第一篇：電大 行政管理學(xué)本科 社會(huì)保障學(xué)-連線題小抄(按首字母排序,快速查詢,已排版)

一、連線題知識(shí)點(diǎn)參考

“帝國社會(huì)保險(xiǎn)法典”————就是1911年，德國的著名《社會(huì)保險(xiǎn)法典》

貝弗里奇————《社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)服務(wù)》。英國福利國家藍(lán)圖的設(shè)計(jì)師。

俾斯麥 ———— 德國的“鐵血宰相”，推行“胡蘿卜加大棒”的懷柔術(shù)政策。

庇古————《福利經(jīng)濟(jì)學(xué)》英國，福利經(jīng)濟(jì)學(xué)的創(chuàng)始人。

德國 ————19世紀(jì)80年代，最早建立了社會(huì)保險(xiǎn)制度，標(biāo)志著現(xiàn)代社會(huì)保障制度的確立。社會(huì)保險(xiǎn)型國家的代表之一。法國————1669年，制定了《年金法典》，開辟了養(yǎng)老保險(xiǎn)立法的先河。但養(yǎng)老保險(xiǎn)制度產(chǎn)生于德國。

美國————多元化醫(yī)療保險(xiǎn)模式的代表。

企業(yè)年金————是企業(yè)給員工舉辦的一項(xiàng)養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)劃，是一種非制度化的員工福利。

前蘇聯(lián) ———— 國家保險(xiǎn)型保障模式。

瑞典 ———— 福利國家的櫥窗，奉行“從搖籃到墳?zāi)埂钡纳鐣?huì)保障政策。

社會(huì)保險(xiǎn) ———— 面向社會(huì)上大部分勞動(dòng)者的。強(qiáng)調(diào)權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合。

社會(huì)保障基金征費(fèi)方式————限于社會(huì)保險(xiǎn)，來源于雇主和勞動(dòng)者個(gè)人繳費(fèi)，屬于勞動(dòng)者的公共后備基金，計(jì)入個(gè)人賬戶。社會(huì)保障基金征稅方式————標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，強(qiáng)制征收，統(tǒng)收統(tǒng)用，屬于政府財(cái)政資金，不計(jì)入個(gè)人賬戶。

社會(huì)福利 ————以提高社會(huì)成員生活質(zhì)量為目的，是社會(huì)保障體系的最高層次。

社會(huì)救助 ———— 面向社會(huì)弱勢群體，滿足最低生活需要。是社會(huì)保障制度的最后防線。是“社會(huì)最后一道安全網(wǎng)”。新加坡———— 中央公積金制度。

新加坡————儲(chǔ)蓄醫(yī)療保險(xiǎn)模式的代表。

養(yǎng)老保險(xiǎn)———— 它的成敗，在很大程度上決定了社會(huì)保障制度的成敗。

醫(yī)療保險(xiǎn)————關(guān)系最為復(fù)雜、管理難度最大的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

英國 ———— 西方福利國家的代表，是福利國家的起源國。

英國 ————1601年頒布了《濟(jì)貧法》，標(biāo)志著濟(jì)貧制度的開始。

英國、新加坡————集中管理模式的代表

智力 ———— 養(yǎng)老保險(xiǎn)基金私營化模式。

中國農(nóng)村————合作醫(yī)療保險(xiǎn)模式的代表

第二篇：電大_行政管理學(xué)本科_社會(huì)保障學(xué)-是否題小抄(按首字母排序_快速查詢_已排版)

三、是非題

社會(huì)救助是指國家和社會(huì)依據(jù)社會(huì)成員的助人意向，面向不能維持最低生活水平的低收入家庭提供經(jīng)濟(jì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保障制度.（×）改錯(cuò)：社會(huì)成員的助人意向 改為法律規(guī)定

1.“父育假”只屬于父親，假期是在母親產(chǎn)假期間。（√）

2.《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定在法律上明確表明了我國工傷保險(xiǎn)勞動(dòng)者個(gè)人不繳費(fèi)的原則。（√）

3.1998年，國務(wù)院將農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)管理職能劃入新成立的勞動(dòng)和社會(huì)保障部，實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)的統(tǒng)一管理。（√）

2001年國家公布的《中國農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要》，將扶貧工作的重點(diǎn)從以縣級瞄準(zhǔn)轉(zhuǎn)向村級瞄準(zhǔn)機(jī)制，進(jìn)一步提高了扶貧目標(biāo)的精準(zhǔn)性和扶貧的效果。（√）

4.20世紀(jì)80年代，我國的農(nóng)村合作醫(yī)療發(fā)展到了鼎盛時(shí)期。（×）80年代改為六七十年代

5.按照社會(huì)福利的受益對象來劃分，可以將社會(huì)福利分為全民性社會(huì)福利與選擇性社會(huì)福利。（√）

6.被譽(yù)為“福利國家櫥窗”的瑞士等北歐福利國家，均為高福利.全民福利國家。（×）瑞士改為瑞典

7.德國和美國是實(shí)行政府和公法機(jī)構(gòu)共同管理模式的典型代表。（×）美國改為法國

8.對職業(yè)病進(jìn)行工傷認(rèn)定時(shí)，只要確定該疾病是因職工的職業(yè)活動(dòng)引起的就可以了。（X）只要確定該疾病是因職工的職業(yè)活動(dòng)引起的就可以了改為首先要確定職工所患疾病是否在《職業(yè)病目錄》中所列的，否則就不是職業(yè)病

9.兒童福利的目標(biāo)取向應(yīng)從過分注重思想道德教育和意識(shí)形態(tài)化向人性化和多樣化過渡。（×）多樣化改為社會(huì)化

10.根據(jù)“大數(shù)法則”的原理，社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)行中央與地方分級管理更有利于發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)的功能。（×）中央與地方分級管理改為中央集中管理

11.工傷和公傷是兩個(gè)相同的概念。（X）相同改為 相近但又不同的兩個(gè)

12.廣義貧困主要集中于物質(zhì)的貧乏，通常是指沒有足夠的收入維持生活水平的一種狀態(tài)。（×）廣義改為狹義

13.國家明確規(guī)定：“保障撫恤優(yōu)待對象的生活略高于當(dāng)?shù)氐钠骄钏健薄＃ā粒┞愿哂诟臑椴坏陀?/p>

14.漢代是中國古代社會(huì)救助發(fā)展的“黃金時(shí)期”，救助機(jī)構(gòu)大量出現(xiàn)。（×）漢代 改為唐代

15.技術(shù)性失業(yè)和周期性失業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)條件下不可避免的。（√）

16.進(jìn)入20世紀(jì)九十年代以來，建立現(xiàn)代社會(huì)保障制度成為完善市場經(jīng)濟(jì)的重要課題，社會(huì)保障進(jìn)入市場化階段。（×）市場化制度化

17.美國是世界上最早建立社會(huì)保險(xiǎn)制度的國家。（X）美國改為德國

18.美國現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)模式是社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)模式。（X）美國改為我國

19.企業(yè)年金是企業(yè)依法為增加養(yǎng)老福利、提高自身競爭力而舉辦的社會(huì)保險(xiǎn)。(X)p95

20.瑞典最早實(shí)行全民醫(yī)療保險(xiǎn)。（X）瑞典改為英國

21.商業(yè)保險(xiǎn)受社會(huì)保險(xiǎn)法的法律約束。（X）商業(yè)改為社會(huì)

22.社會(huì)安置，從狹義上講，僅指對享受安排工作待遇的一部分退役官兵的安置。（×）官兵改為士兵

23.社會(huì)保險(xiǎn)的承辦主體是企業(yè)。(X 社會(huì)改為國家

24.社會(huì)保障處理的是公共關(guān)系，即政府與國民的關(guān)系。（√）

25.社會(huì)保障的主要責(zé)任主體是民間組織，國家或政府只是補(bǔ)充。(X)民間組織，國家或政府改為國家或政府，民間組織

26.社會(huì)保障管理的客體是社會(huì)保障目標(biāo)和任務(wù)。（×）目標(biāo)和任務(wù)改為事業(yè)

27.社會(huì)保障行政管理回答的是“誰來管”和“怎么管”的問題。（×）“怎么管”改為“管什么”

社會(huì)保障基金是國家依據(jù)法律和政策規(guī)定通過法定程序以各種方式強(qiáng)制建立起來的用于實(shí)施各項(xiàng)社會(huì)保障制度可以通融使用的貨幣資金（X）可以通融使用改為 專款專用

28.社會(huì)保障是一種收入再分配的形式。（√）

社會(huì)市場經(jīng)濟(jì)理論產(chǎn)生與20世紀(jì)20－30年代的英國成熟于40－70年代，是介于自由資本主義與社會(huì)民主主義之間的一種思想流派或價(jià)值體系。(X)英國改為德國

29.社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合是中國養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支管理的一種新模式。其主要理念是將平等與效率相結(jié)合，把社會(huì)互濟(jì)與自我保障相結(jié)合。(√)

30.社會(huì)優(yōu)撫保障對象最狹義的理解是將軍人.民警及其家屬視為社會(huì)優(yōu)撫的保障對象（×）軍人.民警改為軍人

31.社會(huì)優(yōu)撫是一個(gè)與軍人社會(huì)保障密切相關(guān)但又有所區(qū)別的概念。（√）

32.生育責(zé)任的承擔(dān)者只包含女性。（X）只包含女性改為包括女性，也包括男性

33.失業(yè)保險(xiǎn)津貼一般應(yīng)低于最低社會(huì)保障金，這樣才能刺激失業(yè)者盡快找到工作。（X）低于改為高于

34.失業(yè)就是勞動(dòng)者找不到工作的一種狀態(tài)。（X）勞動(dòng)者改為有勞動(dòng)能力并愿意就業(yè)的勞動(dòng)者

35.世界銀行在1990年采用了370美元作為衡量各國貧困狀況的國際通用標(biāo)準(zhǔn)。（√）

36.我國《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定表明法律覆蓋范圍內(nèi)的用人單位是我國工傷保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)主體。（√）

37.我國城鎮(zhèn)企業(yè)失業(yè)單位招用的農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。（√）

38.我國傳統(tǒng)的社會(huì)保障采取的是以單位管理為主的方式。（√）

39.我國生育保險(xiǎn)制度總體上完成了從“企業(yè)保險(xiǎn)”到“社會(huì)保險(xiǎn)”的新舊模式交替。（X）完成了改為實(shí)現(xiàn)了

40.我國退伍義務(wù)兵安置工作必須貫徹“妥善安置，各得其所”的方針。（√）

41.我國現(xiàn)行生育保險(xiǎn)制度規(guī)定職工個(gè)人需要繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。（X）需要改為不

42.我國最低生活保障的資金主要有二個(gè)來源，即財(cái)政撥款和市場運(yùn)作。（×）市場運(yùn)作改為社會(huì)捐贈(zèng)

43.新中國的生育保險(xiǎn)基本上是一種職工生育保險(xiǎn)，其覆蓋對象主要是城鎮(zhèn)就業(yè)職工，未就業(yè)者不在覆蓋之列。（√）

44.養(yǎng)老保險(xiǎn)是政府主辦，通過國家立法保障退休老人最低生活的一種社會(huì)制度。(X)最低改為基本

45.一般情況下，多數(shù)國家規(guī)定：畢業(yè)后找不到工作也算失業(yè)。（X）也算失業(yè)

改為不能成為“合格失業(yè)者”

46.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)是按照個(gè)人工資收入的一定比例征收，收入高者多繳，收入低者少繳，所以享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的機(jī)會(huì)和水平與繳費(fèi)多少有關(guān)。（X）所以享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的機(jī)會(huì)和水平與繳費(fèi)多少有關(guān)改為但是享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇的機(jī)會(huì)和水平與繳費(fèi)多少無關(guān)

47.英國是最早以國家立法的形式建立失業(yè)保險(xiǎn)制度的國家。（X）英國改為法國

48.在城鄉(xiāng)二元分割的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，我國農(nóng)村社會(huì)保障表現(xiàn)出單位保障與國家救助相結(jié)合的特征。（×）單位保障改為集體保障

49.在國民健康保險(xiǎn)模式中，公民看病時(shí)不需要支付醫(yī)療費(fèi)用。（√）

50.在世界許多國家，特別是西方發(fā)達(dá)國家，大多把“社會(huì)福利”當(dāng)做“社會(huì)保障”的同義詞。（√）

51.在市場化改革大潮下，我國城鎮(zhèn)福利性單位分配式住房制度走到了盡頭。（×）單位改為實(shí)物

52.在所有的貧困計(jì)算方法中，市場菜籃子法發(fā)展最早，方法最為成熟，與我國最低生活保障制度的保障目標(biāo)具有一致性。（√）239

53.在我國，用人單位如果是風(fēng)險(xiǎn)較小的行業(yè)，工傷保險(xiǎn)費(fèi)率是不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)制的。（√）

54.中國計(jì)劃生育保障與誠鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)屬于一個(gè)系統(tǒng)。（X）屬于一個(gè) 改為 分屬于不同

55.中國農(nóng)村現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)模式是以自愿形式的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)為主。（X）p105自愿形式的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)改為合作醫(yī)療保險(xiǎn)模式

56.最好的失業(yè)預(yù)防是不讓失業(yè)發(fā)生，最好的失業(yè)補(bǔ)救是幫助失業(yè)者重新找到工作。（√）

第三篇：電大 行政管理學(xué)本科 社會(huì)保障學(xué)-論述題小抄(按首字母排序,快速查詢,已排版)

論述題：

1．分別說明社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利和社會(huì)優(yōu)撫的原則。P28-29

在社會(huì)保障體系內(nèi)部，各種項(xiàng)目各有不同的原則。

（一）社會(huì)救助的原則

社會(huì)救助的原則包括選擇性原則、人道主義原則、受助權(quán)利原則、最低生活原則。

社會(huì)救助的對象中限于貧困和受災(zāi)人群。救助貧困和受災(zāi)人群是政府的責(zé)任，也是受助者應(yīng)該享受的權(quán)利。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)的原則

社會(huì)保險(xiǎn)的原則是權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合原則、統(tǒng)籌互濟(jì)原則。

社會(huì)保險(xiǎn)的對象主要是在業(yè)雇員。國家建立社會(huì)保險(xiǎn)制度是為了實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)對象之間的團(tuán)結(jié)互助，同舟共濟(jì)，共同承受等風(fēng)險(xiǎn)。是否享受保險(xiǎn)取決于是否參加保險(xiǎn)；享受保險(xiǎn)的水平高低一般與受保人承擔(dān)保險(xiǎn)繳費(fèi)的多少相關(guān)，這就是“權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合”。

（三）社會(huì)福利的原則

社會(huì)福利的原則是普遍性與選擇性相結(jié)合的原則。它采用的是普遍性與選擇性相結(jié)合的原則，或者普惠大眾，人人共享；或者選擇性地對一部分人錦上添花。

（四）社會(huì)優(yōu)撫的原則

社會(huì)優(yōu)撫的原則是權(quán)利與義務(wù)相結(jié)合的原則，勵(lì)軍榮軍的原則。

社會(huì)優(yōu)撫一方面是為了激勵(lì)軍人保家衛(wèi)國，另一方面也是軍人的權(quán)利。為軍人建立社會(huì)優(yōu)撫制度是政府的責(zé)任，也是一般國民對軍人的應(yīng)有回報(bào)。通過物質(zhì)激勵(lì)和榮譽(yù)激勵(lì)，會(huì)鼓勵(lì)青年人參軍報(bào)國的積極性，增強(qiáng)軍人參軍報(bào)國的榮譽(yù)感。

2．試述養(yǎng)老保險(xiǎn)制度模式。P76-77

世界各國的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度模式分類如下：

（一）福利國家型

福利國家型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以瑞典為典型。在福利國家型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度下：保險(xiǎn)覆蓋全民，遵循“普惠制”原則，養(yǎng)老基金主要由政府和企業(yè)負(fù)責(zé)，國民到達(dá)養(yǎng)老年齡（無論是否工作過）都可以得到養(yǎng)老金，因此根據(jù)普惠制原則民發(fā)放的養(yǎng)老金也被稱為“普遍年金”。

（二）社會(huì)保險(xiǎn)型

社會(huì)保險(xiǎn)型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以德國為典型。在社會(huì)保險(xiǎn)型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度下：保險(xiǎn)覆蓋在業(yè)雇員，而不是全民；政府、企業(yè)、個(gè)人三方共同繳費(fèi)，保險(xiǎn)待遇與保險(xiǎn)繳費(fèi)相關(guān)聯(lián)。

（三）國家保險(xiǎn)型

國家保險(xiǎn)型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度曾經(jīng)在社會(huì)主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)國家中實(shí)行，以蘇聯(lián)和改革前的中國為代表。在國家保險(xiǎn)型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度下：保險(xiǎn)覆蓋在業(yè)職工，個(gè)人不繳費(fèi)，國家制度政策，用人單位代表國家實(shí)施保險(xiǎn)，保險(xiǎn)待遇高低與工資高低緊密關(guān)聯(lián)。

（四）個(gè)人儲(chǔ)蓄型

個(gè)人儲(chǔ)蓄型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以新加坡和智利為典型。在個(gè)人儲(chǔ)蓄型養(yǎng)老保險(xiǎn)制度下：保險(xiǎn)覆蓋在業(yè)雇員；企業(yè)和個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi)。

以上四種制度模式類型劃分是很粗略的。

3．試述醫(yī)療保險(xiǎn)制度的幾種模式。P103-106

因?yàn)楦鲊?jīng)濟(jì)發(fā)展水平等不同，其所采用的醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)踐也有很大差異。世界上現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)制度大致可分為：

（一）國民健康保險(xiǎn)模式

國民健康醫(yī)療保險(xiǎn)又稱國家保障型醫(yī)療保

險(xiǎn)或全民醫(yī)療保險(xiǎn)，是指國家為全體社會(huì)成員提供近乎免費(fèi)的醫(yī)療服務(wù)。保險(xiǎn)資金來自于政府的稅收，公民看病時(shí)不需要支付醫(yī)療費(fèi)用。英國、加拿大、瑞典等國家所實(shí)行的全民醫(yī)療保險(xiǎn)制度都屬于國民健康保險(xiǎn)模式。

英國最早實(shí)行全民醫(yī)療保險(xiǎn)，而且是該模式的代表者和推廣者。

（二）社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)模式

社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)由國家和政府通過立法強(qiáng)制

實(shí)施，雇主和雇員分擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)，當(dāng)社會(huì)成員發(fā)生疾病風(fēng)險(xiǎn)需要救治時(shí)，社會(huì)為其提供醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償，而且個(gè)人也需要承擔(dān)一定比例的醫(yī)療費(fèi)用支出。社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)更強(qiáng)調(diào)市場化和個(gè)人責(zé)任。該模式的主要特點(diǎn)是：經(jīng)一，多方共擔(dān)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)；第二，采用第三方支付方式；第三，個(gè)人承擔(dān)一定比例的醫(yī)療費(fèi)用。德國是世界上建立社會(huì)保險(xiǎn)制度的國家。

（三）商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)模式

商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)模式通常是指由市場籌集醫(yī)

療保險(xiǎn)基金和提供醫(yī)療服務(wù)，整個(gè)保險(xiǎn)程序和商業(yè)保險(xiǎn)一致，政府會(huì)通過相應(yīng)的立法予以規(guī)范和監(jiān)督。商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)是完全的市場化運(yùn)作。美國是商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)模式的典型代表，以私人商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)為主。商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)模式的優(yōu)點(diǎn)在于充分發(fā)揮了市場機(jī)制的效率，政府財(cái)政負(fù)擔(dān)較小，使該模式缺乏社會(huì)公平性。

（四）合作醫(yī)療保險(xiǎn)模式 合作醫(yī)療保險(xiǎn)以社區(qū)為基礎(chǔ)，它主要存在于

中國農(nóng)村。由于其覆蓋人數(shù)眾多，與覆蓋城鎮(zhèn)職工和居民的“社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)模式”一起，共同構(gòu)成中國的醫(yī)療保險(xiǎn)制度。

（五）強(qiáng)制儲(chǔ)蓄醫(yī)療保險(xiǎn)模式

強(qiáng)制儲(chǔ)蓄醫(yī)療保險(xiǎn)一反保險(xiǎn)中的大數(shù)法則，不強(qiáng)調(diào)“風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、互助共濟(jì)”，它強(qiáng)制社會(huì)成員以家庭為單位進(jìn)行“縱向”籌資，本著自我負(fù)責(zé)的精神為一生中可能發(fā)生的疾病風(fēng)險(xiǎn)作準(zhǔn)備。國家立法強(qiáng)制雇主和雇員雙方或者雇員單方面建立雇員個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn)儲(chǔ)蓄賬戶即個(gè)人賬戶，以新加坡為典型。

強(qiáng)制儲(chǔ)蓄醫(yī)療保險(xiǎn)模式缺乏社會(huì)公平性，甚

至沒有“互助共濟(jì)”的特征，完全靠個(gè)人能力疾病風(fēng)險(xiǎn)，非常不利于低收入群體。

以上五種醫(yī)療保險(xiǎn)制度模式的劃分是很粗

略的。

4．社會(huì)保障管理應(yīng)該遵循哪些原則：P357-359社會(huì)保障管理的一般原則：

（一）服務(wù)至上原則

社會(huì)保障管理涉及成千上萬國民的基本生活問題，享受社會(huì)保障的人通常都是社會(huì)弱勢群體。所以，社會(huì)保障管理應(yīng)該按照“以人為本”的精神，將社會(huì)保障對象的利益入在第一位。要求社會(huì)保障管理部門確保社會(huì)保障受益人的社會(huì)保障待遇。

（二）公開、公正和效率原則

社會(huì)保障制度的運(yùn)行應(yīng)當(dāng)是透明的，社會(huì)保障管理變必然要遵循公開、公正與效率的原則。首先，社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)應(yīng)當(dāng)通過社會(huì)成員熟知的途徑與方式加以公開化，以便讓大眾接受必要的社會(huì)保障政策信息。其次，管理機(jī)構(gòu)在社會(huì)保障運(yùn)行中既是責(zé)任者，更是社會(huì)保障制度公正性的維護(hù)者，并對社會(huì)保障糾紛采取不偏不倚的態(tài)度。再次，社會(huì)保障的行政管理必須講究效率。這是因?yàn)椋荷鐣?huì)保障待遇的發(fā)放關(guān)系到老百姓的基本生活，社會(huì)保障基金的所有權(quán)屬于所有人。

（三）屬地管理原則

社會(huì)保障它通過在一事實(shí)上區(qū)域內(nèi)設(shè)置實(shí)施機(jī)構(gòu)來完成項(xiàng)目實(shí)施任務(wù)，因此，各國的社會(huì)保障事務(wù)通常都是在國家法律、法規(guī)的統(tǒng)一規(guī)范下，由各地區(qū)組織實(shí)施并由各地區(qū)的社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理與監(jiān)督。

（四）與相關(guān)系統(tǒng)協(xié)調(diào)一致原則 社會(huì)保障是一個(gè)獨(dú)立運(yùn)行的系統(tǒng)，但它與其它社會(huì)系統(tǒng)和經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)卻存在不可分割的聯(lián)系。在運(yùn)行中需要與其他系統(tǒng)保持協(xié)調(diào)一致。在社會(huì)保障管理系統(tǒng)內(nèi)部，不同的管理機(jī)構(gòu)亦需要在明確職責(zé)、分工負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上保持某種程度的合作。

5．試述中國農(nóng)村社會(huì)保障有哪些功能？P325-326我國農(nóng)村社會(huì)保障制度已經(jīng)發(fā)揮并交繼續(xù)發(fā)揮巨大的功能。從總體上看，農(nóng)村社會(huì)保障制度的功能主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：

（一）經(jīng)濟(jì)功能

① 收入補(bǔ)償功能：是指當(dāng)農(nóng)村社會(huì)成員遇到各種自然或社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，國家和社會(huì)通過社會(huì)保障制度安排為其提供基本的生活資料和服務(wù)，使其維持一定的收入水平，以保障其基本的生存權(quán)利。在農(nóng)村社會(huì)救助和農(nóng)村扶貧開發(fā)制度中，國家和社會(huì)成為制度的實(shí)施主體，可以說，農(nóng)村社會(huì)保障制度具有顯著的收入補(bǔ)償功能。

② 保障農(nóng)村勞動(dòng)力再生產(chǎn)功能

一方面，農(nóng)村社會(huì)保障通過對農(nóng)村居民的收入進(jìn)行補(bǔ)償，維持了一定的生活水平以更好地繁衍后代，另一方面，農(nóng)村社會(huì)福利制度中的教育福利等制度安排，保障了農(nóng)村居民接受一定的科學(xué)文化教育，提高了農(nóng)村勞動(dòng)力的綜合素質(zhì)。

（二）社會(huì)功能

① 維持社會(huì)公平的功能

長期以來，中國的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展呈現(xiàn)出顯著的城鄉(xiāng)二元特征，使得農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于城鎮(zhèn)，致使城鄉(xiāng)居民收入差距較大。農(nóng)村社會(huì)保障制度安排，通過國民收入的分配和再分配，使一部分社會(huì)財(cái)富從城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移到農(nóng)村，以彌補(bǔ)市場機(jī)制的缺陷，縮小的城鄉(xiāng)差距，有利于逐步實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平。

② 促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的功能

一方面可以保障農(nóng)村社會(huì)成員享受基本的生存權(quán)利，同時(shí)也使其能夠分享經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的成果。只有農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，農(nóng)村居民安居樂業(yè)，才能充分調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)村居民的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)健康發(fā)展。

6．描述我國最低生活保障制度的管理體制。P237-243一．最低生活保障制度

（一）最低生活保障管理 1）.最低生活保障對象管理： ①無生活來源，無勞動(dòng)能力又無法定贍養(yǎng)人、撫養(yǎng)人或者撫養(yǎng)費(fèi)，以及雖有法定贍養(yǎng)人、撫養(yǎng)人或者撫養(yǎng)人但其無贍養(yǎng)、撫養(yǎng)或者扶養(yǎng)能力的城市居民。②在職人員領(lǐng)取工資（最低工資）及離退休人員領(lǐng)取離退休費(fèi)，家庭月人均收入低于城市低保標(biāo)準(zhǔn)的城市居民。③下崗職工進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心期間，月人均收入仍低于城市低保標(biāo)準(zhǔn)的城市居民。④失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，家庭月人均收入低于城市低保標(biāo)準(zhǔn)的城市居民。

2）.最低生活保障資金管理

最低生活保障的資金主要有兩個(gè)來源，即財(cái)政撥款和社會(huì)捐贈(zèng)。最低生活保障的保障資金主要由地方財(cái)政負(fù)責(zé)。各省市對最低生活保障資金的解決主要采取分級負(fù)擔(dān)解決資金籌措問題。3.）最低生活保障的工作程序

工作程序主要有以下幾個(gè)步驟：①申請。申請人要向戶口所在地的街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府提出申請。②調(diào)查。③審核、審批。④發(fā)放。⑤動(dòng)態(tài)管理。⑥行政復(fù)議和行政訴訟。

4.）最低生活保障管理體制

最低生產(chǎn)保障制度實(shí)行地方各級人民政府負(fù)責(zé)制，實(shí)行的是政府領(lǐng)導(dǎo)，民政部門和社會(huì)各界相互配合的管理體制。國務(wù)院民政部門負(fù)責(zé)全國最低生活保障的管理工作。

（二）最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方法

目前最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)算方法主要有以下幾種。1.市場菜籃子法 2.恩格爾系數(shù)法：上海市采用的恩格爾系數(shù)計(jì)

算公式是：最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)＝（基本營養(yǎng)所需食品消費(fèi)量×各種食品等混合平均單價(jià)）÷恩格爾系數(shù)＝低收入家庭居民月食品費(fèi)用÷恩格爾系數(shù)`

3.收入比例法 4.其他方法

（三）最低生活保障的家計(jì)調(diào)查

1.家計(jì)調(diào)查的主管機(jī)構(gòu)由民政部及其下屬各部門主管。街道是管轄基層居民保障工作，區(qū)財(cái)政部門負(fù)責(zé)最低生活保障資金的核撥工作，并對最低生活保障資金的使用情況進(jìn)行檢查。2.家計(jì)調(diào)查的內(nèi)容采用資源調(diào)查型，需要對收入及財(cái)產(chǎn)進(jìn)行認(rèn)定。

3.家計(jì)調(diào)查式主要有入戶調(diào)查、鄰里走訪、信函索證三種。

第四篇：電大本科《高級財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》小抄首字母排序

一、單項(xiàng)選擇題。

20****2008年4月1日A公司向B公司的股東定向增發(fā)1000萬股普通股（每股面值1元），對B公司進(jìn)行合并，并于當(dāng)日取得對B公司70%股權(quán)，該普通股權(quán)每股市場價(jià)格為4元，B公司合并日可辨認(rèn)凈資產(chǎn)的公允價(jià)值為4500萬元，假定此合并為非同一控制下的企業(yè)合并，則A公司應(yīng)認(rèn)定的合并商譽(yù)為（B、850）萬元。

20****2007年12月5日賒銷一批商品，當(dāng)日市場匯率為1美元=7.3人民幣，合同規(guī)定的信用期為2個(gè)月（D）。

AG****A公司為B公司的母公司，2008年5月B公司從A公司購入的150萬元存貨，本年全部沒有實(shí)現(xiàn)銷售，期末該批存貨的可變現(xiàn)凈值為105萬無，B公司計(jì)提了45萬元的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備，A公司銷售該存貨的成本上升120萬元，2008年末在A公司編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)對該準(zhǔn)備項(xiàng)目所作的抵銷處理為（C、借：存貨—存貨跌價(jià)準(zhǔn)備

300000

貸：資產(chǎn)減值損失

300000）。

AG****A公司于2008年9月1日以帳面價(jià)值7000萬元公允價(jià)值9000萬元的資產(chǎn)交換甲公司對B公司100%的股權(quán)使B公司成為A公司的全資子公司另發(fā)生直接相關(guān)稅費(fèi)60萬元，合并日B公司所有者權(quán)益賬面價(jià)值為8000萬元。假如合并各方同屬一集團(tuán)公司A公司合并成本和“長期股權(quán)投資”的初始確認(rèn)為（D、70008000）萬元。

AG****A公司于2008年9月1日以帳面價(jià)值7000萬元、公允價(jià)值9000萬元的資產(chǎn)交換甲公司對B公司100%的股權(quán)，使B公司成為A公司的全資子公司，另發(fā)生直接相關(guān)稅費(fèi)60萬元，為控股合并，購買日B公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值為8000萬元。假如合并各方?jīng)]有關(guān)聯(lián)關(guān)系，A公司合并成本和“長期股權(quán)投資”的初始確認(rèn)為（B、90609060）。

AG****A公司向B租賃公司融資租入一項(xiàng)固定資產(chǎn)，在以下利率均可獲知的情況下，A公司計(jì)算最低租賃付款額現(xiàn)值應(yīng)采用（A、B公司的租賃內(nèi)含利率）。

AG****A公司2007年12月31日將賬面價(jià)值2000萬元的一條設(shè)備生產(chǎn)線以3000萬元的價(jià)格出售給租賃公司，并立即以融資租賃方式向該租賃公司租人該生產(chǎn)線，租期10年，尚可使用年限15年，期滿后歸還該設(shè)備。租回后固定資產(chǎn)人賬價(jià)值為2500萬元，則2007年固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用為(150)萬元。

AG****A公司從B公司融資租人一條設(shè)備生產(chǎn)線，其公允價(jià)值為500萬元，最低租賃付款額為600萬元，假定按出租人的租賃內(nèi)含利率折成的現(xiàn)值為520萬元，則在租賃開始日，租賃資產(chǎn)的人賬價(jià)值、未確認(rèn)融資費(fèi)用分別是(500、100)萬元。

AG****A公司為母公司，B公司為子公司，年末A公司“應(yīng)收賬款—B公司”的余額為100000

元，其壞賬準(zhǔn)備提取率為10％，編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)應(yīng)編制的抵銷分錄是(借：應(yīng)收賬款—壞賬準(zhǔn)備10000

貸：資產(chǎn)減值損失10000)。

AZ****A租賃公司將一臺(tái)大型設(shè)備以融資租賃方式租賃給B公司。雙方簽訂合同，該設(shè)備租賃期4年，租賃期屆滿B公司歸還給A租賃公司設(shè)備。每6個(gè)月月末支付租金800萬元，B公司擔(dān)保的資產(chǎn)余值為460萬元，B公司的母公司擔(dān)保的資產(chǎn)余值為680萬元，另外擔(dān)保公司擔(dān)保金額為680萬元，未擔(dān)保余值為220萬元，則最低租賃付款額為(7540)萬元。BZ****編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，最關(guān)鍵的一步是(編制合并工作底稿)。

BZ****編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)編制的有關(guān)母公司投資收益和子公司期初未分配利潤與子公司本期利潤分配和期末未分配利潤的抵銷分錄正確的是(借：投資收益

未分配利潤—年初

貸：提取盈余公積

對所有者(或股東)的分配

未分配利潤—年末)。BS****不屬于企業(yè)特殊經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的是(無形資產(chǎn)核算)。

CZ****承租人采用融資租賃方式租人一臺(tái)設(shè)備，該設(shè)備尚可使用年限為10年，租賃期為8年，承租人租賃期滿時(shí)以1萬元的購價(jià)優(yōu)惠購買該設(shè)備，該設(shè)備在租賃期滿時(shí)的公允價(jià)值為30萬元。則該設(shè)備計(jì)提折舊的期限為(10年)。

CH****存貨中的原材料公允價(jià)值一般按(現(xiàn)行重置成本)確定。

DR****

JG****甲公司于2005年1月1日采用經(jīng)營租賃方式從乙公司租人機(jī)器設(shè)備一臺(tái)，租期為4年，設(shè)備價(jià)值為200萬元，預(yù)計(jì)使用年限為12年。租賃合同規(guī)定：

TY****同一控制下的企業(yè)合并合并方在企業(yè)合并中取得的資產(chǎn)和負(fù)債應(yīng)(按照合并日被合并方的賬面價(jià)值計(jì)量)。

TY****同一控制下的企業(yè)合并中，合并方為進(jìn)行企業(yè)合并發(fā)生的各項(xiàng)直接相關(guān)費(fèi)用，包括為進(jìn)行企業(yè)合并而支付的審計(jì)費(fèi)用、評估費(fèi)用、法律費(fèi)用等，應(yīng)當(dāng)于發(fā)生時(shí)計(jì)人(管理費(fèi)用)。WB****外幣交易是以(記賬本位幣)以外的貨幣進(jìn)行的款項(xiàng)收付、往來結(jié)算等交易。WH****外匯統(tǒng)賬制下采用逐筆結(jié)轉(zhuǎn)法適合于(外幣業(yè)務(wù)較少的工商業(yè)企業(yè))。WG****我國租賃準(zhǔn)則及企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定出租人采用（D、實(shí)際利率法）計(jì)算當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的融資收入。

XL****下列內(nèi)部交易事項(xiàng)中屬于內(nèi)部存貨交易的有（B、母公司銷售自己生產(chǎn)的汽車給子公司，子公司準(zhǔn)備對外銷售。）。

XL****下列各項(xiàng)中，在合并現(xiàn)金流量表中不反映的現(xiàn)金流量是（C、子公司吸收母公司投資收到的現(xiàn)金）。

XL****7．下列關(guān)于企業(yè)清算資產(chǎn)支付順序正確的是（A）A清理費(fèi)用、支付未付工資、繳納所欠稅款、清償其他無擔(dān)保債務(wù)

XL****下列（C、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處理的是一般會(huì)計(jì)事項(xiàng)）項(xiàng)不是高級財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念所包括的含義。XL****下列分類中（C、同一控制下的企業(yè)合并非同一控制下的企業(yè)合并）是按參與合并的企業(yè)在合并前后是否屬于同一控制來劃分的。

XL****下列屬于破產(chǎn)債務(wù)的內(nèi)容：（C、非擔(dān)保債務(wù)）。

XL****下列會(huì)計(jì)方法中屬于一般物價(jià)水平會(huì)計(jì)特有的方法的是（B、計(jì)算購買力損益）。XL****下列不屬于合并財(cái)務(wù)報(bào)表編制的前提條件的有(統(tǒng)一母公司與子公司采用的會(huì)計(jì)科目)。XL****下列各項(xiàng)中，不應(yīng)納入母公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表合并范圍的是(合營企業(yè))。

XL****下列關(guān)于抵銷分錄表述正確的是(編制抵銷分錄是用來抵銷集團(tuán)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)對個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表的影響)。

XL****下列關(guān)于融資租賃會(huì)計(jì)核算表述正確的是(融資租人固定資產(chǎn)需要計(jì)提折舊)。XL****下列內(nèi)容屬于破產(chǎn)資產(chǎn)的(擔(dān)保資產(chǎn)大于擔(dān)保債務(wù)差額)。

XL****下列企業(yè)與東方公司僅有如下關(guān)系，其中應(yīng)納入東方公司合并財(cái)務(wù)報(bào)表合并范圍的有(東方公司擁有乙企業(yè)35％的權(quán)益性資本，東方公司擁有60％的權(quán)益性資本的被投資企業(yè)，同時(shí)擁有乙企業(yè)20％的權(quán)益性資本)。

XL****下列體現(xiàn)財(cái)務(wù)資本保全的會(huì)計(jì)計(jì)量模式是(歷史成本／實(shí)際貨幣)。XX****現(xiàn)行成本會(huì)計(jì)計(jì)量模式是(現(xiàn)行成本／名義貨幣)。XH****現(xiàn)行匯率法下，外幣報(bào)表的折算差額應(yīng)列示于（D、在資產(chǎn)負(fù)債表的所有者權(quán)益項(xiàng)目下單獨(dú)列示）。

XX****現(xiàn)行成本會(huì)計(jì)的首要程序是（C、確定資產(chǎn)的現(xiàn)行成本）。YS****衍生工具計(jì)量通常采用的計(jì)量模式為：（D、公允價(jià)值）。

YS****因收回或償付外幣債權(quán)債務(wù)而產(chǎn)生的匯兌損益是(交易匯兌損益)。YQ****遠(yuǎn)期合同屬于未來交易，這一交易日為(合同規(guī)定的到期日)。

ZP****租賃分為動(dòng)產(chǎn)租賃與不動(dòng)產(chǎn)租賃，其分類的標(biāo)準(zhǔn)是（C、按照租賃對象）。ZP****租賃會(huì)計(jì)所遵循的最重要的核算原則之一是（D、實(shí)質(zhì)重于形式）。

ZW****在物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)中，企業(yè)應(yīng)收賬款期初余額、期末余額均為50萬元，如果期末物價(jià)比期初增長10%，則意味著本期應(yīng)收賬款發(fā)生了（A、購買力變動(dòng)損失5萬元）。ZX****在現(xiàn)行匯率法下，按歷史匯率折算的會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目是（D、實(shí)收資本）。

ZH****在貨幣項(xiàng)目與非貨幣項(xiàng)目法下，按歷史匯率折算的會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目是（A、存貨）。ZS****在時(shí)態(tài)法下，按照歷史匯率折算的會(huì)計(jì)報(bào)表項(xiàng)目是（B、按成本計(jì)價(jià)的長期投資）。ZL****在連續(xù)編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表的情況下，由于上年環(huán)賬準(zhǔn)備抵銷而應(yīng)調(diào)整未分配利潤—年初的金額為（C、上抵銷的內(nèi)部應(yīng)收賬款計(jì)提的壞賬準(zhǔn)備的數(shù)額）。

ZB****2．在編制合并報(bào)表時(shí)，對于不涉及企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部交易的項(xiàng)目（A）。A只需簡單相加

ZB****在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，要按(權(quán)益法)凋整對于公司的長期股權(quán)投資。

ZB****在編制合并資產(chǎn)負(fù)債表時(shí)將“少數(shù)股東權(quán)益”視為普通負(fù)債處理的合并方法的理論基礎(chǔ)是(母公司理論)。

ZG****在購買法下，母公司如果需要在控股權(quán)取得日編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表，則需編制(合并資產(chǎn)負(fù)債表)。

ZL****在流動(dòng)項(xiàng)目與非流動(dòng)項(xiàng)目法下，按照資產(chǎn)負(fù)債表日的即期匯率折算的財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目是(應(yīng)收賬款)。

ZL****3．在連續(xù)編制合并會(huì)計(jì)報(bào)表的情況下，上期抵消內(nèi)部應(yīng)收帳款額計(jì)提的壞帳準(zhǔn)備對本期的影響時(shí)，應(yīng)編制的抵消分錄為（B）

B借：壞帳準(zhǔn)備

貸：期初未分配利潤

ZS****在時(shí)態(tài)法下，按照即期匯率折算的財(cái)務(wù)報(bào)表項(xiàng)目是(按市價(jià)計(jì)價(jià)的存貨)。

ZW****在物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)中，對于不考慮購買力變動(dòng)而僅以貨幣單位(面值額)作為計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的稱為(名義貨幣)。

ZW****在物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)中，企業(yè)應(yīng)收帳款期初余額、期末余額均為50萬元，如果期末物價(jià)比期初增加10%，則意味著本期應(yīng)收帳款發(fā)生了（A）A購買力變動(dòng)損失5萬元

ZY****專業(yè)租賃公司經(jīng)營租賃業(yè)務(wù)的租金收入應(yīng)計(jì)入（B）B主營業(yè)務(wù)收入 ZW****在物價(jià)上漲條件下，企業(yè)持有貨幣性資產(chǎn)(會(huì)發(fā)生購買力損失)。ZJ****直接標(biāo)價(jià)法的特點(diǎn)是(本國貨幣數(shù)隨匯率高低而變化)。

ZG****子公司將成本為30000元的產(chǎn)品以40000元的價(jià)格出售給母公司，母公司作為固定資產(chǎn)使用，編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)應(yīng)編制的抵銷分錄為(借：營業(yè)收入40000 貸：營業(yè)成本30000

固定資產(chǎn)—原價(jià)10000)。

ZG****子公司上期從母公司購人的50萬元存貨全部在本期實(shí)現(xiàn)了銷售，取得70萬元的銷售收入，該項(xiàng)存貨母公司的銷售成本為40萬元，在母公司編制本期合并報(bào)表時(shí)所做的抵銷分錄應(yīng)該是(借：未分配利潤——年初100000 貸：營業(yè)成本100000)。

ZL****租賃期占租賃資產(chǎn)尚可使用年限的大部分，這里的“大部分”通常是指租賃期占租賃資產(chǎn)尚可使用年限的(75％(含75％)以上)。

ZL****租賃資產(chǎn)和負(fù)債以最低租賃付款額現(xiàn)值為人賬價(jià)值，且以出租人的租賃內(nèi)含利率為折現(xiàn)率或以租賃合同規(guī)定的利率為折現(xiàn)率。在這種情況下作為分?jǐn)偮实氖?出租人的租賃內(nèi)含利率或者租賃合同規(guī)定的利率)。

ZL****租賃資產(chǎn)以公允價(jià)值作為入賬價(jià)值，則未確認(rèn)融資費(fèi)用的分?jǐn)偮蕿?重新計(jì)算融資費(fèi)用分?jǐn)偮剩摲謹(jǐn)偮适鞘棺畹妥赓U付款額現(xiàn)值與租賃資產(chǎn)公允價(jià)值相等的折現(xiàn)率)。

二、多項(xiàng)選擇題

AZ****按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

DY****對于以前內(nèi)部固定資產(chǎn)交易形成的計(jì)提折舊的固定資產(chǎn)，編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)應(yīng)進(jìn)行如下抵銷：（Ａ將固定資產(chǎn)原價(jià)中包含的未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤予以抵銷Ｂ、將當(dāng)期多計(jì)提的折舊費(fèi)用予以抵銷 Ｃ、將以前期間累計(jì)多計(jì)提的折舊費(fèi)用予以抵銷E、抵銷內(nèi)部交易固定資產(chǎn)上期期末）。

FG****F公司在甲、乙、丙、丁四家公司均擁有表決權(quán)的資本，但其投資額和控制方式不盡相同，在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，下列（B、乙公司（F公司直接擁有乙公司的70%的股份）C、丙公司（F公司直接擁有丙公司的35%股份，乙公司擁有丙公司20%的股份）D、丁公司（F公司直接擁有20%的股權(quán)，但丁公司的董事長與F公司為同一人擔(dān)任）公司應(yīng)納入F公司的合并財(cái)務(wù)報(bào)表范圍。GQ****股權(quán)取得日后，編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表的抵銷分錄，其類型一般包括（A、將內(nèi)各子公司的所有者權(quán)益項(xiàng)目與母公司長期股權(quán)投資抵銷B、將利潤分配表中各子公司對當(dāng)年利潤的分配與母公司當(dāng)年投資收益抵銷。D、將母公司與子公司以及子公司之間的內(nèi)部往來和內(nèi)部交易事項(xiàng)予以抵銷。E、將母公司與子公司以及子公司之間的內(nèi)部往來和內(nèi)部往來事項(xiàng)予以抵銷。）。GY****公允價(jià)計(jì)量包括的基本形式是（A、直接使用可獲得的市場價(jià)格 B、無市場價(jià)格，使用公認(rèn)的模型估算的市場價(jià)格C、實(shí)際支付價(jià)格（無依據(jù)證明其不具有代表性）D、企業(yè)內(nèi)部定價(jià)機(jī)制形成的交易價(jià)格）。

GY****“公允價(jià)值變動(dòng)損益”賬戶借方核算的業(yè)務(wù)是(B、衍生工具為金融資產(chǎn)，則其公允價(jià)值低于其賬面余額的差額C、衍生工具為金融負(fù)債，則其公允價(jià)值高于其賬面余額的差額)。GJ****高級財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)和重組會(huì)計(jì)正是(A、持續(xù)經(jīng)營假設(shè)C、會(huì)計(jì)分期假設(shè))動(dòng)搖的結(jié)果。

GQ****股權(quán)取得日后，編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表的抵銷分錄，其類型一般包括(A、將內(nèi)各子公司的所有者權(quán)益項(xiàng)目與母公司長期股權(quán)投資抵銷B、將所有者權(quán)益變動(dòng)表中各子公司對當(dāng)年利潤的分配與母公司當(dāng)年投資收益抵銷

D、將母公司與子公司以及子公司之間的內(nèi)部交易事項(xiàng)予以抵銷E、將母公司與子公司以及子公司之間的內(nèi)部往來事項(xiàng)予以抵銷)。

HB****合并財(cái)務(wù)報(bào)表理論包括(A、所有權(quán)理論C、經(jīng)濟(jì)實(shí)體理論E、母公司理論)。JY****基于歷史成本計(jì)量的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式下，會(huì)計(jì)循環(huán)的特點(diǎn)是(A、資產(chǎn)、負(fù)債要素是以公允價(jià)值的交易時(shí)的市場價(jià)格作為初始計(jì)量金額登記的B、資產(chǎn)要素的后續(xù)計(jì)量以該賬戶初始計(jì)量金額為基礎(chǔ)C、企業(yè)提供的商品及服務(wù)以交易時(shí)的市場價(jià)格確定收入，并與賬面歷史成本之間相配

比。E、體現(xiàn)穩(wěn)健原則，期末財(cái)務(wù)報(bào)表是已實(shí)現(xiàn)或已攤銷部分進(jìn)入利潤表未實(shí)現(xiàn)或未攤銷部分進(jìn)入資產(chǎn)負(fù)債表)。

JG****甲公司是乙公司的母公司，20x8年末甲公司應(yīng)收乙公司賬款為800萬元，20x9年末甲公司應(yīng)收乙公司賬款為900萬元。甲公司壞賬準(zhǔn)備計(jì)提比例均為10％。對此，編制20x9年合并報(bào)表工作底稿時(shí)應(yīng)編制的抵銷分錄有(A、借：應(yīng)付賬款9000000 貸：應(yīng)收賬款、9000000 B、LY****履約成本是指在租賃期內(nèi)為租賃資產(chǎn)支付的各種使用成本，包括(A、技術(shù)咨詢和服務(wù)費(fèi)B、人員培訓(xùn)費(fèi)E、維修費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、)。

MZ****母子公司之間銷售固定資產(chǎn)，在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，抵銷分錄中可能涉及的項(xiàng)目有（A、營業(yè)外收入

B、固定資產(chǎn)——累計(jì)折舊

C、固定資產(chǎn)——原價(jià)D、未分配利潤——年初

E、管理費(fèi)用）。

借：應(yīng)收賬款—壞賬準(zhǔn)備800000 貸：未分配利潤—年初800000 C、借：應(yīng)收賬款—壞賬準(zhǔn)備100000 貸：資產(chǎn)減值損失100000)JM****將母公司與子公司之間內(nèi)部交易形成的固定資產(chǎn)中包含的未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤抵銷時(shí)，應(yīng)當(dāng)編制的抵銷分錄是(A、借記“營業(yè)收入”項(xiàng)目

B、貸記“營業(yè)成本”項(xiàng)目 C、貸記“固定資產(chǎn)—原價(jià)”項(xiàng)目)。

JYX****交易性衍生工具確認(rèn)條件是(A、與該項(xiàng)目有關(guān)的未來經(jīng)濟(jì)利益將會(huì)流人或流出企業(yè)B、對該項(xiàng)目交易相關(guān)的成本或價(jià)值能夠可靠地加以計(jì)量)。

JM****將母公司與子公司之間內(nèi)部交易形成的固定資產(chǎn)中包含的未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤抵銷時(shí)，應(yīng)當(dāng)編制的抵銷分錄有（Ａ、借記“營業(yè)收入”項(xiàng)目

Ｂ、貸記“營業(yè)成本”項(xiàng)目Ｃ、貸記“固定資產(chǎn)——原價(jià)”項(xiàng)目）。

JJ****將集團(tuán)公司內(nèi)部債權(quán)與債務(wù)抵銷時(shí)，應(yīng)借記的項(xiàng)目有（A、應(yīng)收票據(jù)

C、應(yīng)收賬款）。JY****交易性衍生工具確認(rèn)條件是（A、與該項(xiàng)目有關(guān)的未來經(jīng)濟(jì)利益將會(huì)流入或流出企業(yè)B、對該項(xiàng)目交易相關(guān)的成本或價(jià)值能夠可靠地加以計(jì)量）。

KG****（A、編制合并工作底稿B、將母公司、子公司個(gè)別資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、所有者權(quán)益變動(dòng)表各項(xiàng)數(shù)據(jù)過入合并工作底稿C、將母公司、子公司個(gè)別現(xiàn)金流量表各項(xiàng)目數(shù)據(jù)過入合并工作底稿E、在合并工作底稿中計(jì)算合并財(cái)務(wù)報(bào)表各項(xiàng)目的合并數(shù)額）是編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表的關(guān)鍵和主要內(nèi)容。

KG****控股權(quán)取得日合并財(cái)務(wù)報(bào)表的編制方法有（A、購買法C、權(quán)益結(jié)合法）。

KY****可以構(gòu)成融資租人固定資產(chǎn)的人賬價(jià)值的有(A、各期租金之和B、承租人或與其有關(guān)的

PC****破產(chǎn)債務(wù)包括(A、無財(cái)產(chǎn)擔(dān)保債務(wù)B、抵消差額債務(wù)C、放棄優(yōu)先受償權(quán)利的債務(wù)E，擔(dān)保差額債務(wù))。

PC****破產(chǎn)資產(chǎn)的計(jì)量方式有(A、賬面凈值法B、重置成本法C協(xié)商估價(jià)法D、清算價(jià)格法E、現(xiàn)行市價(jià)法)。

QY****《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

用D、合并方取得凈資產(chǎn)賬面價(jià)值與支付的合并對價(jià)賬面價(jià)值的差額調(diào)整資本公積E、合并方取得凈資產(chǎn)賬面價(jià)值與支付的合并對價(jià)賬面價(jià)值的差額調(diào)整未分配利潤。)。

TY****同一控制下吸收合并在合并日的會(huì)計(jì)處理正確的是（B、合并方取得的資產(chǎn)和負(fù)債應(yīng)當(dāng)按照合并日被并方的賬面價(jià)值計(jì)量C、以支付現(xiàn)金、非現(xiàn)金資產(chǎn)作為合并對價(jià)的，發(fā)生的各項(xiàng)直接相關(guān)費(fèi)用計(jì)入管理費(fèi)用D、合并方取得凈資產(chǎn)賬面價(jià)值與支付的合并對價(jià)賬面價(jià)值的差額調(diào)整資本公積）。

SY****屬于優(yōu)先清償債務(wù)的是（B、應(yīng)付破產(chǎn)清算費(fèi)用 C、應(yīng)交稅金E、應(yīng)付職工工資）。SW****實(shí)物資本保全下物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)計(jì)量模式是（B、對計(jì)量單位沒有要求 C、對計(jì)量屬性有要求）。

WGS****W公司應(yīng)將下列企業(yè)納入合并報(bào)表范圍的有(B、乙公司，其70％的權(quán)益性資本由W公司擁有

D、丁公司，其40％的權(quán)益性資本由W公司擁有，W公司受托管理其他投資者在丁公司30％的股份

E、戊公司，其40％的權(quán)益性資本由W公司擁有，但W公司有權(quán)任免公司董事會(huì)大多數(shù)成員)

WBZ****為保證破產(chǎn)會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量，在其核算過程中應(yīng)符合(A、重要性原則B、及時(shí)性原則C、合法性原則D、可變現(xiàn)凈值原則E、對等償債原則)原則。

XLG****下列各項(xiàng)屬于衍生金融工具的有(C、利率互換E、貨幣互換)。

XLS****下列說法正確的有(A、承租人和出租人應(yīng)當(dāng)在租賃開始日將租賃分為融資租賃和經(jīng)營租賃、B、擔(dān)保余值，就承租人而言，是指由承租人或與其有關(guān)的

進(jìn)行合并而發(fā)生的會(huì)計(jì)審計(jì)費(fèi)用、法律服務(wù)費(fèi)用、咨詢費(fèi)用等，這些費(fèi)用應(yīng)當(dāng)計(jì)入企業(yè)合并成本D、通過多次交換交易分步實(shí)現(xiàn)的企業(yè)合并，其企業(yè)合并成本為每一單項(xiàng)交換交易的成本之和）。

XL****下列屬于破產(chǎn)資產(chǎn)計(jì)量方法的是（A、賬面凈值法 B、清算價(jià)格法D、現(xiàn)行市價(jià)法E、重置成本法）。

XL****下列固定資產(chǎn)應(yīng)計(jì)提折舊的有（A經(jīng)營租賃方式租出的固定資產(chǎn)B房屋和建筑物C機(jī)器設(shè)備D融資租入固定資產(chǎn)）。

XL****下列屬于破產(chǎn)債務(wù)的是（B、放棄優(yōu)先受償權(quán)債務(wù)C、抵消差額債務(wù) D、賠償債務(wù)E、保證債務(wù)）。

XL****下列屬于清算費(fèi)用的是（A、破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)保管費(fèi) B、變賣財(cái)產(chǎn)的廣告宣傳費(fèi)人C、共益費(fèi)用 D、破產(chǎn)案件訴訟費(fèi)用E、清算人員辦公費(fèi)）。

XL****下列應(yīng)作為清算損益核算內(nèi)容的是（A、財(cái)產(chǎn)變賣收入高于其賬面成本的差額B、清算期間發(fā)生的清算費(fèi)用C、因債權(quán)人原因確實(shí)無法償還的債務(wù)D、破產(chǎn)案件訴訟費(fèi)用E、清算期間發(fā)生的財(cái)產(chǎn)盤盈作價(jià)收入）。

XL****下列項(xiàng)目中采用資產(chǎn)負(fù)債表日的即期匯率折算的有（B流動(dòng)項(xiàng)目與非流動(dòng)項(xiàng)目下的存貨C流動(dòng)項(xiàng)目與非流動(dòng)項(xiàng)目法下的應(yīng)付賬款）。

XL****下列項(xiàng)目中，采用歷史匯率折算的有（A現(xiàn)行匯率法下的實(shí)收資本 C流動(dòng)項(xiàng)目與非流動(dòng)項(xiàng)目下的固定資產(chǎn)。）

XS****下述做法哪些是在物價(jià)變動(dòng)下，對傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式的修正（B、固定資產(chǎn)加速折舊 C、存貨期末計(jì)價(jià)采用成本與市價(jià)孰低 E、物價(jià)下跌時(shí)存貨先進(jìn)先出）。

XS****下述哪些項(xiàng)目屬于貨幣性資產(chǎn)項(xiàng)目：（A、應(yīng)收票據(jù) B、準(zhǔn)備持有至到期的債券投資）。XS****下述關(guān)于期權(quán)合同的期權(quán)費(fèi)的說法屬于正確的有(A、是買方獲得優(yōu)越性的權(quán)力所支付的成本D、買方放棄權(quán)利期權(quán)費(fèi)不予退還

E、期權(quán)費(fèi)被看作是期權(quán)的市場價(jià)格或公允價(jià)值)。YS****衍生工具套期保值業(yè)務(wù)需要設(shè)置的賬戶是(A、套期工具C公允價(jià)值變動(dòng)損益D、套期損益)。

YG****與個(gè)別會(huì)計(jì)報(bào)表比較，合并財(cái)務(wù)報(bào)表(B、由企業(yè)集團(tuán)中對其他企業(yè)有控制權(quán)的控股公司或母公司編制C、以個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表為編制基礎(chǔ)D、有獨(dú)特的編制方法E、反映的是母公司和子公司組成的企業(yè)集團(tuán)整體的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果及現(xiàn)金流量情況)。

YG****乙公司是甲公司的全資子公司，合并會(huì)計(jì)期間內(nèi)，甲公司銷售給乙公司商品，售價(jià)為2

萬元，貨款到時(shí)尚未收回，甲公司按規(guī)定在期末時(shí)按5%計(jì)提壞帳準(zhǔn)備。甲公司編制合并工作底稿時(shí)應(yīng)做的抵銷分錄為（A、借：應(yīng)收賬款——壞帳準(zhǔn)備 1000

貸：資產(chǎn)減值損失

1000

C、借：應(yīng)付賬款

20000 貸：應(yīng)收帳款 20000）。開始日，承租人應(yīng)當(dāng)將租賃開始日租賃資產(chǎn)的原賬面價(jià)值與最低租賃付款額現(xiàn)值兩者中的較低ZZL****在租賃期開始日會(huì)計(jì)處理時(shí)融資租人固定資產(chǎn)的人賬價(jià)值的錯(cuò)誤做法有(A、在租賃期ZB****在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，如何看待少數(shù)股權(quán)的性質(zhì)以及如何對其進(jìn)行會(huì)計(jì)處理，國際會(huì)計(jì)界形成了三種編制合并理論，它們是（A、所有權(quán)理論B、母公司理論D、經(jīng)濟(jì)實(shí)體理論）。ZG****在股權(quán)取得日后首期編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，如果內(nèi)部銷售商品全部未實(shí)現(xiàn)對外銷售，應(yīng)當(dāng)?shù)咒N的數(shù)額有（A、在銷售收入項(xiàng)目中抵消內(nèi)部銷售收入的數(shù)額B、在存貨項(xiàng)目中抵消內(nèi)部銷售商品中所包含的未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤的數(shù)額C、在合并銷售成本項(xiàng)目中抵消內(nèi)部銷售商品的成本數(shù)額）。

ZH****在貨幣性項(xiàng)目與非貨幣性項(xiàng)目法下，采用即期匯率折算的報(bào)表項(xiàng)目有（A、按成本計(jì)價(jià)的存貨 B、按市價(jià)的存貨）。

ZH****在合并現(xiàn)金流量表正表的編制中，需要將母公司與子公司以及子公司相互之間當(dāng)期發(fā)生的各類交易或事項(xiàng)對現(xiàn)金流量的影響予以消除，合并現(xiàn)金流量抵銷處理包括的內(nèi)容有（ABCDE）。A、母公司與子公司以及子公司之間現(xiàn)金進(jìn)行投資所產(chǎn)生的現(xiàn)金流量的抵銷處理B、母公司與子公司以及子公司之間取得投資收益收到的現(xiàn)金與分派股利或償付利息支付的現(xiàn)金的抵銷處理C、母公司與子公司以及子公司之間現(xiàn)金結(jié)算債權(quán)與債務(wù)所產(chǎn)生的現(xiàn)金流量的抵銷處理D、母公司與子公司以及子公司相互之間債券投資有關(guān)的現(xiàn)金流量的抵銷處理E、母公司與子公司以及子公司相互之間當(dāng)期銷售商品所產(chǎn)生的現(xiàn)金流量的抵銷處理

ZH****在合并現(xiàn)金流量表中，下列各項(xiàng)應(yīng)作為子公司與其少數(shù)股東之間現(xiàn)金流入、流出項(xiàng)目，予以單獨(dú)反映的有（A、子公司接受少數(shù)股東作為出資投入的現(xiàn)金B(yǎng)、子公司支付少數(shù)股東的現(xiàn)金股利C、子公司依法減資時(shí)向少數(shù)股東支付的現(xiàn)金）。

ZX****在現(xiàn)行匯率法下，按資產(chǎn)負(fù)債表日的即期匯率折算的報(bào)表項(xiàng)目有（A、按成本計(jì)價(jià)的長期投資 B、按市價(jià)計(jì)價(jià)的長期投資 D、固定資產(chǎn)）。

ZST****在時(shí)態(tài)法下，下列項(xiàng)目可以采用即期匯率折算的是(A、按市價(jià)計(jì)價(jià)的存貨B、按市價(jià)計(jì)價(jià)的固定資產(chǎn)C、應(yīng)付賬款D、應(yīng)收賬款)。

ZZL****在租賃期開始日會(huì)計(jì)處理時(shí)融資租人固定資產(chǎn)的人賬價(jià)值的錯(cuò)誤的做法有(。A、租賃資產(chǎn)的原賬面價(jià)值與最低租賃付款額現(xiàn)值兩者中的較低者C、租賃資產(chǎn)的公允價(jià)值與最低租賃付款額現(xiàn)值兩者中的較高者D、承租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)計(jì)人管理費(fèi)用)

者B、在租賃期開始日，承租人應(yīng)當(dāng)將租賃開始日租賃資產(chǎn)的原賬面價(jià)值與最低租賃付款額兩者中的較低者C、在租賃期開始日，承租人應(yīng)當(dāng)將租賃開始日租賃資產(chǎn)的原賬面價(jià)值與最低租賃付款額現(xiàn)值兩者中的較高者D、在租賃期開始日，承租人應(yīng)當(dāng)將租賃開始日租賃資產(chǎn)的公允價(jià)值與最低租賃付款額兩者中的較高者)。

ZLS****租賃雙方在租賃談判和簽訂租賃合同過程中發(fā)生的，可歸屬于租賃項(xiàng)目的相關(guān)費(fèi)用，正確的處理方法有(A、在融資租賃下，承租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)計(jì)人租人資產(chǎn)價(jià)值C、在融資租賃下，出租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)計(jì)人應(yīng)收融資租賃款的入賬價(jià)值D、在經(jīng)營租賃下，承租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)計(jì)人當(dāng)期損益

E、在經(jīng)營租賃下，出租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)計(jì)人當(dāng)期損益)。ZP****租賃具有哪些特點(diǎn)（B、融資與融物相統(tǒng)一C、靈活方便）。

ZL****租賃業(yè)務(wù)中，下列應(yīng)于實(shí)際發(fā)生時(shí)計(jì)人當(dāng)期損益的有(B、融資租賃中的或有租金D、經(jīng)營租賃中承租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用E、經(jīng)營租賃中出租人發(fā)生的初始直接費(fèi)用)。

三、判斷題

AG****A公司為B公司的母公司。A公司將其生產(chǎn)的機(jī)器出售給B公司，B公司（商業(yè)企業(yè)）將該機(jī)器作為固定資產(chǎn)使用，帳面價(jià)值計(jì)量。（×）

GM****購買法下，長期股權(quán)投資成本大于合并中取得的被購買方可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值份額的差額，應(yīng)確認(rèn)為合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的商譽(yù)。商譽(yù)確認(rèn)后，以后各期不攤銷，但每年年末進(jìn)行減值測試，按照賬面價(jià)值與可收回金額孰低的原則計(jì)量。（√）

GJ****根據(jù)重要性原則，承租人對融資租入的資產(chǎn)，在租賃期開始日應(yīng)確認(rèn)為企業(yè)的一項(xiàng)固定資產(chǎn)。（×）

GJ****根據(jù)我國破產(chǎn)法的規(guī)定，破產(chǎn)費(fèi)用應(yīng)包括各項(xiàng)清算管理費(fèi)用、訴訟費(fèi)用、共益費(fèi)用、破產(chǎn)安置費(fèi)用以及對預(yù)計(jì)數(shù)的調(diào)整。（√）

HB****合并財(cái)務(wù)報(bào)表合并范圍的確定應(yīng)以控制為基礎(chǔ)。只要是由母公司控制的子公司，不論子公司的規(guī)模大小子公司向母公司轉(zhuǎn)移資金能力是否受到嚴(yán)格限制也不論其業(yè)務(wù)性質(zhì)與母公司或集團(tuán)內(nèi)其他子公司是否有顯著差別，都應(yīng)當(dāng)納入合并財(cái)務(wù)報(bào)表和合并范圍。（√）JG****甲公司擁有乙公司65%的股份擁有丙公司35%的股份，乙公司擁有丙公司25%股份。則乙公司為甲公司的子公司；丙公司也是甲公司的子公司。甲公司在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)只能將乙公司納入合并會(huì)計(jì)報(bào)表的合并范圍。（×）

JS****計(jì)算合并財(cái)務(wù)報(bào)表各項(xiàng)目的數(shù)額時(shí)，對于資產(chǎn)負(fù)債表，根據(jù)加總的所有者權(quán)益類各項(xiàng)目的數(shù)額，加上抵消分錄的借方發(fā)生額，減去抵消分錄的貸方發(fā)生額，計(jì)算得出所有者權(quán)益類各項(xiàng)目的合并數(shù)額。（×）

JC****交叉持股下的合并財(cái)務(wù)報(bào)表的編制有兩種方法，一種是庫藏股法，另一種是交互分配法。（√）

KZ****控制并非暫時(shí)性指參與合并各方在合并前后較長的時(shí)間內(nèi)（一般在1年以上，含1年）受同一方或相同的多方最終控制。（√）

LL****利率互換指交易雙方在債務(wù)幣種不同的情況下互相交換不同形式利率。（×）PT****普通債務(wù)包括有擔(dān)保債務(wù)和無擔(dān)保債務(wù)，而破產(chǎn)債務(wù)僅包括無擔(dān)保債務(wù)。（√）QQ****期權(quán)交易買賣雙方繳納的保證金需要逐日結(jié)算盈虧。（×）

QQ****期權(quán)分為看跌期權(quán)和看漲期權(quán)，看跌期權(quán)給予合約持有人在未來一定時(shí)間內(nèi)以事先約定的價(jià)格購買某項(xiàng)資產(chǎn)的權(quán)利，看漲期權(quán)則給以約定價(jià)格出售某種資產(chǎn)的權(quán)力。（×）QQ****期權(quán)價(jià)格主要取決于基礎(chǔ)資產(chǎn)當(dāng)前價(jià)格與協(xié)定價(jià)格、期權(quán)期限長短、基本資產(chǎn)價(jià)格穩(wěn)定性、無風(fēng)險(xiǎn)收益率等因素。（√）

QY****企業(yè)進(jìn)入破產(chǎn)清算狀態(tài)后破產(chǎn)清算的目的在于變現(xiàn)償債，因此，應(yīng)以賬面價(jià)值作為清算資產(chǎn)的計(jì)量屬性。（×）QY****企業(yè)重整結(jié)束后，應(yīng)采用終止經(jīng)營基礎(chǔ)上的破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)處理程序和方法。（×）QY****企業(yè)為購建無形資產(chǎn)發(fā)生的匯兌損益，應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益。（×）

QY****企業(yè)貨幣性資產(chǎn)的報(bào)表項(xiàng)目賬面金額固定不變，當(dāng)一般物價(jià)水平上漲時(shí)，就會(huì)發(fā)生購買力收益；相反，當(dāng)一

般物價(jià)水平下跌時(shí)，則會(huì)發(fā)生購買力損失。（×）

RB****若本國內(nèi)企業(yè)間的交易約定以某一非編報(bào)貨幣結(jié)算，其相關(guān)的交易活動(dòng)也屬外幣交易；而企業(yè)與外國企業(yè)交易按自己的編報(bào)貨幣結(jié)算時(shí)，則不是企業(yè)的外幣交易。（√）

RG****如果個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表中計(jì)提的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備數(shù)額大于內(nèi)部銷售利潤額時(shí)，意味著從集團(tuán)角度看該存貨發(fā)生了減值，應(yīng)將計(jì)提的存貨跌價(jià)準(zhǔn)備全部抵銷。（×）

SW****實(shí)物資本保全理論對會(huì)計(jì)的計(jì)量單位沒有要求，對會(huì)計(jì)的計(jì)量屬性也沒有要求。（×）SS****“少數(shù)股東權(quán)益”項(xiàng)目反應(yīng)除母公司以外的其他投資者在子公司所有者權(quán)益中擁有的份額，應(yīng)在合并資產(chǎn)負(fù)債表負(fù)債項(xiàng)目下單獨(dú)列示。（×）

WH****外匯統(tǒng)賬制是一種以本國貨幣為記帳本位幣的記賬方法，即以人民幣為記賬單位來記錄所發(fā)生的外匯交易業(yè)務(wù)，將發(fā)生的多種貨幣的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，折合成人民幣加以反映，外幣在賬上僅作輔助記錄。我國所有企業(yè)一般都采用這種方法。（×）

WG****我國《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)側(cè)-基本準(zhǔn)則》將公允價(jià)值界定為資產(chǎn)和負(fù)債按照在公平交易中，熟悉情況的交易雙方自愿進(jìn)行資產(chǎn)交換或債務(wù)清償?shù)慕痤~。（√）

WG****我國租賃準(zhǔn)則規(guī)定，承租人對未確認(rèn)融資費(fèi)用的攤銷既可以采用實(shí)際利率法，也可以采用直線法。（×）

WG****我國頒布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

ZC****在重整期間利潤表中，為了反映重整企業(yè)的正常經(jīng)營損益和重整損益，應(yīng)對傳統(tǒng)的利潤表中的項(xiàng)目進(jìn)行一定的改造，將這兩種損益單獨(dú)列示。（√）

ZD****在對外幣交易進(jìn)行初始確認(rèn)時(shí)，企業(yè)收到投資者以外幣投入的資本，無論是否有合同約定匯率，均不得采用合同約定匯率和即期匯率的近似匯率折算，而是采用交易日即期匯率折算。（√）

ZW****在完全的歷史成本計(jì)量模式下，時(shí)態(tài)法和貨幣與非貨幣法折算結(jié)果完全相同，只有在存貨和投資以現(xiàn)行成本計(jì)價(jià)時(shí)，這兩種方法才有區(qū)別。（√）

ZS****在首期存在期末存貨中包含有未實(shí)現(xiàn)內(nèi)部銷售利潤的情況下，在第二期調(diào)整期初末分配利潤的合并數(shù)額時(shí)應(yīng)編制的抵銷分錄為，借記“營業(yè)成本”項(xiàng)目，貸記“未分配利潤---年初”項(xiàng)目。（×）

ZG****在購買法下，控股權(quán)取得日不僅需要編制合并資產(chǎn)負(fù)債表，而且應(yīng)編制合并利潤表和合并現(xiàn)金流量表等。（×）

ZR****在日常核算中，母公司對子公司的長期股權(quán)投資采用權(quán)益法進(jìn)行核算，在編制合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，母公司不需要要調(diào)整對子公司的長期股權(quán)投資。（×）

ZH****在匯率變動(dòng)的情況下，資產(chǎn)負(fù)債表中流動(dòng)項(xiàng)目和非流動(dòng)項(xiàng)目、貨幣項(xiàng)目和非貨幣項(xiàng)目受匯率的影響是相同的，因此，不同類型的項(xiàng)目可以采用相同的匯率折算。（×）

第五篇：行政領(lǐng)導(dǎo)學(xué)網(wǎng)考1839版(按首字母排序,超快查詢,已排版)

單項(xiàng)選擇題

空格

(A思維方法）是思維方式的核心內(nèi)容和具體體現(xiàn)。

(B領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo))是取得領(lǐng)導(dǎo)效能的前提，是領(lǐng)導(dǎo)效能的中心線。

(C領(lǐng)導(dǎo)效能)既是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)，又是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿

(C權(quán)力）是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系存在的前提。

(C現(xiàn)代社會(huì)）的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力是一種法理型的權(quán)力。

(D矩陣式）組織結(jié)構(gòu)有利于高效完成臨時(shí)性的重大攻關(guān)任務(wù)。

(D人）是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系中的核心。

A 阿瑞提在《創(chuàng)造的秘密》一書中概括了個(gè)（C文化手段的便利）。

按決策問題的出現(xiàn)概率分類，（A程序性決策和非程序性決策）。

按決策主體的決策方式不同分類有（A經(jīng)驗(yàn)決策和科學(xué)決策）。

按照權(quán)力的控制程度來看，一切權(quán)力（B集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)）。

B 被公認(rèn)為“人力資本之父”的是(A舒爾茨)。

不屬于發(fā)揮專家的團(tuán)體宏觀智能結(jié)構(gòu)（C模擬決策法）。

不屬于漸進(jìn)決策模型的特點(diǎn)有（D最佳原則）。

不屬于領(lǐng)導(dǎo)決策要素的是（D決策前景）。

C 曹沖稱象和諸葛亮的“草船借箭”，（C橫向思維）。

沖突屬于（B高對抗性行為）。

從長遠(yuǎn)來看，在綜合國力中起重要作用（C領(lǐng)導(dǎo)力）。

D 道家的政治思想是（C無為而治）。

電子政務(wù)最重要的內(nèi)涵及精髓是建構(gòu)一個(gè)（A虛擬政府）。

對于領(lǐng)導(dǎo)者來說，（C政治素質(zhì)）是第一位的。

F 封建制領(lǐng)導(dǎo)效能理論注重對(A領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人特質(zhì))

G 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)中最高決策者人數(shù)的不同（D一長制與委員會(huì)制）。

根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)中各層級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)與領(lǐng)導(dǎo)（A集權(quán)制與分權(quán)制）。

根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)對下級行政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)（B完整制與分離制）。

根據(jù)組織系統(tǒng)內(nèi)部各機(jī)構(gòu)的職責(zé)權(quán)限的（C層級制與職能制）。

J 激發(fā)思維創(chuàng)新的首要因素是（A目標(biāo)）。

檢測決策方案實(shí)施的情況與決策目標(biāo)是（C決策追蹤）。

簡單而低層的組織與重復(fù)性較高（A直線式）組織結(jié)構(gòu)。

G 結(jié)構(gòu)理論認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)效能取決于(B．組織特性)。

據(jù)聯(lián)合國教科文組織2000年對（B.89%）K 孔子提出“人存政舉，人亡政息”的名言（B民本思想）。

L 領(lǐng)導(dǎo)的緩沖器、替代品與放大器理論是由（C權(quán)變理論色彩）。

領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的兩重屬性中，（D社會(huì)屬性）占據(jù)主導(dǎo)地位。

領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論，又稱為（D俄亥俄模式）。

領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境發(fā)展的第一原則是（A科學(xué)性原則）

領(lǐng)導(dǎo)具有雙重屬性，其中占據(jù)主導(dǎo)地位的是（B社會(huì)屬性）。

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的發(fā)展變化是與（B社會(huì)發(fā)展階段）緊密相連的。

領(lǐng)導(dǎo)體制的本質(zhì)屬性是（C社會(huì)屬性）。

領(lǐng)導(dǎo)體制的核心是（A各級各類領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)職責(zé)與權(quán)限的劃分）。

領(lǐng)導(dǎo)效能測評與測評對象的關(guān)系，就是(A反映與被反映)的關(guān)系。

領(lǐng)導(dǎo)者把自己的意圖按照可以理解的方式傳遞給收訊者是（A領(lǐng)導(dǎo)溝通）。領(lǐng)導(dǎo)者對可能影響組織和諧的各種矛盾、（B協(xié)調(diào)藝術(shù)）。

領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)在內(nèi)外環(huán)境與矛盾的共同作用下（C正負(fù)兩種方向）。

M 美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特是首先提出“創(chuàng)新”（C技術(shù)創(chuàng)新）

Q 權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論的研究（D領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者的行為和領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的關(guān)系）。R 人力資源管理的核心問題是怎樣(C激勵(lì)人的內(nèi)在潛力)。

人力資源區(qū)別于物質(zhì)資源的根本所在是由于它的(D能動(dòng)性)。

任務(wù)結(jié)構(gòu)是指（D任務(wù)的明確程度和對任務(wù)的負(fù)責(zé)程度）。

S 生動(dòng)活潑的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)形象，一般都（C審美功能）。

首先提出正式群體和非正式群體分類的是（A梅奧）。

受X理論影響而產(chǎn)生的是（A重事式領(lǐng)導(dǎo)）。

思維方式中最基本、最實(shí)質(zhì)的部分是（C思維方法）。

縮小應(yīng)有狀態(tài)與實(shí)際狀態(tài)之間的差距（A決策目標(biāo)的確立）。

T 提出公平理論的是(A亞當(dāng)斯)。

提出期望理論的是(D弗洛姆)。

通過指揮渠道來協(xié)調(diào)組織內(nèi)部的關(guān)系屬于（B縱向協(xié)調(diào)）。

W 為決策中樞系統(tǒng)提供專門咨詢服務(wù)的是（A智囊系統(tǒng)）。

文化本質(zhì)上是（C社會(huì)活動(dòng)的產(chǎn)物）。

文化的（A非自然的指向）主要用來說明

文化中最為活躍的因素是（C物質(zhì)文化）。

我國領(lǐng)導(dǎo)體制最主要的弊端是（D權(quán)力過分集中）。

我國領(lǐng)導(dǎo)學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期是（B20世紀(jì)80年代）。

X 下列關(guān)于權(quán)力起源的學(xué)說，除了（B神權(quán)說）外，Y 要建設(shè)一個(gè)成功的團(tuán)隊(duì)首先要（B了解）

一般情況下，領(lǐng)導(dǎo)幅度應(yīng)以（D二八律）為宜。

一個(gè)人的比較穩(wěn)定的心理活動(dòng)的動(dòng)力特征（B氣質(zhì)）。

一個(gè)人對現(xiàn)實(shí)穩(wěn)定的態(tài)度和習(xí)慣化了的（A性格）。

運(yùn)用同態(tài)模型的原理進(jìn)行決策的方法是（D模擬決策法）。

Z Z理論在領(lǐng)導(dǎo)方式上的表現(xiàn)是（D人事并重式）。在（D傳統(tǒng)社會(huì)）時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力與宗教權(quán)力

在《新管理模式》一書中把領(lǐng)導(dǎo)方式(C利克特）。

在伯恩斯編制的測量超越型領(lǐng)導(dǎo)的（C智能激發(fā)）。

在領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)系統(tǒng)中，（B領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者間的互動(dòng)關(guān)系）。

在領(lǐng)導(dǎo)者影響力的構(gòu)成中（A自然性影響力）。

在現(xiàn)代社會(huì)中，一個(gè)人大約有（A90%）的知識(shí)

在現(xiàn)代社會(huì)中，組織成功的概率與（B呈正相關(guān)關(guān)系）。

在專家式領(lǐng)導(dǎo)中，“軟專家”是指（B擅長領(lǐng)導(dǎo)與管理的專家）。

真正意義上決策與執(zhí)行的分工（A軍事領(lǐng)域）。

縱向聯(lián)想是聯(lián)想思維的一種重要方式（C對偶然事件的敏感程度）。

組織的公共溝通首先必須（A分析相關(guān)利益者）。

組織內(nèi)部在信息傳遞過程中發(fā)生信息丟失（A信道障礙）。

多項(xiàng)選擇題 空格

（ADE）這些與生俱來的素質(zhì)條件構(gòu)成了。

A

按決策本身所依據(jù)的條件分類，決策可分成（ABC）。

按照老子原則處理沖突的主要方法有（CDE）。

按照權(quán)力的控制程度劃分的領(lǐng)導(dǎo)行為方式有（ACD）。

C

查爾斯·林德布洛姆認(rèn)為之所以要推行（ABD）。

處理不同沖突的方法有（ABCDE）。

傳統(tǒng)測評方法的主要弊端有（BCE）

從沖突的表現(xiàn)形式來看，沖突的主要（ABCD）。

挫折與失敗的區(qū)別主要有(BC)。

D

德爾斐法具有的特點(diǎn)有（ABC）。

電子政務(wù)的內(nèi)容主要包括（ABC）。

電子政務(wù)對內(nèi)體現(xiàn)為（ABC）。

電子政務(wù)對外體現(xiàn)為（BC）。

定性測評與定量測評的關(guān)系是(BC)。

獨(dú)立性是創(chuàng)新思維的顯著特點(diǎn)，（ABCDE）

對領(lǐng)導(dǎo)效能進(jìn)行定量分析主要是(CD)

對領(lǐng)導(dǎo)者成績的考評主要包括(ABCDE)。

F

發(fā)散思維是思維創(chuàng)新的重要方式（ABC）。

非正式群體形成的基礎(chǔ)主要有（BCE）。

G

個(gè)人家長式領(lǐng)導(dǎo)主要表現(xiàn)為（ABC）

根據(jù)內(nèi)隱領(lǐng)導(dǎo)理論，領(lǐng)導(dǎo)概念主要有（BCDE）。

根據(jù)在授權(quán)時(shí)所憑借的媒介的不同（BD）。

溝通必須具備的條件有（BCD）。

溝通的主要功能包括（ABCD）。

H

赫茨伯格雙因素理論中激勵(lì)因素主要包括(CD)。

J

集體主義的典型的價(jià)值觀包括（ABDE）。

堅(jiān)持對領(lǐng)導(dǎo)效能的主觀與客觀相結(jié)合(BCD)。

角色沖突的表現(xiàn)形式有（ABC）。

決策的特征主要包括（ABCE）。

決策與執(zhí)行的縱向分工是社會(huì)發(fā)展的（CE）K

科學(xué)預(yù)測的特征有（ABC）。

L

利克特在《新管理模式》一書中把（ABCD）。

良好的領(lǐng)導(dǎo)形象通常具有（ABC）。

領(lǐng)導(dǎo)”包含了五個(gè)基本要素，（BD）。

領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的基本特征包括（ABCDE）。

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的主要內(nèi)容包括（ABCD）。

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力在本質(zhì)上是（ACD）。

領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)的內(nèi)容主要包括（ABCD）。

領(lǐng)導(dǎo)體制的特征包括（ABCD）

領(lǐng)導(dǎo)體制的組織結(jié)構(gòu)主要表現(xiàn)為（ABCD）

領(lǐng)導(dǎo)微觀效能主要包括(ABCDE)。

領(lǐng)導(dǎo)效果與領(lǐng)導(dǎo)效益的關(guān)系是(ACD)。

領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)的種類有（AB）。

領(lǐng)導(dǎo)形象有（BC）。

領(lǐng)導(dǎo)選才的方法主要有(BCDE)。

領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的學(xué)科特點(diǎn)包括（ABCD）。

領(lǐng)導(dǎo)用人的原則主要有(ADE)。

領(lǐng)導(dǎo)用人方法主要包括(ABCDE)。

領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)素質(zhì)主要包括（ABCDE）。

領(lǐng)導(dǎo)者的自然性影響力包括（ABDE）。

M

模擬測評的主要形式有(ABCD)。

Q

情緒和情感的體驗(yàn)形式包括（ABD）。

群體的主要特征包括（ACD）。

R

人的氣質(zhì)的主要特點(diǎn)有（BCE）。

人的性格與氣質(zhì)的相互關(guān)系是（AD）。

人力資源的主要特性有(ABCDE)。

人力資源開發(fā)的新觀念主要包括(ABDE)。

人受到挫折后心理方面的消極(BCDE)S

社會(huì)分工主要是在兩個(gè)方向上（AB）。

X

西方國家在培訓(xùn)方法上的共同特點(diǎn)包括(BD）。

下列不屬于領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境發(fā)展原則的選項(xiàng)是（CE）。

下列關(guān)于沖突哪些說法是正確的（BD）。

下列屬于權(quán)力載體的承擔(dān)者的是（ABCDE）。

下列有關(guān)影響力的說法正確的是（BCDE）。

下面列舉了有關(guān)正式領(lǐng)導(dǎo)者和非（ABE）。

下面是有關(guān)直覺思維的幾種說法（ABC）。

Y

一個(gè)合理的領(lǐng)導(dǎo)群體應(yīng)當(dāng)具備（ABCD）。

以權(quán)力行使作為基本變量的領(lǐng)（ABD）。

影響機(jī)構(gòu)性領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的主要因素包括（ACD）。

影響思維廣闊性的因素包括（ABCE）。

有效避免危機(jī)的辦法有（ACD）。

與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系最為密切的非正式（ABCD）。

與其他社會(huì)活動(dòng)相比，領(lǐng)導(dǎo)的（ABD）。

Z

在溝通過程中，造成接受障礙（ABCD）。

在領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作中，必須協(xié)調(diào)的對象有（ABD）。

戰(zhàn)略的主要特征有（ABCE）。

智能結(jié)構(gòu)主要包括（ACDE）。

中國古代領(lǐng)導(dǎo)思想中的民本思想主要包括（ABD）。

追蹤決策過程中可能會(huì)出現(xiàn)的情況有（ABD）。

組織的核心競爭力主要包括四個(gè)方面（ACDE）。判斷題

以下均為正確的，如下面沒有，就判斷為錯(cuò)誤！

C 成就感是領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)方法中的一種內(nèi)在的激勵(lì)方法。D 電子政務(wù)的最重要的內(nèi)涵及精髓是建構(gòu)一個(gè)“虛擬政府”。

對于一個(gè)社會(huì)系統(tǒng)來說，領(lǐng)導(dǎo)人才問題是決定其興衰成敗的決定性因素 J 經(jīng)理制領(lǐng)導(dǎo)是19世紀(jì)中葉工業(yè)革命的產(chǎn)物。L 領(lǐng)導(dǎo)的緩沖器、替代品與放大器理論是具有權(quán)變色彩的領(lǐng)導(dǎo)理論。領(lǐng)導(dǎo)的控制功能是從外部對組織戰(zhàn)略與規(guī)劃的執(zhí)行過程進(jìn)行宏觀把握。領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)實(shí)際上是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)過程的一部分，其核心內(nèi)容是上級領(lǐng)導(dǎo)給下屬分配任務(wù)。

領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的高低關(guān)系到我國社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)的興衰成敗 領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的提高特別依賴于領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐，完全取決于領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐。領(lǐng)導(dǎo)體制改革的中心環(huán)節(jié)是實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力劃分的科學(xué)化。領(lǐng)導(dǎo)效能既是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)，又是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿。M 模擬測評法目前已經(jīng)成為流行于歐美等發(fā)達(dá)國家的挑選和訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)與管理人員的重要方式。

目標(biāo)原則是領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)優(yōu)化組合與調(diào)整的第一原則。Q 權(quán)力腐敗現(xiàn)象是伴隨著人類私有制度與私有觀念的產(chǎn)生而產(chǎn)生的。R 軟專家是擅長領(lǐng)導(dǎo)與管理的專家，他們的出現(xiàn)使專家式領(lǐng)導(dǎo)趨于成熟，它推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)工作的科學(xué)化進(jìn)程。W 危機(jī)對于組織來說既是一種毀滅，同時(shí)也是一種機(jī)會(huì)。物質(zhì)文化是文化結(jié)構(gòu)中最活躍的因素，其性質(zhì)直接決定文化結(jié)構(gòu)的整體性。Y 一般來說，對于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者來說，個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)越豐富，他的直覺或預(yù)感就越準(zhǔn)確。

一般來說，群體的規(guī)模越大，成員之間的溝通就越困難。一般來說，群體規(guī)模越大，發(fā)生各種沖突的可能性就越大。一般說來，目標(biāo)是激發(fā)思維創(chuàng)新的首要因素。

一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該是集正式領(lǐng)導(dǎo)和非正式領(lǐng)導(dǎo)于一身的。有效的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該做到在一個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)下用一個(gè)聲音說話。Z 在現(xiàn)代軍事科技中如核子爆炸、推盤演習(xí)、電子模擬戰(zhàn)等都廣泛采用了模擬決策法。

直線式的領(lǐng)導(dǎo)組織結(jié)構(gòu)比較適合于簡單而低層的組織與重復(fù)性較高的簡單工作。

重事式領(lǐng)導(dǎo)方式實(shí)質(zhì)上是一種以工作為中心的領(lǐng)導(dǎo)管理理論。