第一篇：銀行保衛工作總結

今年以來，我行安全保衛工作認真貫徹落實上級行安全保衛工作會議精神,緊緊圍繞股改上市的中心工作,遵循“預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處。為我行穩健經營和業務發展營造了一個穩定、安全的經營環境。

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

今年以來，我行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的基礎工作來抓。始終堅持“防范勝于治理”的法則。一是加強常規安全教育。主要是對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發相關案例和上級行下發的各種文件、通報、通知，認真組織員工學習并進行案例剖析，針對我行自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。加強對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作程序以及發生緊急情況的應急處置措施、分工、動作要領，各種自衛武器、報警、監控裝置、消防器材的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力;二是開展專題教育。我行與公安部門建立了工作聯系會制度，請公安部門人員講解、分析案例，并配合公安部門開展了“安全教育宣傳月”活動，做到了警鐘長鳴，強化了員工的安全意識。只有把全行員工安全防范意識調動起來，夯實人防基礎，制度、安防設施才能發揮最大的效用;三是加強防突事件的演練，提高應變能力。今年來，我行根據市行的要求。各網點多次組織了防搶、防盜、防火、防易燃物品、防群體事件等突發事件的演練，提高了對突發事件的防范技能。

二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎

防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。較好的保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉，各個網點和支行守庫人員全部堅持按規測試110報警系統，使其處于良好的工作狀態。為使atm機正常運行且保護客戶的資金安全，支行制定了加強夜間atm機巡查的規定，有效威懾了不法分子，保證了atm機的正常運轉和客戶的資金安全。另外，根據上級的要求，今年四、五月份還開展了銀行卡及電子渠道業務專項風險評估及安全評估自檢工作。今年還對某二級支行監控進行了全面更新，并增加了火警自動報警系統。另外，其它幾個網點的安防設施也將進行全面更新。改造后的安防體系科學含量更高，能起到更好的防范作用。目前，已經形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好安全保衛工作打下了堅實基矗

三、加強規章制度建設，夯實規范管理基礎

今年以來，我行根據總分行下發的規章制度的精神，本著在發展中完善，在需要中充實，聯系我行實際，建立健全了安全防范工作規章制度。一是建立了“安全保衛崗位責任制、消防安全責任制”等。支行在年初與各部門、營業網點簽訂了安全防范責任書，還對在我行辦公的用房單位簽訂了消防安全責任書等;二是注重內部管理的規范化。建立了營業網點、運鈔車、槍支彈藥、電視監控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。三是把加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，做到了分管行長定期查;保衛人員每月查，網點負責人和安全員堅持做到每日查，業務部門進行階段性綜合檢查。促使隱患及時發現及時處置。對在安全檢查中發現的問題，做到不放過、不遷就、重整改。明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的最高責任制度。

四、加強保衛隊伍建設

一是堅持學習制度，加強了思想教育。通過堅持學習制度的學習相關規章制度、講解案例、分析案例等，強化風險意識;此外，今年還開展了守押工作教育整頓專項活動，使全體保衛人員防止思想麻痹，牢固樹立風險意識，在工作中提高警惕性;認真開展了槍支彈藥的專項檢查活動，通過這次活動對持、管槍人員進行相關教育、嚴格操作規程，杜絕了涉槍案件的發生;二是堅持年度考核制度，并按上級的要求開展了持槍人員的思想排查摸底工作，保證了持、管槍人員的純潔性，使槍支掌握在可靠人手里;三是加強保衛人員培訓。按照今年的培訓計劃，對保衛人員進行了隊列、防暴演練、槍支保養、格斗等訓練，提高了保衛人員的風險防范能力。

五、總結今年的安全保衛工作，還存在以下問題：

1、在日常工作中，有些習慣性的小問題有待今后較好的解決。

2、有些人的風險意識不強、思想上麻痹大意，安全教育有待創新和加強。

第二篇：銀行保衛工作總結

今年以來，我行安全保衛工作認真貫徹落實上級行安全保衛工作會議精神,緊緊圍繞股改上市的中心工作,遵循“預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處。為我行穩健經營和業務發展營造了一個穩定、安全的經營環境。

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

今年以來，我行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的基礎工作來抓。始終堅持“防范勝于治理”的法則。一是加強常規安全教育。主要是對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發相關案例和上級行下發的各種文件、通報、通知，認真組織員工學習并進行案例剖析，針對我行自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。加強對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作程序以及發生緊急情況的應急處置措施、分工、動作要領，各種自衛武器、報警、監控裝置、消防器材的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力;二是開展專題教育。我行與公安部門建立了工作聯系會制度，請公安部門人員講解、分析案例，并配合公安部門開展了“安全教育宣傳月”活動，做到了警鐘長鳴，強化了員工的安全意識。只有把全行員工安全防范意識調動起來，夯實人防基礎，制度、安防設施才能發揮最大的效用;三是加強防突事件的演練，提高應變能力。今年來，我行根據市行的要求。各網點多次組織了防搶、防盜、防火、防易燃物品、防群體事件等突發事件的演練，提高了對突發事件的防范技能。

二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎

防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。較好的保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉，各個網點和支行守庫人員全部堅持按規測試110報警系統，使其處于良好的工作狀態。為使atm機正常運行且保護客戶的資金安全，支行制定了加強夜間atm機巡查的規定，有效威懾了不法分子，保證了atm機的正常運轉和客戶的資金安全。另外，根據上級的要求，今年四、五月份還開展了銀行卡及電子渠道業務專項風險評估及安全評估自檢工作。今年還對某二級支行監控進行了全面更新，并增加了火警自動報警系統。另外，其它幾個網點的安防設施也將進行全面更新。改造后的安防體系科學含量更高，能起到更好的防范作用。目前，已經形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好安全保衛工作打下了堅實基矗

三、加強規章制度建設，夯實規范管理基礎

今年以來，我行根據總分行下發的規章制度的精神，本著在發展中完善，在需要中充實，聯系我行實際，建立健全了安全防范工作規章制度。一是建立了“安全保衛崗位責任制、消防安全責任制”等。支行在年初與各部門、營業網點簽訂了安全防范責任書，還對在我行辦公的用房單位簽訂了消防安全責任書等;二是注重內部管理的規范化。建立了營業網點、運鈔車、槍支彈藥、電視監控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。三是把加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，做到了分管行長定期查;保衛人員每月查，網點負責人和安全員堅持做到每日查，業務部門進行階段性綜合檢查。促使隱患及時發現及時處置。對在安全檢查中發現的問題，做到不放過、不遷就、重整改。明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的最高責任制度。

四、加強保衛隊伍建設

一是堅持學習制度，加強了思想教育。通過堅持學習制度的學習相關規章制度、講解案例、分析案例等，強化風險意識;此外，今年還開展了守押工作教育整頓專項活動，使全體保衛人員防止思想麻痹，牢固樹立風險意識，在工作中提高警惕性;認真開展了槍支彈藥的專項檢查活動，通過這次活動對持、管槍人員進行相關教育、嚴格操作規程，杜絕了涉槍案件的發生;二是堅持考核制度，并按上級的要求開展了持槍人員的思想排查摸底工作，保證了持、管槍人員的純潔性，使槍支掌握在可靠人手里;三是加強保衛人員培訓。按照今年的培訓計劃，對保衛人員進行了隊列、防暴演練、槍支保養、格斗等訓練，提高了保衛人員的風險防范能力。

五、總結今年的安全保衛工作，還存在以下問題：

1、在日常工作中，有些習慣性的小問題有待今后較好的解決。

2、有些人的風險意識不強、思想上麻痹大意，安全教育有待創新和加強。

第三篇：銀行保衛工作總結

今年以來，我行安全保衛工作認真貫徹落實上級行安全保衛工作會議精神,緊緊圍繞股改上市的中心工作,遵循“預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處。為我行穩健經營和業務發展營造了一個穩定、安全的經營環境。

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

今年以來，我行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的基礎工作來抓。始終堅持“防范勝于治理”的法則。一是加強常規安全教育。主要是對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發相關案例和上級行下發的各種文件、通報、通知，認真組織員工學習并進行案例剖析，針對我行自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。加強對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規章制度和基本防范技能，掌握正確的操作程序以及發生緊急情況的應急處置措施、分工、動作要領，各種自衛武器、報警、監控裝置、消防器材的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力;二是開展專題教育。我行與公安部門建立了工作聯系會制度，請公安部門人員講解、分析案例，并配合公安部門開展了“安全教育宣傳月”活動，做到了警鐘長鳴，強化了員工的安全意識。只有把全行員工安全防范意識調動起來，夯實人防基礎，制度、安防設施才能發揮最大的效用;三是加強防突事件的演練，提高應變能力。今年來，我行根據市行的要求。各網點多次組織了防搶、防盜、防火、防易燃物品、防群體事件等突發事件的演練，提高了對突發事件的防范技能。

二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎

防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。較好的保證了監控錄像圖像的清晰和正常運轉，各個網點和支行守庫人員全部堅持按規測試110報警系統，使其處于良好的工作狀態。為使atm機正常運行且保護客戶的資金安全，支行制定了加強夜間atm機巡查的規定，有效威懾了不法分子，保證了atm機的正常運轉和客戶的資金安全。另外，根據上級的要求，今年四、五月份還開展了銀行卡及電子渠道業務專項風險評估及安全評估自檢工作。今年還對某二級支行監控進行了全面更新，并增加了火警自動報警系統。另外，其它幾個網點的安防設施也將進行全面更新。改造后的安防體系科學含量更高，能起到更好的防范作用。目前，已經形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好安全保衛工作打下了堅實基矗

三、加強規章制度建設，夯實規范管理基礎

今年以來，我行根據總分行下發的規章制度的精神，本著在發展中完善，在需要中充實，聯系我行實際，建立健全了安全防范工作規章制度。一是建立了“安全保衛崗位責任制、消防安全責任制”等。支行在年初與各部門、營業網點簽訂了安全防范責任書，還對在我行辦公的用房單位簽訂了消防安全責任書等;二是注重內部管理的規范化。建立了營業網點、運鈔車、槍支彈藥、電視監控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。三是把加強檢查監督作為落實各項規章制度，及時發現問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發生的最基本的手段。支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，做到了分管行長定期查;保衛人員每月查，網點負責人和安全員堅持做到每日查，業務部門進行階段性綜合檢查。促使隱患及時發現及時處置。對在安全檢查中發現的問題，做到不放過、不遷就、重整改。明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人。把“誰主管、誰負責”當作安全保衛工作的最高責任制度。

四、加強保衛隊伍建設

一是堅持學習制度，加強了思想教育。通過堅持學習制度的學習相關規章制度、講解案例、分析案例等，強化風險意識;此外，今年還開展了守押工作教育整頓專項活動，使全體保衛人員防止思想麻痹，牢固樹立風險意識，在工作中提高警惕性;認真開展了槍支彈藥的專項檢查活動，通過這次活動對持、管槍人員進行相關教育、嚴格操作規程，杜絕了涉槍案件的發生;二是堅持考核制度，并按上級的要求開展了持槍人員的思想排查摸底工作，保證了持、管槍人員的純潔性，使槍支掌握在可靠人手里;三是加強保衛人員培訓。按照今年的培訓計劃，對保衛人員進行了隊列、防暴演練、槍支保養、格斗等訓練，提高了保衛人員的風險防范能力。

五、總結今年的安全保衛工作，還存在以下問題：

1、在日常工作中，有些習慣性的小問題有待今后較好的解決。

2、有些人的風險意識不強、思想上麻痹大意，安全教育有待創新和加強。

第四篇：2015銀行保衛工作總結

2015年銀行支行工作總結/r/n

2015年，**支行在上級行和辦事處黨委、政府正確領導下，在社會各界和廣大居民的大力支持下，充分發揮支農主力軍作用，抓業務發展、防案控險、作風建設，不斷提高服務質量，為促進**經濟發展發揮了積極的作用。支行各項業務穩步發展，經營效益有所提高，截止12月9日，各項存款余額為 90121萬元, 較年初凈增8403萬元,完成全年考核目標任務的77.81%，全年爭取目標任務的64.84%;各項貸款余額達到71817萬元(含貸記卡5150萬元)，貸款客戶戶數新增352戶，新增貸款規模8643萬元，存貸比比例79.68%, 較好地支持了地方的農業、農民和農村經濟的持續、快速、健康發展;不良貸款余額為 359.60萬元(含卡不良78.33萬元)，不良貸款占比為0.5%，較年初下降0.02%;收回131科目貸款本息101.35萬元，營銷手機銀行1234戶，完成全年任務的 84.81%;營銷etc259臺，完成全年任務的139.24%;營銷農信通37臺，部分完成或超額完成了總部下達的目標任務。/r/n

一、領會精神、分解目標任務，加大考核力度，激活團隊活力/r/n

為了完成全年目標任務，根據總部下達的各項指標，我們及時召開員工會議，研究布置支行工作。先后召開支行分理處負責人、客戶經理、會計、柜員等工作會議，圍繞二零一五年工作中心，緊扣工作主題，把重點放在“加強服務、轉變觀念、求實創新、規范管理”的措施上，將信貸、財務、內控、規范化服務等各項>規章制度貫徹到每一個員工，倡導黨員做好先鋒模范作用，將思想政治工作轉化為法制教育培訓和企業文化教育培訓，較好地激活了員工的活力、鼓舞了員工士氣，增強了職工學習勁頭和奮發向上的精神，調動了全體員工的工作積極性和主動性，形成了團結共事的良好氛圍。支行在行務會上高度統一思想，依據《**農村商業銀行經營管理責任目標書》，將全年工作目標任務分配到分理處，將任務細化到崗到人，采取職工工資100%與工作目標責任掛鉤，按勞計酬辦法，按月考核兌現，拉大收入差距。同時要求各分理處主任切實履行工作責任，內、外勤互相協作，團結進取。/r/n

二、創新服務手段，提高服務質量，靠服務贏得客戶/r/n

支行始終貫徹“存款立行、資金是生存之本、效益之源”的指導思想，在城區，金融機構多，競爭激烈的激烈程度前所未有，我們從實際出發，支行負責人加強與**辦事處的聯系與溝通，客戶經理通過走訪，電話聯系等多種方式加強與客戶聯系，同時強化措施，提高柜臺服務質量，改變服務方式，增強服務手段，保證了存款的穩定增長。/r/n

(一)堅定踐行“小額存款最穩定”的理念，研判轄內經濟態勢，全面組織資金，確保存款的穩定性。加大“三評”利率定價機制的宣傳，引導客戶樹立“增存就是降成本”的核算理念，同時充分發揮內部員工潛力和人緣地緣優勢，做好客戶金融服務，細化各項攬存措施，挖掘潛在客戶資源。/r/n

(二)注重客戶的維護。支行建立大客戶檔案，為客戶提供人情化、貼心化、細心化服務，幫客戶打經濟算盤，培養忠誠客戶。在春節期間，上門拜訪大客戶，送去新年的祝福，加強了和客戶之間的聯系，通過多管齊下的形式，為全年的任務開了一個好頭。同時，我支行在日常工作中，非常注重保護和老客戶的聯系，還通過多種渠道發掘新客戶，繼續夯實年初打下的存款基礎。/r/n

(三)集中力量緊緊抓住**荷文公路土地征收和房屋拆遷補償款的資金歸行工作，組織人員走村串戶，服務上門，努力吸收村民征收資金。/r/n

(四)拓寬服務手段，延伸柜臺服務。農信通既能夠減輕柜臺壓力，又能給客戶帶來便利，手續費還比pos機便宜。支行把營銷農信通作為一項重要任務來抓，通過平時走家串戶以及在柜臺對平時匯款業務需求比較多的客戶進行推薦的方式，推廣農信通。/r/n

三、深耕“三農”，加大支農支小力度。/r/n

四、突出貸款管理，管控信用風險/r/n

執行貸款討論制度，力爭多角度的了解客戶。嚴格客戶準入關。強化貸款新規的貫徹執行，將貸款新規的執行與貸款投向管理相結合，重點關注貸款用途，嚴禁發放無指定用途或用途不明的貸款，高度關注貸款戶的融資渠道和行為，嚴防貸款流入民間借貸。加強客戶資金歸行管理，加強資金的監管，提升客戶經理貸前調查與貸后管理的業務水平。強化責任，確保到期貸款收回。確保債權，強力清收表外不良資產。加強信用風險與操作風險的有效識別、管理和控制，確保我行信貸資產安全。/r/n

五、堅持人本管理和科學管理/r/n

支行始終堅持人本管理為第一位，完善人才的培養，以人為本。支行組織了黨的群眾路線學習活動、家訪活動及行長每月與員工談一次心，通過面對面的交流、心與心的溝通，及時了解員工的思想狀況、生活及家庭情況，員工都把行社當成自己的家，努力為支行貢獻自己的一份力，增強了全員的凝聚力和戰斗力。二是加強我支行小伙房，改善員工工作和生活條件。三是關心退休干部。年初的時候支行行長到每位退休干部家送祝福、給困難員工送去2000元的慰問金、10月份組織到文家市秋收起義紀念館參觀，聽取他們的意見和建議，使老一輩好的思想工作作風能夠傳承并延續下來。/r/n

六、黨務廉政安保同時抓，確保安全高效穩定，全面提升內外形象。/r/n

在抓好業務工作的同時，積極開展黨的群眾路線實踐活動，進一步加強了黨風廉政建設責任制的落實，實行行長負總責，分理處主任各負其責，聯系實際制定了領導干部黨風廉政建設責任制，結合總部開展的干部轉作風工作，支行在黨員中開展了“三嚴三實”教育活動，加強黨風廉政和反商業賄賂教育，從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的堤防，從源頭上防止和治理腐敗現象的發生。在內控管理方面，今年我行繼續健全>規章制度建設，完善執行、監督、檢查機制。首先是嚴格執行工作規范化管理，使全行養成遵章守紀的好習慣;其次是加大監督檢查、處罰整改力度。支行行長、委派會計、安全員每月至少對分理處進行全面檢查，加強督查力度，發現問題及時處罰整改。同時成立了家訪小組，對員工家屬進行了全面走訪，進一步了解了員工工作之外生活情況，更加有利于掌握員工的思想動態的同時促進了單位與員工家屬的交流。/r/n

全年雖然取得了一些成績，但面對機遇和挑戰，我們認識到還存在許多問題，必須引起高度重視，如信貸資產存量風險，市場競爭的日益激烈，花炮產業的發展趨勢，產業結構的整合與升級中面臨的新的問題，員工的素質和技術水平的提升，市場拓展中面臨的新的風險，這些都要求我們必須沉著冷靜，堅定信心，審時度勢，趨利避害，采取有效措施，實事求是，努力開創**支行發展新局面。/r/n

【相關文章】年終總結/r/n

時間飛逝，光陰如梭。忙忙碌碌的一年又要過去了。回顧一年的所有工作令人欣慰。在支行各級領導的帶領下和同事們的共同努力下，認真學習業務知識和業務技能，主動的履行工作職責，圓滿順利的完成了本的各項工作任務，在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質服務等方面都有了一定的提高。現將一年的工作情況總結如下：/r/n

1.一年來學到的業務知識/r/n

這一年里，我始終保持著良好的工作狀態，以一名合格的合作銀行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業務技能，使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著，為合作銀行事業發出一份光，一份熱。作為XX崗位一線員工，我們更應該加強自己的業務技能水平，這樣我們才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。以“客戶滿意、業務發展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象，做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲，要 讓每個顧客都高興而來滿意而歸。眾所周知，在xx支行轄內，xx分理處是比較忙的一個點。每天每人的業務量平均就要達到一百多筆。接待的顧客一二百人，尤其是小鈔和殘幣特別多，因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按總行和支行制定的各項規章制度來進行實際操作。/r/n

這一年中，我始終如一的嚴格要求自己，在我的努力下，xx年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時，還用我多年來在會計工作中的經驗來幫助其他的同事，同事們有了什么樣的問題，只要問我，我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候，我會十分虛心的向其他同事請教。對待業務技能，我心里有一條給自己規定的要求：三人行必有我師，要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人，就要使自己的業務素質提高。儲蓄乃立社之本，xx年，在上級領導的關心、支持和同事們的協助下，我積極努力地開展工作，較好的完成了各項工作任務。一年里，我積極參加政治理論學習和業務知識學習，能自覺遵守法律法規和單位的各項規章制度，同時刻苦鉆研業務知識，不斷提高自己的工作技能。回顧這一年來的工作，我是問心無愧的，在工作中，我是忠于職守，任勞任怨，銀行屬于服務行業，工作使我每天要面對眾多的客戶，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“微笑服務”，耐心細致的解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。進入XX銀行分理處三年多以來，在這里我全心追尋我的理想，我用心學習每一點知識，用心理解我的每一樣工作，用誠心和熱情去對待我的工作。在大家庭里,我取得今天的成績與集體是息息相關的,我很慶幸自己能夠進入這樣一個團結協作的集體中工作,是這樣的一個集體給了我學習提高的機會,我也珍惜這樣的機會。在今后的工作中,我將以更加周到熱情的服務去嬴得客戶、留住客戶,牢固樹立“服務是立行之本，創新是發展之路”的思想。以“敬業、愛崗、務實、奉獻”的精神為動力,不斷進取,扎實工作,同農商行共同成長，去創造一個更加美好的明天。/r/n

2.一年來思想變化/r/n

這一年里，我更是堅持在業余時間認真學習和領會“社會主義核心價值觀”。通過學習加深對“社會主義核心價值觀”精神實質的理解，在理解中改造自己的人生觀、價值觀和世界觀，思想上有了極大進步。/r/n

3.存在的不足和今后努力的方向。/r/n

作為一名銀行從業人員，還存在著業務與思想上的不足。在明年的工作中我一定通過不斷的充實自己、提高自己來改正自己的不足，彌補自己的缺陷。在業務上，我和老員工相比熟練度還有提升的空間。例如在辦理柜面業務時，因為自己性格稍顯靦腆，我只做到了對客戶一問一答，而沒有主動向客戶推廣本行的其他業務產品。在明年的工作中我一定努力做到克服自己性格上的弱點，大方的向客戶推廣本行的產品。在思想上，在以后的工作中，我一定務實黨的理論基礎，繼續深化對于“社會主義核心價值觀”的理論學習。/r/n

4.對新的一年的展望/r/n

一是加強理論學習，進一步提高自身素質。轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導和同事們把工作做得更好。新的一年里我應努力學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰，總結過去，是為了吸取過去的經驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。

第五篇：2015銀行保衛工作總結

2015年銀行支行工作總結/r/n

2015年，**支行在上級行和辦事處黨委、政府正確領導下，在社會各界和廣大居民的大力支持下，充分發揮支農主力軍作用，抓業務發展、防案控險、作風建設，不斷提高服務質量，為促進**經濟發展發揮了積極的作用。支行各項業務穩步發展，經營效益有所提高，截止12月9日，各項存款余額為 90121萬元, 較年初凈增8403萬元,完成全年考核目標任務的77.81%，全年爭取目標任務的64.84%;各項貸款余額達到71817萬元(含貸記卡5150萬元)，貸款客戶戶數新增352戶，新增貸款規模8643萬元，存貸比比例79.68%, 較好地支持了地方的農業、農民和農村經濟的持續、快速、健康發展;不良貸款余額為 359.60萬元(含卡不良78.33萬元)，不良貸款占比為0.5%，較年初下降0.02%;收回131科目貸款本息101.35萬元，營銷手機銀行1234戶，完成全年任務的 84.81%;營銷etc259臺，完成全年任務的139.24%;營銷農信通37臺，部分完成或超額完成了總部下達的目標任務。/r/n

一、領會精神、分解目標任務，加大考核力度，激活團隊活力/r/n

為了完成全年目標任務，根據總部下達的各項指標，我們及時召開員工會議，研究布置支行工作。先后召開支行分理處負責人、客戶經理、會計、柜員等工作會議，圍繞二零一五年工作中心，緊扣工作主題，把重點放在“加強服務、轉變觀念、求實創新、規范管理”的措施上，將信貸、財務、內控、規范化服務等各項>規章制度貫徹到每一個員工，倡導黨員做好先鋒模范作用，將思想政治工作轉化為法制教育培訓和企業文化教育培訓，較好地激活了員工的活力、鼓舞了員工士氣，增強了職工學習勁頭和奮發向上的精神，調動了全體員工的工作積極性和主動性，形成了團結共事的良好氛圍。支行在行務會上高度統一思想，依據《**農村商業銀行經營管理責任目標書》，將全年工作目標任務分配到分理處，將任務細化到崗到人，采取職工工資100%與工作目標責任掛鉤，按勞計酬辦法，按月考核兌現，拉大收入差距。同時要求各分理處主任切實履行工作責任，內、外勤互相協作，團結進取。/r/n

二、創新服務手段，提高服務質量，靠服務贏得客戶/r/n

支行始終貫徹“存款立行、資金是生存之本、效益之源”的指導思想，在城區，金融機構多，競爭激烈的激烈程度前所未有，我們從實際出發，支行負責人加強與**辦事處的聯系與溝通，客戶經理通過走訪，電話聯系等多種方式加強與客戶聯系，同時強化措施，提高柜臺服務質量，改變服務方式，增強服務手段，保證了存款的穩定增長。/r/n

(一)堅定踐行“小額存款最穩定”的理念，研判轄內經濟態勢，全面組織資金，確保存款的穩定性。加大“三評”利率定價機制的宣傳，引導客戶樹立“增存就是降成本”的核算理念，同時充分發揮內部員工潛力和人緣地緣優勢，做好客戶金融服務，細化各項攬存措施，挖掘潛在客戶資源。/r/n

(二)注重客戶的維護。支行建立大客戶檔案，為客戶提供人情化、貼心化、細心化服務，幫客戶打經濟算盤，培養忠誠客戶。在春節期間，上門拜訪大客戶，送去新年的祝福，加強了和客戶之間的聯系，通過多管齊下的形式，為全年的任務開了一個好頭。同時，我支行在日常工作中，非常注重保護和老客戶的聯系，還通過多種渠道發掘新客戶，繼續夯實年初打下的存款基礎。/r/n

(三)集中力量緊緊抓住**荷文公路土地征收和房屋拆遷補償款的資金歸行工作，組織人員走村串戶，服務上門，努力吸收村民征收資金。/r/n

(四)拓寬服務手段，延伸柜臺服務。農信通既能夠減輕柜臺壓力，又能給客戶帶來便利，手續費還比pos機便宜。支行把營銷農信通作為一項重要任務來抓，通過平時走家串戶以及在柜臺對平時匯款業務需求比較多的客戶進行推薦的方式，推廣農信通。/r/n

三、深耕“三農”，加大支農支小力度。/r/n

四、突出貸款管理，管控信用風險/r/n

執行貸款討論制度，力爭多角度的了解客戶。嚴格客戶準入關。強化貸款新規的貫徹執行，將貸款新規的執行與貸款投向管理相結合，重點關注貸款用途，嚴禁發放無指定用途或用途不明的貸款，高度關注貸款戶的融資渠道和行為，嚴防貸款流入民間借貸。加強客戶資金歸行管理，加強資金的監管，提升客戶經理貸前調查與貸后管理的業務水平。強化責任，確保到期貸款收回。確保債權，強力清收表外不良資產。加強信用風險與操作風險的有效識別、管理和控制，確保我行信貸資產安全。/r/n

五、堅持人本管理和科學管理/r/n

支行始終堅持人本管理為第一位，完善人才的培養，以人為本。支行組織了黨的群眾路線學習活動、家訪活動及行長每月與員工談一次心，通過面對面的交流、心與心的溝通，及時了解員工的思想狀況、生活及家庭情況，員工都把行社當成自己的家，努力為支行貢獻自己的一份力，增強了全員的凝聚力和戰斗力。二是加強我支行小伙房，改善員工工作和生活條件。三是關心退休干部。年初的時候支行行長到每位退休干部家送祝福、給困難員工送去2000元的慰問金、10月份組織到文家市秋收起義紀念館參觀，聽取他們的意見和建議，使老一輩好的思想工作作風能夠傳承并延續下來。/r/n

六、黨務廉政安保同時抓，確保安全高效穩定，全面提升內外形象。/r/n

在抓好業務工作的同時，積極開展黨的群眾路線實踐活動，進一步加強了黨風廉政建設責任制的落實，實行行長負總責，分理處主任各負其責，聯系實際制定了領導干部黨風廉政建設責任制，結合總部開展的干部轉作風工作，支行在黨員中開展了“三嚴三實”教育活動，加強黨風廉政和反商業賄賂教育，從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的堤防，從源頭上防止和治理腐敗現象的發生。在內控管理方面，今年我行繼續健全>規章制度建設，完善執行、監督、檢查機制。首先是嚴格執行工作規范化管理，使全行養成遵章守紀的好習慣;其次是加大監督檢查、處罰整改力度。支行行長、委派會計、安全員每月至少對分理處進行全面檢查，加強督查力度，發現問題及時處罰整改。同時成立了家訪小組，對員工家屬進行了全面走訪，進一步了解了員工工作之外生活情況，更加有利于掌握員工的思想動態的同時促進了單位與員工家屬的交流。/r/n

全年雖然取得了一些成績，但面對機遇和挑戰，我們認識到還存在許多問題，必須引起高度重視，如信貸資產存量風險，市場競爭的日益激烈，花炮產業的發展趨勢，產業結構的整合與升級中面臨的新的問題，員工的素質和技術水平的提升，市場拓展中面臨的新的風險，這些都要求我們必須沉著冷靜，堅定信心，審時度勢，趨利避害，采取有效措施，實事求是，努力開創**支行發展新局面。/r/n

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時間飛逝，光陰如梭。忙忙碌碌的一年又要過去了。回顧一年的所有工作令人欣慰。在支行各級領導的帶領下和同事們的共同努力下，認真學習業務知識和業務技能，主動的履行工作職責，圓滿順利的完成了本的各項工作任務，在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質服務等方面都有了一定的提高。現將一年的工作情況總結如下：/r/n

1.一年來學到的業務知識/r/n

這一年里，我始終保持著良好的工作狀態，以一名合格的合作銀行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業務技能，使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著，為合作銀行事業發出一份光，一份熱。作為XX崗位一線員工，我們更應該加強自己的業務技能水平，這樣我們才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。以“客戶滿意、業務發展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象，做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲，要 讓每個顧客都高興而來滿意而歸。眾所周知，在xx支行轄內，xx分理處是比較忙的一個點。每天每人的業務量平均就要達到一百多筆。接待的顧客一二百人，尤其是小鈔和殘幣特別多，因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按總行和支行制定的各項規章制度來進行實際操作。/r/n

這一年中，我始終如一的嚴格要求自己，在我的努力下，xx年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時，還用我多年來在會計工作中的經驗來幫助其他的同事，同事們有了什么樣的問題，只要問我，我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候，我會十分虛心的向其他同事請教。對待業務技能，我心里有一條給自己規定的要求：三人行必有我師，要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人，就要使自己的業務素質提高。儲蓄乃立社之本，xx年，在上級領導的關心、支持和同事們的協助下，我積極努力地開展工作，較好的完成了各項工作任務。一年里，我積極參加政治理論學習和業務知識學習，能自覺遵守法律法規和單位的各項規章制度，同時刻苦鉆研業務知識，不斷提高自己的工作技能。回顧這一年來的工作，我是問心無愧的，在工作中，我是忠于職守，任勞任怨，銀行屬于服務行業，工作使我每天要面對眾多的客戶，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“微笑服務”，耐心細致的解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。進入XX銀行分理處三年多以來，在這里我全心追尋我的理想，我用心學習每一點知識，用心理解我的每一樣工作，用誠心和熱情去對待我的工作。在大家庭里,我取得今天的成績與集體是息息相關的,我很慶幸自己能夠進入這樣一個團結協作的集體中工作,是這樣的一個集體給了我學習提高的機會,我也珍惜這樣的機會。在今后的工作中,我將以更加周到熱情的服務去嬴得客戶、留住客戶,牢固樹立“服務是立行之本，創新是發展之路”的思想。以“敬業、愛崗、務實、奉獻”的精神為動力,不斷進取,扎實工作,同農商行共同成長，去創造一個更加美好的明天。/r/n

2.一年來思想變化/r/n

這一年里，我更是堅持在業余時間認真學習和領會“社會主義核心價值觀”。通過學習加深對“社會主義核心價值觀”精神實質的理解，在理解中改造自己的人生觀、價值觀和世界觀，思想上有了極大進步。/r/n

3.存在的不足和今后努力的方向。/r/n

作為一名銀行從業人員，還存在著業務與思想上的不足。在明年的工作中我一定通過不斷的充實自己、提高自己來改正自己的不足，彌補自己的缺陷。在業務上，我和老員工相比熟練度還有提升的空間。例如在辦理柜面業務時，因為自己性格稍顯靦腆，我只做到了對客戶一問一答，而沒有主動向客戶推廣本行的其他業務產品。在明年的工作中我一定努力做到克服自己性格上的弱點，大方的向客戶推廣本行的產品。在思想上，在以后的工作中，我一定務實黨的理論基礎，繼續深化對于“社會主義核心價值觀”的理論學習。/r/n

4.對新的一年的展望/r/n

一是加強理論學習，進一步提高自身素質。轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導和同事們把工作做得更好。新的一年里我應努力學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰，總結過去，是為了吸取過去的經驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。