第一篇：企業精神-朝氣正氣大氣（xiexiebang推薦）

朝氣，正氣，大氣

-----初到北京燃氣集團有感

李菁

陽春三月，伴隨著春天的腳步，帶著憧憬和期望，我走進了北京燃氣集團高壓管網分公司運行三所的大門。對于初次步入社會的我來講，一切是那么的熟悉而又陌生。

“朝氣，正氣，大氣”，這就是我們北京燃氣集團的企業精神。“三氣”精神是三氣發展歷史的深刻沉淀，也是我們北京燃氣集團繼承和發揚的傳統美德。企業精神對于企業員工來講，是具有共同內心態度、思想境界和理想追求的積極向上的精神食糧。它代表著這個企業的精神風貌和這個企業的風氣。所謂企業精神，主要是指企業經營管理的指導思想。所以，一種良好的積極向上的企業精神，才能決定我們企業的未來發展方向。下面講講企業精神在我眼中的詮釋。

所謂朝氣，是指的我們北京燃氣人與時俱進的積極進取的精神。古人云：“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”，出自戰國的屈原《離騷》，意思是：在追尋真理的方面，前方的道路還很漫長，但我將百折不撓，不遺余力地去追求和探索。燃氣事業是具有巨大潛力的朝陽產業，我們必須要不停的追逐，不停的努力，不斷地學習，不斷地改善和提高，只有這樣，我們才能更創新高。所以我們在這坎坷的發展道路上一定要有昂揚的斗志，充滿朝氣和活力，為了美好的未來而奮斗。

正氣是我們北京燃氣人堅實發展的穩健精神，王符的《潛夫論》說：“大人不華，君子務實”。王守仁的《傳習錄》說：“名與實對，務實之心重一分，則務名之心輕一分”。這些思想，就是中國文化注重現實、崇尚實干精神的體現。穩健務實的精神作為中華民族的傳統美德，仍在我們的當代生活中熠熠生輝，也使我們北京燃氣人在激烈的市場競爭中仍然在穩中求進的前提下保持著飛躍的發展。

大氣這說的是我們北京燃氣人胸懷廣闊的博大精神。“博大”意思是多而廣，剔除那些對于我們來講無效的、可有可無的、非本質的東西，融合成少而精的對我們有用的東西，“取其精華，去其糟粕”和所謂“為學日增，為道日減”就是這個道理。只有這樣，我們才能做到：別人做不到的，我們努力做到；別人做得到的，我們做得更好。

而作為我們青年員工，就要堅定正確的企業理念與價值觀。好的企業精神可以讓我們在工作的過程中，使得我們有著符合企業理念和價值觀的行為，從而最終把企業精神變成我們自己的理念和價值觀。我們只有把工作當做是自己的事業去經營的時候，才能更好地服務人民，而一直以來，為人民服務都是我黨的宗旨。

第二篇：自強不息的志氣坦蕩浩然的正氣胸懷全局的大氣蓬勃盎然的朝氣

自強不息的志氣坦蕩浩然的正氣胸懷全局的大氣蓬勃盎然的朝氣 開拓進取的銳氣敢于擔當的勇氣不卑不亢的骨氣與人為善的和氣 干事成事的才氣廉潔自律的清氣從容穩重的靜氣平添魅力的雅氣

第三篇：滿懷朝氣和正氣開創美好人生

滿懷朝氣和正氣開創美好人生

——在2013屆畢業典禮上的講話

校長

（2013年6月3日）

各位老師，家長代表，親愛的同學們：

今天是湖南科技學院2013屆全體畢業學生莊嚴神圣的日子，同學們大學畢業了，即將開啟新的人生歷程。讓我們用掌聲和歡呼聲向同學們表示熱烈的祝賀和衷心的祝福！

同學們，你們的大學生活即將結束，很快就要離開學習成長了四年的母校。作為你們的校長，此時此刻面對你們，除了為你們感到高興以外，還交織著不舍、牽掛、期待、祝福等復雜情感。只有這個時候，我才體會到什么叫百感交集。“為什么我的眼睛常含淚水？因為我對這片土地愛得太深”。或許，你們今天還會發現我的眼睛除了淚水還有血絲，那是因為昨天晚上我熬夜了。我的朋友，貴州大學校長鄭強，邀請我我收看中央電視臺新欄目《開講啦》，由鄭強校長主講、現場300多名大學生參加的公開課《你為什么要讀大學？》。昨晚看完已是深夜，窗外傳來夏日的微風和零星的蛙聲，我的心情久久平靜不下來，雜亂無章的思緒野馬一般奔騰不止。我想起了聞一多先生以及他那首著名的《靜夜》：“這燈光漂白了的四壁；這賢良的桌椅，朋友似的親密；這古書的紙香一陣陣的襲來；要好的茶杯貞女一般的潔白；”；我想起了早幾天英語系江曉夢同學寫給我的那封訴說對大學生活困惑和向往的長信；想起了很多同學向我談及張京華教授的國學講座帶給他們美好的回憶；想起了剛剛考入湖南大學研究生院的英語系劉芬同學和我談起大學四年胡赟老師、潘利鋒老師對他們的引導關懷；也想到了一位男生告訴我上大一時的“胡思亂想”被老師否定之后的消沉與無奈。我還情不自禁聯想到了同學們的前程，你們是否找好了工作？想到維系著我們的情感和事業的這所大學、中國的教育以及國家民族的未來等等。

同學們，你們很快就要離開我們了。我非常清楚，你們帶走的，除了對母校和老師們的留戀和感恩之外，也一定還有很多的遺憾和抱怨。同時你們也留給了我一個巨大的遺憾：本來，今天來參加畢業典禮的同學應該是3000多人，而學工部的老師告訴實際上只有1000多人參加。不能前來的同學，不是工作去了，就是在找工作的路上。在我看來，畢業典禮

是大學生活的一個必不可少的環節，是大學的最后一課，沒有畢業典禮的大學生涯是殘缺不全的。隨著你們走向社會步入人生，將會越來越真切的體會到，人生旅程中，其實很多東西是需要用心珍惜、不能輕易錯過的，很多錯過的事情是無法還原和彌補的。這么多同學缺席畢業典禮的事實，讓我不能反復叩問：我們今天的教育到底怎么啦？我一直以為，好的教育和好的大學，應該充滿愛的情感和人文關懷，老師就像家長一樣關心學生的成長，優質的教育資源潤物無聲地滋養學生的心靈；校園應該是充滿理想主義光芒的地方，師生有著共同的追求、簡單的生活和遙遠的夢想；大學與社會保持適當距離，不那么急功近利，師生之間可以寧靜、從容淡定地探討人生，不需要為生計和前程過于擔憂，不會被名利攪得浮躁不安而每天腳步匆匆；大學是一個尊重常識而不背離規律的地方，是一個可以讓同學們不斷試錯糾錯、讓同學們步入社會后可以少走彎路的地方，是一個充滿創造激情和青春活力的地方；是一個飯菜好吃、寢室整潔溫馨、老師和藹可親、人際關系融洽的地方。遺憾的是，我們還做得遠遠不夠。我非常理解你們的不滿意，并真誠地向你們表示歉意。但我堅信，只要我們堅持我們的信念，堅守我們的教育理想，持之以恒，鍥而不舍，點滴改進，我們期待的局面總有一天會出現。我們也一定要不懈努力，讓你們的母校一天比一天變得更好，讓今后你們在任何場合和任何人談論起母

校的時候，都能夠挺直腰桿，感到自豪。

親愛的同學們，你們將要步入的社會充滿挑戰和機會。中華民族的偉大復興，社會的文明進步，大數據時代的到來，給你們提供了廣闊的舞臺和無盡的機會。想一想中國還有許許多多地方象你的母校所在的楊梓塘地區一樣急切需要改變面貌，你們就會知道你們肩負著多么重要的責任，還有多少事情在等著你們去做。人生需要榜樣，榜樣的力量是無窮的；人生需要理想，有理想才不至于空虛無聊、迷失方向。希望你們始終懷有積極的人生目標，不斷從優秀人物身上吸取兩股力量：第一，始終保持朝氣。什么是朝氣？朝氣是“自信人生二百年，會當水擊三千里”胸懷，是“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的信念，是“指點江山、激揚文字、糞土當年萬戶侯”的氣勢，是“問蒼茫大地，誰主沉浮，到中流擊水，浪遏飛舟”的萬丈豪情。人人都有巨大的潛能，只有積極進取、朝氣蓬勃才會徹底釋放你的潛能。你們要象馬云、俞敏洪、鄧亞萍等青年才俊一樣，遠離消極悲觀，永遠以樂觀眼光的看世界，以欣賞的眼光看自己，生龍活虎地工作和生活，活出精氣神來！請記住電影《中國合伙人》中的那幾句經典臺詞吧：夢想是什么，夢想就是一種讓你感到堅持就是幸福的東西；有些事情只有停下來才能看清楚，總有些更重要的事情賦予我們打敗恐懼的勇氣；掉在水里你不會淹

死，呆在水里你才會淹死，你只有游，不停的往前游。第二，始終涵養正氣。什么是正氣？正氣是朱镕基總理面對萬丈深淵敢于一往無前的擔當和堅毅，是聞一多先生舍生取義的錚錚鐵骨，是文天祥赤膽忠心的高貴氣節。正氣內存，邪不可干。我建議同學們經常讀一讀《朱镕基講話實錄》，聯系中國共產黨領導的改革開放事業的偉大歷程，從中你一定會得出結論：正氣是保持堅韌進取的原動力，是跨越艱難險阻的正能量。請記住我們的校訓和校歌：德才兼備、自強不息；學無止境，氣養浩然。涵養浩然正氣，堅守正直勤奮的價值觀，一定會使你在人生道路上無往而不勝。

同學們，你們很快就要向下一站出發，就在啟程的時刻，讓我為你們唱首歌，明天就等在下一個路口，再遠的風景我們都會到達。你尋找的幸福其實不在遠處，它就是你現在一直走的路。衷心祝福你們：所有的夢想都開花，在生命的征途中自由翱翔，永不懼怕，哪里會有風，就飛多遠吧。

同學們，再見，一路走好！

第四篇：什么是正氣、大氣心得

什么是正氣？

正氣是一種光明正大的風氣和剛正的氣節。

職場正氣的具體表現有哪些？ 做事講大局、負責任、廉潔

為什么要樹正氣？（個人、企業）

正氣是維系一個人生命價值，一個國家生存發展，一個民族精神品格的道義力量。樹正氣是一個人的立身之本、為人之道、處世之基。

企業樹正氣，才能杜絕歪風邪氣，減少內耗，才能團結合作，創造效益，向前發展

企業如何樹正氣？ 1.運用機制激勵； 2.建立制度規范管理；

3.定期與不定期培訓教育，樹立榜樣學習宣傳

如何判斷正邪，誰來判斷？

依據規范標準判斷正邪，結合事實實踐判斷對錯

什么是大氣？

大氣就是豪爽、不拘小節、胸襟開闊、豁達、舉止行為大方

職場大氣的具體表現有哪些？

部門之間工作能互相監督，有效溝通，團結和諧，能心往一處想，力往一處使。

為什么要講大氣？

個人講大氣，能擴展人脈，得到資源，提升自己，改善生活環境，正所謂得道多助，失道寡助

企業講大氣，能凝聚員工向心力，促進公司良性發展

企業如何培育大氣之風？

培育大氣之風，先要培養正氣之念，身正、心正，才能做到真正的大氣。

什么是接地氣？

接地氣，就是接大地之氣，意指做事要腳踏實地，踏實細致。切實解決工作中的問題，不高

高在上，浮于表面。

管理者為什么要接地氣？ 管理者接地氣，才能上傳下達，工作暢通，接地氣也是對事情或工作結果的一種檢驗與考察。

管理者如何接地氣？

第一：以統一思想、統一行動、統一認識為準則，打造具有高效執行力，遵守紀律，服從大局的團隊，發揮出身為管理者的人格魅力和員工打成一片，以身作則，做出表率，帶領團隊完成工作。

第二：有效的溝通，定期與不定期的與下屬進行有效溝通，切實解決員工在工作中的問題，并追蹤改善，直至工作完滿完成。

第五篇：企業精神

企業精神

誠信團隊愛心學習創新責任

誠信精神：誠信最基本的含義是誠實守信，樸實無華，耿直公正。誠信能帶

來良好的聲譽和良好的效益，誠信也是一種資源，是能夠創造價

值的實實在在的資源。

團隊精神：一個企業如果沒有團隊精神，將成為一盤散沙，優秀的團隊精神

才是企業真正的核心競爭力。企業中只有各部門、各崗位，各供

應商及相關合作伙伴協同合作，才能形成企業的核心競爭力。

愛心精神：愛心是企業安身立命之本，是建立良好團隊氛圍的前提。每一個

人能做到為別人提供舉手之勞的幫助，我們微不足道的幫助可以

幫助別人解決大問題，這不是能用價值衡量的。

學習精神：知識是一種資本，知識的底蘊可以釋解人的素質，而現實生活中

某些人在挫折中變得浮躁，一邊追逐幸福一邊又叫嚷著痛苦與孤

獨。唯學習是投資知識的最好方法之一。

創新精神：創新精神是一種勇于拋棄舊思想舊事物、創立新思想新事物的精

神。敢于打破原有框框，探索新的規律，敢于根據事實和自己的思考，不盲目效仿別人想法、說法、做法。只有具有創新精神，我們才能在未來的發展中不斷開辟新的天地。

責任精神：信仰上帝一樣信仰責任，熱愛生活一樣熱愛工作。無論是以謀生

或是個人發展為目的，工作是一個不可或缺的平臺，脫離了這個

平臺或不具備兢兢業業的工作態度和敬業精神，沒有強烈的責任

感，再高再遠的追求不客氣地說都是紙上談兵。沒有任何借口的按照既定的目標，朝著正確的方向，追求最好的結果。