第一篇：廉潔從政重塑形象教育學習心得體會

文章標題：廉潔從政重塑形象教育學習心得體會

作為一名共產黨員，必須經常保持黨員的本色，時刻牢記自己的黨員身份，自覺維護黨員的政治榮譽，堅持用黨員標準要求自己，時刻想著入黨圖什么，掌權干什么，責任是什么，身后留什么。做到不褪色不變色，不銹蝕不腐化，永葆工作朝氣，長存進取銳氣，甘做群眾的模范。只有這樣，我們才有資格在群眾面前講

話；只有這樣，我們才有能力把群眾的利益實現好、維護好和發展好；只有這樣，我們的黨才能始終保持先進性，才能始終立于不敗之地。所以，每個黨員只有時刻不忘自己的身份，牢記黨的宗旨，才能始終保持共產黨員的本色。

總結一下落馬者，他們都曾有過不斷追求并獲得輝煌的青年或中青年時期，為什么會墮落于“不惑人生而知天命”的中年，乃至于不保晚節呢？一個重要的原因，就是他們沒有經受住考驗，淡忘了黨員身份，忘記了黨的宗旨，失掉了黨員本色。熱衷于迎來送往，沉湎于燈紅酒綠，在權力、美色和金錢面前變得不堪一擊。

鄭筱萸作為國家食品藥品監督管理局的首任“掌門”，忽視了肩上的千鈞重擔—十幾億中國人民的用藥安全，直接收受監管對象的賄賂，與不法企業相互勾結，權錢交易，把人民賦予的神圣權力變成了換取金錢的手中籌碼，在藥品監管上玩忽職守，侵蝕了藥監“長城”。這種腐敗行為嚴重損害了黨和政府的形象，嚴重破壞了國家藥品監管的工作秩序，嚴重危害了人民群眾的生命健康，嚴重影響了國家機關的公信力，影響極其惡劣，后果極其嚴重，對鄭筱萸之流能不繩之以法、依法當誅嗎？自古以來，多行不義必自斃。

國家食品藥品監督管理局鄭筱萸、曹文莊等案件的發生，使整個藥監系統蒙羞，但也為全系統藥監人員及每一位黨員干部敲響了警鐘，前車之鑒，警醒廣大黨員干部：我們的權力是人民給的！一定要秉公用權、廉潔從政、從嚴律己。因此，全系統開展“廉潔從政重塑形象”教育活動非常必要。鄭筱萸伏法，充分體現了黨和國家堅定不移懲治腐敗的堅強決心。當前，我們要做好以下幾方面的工作：一是要加強學習，用知識武裝頭腦。重點學習胡錦濤總書記在中紀委七次全會及中央黨校的重要講話、中紀委七次全會及自治區紀委七次全會精神、自治區第十次黨代會精神、2007年全國及全區食品藥品監管工作會議精神、監察部副部長屈萬祥在全國食品藥品監管工作座談會上的講話等，為藥品監督檢驗工作打好理論基礎的同時，筑牢拒腐防變的思想道德防線。二是要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，解決好“為誰監管、怎樣監管”這個根本問題，準確把握工作定位，正確處理好政府機關與企業、監管與服務、公眾利益與企業利益的關系。三是要加強制度建設，嚴格對干部的管理。按照寧夏食品藥品監督管理局黨組提出2007年為“制度創新年”的要求，用制度規范藥品監管及藥品檢驗中的各項工作，進一步完善監督和制約權力的制度，做到：用制度管權，用制度管人，用制度管事，用制度管“一把手”。圍繞建設一支“政治堅定、業務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷”的食品藥品監管隊伍的目標，嚴格對領導干部自身及黨員的教育、管理和監督，培養想干事、能干事、干成事的干部隊伍。四是要進一步加強黨風廉政建設。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，嚴格執行食品藥品監管工作人員“八條禁令”，通過開展“廉潔從政、重塑形象”主題教育，我們要從思想深處充分認識反腐倡廉工作的重要性，充分認識反腐敗斗爭的長期性、艱巨性、復雜性，把反腐倡廉工作放在更加突出的位置，常抓不懈。加強領導干部自身及廣大黨員干部廉潔自律工作，加強黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

行動是最好的試金石。保持黨員的政治本色，最終都要表現在具體工作實踐中，表現在生活的細節中。我們要好好想一想，中國共產黨的江山是用千百萬革命先烈的生命和鮮血換來的，我們端著國家的飯碗，享受著人民群眾的勞動成果，薪金雖不豐厚，但也似井底泉水，天天可以汲取，理應知足。老子說：“禍莫大于不知足，咎莫大于欲得”。林則徐說：“子孫若如我，留錢有何用，子孫不如我，留錢又何用”？河南省委書記徐光春說：“干部待遇報酬已經很好了，不應該有非分之想”。所以我們每個黨員干部以及藥品監督檢驗人員應經常問一問自己，看思想有沒有邪念，是否還有不堅定的傾向；看道德有沒有滑坡，是否存在不健康的東西；看行為有沒有越軌，是否出現過違法亂紀的事。非分之念不能有，貪財之手不能伸，歪門邪道不能走，權錢交易不能為。常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻把藥品監督檢驗工作當作天職盡職盡責，確保人民群眾用藥安全有效。

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第二篇：廉潔從政體會

《廉潔準則》學習心得體會

謝傳鳴

《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》頒布以后，作為一名黨務工作者，感到由衷的欣慰，并進行了認真反復的學習。回想《廉政準則》從1997年試行到2009年正式推行這十幾年的歷程，從以前“30個不準”到現在的“52個不準”。不僅內容和篇幅大大增加，而且新的《廉政準則》顯得的更細致，涵蓋面更廣，將黨員干部的工作、生活以及涉及廉政的各個方面都納入規范范疇，以更加完善、規范的要求，適應了新的形勢需要，具有很高的法規制定水準和實踐針對性，充分體現了我們黨解放思想、與時俱進的工作思路，體現了我們黨始終堅持“三個代表”、立黨為公、執政為民的執政理念，體現了我們黨對于黨風廉政建設的高度重視和反腐倡廉的堅強決心、堅定的信心。

中央此次修訂《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，適應了時代發展，是與時俱進的體現，是實踐科學發展觀的生動實踐，更是進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設的重要舉措?！读蕜t》，不僅是黨中央給黨員領導干部戴上的“緊箍咒”，更是“安全網”。一方面，《廉政準則》給黨員領導干部戴上“緊箍咒”，目的是為了規范黨員領導干部廉潔從政行為。近幾年來，黨員領導干部違反廉潔從政準則的行為屢屢發生，在某些地區和領域甚至呈愈發愈烈之勢。其他的不說，就說說2009年我國在新一輪聲勢浩大的反腐風暴中，有16位省部級高官先后“落馬”，這些高官在一年內先后“落馬”，足以說明我們一些黨員領導干部由于沒有遵守廉潔從政的若干準則，走上了違紀違法甚至犯罪道路，這些黨員領導干部違法違紀犯罪事實令人 1

觸目驚心、不寒而栗。以前“試行”的《廉政準則》畢竟不是正式的準則，缺乏剛性;去掉“試行”二字使之“轉正”，是一種歷史的必然。我們有理由相信，它“轉正”后，能夠更加有效地規范黨員領導干部廉潔從政行為，更有效地指導今后黨風廉政建設和反腐敗斗爭實踐，成為一部高質量、高層次的黨內法規。可以說《廉政準則》的發布實施，是給黨員領導干部戴上了“緊箍咒”，只要一道道“咒語”不斷念下去，必然會產生威懾、警示作用，從而使黨員領導干部自覺遵守廉潔從政若干準則，達到規范黨員領導干部廉潔從政的目的。

另一方面，給黨員領導干部系上了一道道“安全網”?！读蕜t》共有52個“不準”，猶如52根帶電的“高壓線”，《廉政準則》就好像是增壓器，可以說“危險”與“安全”同在。誰敢觸碰，那就是“死亡線”;自覺遵守，那就是“安全網”。從某種意義上說，《廉政準則》的發布和實施，在對黨員領導干部違紀行為懲處的同時，更重要的還是警示、教育和保護，最大程度地使黨員領導干部少違紀違法甚至是不違紀違法。將進一步規范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。只要黨員領導干部自覺遵守《廉政準則》的各項規定，時刻保持高度警惕，始終做到警鐘長鳴，就一定能夠保證自己的“安全”。

那么，怎樣才能做到廉潔從政呢？我認為要從以下幾個方面著手： 首先要認真學習貫徹《廉政準則》。它是促進黨員領導干部廉潔從政，是新形勢下堅持黨要管黨，從來治黨，加強對黨員領導干部教育、管理、監督的現實需要，是加強反腐倡廉制度建設，完善懲治和預防腐敗體系的很需要重要舉措，是加強和改進新形勢下黨的建設，奪取全面

2建設小康社會新勝利的重要保證。學習貫徹《廉政準則》對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范行政行為，按制度辦事，靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用，對于加強領導干部廉潔自律工作，改進干部工作作風，深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。第二，要依照法律法規，正確行使人民賦與的權力。要樹立正確的權力觀，這是我們黨的性質和宗旨所決定的。黨員干部特別是領導干部，要從事關黨的執政地位的高度，從事關國家前途命運的高度，牢固樹立正確的權力觀。必須時刻清醒地認識到，自己手中的權力是人民賦予的，人民是權力的所有者。這只是黨賦于我們的使命，是讓我們全心全意為人民服務，而不是用來對他們索、拿、卡、要的。對我們每一個黨員干部而言：權力意味著責任和義務，權力越大，責任也就越大。作為人民的公仆，若不能為民解憂，又何以言公仆。作為黨員干部就是要正確行使手中的權力，做到立黨為公，執政為民，權為民所用，利為民所謀，情為民所系，保證黨的路線方針的正確貫徹執行。

第三，樹立堅定遠大的理想信念，加強思想道德的修養。信念的喪失，道德的墮落往往是腐敗發生的根源，“不法”源于“不道德”，這是千古不易之真理。當前，我國經濟體制正處在轉型的關鍵時期，五花八門的誘惑，紛至沓來。我們各級干部身處各種矛盾關系的中心，各種人情世故的交匯處，各種賄賂犯罪的指向點，古人云：“賄隨權集”，稍有放松、懈怠，就可能權為私用，滑向腐敗的深淵。所以，我們全體黨員干部只有不斷堅定共產主義的理想信念，加強思想道德修養，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，用

3理性控制私欲，才能自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，真正做到秉公用權、廉潔從政。

第四，要管好自己的“身邊人”。有的黨員干部本身是廉潔的，但對自己的配偶、子女、身邊的工作人員管理不嚴，導致其中有些人打著領導的旗號弄權謀私，在黨內和社會上造成惡劣的影響?！读蕜t》強調，領導干部要管好配偶、子女和身邊的工作人員，不得利用權力為配偶、子女以及身邊的工作人員謀取私利。這些嚴肅的紀律，是防止腐敗的一個重要方面，黨員干部只要管好身邊的人，就等于扎緊了離自己最近的那道“籬笆”。

第五，要將權力臵于監督之下。監督的前提是公開，如果權力都在暗箱里操作，那監督就是空話。必須通過制度和法制來保證權力運行的規范和透明，才能把人民賦予的權力真正用來為人民謀利益。如果存在逃過監督的僥幸心理，就容易放縱思想，我行我素，就容易犯錯誤。因此，黨員干部必須自覺接受組織、群眾、輿論的監督，增強主動接受監督的意識。而虛心地、真誠地接受監督和批評，就是增強免疫力的內在力量，就是抵御各種誘惑，堅持秉公用權，廉潔從政的重要保證。

二0一0年六月十五日

第三篇：干部廉潔從政主題教育學習心得體會

關于開展干部廉潔從政主題教育學習心得體會

3月份以來，我校利用嚴重違紀違法案件這個身邊的反面典型，開展反腐倡廉警示教育。這是在深入貫徹十七屆四中全會的重要時期開展的一次學習活動，是在城市形象因腐敗案件嚴重受損的特殊階段開展的一次警示教育，是在對照目標攻堅克難確保目標全面完成的關鍵時段開展的一次主題教育，對于加強黨性修養，加強自我約束，加強廉政勤政意義重大。通過學習，本人有以下幾點體會：

一是任何時候都不能放松世界觀的改造。事物總是發展變化，職務在變、工作對象在變、工作環境在變，但有一點不能變，那就是理想、信念不能變，基本宗旨不能變。縱觀所有腐敗官員蛻變的心路歷程，都有一個共同之處，那就是基本的價值取向不知不覺發生了變化，特別在升遷無望、瀕臨退休等特殊時段，加速了這種變化趨勢。一個人是否能夠成就一番事業，并不在于他給自己定了多高的目標，而在于他內心是否能有一種淡定的信念，是否在不斷變化的情勢下總能把握自我。只有加強學習，不斷加強黨性修養，才能回答好“活著為什么”、“工作為什么”、“當官為什么”等基本問題，真正把心思用在干事創業上，從而筑牢思想道德防線。

二是廉潔從政要從防微杜漸做起。從王海風等腐敗官員案例可看出，許多官員對自己的所作所為都心存僥幸，有一就有二，一發不可收拾，在錯誤的泥潭里越陷越深，不能自拔。應該說，黨和政府對黨風廉政建設非常重視，將其提到了事關黨和國家生死存亡的高度，出臺了系列政策、法律、規定，但具體落實情況因人而異，因單位而異，存在有了制度不執行、執行起來不嚴格等問題。制度不是上墻、編書給人看的，不是簽個責任書就完事了，主要靠日常落實。具體到個人和部門，就是要對照廉潔自律規范，嚴于律己，勇于敞開思想、防微杜漸，不搞下不為例。只有小洞常補，才可避免大洞吃苦。此外作為部門負責人還要切實管好自家門，看好自家人，確保各項制度落到實處。

三是不斷完善監督制約機制。首要的問題是加強自我約束，算賬要清醒，既算小賬，更要算大帳；交友要慎重，擇善而交；愛好要高雅，堅決摒棄低俗情趣；心態要平和，淡泊名利，抑制浮躁。不論在什么時候、什么樣的情況下都能堅守自己的精神家園，執著地追求自己崇仰的事業，不為官大官小而煩惱，為利多利少而煩憂，為上去下去而煩愁。此外，還要加強對領導干部行使權力過程的監督，增強權力運行及其執行結果的透明度，把黨內與黨外、上級與下級、組織與群眾的監督有機結合起來，形成主體交叉的全方位的監督制約機制。努力形成一種氛圍，使決策者因受到教育而不愿濫用權力，因制度健全而不能濫用權力，因監督有力而不易濫用權力。對干部存在的苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正，尤其是對關鍵崗位的干部實行重點管理，改變干部管理失之于寬、失之于軟的問題。

第四篇：廉潔從政學習心得

廉潔從政學習心得

我局開展學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等系例學習活動，通過學習深刻認識到廉潔從政的重要性，現將我所體會到的心得與大家共勉。

一是對《準則》要常懷敬畏心。《廉政準則》是規范黨員領導干部的重要基礎性法規，其中的8個方面“禁止”和52個“不準”，涵蓋了行政權力行使中極易滋生腐敗的各個領域，包括黨員領導干部私自從事營利性活動的問題、違規干預和插手市場經濟活動問題、浪費揮霍等干部作風問題，可以說，《準則》明確了哪里是“不能入”的禁區，哪些是不能觸的“高壓線”。如果黨員領導干部財迷心竅、官迷心竅、色迷心竅，走入禁區，觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰，輕則名譽受損，重則身敗名裂、斷送前程、禍及家人。因此，每位黨員領導干部必須對《準則》心存敬畏，抓好《準則》的宣傳學習，把《準則》熟記于心，全面、透徹、深入地領會其精神實質，筑牢拒腐防變的思想防線。此外，還必須將形成的理念用于實踐，做到知行合一，在工作、生活和社會交往中自覺踐行，廉潔從政，真正做為民、務實、清廉的黨員領導干部。

二是對權力要常懷“平常心”?！读蕜t》約束的主要對象是黨員領導干部，規范的主要是領導干部的從政行為。一言蔽之，就是對權力的約束和規范，要讓權力在陽光下運行。領導干部要規范、正確行使自己手中的權力，就必須用一顆“平常心”看待自己手中的權力。要清醒認識到“做官一張紙，做人一輩子”，權力來自人民，權力是用來為人民服務這些基本道理。同時，更要清楚認識到權力是柄雙刃劍。正確地行使權力，則群眾喜，事業興，己光榮；錯誤地行使權力，甚至濫用權力，則群眾怨，事業損，聲名敗，甚至成為人民的罪人。清人申居鄖說得好：“做官時，要往前日想一想：我原不是官；又要往后想一想：我不能常有此官。尋取真我，方有著落。”每一個領導干部只有常懷這種“平常心”，牢固樹立掌權為民的思想，始終以人民群眾的利益為出發點，自覺站在人民群眾的立場上認識和處理問題，才能自覺當好人民的“公仆”，全心全意為人民的利益而努力工作。

三是對誘惑要常懷“明白心”。作為領導干部，經常要面對形形色色的誘惑，如果不能頭腦清醒，保持一顆“明白心”，就會為物欲所惑，為名利所困。當誘惑漸欲迷人眼，就要煉得一雙火眼金睛，識破誘惑背后的陷阱。要明白世上沒有免費的午餐，誘惑向權力獻媚，目的就是想俘虜權力。江**同志也曾用古訓告誡領導干部：“大廈千間，夜眠七尺；珍饈百味，無非三餐”。領導干部如果不能正確地對待誘惑，唯利是圖、見利忘義、利令智昏，勢必走上以權謀私的邪路，最終誤黨、傷國、損民、害己。所以，作為領導干部，要經常用《準則》為自己的行為敲警鐘。管住自己的腦，不該想的不要想；管住自己的眼，不該看的不要看；管住自己的嘴，不該吃的不要吃；管住自己的手，不該拿的不要拿；管住自己的腿，不該去的不要去。要像古人那樣“一日三省吾身”，自重、自省、自尊、自勵，正確對待個人利益，自覺防止私欲膨脹；要把群眾利益放在首位，時刻關心群眾的疾苦冷暖，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。這樣才能做到“絕非分之想，拒非分之物”,不為物欲所惑，成為一個堂堂正正，廉潔奉公的人民公仆。

第五篇：廉潔從政學習心得

是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執政能力、保持和發展黨先進性的必然要求，也是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求?，F結合分局開展的“加強作風建設促進廉潔從政”大討論活動和工作實際，談一點個人的粗淺認識和體會：

一、加強學習，用正確的理論指導行動。

學習是我們黨員干部增長才干、提高素質的一個重要途徑，同時也是做好各項工作的基礎。“人不學習就要落后，落后就要被挨打”，這是一個千古不變的真理，也是一個永恒的話題，尤其對我們監察人員至關重要。

首先，要加強政治理論學習，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。對于我們每一個共產黨人，打牢思想政治基礎，筑牢思想上的防線，最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。有什么樣的世界觀，就有什么樣的人生觀、價值觀；有什么樣的權力觀，就有什么樣的地位觀、利益觀。通過觀看警示教育片，那些走進監獄大門的人就是在工作、學習和生活中放松了對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造，從而形成了一種不正確的權力觀，黨的監督在自己身上不起作用，在臺上講的是一套，在下面做的又是一套，濫用權力，為自己和家人謀取不正當的利益，最終走向了犯罪的深淵，成為人民的罪人。因而，必須進一步加強對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想和xx提出的八個方面良好風氣的學習，做到勤奮好學、學以致用，牢固樹立終身學習的思想，不斷加強對自身主觀世界的改造：一方面牢固樹立對馬克思主義的信仰、堅定建設有中國特色社會主義信念，不斷提高自己的政治敏銳性和鑒別力，堅持黨的基本路線不動搖；另一方面是始終同黨中央保持思想上、政治上的一致，堅決貫徹執行中央的方針政策和工作部署；同時還要密切聯系群眾，堅持反腐倡廉，正確行使人民賦予的權力。

二是要加強廉正學習，筑牢拒腐防變和抵御風險的思想道德防線。我們黨在新世紀、新階段經受住了改革開放和長期執政的考驗，最重要的一條經驗就是全黨同志都發揚了艱苦奮斗的優良作風，絕大多數的黨員干部都能保持頭腦清醒。但我們回顧一些發生在我們身邊的黨員領導干部走向墮落、違法犯罪道路的過程，往往都是從貪圖安逸、追求享樂、丟掉艱苦奮斗精神開始的，由于長期不加強學習，放松對自身主觀世界的改造，不思進取、貪圖享受、驕奢淫逸的思想慢慢滋長，整天沉醉于權力、金錢和美色之中，玩物喪志。最終成為了歷史的罪人。因而我們在工作中一定要不斷加強自身的學習，要常思貪欲之害，常懷律己之心，不斷加強對主觀世界的改造，堅決克服拜金主義、享樂主義和個人主義思想，教育家人同自己一起帶頭執行黨紀國法，不斷增強自律意識，耐得住寂寞，守得住清貧，時刻筑牢拒腐防變和抵御風險的思想道德防線，干干凈凈做事，堂堂正正做人。

二、加強作風建設，以良好的風氣開展監察執法工作。

一個機關，要想能夠健康地發展，沒有好的風氣是不可能的，正黨風離不開正行風，行風正則風清氣順，這才是干好事業最基本的條件。

一是要形成“團結干事”的風氣。團結就是力量，團結出戰斗力。一個單位、一個集體，如果領導成員之間、科室之間、同事之間互相不團結，工作各干各的，就會是一盤散沙，工作中相互推諉。反之，如果一個單位團結干事的氛圍濃厚，領導成員之間、科室之間相互補臺，互不推諉，碰到問題和困難時各抒己見，出謀劃策，達成一種共識，相互之間在工作中就會有一種默契，整個單位就顯得風清氣順，就會形成一種團結干事的合力。特別是作為我們監察執法工作涉及的專業復雜，工作不是一個人單打獨斗的，必須相互配合。我們工作的目的就是要通過我們的共同努力，使煤礦企業少出事故，控制重大事故。因而，團結是我們工作的基礎，只有形成團結干事的良好風氣，才能有效地推動推動轄區煤礦安全生產形勢不斷好轉。

二是要形成“識大體、顧大局”的風氣。我們要胸懷大局，自覺維護中央權威和中央大政方針的統一性和嚴肅性，堅持少數服從多數、下級服從上級、局部服從全局。年初我們制定了工作目標，要想完成這些目標，必須要通過大家的共同努力。同時，沒有各科室的和諧，就不可能有整個分局的和諧，因而，我們要站在構建和諧分局，立足于轄區工作的實際，努力形成識大體、顧大局的風氣，積極為煤礦企業的安全發展出謀劃策，作出我們應有的貢獻。

三是要形成“艱苦奮斗、勤儉節約”的風氣。我們煤礦安監隊伍是一個靠國家財政開支的部門，單位本身沒有收費的項目，為了保證工作的正常開展，用有限的經費發揮最佳的效果，從領導到監察員必須都保持著艱苦奮斗、勤儉節約的精神風貌，精打細算，不講排場、不比闊氣，嚴格管理，兢兢業業的做好各項工作。

四是要形成“秉公用權、發揚民主”的風氣。秉公用權，是黨對干部的基本要求。干部的權力是黨和人民賦予的，只能用來為人民謀利益，遇有重大事項必須集體研究決策，真正做到令行禁止，切實保證黨的路線方針政策的貫徹執行。發揚民主、團結共事是貫徹執行黨的民主集中制的必然要求。

五是要形成“生活正派、廉潔從政”的風氣。我們要自覺加強思想道德修養，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德，講操守，重品行，注意防微杜漸，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。要注意培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，明辨是非，克己慎行，正確選擇個人愛好，提高文化素養。要慎重對待交友，哪些人可以交，哪些人不可以交，一定要心中有數；交往中哪些話可以講，哪些話不可以講，一定要有分寸；哪些事可以干，哪些事不可以干，一定要把握好。我們要自覺加強黨性修養，時刻自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，廉潔從政，永做人民的公仆。只有作到廉潔從政，才能做到廉潔執法；只有作到廉潔執法，才能作到公正執法和嚴格執法。