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西合休鄉開展迎新春送溫暖送關懷活動

時間:2019-05-14 01:26:42下載本文作者:會員上傳
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第一篇:西合休鄉開展迎新春送溫暖送關懷活動

西合休鄉信息 西合休鄉宣傳報道組2011年1月8日 西合休鄉開展迎“新春”“送溫暖、送關懷”活動 西合休鄉黨委、人民政府及人口計生站始終把關心、關愛流動人口家庭,作為完善流動人口管理服務體系的重要內容。在春節來臨之際,及時在全鄉(包括人口聚居集中的依提木孔鄉、恰斯米其提鄉及喀格勒克鎮)組織開展走訪慰問活動,為他們送上節日禮品和祝福。

鄉黨委班子成員分成3個小組,帶著面粉、煤等慰問品,深入8戶在外打工,春節不能回家和親人團聚的流動人口家庭進行走訪慰問。每到一戶,領導們都詳細詢問他們的生產、生活情況,叮囑他們有什么困難要及時反映,鄉黨委政府會盡最大努力幫助解決;此外,鄉計生站還為流動人口送去了印有計劃生育知識、避孕節育知識等內容的掛歷,還有計劃生育“一法三規”等計劃生育法律法規;征求他們對我鄉人口計生工作的意見和建議,免費為他們發放了避孕藥具。鄉黨委書記麥麥提江阿娜依提還親手將一袋面粉和兩袋煤送到流動人口手上,感動的他們熱淚盈眶,深受流動人口的歡迎和好評。

在走訪慰問活動中,向流動人口發放慰問品款2700元,各種計生宣傳品40份,避孕藥具30盒。(信息員:王孟)

第二篇:“送政策、送溫暖、送服務”活動開展落實情況報告

“送政策、送溫暖、送服務”活動開展落實情況報告

“送政策、送溫暖、送服務”活動開展落實情況報告1

4月份是我鄉“送政策、送溫暖、送服務”活動服務基層互動月,根據《關于轉發市委創先爭優(“送政策、送溫暖、送服務”)活動領導小組辦公室〈關于做好2011年4月份“送政策、送溫暖、送服務”活動主要工作的通知〉通知》(會創先辦字〔2011〕21號)的要求,開展“送政策、送溫暖、送服務”活動各項工作。現將我鄉4月份“送政策、送溫暖、送服務”活動主要工作落實情況匯報如下:

1.組織學習貫徹落實好李源潮部長在贛州調研時的重要講話和在新華社《國內動態清樣》的重要批示精神。3月18日至19日,中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮到我市調研縣鄉換屆工作并作了重要講話,特別是對我市開展的“送政策、送溫暖、送服務”活動為縣、鄉換屆打下良好的基礎表示充分的肯定。李源潮部長的講話具有很強的思想性、指導性和針對性。3月21日,李源潮部長在新華社《國內動態清樣》刊登的《江西贛州兩萬多名干部下基層夯實執政基礎》文章上作了重要批示:“江西贛州組織兩萬名干部下基層‘送政策、送溫暖、送服務’很好,使干部受教育、群眾得實惠、社會更和諧,應在創先爭優中推廣。”

我鄉把學習貫徹落實好李源潮部長的重要講話和重要批示精神實質作為4月份“送政策、送溫暖、送服務”活動的主要任務。鄉黨委及各工作組積極召開關于李源潮部長的重要講話和重要批示精神實質的學習會議,把思想和行動統一到李源潮部長的重要講話和重要批示精神上來。

2.做好干部聯系服務群眾全覆蓋建立常態化機制工作。根據市委、縣委有關“送政策、送溫暖、送服務”活動中開展走訪全覆蓋工作的要求。我鄉以現有“送政策、送溫暖、送服務”活動中所定的包扶村(居)為基本單元,認真核準所包扶村(居)在“送政策、送溫暖、送服務”活動中未被包扶的農戶名單。制定新的走訪全覆蓋工作方案,對于在家的農戶,保證每戶必訪,發放“送政策、送溫暖、送服務”活動連心卡。對于外出打工,常年不在家的農戶,我們采取電話拜訪等機動辦法,確保走訪全覆蓋。在走訪過程中,我們采取的是“因材施教”的方法,為幫扶農戶量身定做幫扶內容,對困難群眾既在物資給予關心幫助,更在增強群眾脫貧致富、提高自身“造血”能力上多想辦法;對已經具有一定致富能力和有條件創業致富的群眾,我們重點在幫助其做大、做強和創業扶持上多下功夫,切實為脫貧致富出主意、想辦法、找門路,真正實現“走訪全覆蓋、實事看得見”。

3.協助做好鄉黨委換屆工作。我鄉各工作組協助鄉黨委做好當前換屆選舉工作。各工作組在所幫扶村(居)做好黨員調查摸底等工作。同時張貼發放鄉黨委領導班子成員政績概要,確保換屆工作公平公正公開進行。協助做好黨代表推選工作,集中民智,充分發揚民主,協助寫好黨代會報告,指導鄉黨委做好召開黨員代表大會籌備工作。

4.幫助做好春季森林防火工作。春季氣溫回升較快,風力較大,加之清明節即將到來,野外焚香燒紙、燃放爆竹現象增多,森林防火形勢嚴峻。永隆鄉地處山林地區,森林防火工作更是“送政策、送溫暖、送服務”活動的中心工作。各工作組協助包扶村加大群眾防火知識宣傳力度,特別加強外來人口、兒童、和“瘋、傻、癡、呆”等無自制能力的人群進行宣傳與管理。改進應急管理工作,建立各村級半專業救火隊間聯動機制,護林員加強值班工作,一旦發生森林火災,做到快速出擊、科學撲火,最大限度地減少火災損失。

5.幫助做好春耕備耕各項工作。各“送政策、送溫暖、送服務”活動工作組進村入戶深入宣傳江西省強農惠農政策,特別是對符合該鄉實際的糧食補貼政策、生豬補貼政策、農機購置補貼政策、糧食最低收購保護價政策加大宣傳力度,對農戶關心的問題進行現場解難答疑。各村組及時核對惠農補貼資金發放對象變動情況,確保惠農資金及時準確發放到位。各部門上下聯動,齊抓共管,對肥料、農藥、種子等農資進行了專項檢查,嚴厲打擊制假售假的坑農害農行為,切實保護農民的切身利益。

6.幫助做好防汛備汛工作。汛期將至,“送政策、送溫暖、送服務”活動干部與村干部一起做到了早準備、早謀劃、早部署,加大對防汛備汛工作宣傳力度,提高群眾防災抗災能力。7.以通道綠化、圩鎮綠化為重點幫助抓好造林綠化“一大四小”工程建設。

全鄉今年造林綠化“一大四小”建設任務為1540畝,其中山地造林綠化1160畝,山下綠化380畝。各工作組協助所幫扶村加快完成“一大四小”工程苗木栽植任務確保圓滿完成今年植樹造林任務。案背、永聯“送政策、送溫暖、送服務”活動工作組以“投入、規劃、亮點”這三個關鍵,突出通道綠化、圩鎮綠化,打造一批綠化品位高、質量好、上水平、上檔次的精品工程。

8.幫助做好新農村建設工作。永聯工作組幫助所在鄉建立城鄉一體的規劃建設管理體制,切實解決村鄉規劃建設職能缺失、管理不到位的問題,實現城鄉空間管制的全覆蓋。工作組把今年老圩改造、新圩建設工作作為當前重要工作,工作組成員照“三清三改一拆一綠一分”的要求做好村莊整治工作,做好圩鎮建設的前期準備工作。

9.將圩鎮治臟治亂治堵“三治”活動范圍延伸到各村(居)。我鄉將圩鎮“三治”活動的做法延伸到各村(居)主要街道。改變了過去鄉村街道“臟、亂、堵”現象。同時將具體工作任務明確到各級各部門各單位,確保了我鄉治臟治亂治堵“三治”活動取得了實實在在的效果。

“送政策、送溫暖、送服務”活動開展落實情況報告2

根據市委關于組織全市萬名干部下基層開展“送政策釋民惑、送溫暖聚民心、送服務解民難”活動的要求,2010年12月8日我被市委派駐會昌縣麻州鎮齊心村任“三送”工作組長以來,積極投身于“三送”活動,牢固樹立“發展為先、生態為重、創新為魂、民生為本”理念,認真安排部署,廣泛宣傳發動,采取積極有效措施,扎實有效地開展“三送”活動并取得良好成效。現將近一年來開展“三送”活動工作情況報告如下:

一、大力宣傳,釋疑解惑,使黨的政策更加深入民心。為使“三送”活動開展的有聲有色,更有成效,采取多種措施開展宣傳活動。一是上門走訪宣傳。根據上級關于走訪農戶全覆蓋的要求,全村采取分片包干負責制,按責任分工開展上門走訪,并做好了民情訴求和意見建議收集梳理工作。麻州鎮走訪了6300多戶,其中齊心村已走訪410多戶,同時對困難黨員和困難群眾、老黨員、老干部及種養大戶進行了重點走訪,特別是對20戶結對幫扶對象每戶走訪2次以上。我共走訪農戶100多家,做到了上百家門、知百家情、連百家心。二是發放資料宣傳。堅持把《三送活動政策法規讀本》、中央十七屆六中全會精神、省第十三次黨代會精神、省委書記蘇榮重要講話精神提綱、市委三屆九次全會精神和市第四次黨代會精神、縣第十二次黨代會精神以及“三送”宣傳年畫等宣傳資料發放到各家各戶。齊心村發放3600多份,把黨的各項惠民利民政策送進了千家萬戶,送到了百姓心坎上。三是專欄宣傳。通過舉辦動員宣講、集中培訓、設立宣傳欄等形式積極開展“三送”活動宣傳,濃厚活動氛圍。全鎮辦“三送”宣傳欄39期,張貼標語260多條,報送相關信息360多條,其中齊心村辦“三送”宣傳欄3期,懸掛宣傳橫幅3條,張貼標語18條,辦培訓班3次,座談討論3次,撰寫信息56條,其中“十年難事一朝解,春風化雨潤民心”、“三送干部給力,助煙農移載煙苗”和“三送為民辦實事,成效在一線體現”等信息分別被江西大江網、會昌政務網、新會昌周刊等新聞媒體采用,會昌電視臺于3月23日、贛州電視臺3月31日播發了齊心村“三送干部辦實事,群眾難題得解決”的視頻新聞。會昌縣“三送”簡報第31期刊發了我撰寫的學習胡錦濤總書記“七一”重要講話精神的心得體會文章。四是主題宣傳。堅持把“三送”活動與中心工作結合,堅持每月開展一次主題月宣傳活動,積極開展了“政策宣傳調研月和產業發展落實月”等主題月活動,如3月開展的產業發展落實主題月活動中,齊心村實際完成煙葉種植430畝,比上年增加280畝,超計劃10畝。同時落實西瓜種植面積200畝,注重抓好早稻面積和良種、化肥農藥等生產資料的落實工作,幫助村落實3戶二女戶綠化養老林60畝。五是嚴格按照要求,認真做好公開承諾踐諾,自覺接受群眾監督。

二、走村入戶,了解村情民意,認真梳理解決群眾意見訴求。一是搞好調查摸底,確立包扶對象,根據上級的統一安排,下派干部對包扶村進行了調查了解,在調查摸底的基礎上確認包扶對象。全鎮85名“三送”干部結對幫扶1700戶,其中齊心村5名下派干部落實幫扶對象100戶。二是建立健全民情臺帳,認真梳理解決群眾意見訴求。按照“一二三四五”工作法的要求,規范抓好“三送”活動各項資料收集整理歸檔工作,建立完善了送政策、送溫暖、送服務、民情處理及自身建設等5項基本臺帳,做到資料規范完整。在“三送”活動中齊心村共收集梳理群眾意見訴求75條,已解決處理51條,需上報上級解決的10條,其余正在落實中。排查化解矛盾糾紛11起。如,協調解決了曾二娣與鐘鳳煌責任田歸屬矛盾糾紛。又如,針對包扶對象計生困難戶謝某本人癡呆、妻子又是精神病患者,生活非常困難的情況,不僅給他送去了慰問金,還為他在圩鎮安排了衛生保潔工作,每個月有了800元的穩定收入,減輕了他家生活負擔。在走訪車對龍小組謝長金時,他向我提出幫助辦理其妻子戶口補登的訴求,經過一番努力,幫助他辦好了戶口補登手續,10多年未解決的戶口問題得到了落實。三是認真記錄群眾所思所想所訴,做好民情日記。齊心村工作組撰寫民情日記650多篇,其中上民情網日記200多篇,我本人撰寫100多篇,其中上傳民情網60條,“小橋連著百姓心”和“圓夢”等民情日記分別被《贛南日報》、贛州電視臺、贛州黨務公開網、會昌三送簡報和新會昌周刊等媒體采用。

三、沉下身子,辦好事實事,“三送”活動取得良好成效。我作為一名駐鎮、村工作組長,堅持在鎮黨委領導下開展工作。能克服年齡較大、基層工作經驗不足等實際困難,以身作則,沉下身子,深入一線,深入基層,進村入戶抓好鎮、村的“三送”工作,做到心系群眾,服務群眾,多為農民群眾做好事辦實事。一是幫助齊心村理清發展思路,努力打造齊心煙葉生產重點村、生豬養殖村和勞務輸出村。齊心村煙葉面積由去年的150畝增加到現在的430畝,生豬養殖力爭達到3000頭,比上年增加500頭。二是協助村認真做好“十二五”扶貧重點村規劃編制工作,完成了齊心村2011年扶貧資金項目計劃,爭取資金10萬元重點用于興建村組公路項目。三是積極爭取市、縣扶貧部門扶貧項目資金19萬多元,其中3.5萬元修建了兩座小拱橋,4萬元維修了三屋村組路600米和150米煙田機耕道,較好地解決了兩個村1000多名群眾行路難問題和200多畝煙田和300多畝臍橙的生產物資運送困難;積極落實貼息資金3500元用于幫扶對象臍橙產業的發展,爭取移民搬遷指標,落實移民搬遷資金5.6萬元,較好地解決了移民搬遷群眾的困難;再爭取5萬元以上項目資金,主要用于村組農田水利建設,損毀渠道的維修,解決農田灌溉問題。四是協助齊心村抓好扶貧互助資金試點工作,落實扶貧互助資金15萬元,安排30多戶農戶用于發展煙葉產業,通過產業增加收入。五是把齊心村列為創新扶貧到戶資金使用試點村。通過上下溝通,協調工作,齊心村已列為會昌縣創新扶貧到戶資金使用試點村之一,扶貧到戶試點資金在10萬元以上,通過到戶扶持貧困群眾發展生產,增加收入,讓貧困群眾得到更多實惠。六是積極開展春節和“七一”走訪慰問活動。爭取資金5900元,棉被2套,走訪慰問困難黨員、困難群眾和計生困難戶等29戶,7月份走訪慰問了50年以上黨齡的黨員和困難黨員5名,慰問資金1300元,把黨和政府的溫暖送到困難黨員和群眾心坎上。七是積極參與組織冬修水利活動。2010年12月29日,參與組織鎮機關干部和齊心、王家山等3個村150多名干部群眾參加北灌渠道水利冬修大會戰,修繕水渠1000多米,很受群眾歡迎。八是協助村“兩委”全面完成各項工作任務。協助村“兩委”抓好基層組織建設、產業建設、計劃生育工作及新型城鄉居民社會養老保險工作和土地增減掛工作等。

四、堅守崗位,廉潔自律,嚴格遵守“三送”活動工作紀律。

一是堅持在崗在位,實行每天考勤登記制度。二是堅持每月駐點20天以上,自帶被褥和日用品,堅持與群眾同吃同住同勞動,如積極參與齊心村煙苗移栽勞動和烤煙房建設勞動等。三是按規定繳納伙食費,不增加群眾負擔。廉潔自律,勤政愛民,嚴格執行請銷假制度。做到清清白白做人,老老實實做事,樹立“三送”干部良好形象。

齊心村“三送”工作組2月份、5月份被會昌縣委授予“三送”活動工作組先鋒旗。我曾3次被會昌縣委授予“三送”干部模范星稱號。7月,齊心村黨支部被縣委評為“紅旗村黨支部”稱號;11月,齊心村被縣評為“全縣煙葉生產先進村”。

5月17日,市委組織部副部長、市“三送”辦主任明心平同志到齊心村檢查指導“三送”工作。當他實地察看了重建的水口拱橋時,高興地說:“這橋修得好,三送干部應該多做這樣的實事好事。”對齊心村“三送”活動給予了充分肯定。今年2月、3月市明察暗訪督查組曾二次到齊心村進行暗訪督查,當看到“三送”干部都在崗在位,并按要求做好“三送”工作感到滿意。

五、幾點體會

1、開展“三送”活動是進一步密切黨群干群關系的有效途徑。在“三送”活動中,通過與群眾零距離接觸,聊家常,話農事,辦實事,做好事,從而進一步轉變了干部作風,密切了干群關系。如:在進組入戶走訪調研中,了解到該鎮王家山村水口拱橋在2010年6月的洪水災害中被沖毀,原址重建存在資金缺口的情況后,為盡快解決這一難題,我速將這一情況向單位領導匯報,并爭取了2萬元幫扶資金。經過努力,1月5日水口拱橋終于竣工通行。拱橋的建成,切實解決了該鎮王家山、齊心兩個村六個村民小組1000多名群眾的行路難問題和200多畝煙葉生產示范點物資運輸困難。當地群眾高興的說:“‘三送’活動為民辦實事真正辦到了點子上”。

2、堅持“三心”是做好“三送”工作的有效方法。“三送”活動重點是做好群眾工作,如何做好群眾工作?我認為一要交心。就是要與群眾多溝通、多交心,與他們交朋友,在實際工作中做到換位思考,多從群眾角度想問題,才能得到群眾的理解和支持,取得事半功倍的效果;二要用心。就是要真心為群眾解決生產生活中的困難和問題,用心做好事辦實事,才能得到群眾的擁護和愛戴;三要有耐心。做好群眾工作要有持之以恒的耐心,比如調處群眾矛盾,有些是多年形成的,處理起來非常復雜,棘手,絕不能急躁,必須耐心細致、循序漸進做好群眾的思想工作,才能有效調處好矛盾糾紛。

3、開展“三送”活動是培養鍛煉干部的有效舉措。通過近一年的“三送”活動實踐,使我的思想得到了升華,心靈得到了洗禮,作風得到了轉變,工作有了一定成效。可以說:一年實踐,終身受益。首先,思想得到了升華。通過“三送”活動走村入戶宣傳政策,宣傳群眾,對群眾的生產生活狀況、群眾的困難疾苦有了更深切的了解,他們的困難和問題需要黨和政府關懷、幫助解決。從而對胡錦濤總書記“群眾利益無小事”的重要講話有了更深刻的理解和認識,為群眾排憂解難也是我們共產黨員義不容辭的職責。其次,心靈得到了洗禮。在入戶上門走訪活動中,通過與群眾零距離的接觸,廣泛深入地溝通交流,群眾才會同我們談心交朋友,有什么話愿意說,有什么事愿意做。使我對“只有我們把群總放在心上,群眾才會把我們放在心上;只有我們把群眾當親人,群眾才會把我們當親人。”有了更切身的感受和領悟,從而使自己的心靈又受到了一次洗禮。其三,作風得到了轉變。在整個“三送”活動中,嚴格按市委的要求,堅持在崗在位,每月堅持在鎮村駐點22天以上;堅持與群眾同吃同住同勞動,放下架子,甘當學生,真正與群眾打成一片,做到了上百家門,知百家情,連百家心。

“三送”活動實踐證明:市委組織萬名干部下基層開展“三送”活動的戰略決策英明正確,干部得鍛煉、群眾得實惠,深得民心,深受群眾歡迎。我也親身體會到,作為一名“三送”干部應該心系群眾,服務群眾,千方百計幫助他們解決生產生活中的困難和問題,多做好事實事,才能真正把黨的政策、溫暖送到基層,送到群眾心坎上。

第三篇:開展“送溫暖、送文化、除垃圾、除陋習”活動總結

縣科協開展“送溫暖、送文化、除垃圾、除陋習”

活 動 總 結

元月26日至今,縣科協按照合美組辦〔2014〕7號文件精神和要求,廣泛發動開展送溫暖、送文化、除垃圾、除陋習等活動,現將開展情況總結如下:

一、高度重視,召開動員會

縣科協領導班子高度重視此項工作,將此項工作列入日常工作日程,并召開動員大會,提高局機關全體人員對此項工作重要性的認識和積極性,發動局機關同志全部參與到活動中去,扎實開展此項工作。

二、明確責任,落實保障措施

局機關明確由領導牽頭,科室具體實施,在局領導的帶領下廣泛開展活動。局機關安排專項經費,在必要時安排辦公用車,保障此項工作的順利開展。

三、精心組織,廣泛開展各項活動

1、開展送科技電影下鄉活動。在東六村舉行首場放映,為群眾播放農村環境整治及農藥安全使用科技電影及故事片,縣科協現場發放《地震基本常識》200余份,深受全村群眾的歡迎。

2、組織開展科技知識下鄉講座。縣科協邀請縣畜牧中心畜牧師,開展科技知識講座,根據當地實際需求,重點講解了豬的飼養與管理,并實地考察為養殖戶進行技術指導,取得良好的效果。

3、利用五河縣科協網站平臺,大力宣傳活動開展的新動態、新舉措、新成效,營造良好的輿論氛圍。

第四篇:大浦溝社區開展“送政策、送崗位、送培訓、送溫暖”活動[范文]

大浦溝社區開展“送政策、送崗位、送培訓、送溫暖”

活動

為積極響應烏魯木齊市委、市政府公布的關于改善民生的100件實事中,包括在烏魯木齊市范圍啟動和實施流動人口與就業困難人員就業技能專項培訓工作的有關文件精神,大浦溝社區把免費培訓工作落實到實處。

2011年4月18日,新疆師范大學就業指導中心的副主任張進一行8人來到大浦溝社區,同時拉來桌椅板凳,做好漢語培訓前期工作。2011年4月20日,在各級領導支持幫助和關懷下,大浦溝社區流動人口及就業困難人員免費漢語培訓班正式開學典禮。

在各級政府的關懷和社會各界的大力支持下,大浦溝社區流動人口與就業困難人員漢語培訓班,每天有60多人上課,居民一邊學文化,一邊領到培訓補貼心里都很高興,居民熱孜萬古麗高興的說,在自己家門口學習漢語,還可以領到補貼,黨的政策就是好呀,我們學會了漢語將來找工作也好、學習技能也好與人交流也好方便多了,非常感謝政府能提供這樣好的學習機會。

關注民生,關注弱勢群體是社區為民服務的遵旨,為民辦好事、辦實事是社區工作的重點,大浦溝社區將一如既往的把黨的惠民政策、黨的關懷和溫暖呈現給困難群體,幫助他們盡快提高文化素質,共同發展,共同進步,創建美好生活。

西山街道大浦溝社區

2011年4月21日

第五篇:開展反鄉農民工四送活動情況匯報

開展“四送”活動情況匯報(2009年2月11日)

為貫徹落實省委、省政府近期在全省集中開展為返鄉農民工“送崗位、送培訓、送信息、送信心”活動(以下簡稱“四送”)的通知精神,區委、區政府高度重視,迅速組織各鄉鎮街道及有關部門廣泛開展“四送”活動,為返鄉農民工就近就地就業,促進農民持續增收,維護社會和諧穩定起到了積極的推動作用。現將有關情況匯報如下:

一、基本情況

截止2009年2月2日,我區登記返鄉農民工為7824人,從年齡結構來看,30歲以下的為2953人,占37.3%;30歲到40歲之間的為1872人,占23.9%;40歲以上的為2999人,占38.4%。從文化程度上來看,文化水平在初中以下,無一技之長的約有3600多人,占返鄉農民工總數的46%左右;從返鄉前就業地為看,長三角地區及珠三角地區有5285人,占67.5%;市外省內及北京等其它地區有2539人,占32.5%;從返鄉原因來看,本人回鄉探親、休假的有5009人,占64%;受金融危機影響企業倒閉、破產和本人自動離職而返鄉的有2815人,占36%。

“送崗位”活動。2月4日(正月初十)上午,我區在東寶人力資源市場門前廣場舉辦了2009年“關愛農民工楚天幫扶大行動”專場招聘會。招聘會由市、區155家單位提供了7100多個就業崗位,進場應聘求職農民工達6000多人,截止當日下午招聘會結束,共有3763人與招聘企業達成了就業意向,現場錄用1932人。

2月6日我區又組織了68家企業參加全市統一的“五送”活動,提供就業崗位6500多個,11000多人進場求職,其中農民工近8000人,共有4848人與用工單位達成了就業意向,現場錄用1049人。兩次活動共錄用2981人。

“送培訓”活動。我區技工學校以及各鄉鎮就業訓練實訓基地立足區內企業需求和返鄉農民工實際,舉辦縫紉、機加工等專業的培訓班,培訓農民工900多人。“關愛農民工楚天幫扶大行動”招聘會上又有142人現場報名參加職業技能培訓。

“送信息”活動。我區勞動部門共收集了由市、區200多家招聘單位提供的近萬個就業崗位參與“關愛農民工楚天幫扶大行動”招聘會以及全市“四送”活動,涉及紡織、建筑、化工、機電、服務業等20多個行業和工種。區直相關單位還編印了“黨的農村政策”、“農業種植業政策”、“林業發展政策”、“農村水利政策”、“農村綜合改革政策”、“水產品生產政策”、“畜禽生產政策”、“農業機械化政策”等宣傳資料近5000份在招聘會上發放,為返鄉農民工提供創業項目信息、扶持政策信息。

“送信心”活動。我區組織區委 黨校 老師、農業技術專家和在全區有影響的回鄉創業典型到各鄉鎮街道為返鄉農民工宣傳政策、傳授農業技術,增強他們就業創業信心。石橋驛鎮組織200多返鄉農民工進行座談,并邀請市、區相關領導和農業技術專家參加,現場解答農民工需求。

二、主要做法

為確保“四送”活動扎實有效開展,我區主要做到了以下幾點:

一是高度重視,加強組織領導。我區成立了服務返鄉農民工工作領導小組,由分管副區長任組長,各地各相關部門負責人為成員。結合我區實際,擬定了“四送”活動實施方案,建立了目標明確、工作責任落實、對活動落實情況進行評估檢查的工作機制。

二是強化宣傳,營造良好氛圍。我區通過廣播、網絡、電視、報紙、手機短信、發宣傳單等形式廣泛宣傳“四送”活動,做到了家喻戶曉。

三是精心組織,確保取得實效。我區勞動部門深入轄區企業開展調查摸底,積極聯系外地有交流的企業收集空崗信息,建立臺帳,同時嚴格把關審核用人單位提供的信息真實性,還印發了1萬余份《致全區返鄉務工人員的一封信》和2萬余份就業信息下發。各鄉鎮街道實行領導干部包村到組進社區,對返鄉農民工摸底登記,建立臺帳,進行跟蹤服務。“關愛農民工楚天幫扶大行動”招聘會召開時,各地認真組織車輛集中運送人員,由領導帶隊入場,確保應聘人員按時進場,安全往返。根據市場需求,我區針對農民工自身實際,有針對性的開展了農村富余勞動力轉移培訓,重點開展定單、定向培訓,提高其就業能力;對有資金、有技術、有創業愿望的,開展創業培訓,提高其創業能力;對愿意在家務農的,協助開展種植、養殖業實用技術培訓。受邀講課、傳授經驗的各位老師、專家、創業典型認真備課、精心講解,使返鄉農民工們深受啟發,為增強他們就業、創業信心取得了實效。

三、下步打算

“四送”活動開展以來,我區通過努力取得了一些成效,但還遠遠不能滿足返鄉農民工就業、創業需求。近期,我區還將集中連續開展“四送”活動。每星期一、三、五在東寶人力資源市

場為返鄉農民工舉辦專場招聘會,為有創業意愿的農民工提供技術和政策幫助,加大農民工創業扶持力度,為統籌城鄉發展,促進農民持續增收做出新的貢獻。

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