第一篇：工廠車間主任辭職報告

尊敬的廠長：

您好!

我經過深思熟慮，決定辭去目前的車間主任一職。在這里工作的一年時間里，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊里學習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事。

但是，天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為工廠做更多的貢獻。但是我對工廠的感情還是一如既往，希望工廠能夠蒸蒸日上，有更好的發展。

在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給工廠帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。

關于我的離職申請，希望您能理解并支持!謝謝!

申請人：xiexiebang

第二篇：工廠車間主任辭職報告

工廠車間主任辭職報告

尊敬的廠長：

您好!

我經過深思熟慮，決定辭去目前的車間主任一職。在這里工作的一年時間里，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊里學習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事。

但是，天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為工廠做更多的貢獻。但是我對工廠的感情還是一如既往，希望工廠能夠蒸蒸日上，有更好的發展。

在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給工廠帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。

關于我的離職申請，希望您能理解并支持!謝謝!

申請人：xiexiebang

車間主任辭職報告

尊敬的公司領導：您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。

2014年3月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀 的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮

辭職人：xxx

車間主任辭職報告

尊敬的公司領導：您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。xxxx年x月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相

信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我 不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以 得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有 很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同 事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事

身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮

辭職人：xxx

xxxx年x月xx日

工廠車間主任述職報告

治理設備治理人，讓動力車間重塑形象

上任之初面對著車間全體職工，我鄭重：三年后再看動力，一定會成為制度嚴密、崗位規范的樣板車間。首先要改變目前普遍存在的把動力當成退休前的養老院，把崗位當成避風港的陳舊觀念；其次要改變目前要這樣“頭頂著灰，腳踩著水，瞇著眼睛閉著嘴”的工作環境；再次要改變跑、冒、滴、漏，低效運行的設備狀況。我提出了“三個全新”即：以全新的思維方式快速轉變觀念，適應企業發展的內在要求；以全新的工作姿態積極工作，推動企業進步；建立全新的高尚的人際關系，創造合心、合

氣、合力的工作環境和良好的集體形象和“三個治理”即治理設備、治理環境、治理人的工作思路，拉開了動力車間治理年、落實年、管理年、規范年的序幕。

設備是“硬件”，管理不好影響生產，破壞環境，工人累死不討好，企業損失多少誰知道。鍋爐設備不治住漏，工人就是一遍遍的擦也改變不了臟、亂、差。任何一臺設備從安裝到使用都會存在這樣和那樣不盡人意的問題，所以在使用過程中的小改小革就顯得非常重要。我常聽副主任、維修工說“這項工程是我們干的嗎？是不是應該由設備部安排施工隊”。我對職工們說：與其把精力都投入到說服別人等待時機上，不如自己動手去完成。由于設計的原因，動力車間有許多現場管理的死角。比方說，下水道口就在行人過道上，來回經過不小心就會濺一身污水；自來水管道在走廊上方，夏天產生溫差后經常會有水滴落下，濺人一脖子；樓梯坡度大上下樓梯的安全問題多；隨便亂接電源等等。

我們不等、不靠、不要，在廠有關部門的協助下，先后改造鍋爐房樓梯、排污系統廢水再利用、下水道、二車間和煙絲房空調冷加濕、根治跑、冒、滴、漏等數項工程。

在改造中大多數的管材、鐵板等用料，都是從當時廠內其它工程拆下來的廢舊料中挑選出來的，能修復的設備、零件、閥門堅決修復。粗略的算了一筆帳，大大小小十幾項工程，讓廠外的施工隊干最少也得二十幾萬元，而我們自己動手只用五、六萬元。維修工說，你當主任這幾年，我們一年干了三年的活，三年干了十年的活。我說，這是一項自己解放自己的工程?，F在，車間的工作和設備環境都有了根本性的變化。職工們都練出了一手好活計，一些簡單的木工、瓦工活自己都能干，都學會了精打細算過日子，看到有用的廢棄材料也揀回來備用，不怕讓人笑話成“撿破爛的”。你走進任何崗位聽不到跑汽聲，看不到漏水處。用事實徹底轉變了過去那種視

“鍋爐房漏點水，跑點汽，灰塵大”為天經地義的舊觀念，塑造了一個嶄新的動力車間形象。如果說對設備的治理、環境的改造是抓好管理的基礎和“硬件”，那么人的素質的提高和行為的規范就是各項工作的根本和“軟件”。

我提出了“想在別人之前，行在他人之先，牢記保障宗旨，轉換優質能源”車間的理念。要工從最簡單而不容易做好的小事做起。廠里領導來檢查，知道了也不通知，發現問題被罰款從不去說情。中國人習慣于家丑不可外揚，我這樣做其實也有著一定的深意，寧可我丟幾次臉，也要讓職工形成自覺行為，把責任感根植在心中。有職工抱怨，桌子太破，屋子太小。我說桌子破但要擦干凈，屋子小，物品擺放整齊，人站有站象、坐有坐象。管理人員下班離開辦公時時要把椅子擺好，紙簍里不允許有雜物。要求職工變被動管理為主動管理，由有活等著我去干變為我去主動找活干；由出現故障才忙變為日常巡查保養

忙；由規范我的行為變為我的行為規范?，F在你動力車間看不到靠墻站著、蹲在地上、扒在桌上的不規范行為。職工的精神面貌有了巨大的變化，無論是參加講演、演出還是在上，都能突出的展現動力人的團結向上、進步的集體主義精神和凝聚力。動力車間真正成為了“管理實，工作精，觀念新，環境美”先進車間。

嚴實細的工作作風，使管理實現了制度化

我是空軍機械師出身，嚴、實、細是多年來在部隊上養成的習慣。我始終堅持紀律、制度大于一切，制度就是車間的“法”，在管理中必須靠“法制”治理，沒有生命力的制度不制定，但制定了就要去執行。有功必獎不過也，有罪必罰理在其中。

車間為現場管理曾前前后后制定過數十條規章制度，可執行起來卻難免顧此失彼，有些標準可以歸納為一句簡練的話語做定義。在安全管理中規定：沒有安全措施的活再忙不能干，有了安

全措施的活再急不能亂；在現場管理中提出：崗位上只允許存放有規定位置的物品。一次我發現現場放有一卷皮帶，調查結果是一位副主任讓放的，理由是周六換皮帶時用，我對他說崗位上不準存放沒有規定位置的物品，沒有任何附加條件，如果明天的活所用的物料今天放到現場，后天的用料明天也可以放在現場，那我們的定置管理不是空話嗎？以前動力車間里很多崗位都有休息的床，參照規定，各崗位的床位必須全部撤掉。有些同志感到不習慣，我說工作間設休息床，說輕了將養成懶散的作風，說重了會給日常管理帶來隱患，從此動力車間這一沿襲多年的習慣成為了歷史。

我處理職工的狠勁出了名。一次一臺風機軸承缺油抱軸，經查明是油標管堵塞，責任是一名姓王的潤油工沒有及時發現，事發后從段長、班長到工友都來說情，理由是生活困難，家中沒有老婆，二個孩子一名上大學，老父80多歲

生活在一起。對說情者我給以嚴厲的批評，照章罰款。年底我對事不對人，提出給他困難補助，并從自己的年終獎中拿出500元讓他給孩子交學費。一名夜班維修工酒后上崗，在中心操作室大喊大鬧。我和車間金當時沒有說他，怕他路上出事兒派人送他回家。第二天待他清醒了，按規定給予了嚴肅處理，成為煙廠第一個開220元基本生活費的職工。我挨過不少罵，什么“你想出風頭，煙廠擱不下你了”、“你瞎折騰想把工人累死呀”、“你出門小心點”、“你***除了會罰款還會什么？”等等。的確，上任的前兩年受到開除車間、調離關鍵崗位、工資拿220元的受處罰人數，我也記不清了。

車間最多的一個月罰了4000多元，但一個月比一個月少，到現在有時罰不到了。車間的管理者既是執“法”者同時必須是守“法”者，動力車間實行“逆向考核”制度，就是定期請職工群眾背對背地考評領導，凡是要求職工做到的，車間領導要帶頭做到，和群眾一個標準。

有一次車間職工到主任匯報工作，發現有一個抹布放在窗臺上，就提出了今后要改正的意見，這對我觸動很大。一次落實給副主任一項工作沒有按時完成，幾天后我找到這位副主任了解情況，他對我說我已告訴維修班了，我嚴厲地說，你的責任不是傳話筒，是要具體抓落實，如果當傳話筒還要你副主任干什么。在車間調度會上我也沒給他面子，同樣進行了嚴厲的批評。由于當月的指標完成的不好，我帶頭對干部進行罰款，我罰40元，副主任、書記罰20元。常有職工的愛人這樣對我說王主任的嚴管教把她老公的酒減少了、人變勤了、講衛生了。2014年初車間取消了罰款這個辦法，變為現在的日常記實季度考核，從主任到工人崗位實行打分，并在職工大會上公開講評。我把這種管理叫作平等化、人格化、責任化、文明化管理。從教著員工干到員工自己思索著干，從一人管到底中間無憂慮到形成“人人有職，人人有責”的局面。

環境好留不住壞人，環境差留不住好人，在用制度“拴”住職工的同時，我更想著為他們創造一個舒爽的工作、生活環境。動力車間職工過生日，車間給訂的蛋糕送到家。特別是浴池放洗發精，洗手間放衛生紙、香皂。這件小事頗費了我一番腦筋。職工的素質到底怎樣？會不會公家的洗發精就使勁用，公家的香皂就拿走了……我連續兩次在職工大會上講，車間想辦件好事，但不知大家能不能做到，我相信大多數職工是希望享受這種文明待遇的。我先試行了兩個月，每天用多少洗發精，一塊香皂能使多長時間，心里有了底，然后定量擺放。如果哪個班的突然少了，不用我問，那個班的班長先著了急，洗發精事小，可丟不起這人。從此動力人以自豪的心情“品嘗”著做文明人，享受文明待遇的“滋味”。

善于觀察大膽創新，在工作中尋找生活的樂趣 工廠車間主任個人述職報告

我這個人最大的特點就是心細，喜歡琢磨愿意動腦筋。在上效益、上的攻堅戰中，我把目光瞄準到了全廠供水系統的改造上，大膽地提出由過去的二次供水改造成一、二次相結合的供水方式。在設備部同志的幫助下，改造后每天二次供水泵只需在供水高峰期間運轉加壓，即節約了70%以上的耗電費用，又減少了設備的使用時間，延長了設備壽命。以前鍋爐的排污水都當成廢水排掉，我搞了個二次利用，把爐水回收沉淀后用來沖渣，不但節約了自來水，而且因爐水是加熱后的軟化水，不產生銹，又延長了出碴機的使用壽命。還有空調的冷加濕、上煤系統的合并改造等等，象這樣的小改小革，這幾年我搞了七、八項，車間的各項費用和降耗指標大大下降。有時我站在設備前好長時間不吱聲，職工們就說，王主任又在琢磨啥事，咱們又要加班了。

我不光琢磨事，還愿意觀察人，及時發現、確實弄清、正確解決，這可能

也是九年黨支部書記崗位形成職業習慣。經過觀察，那些責任心不強、能力差的人不能勝任關鍵崗位的馬上調離，車間的關鍵崗位上配備的力量都是責任心最強，文化較高的人員，是好鋼就一定讓他用在刀刃上。職工們都知道“王主任心狠面冷”，可家里有個大事小情的也愿意找我嘮嘮。凡是有求于我的有求必應，能幫即幫，知道的事不求也幫。一名職工被車撞傷，當我聽到交通局的處理結果，感到不公平，便立刻打車到交通隊推翻了原處理結果，為職工爭回了近千元補償金。講起來還有一個笑話：車間的一名職工通過朋友想辦貸款，請來了能幫忙的人一起吃飯，當談到單位工作時他說參加工作多年沒讓人管過，前幾天讓***給罵了，等有機會非找哥們報復一下。當對面的一位客人知道他指的是我時，當場就翻了臉，原來這位客人是我的好朋友。

這事當然沒辦成，后來這名職工請金書記出面來向我認錯，我一笑了知。

我對他說：我管的嚴你恨我，可哪件事是為了我自己，我也想輕松自在當好人，可我更想當一名好主任。這名職工紅著臉承認了錯誤，過后我主動和朋友聯系為他辦下了貸款，從此他把我當成一位最敬重的主任和朋友，并成為崗位上的骨干力量。有一名職工叫崔鐘律，是全廠有名的不愛干活的“酒鬧”，待崗半年多了，安排給誰都不要。勞人部找我商量，經我同意安排到動力車間。我對小崔說：你小子不比別人多個腦袋，我敢調你來就能管好你，做人要有良心，學會講人義，不管你以前怎么樣，只要你從今天好好干，動力就有你的飯碗。從此崔鐘律真的變了，干活最細、最認真，成了班長滿意、段長滿意、主任滿意的“三滿意”職工。讓人不理解的是他還寫了，他的班長是支委，對他說你干活積極性高，但你文化低掌握技能困難，連班長你都當不了，你為什么要入黨？小崔說：我知道我啥也當不上，可我就想好好干。

在職工面前，有必要保持嚴厲的面孔，但我希望形成一種良好的車間氛圍，使領導與職工間更加融洽。車間班組安排的一些春游、聯歡樂活動我都積極參加，可我發現只要有我在場，工人們吃不敢吃，說不敢說，非常的拘謹。我對大家說，工作中我是“主任”，生活中我是“老王”是“大哥”。再有娛樂活動，我第一個喝，帶頭玩，有時侯也“裝傻充楞”，把大家的熱情挑動起來，讓大家看到王主任不光有“鐵面孔”，還有一付“傻面孔”。工人說我有工作是鐵面孔，生活是善面目，娛樂是傻面像。工廠車間主任個人述職報告

海爾的總裁張瑞敏有句話：在任何時代，能滿足人最深層、也是最本質需要的不是金錢和物質，而是自我價值的發現和實現。我深有同感。86年從部隊轉業到煙廠，我干過不少崗位，任車間黨支部書記就有九年的時間。煙廠兩次大的機構改革，我都被抽調到改革小組，也不是沒有機會找一個更省心、更實惠 的崗位。有的朋友說我聰明人到了關鍵時刻腦子里的靈感哪去了，還是過去的思維，車間是養老的地方嗎？的確我從部隊到地方有關我個人的待遇、地位、利益方面的事，沒向領導開過口，怕自己臉紅，當了八年付書記，就沒想過動動崗位，由付變正。我有我的處世原則，那就是一切順其自然，決不給自己增加不自然的壓力。當主任幾年來，我沒有在家里安安穩穩地過一個節假日，每天到車間轉一圈心里才踏實，已經成為我自己的習慣。因為三大要害崗位的安全時時掛在我的心上，把自己想干的事干成了，在工作中得到了更多的是樂趣，這是我最高興的。

公司車間主任辭職報告

尊敬的公司領導：您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的

地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。

2014年3月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫

助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮

辭職人：xxx

年月日

第三篇：車間主任辭職報告

車間主任辭職報告

車間主任辭職報告1

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，帶著不舍還有眾多感觸，回憶自己工作，這段時間確實是收獲很多，我也對此感覺到非常的有意義，這段時間在工作當中，也做了很多準備，現在我也認識到，作為車間主任，我的工作還是比較多的，身上的責任也多，所以我應該要重視以起來，這一點是毋庸置疑的，也是我應該要去安排好的，現在也做出了辭職這個決定，心里面仿佛是放下了一塊石頭，給我的感覺也是輕松了。

我任職車間主任一年，我也一直都在思考自身各方面存在的一些問題，我需要合理的去安排好這些，近期在工作當中，我也感受到了很多的壓力，這一點上面我還是感觸良多的，對此我也是應該要認真負責的做好自己分內的事情，我還是一直都維持著好的心態，我也能夠在這樣的環境下面一點點的去提高自己，這也是我應該要重視起來的，我也并不認為自己能夠在接下來挽回什么，把目前狀態維持好是第一任務，只有認真的對待這件事情，才能夠做出更好的成績來，在這方面我也需要考慮一些別的東西，還有過去的幾年所做出的工作如何，得出結論確實是不足的。

只有維持一個好的狀態，這樣才能夠不斷的提高自己，才能夠去吸足夠多的工作經驗，這是我應該要認真對待的，我非常希望接下來可以做的更好一點，這是我應該要好好維持下去的，現在回想起來的時候我還是感觸良多的，我會堅持去做好，未來在學習當中，我也應該好好去反思，我現在越來越沒有狀態，雖然一直到現在我都感覺非常的充實，可是不得不說，這段時間以來，我在工作當中，確實還是存在很多問題的，這不是我想要看到的結果，細細想想我是做的不夠好，這不是身為一名員工應該要有的態度，在這個過程當中，我還是應該要更加認真一點的。

車間工作的點點滴滴，我也掌握了非常多的`知識，這對我而言確實還是存在一些問題，也是我需要去做好的，我來到x這里x年的時間，結實了很多人，有著非常寶貴的經歷，我趕緊遇見的每一個人，也在這樣的環境下面覺得非常的有意義，這是我應該要有的態度，相信以后可以做的更好一點，即將離開了，但是我不會忘記這段經歷，未來一定能夠受益匪淺，盡快和公司做好交接，未來讓自己得到更多的進步。

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告2

尊敬的領導：

你們好!我是x，我即將辭職，下面是我的辭職報告。

我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快二年了，在這很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

其實，在這段時間里，廠里每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的.技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

我很遺憾不能再為車間輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告3

尊敬的領導：

您好!我是xx車間主任xxx，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因，對于辭職已經是無法挽回的事情了。

自20xx年3月以來，我一直擔任車間主任一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的.。個性決定了很多問題不可以解決。

在這4年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發的感覺很失敗，失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步，但因為無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧，在合同期還有4個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

此致

敬禮!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告4

尊敬的部長：

您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為x車間的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，x車間的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人;研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因，的`責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由于家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持x車間。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為x博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告5

尊敬的領導：

您好！

我是xx，帶著不舍還有眾多感觸，回憶自己工作，這段時間確實是收獲很多，我也對此感覺到非常的有意義，這段時間在工作當中，也做了很多準備，現在我也認識到，作為車間主任，我的工作還是比較多的，身上的責任也多，所以我應該要重視以起來，這一點是毋庸置疑的，也是我應該要去安排好的，現在也做出了辭職這個決定，心里面仿佛是放下了一塊石頭，給我的感覺也是輕松了。

我任職車間主任一年，我也一直都在思考自身各方面存在的一些問題，我需要合理的去安排好這些，近期在工作當中，我也感受到了很多的壓力，這一點上面我還是感觸良多的，對此我也是應該要認真負責的做好自己分內的事情，我還是一直都維持著好的心態，我也能夠在這樣的環境下面一點點的去提高自己，這也是我應該要重視起來的，我也并不認為自己能夠在接下來挽回什么，把目前狀態維持好是第一任務，只有認真的'對待這件事情，才能夠做出更好的成績來，在這方面我也需要考慮一些別的東西，還有過去的幾年所做出的工作如何，得出結論確實是不足的。

只有維持一個好的狀態，這樣才能夠不斷的提高自己，才能夠去吸足夠多的工作經驗，這是我應該要認真對待的，我非常希望接下來可以做的更好一點，這是我應該要好好維持下去的，現在回想起來的時候我還是感觸良多的，我會堅持去做好，未來在學習當中，我也應該好好去反思，我現在越來越沒有狀態，雖然一直到現在我都感覺非常的充實，可是不得不說，這段時間以來，我在工作當中，確實還是存在很多問題的，這不是我想要看到的結果，細細想想我是做的不夠好，這不是身為一名員工應該要有的態度，在這個過程當中，我還是應該要更加認真一點的。

車間工作的點點滴滴，我也掌握了非常多的知識，這對我而言確實還是存在一些問題，也是我需要去做好的，我來到xx這里x年的時間，結實了很多人，有著非常寶貴的經歷，我趕緊遇見的每一個人，也在這樣的環境下面覺得非常的有意義，這是我應該要有的態度，相信以后可以做的更好一點，即將離開了，但是我不會忘記這段經歷，未來一定能夠受益匪淺，盡快和公司做好交接，未來讓自己得到更多的進步。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告6

尊敬的領導：

您好!

當初我能夠成為車間主任也是領導的賞識以及自身努力的成果，畢竟以車間職工的眼光來看的話還得有著對車間的忠誠度才能夠勝任這個崗位，實際上正是因為秉承對車間集體利益的一貫看重才會在工作中越來越小心謹慎，然而這種做法在降低我本身工作效率的同時也令員工們有著些許的怨言，或許正是這種不自信的緣故導致我堅定了辭去當前工作的決心。

還記得當初競聘成為車間主任的時候是多么地意氣風發，因為這對我來說也意味著在職業生涯之中跨出了關鍵性的一步，只要能夠保持住這種勢頭發展下去的話便能取得令人感到滿意的成就，但是后來我卻沒有想到那一次的成功似乎便成為了阻礙自己發展的枷鎖。曾經在車間中以敢打敢拼著稱的員工似乎已經消失不見，取而代之的反倒是一名在工作中畏手畏腳車間主任，有些時候深感職責之重的我也會思考如何才能將工作完成得讓領導和同事們滿意。

從近段時間的工作任務完成量可以看出作為管理階層的一員的我很明顯是不合格的，而平時的我在對自身的工作吹毛求疵的同時也更嚴格地要求下屬員工努力工作，有些時候隨著剩余時間的減少也會讓我產生一種有心無力的感覺，而最令人覺得尷尬的便是這一切都是這種焦慮的心態所造成的，或許正是因為明白這份工作的來之不易才會害怕失去現在的待遇，然而這樣的結果就是無形之中給車間的發展埋下了一些隱患，整日處于焦慮狀態的自己在經過仔細考慮以后還是決定不再從事于目前的工作。

其實另外一個原因便是我在平時存在著抱怨工作的壞習慣，盡管說我只是想要通過傾訴的方式調節自身煩悶的情緒，但是有時抱怨的時間長了以后也會令家人對自己的工作有些不放心，而且有的時候身邊的員工也會因為這種負面情緒而心生煩悶，或許是因為我本身便不適合擔任車間主任這份工作吧，如果車間想要發展的話又怎能存在一名格局如此狹小的主任呢?因此我在失去了繼續工作下去的信心之時便意味著辜負了領導的賞識。

雖然我無法保證自己在沒有競聘成為車間主任的情況下能夠成為一名優秀的員工，但是我相信在這次離去以后一定能夠有著更有能力的人來接受這份工作，在這之中唯一對不起的便是當初看重自己的領導以及身邊同事們的`關心，不過在今后的歲尊敬的領導：

你們好!我是xx，我即將辭職，下面是我的辭職報告。

我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快二年了，在這很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

其實，在這段時間里，廠里每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

我很遺憾不能再為車間輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!

車間主任辭職報告7

尊敬的部長：

您們好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為X車間的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，x車間的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人;研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

由于個人能力等原因，的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由于家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的.支持x車間。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為X博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告8

尊敬的車間主任：

您好！

我是車間鉗工組的xx，我因車間工作環境及工作時間不堪重負，因此已向人力資源部遞交書面辭職信。

很感謝領導在這半年多時間里對我的照顧，然后現在我已經很難在車間繼續工作，也許辭職是我最好的`選擇，希望主任能夠理解并同意我的辭職，我將十分感謝。

此致

敬禮！

倡議人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告9

尊敬的領導：

您好！

抱歉，作為xxx車間的主任，我可能就只能在xxx走到這里了。

這次上交這封辭職信，是我考慮了很久之后，才最終做出的決定。近年來車間的效率和質量都有了很大的提升，我也為車間做出了自己應有的貢獻?？梢哉f現在正是車間需要發展的時候，是車間要進步的時候！但是非常的遺憾，身為主任的我，卻不能繼續隨著車間一起發展了。

我是在xx年x月的時候進入了車間，當時的我還不過是一個普通的員工。但是在xxx，我學會了很多的東西，不僅僅是工作，為人，如何去前進，去拼搏！這些都是我在車間里學會的東西。在經過了自己的努力后，我又得到了很多人的幫助，學會了很多人的經驗和道理，領悟了很多，接受了很多，最終，我才走到了現在這個位置。

作為主任，我非常明白xxx車間能有現在的成就，不是應為我們那位管理出了多少的力，我們能做的只是規劃，是引導，真正為車間貢獻出自己全部力量的'，是那些熱愛車間的工人們，他們雖然是付出勞力，但是卻都帶著自己對車間的熱愛，他們努力地工作，努力的跟隨領導們的指引，這才早就了現在這樣的景象。

說起來，雖然作為一名主任，但是我也僅僅只是在作著自己的基本工作，遵循著車間的引導罷了。我在過去努力的在自己的崗位上工作，努力的達成了自己的目標。如今，也沒有什么遺憾。

但是在這么久的工作中，沒有付出也是不可能的。到了現在，我的身體也已經出了一些毛病，每天都需要忍受痛苦。堅持到現在，我覺得我也該去好好的調養調養了。雖然車間的工作很多，但是現在的我，實在是常常有一種有心無力的感覺。這樣不僅對車間不好，對我自己的身體，也是一種損害。為了防止自己的工作出現嚴重錯誤，也為了好好的管理一下自己的身體，我決定向您提出辭職。

其實說到底我還是有點舍不得的，車間正趕上再次發展的時候，不能繼續在這里鑒證實在是太可惜了。但說到底，我還有我的家人，還有我的朋友，更重要的是，在xxx車間，還有很多杰出的年輕人！我相信他們能將未來打拼的更好！這里，就先讓我退場吧！

祝愿xxx車間的全體員工，工作順利，祝xxx車間能一往無前！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告10

尊敬的領導：

您好!

我是xx車間主任xxx，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因，對于辭職已經是無法挽回的事情了。

自3月以來，我一直擔任車間主任一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的`開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

在這4年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發的感覺很失敗，失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步，但因為無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧，在合同期還有4個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告11

尊敬的部長：

您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為xx車間的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，xx車間的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人;研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是部長在這兩年中都給了我太多的.關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝!

由于個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由于家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持xx車間。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為xx博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝!

此致,

敬禮!

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告12

尊敬的領導：

您好！

我是xx，在xx這里任職車間主任五年的時間，總是在回想過去，這段時間讓我想起了很多，這種感覺真的非常的懷念，xx這里見證了我的成長，在xx這里十年的當中五年任職車間主任，對于自己的工作我總是在加油，我總是兢兢業業，我知道只有自己努力了，對待工作一直不斷的加強這些都是可以進步的，現在我就想了又想甚是懷念在xx這里拼搏的那段日子，那是我的幸運，可是現在我因為身體的原因不得不來辭職了，我早已經融入了xx，我把自己十年的時間都奉獻給了插車間，現在一下自己因為個人身體的原因我真的感到遺憾，可是現在畢竟也是不年輕了，工作是工作生活是生活，我也知道自己是應該離開了。

或許是在xx這里待久了讓我覺得車間就是我的第二個家，這種感覺真的很大，五年的車間主任工作經歷或許這不是一個段的時間，但是這對于我們來講都是平等的，我深深的知道自己應該做哪些事情，在任職期間每天都是在為工作操心，我不覺得這很累，我只覺得這是我應該做到，上級給了我這個機會，讓我擔任車間主任，在這個時候我必須知道自己應該做什么事情，這是一定的，我不覺得這是在給自己的找難題，經過了這五年的兢兢業業我的工作也是進行的很順利，但是作為一名車間主任，難免要管的`事情很多，付出的也就比別人多，經常在晚上很晚的時候我還依然在車間，我知道這些都是我應該做到的，其實沒有什么大的問題，只是在這種長期的作息時間不規律下，我自己沒有感覺到身體問題。

對于一名管理者來講，這些一般都是不會太過于在意，平時的工作也讓我很忙，自己就沒有重視起來，前段時間才知道這件事情，這讓我覺得有點意外，因為在這幾年的工作當中我一直感覺自己身體沒什么問題，最近在工作當中也經常感覺到不適，我依然沒有重視，就在前幾天，因為身體實在是支撐不下去了，車間工作到一半就不舒服，其實當時還是猶豫了一下，但我還是檢查了，現在我實在是感覺到了很多問題，醫生說到我不能再繼續這么工作下去，我當時是沒有什么大的反應，一直到了回去我才覺得自己是真的不能在繼續工作下去了，只有調養好了自己我覺得對工作也是一種負責。

在xx這里的工作經歷讓我受益匪淺，我實在是感激xx這里，也請領導批準我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告13

尊敬的領導：

您好!

我是XXX，作為車間主任，在XX工廠這里工作很多年了，這次很遺憾向您來辭職，一直覺得自己還是會繼續下去吧，作為主任我自己也是受到了領導的重視，開始的時候就沒有想過自己的會辭職，或許這連我自己都感覺很意外，對于工作我還是感覺得心應手，在外人看來我這種狀態下沒有什么理由來辭職啊，大多數的人就只知道主任這兩個字，忽視了每一個職位的責任，很多時候盛名之下其實難副，其實還是我自己的原因吧，盡管在這里工作了很久，這么多年過來了自己還是適應了，只能說是適應了，但是不代表我自己想這樣，我一直都覺得現在的狀態離理想的自己距離很遠了。

也不知道是什么原因一直以來我都感覺力不從心，力不從心這幾個詞來襯托現在的我其實更加合適，也不知道是什么原因在工作中的我，慢慢的沒了動力，作為一名車間主任，不管是在領導，還是在下屬看來這都是很可怕的，我的這狀態，肯定是不能好好的工作，這會直接的影響車間的管理，還有日常的一些問題處理，最重要的是可能會影響車間的產量，自己做這個職位也很久的時間不是什么事情都能做做好，但是一旦自己做了就還是要努力，這就是我的想法，我還是想去把一件事情做好的，盡管是一件很難的'事情，又或者是自己不知道怎么做的事情，我會努力，更何況我現在是作為一名車間的主任，今天我還是下定了決心向您辭職。

怎么說呢，在這里工作以來其實一開始不是自己想要的狀態，一直到現在我還是會這么認為，每天的精神壓力讓我很大，管著一個車間的人，各方面的事情都需要去操心，別看是一名車間主任但是我工作的時間很長啊，其實我主要還是覺得自己精神壓力很大，很多時候做起一件事情來，或者是上級，又或者是車間的工作，會使我有很大的心理負擔，一直都在告訴自己要挺住，因為自己在車間主任這個職位上面就挺住了好幾年，雖然慢慢的覺得力不從心，但是還是在堅持，這一刻我來跟您辭職我是很舒適的，我覺得自己一直想要做的事情今天有了一個交待，或許離開這里去尋找自己想要的狀態才是真的，我現在還是不后悔的，自己這個決定也是讓自己未來更加充滿色彩，我還是想去追求一些東西的，是什么呢現在的我還是不知道，或許每一個人都會有這么一個想法，但是不久的將來我相信就有答案了，請領導批準我的辭職。

此致

敬禮!

辭職人：XXX

20xx年X月X日

車間主任辭職報告14

尊敬的公司領導：

您好!

我很遺憾的在此時向您提出我的辭職。

此刻我提出辭職也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。

3月我來到x集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的.人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意!祝愿公司的發展越來越大，明天會更好!

辭職申請人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告15

尊敬的領導：

你們好!

我是二車間的xx，我即將辭職，下面是我的'辭職信。

我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快二年了，在這很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

其實，在這段時間里，廠里每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

我很遺憾不能再為車間輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!這份辭職信，望領導能給予批準。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人：xx

xxxx年xx月xx日

第四篇：車間主任辭職報告

車間主任辭職報告集合15篇

在當下這個社會中，報告對我們來說并不陌生，要注意報告在寫作時具有一定的格式。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？下面是小編整理的車間主任辭職報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

車間主任辭職報告1

尊敬的領導：

您好!

我是某某車間主任***，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因，對于辭職已經是無法挽回的事情了。

自20xx年3月以來，我一直擔任車間主任一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

在這4年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發的感覺很失敗，失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步，但因為無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧，在合同期還有4個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

x年x月x日

車間主任辭職報告2

尊敬的領導：

你們好!我是XX，我即將辭職，下面是我的辭職報告。

我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快二年了，在這很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

其實，在這段時間里，廠里每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。

我很遺憾不能再為車間輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告3

恭敬的公司領導：

您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希翼您可以閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼別得已的，不少的現實事情算是如此，別是自己可以左右的，這是我最感到遺憾的地點，我別得別辭職。本來我想在公司努力下去，向來工作下去，可是如今的我卻沒有方法使自己待下去了。

20xx年3月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。關于這一點，真誠的謝謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時刻，和不少優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，同時我相信在今后也一定會深深的妨礙我，我誠摯的謝謝大伙兒，謝謝那個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我別喜歡夸大事實，也別喜歡太過謙虛，我會竭力去接近事實，惟其這樣，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出別腳以得到這樣之多的回報，所有同事的大方。相信同事都了解我，我可不能去拍任何人的馬屁，何況如今即將離開，更沒必要。因此，請相信這句話是我發自肺腑。

有不少優秀的同事，給了我不少幫助，感謝大伙兒。盡管我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也別能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感羞愧。因此我如今提出辭職盡管中國的法制別完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我還是很樂意做一具守法的公民。

最后我希翼自己的離開別可以給公司帶來損失，也希翼公司領導和同事軀體健康，萬事如意！祝愿公司的進展越來越大，改日會更好！

此致

敬禮

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告4

尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素（簡單闡述離職車間主任崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的車間主任崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開車間主任崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的車間主任崗位上，×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間，在×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）工作已經×年，回首車間主任崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。

×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）車間主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的車間主任崗位工作者。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告5

尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素，經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的車間主任崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給×××管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開車間主任崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的車間主任崗位上，×××有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間，在×××工作已經×年，回首車間主任崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。

×××車間主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的車間主任崗位工作者。但是因為種種原因不得不離開XXX車間，希望領導能夠批準。

此致

敬禮

辭職人：xxx

車間主任辭職報告6

尊敬的部長：

您們好！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為X車間的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，Xx車間的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人;研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職;產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

我非常感激公司領導給予我在這樣的良好環境中工作和學習的機會。特別是部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

由于個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請;另外，由于家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的'支持Xx車間。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為X博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

再次感謝公司領導對我的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20XX年XX月XX日

車間主任辭職報告7

尊敬的領導：

您好!我是某某車間主任***，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告，我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因，對于辭職已經是無法挽回的事情了。

自200X年3月以來，我一直擔任車間主任一職，轉眼間，已經快有4個年頭了。在這四年時間里，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養。

以前開展工作，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認為公司很多需要完善和改變的，但是，處理很多問題的結果，讓自己認識到，應該從另一個方面考慮，我開展這項工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細致和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成，但是，生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

在這4年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以讓我覺得有所成，反而越發的感覺很失敗，失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步，但因為無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧，

在合同期還有4個多月的時間里，我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮，決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

此致

敬禮!

辭職人：XXX

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告8

尊敬的領導：

您好！

我是xx，帶著不舍還有眾多感觸，回憶自己工作，這段時間確實是收獲很多，我也對此感覺到非常的有意義，這段時間在工作當中，也做了很多準備，現在我也認識到，作為車間主任，我的工作還是比較多的，身上的責任也多，所以我應該要重視以起來，這一點是毋庸置疑的，也是我應該要去安排好的，現在也做出了辭職這個決定，心里面仿佛是放下了一塊石頭，給我的感覺也是輕松了。

我任職車間主任一年，我也一直都在思考自身各方面存在的一些問題，我需要合理的去安排好這些，近期在工作當中，我也感受到了很多的壓力，這一點上面我還是感觸良多的，對此我也是應該要認真負責的做好自己分內的事情，我還是一直都維持著好的心態，我也能夠在這樣的環境下面一點點的去提高自己，這也是我應該要重視起來的，我也并不認為自己能夠在接下來挽回什么，把目前狀態維持好是第一任務，只有認真的對待這件事情，才能夠做出更好的成績來，在這方面我也需要考慮一些別的東西，還有過去的幾年所做出的工作如何，得出結論確實是不足的。

只有維持一個好的狀態，這樣才能夠不斷的提高自己，才能夠去吸足夠多的工作經驗，這是我應該要認真對待的，我非常希望接下來可以做的更好一點，這是我應該要好好維持下去的，現在回想起來的時候我還是感觸良多的，我會堅持去做好，未來在學習當中，我也應該好好去反思，我現在越來越沒有狀態，雖然一直到現在我都感覺非常的充實，可是不得不說，這段時間以來，我在工作當中，確實還是存在很多問題的，這不是我想要看到的結果，細細想想我是做的不夠好，這不是身為一名員工應該要有的態度，在這個過程當中，我還是應該要更加認真一點的。

車間工作的點點滴滴，我也掌握了非常多的知識，這對我而言確實還是存在一些問題，也是我需要去做好的，我來到xx這里x年的時間，結實了很多人，有著非常寶貴的經歷，我趕緊遇見的每一個人，也在這樣的環境下面覺得非常的有意義，這是我應該要有的態度，相信以后可以做的更好一點，即將離開了，但是我不會忘記這段經歷，未來一定能夠受益匪淺，盡快和公司做好交接，未來讓自己得到更多的進步。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

車間主任辭職報告9

尊敬的車間領導：

您好!我是××，我因車間工作環境及工作時間不堪重負，因此已向人力資源部遞交書面辭職信。

很感謝領導在這半年多時間里對我的照顧，然后現在我已經很難在車間繼續工作，也許辭職是我最好的選擇，祝領導和同事事事順心!

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告10

尊敬的公司領導：

您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，這是我最感到遺憾的地方。xx年xx月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真的很感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間里，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深地影響我。我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報、所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

x年x月x日

車間主任辭職報告11

尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素（簡單闡述離職車間主任崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的車間主任崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給xxx（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開車間主任崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的車間主任崗位上，xxx（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間，在xxx（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）工作已經x年，回首車間主任崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。

xxx（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）車間主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的車間主任崗位工作者。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告12

尊敬的公司領導：

您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。

20xx年3月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。

最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

車間主任辭職報告13

尊敬的車間領導：

您好！我是××，我因車間工作環境及工作時間不堪重負，因此已向人力資源部遞交書面辭職信。

很感謝領導在這半年多時間里對我的照顧，然后現在我已經很難在車間繼續工作，也許辭職是我最好的選擇，祝領導和同事事事順心！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20XX年XX月XX日

車間主任辭職報告14

尊敬的領導：

您好！

我是車間主任，在工廠這里工作很多年了，這次很遺憾向您來辭職，一直覺得自己還是會繼續下去吧，作為主任我自己也是受到了領導的重視，開始的時候就沒有想過自己的會辭職，或許這連我自己都感覺很意外，對于工作我還是感覺得心應手，在外人看來我這種狀態下沒有什么理由來辭職啊，大多數的人就只知道主任這兩個字，忽視了每一個職位的責任，很多時候盛名之下其實難副，其實還是我自己的原因吧，盡管在這里工作了很久，這么多年過來了自己還是適應了，只能說是適應了，但是不代表我自己想這樣，我一直都覺得現在的狀態離理想的自己距離很遠了。

也不知道是什么原因一直以來我都感覺力不從心，力不從心這幾個詞來襯托現在的我其實更加合適，也不知道是什么原因在工作中的我，慢慢的沒了動力，作為一名車間主任，不管是在領導，還是在下屬看來這都是很可怕的，我的這狀態，肯定是不能好好的工作，這會直接的影響車間的管理，還有日常的一些問題處理，最重要的是可能會影響車間的產量，自己做這個職位也很久的時間不是什么事情都能做做好，但是一旦自己做了就還是要努力，這就是我的想法，我還是想去把一件事情做好的，盡管是一件很難的事情，又或者是自己不知道怎么做的事情，我會努力，更何況我現在是作為一名車間的主任，今天我還是下定了決心向您辭職。

怎么說呢，在這里工作以來其實一開始不是自己想要的狀態，一直到現在我還是會這么認為，每天的精神壓力讓我很大，管著一個車間的人，各方面的事情都需要去操心，別看是一名車間主任但是我工作的時間很長啊，其實我主要還是覺得自己精神壓力很大，很多時候做起一件事情來，或者是上級，又或者是車間的工作，會使我有很大的心理負擔，一直都在告訴自己要挺住，因為自己在車間主任這個職位上面就挺住了好幾年，雖然慢慢的覺得力不從心，但是還是在堅持，這一刻我來跟您辭職我是很舒適的，我覺得自己一直想要做的事情今天有了一個交待，或許離開這里去尋找自己想要的狀態才是真的，我現在還是不后悔的，自己這個決定也是讓自己未來更加充滿色彩，我還是想去追求一些東西的，是什么呢現在的我還是不知道，或許每一個人都會有這么一個想法，但是不久的將來我相信就有答案了，請領導批準我的辭職。

此致

敬禮!

姓名：

日期： 年 月 日

車間主任辭職報告15

尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素，經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的車間主任崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給xxx管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開車間主任崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的車間主任崗位上，xxx有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間，在xxx工作已經x年，回首車間主任崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。

xxx車間主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的車間主任崗位工作者。但是因為種種原因不得不離開xxx車間，希望領導能夠批準。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

第五篇：車間主任辭職報告

車間主任崗位辭職報告范文

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尊敬的領導：

您好！

首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業規劃和一些現實因素（簡單闡述離職車間主任崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經過深思熟慮，我決定辭去所擔任的車間主任崗位的工作。

我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開車間主任崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領導，并不是一時的心血來潮，而是我經過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的車間主任崗位上，×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。

轉眼之間，在×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）工作已經×年，回首車間主任崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。

×××（改成自己車間主任崗位所在的單位名稱）車間主任崗位工作是我職業生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領導、同事的關懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的車間主任崗位工作者。我十分感激幫助和見證我成長的篇二：車間主任辭職報告

車間主任辭職報告

尊敬的公司領導：您好！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。xxxx年x月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。

我 不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以 得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有 很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同 事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。最后我希望自己的離開不能夠給公司帶來損失，也希望公司領導和同事身體健康，萬事如意！祝愿公司的發展越來越大，明天會更好！

此致

敬禮

辭職人：xxx xxxx年x月xx日篇三：車間主任辭職報告

車間主任辭職報告

尊敬的公司領導：您好！

我很遺憾的在此時向您提出我的此致申請，希望您能夠閱后批準！

此刻我提出辭職申請也是逼不得已的，很多的現實情況就是這樣，不是自己能夠左右的，這是我最感到遺憾的地方，我不得不辭職。本來我想在公司繼續努力下去，一直工作下去，可是現在的我卻沒有辦法使自己繼續待下去了。2009年3月我來到xx集團，正式成為噴漆車間的主任。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了五個多月。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這五個多月之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，所有同事的慷慨。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。

有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成生產任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現在提出辭職雖然中國的法制不完善，守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。