第一篇：關于針對2008年度個人述職述廉報告

HR Planning System Integration and Upgrading Research of

A Suzhou Institution

2008年度個人述職述廉報告

市紀委派駐市外辦紀檢組組長王曉明

（二00九年二月十八日）

2008年，國家的涉外方針政策調整變化大，外事工作的大事喜事新事多。一年來，在外辦黨組的指導下，在班子成員和同志們的支持下，我認真學習貫徹黨的十七大精神和中紀委二次全會精神，圍繞外事工作的中心任務，忠實地履行好自己的工作職責。在外事管理方面，無論是抗震救災、奧運安全，還是應對金融海嘯，擴內需保增長，我和同志們一道嚴格執行外事審批政策，營造和諧的對外開放環境。在紀檢監察方面，以貫徹實施中央關于建立預防和懲治腐敗工作規劃為契機，發揮教育、制度、監督整體效應，打造風清氣正的外事干部隊伍。

1．加強思想素質建設。堅持把理論業務學習放在重要位置，不斷汲取理論精髓和提升業務素養，在思想上與時俱進。2008年以來，通過黨組中心組學習、黨校脫產培訓和上海浦東干校進修，提升了思維層次，增強了實踐能力。一是按照黨組中心組學習計劃，分解放思想、科學發展、和諧社會、黨的建設和反腐倡廉五個專題，系統學習研討，加深了對十七大精神的領會理解，充分認識到改革開放30年來中國特色社會主義道路的取得的巨大成就，提高了踐行科學發展觀的自覺性。30年的發展歷程表明，改革開放是中國經濟社會發展的強勁動力，科學發展是我們強國富民、可持續發展的必由之路。面對國際國內新的形勢，我們要以十七大精神為指導，變挑戰為機遇，變壓力為動力，以新一輪思想解放，推動新一輪對外開放。二是根據市委組織部的培訓計劃，9月份赴市委黨校、浦東干部學院培訓進修。這期進修班的專題是“建設創新型城市，加快我市新型工業化步伐”。通過接受十七大報告專題輔導，聽取專家教授前沿知識的介紹，深入企業走訪調研，明晰了我市建設創新型城市，加快新型工業化步伐的思路和政策。結合鎮江發展現狀，我撰寫了《我市建設創新型城市的思考和對策》一文，收錄于第21期縣處級干部進修班學員論文集。三是積極參與外辦開展的“固本強基，奮發作為”外辦機關思想業務大練兵活動。通過10天輔導講座、交流研討、競賽考核，增強了外事工作者的責任感、使命感，增長了外事禮儀、電子政務、翻譯技巧、公文寫作、信息保密方面的知識技能，提升了外事管理和服務水平。

2．盡心做好本職工作。作為一名班子成員，我分管紀檢監察和出國來華工作，工作中堅持突出重點，立足主業。紀檢監察工作，以貫徹落實中央《關于構建預防和懲治腐敗體系2008-2012工作規劃》為契機，抓好反腐倡廉各項措施落實。一是開展廉政文化進機關、進處室、進家庭活動，倡導勤廉風氣，堅持正反典型教育，構筑黨員干部思想防線。二是抓好制度規范年建設。針對外辦黨風廉政建設特點，梳理行政權力關節點，建立內控防范機制。大到人財物管理，小到友城中學生交流、禮品采購等18項關節點，實行重點監控管理，防止發生不廉潔行為。三是推進黨務公開。編制了黨務公開目錄，共分8大項36小項，從黨的思想建設、組織建設、作風建設、廉政建設等方面提出公開的內容要求。四是按照市委的統一要求，制訂了外辦構建預防和懲治腐敗體系實施方案，對后三年的全辦反腐倡廉工作提出了規劃意見。

今年國家大事要事多，涉及方針政策調整變化大，我們在外事事項審批中，既嚴格執行中央的規定，又在符合要求的前提下盡可能為企業服務，保證我市出國來華工作健康有序開展。一是出臺規范黨政干部出國（境）制度規定。根據中央9號文件、省兩辦15號文件精神，起草出臺了《關于進一步加強全市黨政干部因公出國（境）管理的實施辦法》；針對全市機關企事業人員因私出國境管理薄弱的狀況，制訂出臺了全市機關、團體、國有企事業單位人員因私出國（境）管理辦法，上述兩個文件，均以市委辦、市政府辦名義下發。二是嚴控抗震救災期間領導干部出國（境）。根據省兩辦通知，在汶川大地震后采取“雙停”措施，即停止審批出國（境）任務，已辦理護照簽證的團組一律停止出訪，集中全市上下精力服務抗震救災大局。三是重點做好奧運期間的來華邀請函審批。對全市奧運前后來華的邀請函發放，采取由外辦集中發放。對不緊急的來華考察訪問事項延期發放，對確有工作任務的來華邀請，堅持材料的完整性、真實性。四是全力開展制止黨政干部公款出國（境）旅游專項工作。成立了聯席會議，制訂了工作方案，召開了全市專項治理大會，對違規違紀團組進行了自查自糾。此項工作將持續一年時間，我們在專項治理基礎上，逐步構建全市因公出國（境）長效管理機制。

3．弘揚勤勉務實作風。我作為一名黨組成員，又是一名紀檢干部，各方面注意從嚴要求自己，認真執行公務員條例，發揮黨員干部的帶頭作用，樹立良好的公仆形象。一是圍繞中心，服務大局。圍繞黨組的中心工作，把紀檢監察工作融入外事業務工

作之中，發揮保駕護航作用。認真執行黨組的各項決定，協助黨組做好干部職工的思想工作，形成全辦上下齊心思發展、求作為的工作氛圍。二是找準位置，甘當配角。服從黨組的安排，參與外事管理和服務工作，不分份內份外。參與梅櫻園活動組織策劃，參與全球規劃師大會的邀請函發放工作，為對外交流增添亮點。協助做好基層改制職工的走訪工作，為外事工作創造穩定的發展環境。三是真抓實干，身體力行。善于聽取大家的意見，集中群眾的智慧，調動大家的工作積極性，形成工作合力。分管業務工作，做到靠前指揮，定期召開處室例會，研究布置工作，督促抓好落實。結合外事工作的特點，經常深入企業走訪，收集企業和基層的建議，為外事工作進行超前性分析思考，有的放矢改進工作。四是遵守黨章，堅持原則。堅持民主集中制黨內生活原則。黨組會上充分發表個人意見，完善黨組決策。對黨組作出的各項決定，一個聲音對外，不折不扣執行。與黨組成員之間相互溝通，合作共事。主動向一把手匯報工作，反饋群眾意見和個人對工作看法。

4．堅持廉潔自律制度。一是認真遵守各項廉政規定。工作用車統一由人秘處安排，不公車私用，手機通訊費用在包干費用中使用，不超標準列支。公務接待執行登記制度，不搞無名吃請，不屬分管業務范圍內事項，盡可能不陪餐。二是嚴格執行中央提出的“五項”禁令，按照黨組對班子成員的要求，帶頭對照檢查，不違反規定收受禮金禮券，不到基層報支應個人負擔費用，不接受服務對象吃請，不利用職務之便托人辦私事。三是帶頭執行重大事項報告制度。建立領導干部廉政檔案，按規定向紀檢部門填報個人收支情況。今年年初兒子大學畢業后赴日本留學，按規定向組織上報告。按照黨務公開的要求，將自己執行廉潔自律的情況在黨務公開欄公示，接受大家監督。四是認真執行黨風廉政責

任制，抓好分管處室的黨風廉政建設，樹立外事窗口的形象，管好家屬子女和身邊工作人員，創建勤廉處室和和諧家庭。帶頭執行外辦的管理制度，自覺生活在制度約束之中。上班提前到崗，外出開會向人秘處報告，個人有事主動請假，涉及辦公經費開支，事先向主要領導預報批準，嚴格執行預算標準。

以上是自己一年來思想、工作和廉政建設方面的情況，對照黨員干部的標準，對照“德能勤績廉”的考核要求，還存在薄弱環節。在此述職前，我也征求了處室同志的意見。歸納起來有：工作主動性不強，有擔心超權越位的思想；紀檢監察工作按部就班多，創新性舉措少；對分管處室同志關心多，與其他處室同志溝通少。通過這次述職，我將認真吸取大家的意見和建議，按照領導干部為民務實清廉的要求，克服自身的不足，進一步加強黨性修養，加強思想作風建設，保持黨員干部勤政廉政形象，爭當一名群眾滿意的紀檢干部。

第二篇：關于針對2008個人述職述廉報告

HR Planning System Integration and Upgrading Research of

A Suzhou Institution

2008個人述職述廉報告

市紀委派駐市外辦紀檢組組長王曉明

（二00九年二月十八日）

2008年，國家的涉外方針政策調整變化大，外事工作的大事喜事新事多。一年來，在外辦黨組的指導下，在班子成員和同志們的支持下，我認真學習貫徹黨的十七大精神和中紀委二次全會精神，圍繞外事工作的中心任務，忠實地履行好自己的工作職責。在外事管理方面，無論是抗震救災、奧運安全，還是應對金融海嘯，擴內需保增長，我和同志們一道嚴格執行外事審批政策，營造和諧的對外開放環境。在紀檢監察方面，以貫徹實施中央關于建立預防和懲治腐敗工作規劃為契機，發揮教育、制度、監督整體效應，打造風清氣正的外事干部隊伍。

1．加強思想素質建設。堅持把理論業務學習放在重要位置，不斷汲取理論精髓和提升業務素養，在思想上與時俱進。2008年以來，通過黨組中心組學習、黨校脫產培訓和上海浦東干校進修，提升了思維層次，增強了實踐能力。一是按照黨組中心組學習計劃，分解放思想、科學發展、和諧社會、黨的建設和反腐倡廉五個專題，系統學習研討，加深了對十七大精神的領會理解，充分認識到改革開放30年來中國特色社會主義道路的取得的巨大成就，提高了踐行科學發展觀的自覺性。30年的發展歷程表明，改革開放是中國經濟社會發展的強勁動力，科學發展是我們強國富民、可持續發展的必由之路。面對國際國內新的形勢，我們要以十七大精神為指導，變挑戰為機遇，變壓力為動力，以新一輪思想解放，推動新一輪對外開放。二是根據市委組織部的培訓計劃，9月份赴市委黨校、浦東干部學院培訓進修。這期進修班的專題是“建設創新型城市，加快我市新型工業化步伐”。通過接受十七大報告專題輔導，聽取專家教授前沿知識的介紹，深入企業走訪調研，明晰了我市建設創新型城市，加快新型工業化步伐的思路和政策。結合鎮江發展現狀，我撰寫了《我市建設創新型城市的思考和對策》一文，收錄于第21期縣處級干部進修班學員論文集。三是積極參與外辦開展的“固本強基，奮發作為”外辦機關思想業務大練兵活動。通過10天輔導講座、交流研討、競賽考核，增強了外事工作者的責任感、使命感，增長了外事禮儀、電子政務、翻譯技巧、公文寫作、信息保密方面的知識技能，提升了外事管理和服務水平。

2．盡心做好本職工作。作為一名班子成員，我分管紀檢監察和出國來華工作，工作中堅持突出重點，立足主業。紀檢監察工作，以貫徹落實中央《關于構建預防和懲治腐敗體系2008-2012工作規劃》為契機，抓好反腐倡廉各項措施落實。一是開展廉政文化進機關、進處室、進家庭活動，倡導勤廉風氣，堅持正反典型教育，構筑黨員干部思想防線。二是抓好制度規范年建設。針對外辦黨風廉政建設特點，梳理行政權力關節點，建立內控防范機制。大到人財物管理，小到友城中學生交流、禮品采購等18項關節點，實行重點監控管理，防止發生不廉潔行為。三是推進黨務公開。編制了黨務公開目錄，共分8大項36小項，從黨的思想建設、組織建設、作風建設、廉政建設等方面提出公開的內容要求。四是按照市委的統一要求，制訂了外辦構建預防和懲治腐敗體系實施方案，對后三年的全辦反腐倡廉工作提出了規劃意見。

今年國家大事要事多，涉及方針政策調整變化大，我們在外事事項審批中，既嚴格執行中央的規定，又在符合要求的前提下盡可能為企業服務，保證我市出國來華工作健康有序開展。一是出臺規范黨政干部出國（境）制度規定。根據中央9號文件、省兩辦15號文件精神，起草出臺了《關于進一步加強全市黨政干部因公出國（境）管理的實施辦法》；針對全市機關企事業人員因私出國境管理薄弱的狀況，制訂出臺了全市機關、團體、國有企事業單位人員因私出國（境）管理辦法，上述兩個文件，均以市委辦、市政府辦名義下發。二是嚴控抗震救災期間領導干部出國（境）。根據省兩辦通知，在汶川大地震后采取“雙停”措施，即停止審批出國（境）任務，已辦理護照簽證的團組一律停止出訪，集中全市上下精力服務抗震救災大局。三是重點做好奧運期間的來華邀請函審批。對全市奧運前后來華的邀請函發放，采取由外辦集中發放。對不緊急的來華考察訪問事項延期發放，對確有工作任務的來華邀請，堅持材料的完整性、真實性。四是全力開展制止黨政干部公款出國（境）旅游專項工作。成立了聯席會議，制訂了工作方案，召開了全市專項治理大會，對違規違紀團組進行了自查自糾。此項工作將持續一年時間，我們在專項治理基礎上，逐步構建全市因公出國（境）長效管理機制。

3．弘揚勤勉務實作風。我作為一名黨組成員，又是一名紀檢干部，各方面注意從嚴要求自己，認真執行公務員條例，發揮黨員干部的帶頭作用，樹立良好的公仆形象。一是圍繞中心，服務大局。圍繞黨組的中心工作，把紀檢監察工作融入外事業務工

作之中，發揮保駕護航作用。認真執行黨組的各項決定，協助黨組做好干部職工的思想工作，形成全辦上下齊心思發展、求作為的工作氛圍。二是找準位置，甘當配角。服從黨組的安排，參與外事管理和服務工作，不分份內份外。參與梅櫻園活動組織策劃，參與全球規劃師大會的邀請函發放工作，為對外交流增添亮點。協助做好基層改制職工的走訪工作，為外事工作創造穩定的發展環境。三是真抓實干，身體力行。善于聽取大家的意見，集中群眾的智慧，調動大家的工作積極性，形成工作合力。分管業務工作，做到靠前指揮，定期召開處室例會，研究布置工作，督促抓好落實。結合外事工作的特點，經常深入企業走訪，收集企業和基層的建議，為外事工作進行超前性分析思考，有的放矢改進工作。四是遵守黨章，堅持原則。堅持民主集中制黨內生活原則。黨組會上充分發表個人意見，完善黨組決策。對黨組作出的各項決定，一個聲音對外，不折不扣執行。與黨組成員之間相互溝通，合作共事。主動向一把手匯報工作，反饋群眾意見和個人對工作看法。

4．堅持廉潔自律制度。一是認真遵守各項廉政規定。工作用車統一由人秘處安排，不公車私用，手機通訊費用在包干費用中使用，不超標準列支。公務接待執行登記制度，不搞無名吃請，不屬分管業務范圍內事項，盡可能不陪餐。二是嚴格執行中央提出的“五項”禁令，按照黨組對班子成員的要求，帶頭對照檢查，不違反規定收受禮金禮券，不到基層報支應個人負擔費用，不接受服務對象吃請，不利用職務之便托人辦私事。三是帶頭執行重大事項報告制度。建立領導干部廉政檔案，按規定向紀檢部門填報個人收支情況。今年年初兒子大學畢業后赴日本留學，按規定向組織上報告。按照黨務公開的要求，將自己執行廉潔自律的情況在黨務公開欄公示，接受大家監督。四是認真執行黨風廉政責

任制，抓好分管處室的黨風廉政建設，樹立外事窗口的形象，管好家屬子女和身邊工作人員，創建勤廉處室和和諧家庭。帶頭執行外辦的管理制度，自覺生活在制度約束之中。上班提前到崗，外出開會向人秘處報告，個人有事主動請假，涉及辦公經費開支，事先向主要領導預報批準，嚴格執行預算標準。

以上是自己一年來思想、工作和廉政建設方面的情況，對照黨員干部的標準，對照“德能勤績廉”的考核要求，還存在薄弱環節。在此述職前，我也征求了處室同志的意見。歸納起來有：工作主動性不強，有擔心超權越位的思想；紀檢監察工作按部就班多，創新性舉措少；對分管處室同志關心多，與其他處室同志溝通少。通過這次述職，我將認真吸取大家的意見和建議，按照領導干部為民務實清廉的要求，克服自身的不足，進一步加強黨性修養，加強思想作風建設，保持黨員干部勤政廉政形象，爭當一名群眾滿意的紀檢干部。

第三篇：關于針對2008個人述職述廉報告

HR Planning System Integration and Upgrading Research of

A Suzhou Institution

2008個人述職述廉報告

市紀委派駐市外辦紀檢組組長王曉明

（二00九年二月十八日）

2008年，國家的涉外方針政策調整變化大，外事工作的大事喜事新事多。一年來，在外辦黨組的指導下，在班子成員和同志們的支持下，我認真學習貫徹黨的十七大精神和中紀委二次全會精神，圍繞外事工作的中心任務，忠實地履行好自己的工作職責。在外事管理方面，無論是抗震救災、奧運安全，還是應對金融海嘯，擴內需保增長，我和同志們一道嚴格執行外事審批政策，營造和諧的對外開放環境。在紀檢監察方面，以貫徹實施中央關于建立預防和懲治腐敗工作規劃為契機，發揮教育、制度、監督整體效應，打造風清氣正的外事干部隊伍。

1．加強思想素質建設。堅持把理論業務學習放在重要位置，不斷汲取理論精髓和提升業務素養，在思想上與時俱進。2008年以來，通過黨組中心組學習、黨校脫產培訓和上海浦東干校進修，提升了思維層次，增強了實踐能力。一是按照黨組中心組學習計劃，分解放思想、科學發展、和諧社會、黨的建設和反腐倡廉五個專題，系統學習研討，加深了對十七大精神的領會理解，充分認識到改革開放30年來中國特色社會主義道路的取得的巨大成就，提高了踐行科學發展觀的自覺性。30年的發展歷程表明，改革開放是中國經濟社會發展的強勁動力，科學發展是我們強國富民、可持續發展的必由之路。面對國際國內新的形勢，我們要以十七大精神為指導，變挑戰為機遇，變壓力為動力，以新一輪思想解放，推動新一輪對外開放。二是根據市委組織部的培訓計劃，9月份赴市委黨校、浦東干部學院培訓進修。這期進修班的專題是“建設創新型城市，加快我市新型工業化步伐”。通過接受十七大報告專題輔導，聽取專家教授前沿知識的介紹，深入企業走訪調研，明晰了我市建設創新型城市，加快新型工業化步伐的思路和政策。結合鎮江發展現狀，我撰寫了《我市建設創新型城市的思考和對策》一文，收錄于第21期縣處級干部進修班學員論文集。三是積極參與外辦開展的“固本強基，奮發作為”外辦機關思想業務大練兵活動。通過10天輔導講座、交流研討、競賽考核，增強了外事工作者的責任感、使命感，增長了外事禮儀、電子政務、翻譯技巧、公文寫作、信息保密方面的知識技能，提升了外事管理和服務水平。

2．盡心做好本職工作。作為一名班子成員，我分管紀檢監察和出國來華工作，工作中堅持突出重點，立足主業。紀檢監察工作，以貫徹落實中央《關于構建預防和懲治腐敗體系2008-2012工作規劃》為契機，抓好反腐倡廉各項措施落實。一是開展廉政文化進機關、進處室、進家庭活動，倡導勤廉風氣，堅持正反典型教育，構筑黨員干部思想防線。二是抓好制度規范年建設。針對外辦黨風廉政建設特點，梳理行政權力關節點，建立內控防范機制。大到人財物管理，小到友城中學生交流、禮品采購等18項關節點，實行重點監控管理，防止發生不廉潔行為。三是推進黨務公開。編制了黨務公開目錄，共分8大項36小項，從黨的思想建設、組織建設、作風建設、廉政建設等方面提出公開的內容要求。四是按照市委的統一要求，制訂了外辦構建預防和懲治腐敗體系實施方案，對后三年的全辦反腐倡廉工作提出了規劃意見。

今年國家大事要事多，涉及方針政策調整變化大，我們在外事事項審批中，既嚴格執行中央的規定，又在符合要求的前提下盡可能為企業服務，保證我市出國來華工作健康有序開展。一是出臺規范黨政干部出國（境）制度規定。根據中央9號文件、省兩辦15號文件精神，起草出臺了《關于進一步加強全市黨政干部因公出國（境）管理的實施辦法》；針對全市機關企事業人員因私出國境管理薄弱的狀況，制訂出臺了全市機關、團體、國有企事業單位人員因私出國（境）管理辦法，上述兩個文件，均以市委辦、市政府辦名義下發。二是嚴控抗震救災期間領導干部出國（境）。根據省兩辦通知，在汶川大地震后采取“雙停”措施，即停止審批出國（境）任務，已辦理護照簽證的團組一律停止出訪，集中全市上下精力服務抗震救災大局。三是重點做好奧運期間的來華邀請函審批。對全市奧運前后來華的邀請函發放，采取由外辦集中發放。對不緊急的來華考察訪問事項延期發放，對確有工作任務的來華邀請，堅持材料的完整性、真實性。四是全力開展制止黨政干部公款出國（境）旅游專項工作。成立了聯席會議，制訂了工作方案，召開了全市專項治理大會，對違規違紀團組進行了自查自糾。此項工作將持續一年時間，我們在專項治理基礎上，逐步構建全市因公出國（境）長效管理機制。

3．弘揚勤勉務實作風。我作為一名黨組成員，又是一名紀檢干部，各方面注意從嚴要求自己，認真執行公務員條例，發揮黨員干部的帶頭作用，樹立良好的公仆形象。一是圍繞中心，服務大局。圍繞黨組的中心工作，把紀檢監察工作融入外事業務工

作之中，發揮保駕護航作用。認真執行黨組的各項決定，協助黨組做好干部職工的思想工作，形成全辦上下齊心思發展、求作為的工作氛圍。二是找準位置，甘當配角。服從黨組的安排，參與外事管理和服務工作，不分份內份外。參與梅櫻園活動組織策劃，參與全球規劃師大會的邀請函發放工作，為對外交流增添亮點。協助做好基層改制職工的走訪工作，為外事工作創造穩定的發展環境。三是真抓實干，身體力行。善于聽取大家的意見，集中群眾的智慧，調動大家的工作積極性，形成工作合力。分管業務工作，做到靠前指揮，定期召開處室例會，研究布置工作，督促抓好落實。結合外事工作的特點，經常深入企業走訪，收集企業和基層的建議，為外事工作進行超前性分析思考，有的放矢改進工作。四是遵守黨章，堅持原則。堅持民主集中制黨內生活原則。黨組會上充分發表個人意見，完善黨組決策。對黨組作出的各項決定，一個聲音對外，不折不扣執行。與黨組成員之間相互溝通，合作共事。主動向一把手匯報工作，反饋群眾意見和個人對工作看法。

4．堅持廉潔自律制度。一是認真遵守各項廉政規定。工作用車統一由人秘處安排，不公車私用，手機通訊費用在包干費用中使用，不超標準列支。公務接待執行登記制度，不搞無名吃請，不屬分管業務范圍內事項，盡可能不陪餐。二是嚴格執行中央提出的“五項”禁令，按照黨組對班子成員的要求，帶頭對照檢查，不違反規定收受禮金禮券，不到基層報支應個人負擔費用，不接受服務對象吃請，不利用職務之便托人辦私事。三是帶頭執行重大事項報告制度。建立領導干部廉政檔案，按規定向紀檢部門填報個人收支情況。今年年初兒子大學畢業后赴日本留學，按規定向組織上報告。按照黨務公開的要求，將自己執行廉潔自律的情況在黨務公開欄公示，接受大家監督。四是認真執行黨風廉政責

任制，抓好分管處室的黨風廉政建設，樹立外事窗口的形象，管好家屬子女和身邊工作人員，創建勤廉處室和和諧家庭。帶頭執行外辦的管理制度，自覺生活在制度約束之中。上班提前到崗，外出開會向人秘處報告，個人有事主動請假，涉及辦公經費開支，事先向主要領導預報批準，嚴格執行預算標準。

以上是自己一年來思想、工作和廉政建設方面的情況，對照黨員干部的標準，對照“德能勤績廉”的考核要求，還存在薄弱環節。在此述職前，我也征求了處室同志的意見。歸納起來有：工作主動性不強，有擔心超權越位的思想；紀檢監察工作按部就班多，創新性舉措少；對分管處室同志關心多，與其他處室同志溝通少。通過這次述職，我將認真吸取大家的意見和建議，按照領導干部為民務實清廉的要求，克服自身的不足，進一步加強黨性修養，加強思想作風建設，保持黨員干部勤政廉政形象，爭當一名群眾滿意的紀檢干部。

第四篇：關于針對2009年述廉報告

HR Planning System Integration and Upgrading Research of

A Suzhou Institution

2009年述廉報告

填表時間200年 月 日

填寫說明

一、填寫要求

1．填寫范圍為處級、局級領導干部。

2．局級干部交紙質版、電子版兩種版本，用A4紙正反打印；處級領導只交紙質版，一式2份，用16開紙正反打印。

2009年1月10日前，述廉報告由本部門收齊后統一交人事部門。

3．遵守廉潔自律各項規定及國有企業領導人員遵守 “七個不準”的情況在表格中逐項填寫，遵守黨的四大紀律、八項要求情況以及領導班子履行黨風廉政建設責任制和廉政勤政的情況可概括敘述，但應全面且有具體工作內容。

4．第四部分三大項內容中，“一把手”填寫第一、二項，領導班子其他成員填寫第三項。

二、述廉事項有關具體內容說明

（一）黨的四大紀律、八項要求

1．黨的四大紀律：

(1)遵守政治紀律，堅定理想信念不動搖；

(2)遵守組織紀律，團結統一自覺受監督；

(3)遵守經濟紀律，促進發展不謀私利；

(4)遵守群眾紀律，時刻牢記黨的宗旨：

2．八項要求：

(1)要同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是；

(2)要遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任；

(3)要依法行使權力，不濫用職權、玩忽職守；

(4)要廉潔奉公，不接受任何影響公正執行公務的利益；

(5)要管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利；

(6)要公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊；

(7)要艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受；

(8)要務實為民，不弄虛作假、與民爭利。

（二）“特定關系人”的含義

指與本人有近親屬、情婦（夫）以及其他共同利益關系的人。近親屬指父母、配偶、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。共同利益關系主要指經濟利益關系，但不限于共同財產關系。

（三）黨風廉政建設責任制的有關要求

1．領導班子、領導干部在黨風廉政建設中承擔下列領導責任：

(1)貫徹落實上級關于黨風廉政建設的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，研究制定黨風廉政建設工作計劃，并組織實施；

(2)標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗；

(3)組織黨員、干部、學習鄧小平關于黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政建設法規，進行黨性黨風黨紀和廉政教育；

(4)貫徹落實黨和國家黨風廉政建設法規制度，結合實際情況，制定本地區、本部門、本行業的廉政建設制度，并組織實施；

(5)履行監督職責，對所轄地區、部門、系統、行業的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核；

(6)嚴格按照規定選拔任用干部，防止和糾正用人上的不正之風；

(7)依法領導、組織并支持紀檢監察審計等監督執紀部門工作。

2．“一把手”履行第一責任人的政治責任，對班子內部和管轄范圍內的反腐倡廉建設負總責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦：

(1)親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務，明確領導班子每一個成員的具體責任和各牽頭單位、協作單位的工作目標及任務；

(2)親自主持召開兩次以上領導班子專題會議，聽取班子成員有關黨風廉政建設的工作匯報，研究和安排本地區、本部門、本單位的黨風廉政建設工作；

(3)親自閱批重要信訪件，解決

一、兩個群眾反映強烈的黨風廉政建設方面的突出問題；

(4)親自檢查一至兩個下屬單位執行責任制的情況，對需要追究的要落實責任追究；

(5)親自組織召開本級領導班子民主生活會，至少參加一個下屬單位領導班子的民主生活會；

(6)突出解決群眾在黨風廉政建設方面反映強烈的突出問題，突出落實責任追究；

(7)依法領導、組織并支持紀檢監察審計等監督執紀部門工作。

3．領導班子其他成員在貫徹黨風廉政建設責任制中要做到“三個抓好”：

(1)抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實;

(2)抓好分管部門、單位黨政“一把手”的黨風廉政建設;

(3)抓好分管部門、單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。

第五篇：個人述職述廉報告

2011年個人述職述廉報告

2011年，我通過加強學習，不斷解放思想、與時俱進，緊緊圍繞公司降本增利中心任務開展工作。并積極開展整理整頓活動，推行全員規范化設備維修，圍繞提高設備連續運轉率開展技術攻關，確保設備安全經濟穩定運行，實現效益最大化。現將自己一年來的學習、工作和廉政建設情況匯報如下：

一、解放思想、與時俱進，不斷提高思想素質和政治覺悟

作為一名共產黨員，平日注重加強黨性鍛煉，加強自身修養，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想武裝頭腦，特別是認真學習領會胡錦濤總書記的科學發展觀重要精神；能夠認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，學習國家法律和法規，深刻領會黨和國家的政策，并真正落實到實踐中去。通過不斷的解放思想、轉變觀念、與時俱進，用科學的理論堅定立場、豐富的知識武裝頭腦，以適應當今市場經濟和未來知識經濟發展的需要。

在工作中，事業心強、愛崗敬業，對工作具有高度的責任心，嚴于律己、任勞任怨，不計個人得失，能夠積極主動、富有效率地完成上級交給的各項工作，從生產大局出發不分晝夜隨時解決生產設備中出現的各種問題。工作中能夠虛心向有經驗的同事們請教學習，并虛心接受領導和同事們的批評與幫助、敢于糾正錯誤和過失，與大家齊心合力、鍥而不舍的為企業扭虧增利做出了一定的貢獻。

二、加強學習，牢記黨員標準，堅持廉潔從業

通過加強學習，不斷強化自身的政治意識、責任意識、大局意識、奉獻意識、服務意識、勤政意識和危機意識，樹立正確的權力觀和科學發展觀。我在工作和生活中也牢記黨員標準，嚴于律己，公正嚴明，按照黨員標準和廉政制度規定，嚴格對照檢查自己的執政行為，帶頭執行廉潔自律的各項規定。

一年來，我認真按照《廉政準則》中“8個禁止”和“52個不準，時時處處盡力做到自律、自警、自省、自勵，未嘗有絲毫懈怠。隨時接受領導、同事、群眾和輿論的監督，嚴格保持道德操守，做到了不被感情所困，不受利益所惑，牢記自己的責任，身體力行做好表率。一是在實際工作中，我始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作，始終堅持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，不搞大吃大喝和相互請吃，不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規辦事，自覺接受監督。

三、強化基礎管理，提升設備管理水平。

2011年，根據公司強化基礎管理整理整頓整體活動方案要求，我組織制定了生產設備及現場整理專業活動方案，針對設備衛生、設備潤滑、設備點檢、設備無泄漏、三室衛生、作業現場環境和廠容綠化維護七大基礎工作方面制定了73項檢查標準，要求每臺設備責任到人、每片現場責任到人，以實施包保機制為核心，分片包干、責任到人；要求每次故障責任到人、每次檢修責任到人，以提高檢修工作效率為重心，并親自帶領公司聯合檢查組，每月定期對各單位活動開展情況進行全面檢查。活動開展以來，公司聯合檢查組進行現場檢查督導80多次，現場檢查問題500條/項，已整改495條/項，問題整改率為99％。

在整理整頓活動中，我組織制定實施了三項專項活動計劃。一是設備及現場定置管理專項整理活動。二是設備潤滑管理專項整理活動。三是電纜橋架及線

路規范專項整理活動。通過整理整頓活動，各單位的整理整頓活動均取得了顯著的成效。具體表現在生產設備及現場環境衛生狀況得到了明顯的改善提高，生產流程和生產指標進一步優化提高。現場物品擺放統一整齊、定置管理規范，特別是廣大干部員工的精神面貌和工作作風也有了很大的變化和提高。在很多現場已經能夠看到當年四達標創建時期的影子，這也為我們下一步提高設備操作維護管理水平、降低生產成本和設備故障率等實效工作提供了有力保障。

此外，我帶領進行服務，積極到現場為車間解決困難，共組織全體員工24次到車間現場進行義務勞動，受到了基層員工的一致好評。

四、圍繞設備難點，積極開展設備技術創新和攻關活動，降本增效。在設備管理工作中能夠開拓思路、修改結合，積極開展技術攻關活動。年初制定了六大攻關課題，目前有三項已經取得成效，為公司節約外委檢修費用作出了貢獻。

為加強節電管理工作，組織實施了分時電價生產經濟運行方案，要求尖、峰時段多發電，發電量跟隨用電負荷，波動范圍控制在每小時不超過3千千瓦時，谷時段少發電，熱電廠新系統發電量控制在每小時8萬千瓦時，波動范圍控制在每小時不超過2千千瓦時；要求用電單位谷時段多用電，谷時段用電負荷不低于總用電負荷的33%。目前，各單位實現了在尖、峰時段“多發電，少用電”和谷時段“少發電，多用電”的設備開車方式，節電效果顯著，特別是谷時段的發、用電控制更為理想，自3月份開始計算，與去年同期對比，近7個月節約用電成本約200萬元。此外，結合工會組織開展了“優化設備技術指標，降低設備運行消耗”勞動競賽，并取得了良好成效。

回顧一年來的工作，雖然我都做出了積極的努力，取得了一定的成績，但在工作學習等方面還存在一些缺點和不足。今后，我將竭力進取，努力克服不足，創造性地開展工作，加強學習，加強調研，加強作風和黨風廉政建設，提升管理水平，也懇請同志們批評監督。真誠感謝公司領導、各二級單位領導和全體員工對我的關心、支持和幫助。

以上述職述廉有不到之處，請大家多提批評意見。

2011-12-26