第一篇：地稅局開展反腐敗活動實施方案

為了遏制煤焦領域腐敗現象易發多發的勢頭，促進全市煤焦產業又好又快發展,介休市地稅局決定集中一段時間開展煤焦領域反腐敗專項斗爭，并專門做出了安排部署。根據《山西省地方稅務局集中開展煤焦領域反腐敗專項工作斗爭的實施方案》（晉地稅發[2011]109號）、《晉中市地方稅務局集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭工作的實施方案》（市地稅辦發〔2011〕57號）以及《介休市煤焦領域專項斗爭實施方案》（介專發[2011]1號）的要求，結合我局實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照山西省地方稅務局、晉中市地方稅務局要求，通過專項斗爭，使煤焦領域的涉稅腐敗現象易發多發態勢得到有效遏制，建立地稅系統拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系和權力運行監控機制，增強廣大干部勤政廉政的意識，轉變政風行風，維護人民群眾的根本利益，依法治稅進一步加強，推動和促進煤焦產業科學發展、和諧發展。

二、工作內容

我局集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭的范圍是：全市煤焦領域涉及稅收和煤炭可持續發展基金征收中存在的腐敗問題。主要抓好以下工作：

（一）開展思想教育活動。深入開展理想信念教育，抓好人生觀、世界觀、價值觀教育，使黨員干部牢固樹立立黨為公、執法為民思想，做到權為民所用、利為民所謀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

（二）開展清理整頓工作。重點對XX年以來煤焦領域存在的涉稅問題進行專項清理治理。（1）清理整治煤炭可持續發展基金征收管理中存在的任意減免、截留挪用等問題。（2）清理整治稅收征繳中存在的任意減免、偷稅漏稅等問題。（3）清理整治地稅系統黨員干部入股辦礦，利用職權為配偶、子女和特定關系人謀取私利等問題。同時，加強對非煤礦產資源領域存在問題的清理整治。

（三）高度重視查辦案件工作。公布舉報電話，認真受理群眾舉報，嚴肅查處煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征收中的腐敗案件。

三、工作步驟

煤焦領域反腐敗專項斗爭分三個階段進行。

（一）自查自糾階段（2011年7月—12月）。組織廣大稅干深入學習相關文件精神和政策法律法規，把干部群眾的思想認識統一到省局、晉中市局的安排部署上來。我局各部門要按照工作部署和要求，結合實施方案，認真組織實施。要集中時間，從組織和個人兩方面入手進行自查自糾，深入查找征管、征繳工作中的薄弱環節和漏洞，切實發現腐敗易發多發的風險環節、風險崗位和突出問題，把存在的煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征管的突出問題查清楚，把黨員干部、稅收征管員利用職權牟利的突出問題查清楚。我局各部門要建立自查自糾臺帳，對查處的問題，逐項進行登記，并認真糾正整改。

（二）集中整治階段（2011年1月—12月）。集中整治階段是反腐敗專項斗爭的核心工作，是自查自糾的繼續和深化。這個階段，要集中處理突出問題，深入查處案件，加強制度建設。要在集中治理的基礎上，著力建立健全制度體系，這里創新監督體制，積極探索和建立從源頭上預防煤焦領域發生腐敗問題的新體制、新機制。

（三）檢查總結階段（2011年1月—6月）。我局要對這次專項斗爭各部門開展情況檢查驗收，著重檢查在這次專項斗爭中負責人是否重視，組織是否得力；黨員干部是否受到普遍深入的教育；欠繳的稅款和基金是否得到追繳，腐敗案件是否得到嚴肅查處；懲治和預防腐敗體系建設是否扎實推進。對集中清理整治工作高度重視、認真負責、成效明顯的，要表彰獎勵；對消極應付，敷衍塞責、走過場的，要責令補課，并追究領導責任。

四、幾點要求

煤焦領域反腐敗專項斗爭，政策性強、工作難度大，具有長期和復雜兩重性，我局要加強組織領導，精心組織，狠抓落實。

（一）加強組織領導。為了加強對全市地稅煤焦領域反腐敗斗爭的領導，市局成立煤焦領域反腐敗專項斗爭領導組，由張培壯局長任組長，郭玉寶、王愛登、王保根、高衛東、梁義、劉煥錦為成員。領導組下設辦公室，辦公室設在紀檢監察室，辦公室主任由紀檢組長高衛東兼任，辦公室工作人員由李萍、沈晨曲、韓瑞萍、武茂生、冀增梅、張瑞萍組成。全局各部門要按照市局的總體部署和要求，突出工作重點，強化具體措施，認真抓好組織實施。

（二）實行工作責任制。各部門要在黨組統一領導下，按照部門工作性質，將專項整治的內容分解到有關部門，落實責任到個人。要按照市局部署要求，強化監督檢查，按照時間進度要求，認真抓好組織實施。要認真落實分管局長聯系所工作機制。

（三）注重把握政策。集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭是一項十分嚴肅的工作，必須學習、研究、掌握好上級的政策。在整個工作中，要認真貫徹省局、市局黨組制定的有關政策，推進地稅工作又好又快發展。要堅持依法辦事，保證專項斗爭工作沿著正確方向健康發展。涉及人和事的處理，要堅持寬嚴相濟，對在自查自糾階段主動說清問題并及時認識和糾正錯誤，情節較輕的，以批評教育為主，情節較重的，依紀依法從輕、減輕或免予處分。對于問題嚴重又拒不自查自糾的，一經查實，要從嚴處理；對涉嫌違法犯罪的，移送司法機關處理。

集中開展礦產資源領域反腐敗斗爭，要充分依靠群眾，但不搞群眾運動。要堅持邊查邊糾邊改邊建。把加強教育、查辦案件、制度建設貫穿于專項斗爭的全過程，切實糾正和解決一批突出問題，揭露和查處一批典型案件，更加有效推進地稅的黨風廉政建設。

第二篇：地稅局開展反腐敗活動實施方案

地稅局開展反腐敗活動實施方案

地稅局開展反腐敗活動實施方案

為了遏制煤焦領域腐敗現象易發多發的勢頭，促進全市煤焦產業又好又快發展,介休市地稅局決定集中一段時間開展煤焦領域反腐敗專項斗爭，并專門做出了安排部署。根據《山西省地方稅務局集中開展煤焦領域反腐敗專項工作斗爭的實施方案》、《晉中市地方稅務局集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭工作的實施方案》以及《介休市煤焦領域專項斗爭實施方案》的要求，結合我局實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照山西省地方稅務局、晉中市地方稅

務局要求，通過專項斗爭，使煤焦領域的涉稅腐敗現象易發多發態勢得到有效遏制，建立地稅系統拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系和權力運行監控機制，增強廣大干部勤政廉政的意識，轉變政風行風，維護人民群眾的根本利益，依法治稅進一步加強，推動和促進煤焦產業科學發展、和諧發展。

二、工作內容

我局集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭的范圍是：全市煤焦領域涉及稅收和煤炭可持續發展基金征收中存在的腐敗問題。主要抓好以下工作：

開展思想教育活動。深入開展理想信念教育，抓好人生觀、世界觀、價值觀教育，使黨員干部牢固樹立立黨為公、執法為民思想，做到權為民所用、利為民所謀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

開展清理整頓工作。重點對以來煤焦領域存在的涉稅問題進行專項清理治理。清理整治煤炭可持續發展基金征收管理中存在的任意減免、截留挪用等問

題。清理整治稅收征繳中存在的任意減免、偷稅漏稅等問題。清理整治地稅系統黨員干部入股辦礦，利用職權為配偶、子女和特定關系人謀取私利等問題。同時，加強對非煤礦產資源領域存在問題的清理整治。

高度重視查辦案件工作。公布舉報電話，認真受理群眾舉報，嚴肅查處煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征收中的腐敗案件。

三、工作步驟

煤焦領域反腐敗專項斗爭分三個階段進行。

自查自糾階段。組織廣大稅干深入學習相關文件精神和政策法律法規，把干部群眾的思想認識統一到省局、晉中市局的安排部署上來。我局各部門要按照工作部署和要求，結合實施方案，認真組織實施。要集中時間，從組織和個人兩方面入手進行自查自糾，深入查找征管、征繳工作中的薄弱環節和漏洞，切實發現腐敗易發多發的風險環節、風

險崗位和突出問題，把存在的煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征管的突出問題查清楚，把黨員干部、稅收征管員利用職權牟利的突出問題查清楚。我局各部門要建立自查自糾臺帳，對查處的問題，逐項進行登記，并認真糾正整改。

集中整治階段。集中整治階段是反腐敗專項斗爭的核心工作，是自查自糾的繼續和深化。這個階段，要集中處理突出問題，深入查處案件，加強制度建設。要在集中治理的基礎上，著力建立健全制度體系，這里創新監督體制，積極探索和建立從源頭上預防煤焦領域發生腐敗問題的新體制、新機制。

檢查總結階段。我局要對這次專項斗爭各部門開展情況檢查驗收，著重檢查在這次專項斗爭中負責人是否重視，組織是否得力；黨員干部是否受到普遍深入的教育；欠繳的稅款和基金是否得到追繳，腐敗案件是否得到嚴肅查處；懲治和預防腐敗體系建設是否扎實推進。對集中清理整治工作高度重視、認

真負責、成效明顯的，要表彰獎勵；對消極應付，敷衍塞責、走過場的，要責令補課，并追究領導責任。

四、幾點要求

煤焦領域反腐敗專項斗爭，政策性強、工作難度大，具有長期和復雜兩重性，我局要加強組織領導，精心組織，狠抓落實。

加強組織領導。為了加強對全市地稅煤焦領域反腐敗斗爭的領導，市局成立煤焦領域反腐敗專項斗爭領導組，由張培壯局長任組長，郭玉寶、王愛登、王保根、高衛東、梁義、劉煥錦為成員。領導組下設辦公室，辦公室設在紀檢監察室，辦公室主任由紀檢組長高衛東兼任，辦公室工作人員由李萍、沈晨曲、韓瑞萍、武茂生、冀增梅、張瑞萍組成。全局各部門要按照市局的總體部署和要求，突出工作重點，強化具體措施，認真抓好組織實施。那一世范文網

實行工作責任制。各部門要在黨組統一領導下，按照部門工作性質，將專

項整治的內容分解到有關部門，落實責任到個人。要按照市局部署要求，強化監督檢查，按照時間進度要求，認真抓好組織實施。要認真落實分管局長聯系所工作機制。

注重把握政策。集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭是一項十分嚴肅的工作，必須學習、研究、掌握好上級的政策。在整個工作中，要認真貫徹省局、市局黨組制定的有關政策，推進地稅工作又好又快發展。要堅持依法辦事，保證專項斗爭工作沿著正確方向健康發展。涉及人和事的處理，要堅持寬嚴相濟，對在自查自糾階段主動說清問題并及時認識和糾正錯誤，情節較輕的，以批評教育為主，情節較重的，依紀依法從輕、減輕或免予處分。對于問題嚴重又拒不自查自糾的，一經查實，要從嚴處理；對涉嫌違法犯罪的，移送司法機關處理。

集中開展礦產資源領域反腐敗斗爭，要充分依靠群眾，但不搞群眾運動。

要堅持邊查邊糾邊改邊建。把加強教育、查辦案件、制度建設貫穿于專項斗爭的全過程，切實糾正和解決一批突出問題，揭露和查處一批典型案件，更加有效推進地稅的黨風廉政建設。

第三篇：地稅局開展煤焦領域反腐敗專項斗爭實施方案

為了認真貫徹落實中央建立健全懲防體系《工作規劃》，遏制煤焦領域腐敗現象易發多發的勢頭，確保煤焦領域反腐敗專項斗爭扎實有效開展。按照縣委、縣政府、晉中市地方稅務局“決定集中一段時間開展煤焦領域反腐敗專項斗爭”的安排部署及有關要求，結合我縣地稅系統實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想

為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照縣委、縣政府、市地方稅務局要求，通過專項斗爭，使煤焦領域的腐敗現象易發多發態勢得到有效遏制，建立地稅系統拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉制度體系和權力運行監控機制，增強廣大干部勤政廉政的意識，轉變地稅系統的政風行風，維護人民群眾的根本利益，依法治稅進一步加強，推動和促進煤焦產業科學發展、和諧發展。

二、工作內容

按照縣委、縣政府和市局要求，我縣地稅系統集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭的范圍是：全縣煤焦領域涉及稅收和煤炭可持續發展基金征收中存在的腐敗問題。主要抓好以下工作：

（一）開展思想教育活動。深入開展理想信念教育，抓好人生觀、世界觀、價值觀教育，使黨員干部牢固樹立立黨為公、執法為民思想，做到權為民所用、利為民所謀，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

（二）開展清理整頓工作。重點對2003年以來煤焦領域存在的涉稅問題進行專項清理治理。（1）清理整治煤炭可持續發展基金征收管理中存在的任意減免、截留挪用等問題。（2）清理整治稅收征繳中存在的任意減免、偷稅漏稅等問題。嚴肅查處煤焦行業稅款征收、稅收減免、延期申報、批緩以及偷逃稅款等方面的失職瀆職行為和背后的腐敗問題。（3）清理整治地稅系統黨員干部入股辦礦，利用職權為配偶、子女和特定關系人謀取私利等問題。嚴肅查處索賄、受賄，入股牟利，包庇縱容違法礦主的違法違紀的黨員和干部。同時，加強對非煤礦產資源領域存在問題的清理整治。

（三）高度重視查辦案件工作。公布舉報電話，認真受理群眾舉報，嚴肅查處煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征收中的腐敗案件。

三、工作步驟

煤焦領域反腐敗專項斗爭分三個階段進行。

（一）自查自糾階段（2008年7月—12月）。各單位組織稅干深入學習相關文件精神和政策法律法規，把干部群眾的思想認識統一到縣委、縣政府和市局的安排部署上來。各單位要按照工作部署和要求，認真組織實施。要集中時間，從組織和個人兩方面入手進行自查自糾，深入查找征管、征繳工作中的薄弱環節和漏洞，切實發現腐敗易發多發的風險環節、風險崗位和突出問題，把存在的煤焦領域涉及稅收征繳和煤炭基金征管的突出問題查清楚，把黨員干部、稅收征管員利用職權牟利的突出問題查清楚。各單位要建立自查自糾臺帳，對查處的問題，逐項進行登記，并認真糾正整改。

（二）集中整治階段（2009年1月—12月）。集中清理階段是反腐敗專項斗爭的核心工作，是自查自糾的繼續和深化。這個階段，要集中處理突出問題，深入查處案件，加強制度建設。要在集中治理的基礎上，著力建立健全制度體系，著力創新監督體制，積極探索和建立從源頭上預防煤焦領域發生腐敗問題的新體制、新機制。縣局將根據工作進展情況進行督查，對重點單位進行督導檢查。

（三）檢查總結階段（2010年1月—6月）。縣局要對這次專項斗爭開展情況檢查驗收，著重檢查在這次專項斗爭中各單位領導是否重視，組織是否得力；黨員干部是否受到普遍深入的教育；欠繳的稅款和基金是否得到追繳，腐敗案件是否得到嚴肅查處；懲治和預防腐敗體系建設是否扎實推進。對集中清理整治工作高度重視、認真負責、成效明顯的，要表彰獎勵；對消極應付，敷衍塞責、走過場的，要責令補課，并追究領導責任。

四、組織領導

煤焦資源領域反腐敗專項斗爭，政策性強、工作難度大，具有長期和復雜兩重性，各級必須加強組織領導，精心組織，狠抓落實。

（一）加強組織領導。為了加強對全縣地稅系統煤焦領域反腐敗斗爭的領導，縣局成立煤焦領域反腐敗專項斗爭領導組，組 長： 副組長： 成員：

領導組下設辦公室，辦公室設在監察室，辦公室主任由劉文忠紀檢組長兼任，辦公室工作人員由監察室、辦公室、征管股、計會股、稽查局等相關部門人員組成。

（二）實行工作責任制。各級要在黨組統一領導下，按照部門工作性質，將三項清理整治的內容分解到有關部門，落實責任到個人。要按照縣局部署要求，突出工作重點，強化監督檢查，按照時間進度要求，認真抓好組織實施。牽頭部門要認真負責，發揮抓總作用，協調有關部門抓好責任制的落實。要實行一把手負責制，認真落實分管局長包所工作機制。

（三）注重把握政策。集中開展煤焦領域反腐敗專項斗爭是一項十分嚴肅的工作，必須學習、研究、掌握好上級的政策。在整個工作中，要認真貫徹市委、市政府、縣委、縣政府和省局、市局黨組制定的有關政策，推進地稅工作又好又快發展。要堅持依法辦事，保證專項斗爭工作沿著正確方向健康發展。涉及人和事的處理，要堅持寬嚴相濟，對在自查自糾階段主動說清問題并及時認識和糾正錯誤，情節較輕的，以批評教育為主，情節較重的，依紀依法從輕、減輕或免予處分。對于問題嚴重又拒不自查自糾的，一經查實，要從嚴處理；對涉嫌違法犯罪的，移

送司法機關處理。

集中開展礦產資源領域反腐敗斗爭，要充分依靠群眾，但不搞群眾運動。要堅持邊查邊糾邊改邊建。把加強教育、查辦案件、制度建設貫穿于專項斗爭的全過程，切實糾正和解決一批突出問題，揭露和查處一批典型案件，建立健全規章制度，更加有效地推進地稅系統的黨風廉政建設。

第四篇：地稅局執法執紀活動實施方案

編者按：自全局開展執法執紀稅風稅貌檢查活動以來，管理一所在自查自糾階段認真結合檢查內容和分管工作，查擺問題和不足，悉心撰寫總結和心得體會。現將管理一所執法執紀稅風稅貌檢查活動自查自糾階段工作總結全文刊發，供大家學習交流。

管理一所執法執紀稅風稅貌檢查活動自查自糾階段工作總結

管理一所依照緊緊圍繞地稅中心工作，認真貫徹自治區地稅局開展執法執紀稅風稅貌檢查活動實施方案精神，為找出和“依法治稅、從嚴治隊、優化服務”三項工作任務中好的做法及存在的差距，現對執法執紀稅風稅貌檢查活動自查自糾階段工作進行總結。

一、稅收業務學習廣度和深度方面比較欠缺，特別是結合本所管轄范圍內的納稅人所涉及的業務問題學習和調研不夠，今后一定努力加強學習。

二、在轉變服務理念發展上，雖然不存在“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的現象，但是思想觀念缺乏超前意識和前瞻性，工作方式方法按部就班，缺乏創新。

三、在履行職責、依法行政和完成目標任務上，還需要進一步提高依法行政、文明執法的水平，嚴格按工作程序和工作制度自覺接受監督。

四、在工作中自我要求不夠嚴。雖然在工作中不斷努力，出色完成了工作任務，把自己的知識和熱情體現到工作中去，也存在自我要求不嚴格的現象，如有時給上級部門上報數字不夠及時、口徑不夠統一。有時思想較為懶惰，安于做好自己份內的工作，不注重思考整體的工作和大局。遇到困難和問題往往“事不關己，高高掛起”，沒有從自身根子上找問題。

五、思維方式不夠科學。一是認識問題有偏頗。對政治的敏銳性不強，總覺得了解全面局勢、制定工作計劃是上級的事、領導的事，自己是執行者，只要把上級的精神不折不扣的貫徹執行就行了，缺乏大局意識和憂患意識。

為進一步做好執法執紀稅風稅貌檢查活動的各項工作，為在新的一年里，使我所在各方面工作逐步有所提高，我所將就以下一些方面做好各項整改工作。

一、加強政治業務學習，認真做好各種學習筆記，努力爭取和創造各類學習機會，做到學有所長，學有所用。對學習不走過場，真正對得起領導的信任，對得起工作賦予的職責。

二、積極轉變服務理念，拓展思維，為納稅人創造更優越的納稅服務軟環境。堅決杜絕稅務機關和納稅人權利義務發生矛盾的現象，堅決杜絕有損稅務機關聲譽的事件發生。努力打破陳舊的思想觀念，改變傳統工作方式方法，積極創新，敢于對不利于提高工作效率的工作方式、方法提建議和意見，努力創造和諧的工作環境。

三、在履行具體的稅收執法程序和文書使用上，還需要進一步提高依法行政、文明執法的水平，嚴格按稅收法律程序和工作制度，做好每一步的工作。

四、在工作中要嚴格要求自己。進一步把自己的工作熱情體現到工作中去，對上級部門要求限時限質量的工作安排，一定保質保量的去完成，不光做好自己份內的工作，也要考慮整體的工作和大局。

五、努力用科學的思維方式思考問題，提高認識問題的客觀性。加強全局意識、為領導制定工作計劃提供廣泛的思維和建議，供領導參考。做好領導的幫手，為做好全局工作努力奉獻自己的力量。

第五篇：地稅局關于開展公職人員廉政教育工作的實施方案

開展廉政教育，是深化新形勢下反腐倡廉教育，充分發揮教

育在打造“廉潔地稅”中基礎性作用的有效載體，也是調動各方面力量和資源參與反腐倡廉教育的有效途徑。為進一步提高地稅干部廉政意識，預防地稅干部職務違法違紀，根據中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年實施辦法》和烏蘭察布市紀委的有關文件精神，我局將開展地稅干部崗位廉政教育工作。現特制訂如下實施方案：

一、指導思想

以黨的十七屆五中全會精神為指導，深入貫徹落實上級紀委精神，切實加強對全局地稅干部的崗位廉政教育，增強反腐倡廉教育的針對性和有效性，促進地稅干部明確崗位職責，增強廉政意識和拒腐防變意識，進一步形成“黨政清廉、干部勤廉、社會崇廉、風清氣正”社會環境，為我市經濟社會建設及行政執法工作良性發展提供強有力的廉政紀律保障。

二、工作目標

按照市局開展廉政教育的要求，通過細分崗位類別、梳理崗位責權、明確崗位職責、設計教育內容、落實教育措施等手段，針對不同的工作崗位設置相應的教育內容，實現有針對性、個性化的教育，使教育的方式從以灌輸為主走向互動啟發，更加體現組織的關愛和提醒，教育的內容從抽象走向具體，更加貼近黨員干部的思想、工作和生活實際。

三、教育對象

全局行政事業干部職工，特別是中層以上黨員干部。

四、工作任務

1、梳理崗位責權。根據崗位特點，梳理崗位職責和權力，理出權力清單，編制權力流程。對權力清單和流程進行公示。

2、查找崗位廉政風險。在梳理崗位責權的基礎上，根據不同的崗位，圍繞容易出現的問題，查找崗位廉政風險點。

3、設計教育內容。從崗位最基本的廉政制度要求、最容易發生腐敗的問題和思想認識最模糊的問題等方面入手，梳理崗位廉政行為規范，作為崗位廉政教育的重點內容。梳理方式和內容：一是與履行崗位職責有關的制度規定；二是從查案、糾風、執法、信訪等工作中暴露出來的突出問題；三是面向科室內部干部職工和服務對象存在的問題；四是發動干部職工查找自身崗位廉政風險點。教育內容要不斷加以豐富和完善。

4、落實教育措施。根據教育資料，設計教育模式，選擇有效的教育載體，通過開展網上學習、觀看教育片、情景模擬、案例講座、廉政談話、專題研討及撰寫心得體會等活動，全面落實崗位行為規范、風險點防控措施，真正將廉政教育成果應用到地稅隊伍建設與管理中。

五、工作步驟

（一）動員部署階段。（3月上旬）

1、成立工作小組，制定實施方案。根據市紀委要求，制定具體的工作方案，成立工作班子。結合本局實際，制定廉政教育活動方案，明確工作任務。

（一）領導機構

組長：

副組長：

成員：

（二）領導機構下設辦公室，辦公室設在綜合股。

辦公室主任：

成員：

2、召開動員大會，部署工作安排。召開動員大會，統一思想，部署具體工作，營造氛圍，使本局廣大干部職工充分認識開展崗位廉政教育的重要性與必要性，調動全體人員參加活動的積極性。

（二）開展教育活動階段（3月中旬至7月底）

1、劃分崗位類別、梳理崗位權責。（3月底前）對工作崗位進行詳細分類，形成崗位目錄，全體干部職工重溫崗位職責、工作流程，找出崗位風險點。

2、落實崗位責任、開展教育活動。（7月底前）對找出的崗位風險點，制定防范措施，作出廉政承諾，開展各種形式的教育內容。

六、工作要求

1、提高認識，加強領導。成立廉政教育工作領導小組，由局黨組具體負責這項廉政教育工作。廣大干部職工要從黨風廉政建設和反腐敗工作的長期性、重要性和緊迫性出發，充分認識深入開展廉政教育的重要意義，及時解決股室在黨風廉政建設方面存在的問題，對教育、制度、監督不到位，措施不得力的，要堅決執行責任追究制度，確保黨風廉政建設責任制落到實處。

2、進一步建立和完善懲防體系。結合本局實際，制訂預防腐敗具體辦法和重要崗位人員相關的管理制度，并抓好落實，加強監督，促進全局干部自覺遵紀守法，廉潔自律，依法辦事，不斷提高辦事效率和管理水平，確保管理、服務等崗位公共權力得到公開、公平、公正運作。

3、落實獎懲措施。進行考核評估，對參加崗位廉政教育情況進行考核評估，并與年終績效考核掛鉤。堅持教育與管理、監督工作緊密結合，把執行崗位廉政規范的情況作為對公職人員考核、獎懲、選拔任用的重要依據。建立廉政預警機制，對違反崗位廉政規范但沒有涉及違法違紀的人員和出現苗頭性、傾向性的行業和崗位，進行及時的預警。

2011年3月8日

主題詞：地稅 廉政教育 實施方案 通知