第一篇：經理任職文件

**市**建筑材料有限公司

經理任職文件

經**市**建筑材料有限公司股東會決議，聘用***同志為本公司經理，任期三年，可連聘連任。

經審查，***符合法律、法規規定的任職資格。

全體股東簽字：

2010年7 月 22 日

第二篇：監事、經理任職文件

公司

監事、經理任職文件

經公司二O一四年第一次股東會決議，選舉任公司監事，任期三年，任期屆滿，可連選連任；聘用王小飛任公司經理。經審查，以上人員符合法律、法規規定的任職資格。

股東簽字（蓋章）：

二O一四年十一月三十日

第三篇：公司經理任職文件

公司

經理任職文件

根據法律法規和本公司章程的有關規定，經研究決定： 同意（委派/選舉/聘任）為公司的經理，任期年。本企業承諾所任命的經理符合《中華人民共和國公司法》規定的任職資格。

任命方（蓋章、簽字）：

樣 本

注：任命方是指根據公司章程規定該職務的產生方。

年月日

第四篇：企業經理任職文件

微山縣宏泰商品混凝土有限公司

企業總經理任職書

根據《中華人民共和國公司法》和本公司章程的有關規定，經本公司 2014 年 11月29日董事會表決通過：

選聘仲躋泰擔任公司總經理，任期五年。

從即日起依照法律、公司章程的規定行使權利和履行義務。

董事（簽名）：

2014年 11月29日

第五篇：聘任書(經理任職文件)

聘 任 書

茲聘任期三年。

有限公司總經理，任有限公司

執行董事簽字：

二0一0年

月

日

為