第一篇：工商局度督查方案

為全區工商系統更好地貫徹落實各項規章制度，優化服務措施，提高服務質量，提升服務效能，確保工商各項工作有序地開展，特制定本督查方案：

一、督查目的通過行政督查，強化積極行政、文明行政、廉潔行政的觀念，大力推進制度化、規范化、程序化、法治化建設，努力實現“四個轉變”，達到“四高目標”，促進工商內部的和諧、工商部門與地方黨委政府及相關部門的和諧、工商部門與市場主體之間的和諧、工商部門與消費者和人民群眾的和諧。

二、督查組織

區局成立行政督察隊，由××同志任大隊長，××同志任副大隊長，成員：××、××以及相關科室人員。

三、督查內容

1．廉政與監管風險點及防范措施的貫徹落實情況；

2．重點工作開展情況；

3．機關科室指導基層情況；

4.軟環境建設情況；

5.遵紀守規情況；

6.政務、局務公開公示情況；

7.上級交辦工作落實情況；

8.各項政策落實情況；

9.其他臨時性、突擊性工作任務完成、辦理情況。

四、督查對象

全區工商系統在職在崗人員。

五、督查方式

1.對投訴舉報的情況的調查了解；

2.定期或根據需要進行實地走訪查看；

3.會同人教科、黨委辦、辦公室（財務科）與科室開展聯合式的督查。

六、問題處理

對督查中發現的問題，及時調查核實，對一般性的違紀違規行為，通過局域網即時在全系統進行通報；對較為嚴重的問題，依據相關黨紀、政紀的規定，報局黨組研究后，給予黨紀、政紀處理。

第二篇：工商局度學習教育培訓計劃

為了認真貫徹落實全省工商干部學習教育培訓計劃，進一步提高全市工商干部隊伍的綜合素質，結合工商行政管理工作實際，現制定二00八學習教育培訓計劃如下：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以貫徹落實黨的十七大精神為重點，圍繞省局《干部教育培訓規劃》和“五增五創”

工作主題，突出能力建設，通過以社會主義核心價值體系為重點的理想信念教育；以黨的路線、方針、政策為重點的政治理論教育；以工商法律、法規、規章為重點的法制教育；以科學管理、市場經濟、現代化辦公為重點的業務知識教育。努力打造一支高素質、專業化的工商干部隊伍。

二、學習培訓內容

1、開展社會主義核心價值體系教育，提高干部隊伍的思想政治素質。

一是通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的教育，提高干部隊伍的政治素質；二是通過社會主義初級階段理論教育，提高干部隊伍的理論水平；三是通過以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神教育，提高干部隊伍的創新意識；四是通過以“八榮八恥”為核心的社會主義榮辱觀教育，增強干部隊伍棄惡揚善的品質。

2、開展以黨的十七大精神為重點的黨的路線、方針、政策教育，提高干部隊伍的政策水平。一是要通過“旗幟”教育，堅定不移地走中國特色社會主義道路；二是通過科學發展觀教育，以堅持以人為本，統籌兼顧，全面服務經濟建設；三是通過黨在新時期的路線方針、政策教育，提高理論、政策水平。

3、開展先進典型教育，提高干部隊伍的敬業意識。

一是進一步推進向楊寬德同志學習活動。學習他時不我待、真抓實干的精神；團結奮進、迎難而上的精神；自力更生、艱苦奮斗的精神；與時俱進、銳意創新的精神；任勞任怨、無私奉獻的精神。

二是進一步開展向鄭俊華同志學習的活動。學習他求真務實、銳意進取的工作作風，學習他心系群眾、情暖萬家的工作情懷，學習他忘我工作、無私奉獻的敬業精神；學習他堅定的黨性、堅定的理想和忠誠于黨的事業、忠誠于紅盾事業，無怨無悔的執著信念；通過本系統的先進典型教育，增強干部的敬業意識，培訓“為民、務實、德廉”的干部隊伍。

4、開展專業知識與職業技能培訓，提高干部隊伍的業務素質。

一是初任培訓。主要對軍隊轉業干部、新錄用公務員進行《公務員法》、機關公文寫作與處理、計算機技能、機關規章制度、職業道德、文明執法等專業化知識培訓，提高崗位適應能力。

二是任職培訓。對全市系統新調整和晉升職務人員進行職務能力培訓，提高各級領導干部政策水平、管理水平、辦事水平、決策能力、協調能力、駕馭能力。

三是崗位培訓。根據實際工作需要，各業務科室按照“缺什

么、補什么”的原則，進行登記注冊、市場監管、執法辦案、商標、廣告、合同等各項專業知識培訓，提高崗位職業技能。

5、開展法律、法規培訓，提高干部隊伍的執法能力。

重點圍繞國家工商總局法制宣傳教育“五%26#8226;五”規劃，深入開展法律法規的學習。通過學習《全面推進依法行政實施綱要》、《憲法》、《民法》、《刑法》、《民事訴訟法》、《刑事訴訟法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《國家賠償法》、《行政處罰法》、《行政許可法》等與國家行政管理密切相關的法律，增強廣大干部職工的法制觀念。通過學習《公司法》、《商標法》、《廣告法》、《消費者權益保護法》、《山西省消費權益保護條例》、《反不正當競爭法》《公司登記管理條例》、《企業檢驗辦法》、《無照經營查處取締辦法》、《零售商促銷行為管理辦法》等與工商行政管理密切相關的法律、法規，提高干部隊伍的依法行政能力。

6、開展在職學歷教育，提高干部隊伍的整體素質。

2008年要在繼續抓好工商專業在職人員大專以上學歷教育的同時，鼓勵有基礎的人員報考成人本科自學考試和外語、計算機等技術性較強的專業培訓。力爭年底全系統四十歲以下干部大專學歷達到96%。

7、開展反腐倡廉教育，提高干部隊伍的拒腐防變能力。

通過廉政文化教育，健全教育制度、監督防腐體系，加強干部作風建設、行政效能建設、行風政風建設，提高干部隊伍拒腐防變、廉潔勤政的能力。

三、學習培訓的方法和時間安排

1、培訓方法：

一是聘請專家學者進行重大理論的專題講座；二是邀請省局、國家總局對系統內的行業能手進行工商行政管理業務培訓；三是發揮紅盾信息網絡作用，建立網絡學習的平臺，實行現代網絡遠程教育；四是發揮市局班子成員、科長等業務骨干作用，開展案例培訓；五是限定學習內容，號召所有人員自學。

2、時間安排：

市局機關每月第一、三周的周二下午為政治學習時

間，每月第二、四周的周二下午為法律法規學習時間，每季度最后一周的周二下午為季度學習測試時間，測試內容為本季度政治、業務所學內容。一季度政治理論主要學習胡總書記在黨的十七大上所作的《高舉中國特色社會主義偉大旗幟為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗》報告及《十七大報告輔導讀本》。法律法規主要學習《特別規定》、《勞動法》、《行政處罰法》、《行政許可法》等，業務培訓根據各科室計劃安排執行。二季度重點開展以人為本、樹立科學發展觀、構建和諧社會等重大理論學習。法律法重點學習《行政復議法》、《國家賠償法》、《公司法》等。三季度進行信息技術培訓和《商標法》、《廣告法》、《消費者權益保護法》、初任培訓和法制員培訓；四季度進行《反不正當競爭法》及其它新頒布的法律法規培訓。每季度至少組織一次重大理論專題講座或形勢報告。在組織集中教育培訓的同時，各業務科根據工作需要分別進行崗位技能培訓，并做好學習筆記，開展學習討論，寫好學習心得。

四、學習要求及檢查考核

各縣（區）局、科室要根據市局總體計劃，結合本單位實際，制定具體的學習計劃，切實把政治理論學習、業務培訓、法律法規學習和實際工作有機結合起來，同黨風廉政建設結合起來，同行風、政風建設結合起來，同精神文明建設結合起來，深入開展教育培訓工作。

1、提高認識，端正態度，嚴格遵守學習紀律，積極參加集中學習，做到不遲到不早退。無論是集中學習還是自學，都要有學習記錄和筆記，每月要寫學習心得體會，按照各個階段的學習計劃和內容認真落實。

2、市局人教科在認真抓好市局的學習培訓工作的同時，及時收集各縣（區）局、各科室學習情況，并要善于發現典型及時推廣。每季度對學習筆記進行一次批閱，組織一次政治理論業務知識考試，建立學習檔案，把學習教育培訓納入年終綜合考核內容。

3、各業務科室和信息中心、要根據全局授課日程安排，積極準備授課內容，重要課題可聘請學者、專家進行專題講座。

4、要按照胡錦濤同志關于“加強干部教育培訓工作最重要的是要聯系實際創新路”的要求，不斷創新培訓模式，突出培訓針對性、運用性，以促進干部隊伍提高解決實際問題的能力，增強培訓的實效性，通過培訓，切實把工商干部隊伍建設成為一支為民、務實、德廉、高效的高素質隊伍。

第三篇：2007年工商局度效能建設總結

文章標題：2007年工商局度效能建設總結

***工商局2007機關效能建設工作總結

為深入學習貫徹“三個代表”重要思想，全面落實科學發展觀,切實體現立黨為公、執政為民的本質要求，進一步轉變機關作風，規范機關行為，提高工作效率。今年以來，***工商局按照市工商局的統一部署和要求，堅持以科學發展觀為指

導，狠抓落實，實現了既定目標，全面提升執法能力與服務水平，取得了良好的社會效果。現將有關情況總結如下：

一、2007年機關效能建設開展情況

***工商局始終堅持以能力建設為核心，以推動發展為主題，以群眾滿意為標準，以制度建設為保障的原則，在提高隊伍素質、清理行政審批、落實崗位責任、加強制度建設、強化效能督查、促進經濟發展幾個方面制定措施、狠抓落實，扎實推進機關作風效能建設。

(一)以科學發展觀為統領，豐富教育形式，切實提高隊伍素質

1、認真開展作風教育月和“落實科學發展觀、轉變作風、服務發展”主題教育。一是組織全體干部職工系統學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、胡錦濤同志一系列的重要講話、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政許可法》和省委書記***、市委書記***、紀委書記***等同志的有關講話。二是組織黨員干部觀看《考驗》、《失衡》等警示教育片。引導廣大黨員干部牢固樹立人民利益高于一切，群眾事務重于泰山的執政理念，深刻剖析和著力解決在思想觀念、思維方式、工作方法、政策措施、服務效能等方面存在的問題，教育廣大干部從政治和全局的高度，不斷增強深入推進機關作風效能建設的自覺性和堅定性，提升落實科學發展觀的思想、理論水平和工作水平。在學習教育活動中，共撰寫單位總結30余篇，個人學習筆記160余本。

2、認真開展“落實科學發展觀大討論”活動。按照市局和縣委、縣政府要求，立足實際，結合工作職責，認真組織開展大討論活動。機關黨委制訂學習計劃，組織全體干部職工認真學習《科學發展觀學習讀本》和《中國共產黨章程》、縣委書記王政同志在《全縣“落實科學發展觀、轉變作風、服務發展”主題教育動員會上的講話》。局領導班子帶頭，全局干部職工每人都寫出了心得體會和學習筆記。

3、開展創建學習型機關、創新型機關、和諧型機關活動。按照胡錦濤總書記提出的“四學習、四提高”的要求，我局制定了政治業務學習計劃，明確學習重點，認真開展政治、業務知識和現代經濟管理知識的學習培訓。一是狠抓政治理論學習教育。采取集中學習與分散自學相結合的辦法，通過實行每周三政治理論、周五業務學習制度、開辦專題討論、舉行座談會等形式，組織干部職工認真學習《江澤民文選》、十七大精神，社會主義市場經濟理論，黨的路線、方針、政策，黨風廉政建設和職業道德建設規范知識，以及縣委、縣政府和相關部門的有關文件和會議精神。二是加強工商業務培訓教育。6月27-29日，舉辦了為期三天的培訓，對個私企業專管員、辦案骨干商標廣告專管員、市管合同業務、通訊員進行培訓，每次培訓后都進行嚴格的閉卷考試，保證了學習培訓的效果。

(二)清理行政審批項目，規范執法行為，深入推進依法行政

1、進一步清理審批項目，切實簡政放權。一是依據《行政許可法》對目前保留下來的涉及工商行政管理機關的各種行政許可項目和非行政許可審批項目再進行一次梳理，進一步減少審批事項。二是全面推行權力公開運行制度和機關工作人員在崗情況明示制度，切實規范辦事程序和辦公秩序，方便基層和人民群眾，提高工作效率和服務水平，制作崗位公示牌14塊、桌牌28個。三是強化行政服務中心工商窗口建設。把改進審批方式、提高窗口辦事效率作為重中之重，全面推行窗口首席代表制度。

2、進一步規范執法行為，嚴格依法行政。重點是加強執法監督，落實行政執法責任制，規范行政執法行為，切實解決亂收費、亂罰款和執法不嚴、執法不公、執法腐敗等問題。要求各單位嚴格執行《安徽省工商行政管理系統行政性收費目錄》，向經營戶明確告知收費依據、標準，堅決杜絕亂收費，嚴禁代收代扣，嚴禁搭車收費，要以各種方式公示《收費目錄》，并向社會公開承諾。進一步規范行政執法的自由裁量權，切實執行《安徽省工商行政管理機關行政處罰自由裁量權適用規則》和《行政處罰罰款裁量參照執行標準》防止行政處罰過程中出現畸重畸輕和執法爭利行為，嚴肅查處濫用職權、徇私枉法行為，保證執法公平公正。

(三)完善責任體系，整頓工作作風，深入推進工作目標落實

1、進一步完善責任體系。為明確各部門職責，提高工作效能，制訂每月的重點工作事項，明確責任單位和責任人，限期完成。牽頭單位積極主動，擔起責任；協同部門自覺服從牽頭單位的安排，共同推進工作。對重點工作和重大項

目建設，相關部門對照各自任務，實化工作內容，完善落實機制，及時解決工作中出現的問題。

2、進一步整頓工作作風。引導干部職工自覺按照胡錦濤總書記倡導八個方面良好風氣的要求，全面加強自身的思想作風、工作作風、生活作風建設，對縣局黨組做出的決策和工作部署雷厲風行，堅決落實，確保政令暢通。一是嚴格遵守請銷假制度和上下班制度。上

班不得遲到、早退、曠工，工作時間不得串崗、閑談，不得從事與工作無關的事。紀檢監察部門嚴肅查處不遵守上下班制度的人和事。二是加強電腦管理。嚴禁上班時間玩電腦游戲、上網聊天、上網炒股等。三是嚴肅會風會紀。召開會議必須著裝整齊，會議期間不允許亂走動、接電話等與會人員；設立遲到席，嚴肅會議紀律。

3、進一步加快信息化建設。為加快信息化應用，實現電子政務目標，提高工作效率。我局今年對基層工商所及窗口單位加大硬件投入力度，投資30萬興建了**工商所辦公樓；投資11萬元，對房屋漏雨的***等工商所房屋進行維修；投入0.8萬元，為每個工商所配備了一臺照相機。實現了工商所一臺電腦、一臺打印機、一臺傳真機、一臺照相機的“四個一”目標。截止12月10日，全省統一的業務軟件登記模塊已全部上線使用，所有登記業務數據集中傳輸到市局,行政執法、監督管理模塊、辦公自動化OA系統已上線使用，全面完成市、縣、所廣域網互聯互通工作。

(四)加強制度建設，強化監督落實，深入推進長效機制建設

1、完善制度促規范。全縣工商系統繼續認真執行去年制定的加強效能建設“三項承諾”、“十項制度”以及責任追究制度。縣局辦公室牽頭負責，會同機關有關股室，圍繞本單位基本職能和主要任務，針對作風，效能建設中發現的問題，對各類規章制度進行一次全面系統梳理。

2，加強督查促落實。認真執行省紀委、省監察廳《關于違反改進機關作風加強效能建設規定行為的責任追究暫行辦法》和《***違反改進機關作風和效能建設規定責任追究暫行辦法》，進一步健全內部監督機制。對制度落實情況要進行經常性監督檢查，嚴肅查處違反制度的人和事，做到令行禁止、違者必究，努力使制度成為機關干部自覺遵守的行為準則，以鐵的手腕抓作風效能建設，真正做到以制度管人、管事。縣局效能辦和紀檢監察部門組織對全系統作風效能建設特別是基層工作開展情況的自查、互查和明查暗訪，發現問題，及時通報，及時糾正。明查暗訪情況作為對各單位總結驗收考評的主要依據之一。

（五）主動接受社會監督，細化工作措施，保障機關效能建設不留縫隙

1、認真貫徹執行《公務活動回執制度》。為切實加強對公務活動的監督，我局加大制度創新力度，細化措施，研究制定了《***工商局落實公務守紀回執實施辦法》，規定“一堅持八不準”的九項工作紀律，明確公務活動守紀回執一式三聯的操作程序，實行一次公務活動一卡。現已收到公務守紀回執430份，我局已逐條研究、整改、回復。在此基礎上，對每個辦案機構的公務活動建立守紀回執檔案，保證監督的連續性。2007年全市工商系統紀檢監察工作會議在臨泉召開，我局就公務守紀回執落實及黨風廉政建設開展情況作了交流發言。

2、充分利用媒體，深入群眾，接受社會監督。一是局黨組書記、局長***帶領局股室負責人兩次走進***人民廣播電臺政風行風熱線節目，現場解答處理聽眾咨詢、舉報，公布監督電話。二是針對我縣發生洪澇災害，縣局領導結合工作實際和工商局市場監管職能務，組織廣大黨員干部深入聯系幫扶鄉鎮和下派干部駐點村的田間地頭，傾聽民聲，征求民意，開展訪談，查找工作中的不足，出臺了一系列便民利民的措施和制度。扎實有效的工作贏得了縣委、縣政府和人民群眾的好評，10月8日召開的全縣主題教育經驗交流總結會，局黨組書記、局長***作了經驗交流發言。

3、聘請行風監督員，主動接受社會監督。我局聘請人大代表、政協委員、司法界人士、經營戶代表26人為行風監督員，并加強聯系，充分發揮行風監督員對我縣工商系統公務行為的監督作用。

4、強化作風效能建設考核工作。繼續把作風效能建設工作納入目標考核內容，對各工商所、機關股室、直屬單位、協會作風效能建設分別進行單獨考核。對在考核中居末位的，第一次予以通報，主要負責人向縣局做出檢查：連續兩次末位的，實行“一票否決”，對主要領導給予紀律處分。各單位工作人員違反作風效能建設制度被查實的，第一次視情況給予組織處理，有嚴重瀆職、失職行為的，給予紀律處分；第二次待崗，情節嚴重的予以辭退，同時追究相關領導的連帶責任。全年給予開除處分1人，行政警告4人，通報批評兩個單位，對兩個單位、6名個人進行誡勉談話。

（六）以推進效能建設為抓手，堅持高效服務，促進地方經濟發展

1、完善七項機制，推進社會主義新農村建設。在去年開展“六大幫扶工程”的基礎，制訂《***工商局充分發揮職能作用積極推進社會主義新農村建設的實施意見》，成立領導小組，落實“七大機制”，確定了****、12315五進工程等九大幫扶項目，明確具體工作機制、責任單位、責任人及工作目標，積極推進農村經濟發展。一是政策惠農，促進農村經濟快速發展。放寬涉農企業登記注冊條件，大力支持多種形式經濟組織發展；大力發展農民專業合作組織，全縣共辦理農民專業合作社16家，注冊資本達2008萬元，成員145人。這些合作社涉及畜禽養殖、農產品、瓜果、蔬菜種植，填補了我縣特色農業、生態農業、綠色農業和健康養殖業的空白。二是堅持商標富農，提高農產品市場競爭力；指導涉農企業和農民做好商標注冊工作；加大農產品商標品牌的培育力度；加強對涉農注冊商標的管理。幫助申辦涉農商標25件。三是完善紅盾護農，規范農資市場經營秩序。全面落實了“兩帳兩票一卡一書”制度、農資打假維權制度、經營戶信息分類監管制度、農資市場包保責任制度、種子留存備案公示制度，建立農資“放心店工程”28個。抽檢種子46組、農藥4組、化肥137組，查處制售假冒偽劣農資案件22件，查獲不合格農資23.6噸。四是堅持經紀活農，大力培育農村市場主體。對32個經紀人人隊伍進行調研，對全縣843名經紀進行了備案建檔和培訓，今年取得經紀人資格證書32人。五是堅持訂單合同幫農，確保農業增產農民增收。立足臨泉農業大縣實際，培育2戶推進以“農頭”企業為帶動的訂單農業，培育1戶“農戶 企業 市場”產供銷一條龍的示范村。六是堅持市場助農，改造提升發展涉農市場。實行農資監管“兩帳兩票一卡一書”和種子留樣備查制度及農資商品監測制度，全年對農資市場商品進行4次公示，合格率98.7。七是堅持維權愛農，確保“12315五進工程”推進。依托基層工商所，積極將12315消費者申訴舉報網絡向商場（超市）、市場、企業、消費服務場所、學校和社區延伸，我局已在31個鄉鎮313個行政村中，建立了22個12315申訴舉報站和281個行政村維權聯絡點，在去年的基礎上增長了75。

2、鞏固效能建設成果，進一步優化經濟發展環境。一是深化“六放寬三減免”，進一步降低準入門檻。放寬投資主體，除法律法規明令禁止的人員外，所有公民都可憑居民身份證明申辦企業或個體工商戶；為3家企業核發臨時營業執照，確認企業市場主體資格，待行政審批完成后再辦理增加項目的變更登記；對要求直冠市名、省名的提供全程服務；對以高新技術、知識產權非貨幣方式出資的，減免其非貨幣出資部分的登記費，農民經商辦企業的免收登記費、管理費，下崗職工、轉業退伍軍人、高校畢業生從事個體經營的免收登記費、管理費，共減免各項費用10余萬元。二是繼續推行一審一核、并聯審批、登記窗口“首席代表制”，規范個體工商戶委托授權登記和分類監管的形式、程序和標準，完善個體工商戶登記監管“經濟戶口”和企業信用監管平臺。截至11月中旬，全縣共登記私營企業621戶，新增116戶，注冊資金48046萬元，新增注冊資金10483萬元，從業人員8967人，新增562人；個體工商戶14119戶，新增1630戶，個體工商戶從業人員36233人，新增1972人。個私經濟的發展出現良好的局面。三是完善駐行政服務中心工商窗口的軟硬件建設。及時對窗口的電腦、打印機進行了更新，印制各類告知書和制式文書5000余份在窗口發放。在建立駐窗口首席代表制度的同時，進一步更新思想觀念，創新服務舉措，推行分管局長和股室負責人坐班制，簡化工作流程，杜絕了兩頭辦照現象。三是推行預約年檢，提高工作效率。選定企業數量相對集中的***A等鄉鎮，由轄區工商所接受企業預約，縣局個私股和企業股在確定的日期上門年檢，當場宣讀年檢辦法和注意事項，指導填寫《年檢報告書》，對企業提供的材料符合程序的當場通過年檢。截至目前，預約年檢56家。四是規范企業經營行為。加大查處抽逃、虛報注冊資本的力度。

二、機關效能建設工作幾點體會

（一）加強組織領導是開展機關效能建設的根本保證

局領導十分重視機關效能建設活動，結合實際，調整了“加強效能建設、優化經濟環境”領導小組，明確責任，切實抓好效能建設。七月底，縣局在深入調研分析的基礎上，結合本單位實際，下發了《全縣工商系統2007年深入推進作風效能建設工作具體安排》。明確要求各單位一把手切實履行好第—責任人職責，親自抓，負總責。分管領導要具體抓，相關部門要積極配合，形成齊抓共管、上下聯動的工作機制。縣局效能辦充分發揮作用，有針對性地提出階段性重點任務，制定切實可行的具體措施，加強組織協調，紀檢監察部門發揮職能作用，組織力量加強對基層工商所進行作風效能監察。

（二）提高隊伍素質是推進效能建設的重要手段

提高工商行政管理能力，全面履行職責，必須建設一支紀律嚴明、作風過硬、業務精通、依法行政的工商行政管理隊伍，只有隊伍素質提升了，干部職工才能從思想上真正產生對效能建設的認同感，才會使機關效能建設變成干部職工的自覺行動，才能夠步調一致開展機關效能建設工作，才能真正提升工作效能。

（三）讓人民群眾滿意是機關效能建設的永恒主題

黨的宗旨就是全心全意為人民服務，一切工作都是以提高人民生活水平為中心，人民群眾滿意不滿意是檢驗我們工作的標準。我局始終將群眾利益放在第一位。各單位把加強作風效能建設與加強市場專項整治維護市場秩序結合起來，與服務全民創業、服務臨泉崛起結合起來；與推進新農村建設和加強農村市場監管結合起來，與建設和諧工商、加強隊伍建設結合起來，圓滿完成全年目標任務，在人民群眾對工商工作滿意度上有新提高、切實增進“兩情”，改進“兩風”，不斷增強貫徹落實科學發展觀的能力和水平，努力打造行為規范、運轉協調、公正執法、廉潔高效的工商形象。

***工商局在2007年的機關效能建設工作中，雖然取得了一定的成績，但我們清醒的認識到與市局的要求還有差距，還存在著這樣那樣的不足，部分單位及工作人員對機關效能建設工作理解不足，思想意識上還沒有牢固樹立“效能”觀念，工作缺少開拓精神，對如何豐富提升效能形式探索不夠，機關效能建設長效機制建立仍需加強。對此，我們將進一步改進工作，查找不足，全面完成上級交付的任務，為促進地方經濟發展做更大的貢獻。

二○○七年十二月十三日

《2007年工商局度效能建設總結》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀2007年工商局度效能建設總結。

第四篇：督查方案

##省....局政法干警核心價值觀

暨新一輪基層組織建設年活動督查方案

為了全面掌握全省?.系統開展政法干警核心價值觀暨新一輪基層組織建設年活動的情況，及時發現問題，查漏補缺，推進“兩項”活動深入開展，特制訂本督查方案。

一、督查時間與內容

（一）今年五月至十二月各所“兩項”活動開展情況。

（二）“兩項”活動三個階段的具體實施情況。

二、督查方式

（一）看

1、是否有專門的“兩項”活動場所、是否有醒目標志；

2、是否有專人辦公；

3、“兩項”活動組織機構及工作職責是否上墻；

4、是否在公路、單位、辦公樓等醒目處懸掛“兩項”活動宣傳標語；

5、是否將“大學習、大討論”活動學習心得上墻；

6、是否將黨建活動上墻；

7、是否落實所務公開、執法監督、警風評議等制度；

8、是否實行科室遷移，將?、..、..、生產等科室設置在?區內；

9、車間標準化建設；

10、落實《?.場所建設標準》和《?.所建設暫行規定》

11、既收容?人員又收治?人員的場所，落實分收、分管、分教的情況；

12....、....人員活動區域安裝應急照明、設置緊急疏散標志、配置消防器材的情況；

13、場所醫院或醫務室配置艾滋病初篩檢測、尿檢設備和急救搶救設備情況；

14、設置指揮監控中心情況；

15、視頻監控覆蓋情況；

16、?和警戒?.裝備配發情況；

17、崗位職責、管理流程是否上墻；

（二）查

1、黨委書記召開黨委會議專題研究部署“兩項”活動及活動開展情況的次數，查黨委會議記錄；

2、是否有“兩項”活動實施方案，查文件；

3、是否成立“兩項”活動組織機構，查文件；

4、“兩項”活動各類表冊是否及時上報并存檔，查檔案；

5、是否向上級活動辦匯報“兩項”活動開展情況，查書面匯報；

6、開展培訓、崗位練兵活動情況，查會議記錄；

7、開展下基層為民服務活動情況，查活動記錄；

8、開展巡回宣講活動情況，是否樹立本單位“兩項”活

動中涌現出的先進典型；

9、是否開展“開門整改”活動，查專題民主生活會、組織生活會記錄；

10、是否開展警示教育活動，查活動記錄及其民主生活會記錄；

11、是否開展調研工作，查調研報告；

12、是否組織開展分類定級工作，查評定情況文字匯報；

13、是否開展迎接十八大活動，查學習筆記；

14、是否實行?化管理，取消?建制，只設?建制，查干部任免決定；

15、是否按照精簡、效能的原則合理配備科室人員，壓縮非執法崗位民警編制，確保?民警達到場所總數的75%；

16、是否將新?.專項編制全部用于大隊，查黨委會議記錄；

17、是否改進執勤、備勤工作，查突發事件應急預案；

18、是否健全教育培訓機制，確保每人每年參加培訓不少于100學時；

19、是否健全大隊黨支部，開展黨員先鋒崗、黨員活動區等，查支部會議記錄；

20、是否設置?政治教導員，查人事任命決定；

21、是否及時掌握?民警思想動態，查..思想匯報；

22、安全管理內容，查研判會議記錄及其研判報告；

23、執法管理內容，.0??.措施審批手續；

24、教育?內容，教育時間保證、專兼職教師隊伍配置、心理咨詢師人數配置；

25、生活衛生和醫療內容，生活衛生安全檢查情況、疾病預防和醫療救治能力、艾滋病毒全員檢查和傳染病人集中管理；

26、勞動工具管理、專（兼）職安全員、安全生產教育培訓、勞動報酬和勞動保護等；

27、開展?督察工作情況，查記錄；

28、是否將“兩項”活動開展情況納入年終考核指標；

29、是否將中央財政補助專款和專項經費重點用于?；

30、是否落實大隊民警工資、福利和津貼補貼；

31、職級晉升向?傾斜情況；

32、立功創模、評先創優名額向?.傾斜情況；

33、落實大隊從優待警政策；

34、是否總結出“兩項”活動好經驗、好做法；

35、是否有“兩項”活動簡報，查編發期數。

（三）問

1、落實....人民警察“六項禁令”和《....人民警察執法工作規范用語》情況；

2、“兩項”活動還存在哪些問題和不足；

3、對如何開展好“兩項”活動有哪些意見建議；

4、對于認真開展“黨政軍企共建示范村活動”的開展情況；

5、落實?民警節假日輪休和公休假制度；

6、下一階段“兩項”活動將如何開展，應設計哪些載體。

三、督查要求

（一）加強領導、提高重視

各所要高度重視督查工作，分管領導及“兩項”活動辦公室負責人要以書面形式匯報活動開展情況。

（二）求真務實、注重成效

督查組本著求真務實的工作作風開展工作，以上級部門“兩項”活動實施方案與各所實際情況相結合為主要思路，采取聽取匯報、明察暗訪、與基層民警座談等方法，重點是聽基層一線民警的評價、看“兩項”活動在基層開展的成效。

（三）查缺補漏、確保成效

為確保“兩項”活動開展取得實際效果，有關單位“兩項”活動辦對督查中發現的重點問題，需在五個工作日內以書面形式提出情況說明及整改措施。對于整改相對滯后單位，省局“兩項”活動辦將下發督辦通知單，保證“兩項”活動各階段工作任務按時保質完成。

##省....局

“兩項”活動領導小組辦公室

2012年5月14日

第五篇：縣工商局度打擊傳銷工作自評報告

縣工商局度打擊傳銷工作自評報告1

20XX年，我社區按照銅官區打擊傳銷工作的總體部署，在區委、區政府的正確領導下，緊緊圍繞“保發展、保民生、保穩定”的工作大局和平安建設的目標任務，大力開展無傳銷社區創建活動，進一步健全打擊傳銷工作的長效機制，積極查辦傳銷案件、取締傳銷窩點、解救受騙人員、教育遣返傳銷參與人員，依法嚴懲傳銷違法犯罪分子，卓有成效地組織開展了打擊傳銷、維護穩定工作，社區打擊傳銷各項工作取得了新的成果。現將有關情況報告如下：

一、組織領導

建立社區一把手負總責，有關部門參加的打擊傳銷領導機構，及時召開打擊傳銷工作會議，協調解決查處傳銷工作中的重大問題，對打擊傳銷工作領導、支持有力。社區領導帶隊定期督查、檢查打擊傳銷工作，推動工作進展。建立健全打擊傳銷領導機構和工作制度，協調解決打擊傳銷工作中的重大問題，打擊傳銷領導機構或聯席會議各成員單位職責分工明確，工作形成合力。近年來，我社區高度重視打擊傳銷工作，今年，我社區建立了由社區牽頭的打擊傳銷工作聯席會議制度，并在社區綜治辦設立了聯席會議辦公室。聯席會議由工商、公安、司法及社區綜治、民政等相關部門負責人參加，并明確了各成員單位的職責和任務，健全了各職能

部門分工協作的工作機制，為我社區深入開展打擊傳銷工作提供了制度保障。由打傳領導小組組長帶隊積極參與行動，親自督查工作開展情況，今年，社區打擊傳銷領導小組辦公共室積極會同轄區各學校，廣泛開展了以防止傳銷進校園為主題的形式多樣的宣傳教育活動，取得了良好的社會效果。

二、打擊實效

建立打擊傳銷工作臺賬，積極開展巡查防控工作，對上級轉辦涉傳舉報，及時調查處理，對涉傳案(:局打擊傳銷工作總結)件及時立案查處，對傳銷人員集中遣返。一年以來，我社區并未發現一起涉傳案件，也沒有涉傳舉報事件發生，良好的形勢歸因于我社區大力打擊傳銷工作實效。

三、基層基礎建設

組織和基層綜治網格發揮作用，對流動人口和出租房屋實施有效管理，對傳銷組織利用出租屋聚集傳銷人員的情況，及時清理，防止傳銷組織利用出租房屋聚集人員、從事傳銷活動。利用社區網格員上門發放《致居民一封信》，張貼宣傳畫冊，懸掛宣傳條幅等形式宣傳傳銷的危害性，與轄區內房屋出租戶簽訂了無傳銷承諾書，建立流動人口管理臺賬、出租房屋主檔案。

四、長效機制

社區相關部門建立責任制度和責任追究制度，層層簽訂目標責任書。將打擊傳銷工作納入對社區綜治工作考評范圍

并建立綜治考評機制。要求義務巡邏隊按照要求履行日常巡查，建立巡查記錄。

我社區建立了打擊傳銷工作責任制度和責任追究制度，與各樓棟長簽訂了打擊傳銷專項工作目標責任書。建立了治安防控巡查小組，在社區主要路段、道路口進行巡邏，對易發生盜竊地段及涉傳人員聚集地等主要地點重點巡查，并及時做好巡查記錄。

五、宣傳教育

在人口密集公共場所及宣傳欄內公布傳銷舉報電話，在小區內設置宣傳欄，制作橫幅、標語進行針對性宣傳教育活動，組織開展打擊傳銷宣傳活動。

20XX，我社區的打傳工作穩扎穩打，效果顯著。實現了全社區無傳銷人員、無傳銷組織、無傳銷窩點。實現了無傳銷社區的創建工作。

縣工商局度打擊傳銷工作自評報告2

今年來，市委、市政府認真貫徹落實國務院和省領導批示和全省嚴厲打擊非法傳銷和變相傳銷專項整治行動電視電話會議精神，按照省政府和xx市政府、xx市工商局的具體部署，結合xx市的實際情況，采取六大措施保持打擊傳銷高壓勢態，取得明顯成效。僅今年1-5月，全市就出動執法人員xxxx多人次，車輛xxx多臺次，共查處傳銷案件xx宗，搗毀傳銷窩點xx個，遣散傳銷人員xxx多人，移送公安部門處理x人;凍結傳銷人員的銀行存款xx多萬元，罰沒入庫金額xx多萬元。

一、領導重視，周密部署。常務副市長蔡理多次親自組織專門會議，分析打擊傳銷工作形勢，組織制訂專項行動方案并以市府辦文件的形式下發。每次打擊傳銷的專項大行動，常務副市長蔡理都和該市工商局何文偉局長等領導親自研究行動方案，并和工商、公安等職能部門的領導親臨第一線指揮。

二、設立機構，加強巡查和監管。該市專門成立了由常務副市長任組長，市府辦、工商局、公安局、東鎮鎮政府、市政法委、民政局、交通局、人民銀行、供電局、自來水公司、國稅局、地稅局、建設局等部門領導為成員的打擊傳銷和變相傳銷專項行動領導小組，并從成員單位抽調執法人員2xxxx組成打傳辦(辦公地點設在市工商局)，加強日常的巡查和監管。打傳辦實行每天24小時值班，隨時接受投訴，隨時出動查處。

三、分片包干，層層落實“打傳”責任制。市政府與工商、公安、東鎮鎮政府等部門，工商、公安、東鎮鎮政府又分別與下屬單位，級級簽訂了《打擊傳銷和變相傳銷責任書》，劃定責任區，落實責任人，明確打擊任務，做到“守土有責”，在全市建立起市政府、職能部門和工商所、派出所、街道辦事處、居委會、村委會三級參與的縱橫交錯、內外結合、上下聯動的打擊傳銷和變相傳銷工作網絡體系。

五、多管齊下，及時端掉傳銷和變相傳銷窩點。一是深入調查摸底，嚴密組織布控，有的放矢地組織打擊窩點。二是培養線人，端窩打點。三是加強巡查，露頭就打，把傳銷和變相傳銷活動消滅在萌芽狀態。四是及時凍結被端窩點傳銷人員的銀行存款，斷絕傳銷人員的經濟命脈。五是是集中力量，統一行動，清理傳銷人員，搗毀傳銷窩點。

六、打教結合，力促傳銷人員迷途知返。首先是充分發揮輿論作用，全面構筑打擊傳銷的思想陣地。通過電視臺、報刊、宣傳標語等形式，全面加強宣傳攻勢，使傳銷和變相傳銷活動如“過街老鼠，人人喊打”，形成全社會共同抵制的氛圍。其次在市區的大街小巷、電話亭、傳銷者聚集較多的出租屋等地方的顯眼處用油漆噴涮該市的打擊傳銷和變相傳銷舉報電話，并通過電臺、電視臺經常性播放該舉報電話，使打擊傳銷和變相傳銷舉報電話街知巷聞、深入群眾。今年3月18日，10xxxx位被騙傳銷者在我局的強大宣傳攻勢下幡然醒悟，倒戈一擊在該市紹秀體育館廣場包圍了三名傳銷頭目，并通過電話進行舉報，打傳辦執法人員迅速將傳銷頭目抓獲。

縣工商局度打擊傳銷工作自評報告3

18年，我局按照市工商局、縣綜治辦和公安局關于打擊傳銷工作的總體部署，在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞“保發展、保民生、保穩定”的工作大局和涇川建設的目標任務，以確保我縣社會安全穩定為重點，大力開展無傳銷社區(村)創建活動，進一步健全打擊傳銷工作的長效機制，認真組織開展“無傳銷社區、無傳銷學校等活動”，積極組織開展了打擊傳銷、維護穩定工作。

根據省、市工商局下發的《關于印發〈18打擊傳銷工作考核評比標準〉的通知》精神，我局對18年打擊傳銷工作情況進行了自評打分。現將有關情況報告如下：

一、制定并完善了打擊傳銷社會治安綜合治理考核評比標準和辦法，開展了打擊傳銷工作檢查考評(標準分0.1分，自評可得0.1分)

18年，我局按照省、市工商局關于打擊傳銷考評工作的新標準新要求，根據《關于做好將打擊傳銷納入社會治安綜合治理目標考評工作的意見》要求，我局結合實際修改完善了《涇川縣工商局打擊傳銷工作考核評比標準》及考核評比辦法。并組織力量于　18年12月1日　至　12月10日　對全縣打傳工作進行了考核自評打分，全面客觀地評價了打擊傳銷工作的績效。

二、縣局黨組對打擊傳銷工作高度重視，建立健全打擊傳銷領導機構和工作制度，協調解決打擊傳銷工作中的重大問題，打擊傳銷領導機構或聯席會議各成員單位職責分工明確，工作形成合力(標準分0.1分，自評可得0.1分)

近年來，我局高度重視打擊傳銷工作，縣委、縣政府的領導親自過問打擊傳銷工作并多次做出專門批示。18年，我縣建立了由到政府牽頭的打擊傳銷工作聯席會議制度，并在工商局設立了聯席會議辦公室。聯席會議由綜治、工商、公安、法院、檢察、商務、教育、民政、財政、銀監、住房和城鄉建設、通信管理等相關部門負責人參加，并明確了各成員單位的職責和任務，健全了各職能部門分工協作的工作機制，為我縣深入開展打擊傳銷工作提供了制度保障。今年，我局積極會同教育局、東街社區，在涇川縣職中、涇川一中、東街社區等重點學校和社區廣泛開展了以防止傳銷進校園、進社區為主題的形式多樣的宣傳教育活動，會同縣移動、電信公司等部門，向全縣社會發布防范抵制傳銷公益短信50余萬條，取得了良好的社會效果。

三、及時分析和評估轄區傳銷活動態勢和打擊傳銷工作形勢，制定相應工作措施，組織開展打擊傳銷聯合執法專項行動，加大預防和處罰工作力度，傳銷活動得到有效遏制(標準分0.15分,自評可得0.15分)

為積極預防和打擊傳銷違法犯罪活動，切實防止因傳銷違法犯罪活動引發影響社會穩定的各類案(事)件，有效維護我縣社會和諧穩定。全縣工商干部嚴格能夠按照省、市工商局的要求部署，統一思想認識，樹立大局意識，及時向地方黨委、政府匯報，并及時制定行動方案，迅速采取行動，保證了“規范直銷、打擊傳銷”專項執法行動的有力推進。18年，全縣工商機關共出動執法人員120人次，開展宣傳活動4場次，印發宣傳材料2730份。有效維護了社會穩定。通過共同努力，我縣未發生因打擊傳銷工作不力或涉傳案件處置不當造成的涉穩事件。

四、打擊傳銷工作措施有力，處置得當，未因傳銷引發嚴重刑事案件或影響經濟社會穩定的群體性事件(標準分0.15分，自評可得0.15分)

18年，我局在依法嚴厲打擊傳銷違法活動工作中，更加注重對涉穩涉眾傳銷案件的協調和處理，不斷提高執法人員的維穩意識和實戰水平。因為預案周密，措施得力，既成功預防和打擊了傳銷罪犯，又最大限度做好了廣大傳銷活動底層參與者的教育轉化工作，有效防范了群體性事件的發生。

五、積極推進打擊傳銷信息系統建設及應用工作，及時搜集、匯總、填報涉傳人員及案件信息(標準分0.1分，自評可得0.1分)

我局高度重視打擊傳銷工作的信息收集、分析和應用工作。18年我們開通并率先試點運行了國家工商總局研發的“打擊傳銷信息系統”，自運行以來，系統在掌握了解傳銷動態方面發揮了積極的作用。

六、打擊傳銷宣傳教育工作卓有成效，群眾防范和自覺抵制傳銷意識明顯增強，轄區參與傳銷活動人員較少(標準分0.1分，自評可得0.1分)

18年，我局按照全省關于開展打擊傳銷宣傳工作的要求，不斷強化打擊傳銷宣傳工作，努力營造全社會抵制傳銷、打擊傳銷的良好氛圍。我們開展了形式多樣、內容豐富的宣傳工作，主要把《刑法修正案(七)》中增設的“組織、領導傳銷活動罪”、《禁止傳銷條例》和《直銷管理條例》作為宣傳工作的重點，采取張貼宣傳畫、發放宣傳單、贈送《禁止傳銷與規范直銷知識問答》書籍等形式，宣傳國家政策法規，及時曝光打擊傳銷典型案例，揭露傳銷的違法犯罪本質。

同時，每年充分利用公安機關 “打擊和防范經濟犯罪宣傳日”，積極向群眾宣傳抵制傳銷、打擊傳銷。通過開展現場咨詢、宣傳展覽和發放資料手冊等活動，展示近年來打擊傳銷違法犯罪取得的戰果，揭露傳銷違法犯罪手段，增強社會各界和廣大人民群眾的防范意識，提高防騙識假能力，動員和依靠社會各方面力量，堅決同傳銷違法犯罪活動作斗爭。

七、基層組織和基層綜治網絡發揮作用，流動人口和出租房屋管理措施落實，對傳銷組織利用出租屋聚集傳銷人員的情況，及時清理，防止傳銷組織利用出租房屋聚集人員、從事傳銷活動(標準分0.1分，自評可得0.1分)

一年來，我局在大力開展創建無傳銷社區(村)活動的基礎上，進一步完善打擊傳銷工作的協作機制。積極發揮牽頭協調作用，定期互通信息、召集會議，按照省、市局下達的“規范直銷、打擊傳銷”專項執法行動任務，開展了區域聯合執法行動。在縣綜治委的統一領導協調下，我局認真做好居民委員會、村民委員會等基層組織的打擊傳銷工作，充分發揮“兩委”對轄區民情商事、人口流動、房屋租賃等情況比較熟悉的優勢，初步實現了查禁傳銷工作進農村、進社區、進學校、進企業、進家庭等“五進活動”，推動了防范、控制、打擊三位一體的查禁傳銷長效機制的進一步完善，切實讓傳銷組織“住不下來，傳不下去”，從源頭上防范傳銷活動的流入和流出，最大限度地遏制流竄傳銷活動。

八、設立打擊傳銷專項經費或給予了經費保障，在執法辦案裝備等方面給予保障(標準分0.1分，自評不得0.1分)

目前我局在打擊傳銷宣傳和預防工作方面投入了一定的資金，但與上級要求，還需加大經費投入，以便更好地保障打傳執法工作順利開展。

九、廣大群眾及社會輿論對打擊傳銷工作比較滿意，社會反映良好(標準分0.1分，自評可得0.1分)

近幾年來，在省、市工商局的正確領導下，經過不懈努力，我局打擊傳銷工作取得了明顯的成效，全縣廣大群眾和社會各界對打擊傳銷工作有了進一步的了解、并給予了大力支持，這些情況充分說明了我縣打擊傳銷工作取得了新發展、實現了新跨越，為涇川經濟科學、和諧發展做出了積極貢獻。

十、對打擊傳銷工作中有下列情形之一的，加0.02-0.05分(總分達到1分，不再加分)

(一)受到國家有關部門表彰獎勵的;

(二)查處在全國范圍內有一定影響的特大、重大案件取得成果的。

近年來，因我縣“規范直銷、打擊傳銷”宣傳工作基本到位，專項行動及時，至今未發現傳銷行為，無查處傳銷案件。所以自評不得分。