內科的一名護士。今天，很榮幸地代表“優質護理服務示范工程”試點病房及全體護理人員在這里發言。在此我代表全體護理同仁感謝院領導、護理部對護理工作的重視和支持。

XX年衛生部提出了開展以“夯實基礎護理，提供滿意服務”為主題的“優質護理服務示范工程”活動，其目標是全院護理服務質量、服務態度、服務水平有明顯的改善。這一舉措無疑是護理領域一次新的挑戰，但同時也是護理事業發展的一次機遇。我們相信，在院領導、護理部的正確領導下，全體護士積極行動起來，認真貫徹落實活動內容，改變以往“重專業、輕基儲重技術、輕服務”的思想觀念，將“以病人為中心”的人性化護理融入我們的臨床護理工作中，努力創建和諧醫患關系，以期達到讓“患者滿意、社會滿意、政府滿意”的目標。

“優質護理服務示范工程”的啟動，將對我院持續提高護理服務質量起著非常重要的作用，優質護理服務要求我們從一言一行、一點一滴做起：

首先：建立良好的護患溝通

從入院那一刻起，我們就把病人當作一個需要幫助的弱勢群體來關注，幫助他們盡快熟悉環境及周圍的人；對他們提出的問題耐心解答。接診時我們向每一位患者介紹住院環境、主管醫生、責任護士、科室主任、護士長、護理評估、飲食指導、健康指導及相關的規章制度，說話時應該注意態度要和藹，語速要適中，稱呼要禮貌，講解要清晰等。利用晨晚間護理協助患者解決實際問題：如整理床單位、洗臉、洗腳、洗頭、擦背、喂飯，主動詢問患者感受等，讓患者感到關心和體貼。

其次：要用“心”做事，讓病人滿意

對病人有同情心：護士要具備良好的溝通技巧，而同情心是溝通有效的關鍵。

治療有責任心：午夜時分，你是否能按時巡視病房？你的眼睛是否在時刻觀察著病人的病情變化？搶救時，護理操作是否規范？填寫護理記錄時，每個數據是否真實？體溫單上反應的不僅僅是跳動的脈搏，那是一個生命走過的印記；三查八對時，你是否逐一核實？也許一個疏忽，就會帶給患者痛苦；如果我們把每個細節都做到位，醫療隱患也會離我們遠去，換來的是患者滿意的微笑。所以我們要時刻保持高度的責任心，在工作中慎獨處之，確保護理安全。

觀察病情要細心：“天使”要有耐心和細心，護理工作是一門藝術，需要你用心去想，用心去做，用心去衡量。護士通過觀察從病人身上獲取直觀資料，細心地觀察不僅要從病人呼吸、脈搏、體溫、皮膚顏色、口唇干燥或濕潤等情況獲取病人的信息，而且要從病人的面部表情、行為舉止、哭泣聲、嘆息聲、呻呤聲、咳嗽聲等來判斷病人病情和需要，從而幫助醫生診斷病情，評價治療和護理效果，以及預計可能發生的問題。

態度要熱心：護士熱情的態度，和善可敬的表情和舉止，不僅能夠調節病房或治療環境的氣氛，而且能喚起病人治病的信心，增強安全感。從病人剛入院時的接診服務，到日常交流，直至病人康復出院都要有一個熱情，積極向上的態度，把每一項護理工作做到位，避免有生、冷、硬、頂現象發生。

解釋要耐心：我們必須盡可能耐心、專心和關心地傾聽病人提出的每一個問題，實行“首接負責制”，不回避，不推諉，肯定病人感受的真實性，耐心地解釋，清楚完整地告知，進行必要的澄清，滿足患者被理解、受重視、受尊重的需求。

在我們付出真誠、耐心、熱情和辛苦的同時，我們也期望有巨大的收獲：我們的`工作需要得到全院各職能科室的密切配合，更需要得到各科室主任和醫生的大力支持，才能更好的完成各項具體工作，展現護理行業的價值所在，讓患者及家屬認可和滿意，讓社會滿意，讓政府滿意。

總之，社會的發展，人群整體文化素質的提高，人們已更多地把注意力轉移到自身被尊重的權利和自身的生活質量上。護理人員提供的優質護理服務，是幫助患者樹立戰勝疾病的信心、積極的配合、參與治療的不可忽視的環節與手段。人性化的優質護理服務不僅是醫院謀求自身發展的需要，也是社會現代化的必然要求。我們的工作著眼于從患者的需求出發，其結果一定會讓患者滿意，讓社會滿意，讓政府滿意。我們堅信只要大家齊心協力，共同迎接這一挑戰，護理事業必將迎來更加燦爛輝煌的明天！我的演講完畢，謝謝大家！