第一篇：海勃灣區地方稅務局轉發關于加強上市公司高管人員及其員工個人所得稅征管并報送有關情況的函的通知

海地稅發〔2007〕168號

海勃灣區地方稅務局轉發關于加強上市公司

高管人員及其員工個人所得稅征管

并報送有關情況的函的通知

各稅務所、各科室:

現將《烏海市地方稅務局轉發內蒙古自治區地方稅務局關于加強上市公司高管人員及其員工個人所得稅征管并報送有關情況的函》（烏地稅函發〔2007〕179號）轉發給你們，請認真貫徹執行,并提出以下要求:

一、各稅務所、財稅所在6月19日前對所轄上市公司高管及公司員工2006年度的個人所得稅繳納情況、年所得12萬元的申報情況,進行一次重點排查。對沒有扣繳或者沒有足額扣繳個人所得稅等未依法履行扣繳義務的單位,以及對2006年度年所得12萬元以上沒有自行納稅申報的納稅人,應按照稅收征管法的規定進行嚴肅處理。

二、從今年起,對上市公司應一律實行全員全額扣繳明細申報辦法,對其所有高管和員工建立個人收入檔案。

三、6月19日前上報下以材料：

1、2007年4月30日止上市公司戶數及上市公司名稱。

2、2006年上市公司高管人員(董事長、獨立董事、董事會秘書、監事長、總經理、副總經理、財務總監及與上述職務相同級別人員,以下同)的總人數、薪酬總額、繳納個人所得稅總額;其中,年所得12萬元以上高管人員的人數、薪酬總額、納稅總額(見附表1)。

3、上市公司高管人員中薪酬最高、最低者的姓名、供職的上市公司名稱、年薪酬總額、繳納個人所得稅額。

4、2006年度上市公司年所得12萬元以上高管人員的自行納稅申報情況(見附表2)。

5、對上市公司進行排查工作的情況(見附表3）。

二○○七年六月十五日

烏地

稅函發〔2007〕179號

烏海市地方稅務局轉發內蒙古自治區地方稅務

局

關于加強上市公司高管人員及其員工個人所得

稅征管

并報送有關情況的函的通知

各區地方稅務局、直屬征管局、海南西來峰工業區分局、烏達工業園區分局:

現將《內蒙古自治區地方稅務局關于加強上市公司高管人員

及其員工個人所得稅征管并報送有關情況的函》（內地稅一函〔2007〕2號）轉發給你們，請結合以下意見請一并貫徹執行:

一、各局在6月25日前對所轄上市公司高管及公司員工2006年度的個人所得稅繳納情況、年所得12萬元的申報情況,進行一次重點排查。對沒有扣繳或者沒有足額扣繳個人所得稅等未依法履行扣繳義務的單位,以及對2006年度年所得12萬元以上沒有自行納稅申報的納稅人,應按照稅收征管法的規定進行嚴肅處理。

二、從今年起,對上市公司應一律實行全員全額扣繳明細申報辦法,對其所有高管和員工建立個人收入檔案。

三、請于6月20日前上報下以材料：

1、2007年4月30日止上市公司戶數及上市公司名稱。

2、2006年上市公司高管人員(董事長、獨立董事、董事會秘書、監事長、總經理、副總經理、財務總監及與上述職務相同級別人員,以下同)的總人數、薪酬總額、繳納個人所得稅總額;其中,年所得12萬元以上高管人員的人數、薪酬總額、納稅總額(見附表

1）。

3、上市公司高管人員中薪酬最高、最低者的姓名、供職的上市公司名稱、年薪酬總額、繳納個人所得稅額。

二〇〇七年六月十三日4、2006年度上市公司年所得12萬元以上高管人員的自行納稅

5、對上市公司進行排查工作的情況(見附表3）。申報情況(見附表2)。

內地稅一函〔2007〕2號

內蒙古自治區地方稅務局

關于加強上市公司高管人員及其員工

個人所得稅征管并報送有關情況的函

各盟市、計劃單列市地方稅務局,區局直屬征收局:

按照《國家稅務總局所得稅管理司關于加強上市公司高管人

[2007]32號)的要求,為了進一步加強對高收入者的個人所得稅 征管,強化重點稅源管理,現就關于加強上市公司高管人員及其職

員個人所得稅征管、報送有關情況的有關事項通知如下:

一、切實加強征管

(一)各地應在6月底前對所轄上市公司高管及公司員工2006

年度的個人所得稅繳納情況、年所得12萬元的申報情況,進行一次重員及其員工個人所得稅征管并報送有關情況的通知》(所便函 點排查。對沒有扣繳或者沒有足額扣繳個人所得稅等未依法履行扣繳義務的單位,以及對2006年度年所得12萬元以上沒有自行納稅申報的納稅人,應按照稅收征管法的規定進行嚴肅處理

(二)各地均應將上市公司作為個人所得稅重點稅源單位進行 o

管理,每年對上市公司扣繳個人所得稅情況、其高管和員工收入及自行納稅申報情況,實施重點管理和監督。

(三)從今年起,對上市公司應一律實行全員全額扣繳明細申報辦法,對其所有高管和員工建立個人收入檔案。

(四)切實做好對上市公司及其高管和員工的個人所得稅法宣傳工作,提供優質納稅服務。特別是對人均收入較高、12萬元以上收入人數較多的上市公司,應作為宣傳、服務和管理的重點。

二、報送有關情況

(一)請各地對所轄上市公司有關情況進行調查摸底,并報送

以下情況:

1、2007年4月30日止上市公司戶數及上市公司名稱。2、2006年上市公司高管人員(董事長、獨立董事、董事會秘 書、監事長、總經理、副總經理、財務總監及與上述職務相同級別 人員,以下同)的總人數、薪酬總額、繳納個人所得稅總額;其中,年所得12萬元以上高管人員的人數、薪酬總額、納稅總額(見附表1）。

3、上市公司高管人員中薪酬最高、最低者的姓名、供職的上市 公司名稱、年薪酬總額、繳納個人所得稅額。

42006年度上市公司年所得12萬元以上高管人員的自行納稅、。申報情況(見附表2)

5、對上市公司進行排查工作的情況(見附表3）。(二)參考材料

4月28日,新浪網登載了相關幾篇文章,請各地對照其內容，1、《上市公司高管平均年薪16.28萬最高者超過1700萬》 予以重點關注。ttp://finance.sina.com.cn/stock/s/20070427/05523548545.shtml2、《薪酬超過150萬元高管》

com.c3、《高管薪酬總額前30名公司》

tt4、《薪酬最高的10大行業》

tt

(三)報送要求

請各地于2007年6月30日前,將上述材料以電子郵件形式報 送至區局稅政一處。

附件:

1、2006年度上市公司高管人員繳納個人所得稅情況統計表

附表一、二.jpg附表三.jpg2、上市公司年所得12萬元以上高管人員自行納稅申報情況統計表 3、2006年度上市公司個人所得稅排查情況統計表二OO七年五月二十九日

烏海市地方稅務局2007年6月13日印發

打字:楊慧敏校對:稅政管理科王君

海勃灣區地方稅務局2007年6月15日印發打字:劉靜校對:稅政法制科趙月

第二篇：財稅〔2009〕40號財政部 國家稅務總局關于上市公司高管人員股票期權所得繳納個人所得稅有關問題的通知

財政部 國家稅務總局關于上市公司高管人員股票期權所

得繳納個人所得稅有關問題的通知

財稅〔2009〕40號

各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳（局）、地方稅務局，西藏、寧夏、青海省（自治區）國家稅務局，新疆生產建設兵團財務局：

據一些地方稅務部門反映，由于《中華人民共和國公司法》和《中華人民共和國證券法》對上市公司董事、監事、高級管理人員等（以下簡稱上市公司高管人員）轉讓本公司股票在期限和數量比例上存在一定限制，導致其股票期權行權時無足額資金及時納稅問題，經研究，現就上市公司高管人員取得股票期權所得有關繳納個人所得稅問題通知如下：

一、上市公司高管人員取得股票期權所得，應按照《財政部國家稅務總局關于個人股票期權所得征收個人所得稅問題的通知》(財稅[2005]35號)和《國家稅務總局關于個人股票期權所得繳納個人所得稅有關問題的補充通知》（國稅函[2006]902號）的有關規定，計算個人所得稅應納稅額。

二、對上市公司高管人員取得股票期權在行權時，納稅確有困難的，經主管稅務機關審核，可自其股票期權行權之日起，在不超過6個月的期限內分期繳納個人所得稅。

三、其他股權激勵方式參照本通知規定執行。

四、本通知自印發之日起執行。

二○○九年五月四日