第一篇：督查科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我叫@@@@，今年@@歲，本科文化，1997年6月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任目督辦目標(biāo)管理科副科長(zhǎng)。按照區(qū)委辦關(guān)于科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗的有關(guān)要求，我報(bào)名參加“區(qū)目督辦目標(biāo)督查科負(fù)責(zé)人”和的競(jìng)爭(zhēng)。

首先向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報(bào)一下我的工作簡(jiǎn)歷：

1992年—2003年分別在我區(qū)大有巷小學(xué)、商業(yè)場(chǎng)小學(xué)、天涯石小學(xué)任教，任教期間愛崗敬業(yè)、肯鉆業(yè)務(wù)、熱愛學(xué)生，深受學(xué)生的喜愛和家長(zhǎng)的信任。多年來一直擔(dān)任年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)，2000年9月?lián)瘟松虡I(yè)場(chǎng)小學(xué)副教導(dǎo)主任，2003年被列為成都市青年骨干教師。所設(shè)計(jì)的活動(dòng)方案、撰寫的論文多次獲得全國(guó)、省、市、區(qū)的等級(jí)獎(jiǎng)。所教班級(jí)被評(píng)為成都市“雛鷹中隊(duì)”，還多次被評(píng)為錦江區(qū)優(yōu)秀班集體。2003年選調(diào)到區(qū)教育局辦公室工作，任副主任科員，負(fù)責(zé)過目標(biāo)管理、系統(tǒng)團(tuán)委、安全、綜治、統(tǒng)戰(zhàn)、婦女兒童、支教等具體工作，還兼任我區(qū)春熙路、“五朵金花”解說員工作。由于政治思想素質(zhì)過硬、工作踏實(shí)肯干、勇于創(chuàng)新，得到了上級(jí)主管部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，2005年分別被省婦聯(lián)評(píng)為“優(yōu)秀婦女工作者”、被市教育局評(píng)為“安全工作先進(jìn)個(gè)人”。2005年任區(qū)教育系統(tǒng)團(tuán)委書記期間，區(qū)教育系統(tǒng)團(tuán)委被推薦參加四川省“五四紅旗團(tuán)委” 的評(píng)選。

2006年1月調(diào)到區(qū)委辦，先后在信息科、目督辦工作。調(diào)到區(qū)委辦工作后，我更加注重樹立黨員和黨委機(jī)關(guān)工作人員的良

好形象，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，虛心學(xué)習(xí)，工作中不怕苦、不怕累，嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，不遲到、不早退，踏實(shí)干好本職工作。

其次，我談一談對(duì)督查工作的認(rèn)識(shí)。目標(biāo)督查工作負(fù)責(zé)中央、國(guó)務(wù)院，省委、省政府，市委、市政府目標(biāo)管理督查辦公室批示件及區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)批辦、交辦和議決事項(xiàng)的督辦和對(duì)區(qū)委、區(qū)政府重要文件、重要部署貫徹落實(shí)情況的督查工作；負(fù)責(zé)區(qū)目督辦的文件、專報(bào)、通報(bào)和有關(guān)重要信息的起草制發(fā)工作；結(jié)合督查工作深入基層調(diào)查研究，針對(duì)基層出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題提出解決的意見和建議，還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，做到“事事有落實(shí)，件件有回音”，保證區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的決定落到實(shí)處。目標(biāo)督查科負(fù)責(zé)人，主要在目督辦主任、副主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作

第三，關(guān)于做好督查科負(fù)責(zé)人工作的設(shè)想。

（一）必須明確督查工作的意義所在。督查是推動(dòng)工作落實(shí)的重要手段，督查工作的辦理情況，直接關(guān)系到區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)批交辦事項(xiàng)的落實(shí)，關(guān)系到區(qū)委、區(qū)政府重大決策的落實(shí)，關(guān)系到政令是否暢通，事關(guān)全局，意義重大。

（二）督查是發(fā)現(xiàn)、解決矛盾的活動(dòng)。督查的本質(zhì)是通過促進(jìn)工作落實(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)集體服務(wù)，歸根到底為最廣大人民群眾的利益服務(wù)；既要通過督查推動(dòng)落實(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁，不把矛盾上交，不留后遺癥，又要通過督查，保護(hù)基層工作積極性，協(xié)助基層解決問題。

（三）督查科副科長(zhǎng)要有高度的政治責(zé)任感和使命感。作為

督查工作的執(zhí)行者，督查過程中，要做稱職“欽差”。督查是代表領(lǐng)導(dǎo)或領(lǐng)導(dǎo)集體，要不辱使命，既要有“欽差”的威嚴(yán)，更要有“親和力”，不狐假虎威；要當(dāng)好宣講員。督查者要準(zhǔn)備、全面把握領(lǐng)導(dǎo)意圖和有關(guān)精神，并要有相當(dāng)表達(dá)能力，能釋疑解惑；要當(dāng)好評(píng)判員。督查者要有相當(dāng)?shù)亩床炝Γ芡高^現(xiàn)象看本質(zhì)，能辨?zhèn)巫R(shí)真。對(duì)工作進(jìn)度和效果能做恰如其分的評(píng)定，敢揭短處，善言長(zhǎng)處；要當(dāng)好通訊員。將督查情況全面、準(zhǔn)確地向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)方面進(jìn)行反饋，不隱瞞、不夸張。需要克服“三化”，即：簡(jiǎn)單化、形式化、主觀化。因此在督查時(shí)，既要了解情況，又要分析原因；既要指出不足，又要幫助協(xié)調(diào)問題，這樣的督查才能提高我們的督查質(zhì)量。

（四）注重加強(qiáng)自身的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。我們充分認(rèn)識(shí)到督查工作要提高水平，首先必須要加強(qiáng)自身的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力；認(rèn)真學(xué)習(xí)督查業(yè)務(wù)知識(shí)，以此指導(dǎo)我們的督查協(xié)調(diào)工作，提高督查協(xié)調(diào)工作的超前性、針對(duì)性和有效性。

第二篇：人才科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事：

大家好！

很高興有這樣一次展示自我、挑戰(zhàn)自我、提升自我的機(jī)會(huì)。

我叫××，今年××歲，本科學(xué)歷，×××年×月畢業(yè)于××大學(xué)，××年×月調(diào)入××，現(xiàn)在×××工作。我演講的題目是《挑戰(zhàn)自我 超越昨天》

其實(shí)在參加本次競(jìng)爭(zhēng)之前我內(nèi)心很矛盾，產(chǎn)生了很多想法，一方面擔(dān)心自己的能力不能勝任新的崗位，另一方面心里有些膽怯，怕假如我競(jìng)爭(zhēng)不上怎么辦，最后我想起了一句話，心有多大，舞臺(tái)就有多大。于是我毅然決定競(jìng)爭(zhēng)人才科科長(zhǎng)這個(gè)職位。

這次單位中層干部公開競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)我個(gè)人而言，是一個(gè)展示自我、挑戰(zhàn)自我、提升自我、超越自我的一個(gè)舞臺(tái)，同時(shí)也是激發(fā)事業(yè)心，增強(qiáng)責(zé)任感和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，提升自我素質(zhì)的鍛煉機(jī)會(huì)。作為一名符合報(bào)名條件的機(jī)關(guān)干部，我愿意接受組織的考驗(yàn)和篩選，無論結(jié)果如何，這次的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)我來說都是一次難得的歷練。

轉(zhuǎn)眼到單位工作三年了，三年來我的收獲頗多，雖然部里工作量很大，經(jīng)常加班加點(diǎn)，但漸漸的發(fā)現(xiàn)在辛勤的付出背后，自己的能力有了大幅度提升，由以前一個(gè)只知道埋頭工作，不聞世事的職場(chǎng)新人，變成現(xiàn)在一個(gè)能夠總結(jié)、勤于思考、懂得團(tuán)結(jié)的科員。雖然平日里領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們要求很嚴(yán)，有的時(shí)候心里難免有些想法，但是當(dāng)遇到難題，迎刃而解的時(shí)侯才發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心。工作起來變得游刃有余。特別是到研究室后，我的視野變得開闊起來，通過學(xué)習(xí)各種文件、信息，對(duì)黨的各項(xiàng)政策的實(shí)施、各種主題實(shí)踐活動(dòng)的開展有

1了全面的了解，特別是負(fù)責(zé)××××工作以來，我的寫作水品漸漸在提高，雖然現(xiàn)在的寫作還處于初級(jí)水品，但隨著自己不斷地努力，相信在不遠(yuǎn)的將來會(huì)有大起色。不管我在那個(gè)崗位總是能在工作之余發(fā)揮自己的專長(zhǎng)幫助同事解決各種計(jì)算機(jī)難題。

人才資源是第一資源，人才問題是關(guān)系黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題，人才工作在黨和國(guó)家工作全局中具有十分重要的地位，尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造，更好實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，堅(jiān)持黨管人才原則，為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)人才保證和廣泛智力支持。在我日常的工作中，我非常關(guān)心人才工作，從人才的管理、選拔、使用都有一定了解。如果我成功當(dāng)選，我將從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)我旗人才工作。

1、管理人才。進(jìn)一步建立完善工作機(jī)制，創(chuàng)新工作思路，拓展服務(wù)領(lǐng)域，加大人才開發(fā)工作力度，切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任，做好自身職能范圍內(nèi)的有關(guān)工作。同時(shí)，在當(dāng)前全旗人才摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上，拓寬人才管理的領(lǐng)域，會(huì)同旗人社局對(duì)全旗各類人才以農(nóng)業(yè)、林業(yè)、牧業(yè)、水利、電子、藝術(shù)等領(lǐng)域進(jìn)行歸納、分類管理，按領(lǐng)域的不同形成條目清晰的人才信息庫(kù)。

2、發(fā)掘人才。一是建立科學(xué)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，加大人才選拔力度，制定和完善我旗人才選拔和管理辦法，堅(jiān)持不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份，將作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才納入各類優(yōu)秀專家、拔尖人才的選拔范圍；二是建立末位淘汰制，打破人才管理的終身制，建立起人員績(jī)效考核檔案，以動(dòng)態(tài)管理解決有進(jìn)無出的問題。三是建立公推直考人才機(jī)制，通過公眾推薦，專家考核，以人才考人才，發(fā)掘人才。（例如：3位水利方面的專家考核一名推選出來的水利人才）。

3、激勵(lì)人才。建立激勵(lì)機(jī)制，結(jié)合實(shí)際定期或不定期地進(jìn)行評(píng)審，對(duì)在各個(gè)領(lǐng)域做出重大貢獻(xiàn)、取得突出成績(jī)、獲得優(yōu)異成果、推動(dòng)行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀人才在物質(zhì)、精神、政治方面都給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，讓廣大干部群眾學(xué)有榜樣，干有樣板，真正起到開發(fā)一批能人、帶動(dòng)一方百姓、搞活一片經(jīng)濟(jì)的激勵(lì)效應(yīng)。

4、培養(yǎng)人才。要推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，立足我旗實(shí)際，培養(yǎng)一大批實(shí)用人才，按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則，充分發(fā)揮現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、整合培訓(xùn)資源，擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模，豐富培訓(xùn)形式，提高培訓(xùn)質(zhì)量，采取上掛下派、離崗鍛煉，“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”，傳、幫、帶等多種形式從橫向和縱向兩個(gè)方面進(jìn)行人才的培養(yǎng)鍛煉。抓好年輕人才、緊缺人才的培養(yǎng)。圍繞市場(chǎng)需求繼續(xù)加強(qiáng)定向培訓(xùn)和訂單培訓(xùn)。

收獲，來源于付出，更來源于一種信念。只有執(zhí)著的信念，不懈的追求，才能體會(huì)到進(jìn)步和成長(zhǎng)帶來的愉悅。我的昨天有這樣一種信念在支撐，挑戰(zhàn)自我是為了更好的明天，超越昨天是為了擁有美好的未來，這種信念也必將指引著我的今天和明天，使我百折不撓，勇往直前，越走越遠(yuǎn)，越走越好！。

第三篇：勞動(dòng)人事科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

我叫 好范文，出生于××年，××年考入××××，曾擔(dān)任（……工作經(jīng)歷與個(gè)人榮譽(yù)）。

為了使大家對(duì)我有一個(gè)較為全面的了解，借此機(jī)會(huì)，請(qǐng)?jiān)试S我向在坐的各位簡(jiǎn)要介紹近幾年我的工作情況和下一步的工作打算。

一、自身工作情況

自到人事局后，我在計(jì)算機(jī)軟件的開發(fā)上做過很多努力，因此或多或少被別人看得很神秘，其實(shí)并不神秘。我就從三個(gè)方面談?wù)勛约旱墓ぷ髑闆r。

第一、專業(yè)知識(shí)的實(shí)踐。自我到工資福利科后就努力研究工資政策，探索政策間的邏輯關(guān)系，刻苦鉆研計(jì)算機(jī)技術(shù)，不斷尋求知識(shí)與工作的結(jié)合點(diǎn)，開創(chuàng)了計(jì)算機(jī)自動(dòng)技術(shù)與工資審批有機(jī)結(jié)合新路子。主要成果是：……。

第二、組織協(xié)調(diào)能力的發(fā)揮。在實(shí)際工作中存在一些勞動(dòng)密集型的事務(wù)，這種情況下，通過精心的組織協(xié)調(diào)來發(fā)揮群眾的作用是最佳的方法。比如：……。

第三、自我學(xué)習(xí)自我完善的提高。學(xué)習(xí)是一個(gè)人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高，虛心好學(xué)，勤奮肯鉆，因此做事對(duì)自己有信心。不如：……。

二、下一步的工作打算

總體工作思路：我把人事事業(yè)當(dāng)作實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值的目標(biāo)，使個(gè)人追求與單位利益一致起來，個(gè)人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，就是我對(duì)單位和社會(huì)的奉獻(xiàn)。如果我當(dāng)選為科長(zhǎng)，我會(huì)特別注重科室同事的再學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)他們向復(fù)合型干部發(fā)展，調(diào)動(dòng)大家的積極性，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感，齊心協(xié)力，開拓進(jìn)取，內(nèi)抓管理，外樹形象，提高工作效率和工作質(zhì)量，以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，創(chuàng)造良好的社會(huì)效益，同時(shí)，在保證社會(huì)效益的前提下，通過優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來創(chuàng)造可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益，爭(zhēng)創(chuàng)一流科室。

具體來說，我將從如下六個(gè)方面入手抓工作：

1、科學(xué)管理抓好工作。樹立正確的管理思想，堅(jiān)持原則按政策辦事，并注意執(zhí)行政策的導(dǎo)向作用，始終不忘政策制定時(shí)的初衷，保證政策執(zhí)行的效果。采用科學(xué)的管理手段，利用計(jì)算機(jī)做到，該管的管住，該控制的控制住。同時(shí)把握好宏觀管理與微觀管理的關(guān)系，安排具體工作時(shí)要考慮到宏觀管理的需要，進(jìn)行宏觀管理決策分析時(shí)，要充分利用微觀管理的成果。

2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為人民。樹立為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為企事業(yè)單位服務(wù)的思想，將全心全意為人民服務(wù)的意思體現(xiàn)在我們的一言一行中，努力提高服務(wù)水平，為單位提供切實(shí)有效的明顯有益的服務(wù)。

3、提高效率出成績(jī)。規(guī)范理順辦事程序，簡(jiǎn)化手續(xù)，方便群眾。強(qiáng)調(diào)效率意識(shí)，做任何事情都要考慮如何安排最科學(xué)便捷，利用計(jì)算機(jī)將科室日常事務(wù)性工作壓縮在最短的時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成。

4、拓展職能發(fā)展事業(yè)。當(dāng)今已是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，正將過渡到知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，而人事工作還殘留著太多計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的遺跡，隨著中國(guó)加入wto與國(guó)際經(jīng)濟(jì)的接軌，人事工作面臨著更大的挑戰(zhàn)，時(shí)代要求我們?cè)谌耸虏块T的職責(zé)范圍內(nèi)開辟新的職能空間，建立與之相適應(yīng)的工作內(nèi)容、工作模式和工作方法，在經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展大潮中發(fā)揮人事局的作用，體現(xiàn)人事局的價(jià)值。

5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)共同提高。在科內(nèi)營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，注重全市人事干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其應(yīng)用計(jì)算機(jī)的能力，促進(jìn)其綜合素質(zhì)的提高。

6、增強(qiáng)凝聚力，充分調(diào)動(dòng)下屬的積極性，形成工作合力。對(duì)待下屬，政治上關(guān)心他們，工作上幫助他們，學(xué)習(xí)上鼓勵(lì)他們，充分發(fā)揮他們的聰明才智，為年青人成長(zhǎng)創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境，把下屬培養(yǎng)鍛煉成復(fù)合型干部，群雄齊戰(zhàn)，爭(zhēng)創(chuàng)一流科室。

近期要抓的兩件事：第一件、從現(xiàn)在開始，元月底結(jié)束，借這次機(jī)構(gòu)改革，結(jié)合這次調(diào)資、統(tǒng)計(jì)年報(bào)，對(duì)全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位、及人員數(shù)據(jù)進(jìn)行清理，三項(xiàng)工作結(jié)合起來一并完成。盡量利用現(xiàn)有數(shù)據(jù)提高工作效率和工作質(zhì)量。爭(zhēng)取明年將統(tǒng)計(jì)年報(bào)的一大半工作交計(jì)算機(jī)自動(dòng)完成。在單位、人員清理清楚的基礎(chǔ)上，每月用計(jì)算機(jī)自動(dòng)統(tǒng)計(jì)，給局領(lǐng)導(dǎo)提供全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位情況報(bào)表。這是個(gè)基礎(chǔ)工作。第二件、全科所有業(yè)務(wù)采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)化辦公，將每月的日常工作壓縮在一周內(nèi)完成。擠出時(shí)間做二件事。一是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和新科技知識(shí)，二是走出去搞調(diào)查、搞研究。一方面施行科學(xué)高效的管理，將人事部門的管理作用落到實(shí)處，另一方面提高科室整體素質(zhì)，樹立服務(wù)意識(shí)，把科室建設(shè)成帶有科研性質(zhì)的科室，具備科學(xué)指導(dǎo)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力，為人事部門的職能轉(zhuǎn)變做好準(zhǔn)備。

三、我對(duì)這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的態(tài)度

多年來，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下，同志們的支持配合下，我學(xué)到不少東西，做了有限的工作，取得了一點(diǎn)進(jìn)步，在此向大家表示感謝。今日競(jìng)爭(zhēng)若能成功，我相信我不會(huì)辜負(fù)大家的希望，以上我談的一些粗略的想法，還需要實(shí)踐的檢驗(yàn)，還需要同志們的幫助支持。如果我競(jìng)爭(zhēng)不成功，我將一如繼往好好工作，并努力查找克服自己的不足，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。

謝謝大家！

第四篇：綜合科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委，各位同事：

大家好！

首先感謝黨組給予我展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)！中層干部實(shí)行公平、公正、公開地競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是我辦加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試。我一是擁護(hù)，二是支持，三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)，勇敢地走上臺(tái)來，接受大家的評(píng)判。

我叫diyifanwen.com，××市人，生于××年，××年考入××××，××年到××××參加工作。

由于上過大學(xué)，當(dāng)過兵，我的個(gè)性特征，可以說是文武兼?zhèn)洌瑒側(cè)嵯酀?jì)，具有日本西鐵城石英表的風(fēng)格——“溫文爾雅，豪邁奔放”。

今天，我競(jìng)爭(zhēng)的職位是綜合科科長(zhǎng)，理由有三點(diǎn)：第一點(diǎn)，我認(rèn)為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己。古語說得好：流水不腐，戶樞不蠹。我在大學(xué)期間一直從事共青團(tuán)的工作，分配在××警備區(qū)機(jī)要科后，從事技術(shù)工作，多次參加技術(shù)比武，榮立過×等功。

每一次地域的變遷和工作變化，對(duì)我人生閱歷的增長(zhǎng)和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機(jī)遇。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識(shí)，增長(zhǎng)新才干，開拓新視野，挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力與動(dòng)力并存，這次競(jìng)爭(zhēng)新的崗位，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自身綜合素質(zhì)。

第二點(diǎn)，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個(gè)人品質(zhì)。

1、我的敬業(yè)精神比較強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。尤其是××年的軍旅生涯，培養(yǎng)了我嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，這是干好一切工作的基礎(chǔ)。

2、我思想比較活躍，接受新事物比較快，愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出點(diǎn)子，工作中注意發(fā)揮主觀能動(dòng)性，超前意識(shí)強(qiáng)，這有利于開拓工作新局面。

3、我辦事穩(wěn)妥，處世嚴(yán)謹(jǐn)，在廉潔自律上要求嚴(yán)格，這是做好一切工作的保證。

4、我信奉誠(chéng)實(shí)、正派的做人宗旨，能夠與人團(tuán)結(jié)共事，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。

第三點(diǎn)，我認(rèn)為自己具備擔(dān)當(dāng)此任所必須的知識(shí)和能力。

從綜合科的職能看，綜合性較強(qiáng)、職能繁雜，擔(dān)負(fù)著政工、辦公室內(nèi)務(wù)，文字綜合及機(jī)構(gòu)的管理等多項(xiàng)工作。綜合科長(zhǎng)必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗(yàn)。從我自身素質(zhì)和能力看，我認(rèn)為能夠履行好上述工作職責(zé)。

1、我具備一定的政策理論水平。由于參與了上一輪機(jī)構(gòu)改革工作，并主持行政科業(yè)務(wù)工作，熟悉機(jī)構(gòu)編制管理政策，加之平時(shí)注重學(xué)習(xí)，尤其是注意收集報(bào)紙雜志上有關(guān)大政方針政策的信息和動(dòng)向，因此能夠在工作中把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性。

2、我具備一定的文字綜合能力。本身具有良好的文學(xué)基礎(chǔ)，加之長(zhǎng)期機(jī)關(guān)工作的鍛煉，尤其是近年來編辦領(lǐng)導(dǎo)的加壓和培養(yǎng)，使我兼?zhèn)湮淖址矫娴哪芰蛢?yōu)勢(shì)。現(xiàn)已形成十余萬字的文字材料，每年都有×篇文章在省級(jí)以上的刊物發(fā)表。

3、我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗(yàn)。綜合科的工作，除財(cái)務(wù)外，其他所有工作我都在不同時(shí)期不同程度地實(shí)踐過。政治工作、機(jī)關(guān)內(nèi)部管理工作、保密工作、接待工作等，我曾在××××，積累了一定經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)機(jī)構(gòu)的管理和年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作更是輕車熟路，曾完成百余家機(jī)構(gòu)設(shè)置、調(diào)整的批復(fù)，親手建立了機(jī)構(gòu)編制管理的數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)。

以上決定了我能夠更快地進(jìn)入綜合科科長(zhǎng)角色，開展工作。如果我能夠競(jìng)爭(zhēng)上綜合科科長(zhǎng)這個(gè)職位，我將在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“一個(gè)原則”，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，抓好“四項(xiàng)工作”。具體地講

（一）堅(jiān)持“一個(gè)原則”

就是堅(jiān)持“上為黨組分憂、下為干部服務(wù)”的原則。綜合科工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜，涉及到政工、機(jī)構(gòu)管理、調(diào)研、文秘、檔案、信息、財(cái)務(wù)、后勤服務(wù)等等，既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部的切身利益。因此，必須把服務(wù)于黨組的“中心”工作和服務(wù)于干部群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到：調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。

（二）實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”

一是實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由在行政編制科時(shí)一個(gè)人獨(dú)立工作向組織領(lǐng)導(dǎo)者角色轉(zhuǎn)變。既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，帶領(lǐng)綜合科全體同志，思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍。

二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變，圍繞黨組中心工作制訂科室工作計(jì)劃，有安排、有檢查，保證工作落到實(shí)處。

（三）抓好“四項(xiàng)工作”

一是抓好學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。在黨組領(lǐng)導(dǎo)下一方面抓好政治理論的學(xué)習(xí)，一方面抓好業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，同時(shí)還要抓好科技等其他知識(shí)的學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí)，才能不斷地提高干部的綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。

二是抓好調(diào)研摸實(shí)情。綜合科要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)，當(dāng)好參謀助手，這就要求我們必須把調(diào)研工作作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。必須在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，為機(jī)構(gòu)改革方案的制訂，各項(xiàng)實(shí)施方案的出臺(tái)，機(jī)構(gòu)調(diào)整的各項(xiàng)意見，提供準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù)。

第五篇：街道城管科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

×××街道城管科科長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：

大家好！很榮幸參加這次競(jìng)聘，首先感謝街道黨委、政府為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。我叫×××，現(xiàn)年歲，中共黨員，大學(xué)學(xué)歷，××年參加工作，先后從事過工作，現(xiàn)為街道黨政辦副主任。多年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志的幫助下，我勤勤懇懇，扎實(shí)工作，不斷進(jìn)取，在思想上和工作上都有了較大的進(jìn)步，因此我今天充滿信心走上這競(jìng)聘講臺(tái)，我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力，全面地論述我對(duì)于做好城管科工作的總體思路和具體措施，并且，將心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委的評(píng)判。

我之所以選擇競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位，是因?yàn)檫@個(gè)崗位具有巨大的挑戰(zhàn)性。當(dāng)前，我市建設(shè)處于“大開發(fā)、大發(fā)展”的關(guān)鍵時(shí)期，城市的面貌日新月異，城市的發(fā)展令人鼓舞，隨之而來的是對(duì)城市管理和城市形象的新定位、新目標(biāo)、新要求。城市管理工作是一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性、社會(huì)性的工作，事關(guān)百姓安居樂業(yè)，事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，牽動(dòng)千家萬戶，不是中心，影響中心，需要上下聯(lián)動(dòng)，各方協(xié)作，不斷創(chuàng)新，具有很強(qiáng)的挑戰(zhàn)性。我是一個(gè)愿意也敢于挑戰(zhàn)何任困難的人，我希望傾注自己的智慧和力量投身于城市管理工作，為×××經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)！

我之所以選擇競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位，是因?yàn)檫@個(gè)崗位更能體現(xiàn)我的人生價(jià)值。城市的發(fā)展應(yīng)該是科學(xué)發(fā)展，城市的管理必

然是科學(xué)管理。在傳統(tǒng)體制下，那種純粹依靠行政命令、主觀意志的管理模式已經(jīng)漸行漸遠(yuǎn)，取而代之的是準(zhǔn)確把握政策的宏觀管理，嚴(yán)格執(zhí)行法律的依法管理，心系人民群眾的服務(wù)式管理。人生的價(jià)值在于創(chuàng)造，城管科科長(zhǎng)正是一個(gè)富于創(chuàng)造性的崗位，我希望通過這一全新的平臺(tái)，創(chuàng)造出順應(yīng)社會(huì)發(fā)展、契合法律規(guī)范、獨(dú)具個(gè)性特色的管理的方式，在創(chuàng)造中實(shí)現(xiàn)自己的理想。人生的價(jià)值還在于奉獻(xiàn)，城市管理工作是一項(xiàng)非常辛苦的工作，壓力大、難度大、強(qiáng)度高，需要一大批默默工作，不計(jì)付出的奉獻(xiàn)者，我相信，將青春和智慧奉獻(xiàn)給社會(huì)、奉獻(xiàn)給大眾的人，才是真正快樂和幸福的人。

我之所以選擇競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位，是因?yàn)槲揖邆淞己玫乃刭|(zhì)。作為城管科科長(zhǎng)，必須具有較高的政治素質(zhì)。我是一名黨員，也是一名國(guó)家公職人員，我深深地知道，鮮明的政治立場(chǎng)、強(qiáng)烈的大局意識(shí)、高度的責(zé)任觀念是做好工作的前提。我曾先后擔(dān)任過街道黨政辦秘書、副主任，也曾在政務(wù)大廳從事過城市管理業(yè)務(wù)工作，不管處在什么崗位，從事什么工作，我都能以強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，圍繞中心，立足本職，兢兢業(yè)業(yè)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。同時(shí)，通過多崗位的鍛煉，開闊了我的眼界，積累了我的經(jīng)驗(yàn)，使我具備了較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力，使我具有較強(qiáng)的社會(huì)適應(yīng)性，我相信自己能夠勝任不同崗位和職位的工作，我希望在更廣闊的舞臺(tái)上展示自己、鍛煉自己、提高自己。如果組織和同志們能給我一次機(jī)會(huì)，我一定會(huì)給大家?guī)碓S多的驚喜！

如果我能有幸能競(jìng)選上城管科科長(zhǎng)的崗位，我將在街道黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在其他同志的配合下，擔(dān)負(fù)起使命，恪盡職守，勤奮工作，竭盡全力完成組織交給我的任務(wù)。主要從幾下幾個(gè)方面做起。

第一、堅(jiān)持服務(wù)一個(gè)中心。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，為城市管理帶來了難得的機(jī)遇，注入了不竭的動(dòng)力，同時(shí)也提出了嶄新的課題，城管執(zhí)法工作的難度將會(huì)越來越大，任務(wù)將會(huì)越來越重，要求將會(huì)越來越高。在此形勢(shì)下，我會(huì)緊貼街道黨委、政府的工作中心，堅(jiān)持“抓城管、促發(fā)展”的理念，依靠領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，把城管工作打造成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“助推器”，把城管隊(duì)伍建設(shè)成為促進(jìn)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的先行軍，在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，實(shí)現(xiàn)城市管理與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的良性互動(dòng)。

第二，強(qiáng)化兩個(gè)意識(shí)。強(qiáng)化法制意識(shí)。把依法行政作為城市管理工作的生命線，強(qiáng)化個(gè)人的法制意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)城市管理的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，熟悉城市管理的制度政策，做到依法辦事、依法行政、依法管理。強(qiáng)化隊(duì)伍的法制意識(shí)，著力塑造懂法、守法、文明執(zhí)法的優(yōu)秀群體，形成人人維護(hù)法律、個(gè)個(gè)尊重法律的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)。強(qiáng)化群眾的法制意識(shí)，從普法著手，采用多種形式，加大法律法規(guī)的宣傳力度，提高群眾守法的自覺性，進(jìn)一步優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境。強(qiáng)化群眾意識(shí)，心系群眾，執(zhí)法為民是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在工作中，對(duì)市民反應(yīng)強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，我們都要以高度的主人翁精神正確對(duì)待，注重調(diào)查研究，具體分析，統(tǒng)籌兼顧，以“群

眾想的是什么，群眾盼望的是什么，群眾需要的是什么”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，及時(shí)研究解決問題的對(duì)策和方法，積極為群眾排憂解難。

第三，實(shí)現(xiàn)三個(gè)目標(biāo)。一是實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)，貫徹“以人為本”思想，以人性化的服務(wù)贏得社會(huì)的認(rèn)同；二是實(shí)施長(zhǎng)效化管理，克服短期行為，用制度來規(guī)范城管執(zhí)法工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)；三是努力推動(dòng)城管工作上新臺(tái)階，結(jié)合街道實(shí)際，運(yùn)用現(xiàn)代管理科學(xué)、現(xiàn)代人文思想、現(xiàn)代科技手段，開辟城管執(zhí)法的個(gè)性化空間，探索獨(dú)具特色、富有魅力的城管模式，讓群眾滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓社會(huì)認(rèn)可。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，誠(chéng)懇待人，為人正派是我為人態(tài)度！勤奮務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上委以我城管科科長(zhǎng)的重任，我將不辜負(fù)大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚(yáng)的工作熱情和高度的工作責(zé)任心，加倍努力地工作，使城管科的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一個(gè)新的臺(tái)階。如果競(jìng)爭(zhēng)失敗，我以將“不可以一時(shí)之得意，而自夸其能；亦不可以一時(shí)之失意，而自墜其志。”自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。

謝謝大家！