第一篇：殯葬管理所保純整改方案

**殯葬管理所

保持黨的純潔性學習教育活動整改方案

自開展保持黨的純潔性教育活動以來，按照局黨委的統一部署和要求，殯管所黨支部采取發放征求意見表，廣泛征求黨員干部的意見和建議。同時，認真組織黨員開展學習活動，對照“八個是否純潔”集中進行查擺，認真梳理、分類。結合在純潔性教育活動中征集到的意見和建議，特制定整改方案如下：

一、存在的主要問題

黨支部組織全體黨員開展了保持黨的純潔性學習教育活動，并于2012年6月27日召開了“保持黨的純潔性”民主生活會，黨支部成員認真總結成績，查找不足，勇于開展自我批評，撰寫了全面深刻的剖析材料。

黨支部也按照局黨委的統一部署和要求，認真回顧開展純潔性

教育活動以來，在思想工作作風、黨性黨風黨紀等方面存在的不足和差距。通過認真查找結合在純潔性教育活動中征集到的意見和建議，發現還存在如下不足：

1、學習不夠深入，學習的內容不系統、不廣泛，學習時間、學習內容和學習效果沒有落實到位

2、領導班子主要負責人與班子成員，班子成員之間以及班子成員與群眾之間談心少，黨員干部凝聚力有待增強。

3、殯葬宣傳力度不夠。

二、整改措施

黨支部成員深入進行思想剖析，分析了產生問題的思想根源，制

定出如下整改措施：

1、加強黨員教育管理。認真落實黨員制度，加強學習，提高黨

性修養，要把學習作為第一需要、第一責任和第一任務；充分調動黨

員學技術、學業務的積極性，爭做學習型黨員，促進創建工作再上臺

階，促進黨員發揮好先鋒模范帶頭作用。

2、加強班子之間的團結、協作和協商建設，改進工作作風，發

揮班子的拳頭作用。支部成員要堅持第周碰頭會制度，加強溝通，避

免誤會產生；落實各項工作制度，廣泛聯系群眾，與群眾談心1次，隨時了解群眾的情況和思想動態，及時化解矛盾，有針對性地做好政

治思想工作。

3、增強服務意識，不斷改進工作作風和方法，增強服務觀念，堅持把解決思想問題與解決實際問題結合起來，通達社情民意，回應

群眾關切，多做順民意，解民憂，惠民生的工作。全心全意為喪戶服

務。

4、、加大宣傳聲勢，充分利用宣傳車、電視臺滾動字幕、報刊、宣傳資料等多種形式向群眾宣傳殯葬改革政策，進一步增強群眾對殯

葬改革的認識，并積極引導黨員、干部帶頭遵守殯改工作規定，努力

營造殯改工作的良好氛圍。進一步深化殯葬改革工作，促進我縣殯葬

改革工作的良性開展

5、堅持民主集中制原則，傾聽群眾意見，發揚集思廣益的優良傳

統。

（1）、發揚民主，增強班子的凝聚力和戰斗力。班子要堅持民主

集中制原則，進一步增強民主意識，發揚民主作風，建立健全民主生

活會制度，將民主生活會制度化、經常化，作為加強支部自身建設和

行政班子自身建設的重要方式。班子每年至少召開一次批評和自我批

評為主的民主生活會，注重提高民主生活會的質量。

（2）、堅持群眾路線，改進工作作風，切實增強群眾觀念，牢固

樹立黨的宗旨意識和公仆意識。真正實意傾聽群眾意見，做到從善如

流，發揮班子的集體智慧，達到效果。班子每個成員都要以主人翁的態度，勇于發表自己的意見，知無不言，言無不盡。

三、整改時間

2012年6月28日——2012年 7 月 28 日，為期一個月。

四、整改要達到的效果

1、理論基礎明顯厚實，思想政治素質進一步提高。

2、服務意識明顯增強，服務水平進一步提升。

3、工作作風明顯轉變，窗口形象進一步改善。

4、民主作風明顯端正，群眾觀念進一步樹立。

5、和諧集體明顯形成，協作機制進一步建立。

中共**殯葬管理所支部

2012年6月28日

第二篇：“保純”整改落實方案

霍邱縣城鎮建設投資有限公司 二〇一二年九月二日

縣城投公司主題教育實踐活動整改落實方案

按照我公司《“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育實踐活動實施方案》的日程安排，9月份全面進入主題教育實踐活動整改落實階段，在分析檢查階段自查自糾的基礎上，結合公司工作實際和在主題教育實踐活動中征集到的意見和建議，特制定本整改落實方案。

一、存在問題

我公司在分析檢查階段，從思想、作風、廉潔等方面，向黨員和職工廣泛征求意見、開展談心活動、召開民主生活座談會等方式尋找不足、查擺問題。經過認真梳理和匯總，存在的主要問題如下：

（一）公司領導班子自查出的問題。

1、思想上存在的不足。學習的自覺性不高，比較被動，缺乏系統性，理論聯系實際還不夠，在業余時間，很少主動系統地閱讀馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等經典文獻，以及黨的基本知識方面的讀本；在政治態度上，對于黨內的一些不良傾向認識不到位，有時見怪不怪，譬如，每當報刊、電視等媒體在報道有些領導干部貪污、腐敗的新聞時，只當時 1 激動、憤慨，看完后，沒有一種切膚之痛的感覺，同時在利用網絡等新興媒介做好思想政治工作方面還有差距；

2、作風方面存在的問題。有時批評自己的多、批評別人的少，與群眾和同事之間溝通了解不夠，深入基層調查研究的次數不多。

3、工作方面存在的問題。學習業務知識的時間不多，與相關單位的溝通協調有待進一步加強，開拓創新意識不夠強等。

（二）黨員隊伍存在的不足。

1、個別黨員思想覺悟不高，對創先爭優、機關效能建設及“保純”等活動認識存在偏差，認為開展這些活動都是務虛的，與自己和工作關系不大，因此積極性不高；

2、部分黨員學習的主動性不夠，學習方式單一，除了集中學習外，個人集中自學積極性不高；

3、少數黨員在運用政治理論解決實際問題方面有差距，還有待提高；

4、黨員隊伍整體缺乏開拓進取精神，創新意識和創新能力有待加強。

二、整改措施

針對以上存在的問題，公司支部組織黨員干部深入進行思想剖析，分析了產生問題的思想根源，經討論制定出如下整改措施：

（一）加強領導，明確責任。根據上級開展主題活動的總體安排部署，組織開好轉段動員會，及時傳達學習有關文件精神，安排整改落實階段下一步工作；為強化責任，加強領導，成立以公司支部書記為組長、其他班子成員為副組長、相關部門負責人為成員的整改落實領導小組，實行整改落實責任制，根據分析階段查擺出的問題，按公司部門細化整改任務，逐項明確責任領導和承辦部門，把責任落實到人，集中精力抓好整改落實；在問題自查自糾上、整改落實上、批評與自我批評上，堅持公司領導帶頭示范查找問題，帶頭整改提高，發揮表率作用。

（二）加強學習，完善制度。認真落實公司周六學習制度，加強理論學習和業務技能培訓，運用好民主評議手段，在抓好黨員工作上下功夫，2 結合開展創先爭優活動和機關效能建設活動，充分調動黨員學技術、學業務的積極性，爭做學習型黨員，促進黨建工作再上臺階，充分發揮好黨員先鋒模范帶頭作用，爭創優秀黨支部。

（三）加強協作，改進作風。要堅持周六學習制度，加強溝通，增進了解，促進工作；進一步完善落實各項工作制度，廣泛征求員工意見，深入施工現場一線，隨時了解服務對象和一線員工的情況和思想動態，及時化解矛盾，解決實際問題，強化班子成員與員工談心制度，不斷提高工作效率和服務水平。

（四）加強整改，公開承諾。在充分征求黨員、職工及群眾意見的基礎上，制定整改落實方案，完善整改落實措施，認真抓好整改落實，定期公開整改落實情況；黨支部和黨員要對重要事項作出公開承諾，自覺接受監督，隨時修改完善方案措施，對整改不徹底的問題，責任人要講明原因，限期整改完成，切實轉變工作作風，改進工作。

（五）加強建設，建立機制。結合開展創先爭優、機關效能建設活動，以本次開展“保純”活動為契機，在認真抓好有關問題整改落實的基礎上，不斷創新工作思路，積極探索現代企業管理模式，逐步形成維護、保障和促進黨的先進性純潔性的制度體系；從加強學習、黨性修養、道德建設等方面，制定保純措施，把好黨員入口關、健全完善黨員教育管理機制、黨員干部考評機制；進一步堅持和完善公司黨支部“三會一課”制度，與時俱進，注重學習黨的理論知識和業務技能，充分發揚民主和開展好批評與自我批評，不斷提高黨員職工的政治覺悟和工作水平，不斷增強黨支部創造力、凝聚力和戰斗力；從嚴執行廉潔自律各項規定、建立廉政風險防控制度，防止黨員干部腐化變質、嚴格維護黨的威信，永葆黨的青春；深入推進公司黨務公開，利用城投簡報、金融網及黨務公開欄等平臺，適 3 時對涉及黨內事務和重大決策決定事務進行公開，大力宣傳黨和國家的方針政策，營造濃厚的學習氛圍，為實現年初預定的投融資、工程建設等目標任務打下堅實基礎。

三、目標任務

按照我公司《“保純”實施方案》的日程安排，力爭在黨的十八大召開之前，達到如下目標：

（一）理論基礎明顯加強，思想政治素質進一步提高。通過保純活動的開展，班子成員和黨員職工政治理論素質顯著增強，運用理論解決實際問題的能力得到進一步提高。

（二）大局意識明顯增強，協作機制進一步完善。城鎮建設投融資工作涉及面廣，工作較為復雜，通過“保純”活動的開展，進一步理清工作思路，提高大局意識，加強同國土、住建、財政、金融等部門的溝通，建立協調機制，促進工作開展。

（三）工作作風明顯轉變，服務形象進一步提升。通過排查，找出問題及問題癥結，落實整改措施，改進工作作風，營造良好環境，提升服務水平，塑造城投公司嶄新形象。

（四）民主作風明顯端正，群眾觀念進一步提高。通過發揚民主，廣開言路，逐步完善“三會一課”制度，探索民主集中制在現代企業管理中的積極作用，充分調動黨員、職工參與民主決策的積極性。

（五）團隊精神明顯形成，和諧氛圍進一步彰顯。結合黨建活動開展，組織黨員、職工積極參與各級舉辦的文藝活動，不斷提高黨組織的凝聚力和戰斗力，大力營造團結和諧的工作氛圍，努力將城投公司打造成一支優秀團隊。

二〇一二年九月二日

第三篇：2011國土資源管理所整改方案

**國土資源管理所2011年民主評議

政風行風整改方案

為確保民主評議政風行風工作扎實推進，不走過場，我所高度重視，多次召開專題會議，根據召開座談會，發放征求意見表的意見、建議，本著“有則改之、無則加勉”的原則，認真剖析問題產生的根源，并結合我所實際，特制定本工作方案：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以圍繞建設服務型政府為目標，以“樹立行業新風，優化發展環境”為主題，以加強行風建設為核心，著力解決我所自身存在的突出問題，群眾反映強烈的政風、行風方面的突出問題，涉及群眾切身利益方面的突出問題，認真制定整改方案，并采取有力措施，責任到人，切實搞好集中整改，確保民主評議政風行風工作取得實效，促進各項工作的全面提高與進步。

二、目標任務

通過此次民主評議政風行風整改，實現全面推進我所政風行風建設，打造國土資源隊伍良好形象，努力使我所干部職工樹立強烈的服務意識，有規范的行政行為，有創新的工

作機制，有扎實的工作作風，有良好的敬業精神，有滿意的服務質量，有較高的社會評價。以人民群眾滿意為標準，以解決執法不公、與民爭利等問題為重點，以推進規范執法、公正執法、文明執法為目標，以民主公正評議促進有效整改為手段，大力加強國土行政政風行風建設，不斷促進全系統行政政風行風的根本好轉。

三、整改的主要問題

通過發放征求意見表、上門走訪、召開座談會等方式，依靠群眾、開門納諫，接受監督，共征求到意見建議十多條。經過認真梳理和歸類，主要有以下幾個方面：

（一）宣傳土地管理法律法規的深度、廣度不夠，造成大部分群眾對土地政策的實際內容知之甚少。

（二）土地權屬爭議的調解處理不及時。與有關職能部門協調不夠，在調處土地糾紛工作上，對處理群眾來信來訪的熱點、難點問題時，存在“踢皮球”現象，間接導致人民群眾對我們黨和政府部門產生種種的錯誤認識。

（三）申請宅基地報批、土地登記等手續繁瑣，程序復雜，辦理時間過長，導致大部分群眾未批先用的現象加劇。

(四)與村委會溝通不夠，對村國土員的業務指導不夠，經費不夠，導致這一職責形同虛設。

（五）土地違法行為查處不及時，力度不夠，經罰代法，以罰代管的情況仍有發生。

（六）服務意識還不夠強，在為基層、為群眾服務的過程中對土地管理政策法規的宣傳解釋不夠，有時態度比較生硬或出現工作方法過于簡單粗糙的現象。

四、整改措施

針對我所在政風行風的問題以及人民群眾關心并期盼解決的熱點、難點問題，結合本單位的實際，堅持邊評邊改，邊議邊改，邊整邊改，立查即改的原則，凡條件成熟的立即著手整改；條件不具備的，提出近期、中期、長期整改目標，待條件成熟時予以落實。

1、進一步加強學習培訓，提高國土管理行政人員的綜合素質。一是切實抓好理論學習，加強學習型機關建設。利用科學發展觀學習的機遇，抓好干部的思想政治建設，不斷增強干部的大局意識、服務意識、責任意識和奉獻意識。二是切實抓好業務學習，加強崗位培訓工作。通過參加市、縣的工作交流會，座談會或舉辦培訓班等多種形式，多層次、全方位分期分批，對干部的業務進行培訓，以提高他們的業務水平和能力，提高干部對土地權屬爭議案件的化解矛盾能力。

2、進一步健全工作創新機制，加快國土管理工作發展步伐。一是抓好行政審批事項清理工作。做到審批時間縮短、程序簡化、效率提高。二是加大推行政務公開的力度，在向社會公開服務承諾的基礎上，繼續推行政務公開的范圍，讓

公眾了解國土管理工作，悉知國土管理的政務范圍。三是加大國土管理宣傳工作。把國土管理各項工作職能，開展工作的做法和成效，利用媒體、網絡進行宣傳，使各項職能發揮作用，在社會上有一個影響面，在群眾中有一個聲譽度。六是切實抓好惠及民意工作的落實。

3、進一步加強服務意識，推進國土管理誠信建設。一是繼續開展“五個一”服務。要繼續落實好“一句迎候語(您好)、一杯水（暖心）、一把椅（請座）、一聲問話（您有什么事）、一句送別語(請走好)”等五個一服務項目，使當事人來時溫馨、辦事時貼心、走時稱心為基層服務，為人民群眾服務。二是進一步建立和完善服務措施。根據服務對象的需求，不斷推出更多便民利民的措施

4、建立健全規章制度，規范化、科學化管理各項工作，嚴肅查處有關違規行為。一是建立工作聯絡機制。定期不定期走訪各單位各村委會。二是修改完善有關規章制度。特別對行業自律方面的制度，加強職業道德教育，健全政務制度建設，加大對首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、過錯責任追究制等效能建設制度的執行力度，提高行政效能和辦事效率。對這次民主評議政風行風工作暴露出來的問題，涉及違法違紀的要認真查處，給反映問題的人員一個滿意答復。

五、工作要求

（一）充分認識做好整改工作的重要性。整改階段是在深入動員、自查自糾工作的基礎上，集中時間、集中精力解決干部職工在思想、工作和作風等方面存在的問題，抓落實、見實效的階段。在這一階段，能不能在解決我所在各方面存在的突出問題，是衡量民主評議政風行風工作有沒有取得實施的重要標準。我們要充分認識做好這一階段工作的重要性，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態，求真務實的作風，確保該項工作取得實效。

（二）要緊密結合我所實際，扎實開展整改工作。要繼續做好改進作風、服務基層、服務群眾的工作。在整改中，要把群眾意見、最不滿意的事情和群眾最希望辦、當前能夠辦好的事情作為整改的重點。在進行整改時，要充分考慮問題的輕重緩急和難易程度，既要考慮解決問題的必要性，又要考慮解決問題的可行性，盡力而為，量力而行，不提過高的目標和不切實際的口號。

（三）要注重發揮領導干部的帶頭作用，調動一切積極因素。領導干部要率先垂范，帶頭落實整改措施，自覺接受群眾監督，進一步轉變作風，改進工作，提高效率。通過所長帶頭整改，發揮表率作用，推動整改工作的扎實開展。要充分調動全所人員的積極性和主動性，以人為本，凝聚力量，集思廣益，獻計獻策，扎實推進本所的改革與發展。

六、切實加強組織領導

我們要加強對民主評議政風行風工作的領導，落實領導責任和工作責任。所長要切實履行第一責任人的職責，投入足夠精力抓整改，要認真把民主評議政風行風工作與促進各項工作緊密結合起來，通過整改促進全所干部職工素質的提高，促進工作作風的轉變，促進各項制度的建立和落實，促進經濟社會的發展。

**國土資源管理所

二O一一年八月二十一日

第四篇：殯葬管理所工作總結

（篇一）

**年，我館在縣委、縣政府及局黨組的正確領導下，緊緊圍繞殯葬工作的任務目標，恪守“上為政府分憂，下為百姓解難”的民政宗旨，本著“以人為本，以德為魂，喪戶至上，服務第一”的工作理念，全館工作人員團結一心，共同努力，安全圓滿地完成了各項工作，極大的方便了群眾的服務要求，有力的保障了各項工作的順利開展，為下半年各項工作的開展奠定了基礎，現總結如下：

一、上半年工作總結：

（1）殯儀館業務工作開展情況

截至**年6月中旬，我館共計火化遺體1330具;舉行追悼會691次;冰柜存尸182具，穿衣整容126次。為方便群眾，殯儀館全年不休節假日，沒有雙休日，實行晝夜24小時服務，確保了遺體接運、火化、告別、喪葬用品配套銷售、骨灰寄存等各崗位24小時全天候有人值班，隨時為喪屬提供優質服務。

（2）工程建設情況

鳳陽新殯儀館投入使用以來，受到了外界的極大關注。為真正打造一流服務平臺，為喪戶治喪，辦喪創造理想環境，我館又陸續通過招投標手續，興建了二期綜合樓，現已竣工；

自來水增壓給水工程也已施工完畢，現在準備和自來水公司完成對接后就能正常供水；

三期附屬工程規劃設計也正在有條不紊進行中，下半年就可完成造價施工。

（3）內部管理規范，各項制度初步建立。

為深入開展基層管理工作，使我館工作上一個新臺階，鳳陽殯儀館從思想上重視、制度上規范、監督上加力，并結合我館實際，逐步完善了各項制度。

（篇二）

**年，殯葬管理所全體職工在縣民政局黨組的堅強領導下，認真貫徹執行殯葬改革各項政策，不斷提高服務水平，改善服務質量，規范殯葬管理行為，各項工作進展順利。現將一年來的工作總結如下：

一、**年工作總結

（一）深入加強理論學習，提升單位整體形象。

為全面提升單位干部職工的政治思想和業務理論水平，進一步增強“四個意識”，我單位認真組織全體干部職工，集中參加了局機關組織的集中學習，系統學習了黨的十九大會議精神、習近平總書記來川視察講話精神，新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》，上級部門編印下發的專題輔導材料以及中、省、市、縣各級領重要講話精神。同時，結合單位實際情況，研究制定了全學習計劃，加強對職工的愛國主義教育，理論知識，職業道德，專業技能等方面教育培訓。通過學習達到了以學增智、以學促干的目的，提高了干部員工的思想、文化和專業素質，樹立了以單位為家，以集體為重，干一行愛一行的集體主義思想，為更好推進業務工作打下良好基礎。

(二）切實抓好隱患排查，確保清明平安祭掃。

為確保清明節期間群眾出行祭祀活動的安全、文明、有序、和諧，強化安全保障，維護社會穩定，我單位急早著手做準備工作，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的原則，強化安全責任意識，牢固樹立安全防范意識，將清明祭掃安全責任落實到各個環節，提前開展清明祭掃安全隱患的專項排查工作，早發現、早報告、早處置，做到排查不留死角，整改不留問題。提前組織對祭掃活動中可能存在的各類安全隱患進行拉網式排查，有效防止安全事故發生。清明期間共接待群眾3800余人，疏導車輛400多輛，未出現一例安全事故，再一次實現了文明祭掃、平安清明的目標。

(三)規范殯儀服務流程，不斷提升服務質量。

推行遺體火化工作是殯葬改革的核心，關系到人民群眾的切身利益。我們始終堅持人性化、親情化服務的理念，對火化工作流程按照我館實際情況進行了規范，使遺體火化過程中的各個環節更加嚴密有序，每個崗位上的人員責任更加明確，確保了火化工作零差錯。實現業務接待、遺體接運、遺體告別、遺體火化、取存骨灰等各個環節緊緊相扣，縮短了喪戶的等待時間。在殯儀服務上貫徹“以民為本、喪屬至上、優質服務”的服務宗旨，做到熱情周到、文明禮貌、高效廉潔。規范合理的管理制度，增強了工作人員的愛崗敬業精神。通過向縣人民政府申請，增加了兩項惠民救助項目，惠民救助項目增加到8項，提高了惠民救助的質量，進一步減輕了群眾的負擔。截止12月底，共接運遺體936具，冷藏遺體845具次，火化遺體984具；

火化醫療廢棄物16次，組織承辦追悼會75起，存放骨灰182盒；

西寺灣公墓安葬骨灰墓60座（含雷家溝墓區50座）；

惠民殯葬救助925人次150.78萬元，人均救助金額1630元。

（四）全力抓好重點工作，各項建設有序推進。

西寺灣公墓雷家溝墓區廣場景觀工程建設，業務用房室內裝修，環保設備改造三項重點工作，在局領導的高度重視和相關部門的大力支持下，項目建設有序推進。廣場景觀工程建設已接近尾聲,業務用房室內裝修工程竣工。殯儀館綠色環保標準化改造工作正有序推進。目前雷家溝墓區安裝中高檔墓碑418座，共計安葬骨灰墓67座。

（五）開展殯葬專項整治，堵塞行業管理漏洞。

按照省廳關于開展殯葬領域突出問題專項整治工作的要求，我單位積極配合發改局、市監局、衛計局、環保局等單位，針對殯葬服務各個環節存在的問題進行了仔細摸排，對違法違紀和腐敗問題易發多發的重點崗位和關鍵環節進行自查摸底。通過自查，共梳理出存在的四類問題，包括環保設備老化、遺體火化監管有漏洞、遺體的存放（冷藏）管理不夠規范、對殯葬法規政策及殯葬服務收費標準的公示不夠規范。并針對存在的問題完善了相關崗位職責，制定了具體整改措施。進一步規范了火化操作流程，完善遺體存放（冷藏）制度，制作殯葬法規政策公示欄，加強職工對法律、法規和政策的學習，提高干部職干的法紀意識和依法辦事能力，完善單位各項管理制度，及時堵塞了管理上存在的漏洞。

（六）全體動員進村入戶，真情開展精準扶貧。

按照縣委縣政府接受國家檢查驗收的總體要求，我單位把脫貧攻堅作為今年的重點工作，加大了對龍王村、馬安村、蘭堰村的幫扶力度，動員全體幫扶干部進村入戶，真情開展精準幫扶工作。一是補短工作。在國檢前，我單位所有幫扶人全部吃住在村，結合“一超、兩不愁、三保障、三有”的脫貧標準，深入農戶調查摸底，查找短板，制定有針對性的幫扶措施，為57戶幫扶對象送去食用油880斤，為龍王村的散居五保人員送去大米200斤，幫助5戶接通廣播電視信號，三社飲水設施陳舊，導致3戶貧困戶在內的10余戶農戶飲水困難，我單位通過召開群眾會議，統一思想，發動群眾籌集資金4400元，幫助申請飲水工程補助資金2600元，新建飲用水蓄水池1個，解決了飲水困難；

二是產業園建設。年初，龍王村脫貧奔康產業園需補購柑桔苗5000株，我單位撥付了2萬元用于產業園建設，協助村“三委”，完成了300畝產業園的蓋膜、除草工作。三是持續幫扶力度不減。國檢結束后，我單位仍要求下派第一書記和工作隊隊員脫產駐村，幫扶人每月到村開展幫扶工作不少于一天。

二、存在的主要問題

目前，殯管所的社會形象逐步提升，發展勢頭良好。但是，發展中還存在一些問題。一是推行遺體火化的宣傳工作做的不夠，火化率有所下降；

二是學習氛圍不夠濃厚，干部職工“一專多能”的技能還需加強培養；

三是管理制度上的監督力度不夠；

四是干部職工處理突發事件的能力有待進一步提高。這些問題有待于今后發展中逐步解決。

三、2019年的主要工作

2019年，我單位將在大力抓好日常業務工作的同時，重點抓好以下幾項工作：

（一）完善西寺灣公墓雷家溝墓區配套設施建設，包括自來水、天然氣、墓區強弱電與安防設備的安裝，門衛室、墓區外圍防護欄與排水溝的建設。

（二）做好節地生態安葬的宣傳引導，建設一定數量的樹葬、花葬、草坪葬墓位，建成部分中低檔墓與壁墓，以滿足社會不同層次的需求。

（三）進一步加大脫貧攻堅幫扶力度，抓好幫扶的貧困村永光鄉龍王村的基礎設施建設和奔康產業園建設，確保2019年順利出列。切實抓好幫扶的龍王、馬安、蘭堰三個村已脫貧戶和已退出的貧困村的鞏固提升工作。

（四）6月底前全面完成殯儀館環保改造，購置殯葬車2輛、焚燒爐1臺、三尸冷藏柜10組。

（五）開展殯葬隊伍行風建設，進一步強化內部管理，提高殯葬服務水平；

組織專業技能、文化知識學習，以提升全體職工的綜合素質。

（篇三）

殯葬改革是社會主義精神文明建設的一項重要內容，也是建設社會主義新農村的重要內容之一。我區的殯葬工作在區委、政府正確領導下，民政局認真貫徹落實科學發展觀，堅持民政為民的宗旨，狠抓殯葬改革各項措施的推進和落實，取得了一定的成效，我區殯葬改革有了長足發展，特別是火化工作，民政局加大管理力度，采取有效措施，火化工作有了進一步的提高。現將總結匯報如下：

經測算，我區公墓預計剩余土地可使用10年左右，殯葬改革迫在眉睫。根據中共中央、國務院《關于加快推進生態文明建設的意見》、國家民政部等9部（委）《關于推行節地生態安葬的指導意見》，結合《自治區黨委辦公廳人民政府辦公廳貫徹落實<關于黨員干部帶頭推動殯葬改革的意見>的通知》（寧黨辦〔**〕20號）和《自治區人民政府辦公廳關于自治區民政廳國土資源廳關于進一步推進殯葬改革設立殯葬規劃用地意見的通知》（寧政辦發〔**〕104號）以及賀蘭山國家級自然保護區清理整治工作有關精神。我區對現有殯葬設施加大了管理，在增加綠化面積、環境衛生整治、健全公墓管理制度等方面做了大量的工作，全面提升了公墓服務能力和水平。我區初步擬定了《大武口區深化殯葬改革工作方案》，在深化節地生態葬式葬法改革、加強節地生態安葬設施建設、提高節地生態安葬服務水平、著力培育現代殯葬文化四個方面確定了工作任務和目標，目前正在對方案進行進一步完善。為進一步推動殯葬改革，引導更多的群眾參與節地生態安葬，我們已擬定《大武口區節地生態安葬補助獎勵辦法》初稿，正在進行意見的征集中。

我們在大力推行城鎮化建設和農村移風易俗工作中，加大了對村級公益性墓地使用的合理引導和管理。一是在西環路開發過程中，將原興民村部分公益墓地遷移到溝口陵園，由陵園經營單位統一管理，減少了亂埋亂葬情況。二是充分發揮各村紅白理事會作用，制定婚喪喜慶公約，大力推行厚養薄葬的現代化殯葬理念，減少了高碑大墓安葬的情況。三是借助賀蘭山國家級自然保護區清理整治時機，對保護區內的農村墓地加大了管理力度，在墓地周圍進行美化綠化，減少了因墓地造成的生態破壞。

（篇四）

**年，我州殯葬管理工作在州委、州政府的正確領導下，在省廳的精心指導下，繼續深化殯葬改革，強化殯葬管理，推進我州殯葬管理各項工作有序開展,配合州人大開展了全州各縣市殯葬改革工作情況審議調研，州七屆人大33次常委會對全州殯葬改革工作進行了無記名投票審議，全州殯葬改革工作報告獲得高票通過，組織召開了全州殯葬改革工作推進會，協調州人民政府先后出臺了《黔西南州農村公益性公墓管理辦法》、《黔西南州國家公職人員違反殯葬法規問責辦法》，開展了全州治喪環境治理工作、殯葬改革工作“宣傳月”及“宣傳年”系列宣傳活動。圍繞省州殯葬改革工作目標任務，進一步加快推進“三集中”工作。現將全年殯葬管理工作開展情況總結如下：

一、殯葬基礎設施建設情況

按照省州要求，各縣市積極加快殯葬基礎設施建設，全州殯葬基礎設施已全部建成投入使用，實現城區范圍集中治喪、集中安葬，興義市、安龍縣實現集中火化，26日興仁縣、貞豐縣實現城區范圍集中火化，冊亨縣、普**、義龍試驗區目前正在進行火化設施安裝工作，望謨縣、晴隆縣火化基礎設施已開工建設，州縣兩級財政共投入資金5.2億元。

二、殯葬改革工作具體開展情況

按照省人民政府批復我州實施火化區域要求，全州火化區劃定人口約為110萬，目前興義市、安龍縣、興仁縣、貞豐縣已實現城區范圍“集中火化”，冊亨縣、普**、義龍試驗區將在**年3月底前開展“集中火化”工作，望謨縣、晴隆縣將在**年上半年開展“集中火化工作”，截止**年12月20日，全州共集中治喪1250例；

集中火化遺體1993具，（其中：興義市1364具，安龍縣629具，全州火化區火化率為30%，全州火化率為12%），集中安葬3229例。根據省、州加快建設農村公益性公墓的相關要求，截止目前，全州已新建農村公益性公墓30個，（其中興義市建成城鄉示范性公益性公墓1個），采取整合原審批的老公墓方式，整合審批130個，按照一個公墓服務4個村計算，覆蓋率約為60%。今年配合州人大開展了對全州各縣市殯葬改革工作情況審議調研，州七屆人大33次常委會對全州殯葬改革工作進行了無記名投票審議，殯葬管理工作得到了代表的一致肯定，高票獲得通過，組織召開了全州殯葬改革工作推進會，確定了今年必須完成的殯葬改革目標任務，組織開展了每季度殯葬改革督查、調研工作，對各縣市、試驗區實施了殯葬改革按月督查調度工作，組織各縣市到普定縣、綏陽縣開展了推行全境火化工作調研，起草完成了《關于進一步實行行全州范圍集中火化工作指導意見》、《指導意見起草說明》、《征求意見方案》，協調州政府組織召開了各縣市、試驗區分管領導、民政局長、州直各相關單位征求意見座談會。完成了州、縣、鄉鎮（街道）及網上意見建議征集匯總工作，已于12月5日經州人民政府68次常務會審議通過，12月25日已正式出臺。

三、殯葬改革宣傳工作及貫徹9部門《生態節地安葬》工作、“殯葬服務提升年”工作開展情況

配合民政部<公益時報.中國殯葬周刊>開展了“綠色殯葬基層調研——貴州行”黔西南調研活動。通過調研，黔西南殯葬改革工作獲得調研組一致認可，先后在中國殯葬報進行了9篇系列報道。在秦皇島召開的綠色殯葬貴州行總結大會上得到了民政部、中國殯葬協會相關領導的表揚，16日在廈門召開的民政部《公益時報.中國殯葬周刊2106年宣傳工作暨表彰大會》上我局被評為**年殯葬宣傳工作先進單位，9篇報導文章分別獲得一個一等獎、兩個二等獎及六個優秀獎。結合學習貫徹民政部等國家9部門《推行節地生態安葬指導意見》和紀念毛澤東等老一輩無產階級革命家簽名倡導火化六十周活動，州政府辦行文于3月10日至6月4日期間，全州各縣市組織開展了以“生態節地安葬、辯明低碳祭掃、平安和諧清明”為主題的宣傳月活動。宣傳現場進行了“平安清明、節地生態安葬”和紀念毛澤東等老一輩無產階級革命家簽名倡導火化六十周年簽名活動。在興義市、安龍縣建成草坪葬、塔葬、壁龕、樹葬等生態節地安葬墓位300多個，實現生態節地安葬50多例。根據省民政廳《關于開展“殯葬服務提升年”活動的通知》（黔民函〔**〕73號）要求，協調州人民政府辦公室出臺《州人民政府辦公室關于印發〈黔西南州殯葬改革宣傳年集中宣傳活動方案〉的通知》（州府辦函〔**〕61號）文件，方案確定今年為我州殯葬改革“宣傳提升年”，每月的第一個星期日為殯葬改革集中宣傳日，各縣市殯葬管理服務單位要切實加大宣傳力度，大力做好殯葬惠民政策落實和服務質量提升。協調州政府下發了《關于開展集中治喪環境治理工作的通知》，嚴格要求提升殯葬服務管理水平，加強喪事活動監管，有效地美化了社會環境，提升了城市文明形象，增強了群眾滿意度。

四、殯葬惠民政策制定及法規制度建設情況

全州各市縣在**年已全部制定出臺本級殯葬惠民政策，截止12月20日，共計減免金額：339.04萬元，今年1月我州《農村公益性公墓建設管理辦法》、《國家公職人員違反殯葬法規問責辦法》由州委州政府正式出臺，我州殯葬法制體系建設日趨完善。

五、取得的成效及靚點

一是殯葬法制建設取得新成效；

今年1月我州《農村公益性公墓建設管理辦法》、《國家公職人員違反殯葬法規問責辦法》由經七屆州人民政府第54次常務會議審議通過正式出臺，進一步加強了我州殯葬法制體系建設，殯葬法制體系建設日趨完善。

二是殯葬宣傳工作成效明顯；

民政部《中國殯葬》周刊在國家級刊物先后對我州殯葬改革工作進行了8篇宣傳報道，“綠色殯葬基層調研——貴州行”在秦皇島市召開總結及現場觀摩會上，黔西南州的殯葬改革工作受到了民政部領導的一致肯定和好評。州人民政府先后出臺了《關于做好“節地生態安葬”暨**年清明節工作的通知》、《黔西南州殯葬改革宣傳年集中宣傳活動方案》，大力開展殯葬改革工作及生態節地安葬工作宣傳，宣傳工作成效明顯。

三是全面推行“集中火化”工作取得新成效；

州委、州政府領導高度重視全面推行“集中火化”工作，按照州領導工作安排，擬定了《黔西南州關于進一步在全州范圍實行“集中火化”工作的指導意見（征求意見稿）》，已完成分階段征求意見工作，于12月25日正式出臺，按照時間要求，全州將在**-**年兩年內全面實現全區域火化。

六、**年工作打算

（一）開展好《黔西南州殯葬管理條例實施辦法》制定出臺工作，年內出臺《實施辦法》，為全州深入開展殯葬執法提供政策支持。

（二）繼續加強殯葬基礎設施建設工作，爭取將農村殯葬設施建設納入省級“十三五”扶貧攻堅項目，將殯儀服務站建設、農村公益性骨灰安放（安葬）設施建設作為重點建設內容，每個縣（市、新區）在重點鄉鎮、街道辦建成一批殯儀服務站、農村公益性骨灰安放（安葬）設施，保障好群眾的治喪需求。

（三）督促興義市、義龍新區加快推進集中火化工作步伐，年內實現全域火化，督促未開展火化工作的縣加快工作力度，年內實現各縣城區范圍、工業園區、重點鄉鎮“集中火化”。

（五）加大督查力度，指導各縣多渠道籌集殯葬基礎設施建設資金，協調各縣市嚴格按照相關要求將殯葬基礎設施建設資金、惠民殯葬補助資金納入財政預算、完善殯葬管理執法機構、充實執法人員，實現殯葬管理服務政企分開、管辦分離，提高殯葬管理服務水平，確保殯葬改革工作順利推進。

（篇五）

一年來，我鎮殯葬管理工作在上級民政部門的直接領導下，認真貫徹執行《國務院殯葬管理條例》和《**省殯葬管理實施辦法》，切實加大殯葬改革力度，緊緊圍繞《龍川縣殯葬管理“十三五”規劃》確定的目標任務，嚴格執行省、市、縣殯葬改革的有關政策，在殯葬管理工作中做了大量的工作，取得了一定的成績，一年來，我們主要做了如下幾項工作：

一、領導重視，切實加強殯改隊伍的建設

鎮委、鎮府把殯葬管理工作已納入黨委、政府工作的重要議事日程，專題召開會議進行研究，面對我鎮殯葬管理工作的嚴峻形勢，駱書記非常重視，要求各職能部門和相關單位密切配合、齊抓共管，并多次召開專題會議研究分析、部署工作，鎮村干部、街道企事業單位高度重視，認真負責，加強管理，按照省政府提出的“火化率不能掉下來，新墳不能冒出來”的殯葬管理工作目標要求狠抓落實，堅決打擊違規土葬和新建墳墓現象，同時切實加強我鎮殯葬管理工作的領導，鎮府成立了由鎮長任組長，分管民政、國土、林業工作的領導任副組長，相關部門人員組成的強有力的領導小組，成立殯葬管理執法隊，為全鎮殯葬管理工作提供了堅強的組織保障。

二、加大宣傳力度，營造良好的社會氛圍

利用殯葬改革宣傳月活動，利用集圩日不定期到各村開展宣傳活動，營造濃厚的宣傳氛圍。利用宣傳車游行廣播、出版宣傳專欄，懸掛宣傳標語和制作永久性宣傳標語等形式，加大對殯葬改革政策和法規的宣傳，提倡移風易俗、文明節儉辦喪事的宣傳教育活動，使殯改工作深入民心，家喻戶曉，使干部群眾從傳統陋習走向現代文明，自覺執行殯葬管理政策法規，積極支持配合殯葬管理工作。

三、落實領導干部包干責任制

鎮府年初與各村簽訂殯葬管理責任書，制定年終殯葬管理考核辦法，建立殯葬管理工作責任制，落實鎮領導包村，鎮干部包片、村干部包戶、包山頭的工作責任制，一級抓一級，層層抓落實，對發現有違規土葬建新墳苗頭現象的立即采取措施，用政策層層施加壓力，及時做好教育工作。使喪主或墳主不敢違反政策，怕喪事再變麻煩事。同時，落實鎮村干部包戶責任制，做到事先掌握情況，事中引導教育，事后跟蹤檢查的方法，實行舉報制度，鎮設立舉報電話接受群眾監督。

四、清理喪葬用品市場

喪葬用品市場是破除傳統陋習的主要渠道，是引導群眾從陋習走向文明的一個主要窗口。為了清理喪葬用品市場，我們采取定期或不定期檢查，如街日殯改小組人員會同工商在大街小巷進行檢查，檢查發現銷售喪葬用品除沒收銷毀喪葬用品外，并處罰款300-500元，特別對制作棺木行為，一旦發現處沒收其一切材料外，并處罰款1000-3000元。經過我們的共同努力，喪葬用品市場得到了有效的凈化。

五、充分發揮村級信息聯絡員作用

建立和健全村級殯葬管理信息聯絡員管理制度，充分發揮信息聯絡員的作用。全鎮17個行政村和1個居委會都配備了由民政干部負責的信息聯絡工作，每月3日前向鎮民政辦上報本村（居）上月的死亡火化情況，對本轄區發現有違規土葬或建新墳的，一是立即上門做好思想工作；

二是及時向鎮殯改小組報告，把問題解決在萌芽狀態。一年來，村級信息聯絡員為本鎮殯葬改革小組工作發揮了較好作用。

六、抓好公墓山、公益性骨灰樓（堂）規劃建設

按照縣政府殯葬管理“十三五”規劃要求，公墓山、公益性骨灰樓（堂）建設是時代的要求，社會文明進步的要求，是勢在必行。各村都做好規劃，但由于資金原因，村級經濟困難，為此我們將認真組織，積極想方設法籌集資金，分步抓落實，確保村級公益性公墓山建設任務扎實推進。

七、各級各部門通力協作，確保殯改工作順利推進

民政、國土、林業、司法、公安等職能部門在殯葬管理工作中，能夠做到通力協作，各司其職，各負其責。在工作中嚴格執行政策，不徇私情，敢于承擔責任，做到不推諉，不扯皮，發現一宗查處一宗，確保全鎮殯葬管理工作順利推進。

殯葬管理工作是一項長期、艱巨的工作，一年來，我們雖然做了一些應該做的工作，但按省、市、縣殯葬管理工作要求還有一定的差距，面臨的任務仍然相當繁重，我們將在今后的工作中，決心以黨的十七大會議精神為動力，以殯葬管理工作要求為目標，努力工作，創新思路，嚴格執法，爭取在今后的工作中作出好成績。

第五篇：殯葬管理所黨支部創先爭優

民政局殯葬管理所黨支部創先爭優

事跡材料

“創先爭優”活動開展以來，殯葬管理所黨支部根據中央、市、區安排和部署，在局黨組的正確領導下，將“創先爭優”活動與全所各項工作實際緊密結合，充分調動黨員和干部職工參與“創先爭優”的積極性，全面深入地開展了創先爭優活動。我們的主要做法:

一、抓思想認識，周密部署。民政局創先爭優活動動員會后，我所立即召開支委會，傳達學習了局動員會精神，統一干部職工思想，為活動開展奠定思想基礎。一是成立了領導機構，由書記任組長，有關班子成員任副組長，相關工作人員為成員，領導小組下設辦公室，主要負責創先爭優活動的組織實施工作；二是制定了《殯葬管理所深入創先爭優活動實施方案》；三是組織召開了殯葬所創先爭優活動動員會進行動員部署。

二、抓制度建設，加強內部管理。創先爭優能否深入推進，扎實有效，制度約束是一大保障。我們相繼建立起一套相對完善的規章制度，如：《殯葬管理所行為規范》、《殯葬管理所崗位職責》、《殯葬管理所職工考核規定》、《殯葬管理所職工考勤制度》、《殯葬管理所防火制度》、《夜間值班制度》、《車輛管理規定》等。做到工作的每一個環節、步驟、程序都有相應的制度，每一個服務崗位都有相應的職責責任。

三、抓隊伍管理，改進工作作風。為提高干部隊伍素質，我們組織干部職工學習殯葬法律法規、專業知識、政治理論，職業道德等各方面知識。開展職工業務知識、職業道德以及崗位技能培訓，提高服務水平，增強服務技能。通過學習培訓，全所黨員干部職工思想道德素質和服務水平有了明顯的提升。創先爭優活動效果好不好，滿意不滿意，群眾心中有桿秤。活動中，黨支部和廣大黨員要把關乎群眾一枝一葉的細小問題都放在心上，深入到基層、深入到一線群眾中去，開展一些如基層調研、結對幫扶等有實踐意義的活動。6月11日，組織全所黨員和干部職工30多人，深入到雙港鎮雙港村新港園小區進行清理雜草義務勞動；7月1日，所負責同志帶領相關人員慰問了該村3戶老黨員和3戶五保老人，給他們帶去了夏涼被、防暑降溫食品和慰問金共計4200元。同時，也給他們送去了黨的關愛、組織的溫暖及節日的祝福。

四、抓規范服務，樹良好形象。規范服務言行，公開服務標準。規范服務首先從抓好工作人員的服務態度入手，嚴格規范工作人員文明服務言行。殯葬工作作為窗口單位，直接面對群眾，代表殯葬行業的形象。為增加服務透明度，我們設置服務公開欄，公開殯葬政策法規、公墓銷售程序、購墓規定、收費標準、收費項目及監督電話等。服務人員在工作中要求著裝整齊，使用規范的文明用語，佩帶胸牌，并嚴格遵守《服務公約》、《職工行為準則》等文明服務禮儀標準。每個黨員書面公開承諾，公開、透明 承諾，結合自己的職責任務和崗位實際，注重回應群眾的關切和期盼。用公布欄的形式進行公示，接受群眾監督和領導點評。

五、抓特色服務，便民、利民。多年來，殯葬管理所周六周日、節假日等公休時間一律正常辦公。每逢春節、清明、中元節、寒衣節等祭奠節日期間都會延長工作時間，每天提前半小時上崗，錯后半小時離崗，夜間值班人員提前到崗，保證24小時全天候服務，便于群眾辦理骨灰存放、骨灰安葬業務并可隨時祭奠故去親人。

津南區民政局殯葬管理所

2012年8月5日