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農工系統工作人員黨性分析材料

時間:2019-05-14 14:57:34下載本文作者:會員上傳
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第一篇:農工系統工作人員黨性分析材料

我1990年加入中國共產黨,2002年5月從縣委宣傳部到示范區工作,任黨工委委員、辦公室主任。通過第一階段的集中學習和個人自學,我進一步提高了對保持共產黨先進性重要性、必要性、緊迫性的認識,提高了政治思想覺悟和理論政策水平,增強了共產黨員先進性意識,增強了“一心為人民,全力謀發展”的意識,增強了做好工作的緊迫感和責任感,改進了自己的工作作風,較好地完成了各項工作任務。對照“三個代表”重要思想、《黨章》和《示范區共產黨員先進性標準和不合格黨員的具體表現》,我對十六大以來自己的政治、思想、工作、作風進行了認真剖析,主要還存在以下幾個問題:

一、理想信念在一度時期出現搖擺,對實現共產主義理想心存懷疑。由于東歐劇變和“蘇聯解體”,一些社會主義國家相繼“變色”,而作為資本主義代表的美國經濟快速發展。這時,我的思想上產生了疑惑:資本主義真的是腐朽的、沒落的、垂死的嗎?認為共產主義太過渺茫。而建設有中國特色社會主義和推進社會主義市場經濟體制建立過程中,各種深層次矛盾浮出水面,失業、下崗、貧富差距、不穩定因素,這些以前認為資本主義國家才有的東西又出現在我們的社會主義國家,嚴重沖擊了我的思想,使我對有中國特色的社會主義和共產主義在一度時期出現了懷疑。

二、工作積極性不高,缺乏開拓創新精神。認為自己以前是縣委辦副主任、黨委書記、宣傳部副部長,到示范區后職位不但未提,反而下降。同時,示范區三易牌子,體制不順,機制不活,資金奇缺,困難重重,步履艱難。工作不好做,就是做好了工作也擔心“藏在深山人不識”。因此,在工作上囿于應付,很少在開拓創新上下苦功夫,覺得只要對得起那點工資就算了,在辦文、辦會和機關內部管理上有些放松。

三、全心全意為人民服務的思想有些淡薄,下基層為民辦實事力度不夠。我以前在鄉鎮工作過,認為現在的農民很難應付,覺悟低、素質差、目光短淺,個別的簡直蠻不講理,而上級又沒有一套行之有效的管理辦法。到示范區以后,特別是“7.20”、“8.12”之后,少數農民對示范區的胡攪蠻纏,使我對農民的感情出現了淡化傾向。因此,我下基層的時間減少,也缺乏為農民辦實事、好事的信心和決心,認為不管怎么幫,他不僅不會感謝你,還會得寸進尺。

四、工作作風有時有些松懈,生活作風上對自己要求有時不嚴格。有的時候,喝酒缺乏控制,加上自己身體本來又不大好,存在遲到、早退現象。受社會風氣的影響,也打了一些麻將,參與了一些賭博活動。同時,由于生性耿直,有時說話不太注意分寸,也在無意之中得罪了一些領導和同志。

經過認真反醒和剖析,我認為造成以上問題的主要原因:一是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習得不深、不透,還沒有完全領會精神實質,還沒有真正做到自覺用思想和理論改造自己的主觀世界;二是對價值觀、權力觀、利益觀的認識有些片面,對個人得失看得重一些,還沒有真正把國家利益、人民利益放在第一位;三是對全心全意為人民服務認識還不到位,缺乏深厚的群眾感情,過分看重了農民落后的一面,忽視了農民積極的一面;四是放松了對自己的嚴格要求,個別時候把自己混同于一般群眾。究其更深層次的原因,還是對共產黨員先進性的認識不高,對實踐共產黨員的先進性行動不力。

作為一個共產黨員,我將正確對待自己存在的問題,在先進性教育活動和今后的工作中,切實加以改正。

一、加強學習,進一步堅定理想信念。我將進一步認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷提高政治思想覺悟。緊密聯系思想實際,努力改造主觀世界,樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀和群眾觀,在政治、思想和行動上與黨中央保持高度一致,做到理想信念堅定,政治方向明確,講學習、講政治、講紀律,成為“三個代表”重要思想忠實的實踐者。

二、一心為民,真心實意為民辦實事好事。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”,多深入啟動區,與村社干部和群眾交心談心,傾聽群眾的呼聲、意見和建議。盡自己最大努力,解決群眾反映的生產、生活中的具體困難和問題,特別是協助其它部門一起,下決心解決群眾反映的就業、低保等問題,取信于民,樹立示范區的良好形象。

三、迎難而上,頑強拼搏,認真做好本職工作。保持和發揚艱苦奮斗的優良作風,變壓力為動力,立足本職,開拓創新,切實做好上傳下達、辦文辦會、綜合協調、后勤保障工作,確保示范區機關的正常運轉;積極參與招商引資,廣泛收集信息,做好服務(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)工作,營造良好的投資軟環境;加強調查研究,掌握各方面情況,為領導決策提供依據;積極參與處置不穩定因素,確保社會穩定,為開發建設創造一個寬松的外部環境,四、嚴于律己,清正廉潔,樹立黨員的良好形象。時刻以一個共產黨員的標準和《示范區共產黨員先進性標準》嚴格要求自己,模范遵守憲法和法律法規,遵守機關各項規章制度,遵守中央、省、市、縣關于廉政建設的各項規定,管好自己、管好下屬、管好家屬子女,做到為政清廉。同時,加強人格修養,注意自己的一言一行,不參加上級禁止的各項活動,不說不利于工作和團結的話,不做不利于工作和團結的事,忠實地實踐共產黨員的先進性,樹立新時期共產黨員的良好形象。

第二篇:農工系統職工黨性自我剖析材料

農工系統職工黨性自我剖析材料

我1990年加入中國共產黨,xx年年5月從縣委宣傳部到示范區工作,任黨工委委員、辦公室主任。通過第一階段的集中學習和個人自學,我進一步提高了對保持共產黨先進性重要性、必要性、緊迫性的認識,提高了政治思想覺悟和理論政策水平,增強了共產黨員先進性意識,增強了“一心為人民,全力謀發展”的意識,增強了做好工作的緊迫感和責任感,改進了自己的工作作風,較好地完成了各項工作任務。對照“三個代表”重要思想、《黨章》和《示范區共產黨員先進性標準和不合格黨員的具體表現》,我對十六大以來自己的政治、思想、工作、作風進行了認真剖析,主要還存在以下幾個問題:

一、理想信念在一度時期出現搖擺,對實現共產主義理想心存懷疑。

由于東歐劇變和“蘇聯解體”,一些社會主義國家相繼“變色”,而作為資本主義代表的美國經濟快速發展。這時,我的思想上產生了疑惑:

資本主義真的是腐朽的、沒落的、垂死的嗎?認為共產主義太過渺茫。而建設有中國特色社會主義和推進社會主義市場經濟體制建立過程中,各種深層次矛盾浮出水面,失業、下崗、貧富差距、不穩定因素,這些以前認為資本主義國家才有的東西又出現在我們的社會主義國家,嚴重沖擊了我的思想,使我對有中國特色的社會主義和共產主義在一度時期出現了懷疑。

二、工作積極性不高,缺乏開拓創新精神。

認為自己以前是縣委辦副主任、黨委書記、宣傳部副部長,到示范區后職位不但未提,反而下降。同時,示范區三易牌子,體制不順,機制不活,資金奇缺,困難重重,步履艱難。工作不好做,就是做好了工作也擔心“藏在深山人不識”。因此,在工作上囿于應付,很少在開拓創新上下苦功夫,覺得只要對得起那點工資就算了,在辦文、辦會和機關內部管理上有些放松。

三、全心全意為人民服務的思想有些淡薄,下基層為民辦實事力度不夠。

我以前在鄉鎮工作過,認為現在的農民很難應付,覺悟低、素質差、目光短淺,個別的簡直蠻不講理,而上級又沒有一套行之有效的管理辦法。到示范區以后,特別是“7.20”、“8.12”之后,少數農民對示范區的胡攪蠻纏,使我對農民的感情出現了淡化傾向。因此,我下基層的時間減少,也缺乏為農民辦實事、好事的信心和決心,認為不管怎么幫,他不僅不會感謝你,還會得寸進尺。

第三篇:接待辦工作人員黨性分析材料

***,女,現年26歲,縣接待辦工作人員,2004年7月加入中國共產黨。

今年1月以來,在全黨掀起了保持共產黨員先進性教育的活動,我通過學習《保持共產黨員先進性教育讀本》、《中國共產黨章程》、《“三個代表”重要思想學習綱要》等,還觀看了電影《張思德》、記錄片《黨旗飄揚》,傾聽了先進典型的事跡報告,較深刻的認識到開展先進性教育活動的重大意義。在認真學習的基礎上,我對照《黨章》規定的義務、新時期保持共產黨員先進性的基本要求和學習動員階段討論提出的保持共產黨員先進性教育的具體要求,按照“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,結合縣委十屆六次全委會提出的**發展改革、穩定的新要求及征求到的群眾與黨員的意見,認真反思,認識到自己在學習、思想、工作、作風等方面還存在不少差距。現將這些方面的情況總結分析如下:

一、存在的問題及表現

1、終身學習觀念不強。主要表現在對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的基本知識、黨的教育方針政策、國家法律法規、新的教育管理理論沒有系統地學習,在學習時間上沒有得到很好的保證,在學習方法上理論與實際聯系得不緊,導致自身政治素質、思想素質與黨員先進性要求還有一定差距。

2、嚴格自律不夠。作為縣委辦公室的一員要嚴格要求自己,自己約束自己,要率先垂范,以身作則,平心而論,在實際工作中,自己口頭上喊得熱鬧,未完全落實到行動處上,抱著工作來了時緊一些,平時松一些無所謂的錯誤想法,于是乎,上班遲到、早退有之,無要緊之事時,中途溜號有之,“走讀”現象有之,認為接待工作千頭萬緒,雜事、煩心事多,一年三百六十五天,沒有一個雙休日,抱著其他個別同志也在休息,也未到崗到位的錯誤想法,不假曠工現象有之,總而言之,嚴格自律不夠,以身作則、率先垂范的作用發揮得不夠。

3、工作積極、主動創新不夠。曾幾何時,認為接待工作問題多,熱點、難點多,工作矛盾突出,一不小心,輕則得罪客人,重則有損**形象,于是“事不關己,高高掛起”。面對棘手矛盾“繞道走”的想法趁機滋生,甚至推托和推諉,不能大刀闊斧地開展工作,創新思路、創新工作做得不好不夠,有時務虛的多,說大話,搞動員的多,落實到具體的人和事就“回避”,甚至美其名曰:“三思而后行”,攻堅破難,務實創新精神不夠。

4、固步自封、驕傲自滿情緒滋生。剛到接待辦的時候,由于接待工作無小事,對工作不夠熟悉,還很謙虛,很善于向領導和同志們學習,經過幾個月來的工作鍛煉,驕傲自滿的情緒悄然滋生,總認為接待工作就是那么一回事,不外乎安排來我縣視察工作的領導,來我縣投資經營的客商吃好、住好就行了,沒想到接待員也代表一個縣的窗口形象,自己的一言一行,接人待物將直接影響縣委、政府形象。

二、分析存在問題的原因

1、思想觀念不新。自己是一名共產黨員,卻有著這樣的思想:認為自己是女流之輩,應該把更多的精力投入到家庭中,沒有必要在事業上努力拼搏、艱苦奮斗,工作只求得過且過就行,缺乏工作激情和工作動力,有時候忘記了自己的黨員身份,忘記了作為一個共產黨員應履行的義務。

2、沒有高標準嚴格要求自己。作為共產黨員,必須牢記黨的宗旨,高標準嚴格要求自己,充分發揮先鋒模范作用,永遠保持共產黨員的先進性。自己作為一名共產黨員,卻放松了對自己的要求,認為只要工作細心、不出問題,學不學習關系不大,沒有必要去吃太多的苦頭,沒有必要去刻苦鉆研業務,沒有必要去開拓創新,沒有必要去指出別人的缺點和錯誤,因而工作不主動、不積極,缺乏創造性。

3、信仰淡化,觀念不牢。作為一名縣委辦公考的接待員,更作為一名新時代的青年,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀是非常必要的,是事業成功的基礎,隨著經濟的發展和受社會各種不正之風的影響,個人的理想信念開始淡化,認為共產主義社會是很遙遠的事情,如海與天的弧線,可望而不可及,淡化了自己為共產主義事業奮斗終身的諍諍誓言,殊不知滴水穿石,貴在持之以恒,涓涓細流,必將匯成大海,千百萬的優秀中華兒女齊心協力,前赴后繼朝著遠大目標奮斗,共產主義社會就一定能實現的簡單道理,從而導致自己信仰淡化,觀念不牢,缺乏朝氣和攻堅破難、勇往直前、不達目的不罷休,為共產主義事業奮斗終身膽識和氣魄。

三、今后努力的方向和措施

在今后的學習和工作中,我將時時刻刻牢牢記住自己的黨員身份,把黨員先進性要求落實在本職崗位(本文權屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)上,體現在一切行動中,做一名合格的共產黨員。

1、樹立終身學習觀念,努力提高自身素質。在保證工作、學習兩償誤、兩促進的前提下,利用一切可利用的時間,系統學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的教育方針、政策和國家法律法規,刻苦鉆研現代教育理論和工作業務,認真掌握現代教育信息技術,努力提高自身政治素質、思想素質、業務素質和為人民服好務的過硬本領。

2、工作求真務實,勇于開拓創新。在工作中能吃苦耐勞,勇挑重擔,堅持樹立科學發展觀,用先進的理念創造性地開展工作,積極主動地發近黨員先鋒模范作用,為單位理好財、服好務。與同志之間團結協作,共同搞好接待工作。

第四篇:林業系統領導黨性分析材料

我于1986年參加工作,1996年加入中國共產黨,歷任技術員、林政股長、經營股長、林場場長、資源監督員等職,現任林業局病防站站長。自林業局開展保持共產黨員先進性以來,以集中學習為主要形式,開展的既轟轟烈烈,又扎扎實實,既豐富多彩,又深入細致。我在學習教育活動中,系統的學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》,學習了黨中央、省、地、縣一系列文件精神和胡同志在保持共產黨員先進性教育專題報告會上的講話。觀看了警示教育片;寫了2萬多字的讀書筆記和學習心得。通過學習,使我進一步提高了對保持共產黨員先進性教育活動重要性和必要性的認識。

開展保持共產黨員先進性教育活動,是堅持用“三個代表”重要思想武裝全黨的重要舉措,是提高黨的執政能力,鞏固黨的執政基礎,完成黨的執政使命的重要舉措,是實現全面建設小康社會宏偉目標,推進中國特色社會主義偉大事業的重要舉措。通過學習,真正觸動了神經,激活了思想,思想政治理論水平上了個大臺階。黨性觀念,黨的宗旨進一步得到了升華,業務水平也得到了較大提高。在認真回顧自己的工作,廣泛聽取干部職工群眾意見的基礎上,對自己的黨性、黨風狀況進行分析如下:

一、存在的問題:

(一)在政治理論學習上,雖能關心時事,和關心國家大事,除參加機關支部組織的集體學習外,平時不能積極主動的學習馬列主義、毛思想、鄧理論和“三個代表”重要思想,致使自己政治思想素質不高,不能更好的發揮理論的指導作用。

(二)創新精神不夠,雖然能夠積極主動的完成本職工作和領導交辦的各項任務,但只滿足于按部就班,按套路辦事,工作中不善于思考、動腦筋,常常等待領導指示,說一步走一步,存在依賴性,對新事物不敢大膽實踐,害怕失敗。

(三)工作作風不夠扎實,在森林病蟲害的預測預報、防治、森林植物檢疫工作中,雖然有時也親自去做、去指導,但不能堅持經常,安排布置的多、監督檢查少。

二、問題存在的原因:

(一)對政治理論學習認識不夠,總認為自己是業務干部,政治理論水平差不多就行,沒有充分認識到。堅持政治理論學習,可以改造世界觀,幫助我們樹立正確的人生觀、價值觀,堅定理想信念。

(二)思想上保持共產黨員先進性這根弦繃得不緊,沒能時時刻刻提醒自己是一名共產黨員,要處處起到先鋒模范作用,放松了對自己的要求,把自己混同與一般群眾。

(三)淡忘了黨的宗旨,沒能時時刻刻把群眾的利益做為自己工作的出發點和落腳點。

三、整改措施和今后努力方向

(一)加強學習,提高政策理論水平,全面認真系統地學習黨的方針政策、毛思想、鄧理論和“三個代表”重要思想,深刻領會新的歷史條件下保持共產黨員先進性教育活動的精神實質和深遠意義,堅定共產主義理想信念。

(二)強化服務,時刻牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。能不能堅持全心全意為人民服務的根本宗旨,是衡量一名黨員是否合格的根本標尺,我要把全心全意為人民服務和人民的需要放到第一位,把人民愿意不愿意、高興不高興,做為工作的出發點和落腳點。

(三)立足本職,勤奮工作,創造一流的工作業績。共產黨員的先進性,必須體現到具體的工作中。做為一名共產黨員要愛崗敬業,我要認真學習有害生物防治的專業知識,掌握新技術、新方法,堅持科學的發展觀,把理論知識與實踐相結合,更好的指導實踐,提高有害生物預測預報的準確率、生物防治率和檢疫率,降低成災率,切實促進森林健康,保護好森林資源。

(四)堅持遵守黨的紀律,廉潔自律。

第五篇:水利系統干部黨性分析材料

自開展黨員先進性教育活動以來,我按照局黨委《關于開展保持共產黨員先進性教育活動實施方案》要求和第二階段學習計劃安排,在認真學習,提高認識的基礎上,對照局黨委《共產黨員先進性標準》、《黨章》等的要求,通過自己查、群眾提、互相幫的方式,對自己的實際工作及思想動態進行了認真地分析檢查,找出了自己在理想信念、黨性觀念、宗旨意識、思想作風、工作作風、廉潔自律、遵守紀律、履行職責等方面存在的問題,并從世界觀、人生觀、價值觀的高度認真剖析思想根源,明確了整改的方向,制定了整改措施。

一、存在的突出問題

在一個多月的黨員先進性教育活動中,各個方面的同志們為我提出了許多的寶貴意見,我虛心誠懇地接受,衷心地感謝。經過廣泛征求意見,深刻剖析自己,認真對照檢查,我還存在許多問題,主要表現在以下幾方面:

1、理想信念不夠堅定

通過保持共產黨員先進性教育活動,我更加堅定了共產主義遠大理想信念。之前,存在的問題是對人生缺乏遠大目標追求,政治思想意識、理論素質方面有待提高,事業心、責任感意識有待進一步加強。主要表現在對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠,不全面、不系統,缺乏對其科學體系和精神實質的把握,有時只停留在學過、看過,學習不深不透,特別是在理解和實踐上都有一定的差距。

2、黨性覺觀念有待進一步加強。

主要表現在:一是缺乏為共產主義事業奮斗終身的激情。二是公仆意識比較模糊,全心全意為人民服務的宗旨有所松懈,群眾觀念有所淡化。三是有時不善于從政治的高度去觀察和處理有關問題。

3、宗旨意識淡化,群眾意識不夠強。

作為一名黨員干部,不能時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,在切實保護廣大水利職工的合法權益方面做的還不夠到位、不夠全面。全心全意為人民服務,不只是口頭上說說而已,而是一項十分實際的工作。我在這方面做的還很不夠,表現為關心群眾,深入群眾不夠,心系群眾、服務群眾的思想意識較弱。沒有深入基層職工中進行調查研究,了解他們的思想狀況、生活狀況,反映他們的要求,提出自己的建議。這些都是我宗旨觀念淡薄,群眾意識不足的表現。

4、思想意識不夠強。

對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行,缺乏應有的政治敏銳性和洞察力。沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未看本質,對事物的理解不深刻、不全面。政治學習“走過場”,流于形式,平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論和“三個代表”重要思想,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,缺乏思考,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。

5、工作作風不夠扎實。

浮在上面的時間多,沉入基層時間少。坐在辦公室的時間多,深入基層檢查幫助少。下基層進行調研都是帶著課題或任務來去匆匆,多是以聽匯報為主,對基層一些工作或問題只是了解表面,沒能靜下心來,深入研究探討。調研時與主管領導交流的多,與具體工作人員和職工群眾溝通的較少,過多重視完成任務,而輕視工作實效。沒有創新精神,對問題不作深層次的分析,思考不深刻。沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,有些工作做的還不是那么令人滿意。

6、廉潔自律需要更進一步加強

在廉潔自律方面我能夠認真執行黨風廉政建設的各項規章制度和“兩禁”規定,結合兩個“條例”的學習,經常對照“八個堅持,八個反對”和“四大紀律、八項要求”深入開展批評與自我批評,自覺同各種腐敗現象作斗爭。努力實踐“三個代表”重要思想,認真落實“兩個務必”,勤政為民,廉潔從政,力求清清白白做人,勤勤懇懇做事。雖然自己能夠自覺遵守黨的廉政建設規定,注意廉政建設,但仔細檢查起來,在業務應酬上還存有陪客現象。

7、組織紀律尚有不足之處

組織紀律方面,個人能夠遵守黨的紀律和局里的各項規章制度。存在的問題是有時候在工作中容易摻雜個人感情,如對于分管的工作,把關不嚴;開展批評與自我批評還不夠深入,有時候不能主動找出自己存在的不足和缺點;對于發現的一些問題,有時候礙于情面,不能夠大膽的指出來。

8、工作創新力度缺少創新意識

思想不夠解放,不能夠與時俱進,對于工作缺少創新意識,仍然是按照老傳統、老慣例辦事;平時對于開拓性的開展工作方面考慮的較少,只是忙于日常工作,工作的前瞻性不強,缺少對新時期水利工作的思考;工作水平有待提高,處理復雜問題的能力不強;對工作的研究不夠,工作質量有待提高;深入基層很少,缺乏和基層黨員、干部、群眾的橫向溝通和交流;在工作繁多、工作量大的情況下,有時候缺乏統籌安排,顧此失彼。

二、存在問題的原因

針對自身存在的主要問題,經過認真反思和深挖根源,主要是放松了用科學理論武裝頭腦,放松了世界觀、人生觀、價值觀的改造,放松了用“三個代表”重要思想要求自己,具體原因有:

1、學習不夠。學習意識、學習態度、學習方法存在偏差。首選表現在對學習的興趣不濃,既有主動的學,也有被動的學;強調時間緊而放松了經常性的學習。再者,實用觀點較重,在學習上往往選擇那些與本職工作和自己感興趣的方面精心細讀,而對純政治類、黨的基本知識和要求類的學習抓的少一些。

2、黨性意識減弱。主要是世界觀、人生觀、價值觀這“三觀”的意識沒有樹牢。因此在自己的世界觀方面存在著縮命論,認為在工作的層面上,自己是積極工作的被動者;在人生觀方面存在著“和世”論,遇事講善意和友情;在價值觀方面存在著實用論,有時認為自己多奉獻少索取,覺得有點虧。由于有這些想法,思想上“黨、人民、事業、先進性”的純度降低了。

3、宗旨觀念淡化。做好本職工作,為群眾辦好事、辦實事,正確處理各種利益關系是實現宗旨觀的最基本形式。總的說,這方面做的基本尚可,但在思想的認識上、行動的自覺性上有差距。有一些模糊認識,感到宗旨觀是一個虛概念,是一個政治類的要求和理念,有時在行動上難以把握。因而,只要求自己埋頭做好的自己的工作,而不太關注整體性的工作。

4、進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下水利工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求。

5、在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,工作作風不夠嚴謹細致。

三、今后努力的方向

針對自己存在的主要問題,深感自己的思想素質不高,政治理論水平欠缺,業務素質不強,同當前改革開放的新形勢、新任務和新要求不相適應,同社會主義市場經濟形勢下的水利管理工作不相適應。本人一定在這次保持共產黨員先進性教育活動中,認真查擺問題,扎實逐個整改,不斷提高自己的政治理論素養,不斷增強政治敏銳性和鑒別能力,不斷提高工作能力和黨性修養,切實按照黨員先進性的具體要求嚴格要求自己:堅持用科學理論武裝頭腦、指導工作,做刻苦學習、善于思考的表率;堅持從政治上分析和把握形勢,做講政治、講大局的表率;堅持解放思想,與時俱進,做勇于實踐、銳意創新的表率;堅持樹立正確的權力觀,做牢記宗旨,服務群眾的表率;堅持民主集中制,做遵守紀律、維護團結的表率;堅持清正廉潔,做艱苦奮斗、弘揚正氣的表率。做“三個代表”忠實實踐者。

1、認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神。積極投入到保持共產黨員先進性教育活動中去,接受馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育,找準自己的不足,明確努力的方向,落實整改措施,真正做到“思想上有明顯提高,政治上有明顯進步,作風上有明顯轉變,紀律上有明顯增強,黨群干群關系上有明顯好轉”。

2、堅定馬克思主義信仰不動搖。信仰問題是一個重要問題,一個人沒有了信仰,就會迷失人生方向,而一個共產黨員,如果不堅定馬克思主義信仰,就有可能在改革開放的大潮中迷失方向,就會在大是大非問題面前缺乏政治敏銳性和鑒別力,甚至做出違背黨和人民利益的事情。堅定馬克思主義信仰,就是要堅持用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦,用“三個代表”重要思想指導自己的行動,始終與以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致,堅信走社會主義道路是中國唯一的選擇,是歷史的必然,共產主義一定能夠實現。就是要做“三個代表”的忠實實踐者,不斷提高廣大人民群眾的物質文化生活水平,為最終實現共產主義打下堅實的基礎。

3、牢固樹立全心全意為人民服務的觀念,切實改變工作作風。首先要具有三個觀念:一是增強群眾觀念,密切黨群、干群關系。群眾觀點是我們黨的根本觀點。增強群眾觀念,就是要擺正自己同群眾的關系,要堅信群眾才是真正的英雄,群眾的智慧和創造才是自己前進的動力,只有團結群眾、相信群眾、依靠群眾,才能減少工作失誤。在今后的工作中,我要堅持多下基層,主動走訪,調研基層工作,為水利職工解決力所能及的生產、生活方面的困難,多為他們辦實事、辦好事,用自己的實際行動贏取群眾的信任,用自己的人格力量去感染群眾。二是增強“發展才是硬道理”的觀念,把經濟建設作為一切工作的中心。作為班子成員,就是要履行好自己的職責,當好黨政一把手的助手,為搞好我局工作出謀劃策,積極投入全局中心工作。三是增強政策法律觀念。首先增強自身的政策法律觀念,使自己熟悉、掌握政策,成為政策行家,并在工作中用活、用好政策,保證黨的方針、政策在貫徹中不走樣,更不搞“上有政策,下有對策”,堅持依法行政,依法辦事,堅決同違法犯罪活動作斗爭;其次是要增強二種意識:一是公仆意識。擺正自己和群眾的位置,時刻牢記群眾是我們的衣食父母,為群眾謀利是我們的天職;二是開拓創新意識。大膽開拓進取,不循規蹈矩,只要對人民有利的事大膽去做,對人民有利的話大膽的說。

4、不斷加強學習,進一步完善和充實自己。一是加強黨的方針、政策的學習,多看黨報黨刊,熟練掌握黨的各項方針、政策;二是加強科學技術知識學習,掌握過硬的為人民服務的本領;三是加強市場經濟知識學習,學會按市場規律辦事;四是加強法律法規學習,學會依法辦事,依法行政,提高自己法律法規水平;五是加強管理知識學習,學會現代科學的管理方法和管理手段,提高自己的組織管理能力。

總之,面對新的要求、新的任務,自己要振奮精神,加倍努力,出色完成各項工作任務,力爭為黨為人民多作貢獻。

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