第一篇：2014年“開門紅”動員大會發言稿- (終極稿)

2014年“開門紅”動員大會發言稿

尊敬的吳總，尊敬的各位領導，遠道而來的北京同仁，在場每一位同壕作戰的兄弟姐妹們：大家下午好?。?/p>

我是產品部的XXX，非常有幸，今天能作為生產中心的代表，在此發言！非常忐忑，此刻承載著生產中心那么多優秀職員的心聲。

首先，我感謝吳總，在TF照明的工作收入，成為我養家糊口的唯一經濟來源，小孩奶粉、學費，朋友同學聚會，等等一切開支，皆是來自于此，正所謂衣食父母！在此深表感恩！

其次，我還得說，TF照明作為一個企業它理應可以做得更好一些的！以我在TF照明不同工作職位，的切身體驗感觸，在此時變得極為深刻：

在技術部，任職研發工程師期間，我深刻認識到，在產品開發前期，如不嚴謹，不考慮周全就會在后期生產銷售中，出現滯銷及與市場脫節等隱患！

在海外營銷部，任技術支持期間，我深刻感受到前端銷售與后臺生產如果脫節，將會對企業的營業是多么致命的打擊！

現任生產中心，產品經理，我感受到團隊協作、全系統 綜合高效作戰能力，是多么可貴，多么難得的企業競爭實力！

要避免這些問題，需要我們有正確的方向，需要我們共同面對，共同化解，我們TF人 任重道遠……

在TF，我所處的職位與在座的大多數一樣，皆是平凡的，沒有老板位置，需要作出重大經營決策的壓力；沒有重大的科研攻關，沒有神十飛天、沒有嫦娥探月……我們每天面對的事情大多數是，極其平常與簡單的，對于生產中心的大多數員工來說，我們都是默默無聞的普通人，難以實現驚人的業績，也沒有耀眼的光環，平時也許還不善言辭，每天按時上下班，遵章守紀，踏實工作，非常的平凡……

對個人而言，在這些平凡的工作中，需要我們愛崗敬業！愛崗敬業是一種精神，是一種態度，更是一種境界。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業，當作人生職場追求的一種境界時，我們就會在工作上，少一些計較，多一些奉獻；少一些抱怨，多一些責任；少一些懶惰，多一些上進！

有了這種境界，我們就會，倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，取得崗位上的競爭優勢。

對企業而言，企業的穩定、發展、壯大，這種平凡是不可缺少的，這些平凡的人、這些平凡的崗位，是他們在用實實在在的行動，執行著領導層的每一個決策，他們是企業真正的中流砥柱。當我們這些平凡人肩膀上的責任，凝聚起來的時候，那就匯集成了 整個企業的責任，當我們這些平凡人的目標、志向、認同感，一致的時候，就是我們TF照明最強的時候！

倘若如此，必定會促使我們TF發展壯大、互利共贏！

倘若如此，一千萬的獎金提成還是問題嗎？兩千萬還遠嗎？

借大家溫暖的雙手，向我們TF照明 生產中心的 每一位同事，致以最熱烈的掌聲！——你們對平凡的忠誠守候，將會創造一個不平凡的TF！

“儒有合志TF，營道同術，并立則樂，相下不厭”，這就是TF 取名的寓意，簡單而言其意思就是“志同道合者，相聚的地方”！

2014年以來，公司的種種跡象在表明，我們TF照明的時代要開啟了！不是鬧著玩的！感謝公司領導層這種，“直掛云帆濟滄?！钡臎Q心！感謝你們讓我有這種信心！感謝那些即將投入 或已經投入到，這場激烈戰斗中的銷售精英們，你們是TF的英雄！向你們致以最崇高的敬意！

時不待我！讓我們從此刻起，以更加努力、更加勤奮的態度，投入到工作中去吧！以更高的目標、來要求自己，提升自己吧！

對自己的青春負責！對自己的本職負責吧！讓我們與TF照明一起，同進步、共輝煌！

我是XXX，今天，我為生產中心代言！謝謝大家！

XXX

2014年3月1日

第二篇：2013開門紅發言稿

勇于開拓繼往開來

開門紅表態發言

尊敬的李總，全省各地市各位事業伙伴，大家上午好?。ㄎ掖鞽XXX分公司個險渠道就2013年的發展做表態發言）

XXXX懷揣夢想的歷了2012年的蛻變，終于在發展的道路上迎來了曙光！寒冬來臨，對陜北的XXXX而言尤為寒冷，但我們時刻沒有忘記XXXX國壽的使命。經歷不斷的磨礪、錘煉，團隊的凝聚力、向心力、戰斗力得到了提升。2013年的開門紅此刻已經吹響號角，豪情滿懷的我們再次再次相聚一堂，向2013年的首場戰役發起沖鋒！

“沒有經歷痛苦不知道甘甜，沒有歷經過磨練不會真正成長”，2013年開門紅，XXXX國壽必將在發展的基礎之上再度突破，我們必將一步一個腳印堅實的奮斗，在2013年開門紅的戰役中，XXXX國壽繼續秉承革命意志，以指點江山，氣吞萬里的氣勢沖鋒陷陣，以橫刀立馬，誰與爭鋒的氣魄攻城拔寨。2013首戰的光榮與理想，XXXX定將以勇于開拓繼往開來的成績向省公司匯報。

XXXX在較短的時間里對2013年開門紅戰役進行了全面部署，具措施如下：

一、整體部署，細致安排

針對2013年開門紅首場戰役，市公司個險部從方案制定、產品培訓、客戶聯誼會到職場會議運作，逐層逐項落實。確保從上到下步調一致，目標明確，執行到位。

二、城鄉結合，全力營造

在農村網點發展的基礎上，2013年首場戰役覆蓋城鄉所轄，是開門紅的聲音傳遞到每一角落，通過開門紅的“形勢”全力營造大戰氛

圍。使XXXX國壽的“形”展現自己的實力,讓個險團隊的“勢“傳遞只有人人兩萬元才可以生存的精神。

三、強勢推動，全力追蹤

2013年開門紅是一場硬仗，更是一次洗禮，為了確保人人參戰，分公司個險部各崗位具體分工，用戰報、短信、微博進行全力追蹤和實時報道，讓隊伍的每一位在2013開門紅戰役中得到最大的收獲，讓XXXX國壽在2013年的開門紅中再次成長。

XXXX國壽為了能夠將個險團隊“揮之即來、來之即戰、戰之必勝”的戰斗精神融入到團隊的血脈中，對2013年開門紅各項工作已經進行了具體的部署，如下：

1、12月20日、25日、30日進行目標落實預報，確保省公司“贈送愛心激活卡客戶拜訪活動”執行到位。2、3、4、5、辛勤耕耘，收獲碩果，認真思索，收獲智慧，頑強拼搏，必將收獲勝利。往昔歲月崢嶸，今朝乘風破浪，披星戴月，我心永銘！藍圖艱辛，我心永銘！開拓創新，我心永銘！XXXX國壽必將更快、更好、更強的發展！我們有信心，有決心打好、打贏2013開門紅

我們的口號是：大干，快干，加油干，我們的目標是：你紅，我紅，開門紅！

XXXX國壽必須紅，加油加油耶！

祝各兄弟公司開門紅月月紅！

祝各位事業伙伴尊享、美滿！

第三篇：2009年“開門紅”誓師動員大會主持稿

2009年“開門紅”誓師動員大會主持稿

一、話外音：

各位伙伴！各位精英！開門紅誓師動員大會即將開始，為了保證本次會議的順利進行，請將我們的通訊工具關閉！請各位參會人員在會議期間不要來回走動，本次大會十分鐘后將準時開始，感謝各位伙伴的配合，謝謝大家！

各位尊敬的領導、優秀的主管、親愛的伙伴，（《音樂1》由低往高慢慢響起）讓我們用最熱烈的掌聲有請本次大會司儀：XXXXXXXX閃亮登場?。。ㄉ錈舸蛄粒?/p>

二、主持人感言

琳：尊敬的各位領導

威：優秀的主管

春：親愛的精英、伙伴們

合：大家上午好！（鞠躬）

琳：開門紅，紅四方。我是本次大會的司儀xxx

威：開門紅，大風光。我是本次大會的司儀xxxx

春：時光飛逝，轉眼間我們即將告別2008，迎來嶄新的2009年，我是本次大會司儀xxxx；

琳：在這激動人心的日子，我們手牽手即將告別2008光輝歲月，威：在即將過去的一年里，全體伙伴精誠團結，眾志成誠，取得了輝煌的成績。

春：在這年末歲尾，喜迎新春的日子里，讓我們再次放飛夢想、突破

渴望，琳：在這熱血沸騰的時刻，我們心連心再次譜寫國壽兒女的輝煌。威：現在，我宣布：中國人壽保險股份有限公司駐馬店分公司文明路營銷服務部2009年開門紅誓師動員大會現在開始！

春：請全體起立,奏唱司歌.三、敬業時間

琳：謝謝，請坐。

威：今天是個不平凡的日子，春：今天讓我們拿出前所未有的高昂士氣，滿懷的激情來迎接領導的檢閱，琳：掌聲請出……

四、晨操

五、表彰

琳：看，我們的隊伍威武雄壯，聽，我們的歌聲響徹云霄。威：看未來光明前程，我們激情滿懷。

春：有人說，壽險營銷像是人生中的長跑，只有起點，沒有終點。琳：有人說，時間是最好的試金石，經歷時間的考驗，方能彰顯執著可貴。

威：在2008里，歷練了多少光彩照人的壽險精英，春：上演了多少可歌可泣的動人故事，琳：譜寫了多少蕩氣回腸的壯麗詩篇。

威：可敬可愛的伙伴們用自己的執著、勤奮、智慧和汗水為文明路的營銷史上，留下了光輝燦爛的一頁。

春：接下來非常榮幸的向各位公布……

六、專題

琳：我們是萬眾一心的團隊、我們是無堅不摧的鐵軍

威：我們要誓死捍衛團隊的榮譽，我們要用熱血筑就生命的輝煌。琳：接下來讓我們用熱烈的掌聲有請王慧文經理帶來專題報道。

七、政令宣達

春：公司成長的每一步，都離不開公司領導的關心和支持。

威：今天徐總又親臨會場，讓我們以雷鳴般的掌聲有請徐總為我們作政令宣達。

春：掌聲有請！

八、團隊主管表態

琳：感謝徐總，千帆競發，幾經風雨幾經浪；

威：萬馬奔騰，一路凱歌一路春。

春：鮮花和掌聲將奏響最激情的樂章，榮譽將記錄最光輝的時刻。琳：相信各個團隊都已經干勁十足；接下來讓我們看看各個團隊的風采展示，威：讓我們用熱烈的掌聲請出14位團隊大主管上臺表態發言。

九、發布總行動令

琳：看到這激動人心的一幕，聽到這豪情壯志的誓詞，在座的伙伴一定和我一樣熱血沸騰，激情澎湃！

威：伙伴們，我們即將奔赴的是一個沒有硝煙、沒有戰火，充滿了關

懷、充滿了愛的戰場，春：萬事具備，只差總指揮一聲令下，讓我們掌聲請出徐總發布命令（打禮花）

十、群體激勵

琳：有請全體起立，讓我們群體激勵，琳：讓我們發揚勇往直前、敢打必勝的傳統作風，按照既定的作戰方針，瞄準即定的宏偉目標，全線出擊、征戰天中、背水一戰、高歌凱旋。

威：以橫刀立馬、舍我其誰的膽略，以壽險市場、我主沉浮的氣魄，一路高歌，一路前行，沖擊新目標，再創新輝煌。

春：用鮮花和榮譽，書寫國壽兒女的多彩人生，用成功和勝利開辟文明路營銷部的合：嶄－新－未－來。

威：現在，我宣布：中國人壽保險股份有限公司駐馬店分公司文明路營銷部“2009年開門紅”誓師動員大會到此結束！

一、金虎送吉祥，業績全面紅；

上下齊努力，我們做最強；

紅紅火火，虎虎生威！

二、追求卓越，勇爭第一；

團結拼搏，所向披靡；

初生牛犢，盡顯神威；

當仁不讓，舍我其誰！

三、白雪皚皚顯金虎，

第四篇：電信開門紅動員大會報道

把握市場著先機，百日大干開門紅

12月18日下午，新沂分公司八樓會議室內掌聲不斷，熱鬧非凡。公司領導、中層干部、管控人員、支局負責人及客戶經理齊聚一堂，“百日攻堅戰，實現開門紅”動員大會正在這里緊鑼密鼓的進行中。

會議首先由公司副總經理、工會主席王永新副總經理宣讀“百日攻堅戰，實現開門紅”重要文件，指明了本次“開門紅”活動發展目標，強調了本次活動的重要意義以及活動要求。隨后由前后端及各片支局代表進行了表態發言。從他們氣勢如虹的發言中不難看出，他們已立足本職工作，按照“開門紅”活動目標和要求做好了充分的準備，正抱著必勝的信心和決心投入到活動中來。

公司黨委書記、總經理尹飛同志就會議發表了重要講話。首先，尹飛總經理總結了2010年公司取得的可喜成績，并分析了當前市場競爭形勢。其次，對本次“開門紅”活動提出了六點要求：一是要求各部門高度重視“開門紅”工作；二是要求業務發展量質并重，注重有效發展，嚴禁弄虛作假；三是關注流失客戶，注重存量保有；四是要求各部門及個人對本次活動要有堅定的信心，必勝的決心，要迎難而上；五是要求工作要有長遠規劃，發展要有長遠目光，絕不能只顧眼前利益；六是要求各部門一定要做好服務工作，提升用戶感知度。

最后，王光烈副總經理在會議總結中闡述了新沂分公司目前在業務發展特別是行業信息化發展上的良好態勢，鼓舞士氣。但也提出了一些目前經營工作上面存在的問題，要求在此后的工作中重點解決，并再一次強調了本次“開門紅”活動在實現全年任務目標中的重要性，要求各單位快速行動，找準目標，加強學習創新，爭取活動的圓滿完成。

整個會場激情洋溢，充滿了對過去一年收獲的喜悅，也滿懷著對新的一年美好的希望。2011年即將到來，2011年的精彩正在向我們呼喚，2011年必將是燦爛的一年，也必將是我們新沂分公司再創輝煌的一年。

第五篇：柜面開門紅發言稿

尊敬的張經理，各位事業同仁們，大家好：

時間過得真快，轉眼間大家所共同經歷的2015即將過去，我們即將迎來又一個嶄新而又充滿挑戰的。

回顧即將過去的2015年，這是普通而又不平凡的一年，在地區A柜面的指導下，在溫宿縣支公司領導帶領下，我柜面全體員工齊心協力，緊張而有序地開展各項工作，奮斗在自己的工作崗位上，為柜面各項考核目標的完成打下了堅實的基礎。面臨新的，自然又有新的任務和要求，要求我們接受新的挑戰。

作為柜面的一名員工，我認為我們自己應該做到的，就是集中精力，認真做好自己手中的每一份工作。就我們柜面員工來講，更是要加強文優服務，以真誠和熱情的態度對待每一位顧客，用服務制勝，讓我們的文優成為我們的品牌。另一方面來講，作為一線員工，我們要熟練自己的業務知識，提高自己的業務水平，認真專業各種產品條款，這樣才能更好地為不同的客戶辦理好業務的同時提供不同的險種需求，從而也能更好做好柜面直銷業務和任務的完成。

機遇與挑戰是并存的，確實，大家所承擔的壓力也是非常的大，這就要求我們需要團結協作的團隊精神。在各項工作任務壓力大的現實情況下，最需要的是柜面全行員工心往一處想，勁往一處使，我相信溫宿柜面是一個有行動力的團體，有凝集力的集體，有戰斗力的集體。朝氣蓬勃的我們，作為全地區最年輕的一個柜面具有的優勢在于我們的年輕化，我們的凝聚力和我們的創新力，我相信，事在人為，將我們的努力付諸行動，齊心協力共同奮斗，就一定能迎接“開門紅”。

最后，我代表溫宿柜面在此表態，在2016年的“開門紅”中，我們一定會跟各部門加強協作，做好后援保障的同時也做好窗口服務工作，在來年的各項指標考核中迎難而上，全力以赴，用我們的豪情壯志，用我們的實際行動，書寫溫宿柜面新的輝煌。