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學校的調(diào)查報告

2023-01-16下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《學校的調(diào)查報告》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《學校的調(diào)查報告》。

學校的調(diào)查報告

學校的調(diào)查報告1

一、概況。

通過這些實踐活動,小組學到了很多東西。首先,電氣自動化是一個大口徑的專業(yè),生活的很多方面都涉及到電氣自動化。

1、在交通方面,電氣化鐵路,如輕軌、地鐵、磁懸浮列車等,也包括了絕大多數(shù)由電氣化自動遙控的列車。

2、在工業(yè)、石油、化工、電力、生產(chǎn)等領域,主要依靠電氣自動化進行操作、生產(chǎn)、加工、監(jiān)控和維護。如煤制油、煤制氫、煤發(fā)電、化肥廠、煉油廠和煉鐵廠、各種自動化和半自動生產(chǎn)線、汽車制造、加工、包裝、傳動、油田采油采氣的日常操作和維護、遠程監(jiān)控、遠程控制等,各方面基本上都必須使用電氣自動化專業(yè)知識。

3、民用,民用報警,火災報警系統(tǒng),暖通空調(diào)系統(tǒng),安防系統(tǒng),自動加工,配電系統(tǒng),供電系統(tǒng),銀行系統(tǒng),包括我們常用的刷卡系統(tǒng)等。必須運用電氣自動化的知識。

4、在通信方面,電氣自動化的知識必須用在衛(wèi)星發(fā)射、手機、計算機通信網(wǎng)絡、光纖通信、電纜通信以及各種控制系統(tǒng)中。

也就是說,這個專業(yè)的未來永遠不會冷門。沒有電氣自動化,現(xiàn)在社會上的一切都會崩潰。同時,該專業(yè)屬于信息產(chǎn)業(yè),常被稱為“朝陽產(chǎn)業(yè)”。

電氣工程專業(yè)的學生有許多類型的工作:

1、現(xiàn)場體力型主要崗位包括:設備維修、電氣維修、設備安裝、設備調(diào)試等。

2、基于辦公室腦力的。崗位主要包括:電氣設計、自動化項目設計、項目管理等

3、戶外商務銷售型。這一類主要是戶外跑業(yè)務,待遇看個人表現(xiàn)

4、助理型(主要適合本專業(yè)女生)主要崗位有:助理經(jīng)理、助理工程師等。

通過調(diào)查市場,我們反思我們的課程

學校的培養(yǎng)目標是學生掌握核心技術技能,熟悉與專業(yè)相關的技能和技術,全面培養(yǎng)基本素質(zhì)和專業(yè)綜合素質(zhì)。

至于學校的培養(yǎng)目標,我們知道這個專業(yè)開設的課程有計算機控制技術、可編程控制技術、自動檢測與轉(zhuǎn)換技術、電氣控制技術。本專業(yè)的核心課程是電氣控制技術。

學校開設的主要課程有:電氣基礎課程實驗,掌握安全用電常識和電場磁場基礎知識,非正弦周期通信。

電學和一階動態(tài)電路的概念;簡要介紹了常用電氣測量儀器的工作原理;工廠電氣技術對象生產(chǎn)設備電氣控制的基本原理;電路及分析方法、檢測技術及應用;常見傳感器的基本原理;轉(zhuǎn)換電路及其應用:檢測信號的處理、轉(zhuǎn)換和抗干擾技巧;自動檢測技術等的綜合應用。電氣設計自動化:(使用cad)工廠供電;變頻器的應用和維護;可編程控制器;單片機原理及應用。

我們可以通過在大學學習獲得許多證書:

高級電工、中級鉗工、電工操作證、制圖員職業(yè)資格證書等。有了這些證書做一個普通技工不成問題。

畢業(yè)后能做的主要工作有:。機電設備的生產(chǎn)、安裝、調(diào)試、維護和管理

(專業(yè)學生可從事與電氣工程相關的系統(tǒng)運行、自動控制、電力電子技術、信息處理、測試技術、研發(fā)、經(jīng)濟管理、電子與計算機技術應用等領域的工作)。2、工業(yè)自動化生產(chǎn)線的調(diào)試、運行和維護。3、典型機電一體化設備數(shù)控技術的技術改造及其計算機控制設備的操作、維護和維修工作。

畢業(yè)后就業(yè)單位:電力系統(tǒng)電力管理部門、國家電網(wǎng)和南方電網(wǎng)供電公司、電力設計院、超高壓工礦企業(yè)、信息控制相關工業(yè)企業(yè)等。

另外,我們也知道電氣專業(yè)基本沒有重男輕女,視力要求沒有色盲,但是要求有工作經(jīng)驗。

二、專業(yè)設置和就業(yè)方向分析:

我們專業(yè)的核心課程是電氣自動化。我們上面說過,既然是控制,自然是弱電控制強電。掌握以電機或其他控制電器為控制對象的生產(chǎn)設備電氣控制的基本原理、電路和分析方法,可以設計和維護硬件開發(fā)功能,培養(yǎng)系統(tǒng)調(diào)試和故障診斷能力,也可以使學生掌握低電壓的結構、工作原理和應用。這是學校的專業(yè)要求。光掌握這項技術是不夠的。控制組件首先涉及半導體技術和傳感器技術,這些技術可以在我們工作時為我們提供控制信息。舉個例子,如果工廠電路中的電流是下降還是上升,我們可以做出判斷而不會出錯。還要學會掌握單片機和plc的編程。現(xiàn)代電氣控制趨向于完全自動化。一個設計良好的控制程序可以將其導入儀器,可以節(jié)省大量人力,大大提高工廠的生產(chǎn)效率。我覺得每個老板都需要這樣的人才。為什么他找不到工作或者拿不到好工資?這些技術可以說是我們未來競爭的新生力量。要學好這些技術,現(xiàn)在就要學好基礎課,基礎課是為專業(yè)課服務的!

此外,我們還發(fā)現(xiàn)電氣設計的自動化也很重要。比如上汽集團、海威集團都要求電氣工程師具備開發(fā)研究電氣設備的能力。

電氣自動化是寬口徑專業(yè),崗位多。專業(yè)課側(cè)重點不同,就業(yè)選擇也會不同。比如供電技術好的電力系統(tǒng)的電力管理部門;如果你學好電氣控制技術,在工礦企業(yè)的設備安裝調(diào)試將是你的特長;如果你學好plc編程,你可以成為一名通用電氣工程師、、、

經(jīng)過分析,我們得出以下結論:我們學校的培養(yǎng)目標雖然能適應大部分的一般職業(yè),但是光有這些基礎知識是遠遠不夠的。在實地調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)他們對電路的開發(fā)和研究能力要求很高,學校在這些方面不能滿足我們。學校只能提供一些基礎知識,并不能很好的培養(yǎng)我們的能力。在未來社會,能力是衡量一個人的重要指標。競爭沒有人情,能力不行的人會被淘汰。

三、解決方案和措施:

學校不能滿足我們所有的技能要求,所以我們必須利用課外時間來拓展我們的視野和能力。

1、根據(jù)自己的特長和愛好確定自己的就業(yè)目標;

2、找出學校培養(yǎng)目標與社會工作的差距;

3、以差距為導向,利用各種休息時間在圖書館閱讀高級專業(yè)書籍,盡量縮小差距,在競爭工作時爭取更多機會。

4、對于工作經(jīng)驗的積累,可以利用寒暑假較長的休息時間積極參加電氣實習。

學校的調(diào)查報告2

針對09級新生對學校的建議,我們利用第13周和第14周兩周時間開展了一次題為“關于09級新生對學校的建議“的調(diào)查。調(diào)查采用了訪問調(diào)查法。共訪問了09建設(共6人男5女1)、09經(jīng)管(共10男5女5)、09機電(共10男5女5)。總體來說,被訪問的人涉及組織部、勞動部、學習部、科協(xié)的多個學生會和分團委部門以及各班班干部。本次調(diào)查主要涉及09級新生對學校看法的轉(zhuǎn)變、對學校學習環(huán)境和學習氣氛的看法、對學校體育設施的意見及建議、對生活方面的問題等內(nèi)容。

調(diào)查發(fā)現(xiàn):

*來校三個多月對學校看法的轉(zhuǎn)變

1、來校之前的憧憬

從性別來看,60%的男生來校之前感覺前途一片渺茫,而54.5%的女生有相同的感受。

2、來校之后的看法

從性別來看,依舊有60%的男生對學校不是很滿意,而在女生當中這一看法所占的比例下降了9個百分點。

總的來說,42.3%的同學是經(jīng)過慎重考慮而填報本校的。經(jīng)過三個多月的學習生活后,依舊有46.2%的學生對學校持樂觀態(tài)度的。

*學習方面

1、學習環(huán)境

給學校的學習環(huán)境打80分以上(滿分100)的占61.5%,其中最高分是97分;但不及格的有23.1%,其中最低分是50。

2、學習氣氛

給學校的學習氣氛打80分以上(滿分100)的占57.7%,其中最高分同樣是97分;但不及格的依舊占23.1%,其中的最低分是30分。

3、圖書館和自習室

到現(xiàn)在依舊有38.5%的同學去過圖書館的次數(shù)在3以下(包括3次)。另外,很多同學對圖書館的時間規(guī)定有疑問。

經(jīng)管系的一位同學說:“圖書館的各閱覽室開放的時間與規(guī)定的時間不符,少于規(guī)定的時間。“該系的另一位同學說:“我希望圖書館的圖書種類應該更加豐富,還希望星期六星期天圖書館能對外開放,讓學生充分利用周末時間來‘充電’。”

大家普遍認為自習室太少、太舊。

總的來說,學校的學習環(huán)境和學習氣氛能夠滿足大多數(shù)同學的學習,但也有一些欠缺。

*生活方面

1、寢室

寢室是學生生活的重地,是學生的另一個家。但大家似乎都對寢室住宿環(huán)不滿。相當一部分同學都認為寢室燈光太暗,影響視覺;經(jīng)管系有的屋子滲水。等等這些問題都應該解決一下。

很多同學認為檢察衛(wèi)生只是為了監(jiān)督大家打掃寢室,所以不必每周檢查兩次之多。還有的同學認為查寢的時間應該推遲一些。

另外,我對機電系2棟男生宿舍的所有可用水龍頭和浴頭進行了一個調(diào)查。調(diào)查發(fā)現(xiàn):2棟宿舍樓共有可用水龍頭70個,其中就有16個漏水,這個比例高達23%。另外的30個浴頭有4個常年漏水,而且比較嚴重。(數(shù)據(jù)截止日期09.12.11)。

而且宿舍樓內(nèi)時有“嗡嗡”聲響起,聲音之大,持續(xù)時間之長,讓人有點無法忍受。據(jù)調(diào)查,這是由于水龍頭的共振而引起的。我們能夠做的只有將水龍頭打開到某一程度,才能消除這個聲音。但這樣只會浪費更多的水。

2、食堂

學校只有一個食堂,所以一般情況下是相當擁擠的,特別是二樓,中午的一份飯要等好長時間。另外,食堂的制度也有缺陷。有些窗口的一份菜只對應一份飯,不免費添飯。所以有很多同學都是又特地的到一樓售飯窗口去打另一份飯。

學校食堂的環(huán)境也是值得我們懷疑的,因為我們在吃飯時很可能吃出一條蟲子……

3、開水房

幾乎所有的人都對學校的開水房不滿意。已經(jīng)進入了冬季,打開水的人自然很多,排隊的人也從開水房一直到老干超市那里。好不容易進去了,水又很小,又要等半天,很浪費時間。

總體來說,學校在生活方面有很多地方需要作出調(diào)整。

*體育設施

有80.8%的同學對學校的體育設施持不滿態(tài)度。而在這些同學當中,幾乎所有人對學校的乒乓球器材不滿意。機電系的一位同學說:“乒乓球臺太少,還有兩個臺不能用,還有6教不對學生開放。為什么不能修一下,還增加一些乒乓球臺呢?”而經(jīng)管系的一位男生說:“學校的乒乓球臺子不夠,而且在6教的乒乓球室不向不是乒協(xié)的人開放,使大家沒有機會更好的參與體育運動,更好的進行鍛煉。

另外有些同學說儒園處的體育器材應該更換,網(wǎng)球場也應該延長開放時間。

還有幾個女生認為應該在女生寢室那邊也設幾個乒乓球臺以供她們使用。

小結:可愛的電院給了我們一個良好的學習生活環(huán)境。通過這次調(diào)查,為了給我們一個更好的學習生活環(huán)境,我們認為學校應該在以下這些方面做出調(diào)整:

1、圖書館和自習室在大學中是很重要的學習的地方,學校應該在周末時也開放圖書館,也可以實行單雙周開發(fā)圖書館的 措施,以能夠讓我們充分的利用圖書館的資源。而對于自習室,學校應該開放更多的自習室以供大家學習之用。

2、在學校內(nèi)多設桌凳,讓學校更具學習氛圍。比方說6教后面、5教與2教之間等等很多地方。這樣的話,我們可以在這里學習。學校就更有學習環(huán)境和學習氣氛。

3、“身體是革命的本錢”,學校應該改進體育設施。該修的修,該換的換,該開放的開放……讓大家擁有一個更加的鍛煉場所。

4、“民以食為天”,學校應該改善食堂伙食,改善食堂制度,讓它更好的服務于大家。

5、擴建開水房,或者是在男生寢室(1、2、3棟)那邊在建一個。

6、適當調(diào)整寢室制度,讓寢室的管理更加人性化。

7、學校的網(wǎng)站應該及時的做出更新。

這樣,我們才能夠擁有一個更好的學習生活環(huán)境。

學校的調(diào)查報告3

班級:四(三)班

小組成員:張斯宇、覃圣開、周小琳、韋重明

原因:最近,我們學校食堂早餐的碗筷總是放在桌子上,讓我們都沒有地方放碗。于是,我對這件事進行了調(diào)查。

調(diào)查:我們學校早上有百分之四十的人是粉[百分之十是沒訂早餐的],在吃完粉的時候,我看了看,每有十桌桌子,就有六桌上面有碗筷沒有收拾。

分析:這些人不把碗筷收走,是因為這些人懶、吃粉慢慢的,到上課鈴聲響了才走,急急的不把碗筷放到指定的位置。讓食堂阿姨幫他們做“售后”。

結論:

一、一些人很懶,不收碗筷覺得輕松,卻讓食堂阿姨忙忙的。

二、有些人為了跟同班同學講話,一邊說話一邊吃,到了上課鈴聲響了才走,為了快點到教室不被老師批評,不收拾碗筷就走了。

建議:學校應該加強食堂的巡視,將那些不收碗和浪費的人記下來。并用扣班級分的方式進行處罰,做到?jīng)]有留碗筷的表揚,留下的進行全校處罰。

學校的調(diào)查報告4

20xx年XX月XX日XX時許,XX市XX職業(yè)培訓學校發(fā)生火災,無人員死亡。根據(jù)《中華人民共和國消防法》《XX省消防條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定,XX市人民政府組成“5、18"火災事故調(diào)查組開展事故調(diào)查工作,現(xiàn)將情況報告如下:

一、事故發(fā)生單位概況

XX市XX職業(yè)培訓學校為民辦學校,負責人XX,辦學類型為計算機操作員、焊工、車工,發(fā)證機關是——市勞動和社會保障局(批準文號為——勞社技[20xx]4號,有效期20xx年7月1日——20xx年12月31日)。該校位于XX路2789號,路西臨街樓房,南北走向,建筑屬二級耐火建筑。該校辦學場所系租賃,出租單位是XX市東郊供銷社。東郊供銷社建筑用途及分布:一樓為門面房分別承包給6個商戶,二樓至四樓及五樓一半被XX培訓學校租用,二樓為車床操作間、儲藏室、辦公室、電教室,三樓為焊工操作間和教職工、學生宿舍,四樓及五樓一半為教職工、學生宿舍,五樓另一半為東郊供銷社辦公室。東郊供銷社法定代表人XX,經(jīng)濟性質(zhì)是集體所有制,經(jīng)營方式為批發(fā)、零售,經(jīng)營范圍是百貨、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料、土產(chǎn)、日雜、糖酒、紡織品、五交化、民用建材(經(jīng)營范圍沒有場地租賃)。

二、事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況

5月18日22時許住在三樓的培訓學校職工——-剛躺下準備睡覺,聞到有煙味就穿上衣服下到二樓車床操作間查看,推開操作間門發(fā)現(xiàn)有火光和濃煙后,立即上三樓叫司機和學生并到一樓讓值班人員把大門打開,讓人員到臨近消防一中隊報警。當時樓上共有師生26名,聽到呼喊后有部分師生跑到樓下。XX市消防一中隊接到哨兵報警后,立即出動水罐車三輛、搶險救援車一輛,官兵22人趕往現(xiàn)場。22時33分,經(jīng)過15分鐘緊張有序的搶救,剩余被困人員被安全營救,23時10分,火勢被完全撲滅。

經(jīng)調(diào)查,著火部位位于車床操作間東北角的木質(zhì)隔斷墻,該操作間北墻靠東側(cè)擺放有木質(zhì)柜子一個,木質(zhì)柜子西側(cè)有一木質(zhì)門,靠操作間東墻有木質(zhì)儲物柜12排、靠儲物柜停放有一輛自行車、操作間靠南墻自東向西有5個臺式車床、靠操作間北墻有2個臺式鉆床和4個臺虎鉗。此次火災過火面積20余平方米,其中儲物柜燒毀2排、木質(zhì)柜子部分炭化、木質(zhì)隔斷已完全炭化。

三、事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失

事故未造成人員傷亡,直接經(jīng)濟損失600元。

四、事故發(fā)生的原因

經(jīng)詢問單位當事人和現(xiàn)場勘查,該火災系電路老化發(fā)生短路起熱,引燃木質(zhì)隔斷而發(fā)生的。

五、事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議

(一)單位責任

1、XX市XX職業(yè)培訓學校,其教學需要的實習操作場所、食宿場所不能滿足消防安全有關規(guī)定。建議勞動和社會保障部門根據(jù)《民辦職業(yè)培訓學校設置標準》,吊銷其民辦學校辦學許可證。

2、東郊供銷社超范圍經(jīng)營,將場地租賃給不具備安全條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位和個人,形成“三合一”場所。同時該單位沒有按照《安全生產(chǎn)法》第四十一條的要求對承租其場所的生產(chǎn)經(jīng)營單位和個人的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理。建議魏都區(qū)政府對其單位相關責任人進行處理。

(二)有關人員責任

1、XXX,作為XX市XX職業(yè)培訓學校負責人,負責學校全面工作,沒有認真履行職責,忽視學校消防安全管理,重經(jīng)營輕安全,未落實消防安全責任。根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國刑法》和《河南省消防條例》的規(guī)定,——對此火災事故負有領導責任。根據(jù)《——-省消防條例》第50條,對其予以行政拘留3日處罰(已執(zhí)行)。

2、XXX,男,漢族。20xx年10月至今,任XX區(qū)文會辦事處安監(jiān)站站長,負責轄區(qū)辦事處轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)、經(jīng)營單位隱患排查和安全生產(chǎn)工作。對事故應負領導責任,建議責令其作出書面檢查,并給予誡勉談話。

3、XXX,男,回族。20xx年12月至今,任XX區(qū)文會辦事處副主任(正科級),20xx年7月至今分管安全生產(chǎn)監(jiān)督管理站。對事故應負重要領導責任,建議責令其作出書面檢查。

4、XXX,男,漢族。20xx年2月至今,任XX市勞動保障局職業(yè)技能開發(fā)科負責人(副科級)。對事故應負領導責任,建議責令其作出書面檢查。

五、事故教訓

這次火災事故的發(fā)生并非偶然,我們必須認真汲取事故教訓:

一是各級領導、各有關部門在貫徹“安全第一、預防為主”的方針中,還存在一定的差距,在實際工作中未把“預防”放在第一位,在切實消除各種事故隱患,扎扎實實做好各項基礎工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)。二是一些單位在工作中,沒有牢牢樹立“安全第一”的思想,安全工作沒有落到實處,忽視安全,片面追求經(jīng)濟效益,違反國家有關法規(guī),現(xiàn)場管理混亂,管理不到位,事故隱患仍然很多。三是——-市——職業(yè)培訓學校作為安全生產(chǎn)的主體,安全生產(chǎn)責任制不落實,管理制度不完善,對存在的事故隱患沒有及時整改,沒有制定各種事故的防范措施,員工缺乏安全知識,安全教育不夠。四是各級的安全教育不夠。近年來,盡管政府有關部門每年都開展“安全生產(chǎn)月”、“119”消防宣傳日等各種安全宣傳活動,但從多次發(fā)生火災事故來看,都存在企業(yè)員工消防安全意識差,缺乏安全基本常識,不會正確使用安全設施、設備,逃生和自救能力差等問題。

六、事故防范措施

這起事故雖未造成人員傷亡和重大經(jīng)濟損失,但教訓十分深刻,如果發(fā)現(xiàn)和救援不及時,勢必釀成重大消防事故。為防止同類事故的再次發(fā)生,提出如下防范措施和整改建議:

(—)各單位要吸取此次事故的教訓,健全和落實防火安全責任制,防止類似事故再次發(fā)生。同時,要求各單位做好安全生產(chǎn)常識宣傳教育,提高全體市民安全防范意識。

(二)各縣(市、區(qū))人民政府、各部門要結合隱患排查和百日安全督查,督促學校、旅游、文化娛樂、商場、賓館、高層樓宇等人員密集場重點開展“三合一”、“四合一”等消防安全隱患排查和專項整治工作,切實消除上述場所和企業(yè)中存在的火險隱患。

(三)勞動和社會保障部門要根據(jù)《民辦職業(yè)培訓學校設置標準》嚴格民辦學校許可證審批手續(xù)。同時,按照《XXX市火災隱患排查治理工作實施方案》,對由本部門頒發(fā)辦民辦學校許可證的單位,進行一次全面消防隱患排查,對排查出的隱患要及時消除,不能滿足消防安全條件的,堅決給予取締。

(四)公安消防部門要繼續(xù)深入開展“三合一”、“四合一”消防安全隱患排查治理工作,以車站、商場、市場、賓館、飯店、歌廳、劇院、醫(yī)院、學校、網(wǎng)吧、廟宇、教堂、易燃易爆單位和場所為重點,集中力量搞好火災高發(fā)時段、防范薄弱時段的執(zhí)法檢查和夜間突擊檢查,從嚴從細,不留死角。

學校的調(diào)查報告5

當今社會課后輔導班層出不窮,特別是英語輔導班,這些輔導班針對現(xiàn)今學生學習壓力大的特殊狀況,對學生的學習起了推動作用。那么他們是怎樣提高學生的學習態(tài)度,又是一種怎樣受到大家青睞的教學模式,再有此類學校的出現(xiàn)應該向他們學習哪些相應的注意事項呢?等等。。。。。。對于這些現(xiàn)象我對阜新市清河門佰特英語輔導學校教學模式進行了佰特英語輔導學校坐落于阜新市清河門火車站前方,它是一座三層的小樓,走進去聯(lián)系到學校的負責人王楠副校長,向她說明做此次調(diào)查的目的后,對她進行了訪問。

以下是與佰特英語學校清河門校區(qū)副校長王楠女士的對話:

我:我們佰特英語輔導學校創(chuàng)辦至今有多久了?

王校長:從最早的簡單輔導,到如今學校式系統(tǒng)的教學,我們在阜新已經(jīng)有30多年的歷史了,我們在阜新市內(nèi)有輔導學校,在清河門還有2個校區(qū)

我:現(xiàn)在學校有多少老師和工作人員?

王校長:僅清河門校點有老師12人,我們每個班還配有一個助教,助教主要是輔助老師工作,在老師忙時幫助老師做點名、抄板書、判作業(yè)、補課等輔助工作,我們還有3~5個臨時工作人員,主要是中午給忙碌的老師準備飯菜以及打掃衛(wèi)生等。

我:我們學校對于老師有沒有什么具體要求?

王校長:我們的老師多是有幾年工作經(jīng)驗老師,對于教學有自己一套獨特的方法,在專業(yè)知識上,他們也在不斷提高自己,前一段時間我們就對音標做了一次統(tǒng)一學習,學后老師還進行了考試,目的在于提高我們的教學質(zhì)量。

我:我們學校主要是針對哪些學生?

王校長:多是小學生,也有部分中學生和少兒。

我:我們學校都教授哪些課程?

王校長:對于少兒我們傳授劍橋少兒英語a、b兩本書,還會針對學生狀況分大小班,以保證學生正常學習。對于小學生我們則傳授中學課本,即義務教育課程標準實驗教科書,從低年級級到高年級。

我:現(xiàn)在英語輔導班這么多為什么我們佰特還很受大家青睞,是不是我們有什么特殊的教學模式啊?

王校長:一方面是因為佰特建校久值得學生和家長的信賴,;另一方面我認為是佰特不同于普通的課后輔導班,它是一所有規(guī)模的學校,在一定程度上說是正規(guī)的英語學校。說到教學模式,我們確實有一套系統(tǒng)正規(guī)化的教學模式,我們學校每天早上7:30開課,每堂課50分鐘,期間有10分鐘的休息,在課上老師會點名出勤情況,做到認真負責,之后會把上一節(jié)課的內(nèi)容帶同學復習幾遍,因為畢竟是小學生,學習態(tài)度還不是很好,我們在傳授知識的同時首先要保證每個學生的學習熱情,我想這是所有學校和老師都先要追求的吧!課程內(nèi)容我們還會注意學生的聽力和口語學習,每節(jié)課都聽磁帶,并且讓學生獨自朗讀背誦,聽和說是現(xiàn)今社會比較注重的環(huán)節(jié),每節(jié)課老師還會留相應的作業(yè),以避免學生回家不翻書的狀況,而下一節(jié)課老師會按時針性對檢查。在期中和期末我們還有相應的正規(guī)考試,以檢驗學生的學習效果。

我:現(xiàn)在的孩子幾乎都是家里的小皇帝小公主,那么要讓他們聽話應該不容易吧?

王校長:恩,的確。但是有一點確是很明確的,每個孩子都很強的自尊心,鑒于這種狀況我們采取了評比活動。班內(nèi)我們有學生評比臺,針對學生出勤、紀律、作業(yè)等方面進行評比,在期末會給表現(xiàn)好的同學發(fā)獎品,以資鼓勵。學校大廳我們還成立了一個身邊榜樣的園地,將學習紀律等表現(xiàn)好的孩子的照片粘到墻上,一方面鼓勵這些孩子的努力,另一方面也鼓勵其他孩子向他們學習。我們還有特色活動,定期組織書法展覽,寫一手漂亮的字無論對現(xiàn)在還是將來都是有很大幫助的,所以我們將他們展覽供大家學習。

我:我們學校的管理模式對于這樣的小學生會不會太過于嚴厲了?

王校長:俗話說:“嚴師出高徒”,如果不嚴厲對于現(xiàn)在的孩子是不能實施的,我們每個班的墻上都粘有一份學校管理規(guī)章制度章程,讓學生時刻警醒自己,對于自己座位衛(wèi)生的保持,對于學習桌椅的愛護,以及對學校老師和工作人員的尊敬等。我想只有采取措施才能對孩子從小養(yǎng)成良好習慣,進而學習有所提高,這才是對孩子真正的關愛。

我:聽說我們學校有一套很人性化的教學安排,那是怎么樣的?

王校長:這個其實是我們應該做的,沒什么。主要是我們對于每個學生都有一個詳細的情況記載,如果學生當堂課沒來,我們就會打電話詢問,了解情況,在孩子過后來上課時將其缺漏的知識內(nèi)容補上,以免造成知識漏洞。再有就是對于那些年齡較小的孩子,如果家長不放心可以來課上聽課,我們有桌椅提供而且隨時歡迎。

我:這么完善的教學模式老師和工作人員是不是每天都很累?

王校長:呵呵~~累是肯定會有的,但是有付出就會有回報,當我們看到孩子們從學校拿來的高分成績單時,就是我們感情釋放的最佳時刻,那個時候我們體會到了之前的一切付出都是值得的.。

我:感謝您今天抽出時間接受我的訪問,希望我們佰特英語輔導學校越飛越高,再創(chuàng)輝煌,非常感謝!

王校長:傳授知識是我們的本分,我們也會再接再厲,有機會再見!

在清河門佰特英語輔導學校的一上午,我了解到了許多前所未有的知識,學校老師的熱情真摯,學校孩子的淳樸善良,讓我感動萬分,真心的祝福他們。

創(chuàng)辦一所正規(guī)的輔導學校是不容易的,而管理一所正規(guī)的輔導學校更是難上加難,佰特人用他們特有的方式征服了家長和孩子們的心,相信在他們堅持不懈的努力下,他們一定會取得更加驕人的成績,也希望不僅僅此類的學校,包括我們大學生都能從佰特人身上學習到人生的真諦!

學校的調(diào)查報告6

俗話說“民以食為天”。從古至今,我們對飲食要求都很高。隨著社會的不斷與時俱進,我們對飲食的注重度越發(fā)深,使現(xiàn)代餐飲業(yè)日益成熟,競爭也越發(fā)激烈。這種競爭不僅僅存在鱗次櫛比的大酒店中,也掩藏在大街小巷的小店里。這次選定了針對學生對學校周邊餐飲業(yè)的態(tài)度的調(diào)查主題。

做這次調(diào)查的目的是通過確定的調(diào)查,按照實事求是原則分析調(diào)查結果,了解學生目前對學校周邊的餐飲店服務的滿意度,透析其中還存在的問題,或有待改善和規(guī)范的操作性問題。針對發(fā)現(xiàn)的問題,提出建議和解決的措施。這次調(diào)查的最根本的宗旨,通過實踐后能更好的辦個飲食店,更好服務大眾。

一、調(diào)查的基本概況

1、調(diào)查的目的及意義:

從飲食店角度看:

①了解消費者所需,引導餐飲店更好的定位目標;

②塑造服務員工的的精神面貌,豐富餐飲店的內(nèi)涵

從消費者角度看:

③讓消費者享受更優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度;

④使消費者的各種需求的到滿足

2、調(diào)查對象:

商業(yè)高等專科學校的學生

3、調(diào)查地點:

商業(yè)高等專科學校

4、調(diào)查時間:

20xx年9月20日

二、調(diào)查的工作內(nèi)容

1、調(diào)查項目

(1)、學生平時就餐時主要考慮的因素

(2)、學生對曾去過的餐館的評價

(3)、學生認為當前學校周邊餐館中普遍存在的不足

(4)、學生每周平均有幾次在校外餐館或飯店就餐

(5)、學生在什么時候會到校外餐館就餐

(6)、學生和朋友聚餐時最注重的是什么

(7)、學生認為校外餐館中普遍存在的不足有

(8)、在剛剛過去的一個月花在飲食上大約用了多少錢

(9)、學生在外就餐一次通常的花費是

(10)、一年里,各食堂或餐館的下列營銷努力那些對學生造成積極影響

2、調(diào)查方法

(1) 問卷調(diào)查法:向?qū)W生發(fā)送調(diào)查問卷表電子檔,讓學生按自己的意愿填寫。

(2)實地觀察法: 到學校附近的餐飲店里面觀察環(huán)境質(zhì)量狀況和它的衛(wèi)生情況

三、調(diào)查分析

1調(diào)查背景分析

餐飲業(yè)目前的發(fā)展概況

(1)餐飲產(chǎn)業(yè)集中度較低,各餐飲店間經(jīng)營水平差距較大。

(2)餐飲從業(yè)人員素質(zhì)參差不齊,服務質(zhì)量和管理水平有待進一步提高。

(3)餐飲服務的結構性矛盾比較突出,以便民、便利為目的的大眾化餐飲服務顯得相對欠缺,不僅服務網(wǎng)點不足,而且市場秩序不夠規(guī)范,食品質(zhì)量、衛(wèi)生條件跟不上。

(4)餐飲業(yè)的市場競爭加劇,利潤率低、附加值小,內(nèi)資餐飲企業(yè)自主創(chuàng)新能力普遍薄弱。

2、數(shù)據(jù)分析及結論

(1)、分析學生平時就餐時主要考慮的因素

從調(diào)查來看,60%學生比較注重飲食營養(yǎng)含量 ,價格,衛(wèi)生狀況。

(2)、分析學生對曾去過的餐館的評價

從數(shù)據(jù)看來,80%的學生對曾去過的餐館的滿意度僅僅是一般般。說明外面的飲食店還有需要提高的地方。

(3)、分析學生認為當前學校周邊餐館中普遍存在的不足

大部分學生都認為學校周邊餐館中普遍存在高峰期服務態(tài)度差,環(huán)境衛(wèi)生不好 ,定價不合理,口味不能滿足要求 。

(4)、分析學生每周平均有幾次在校外餐館或飯店就餐

70%的學生每周平均有四次至六次到校外餐館或飯店就餐。

(5)、分析學生在什么時候會到校外餐館就餐

60%的學生通常會在朋友聚會或過生日的時候選擇到校外餐館聚餐。10%的學生平時就在校外餐館用餐。

85%的學生在和朋友聚餐時最注重餐館的良好的環(huán)境氛圍 及實惠(價格(6)、分析學生和朋友聚餐時最注重的是什么

合理)。

80%的學生認為校外餐館中普遍存在高峰期服務態(tài)度差,環(huán)境衛(wèi)生差。 10%的學生認為員工素質(zhì)低。

55%學生每月花在飲食上大概用了300到500元,35%的學生每月花在飲食上大概花了500到700元之間。

90%的學生在外就餐一次通常的花費在10元以下。飲食店可以根據(jù)學生的消費情況制定相應的菜譜就價格。

(10)、分析一年里,各食堂或餐館的下列營銷努力那些對學生造成積極影響

80%學生認為他們的加大衛(wèi)生監(jiān)督力度,舉辦飲食活動,改進飯菜口味, 提高員工素質(zhì)的舉動對學生的影響是很大的。

(9)、分析學生在外就餐一次通常的花費是 (8)、分析學生在剛剛過去的一個月花在飲食上大約用了多少錢 (7)、分析學生認為校外餐館中普遍存在的不足

3、存在的問題

(1)餐廳服務態(tài)度差

從前面的數(shù)據(jù)分析,我們可以初步得出結論:大部分的學生都對校外的餐館及學校的服務人員的態(tài)度都不滿意。尤其是高峰期的時候服務態(tài)度更差。

(2)菜肴的衛(wèi)生問題

從前面的數(shù)據(jù)分析及結合自身到各餐館的實地觀察得出結論:大部分的餐館普遍存在菜肴的衛(wèi)生問題。

(3)餐具的衛(wèi)生問題

從前面的實地觀察可以看到40%的餐館消毒柜只是擺給人看的,并未投入使用,或者消毒不到位。

四、對學校附近餐飲業(yè)發(fā)展的對策措施及建議

1.加強規(guī)范餐飲市場行政管理。

一是餐飲店要制定出適應現(xiàn)代消費趨勢,實行誠信經(jīng)營的措施和策略,不斷改善和提高服務質(zhì)量。二是衛(wèi)生、工商、稅務等部門要出臺相應的管理辦法和政策法規(guī),嚴厲打擊虛假廣告,欺行霸市行為,在政策上加以引導,進行有效的行業(yè)規(guī)劃,使其能健康發(fā)展,同時堅決杜絕有關職能部門對餐飲企業(yè)的亂收費現(xiàn)象。

2.餐飲店要體現(xiàn)特色經(jīng)營和。

特色和品牌是經(jīng)過長時間的考驗,能夠在激烈的市場競爭環(huán)境中脫穎而出,并取得了市場和消費者的認可,具有較高創(chuàng)新和贏利能力的具體表現(xiàn)。餐飲店的特色,重點是菜點的品種和質(zhì)量,但服務質(zhì)量的高低也不能忽視,必須向消費者提供舒適的用餐環(huán)境和良好的用餐氛圍。

3.餐飲店要培訓自身的服務人員的素質(zhì)。

一家餐飲店想開得成功,不僅僅靠的是自身的特色就好的地理位置,服務人員的態(tài)度也是很重要的。如今人們不僅僅停留在享受美食上,還要求優(yōu)質(zhì)的服務。餐飲店自身要自主為該店的服務員上培訓課,以便提升本店的地位。

***

20xx年9月23日

附加:問卷調(diào)查表

商專周邊飲食店調(diào)查問卷

親愛的同學們:

您好!本問卷是為調(diào)查商專周邊飲食店狀況而設計的,希望您能抽出寶貴的時間,我們保證對您的個人信息予以保密。謝謝!

1、您的籍貫是:____

年級:___

2、您平時就餐時主要考慮的因素是:(限選三項):

A 飲食營養(yǎng)含量 B價格 C 服務態(tài)度

D 飯菜質(zhì)量口味 E方便/快捷 F 衛(wèi)生狀況

G 餐館名氣 H 軟環(huán)境(氛圍) I其他

3、您認為在以下幾個方面,你對曾去過的餐館的評價是?

飯菜質(zhì)量口味_______ 服務態(tài)度_____

飲食環(huán)境氛圍_____ 價格合理_____

①很滿意 ②滿意 ③一般 ④較差 ⑤很差

4、您認為當前學校周邊餐館中普遍存在的不足有(可多選):

A 高峰期服務態(tài)度差 B 環(huán)境衛(wèi)生不好 C 定價不合理

D 口味不能滿足要求 E 員工素質(zhì)低 F 工作效率低

5、您每周平均有幾次在校外餐館或飯店就餐:

A三次以下 B 四至六次 C 七至十次 D十次以上

6、您在什么時候會到校外餐館就餐(限選三項):

A 周末 B 節(jié)假日 C 朋友聚餐

D平時 E 錯過就餐時間 F食堂太擁擠

G 朋友生日 H班集體活動 I無所謂

7、若到校外就餐,您一般會在哪個餐館就餐:

A 閩南小炒 B 閩西小炒C 重慶雞公煲D 客來食尚 E 其他

8、當你和朋友聚餐時最注重的是什么:

A良好的環(huán)境氛圍 B實惠(價格合理) C優(yōu)質(zhì)的服務

D便利的位置 E 健康的飲食(營養(yǎng)) F不清楚

9、您認為校外餐館中普遍存在的不足有:

A 高峰期服務態(tài)度差 B環(huán)境衛(wèi)生差 C宣傳力度不夠

D 口味不能滿足要求E員工素質(zhì)低 F工作效率低

10、校外餐館和學生食堂相比,您認為各自突出的優(yōu)勢是:

學生食堂__________ 校外餐館_________

A、地理位置 B、學校幫扶 C、方便快捷

D、價格合理 E、服務態(tài)度 F、衛(wèi)生狀況

G、飯菜口味 H、就餐環(huán)境 I、無優(yōu)勢

11、您認為一個大學生一個月花在飲食上的費用應是(意愿消費額): ______

A、300元以下B、301元—500元 C、501元—700元

D、701元—800元 E、800元以上

12、您在剛剛過去的一個月花在飲食上大約用了多少錢:_____

A、300元以下B、301元—500元 C、501元—700元

D、701元—800元 E、800元以上

13、您在外就餐一次通常的花費是是?

A 10元以下 B 0元—15元C 15元—20元D 20元以上

14、在過去的一年里,各食堂或餐館的下列營銷努力那些對您造成積極影響: _________

A加大衛(wèi)生監(jiān)督力度 B 舉辦飲食活動

C 改進飯菜口味 D 提高員工素質(zhì)E改善就餐環(huán)境

F 擴大業(yè)務范圍 G加大宣傳力度 H其他

學校的調(diào)查報告7

校園周邊小吃對學校教育教學有較大的影響,是廣大師生和學生家長十分關注的問題。日前,我們宿舍以自己的學校——銅陵學院為例,通過實地走訪、查閱文獻資料等方式,深入學校,深入社會,掌握各種資料,分析研究學校周邊小吃存在的主要問題,并提出意見和建議。現(xiàn)將研究報告如實記下。

銅陵學院坐落于銅陵市獅子山區(qū)1335號。校園西門門口總是熙熙攘攘地聚集著一些來自我校的學生,他們通常都會在附近的地攤小吃徘徊和逗留。這些小吃店是否都有營業(yè)許可證?這些小吃店的衛(wèi)生是否都能達標?……這些問題不禁讓我們擔心。

學校周圍的小吃店往往都是沿“一”字排列在路邊,一條街上往往隔個三四家就會出現(xiàn)一個小吃店。由于校園周邊的車流量比較多,這又間接導致了學生的安全問題。尤其是在傍晚時期,整條馬路上擠滿了學生,場面還是比較壯觀的。

很多小吃店往往稱不上是一家“店”,“店主”一般都是推著他們的“店”在路邊“擺店”。行政管理人員一來,他們就拉著自己的“店”拼命地溜走,行政管理人員一走,他們又明目張膽地“擺店”。這些“店”經(jīng)營的常常都不是主食,通常都是些油炸食品和膨化食品,一般都是學生們口中所提及的“泡泡的”“瘦肉丸”“串串香”等等。然而,這些小攤卻備受同學們的關注,這些小攤上的生意時常比正宗的小吃店更加紅火。同學們?nèi)宄扇旱卣靽@在這些小攤邊上,卻不知這些路邊小吃所帶來的危害。

一般而言,他們沒有正當?shù)慕?jīng)營證,我們也無法驗證那些油是否就是傳說中的“地溝油”。根據(jù)我們的實地考證,那些小攤主往往都是雙手沒有經(jīng)過洗漱就直接觸碰食物,中途有可能還會接過錢放入口袋,再用雙手制作食物。而且,路邊的風沙一般都比較大,那些看不

見的塵埃會吸附在食物上吃進你的肚子里,這樣的食物顯然是不健康的。且不提這個,文獻資料中也說明,路邊小吃的油會使人得癌癥的幾率上升,患疾病的概率也上升。學校的對面就是菜市場,里面常常會傳來一陣陣的魚腥味或者其他,但是有些小攤販為了貪圖方便卻把攤子擺在菜市場門口,將一些可以“隨手就倒”的東西倒掉,給菜市場原本就不太干凈的門口更添一道“風景”。或許也能從里面提取些什么?

那有人可能就會說,那我不吃路邊小吃去正宗的飯店里吃不就可以了嗎?誠然,那些正宗的飯店里的衛(wèi)生確實讓人放心些。可是,你確定這些就一定是健康的嗎?

在我們還沒有進行深入地去了解之前,我們也像大家所認為的一樣,只要是去正宗的飯攤上吃飯,衛(wèi)生什么的一般都不用擔心。但是,問題顯然不是就這么顯而易見。我們將成員分成四組,每組二人,分別去幾家比較有名的飯店里進行餐飲并悄悄留意店內(nèi)的情況。

我們發(fā)現(xiàn),這些衛(wèi)生看起來做的很好的店里其實并不是那么地盡人意,我們所看到的也往往都是表象。我們注意到,一些裝筷子的木桶里常常會有蒼蠅飛過來在上面慢慢地爬行,這點在夏天尤其明顯。那些放醋的瓶子往往都參雜著油膩,若仔細觀察,瓶子本身就藏有臟物,只是匆匆趕來吃飯的人們未曾發(fā)現(xiàn)而已。由于有一小組因為那家店的正門沒有位子而坐到了店的后門,就剛巧看到了那家店的“洗碗工程”。店員只是很隨意地將那些用過的盤子放到一個裝滿泡沫的大桶里,再撩起來用清水淋一遍就完工……

有些店面為了吸引學生而不斷推出新的菜式,這些菜式往往都是“高資本”、“低質(zhì)量”,學生們所熱愛的垃圾食品。學生們寧可用買兩盒快餐的錢去買一個漢堡加薯條也不愿意去嘗試一下快餐。有可能是因為家長們限制孩子們?nèi)コ赃@些垃圾食品,亦或是所謂的主食對于學生們來說已變得無所謂,總而言之,這些店面正是抓住了學生們的這些“弱點”而不斷制成他們所熱愛的食物,從而導致了學生們的身體健康。

當然,也并不乏缺少好的飯店。好的飯店里一般都有著良好的壞境、良好的衛(wèi)生以及可口的飯菜,如果是在夏天還會開起空調(diào)來吸引同學們的觀光。所以這些店里都充滿了人群,而這些店又會因為這些優(yōu)勢而提高成本,讓學生們“可望而不可及”。

通過實地調(diào)查,我們了解到,去校園周邊小吃店的男女生所占的比例差距不大。而且,那些小吃店的顧客一般都來自于我校的學生。學生們通常會有習慣至少一個星期吃一次那些小吃,消費則一般都停留在10元至30元之間,很少同學的消費會超過30元。通過調(diào)查,他們大多數(shù)會在中午放學和下午放學之后去那些小吃店吃飯。令人頗感意外的是,有45%的學生表示不愿意在校就餐而選擇出去吃飯,有50%的學生就算知道那些路邊擺攤的小吃不衛(wèi)生也會去嘗試,原因很簡單,就是覺得誘惑力很大。

在調(diào)查的過程中,我們常常需要去暗訪那些小吃店店主以及那家店。由于有些問題會觸及到他們的利益,我們常常會被迫請出店外。很多時候我們常常都會無法獲得我們想要的結果,但是我們也沒有氣餒,會采取另一種方式去獲得,以此達到研究的目的。

我們這組成員也在這次實踐中獲益匪淺,提高了洞察力、分析能力、計算能力……雖然有點累,卻很滿足。

在這次調(diào)查中,我們也了解到了校園周邊的某些小吃店的不衛(wèi)生和不健康,同時也給自己一個警惕:不能盲目地去那些小吃店就餐。以及給小吃店店主的一個忠告:開好店就要做好衛(wèi)生。我們的目的很簡單,就是希望校園周邊小吃能夠吃得安心,讓我們學生能夠更好地發(fā)展,讓我們加強對校園周邊食品安全的認知以及對其的宣傳。

撰寫人:21505宿舍全體成員

20xx年5月10日

學校的調(diào)查報告8

了解大學生對自己學校的滿意度,可以清楚地顯示學生對學校的態(tài)度和傾向,也可以顯示學校相關工作的績效和改進方向,從而實現(xiàn)學生受益于學校發(fā)展的雙贏。

1、調(diào)查背景

作為新世紀的大學生,我們是最先接觸時代前沿的;也是我們,民族的心跳和脈搏;更重要的是,我們要肩負起建設有中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命。根據(jù)我所在小組的調(diào)查,我們大學校園里有很多學生對自己的校園生活不滿意,這是一個非常嚴重的問題,因為這不僅反映了學校的相關工作不到位,而且學生也會因為對校園生活的不滿而產(chǎn)生負面情緒,甚至做出負面行為。這個本應引起重視的問題,在當今社會卻沒有得到應有的重視。可以肯定的說,雖然之前有專家學者研究分析過,但是學校對這個問題還是很少關注。大學生滿意度是指他們對大學學習和生活的總體心理感受和個人看法,具有很強的個體差異。了解大學生滿意度不僅可以反映學生在校學習的態(tài)度和傾向,還可以從一個方面反映學校相關工作的績效和改進方向。大學生對校園生活的滿意度是大學生滿意度的重要指標。

2、調(diào)查目的

我國大學生是一個龐大的群體,尤其是近年來。隨著高校擴招,我國能上大學的人越來越多。上大學是很多人的夢想,他們都對校園生活充滿期待。然而,當他們進入大學時,他們發(fā)現(xiàn)大學生活并不像他們想象的那樣美好,而是他們對校園生活不滿意。大學生是非常寶貴的人力資源,他們對校園生活的體驗和感受與他們的學習和成長密切相關。我們通過對他們大學生活滿意度的調(diào)查結果向相關部門提出建議,希望引起學校對這一系列問題的重視,最終希望大學生對大學的滿意度得到提高,從而更好地學習。

問卷分析

1、受訪者:第二理工大學的學生

2、選址:上海第二工業(yè)大學

3、被調(diào)查者的選擇:從學校中隨機抽取30名學生(一半男性,一半女性)。

3、調(diào)查方法:

以問卷形式在線回答或在校園內(nèi)進行問卷調(diào)查

調(diào)查:1食堂,2晨跑,3教學工作,4硬件設施,5規(guī)章制度,6教師溝通,7學習氛圍,8交通設施(校外),9大學生心理問題

4、調(diào)查結果

在許多學生眼里,大學是一個神圣而充滿活力的地方。當然,學校是以教學為主,培養(yǎng)各方面人才的地方。另一方面,在這次學生調(diào)查中,除了缺乏學校設施之外,我們可以看到,不僅學生和老師在價值觀和人生觀上存在差異,最重要的是我們?nèi)狈熒颜x。所謂一日為師,一生為父,是什么讓我們的距離在當今社會如此遙遠。以下是根據(jù)調(diào)查分析的一系列問題。

我們很少在正常課堂上達到互動的效果,尤其是大班。然而,在一些與理論知識相關的學科中,課堂上的學生要么缺席,要么對它沒有興趣。在第三個問題中

在學習過程中,如果遇到困難,你會如何解決?

a,咨詢講師或者同學B,查閱資料自己解決C,忽略

根據(jù)關于這個話題的調(diào)查,只有10%的學生選擇A,而65%的學生選擇C,關于這個問題,可以問一下老師考慮過什么樣的課堂才能調(diào)動學生的積極性,為什么我們學生不給老師建議,是無知還是懶惰?

評價是評價學校人力、物力、財力的有效性和有效性,其中之一包括評價辦學條件和設備的有效性,并對其進行檢查。評估的目的是促進學校和主管部門增加投入,提高效率,不斷改善辦學條件和設備,不斷優(yōu)化投入產(chǎn)出比,充分發(fā)揮辦學條件和設備的可能效用和實際效用,提高其對教學需求的適應性和滿意度。調(diào)查報告顯示,第二工業(yè)大學的硬件設施整體上比較完善,但也存在一些不足。具體表現(xiàn)如下:學生宿舍。我們學校宿舍分三部分,河東,河南,小高層。河東宿舍的特點是每個大廳有兩個熱水器,但是晚上12點會斷電到第二天早上6點。

1)河南宿舍和小高層宿舍24小時保持通電,但沒有熱水器,學生要去澡堂洗澡。對于那些住在河南宿舍和小高層宿舍的同學來說,冬天或者雨天洗澡很麻煩。許多學生希望在學校條件允許的情況下,應該注意這方面。

2)學生分布不合理。大部分學生反映宿舍人員分配不合理,主要是學校不重視留學生和本地學生的情況。學校有四室宿舍和六室宿舍,其他地方的學生大多住六室宿舍。相比較而言,留學生的行李會比本地學生多,而住六人間的留學生宿舍空間太窄,希望學校能重視這方面。圖書館外(網(wǎng)上)。說到圖文樓,這是我們學校很好的學習場所,各方面設備都很完善。但是很多喜歡在外圍上網(wǎng)的同學反映,二樓外圍的網(wǎng)絡夏天太亮太悶,主要是因為樓頂?shù)牟Aаb置。機房。學校機房的機器比較舊,反應不是很好,包括實驗室機房的機器,反應比較慢,需要學校在條件下提高。自習室。有同學說,冬天自習室太冷,不利于學生冥想和自學,冬天圖文樓學生太多。希望學校能在同等條件下給個別自習室安裝空調(diào)。交通。每個星期五,你總是會在學校周圍的公共汽車站上看到很多人。想回家,看到這樣的場景會有什么感受?事實上,我們學校公交車擁堵的原因是上海很多學生準備在周末回家。不僅我們第二工業(yè)大學的學生,散打大學和金融大學的學生都是一起坐公交去地鐵站的,造成了周末坐公交的壓力。然而,面對這種壓力,學校看不到學生的煩惱。這個時候最羨慕坐校車的老師了,不用擠公交了。希望學校能看到我們的煩惱,建議學校可以和另外兩所大學商量一個更好的緩解交通壓力的辦法。

大學校園就像一個小社會經(jīng)常舉行許多豐富多彩的活動。在這個小社會里,每個人都可以充分發(fā)揮自己的才華和能力。同時,還可以培養(yǎng)學生的社會交際能力、處理突發(fā)事件的能力等。根據(jù)我們的調(diào)查和統(tǒng)計,58%的學生愿意參加各種學校活動。他們認為在活動中,不僅可以鍛煉自己的勇氣,還可以增加自己的社交能力,社交圈越來越廣。然而,近21%的學生忽視了這些活動,認為這些都是沒有意義的事情,不如把這些時間花在其他事情上。

學校的調(diào)查報告9

一、調(diào)查目的:

通過調(diào)查學校周邊環(huán)境,培養(yǎng)我們對環(huán)境的保護意識,讓我們更加重視保護環(huán)境,為同學們營造一個良好的學習環(huán)境。

二、調(diào)查過程:

1、調(diào)查范圍:學校周圍200米內(nèi)

2、調(diào)查方法:實地調(diào)查

3、調(diào)查時間:20xx年10月

4、調(diào)查結果:

具有污染及潛在危險的設施設備

交通情況

污染情況

商業(yè)情況

三、分析評述:

經(jīng)過調(diào)查,我們的分析如下:

1、具有污染及潛在危險的設施設備:沒有任何具有污染及潛在危險的設施設備。

2、交通情況:人流量、車流量均很小不對學校構成危害。 3、污染情況:周圍沒有居民亂扔垃圾,學校左邊是小河,右邊及后邊是農(nóng)田,居民區(qū)在學校對面,與學校有一路一溝相隔,不對學校造成影響。唯一不足的是偶爾有汽車經(jīng)過會揚起灰塵。所以學校周圍衛(wèi)生狀況總體上很好。

4、商業(yè)情況:周邊沒有不適宜未成年人進入的營業(yè)性場所,學校附近沒有流動食品攤販及商店。 四、調(diào)查結論:

通過幾天的調(diào)查和研究,我們認為學校周邊的環(huán)境優(yōu)美,無污染。唯一不足的就是門前道路應予以修繕,應當向當?shù)卣块T反映此事。

學校的調(diào)查報告10

為進一步貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《關于大力加強中小學校園文化建設的通知》等文件精神,按照萬盛經(jīng)開區(qū)教育局工作統(tǒng)一部署,結合重慶市進盛實驗中學辦學實際,經(jīng)過大量資料收集和分析,形成此調(diào)研報告。

一、學校簡介

重慶市進盛實驗中學校創(chuàng)建于

1945年9月,由東林礦業(yè)公司萬盛煤礦員工子弟小學校開辦;1950年更名為“西南工業(yè)部四0三煤礦子弟學校”;

1951年更名為“公私合營東林煤礦職工子弟學校”;

1959年9月更名為“魚田堡煤礦子弟校”;

1965年,更名為“南桐礦務局職工子弟校”;

1968年更名為“南桐礦務局機修廠子弟校”;

1978年更名為“南桐礦務局第二職工子弟校”

1982年9月成立“南桐礦務局中學校”;

1983年更名為“南桐礦務局第一中學校”;

XX年1月更名為萬盛區(qū)東林初級中學校,XX年11月,學校恢復高中辦學,更名為重慶市萬盛區(qū)東林高級中學,XX年7月,與原進盛實驗中學校合并,成立重慶市進盛實驗中學校。

目前學校占地面積30203平方米,建筑面積27511平方米。其中教學樓5棟,實驗樓1棟,共計教室78間,功能室19間,辦公室47間,會議室5間。室外塑膠運動場2塊,面積8000平方米,室內(nèi)塑膠運動場923平方米,食堂948平方米,教師宿舍1棟,學生公寓3棟,學生浴室1棟。目前有班級個,其中高中班,學生人,教職工人。美術、音樂、舞蹈、計算機等教室基本具備。

二、文化現(xiàn)狀

學校的誕生與抗戰(zhàn)和采煤都有密切的關系,經(jīng)過70余年風雨,學校培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀人才,并逐步形成底蘊厚重的文化理念、辦學理念。

重慶市進盛實驗中學的文化理念是“竹文化”,以培養(yǎng)高尚、正直、有用的人才。文化特色是“礦工底蘊、修竹氣質(zhì)”。文化建設方向是“傳承·弘揚·拓新”。文化建設途徑是“承載傳統(tǒng)文明·打造時代特色”。

重慶市進盛實驗中學的辦學理念“奠基成功人生”。學校精神是“負重自強、和諧共進”。校訓是“知行精進、日新月盛”。校風是“虛心致遠、止于至善”。教風是“兼百家之美、嚴不倦之教”。學風是“博采眾長日高日上”。

根據(jù)這一系列完整理念,確立了學校的教育主線,這就是“竹韻勁節(jié)、文武兼習、擔當責任、永懷感恩”。圍繞這一教育主線,學校辦學質(zhì)量的提高既要重視書本知識的學習,又要重視培養(yǎng)學生的思想品德。通過歷史挖掘和地區(qū)實際,以及學校優(yōu)勢、傳統(tǒng)等等,逐步形成以武術、羽毛球為教育品牌,兼顧其他藝術學科,以“感恩與責任”為德育主線,強力推行校園文化的建設工作。

(一)武術特色:

圍繞武術特色教育教學工作,近年來先后完成了一定的武術文化建設工作。如一是完成了武術文化浮雕;二是以年級、班級為單位,建立了武術廊道文化;三是在體育課中全面推廣武術項目;四是開展了以武術為主的大課間活動;五是開展了一年一度的全校性的武術套路比賽;六是確立了“武術教育在學校全面開展的”課題研究;七是以班會課等為載體,大力弘楊武術文化;八是在學校各種活動中均有意識的穿插武術節(jié)目,以達到宣傳武術特色;九是在師生中建立武術業(yè)余愛好者聯(lián)盟,開展晨練等;十是與有關部門聯(lián)姻,建立太極拳、跆拳道、散打等專業(yè)訓練隊伍……目前,已經(jīng)初步營造出武術文化氛圍。需要指出的是,重慶市進盛實驗中學開展武術特色教育教學活動的資料、新聞先后在《重慶日報》、《西部開發(fā)報》、《萬盛經(jīng)開報》,以及地區(qū)電視臺得以報道,并給予了高度評價。同時在重慶市的各種運動會中,武術也獲得了各種金牌十余枚。

(二)竹韻文化:圍繞竹文化

一是完成了校歌、校旗、校徽、校訓、班牌等等的設計工作,并廣泛應用于學校各種媒介中;

二是發(fā)行了校刊、校報;

三是完成了竹文化廊道文化建設;

四是將學生的書畫作品上墻展覽;

五是制作了大量反映學校的展板;

六是開展了系列大型“竹韻勁節(jié)書青春”舞臺活動;

七是開展了寢室文化、辦公室文化、教室文化的建設工作;

八是全面綠化、美化校園,種植了比較多的樹木花草;

九是重點開展了以學生會為中心的講文明、愛衛(wèi)生活動;

十是開展了有上千人參加的各種特長生專業(yè)訓練,藝術體育高考成績突出。

同樣需要說明的是,在萬盛子如廣場開展的“竹韻勁節(jié)書青春”大型活動,得到了廣大市民的交口稱贊。而恢復高中辦學后,藝術體育培養(yǎng)的學生前后有700余人進入了各級院校,其中不乏“四川美術學院”、“重慶大學”、“華南理工大學”、“成都體育學院”、“西南大學”等等知名大學,較好的實現(xiàn)了高考與文化建設的結合。

三、存在問題

雖然重慶市進盛實驗中學在校園文化建設上取得了一定的成績,產(chǎn)生了一定的影響。但是從縱向看,還沒有完全發(fā)掘出學校豐厚的歷史底蘊;從橫向看,與兄弟學校相比還存在一定的差距。具體表現(xiàn)在特色不夠鮮明,文化不夠彰顯,繼承不夠統(tǒng)一,執(zhí)行不夠嚴肅。在文化特色與應試教育中還左右搖擺,缺乏足夠的毅力和恒心來辦好校園文化建設,部分干部教師對于校園文化建設的認識還存在偏見。通過調(diào)查研究,至少在以下幾個方面還存在問題。

一是特色教育沒有有效開展,特別是武術特色的開展工作還處于低效率狀態(tài),還沒有樹立成學校的文化品牌,沒有成為學校對外交流的一張名片。個別教師主人翁意識淡薄,敬業(yè)精神不強,缺乏工作的積極主動性,對學校布置的校園文化建設工作存在一定的抵觸情緒,工作中敷衍了事,馬虎應對,消極干事。

二是校園文化建設工作還缺乏系統(tǒng)化和常態(tài)化,部分工作屬于見子打子狀態(tài),缺乏前瞻性,結果導致工作疲于命,但效果未必最佳。一些分管領導也圍繞著自己的小地盤打算,缺乏全盤意識和犧牲精神。許多工作各自為陣,使校園文化建設工作執(zhí)行力度不夠,沒有最大限度完成此項工作。

三是已經(jīng)完成的校園文化符號還沒有最大限度地宣傳展示,沒有有效利用校園的地理環(huán)境,因地制宜地營造校園文化,以至于學生還對于學校的各種標識不夠了解。

四是校園衛(wèi)生做得多,保持差,亂丟垃圾現(xiàn)象十分突出。語言不夠文明現(xiàn)象時有發(fā)生,校牌佩帶堅持不好,亂涂亂畫時有發(fā)生。

五是部分干部教師缺乏正確的校園文化觀,潛意識還存在主、副課觀點,始終頑固堅持傳統(tǒng)課堂教學,忽略課外活動,特別是社會實踐。就是高中考試中十分重要的藝術體育考試,也認為是小兒科現(xiàn)象。評優(yōu)評先、獎金制度、福利待遇等方面沒有考慮藝術體育教師的利益和感受,使部分特長教師也存在工作消極情緒。

四、今后方向

為此我們認為學校下階段在校園文化建設工作中,將著力引導教師樹立正確的教育觀,將素質(zhì)教育與應試教育有機結合,完善制度,加強執(zhí)行力,盡快形成完整的校園文化體系,確立校園文化建設完成時間表,嚴格檢查力度,務求完成工作。避免走形式、喊口號。

二是在原有校園文化建設領導班子的基礎上,重新進行職能分工,特別是對于那些具有交叉性質(zhì)的工作,要嚴格執(zhí)行領導負責制,落實領導具體負責。

三是在當前基礎上,有效利用學校的圍墻、教室、花園、房屋、操場、廊道,以及學校廣播站、電腦、網(wǎng)頁、校刊、校報、校訊通等,全面豐富學校文化氛圍,如張貼校徽,播放校歌,強力營造文化氛圍。

四是重點開展武術活動,開設專門的武術課,盡快形成武術周活動體系,盡快形成全校參與的高潮,建設學校武術用教室和陳列室。以此為核心,將學校已經(jīng)頗有影響和成績的藝術、體育特長訓練做大、做強。

校園文化建設不僅彰顯了學校辦學的教育魅力,還為深化素質(zhì)教育,推進教育教學改革奠定良好基礎。今后,重慶市進盛實驗中學在校園文化建設中,將努力創(chuàng)出特色、形成品牌,加強人文關懷、提高人文素養(yǎng),讓學校真正成為師生共同的精神家園,為萬盛這方熱土培養(yǎng)大量有用的。

學校的調(diào)查報告11

調(diào)查背景:

隨著經(jīng)濟和生活條件的發(fā)展以及教育的迅速發(fā)展,現(xiàn)在大學生人數(shù)越來越多。作為新世紀的大學生,我們肩負著國家迅速發(fā)展和民族的使命,所以大學生對于校園的滿意度十分重要,關乎大學生的發(fā)展,而根據(jù)我們小組的調(diào)查所知,我國大學校園里有不少同學對自己的大學生活不滿,這是一個值得注意的問題,但是許多學校的相關工作做得不夠到位。大學生對校園生活的滿意度影響著學生的學習和生活,它是學生對大學學習和生活的一種總的心理感受和看法,具有很強的個體差異性。積極地去了解大學生對校園滿意度的情況對促進現(xiàn)代大學教育的質(zhì)量有著十分重要的意義,可以促進學校改進工作方向。

調(diào)查目的:

每年進入大學的大學生人數(shù)十分龐大,許多學生在上大學之前都對大學有著非常美好的憧憬,大學對于那些在為大學夢在苦苦努力奮斗的人來說就是一個美麗的象牙塔,但是真正的進入大學之后才發(fā)現(xiàn)大學原來沒有想象中的那么美好與夢幻,許多人便因此對自己所在大學的滿意度愈來愈下降,我們通過對大學生校園生活滿意度的調(diào)查,分析大學生的想法,總結相關方案,向有關部門提出意見,還能引起學校對此問題的注意,促進學校改進教學方針,從而使大學生

對自己大學的滿意度有所提升,這樣更加的有利于大學生在大學校園里生活學習的更好,更好的服務于大學生,這是我們小組做此次調(diào)查的目的所在。

調(diào)查過程及結果分析:

調(diào)查對象:各大高校學生

調(diào)查方面:1.學校2.專業(yè)3.住宿條件4.交通條件5.師資條件6.消費水平7.學習狀況8.交際情況

為了更好地了解大學生對于校園各個方面的滿意度,我們除了在自己身邊做調(diào)查 外,還制作了一份針對所有大學生的調(diào)查問卷,對來自不同學校、不同專業(yè)、不同年級的256名大學生進行了調(diào)查。

我們發(fā)現(xiàn),在接受調(diào)查的256人中,186人認為現(xiàn)在所就讀的大學不是自己向往的大學,這說明大多數(shù)人對自己的大學有過高的期望,以至于考了重點大學的人向往名校,考了普通大學的人向往211,985高校。而那些沒有進入理想院校的人,大部分進的也不是理想專業(yè),他們之中少數(shù)人認為對自己所學專業(yè)越來越滿意,大多數(shù)人認為還過得去或想轉(zhuǎn)專業(yè),這種想法使得他們一開始便對大學生活產(chǎn)生了不滿。整體來說,對大學生活非常滿意的人寥寥無幾,認為對大學生活比較滿意以及認為大學生活一般的人占絕大多數(shù),而對大學生活不滿意的人也是十分的少,這說明大學生對于學校生活整體來說是適應的,或者說現(xiàn)代大學生對于大學生活感覺只是過得去,并不十分滿意。

而對于大學的住宿條件,滿意者居多,不滿意者占少數(shù),說明現(xiàn)代大學生對于住宿條件要求一般,或者說他們對住宿條件并不在乎,甚至可以說他們對于離開家庭和舍友同住的生活較為適應。對于所在大學的交通條件,32人表示非常滿意,80人表示比較滿意,99人表示一般,而45人表示不滿意,這不僅與學生所在大學有關,也與學生家鄉(xiāng)所在地區(qū)有關,來自東部發(fā)達城市以及部分中部城市的學生到了中西部地區(qū),交通條件自然會變差,而小城市的人到了大城市交通也會變得更加方便,但是我們還是可以看出對于交通條件現(xiàn)代大學生的態(tài)度是不太滿意的。

還有大學消費水平,只有10人特別滿意,大部分人認為還算可以或勉強接受,還有28人認為不能接受,這反映了現(xiàn)代大學物價水平的上升速度過快,讓人有些難以接受。就拿我們大學來說,據(jù)老師及學長學姐反映,食堂的菜基本上每學期漲0.5元,這種說法雖然有些夸張,但是也說明了學校物價上漲速度快,不過,這也與學校所在城市物價水平有關,東部發(fā)達城市或西部省會城市物價水平偏高也是理所當然。而對于師資條件,在接受調(diào)查的256人中,只有10人表示不滿意,這說明不管是來自什么大學,大家對于本校的師資條件基本是予以肯定的。可是當我們問及目前的生活狀態(tài)時,48.8%的人認為自己現(xiàn)在的生活是繁忙但碌碌無為的,他們認為自己的生活很忙碌但

是卻沒有收獲,剩下的人中有將近一半認為自己生活很充實,而另外一半則認為自己生活很清閑,這也反映了現(xiàn)代大學生的大學生活現(xiàn)狀堪憂。但是問及學習狀況時,極少數(shù)人認為很輕松或跟不上,絕大多數(shù)人覺得還可以甚至有一些吃力,可能是因為大家對于大學生活并未完全了解,以至于新生大多認為大學就是用來享受的,而在學習上有所懈怠。而對于社團活動,絕大部分人認為適當參與,一部分人認為應當積極參與,只有極少數(shù)人不想?yún)⑴c或認為其浪費時間,這說明現(xiàn)代大學生對于社團活動的看法還是相當理智的。

或許是因為大學活動范圍基本在寢室,大多數(shù)人認為自己有幾個好朋友,還有一部分擅長交際的人認為都是朋友,只有8%的認為自己沒有什么朋友,這說明大學生要走出寢室,多與他人溝通、交流,擴大自己的交際圈。或許是因為對大學生活的諸多不適應和諸多不滿,62.5%的人表示十分懷念高中生活,即使繁忙,即使勞累,即使有很多作業(yè)壓身,但是高中的生活痛并快樂著,而大學感覺自己勞而無獲,讓自己很迷茫,不知道如何前進,沒有目標,沒有方向;或者是有目標卻不知如何實現(xiàn)。這也表明現(xiàn)代大學生需要樹立明確目標,制定詳細方案,充實自己的生活,不要在迷惘中度過大一,不要在玩耍中錯過大二,更不能在碌碌無為中度過大三,否則,到了大四只能是“白了少年頭,空悲切”。值得慶幸的是,絕大數(shù)人認為自己大學生活應當有所改變,他們不滿足于現(xiàn)狀,想要努力改變現(xiàn)狀,改變現(xiàn)在的碌碌無為,改變忙亂的現(xiàn)狀;還有一部分人對未來的大學生活充滿希望,認為大學生活會越來越好;只有3%的人認為自己學不下去,不想學了。

總體來說,通過這一份調(diào)查報告,我們可以看出現(xiàn)代大學生對于自己期望越來越高,對于生活要求越來越高,對于自己要求卻并不能與時俱進,所以他們對于自己的大學,自己的專業(yè)并不十分滿意;但是他們對于未來有期待,對于明天有追求,他們想要改變現(xiàn)狀,他們不滿足于現(xiàn)在,他們愿意努力,愿意充實自己去適應大學,適應社會。因此針對這些狀況,社會,學校以及個人都要做出相應努力。

學校的調(diào)查報告12

一、總體概況

本院現(xiàn)有社團41個。這些社團目前是以興趣學習型為主的社團、旨在消化專業(yè)學生所學專業(yè)知識,豐富大學生業(yè)余文化生活。其中,心舞陽光社,物流協(xié)會等獲下沙優(yōu)秀社團殊榮。

二、存在問題

1、社團經(jīng)費籌措問題,影響社團的日常運行。

2、學校社團管理正式規(guī)定未能及時出臺,社團內(nèi)部機構不健全和不完整,人員分配不合理,規(guī)范化管理亟待加強。

3、社團負責人及內(nèi)部管理人員沒有進行專業(yè)培訓,嚴重缺乏社團經(jīng)營理念,社團管理人員及參加社團人員凝聚力不足、團隊合作意識不強、責任心不夠。

4、社團負責人推廣與宣傳意識不足,品牌與精品意識不夠,開展有影響的校內(nèi)外活動很少,且內(nèi)容形式單一,影響廣大興趣群體的參與度和積極性。

5、社團新老交接、交流不充分,影響社團正常的過渡和長久發(fā)展。

6、社團指導教師日常課時量大,時間不定,機房和多媒體教室設備有限,影響正常的授課和指導。

三、解決思路

1、希望學校能夠重視校園社團建設,加大社團建設的扶持力度,給予社團政策和資金上的充分支持。設立社團專門管理機構,建立健全社團管理制度和規(guī)定,實現(xiàn)社團的規(guī)范化、正規(guī)化、科學化和長效化管理,加強校園社團文化陣地建設,繁榮校園社團文化、增強學校在社會的影響力。

2、對社團負責人及社團管理人員進行專門系列培訓,參觀學習外校先進的社團管理及運營理念,加大社團的推介、宣傳的力度,開展豐富多彩的校內(nèi)外社團活動,積極參加校內(nèi)外相關社團競賽和匯演,加大社團的知名度和美譽度,吸引更多興趣愛好者參與學習,形成社團長久運行的造血功能。

3、建立健全校系管理兩級平臺和考評機制,加強校系兩級對社團的宏觀管理和領導,逐步做到權責利明確、清晰,構建和諧的社團管理機制。

4、制定靈活的政策,充分調(diào)動社團負責人和管理人員發(fā)展社團、繁榮校園文化的積極性和主動性;制定合理的獎酬辦法,充分調(diào)動社團指導教師的積極性和主動性,同時倡導社團指導教師的奉獻精神。

5、爭取校系社團授課時間和地點的穩(wěn)定化和常態(tài)化,

四、展望規(guī)劃

1、本院所有社團皆為興趣學習型社團,根據(jù)學校社團發(fā)展規(guī)劃要求和緊密結合自身專業(yè)特色,在充分調(diào)研的基礎上,在和相關人員協(xié)商后,下一階段擬籌立“計算機愛好者協(xié)會”,改變系部以前的以興趣學習型社團一統(tǒng)天下的局面,構建學術性和技能型社團為主體的系部社團格局。也可服務于廣大師生。

2、引導以前兩個學習型社團向?qū)W術型、技能型社團過渡,參加各級相關的比賽,增強系部的知名度。

3、下一步社團建設意向:

學校的調(diào)查報告13

近期我國性質(zhì)惡劣的“校園欺凌”事件時有發(fā)生,據(jù)媒體報道:浙江慶元一年級男童被煙頭燙;江西永新女生被數(shù)名同學扇打;云南富寧一中學女生宿舍內(nèi)遭圍毆拍裸上傳空間;安徽黃山一女生遭同班男生下藥;重慶少年被同學毆打致死……校園欺凌逐漸呈現(xiàn)頻率增加、結果惡化、施暴人低齡化的趨勢。

1校園欺凌事件發(fā)生的原因

1.1中學生獨有的青春期心理特征

中學時期的學生大都是獨生子女,并且處于身體迅速成長的階段,不管是在精力上還是在體力上都比較旺盛,在很多時候他們需要發(fā)泄自己身體里的躁動。但是中學時期的學生在心智方面還不夠成熟,所以在處理事情的方發(fā)生經(jīng)常出現(xiàn)不恰當?shù)男袨椋?jīng)常會因為所謂的面子問題欺凌弱小。另外,就被欺凌的學生而言,也有在性格方面的明顯弱點。有些學生性格懦弱,逆來順受,缺乏同學之間的靈活應對能力,有些學生性格孤僻,不合群,又對同學的言行過分敏感,這是被欺凌者主觀方面的原因。

1.2家庭方面的教育方式不恰當

家庭教育對于學生來講非常的重要,也是學生接受社會知識以及為人處世最重要的場所。家庭教育對于學生價值觀以及人生觀的養(yǎng)成具有非常大的影響,一方面,現(xiàn)在的學生大都是獨生子女,家長在教育方面過多的寵溺孩子;另一方面,由于現(xiàn)在的生活壓力比較大,很多的家長將時間與精力過多的放在了工作上,對孩子缺少一定的關心與照顧,導致很多的學生心理逐漸的變得偏激,沒有地方發(fā)泄自己的情緒,這樣的心理也將校園欺凌事件發(fā)生的概率大大的提升。

1.3同學之間相互的影響

不管是在中學期間還是在任何的學習期間,人都是具有合群性的心理,對于青春期的學生來講這樣的心理更加的強烈,他們比較重視那種團隊歸屬感,并且重視自己在團隊中的身份以及地位,但是也不能容忍其他團隊的欺凌。正是因為這樣的團隊心理才會將校園中的暴力事件發(fā)生的機率提升。

2應對校園欺凌事件發(fā)生的德育對策

2.1加強對學生德育方面的教育,樹立正確道德觀念

教師應充分的發(fā)揮德育教育的有效性,在教育過程中嚴格遵守教育規(guī)定及教育方式,最好借鑒實際生活中發(fā)生的一些案例,例如 “摔倒的老人扶不扶”、“公交車上應不應該讓座”等問題對學生進行德育教育,這案例可能對于校園欺凌事件的貼合性不夠強,但是可以很好的進行導向教育,逐漸引導學生養(yǎng)成良好的道德觀念。當然教師也需要以身作則,堅持正確的道德行為,不斷引導學生在做任何事情之前一定要再三的考慮,不可莽撞的解決事情,須堅持自身的道德信仰。

2.2加強校園法制教育,提高學生法制意識

首先,在校園法制教育層面,學校黨政領導要充分重視學生的法制教育,把學生法制教育作為建設和諧校園的重要內(nèi)容擺在突出位置,針對不同階段學生的特點確定教育內(nèi)容,形成一套完整的法制教育體系。其次,充分利用主題班會、黑板報廣播等形式組織學生進行相關法律法規(guī)學習, 并開展多種形式的法律實踐,如案例分析、舉辦法律知識競賽、法律知識有獎征文,邀請公檢法等相關部門到校開展法制教育講座等生動、直觀、形式多樣的法制教育活動,通過法普及法律知識,形成對法律的敬畏,使學生養(yǎng)成遵紀守法、恪守社會規(guī)范的行為習慣。

2.3加強學校德育管理

學校德育工作,首先需要做的就是加強學生道德意識的提升以及對于這方面的管理,在妥善的管理過程中建立和諧的校園環(huán)境以及完善的管理制度。例如,可通過加強班級建設、文化活動、學科改革等發(fā)揮活動育人、日常育人、學科育人的三重功效,培養(yǎng)學生的責任意識、規(guī)則意識、團結意識,逐步消除欺凌行為產(chǎn)生的心理根基。另一方面,學校應針對學生有可能發(fā)生或已發(fā)生的違紀行為,進行必要的引導、規(guī)范。因此,教育立法應當賦予學校必要、合理的懲戒權利,以便學校通過他律與自律相結合的方式,規(guī)范學生行為。

3結束語

由于中學校園欺凌涉及未成年人的教育問題,它比一般的暴力犯罪問題復雜很多,政府、學校、家長等各方力量都應參與到治理校園欺凌的系統(tǒng)工程中,任何形式的欺凌行為都是不可接受的,學校更需在第一時間激活學校的專項監(jiān)管職責,從思想源頭和管理實踐上系統(tǒng)治理校園欺凌這一“頑疾”,營造出團結、友善、和諧、尊重的校園文化環(huán)境,真正為學生撐起健康成長的“保護傘”。

學校的調(diào)查報告14

調(diào)查目的:為了加強學校食堂的經(jīng)營管理,提升飯?zhí)梅召|(zhì)量。

1、您的性別:

A、男B、女

2、您到食堂的就餐情況()

A、每餐都去B、只有偶爾幾次不去C、基本有一半時間去D、偶爾去E、從來不去

3、您較常去哪個食堂就餐()

A、第一食堂B、第二食堂C、第三食堂D、第四食堂

4、四個飯?zhí)媚糜谀膫€食堂()

A、第一食堂B、第二食堂C、第三食堂D、第四食堂

5、您對學校食堂的飯菜口味是否滿意()

A、很滿意B、滿意C、一般D、不滿意E、很不滿意

6、您覺得食堂的飯食種類數(shù)量如何()

A、非常多B、剛好C、偏少D、單一

7、在食堂的食物中您是否吃到過雜質(zhì)()

A、經(jīng)常吃到B、有,但次數(shù)很少C、從來沒有

8、您認為學校食堂的就餐環(huán)境怎么樣()

A、很好B、還可以C不怎么樣D、很差

9、您覺得食堂的服務速度怎么樣()

A、迅速B、一般C、偏慢D、太慢

10、您對食堂工作人員的服務態(tài)度是否滿意()

A、很滿意B、滿意C、一般D、不滿意E、很不滿意

11、您覺得食堂的秩序怎么樣()

A、非常好B、良好C、一般D、較差E、混亂

12、您覺得食堂飯菜的價格怎么樣()

A、貴B、一般C、便宜

13、在學校食堂就餐,您每餐要花費多少錢()

A、2元以下B、2元—3元C、3元—5元D、5元以上

14、您平均每天在食堂的花銷()

A、10元以下B、10元—20元C、20元—30元D、30元以上

15您對學校食堂的總體滿意度()

A、很滿意B、滿意C、一般D、不滿意E、很不滿意

16、您對食堂還有什么別的意見和建議?

學校的調(diào)查報告15

調(diào)查時間:

20xx年12月2日~20xx年12月10日

調(diào)查地點:

南通職業(yè)大學

調(diào)查對象:

大一、大二、大三的在校學生

調(diào)查方法:

走訪、問卷調(diào)查

調(diào)查人員:

xxx

前言:

對于學校出現(xiàn)的一系列不文明現(xiàn)象,我們希望通過走訪和問卷調(diào)查的形式,了解同學們對此類問題的看法及建議,加強校園文明建設,促進校園文明健康發(fā)展。

1、主體:

調(diào)查發(fā)現(xiàn):學校60%的同學認為校園現(xiàn)在的文明禮貌現(xiàn)象良好,40%的同學認為狀況一般。由此看來,目前校園文明的狀況基本達到良好水平,但仍有需要改進的地方。我校大學生不文明現(xiàn)象發(fā)生地主要集中在:圖書館、食堂、宿舍和戶外場所。有些同學建議可以在公共場所設立幾個標語牌,提醒大家注意言行舉止。受訪者普遍對在教室大聲討論、打電話現(xiàn)象感到厭惡,我們覺得對于這類問題,應該提高個人素質(zhì),充分考慮到他人的感受;同樣,對于“課桌文化”,受訪者都表示不贊同,認為及時制止這些行為比較好。

40%的同學看到垃圾會撿起,放進垃圾桶,50%的同學偶爾會撿,只有10%的同學表示不會撿起垃圾;我們可以知道大家對于校園衛(wèi)生還是比較關注的,并且大部分人會自覺為校園為生出一份力,希望大家再接再厲,繼續(xù)保持這種狀態(tài)。“見到老師問聲好”,這是我們在小學甚至幼兒園就受到的教育,但是隨著年齡的增長,大家卻越來越忽視這個問題,大多數(shù)受訪者表示只有碰到是自己的授課老師的情況下才會主動問好。我們建議學校開設一些禮儀文化課程來引導學生提高自身校園文明意識。

針對“你是否會說臟話”這個問題,50%的同學回答偶爾會,10%的同學回答忍無可忍時會,40%的同學回答不會。我們認為無論何時何地、什么場合,都應該學會控制自己的情緒,盡量避免說臟話,對個人形象、公民素質(zhì)的體現(xiàn)都不是很好。“上課時打電話”,在大學課堂時常發(fā)生,大多數(shù)人都覺得除非是有急事,不然對老師和同學都是不禮貌的,我們還是學生,就應該履行學生的義務。在食堂,插隊或者不倒剩飯這種不文明習慣相對較少發(fā)生,這也是因為學校在這方面監(jiān)督、宣傳較多,我們要說的是自覺不插隊、倒掉剩飯剩菜這不僅讓自己養(yǎng)成良好的習慣,同時也減輕了阿姨們的工作量。

撿到貴重物品,大家都會送至廣播臺進行失物招領;做事得到別人幫助時都會主動言謝,從這可以看出大家的道德修養(yǎng)和思想覺悟還是比較高的的。20%的同學認為我校大學生言語文明需要加強,30%的同學認為行為文明需要加強,50%的同學認為精神文明需要加強,我們認為言語、行為、精神文明三方面都很重要,三者需共同建設,共同完善。

2、總結:

我校文明情況從總體上來說較好,希望同學們注意在公共場所的行為舉止,建設校園文明不僅僅是為了我們的學校環(huán)境更舒適更是為了培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的文明習慣,為將來走入社會打下堅實基礎。在此也建議學校多舉辦集體活動,比如禮儀講座、問卷調(diào)查、校園文明知識競答等,讓我們攜起手來共創(chuàng)文明校園,南通職業(yè)大學的未來將會更加美好!

學校調(diào)查報告范文

學校>調(diào)查報告>范文

(一)從**日開始,我參加了三明學院組織的20**年三明市中小學校長、幼兒園園長提高>培訓班,在為期四十天的培訓中,我聆聽了大量知名專家的講座,參訪了許多辦學成效顯著的學校。不僅在學校管理理論上有了提高,而且拓展了個人辦學視野。返校后本人深入學校師生和各部門及群眾,圍繞“辦人民滿意學校,促進白沙小學可持續(xù)發(fā)展”主題,開展調(diào)研走訪活動。在充分聽取意見和建議的基礎上,全面總結過去的辦學成績和經(jīng)驗,認真分析當今教育形勢和白沙小學可持續(xù)發(fā)展所面臨的有利與不利因素,初步探討了“辦人民滿意學校,促進白沙小學可持續(xù)發(fā)展”的基本策略。

一、學校過去的成績和經(jīng)驗

三元區(qū)白沙小學創(chuàng)辦于1961年,于20**年7月搬遷至新校區(qū),同年9月正式投入使用。現(xiàn)有教職工60名,學生1066名,共有20個教學班。校園面積8720平方米。校園布局合理,環(huán)境優(yōu)美,各種教學設施齊全。學校現(xiàn)代化教育裝備比較完善,已建成有61臺電腦的學生機房、一間大多媒體室、十四間簡易多媒體教室,寬帶校園網(wǎng)絡也已建成;學校有標準的170米環(huán)形跑道、60米直跑道、籃球場、氣排球場、羽毛球場等運動場;還有設施齊全的音樂室、美術室、實驗室、體育器材室等專用室。近年來,學校全面貫徹黨的教育方針,堅持“德育為首位、教學為中心、育人為根本”的辦學思想,全面推進>素質(zhì)教育,教育質(zhì)量穩(wěn)步上升,辦學聲譽越來越高,社會影響越來越大,并取得了一定的成績:20**年被評為“三明市第十屆文明學校”;“全國貫徹落實>科學發(fā)展觀加強改進學校德育工作活動先進學校”、“第七屆全國中小學思想道德建設成果展評集體一等獎”,在這次活動學校有十七位老師中獲得一、二等獎。20**年10月13日我校德育工作接受了團省委副書記吳賢德的檢查,受到了領導的高度好評,同年參加三明市紅領巾風彩大賽獲一等獎。20**年我校還被評為“福建省義務教育標準化學校”、“省級示范圖書館”、“三元區(qū)素質(zhì)教育先進校”、“三元區(qū)平安校園”。

一、將各項創(chuàng)建工作做為契機,促進學校全方位工作更上一層樓

1、學校以創(chuàng)建“省級德育工作先進校”為契機,狠抓學生的日常行為習慣,讓每位學生從小事做起,做好每件小事,不斷提高學校德育工作水平。①狠抓養(yǎng)成教育。以學習貫徹國家教育部重新頒布的《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為藍本,綜合學校和學生實際,認真開展各種形式主題教育,培養(yǎng)學生良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣、勞動習慣、生活習慣等。②加強家校聯(lián)系。我校成立了家長學校,按計劃對家長進行培訓,提高了家長的管理水平,加強了家校的溝通和聯(lián)系,有力地促進了學校教學。③開展豐富多彩的活動。學校立足本校實際,認真分析,積極探索有效的學生品德教育的工作方法,以新《守則》教育和新《規(guī)范》養(yǎng)成訓練為重點,全面開展以“文明禮儀”為主題的教育活動,通過開展“弘揚和培育民族精神月”活動、“感恩老師”活動、“入隊光榮,爭當四好”活動、“保護環(huán)境從你我身邊做起”公益宣傳活動、“光輝的旗幟”讀書活動、“慶元旦,愛祖國”歌詠比賽、“隊干部競選”等活動,豐富了學生的校園文化生活,對小學生進行集體主義、愛國主義教育,促進了學生良好品德的養(yǎng)成。

2、創(chuàng)建“三元區(qū)平安校園”,強化安全工作確保校園平安。安全工作一直是學校工作重要內(nèi)容,是學校的另一條生命線。學校安全涉及千家萬戶,關系社會、學校的安定。學校進一步完善安全制度,加強安全管理,努力爭創(chuàng)平安校園先進校。①開展常規(guī)教育。堅持在升旗儀式和做課間操后對全校師生進行交通安全、食品衛(wèi)生、學校通道安全、防汛、防火、防敲詐及預防傳染病等主題教育。②加強法制教育。學校定期舉行法制教育講座,通過學校、家庭、社會三位一體的共同教育,強化法制教育內(nèi)容,進一步增強學生法制觀念,提高學生法律意識和自我保護意識。③開展主題活動。每學期開展安全管理和治安防范專項整治百日行動,定期邀請白沙派出所與鐵路派出所干警為全體師生作法制安全教育講座,十一月份開展“119”消防教育活動,十二月份加強學生冬季防火等安全教育,還對百日行動進行了“回頭看”,查找問題所在并進行整改。

3、創(chuàng)建“福建省義務教育標準化學校”,進一步規(guī)范辦學行為。①加大經(jīng)費投入,完善校園建設。學校通過向上爭取建設專項資金、學校自籌、社會集資等渠道籌集資金,用于學校擴建、改建、維修工程,完善、改進教學配套設施,使學校的辦學條件得到進一步改善,為學校全面推進素質(zhì)教育創(chuàng)造良好的環(huán)境:投入2.3萬元擴建學校圖書室、閱覽室,投入1.55萬元建設校門口的led顯示屏,投入0.88萬元增配七間簡易多媒體教室,投入2.12萬元添置套學生課桌椅,投入1.3萬元對辦公樓一樓走廊進行貼瓷磚翻新,投入1.2萬元添置多功能復印機、科學儀器等設備。②加強隊伍建設,提升專業(yè)素養(yǎng)。加強>師德師風建設。把胡錦濤總書記提出的“愛崗敬業(yè)、關愛學生,刻苦鉆研、嚴謹篤學,勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取,淡泊名利、志存高遠”要求,作為學校師德建設的目標,提高教師的師德修養(yǎng)。運用宣傳欄廣泛宣傳優(yōu)秀教師的事跡,使“優(yōu)秀教師”群體成為人人學習的楷模。加大師資培訓力度。學校積極推進學習型學校建設,立足校情,結合教情、師情,以學校為基地,以教師為主體,積極開展以“教師的業(yè)務學習、課堂教學研討、課題實驗研究”為主要內(nèi)容的校本研訓。還選派骨干教師參加全國及省市區(qū)各級各類培訓,使一批教師在研訓中迅速成長。有一位老師的論文的CN教育期刊上發(fā)表,有多位老師的論文、教學案例在各級評選中獲獎或匯編,兩位老師在區(qū)小學教師課文誦讀比賽中獲三等獎。

提升教師專業(yè)素質(zhì)。為了提高教師教育教學的能力,建立一支教學基本功扎實、專業(yè)素質(zhì)高的教師隊伍,認真選拔、積極組織優(yōu)秀教師參加各級教學技能大賽:有名教師參加了區(qū)級語文、數(shù)學、音樂、美術等各學科技能大賽,潘玲、鄧秋香老師被推薦參加市級比賽,分獲二、三等獎的好成績。③嚴格教育管理,提高教學質(zhì)量。落實教學常規(guī)。學校認真實施省頒義務教育課程方案,嚴格執(zhí)行義務教育課程的設置,開齊、開足、上好每一節(jié)課。在嚴把四個關口(集體備課關、課堂教學關、作業(yè)批改關、輔導關)的基礎上,認真落實行政巡課、隨堂聽課制度和教學常規(guī)檢查制度,針對常規(guī)管理中存在的問題,加大整改力度,使>教學管理工作更加規(guī)范、科學。扎實開展教研工作。學校以課堂為主陣地,開展多層次的課堂教學研究活動:各教研組按計劃組織開展一般和重點教學研討活動,共45節(jié)教學公開課,其中結合研討主題的重點研討課9節(jié);積極開展“基礎教育一體化”活動,組織三明四中、長安小學、臺江小學、荊東小學和荊西小學的語、數(shù)、英教師開展課堂教學研討活動;教師們積極參加聽課、評課活動。教學研討活動的開展,促進了教師間的學習交流,提高了課堂教學效率。堅持質(zhì)量監(jiān)控。學校建立了單元測試成績反饋、跟蹤監(jiān)控制度,“培優(yōu)補差”工作制度。一系列質(zhì)量監(jiān)控制度的制定落實,使“抓教學質(zhì)量”成為全體教師的共識和自覺行為。通過表彰質(zhì)量監(jiān)控優(yōu)秀班級和優(yōu)秀老師,在廣大教師中營造學優(yōu)、爭優(yōu)、創(chuàng)優(yōu)的氛圍。我校近年共有學生105人次在省、市、區(qū)各級學科比賽中獲獎。④加強體育、藝術工作。圍繞學校工作重點,真正關注每一個學生的發(fā)展,通過體育、藝術教育,增強學生的體質(zhì),培養(yǎng)學生的藝術審美情趣,塑造完美的藝術品格,為學生的發(fā)展奠定良好的基礎,是三元區(qū)唯一一所籃球傳統(tǒng)項目學校,原國家女籃隊員陳斌就是白沙小學選送的。學校男女學生籃球隊參加區(qū)小學生籃球賽常獲獲第一、二等獎的好成績,學校組織編排的文藝節(jié)目成功地參加了三明學院教師教育系“新的啟程”元旦晚會演出,獲得好評;每年11月份舉行的第三屆田徑>運動會充分展示了體育教育的成果;20**年上學組織學生參加三元區(qū)國學經(jīng)典誦讀比賽獲一等獎。⑤開展綜合實踐活動。學校充分開發(fā)和利用地方的各種資源,組織和實施綜合實踐活動課程,使學生參與到實踐活動中,培養(yǎng)和提高學生綜合實踐能力。每學年組織五六年級學生前往中村中小學社會實踐基地開展為期5天的社會實踐活動,讓學生們既開闊了視野、豐富了知識,又培養(yǎng)了多方面的勞動實踐能力。

4、創(chuàng)建國家級“寫字教育特色學校”,進一步加強寫字教學。我校發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批有寫字特長的學生,翁郭雯同學參加市書法比賽獲硬書法一等獎、軟筆書法二等獎的好成績。

5、創(chuàng)建“省級小學示范圖書館”,充分發(fā)揮圖書館的教育功能

學校圖書館是基礎教育的一個重要組成部分,是實施義務教育、實現(xiàn)“兩基”達標的必備條件,對陶冶情操培養(yǎng)品德、增長見識、啟迪思維、開發(fā)智力有著不可估量的作用。基于此,我們積極創(chuàng)建省級小學示范圖書館,做到指導思想、行政領導、管理人員、圖書管理、設備設施五到位,按高標準要求發(fā)送辦館條件,提供充裕的館舍面積,配置圖書館>自動化管理軟件,目前擁有圖書33000冊,生均31冊。還結合教育教學開展了卓有成效的讀書、>征文等活動,融教育性、科學性、趣味性于一體,培養(yǎng)學生從小愛科學、學科學、用科學的良好習慣。

目前,學校正以“全面發(fā)展,提高素質(zhì)”為辦學目標,以“全面發(fā)展,文體見長”為辦學特色,抓住機遇,跟隨時代的步伐,踏著課程改革的鼓點,大力推廣“168”黨建模式,在教學、科研、管理、服務上進行不斷的創(chuàng)新和探索,努力爭創(chuàng)區(qū)域名校。

二、分析制約學校可持續(xù)發(fā)展的因素

1、政策及大環(huán)境因素

目前,地域發(fā)展不均衡現(xiàn)象嚴重,我校地處三元河西,我校的農(nóng)民工子女達到500多人占學校總?cè)藬?shù)的50%,家長素質(zhì)差教育觀念滯后,對孩子教育存在不管不問態(tài)度和放任自流現(xiàn)象。師資配置不足,師資結構不合理,語文及專業(yè)老師不足,得不到合理的優(yōu)化和及時補充;我校地處交通要道、學校安全工作挑戰(zhàn)重重;環(huán)境污染較為嚴重,社區(qū)精神文明建設水平相對滯后,相當一部分家長對學校教育期望過高,有“教育萬能”思想,或?qū)⒆幽鐞郏c學校和教師有對立和不滿情緒,影響了孩子的成長。教師工資不能同城同待遇引起了不少教師的不滿情緒,不利調(diào)動教師工作積極性,家庭負擔重,工資長期偏低,導致教育教學質(zhì)量提升趨緩。

2、教師主觀因素

我校一些教師身上存在著做一天和尚撞一天鐘的落后思想,主要表現(xiàn)為:日常教學不認真,業(yè)務技能學習不夠,業(yè)務能力、教學水平較低、自滿、厭倦、牢騷等情緒,工作不踏實,承擔責任意識較差,敬業(yè)精神不強;對學生關心不夠,思想工作不到位,師德水平較低等等。

3、學校管理因素

學校管理水平還不能適應教育發(fā)展需要。教育總體發(fā)展水平?jīng)Q定了學校在加強管理,規(guī)范辦學行為方面還處于探索和起步階段;教育主管部門在學校管理隊伍建設方面所做工作相當不夠;學校管理層還應進一步樹立“以人為本”觀念,服務意識還不強,服務水平和能力提升不夠;學校不能自主管理,管理制度、評價機制、用人的激勵機制和約束機制還沒有科學完備地配套。

三、促進學校可持續(xù)發(fā)展初步策略

1、更新辦學觀念,拓寬辦學思路。

我校領導班子必須更新辦學觀念,拓寬辦學思路,加大對外宣傳力度,進一步弘揚“捧著一顆心來,不帶半根草去”的敬業(yè)奉獻精神,團結一致,奮力拼搏,爭先創(chuàng)優(yōu),促進白沙小學的可持續(xù)發(fā)展。

2、抓住學校德育、安全、教育教學質(zhì)量三條生命線,強化和規(guī)范常規(guī)管理,構建和諧校園,提高辦學水平。

既要強化和規(guī)范常規(guī)管理,又要樹立以人為本的人性化管理理念,堅持統(tǒng)籌兼顧原則,妥善處理好教育事業(yè)發(fā)展中的各種關系。如處理好教育統(tǒng)籌不均衡發(fā)展問題,處理好學校與服務區(qū)群眾的關系,建立校園內(nèi)師師、師生、生生之間的新型關系,統(tǒng)籌個人利益和集體利益、當前利益和長期利益的關系,解決好事關師生利益的突出問題等等。充分調(diào)動各方面的積極性,推進建設和諧校園,提高辦學水平,實現(xiàn)教育事業(yè)的最大發(fā)展。

3、加強學習,建立學習型組織。

學校要率先構建學習型組織,德國著名教育家第斯多惠也曾說過:“一個人一貧如洗,對別人決不能慷慨解囊。凡是不能自我發(fā)展、自我培養(yǎng)和自我教育的人,同樣也不能發(fā)展、培養(yǎng)、教育別人。教師只有先受教育,才能在一定程度上教育別人”,因此,我們必須加強校本研修工作,進一步提高教師的綜合素質(zhì),促進教師的專業(yè)化發(fā)展,提高師資水平,提升學校辦學品位,力求讓教師的成長、學生的成才與學校的發(fā)展有機融合,促進教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

4、加強168黨建工作,以黨建促發(fā)展

充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和監(jiān)督保證作用,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用,以師德建設為核心,加強黨支部組織建設和制度建設,以黨建促工作,以黨建促發(fā)展。

我們已經(jīng)確立新的辦學目標——校園管理規(guī)范化、辦學條件標準化、辦學成果特色化;建高水平師資、求高標準質(zhì)量、育高素質(zhì)學生。我們相信,只要我們堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,銳意進取,爭先進位,影響和制約教育科學發(fā)展的一些突出問題必將逐步解決,學校必將呈現(xiàn)出持續(xù)健康較快發(fā)展的良好局面。我們的辦學目標一定能夠達到。

學校調(diào)查報告范文

(二)為了解XX縣職業(yè)學校,在高中新課程改革實施后課堂教學的現(xiàn)狀。20**年3月17日至19日,體藝科、>職教科在云和職業(yè)技術學校調(diào)研三天。美術學科、通用技術學科調(diào)研的主要內(nèi)容是隨堂聽課、教師座談與交流兩項。以下是對18日上午半天調(diào)研活動后的總體情況簡要分析匯報。

一、調(diào)研對象的基本情況

云和職業(yè)技術學校是一所國家級中等職業(yè)技術學校。由于職業(yè)技術學校的特點,云和職業(yè)技術學校現(xiàn)有美術專業(yè)班4個,其中高二年級2個,高一年級和高三年級各1個。現(xiàn)有美術專業(yè)專任老師7名,平均年齡在30歲左右,基本為美術專業(yè)學校畢業(yè),學歷合格。通用技術專職教師1人。

二、課堂教學的現(xiàn)狀

本次活動聽課3節(jié),其中美術專業(yè)課2節(jié),通用技術課1節(jié)。美術專業(yè)課一節(jié)是電腦平面設計由吳蓮老師執(zhí)教,另外一節(jié)是素描由陳峰老師執(zhí)教。通用技術學科是技術與設計1中一課,由劉偉林老師執(zhí)教。

由于職業(yè)技術學校的特點,除通用技術學科教材統(tǒng)一使用XX鳳凰教育出版社教材外,美術學科的教材由任教美術專業(yè)班的老師自編內(nèi)容供學生們選學,教學內(nèi)容選取上有一定的局限性。美術學科和通用技術學科在課堂教學形式上,以“講授——練習”的模式為主,先由老師介紹或講解,學生自由練習或是上講臺演示。個別學生上講臺演示,其他學生觀看演示,不少學生則自由交談。

三、課堂教學中的問題

1、課堂教學中教師的教育觀念一時難以轉(zhuǎn)變

幾節(jié)課同時反映出的問題是教育觀念問題,教育觀念的更新是一個長期艱苦的過程,況且職業(yè)學校的專業(yè)課老師,少有參加高中新課程實驗培訓。教師在課堂教學中,用傳統(tǒng)的講練結合的方法也在情理之中。另外,傳統(tǒng)的教學方法對于老師,已經(jīng)根深蒂固,運用起來駕輕就熟。

2、課堂教學內(nèi)容生活化的問題有待盡一步加強

學科教師自主選擇教學內(nèi)容,雖有助于教師的專業(yè)發(fā)展。但教學內(nèi)容的選擇應該貼近學生的生活,為學生的就業(yè)服務。老師應更多考慮,選擇適合學生就業(yè)須掌握的知識與技能。在此基礎上,還可以選擇能體現(xiàn)本校的辦學特色,或是體現(xiàn)XX縣是中國木制玩具之鄉(xiāng)的特色內(nèi)容進行課堂教學。通用技術是動手實踐性較強的學科,應在課堂講授的基礎上,多讓學生在實驗室里操作實踐。

3、課堂教學的評價機制應逐步建立

在調(diào)研中,幾個老師的課堂教學都以下課的鈴聲為終結,學生對自己的作業(yè)或設計的作品,缺少生生之間、師生之間的評價。教師對學科知識與技能的講解后,學生真正落實情況缺乏了解,不利于開展后續(xù)的教學。

四、研究與對策

1、呼喚職高教師也應更新教育觀念

傳統(tǒng)教育觀念下形成的教學模式是根深蒂固的,即使有意識地去改變,在教學中也會自覺不自覺地回到原先的教學模式和方法上去。普通高中進行的課程改革實驗,老師們都通過學習培訓來轉(zhuǎn)變教育觀念,通過轉(zhuǎn)變教育觀念轉(zhuǎn)變教學行為。職高老師也應該不斷學習,將高中新課程改革的理念、課程標準、教學指導綱要的精神轉(zhuǎn)變成老師的教學觀念,進一步將教學觀念轉(zhuǎn)化成教師課堂教學的自覺行為。

2、加強學科老師的集體備課,發(fā)揮群體作用

集體備課意義在于老師之間通過探討與交流,取長補短,發(fā)揮每個人的教學特色。云和職高美術組有別于其他普通高中,美術組教師個體數(shù)量較多,在沒有經(jīng)驗可借鑒的情況下,強化做好集體備課工作,發(fā)揮群體優(yōu)勢,選擇教學內(nèi)容,更好地挖掘教材,探討教學方法,不失為一條提高教學質(zhì)量的捷徑。

3、加強教學策略的研究

教學是否有效,并不是教師是否完成教學任務或講完教學內(nèi)容,而應該是觀察學生在單位時間里想不想?yún)⑴c課堂教學,有沒有掌握知識與技能,或者是專業(yè)技能有沒有得到新的發(fā)展。如果學生不想學習或者學習沒有什么>收獲,即使教師再辛苦地教也是低效或是無效的教學。

要保證教師的教學有效,教學策略是非常重要和關鍵的。教學采用講授式的教學方法,有便于操作時間省等優(yōu)點,而采用討論或是自主學習的方法,更有利于培養(yǎng)學生的良好學習方式和研究精神,老師應該在平時的教學中逐步開展和落實。

4、倡導評價方式的多元化

評價的目的在于幫助教師改變教學方式,提高教學水平,促進老師不斷提高和發(fā)展。同時,也通過評價了解學生對知識與技能的掌握情況。沒有評價的教學肯定是不全面和深刻的。兩個學科的教師應該在完成教學任務,學生練習后對學生作業(yè)或設計作品進行評價。評價的方法可以多元,可以由老師進行評價,也可以由學生自己評或是學生互評。開展多元評價,能讓任課教師明白教學任務是否圓滿完成,是否有效,讓學生知道是否達到了教學目標。

學校調(diào)查報告范文

(三)當今世界時代的主題雖是和平與發(fā)展,但充滿著更為激烈的新一輪的競爭。我國在挑戰(zhàn)中尋求發(fā)展的機遇,但可能受到外部敵對勢力的阻撓。加強黨的建設,尤其是培養(yǎng)年輕一代具有堅定政治信仰和現(xiàn)代知識的綜合型復合人才人,是強國富民的重要基石。

在中國的大學里,學生往往是只學習專業(yè)知識,并沒有更多地與社會接觸。而在國外,如美國,它們的學生同樣是采取休學分的制度,可是學校的政策放地更寬,學生可以在學習的同時,踏入社會,尋求工作。那樣學生可以及時到了解自己的不足,了解現(xiàn)在社會上所需要的什么樣的人才。對比之下,國外的大學生總體的競爭實力,就強于我國的大學生。

所以,我國大學生應該走出過去那種單一的成才道路,要走多元化的道路,成為綜合型復合人才,從而才能更好地適應社會的發(fā)展。新世紀面臨著新機遇和新挑戰(zhàn),國際國內(nèi)形勢都在發(fā)生深刻變化。在諸多因素、諸多矛盾交織發(fā)展的情況下,對人們產(chǎn)生較大沖擊影響的國內(nèi)或國際性、地區(qū)性的事件會不斷發(fā)生。這些可預見或難以預見的重大事件,無一不牽涉著民族與國家的利益,大多包含著愛國主義教育、國際主義教育素材。大學生是不斷成長的一代知識新人,對國內(nèi)外發(fā)生的重大事件一般具有較高的敏感度和關注度。

我國過去幾年的高等教育發(fā)展,其焦點是外延規(guī)模的擴大,很多事例十分刺激人們的視神經(jīng),當外觀視覺上的吸引力降低時,所有問題的焦點,現(xiàn)在轉(zhuǎn)移到了內(nèi)部。中國高等教育將從數(shù)量時期全面進入一個質(zhì)量時期,將從注重外延發(fā)展到打造內(nèi)涵實質(zhì)。育人的意義既廣大又深遠。高等學校是培養(yǎng)人才的重要基地,轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,提高大學生綜合素質(zhì)是高教改革的中心工作,而加強高校德育工作,提高大學生思想道德素質(zhì),是進行素質(zhì)教育的切入點和突破口,是提高大學生綜合素質(zhì)的前提和基礎。因此,必須站在歷史的高度,以戰(zhàn)略的眼光來認識加強高校德育工作。教育出了問題,會在一代人甚至幾代人中產(chǎn)生惡果。事實上,我們的教育制度的確發(fā)生了一些帶有全局性的負面影響,我們的優(yōu)秀人才,正在為他們的優(yōu)秀付出代價;我們的社會,我們每個人,也將為此付出代價。解決教育問題需要全社會的力量,需要每一個人都來關注。但近幾年的大學生表現(xiàn)出低素質(zhì)。低能力??這種種的現(xiàn)象已使大學生在公眾心中的形象有所動搖。

那么,大學四年,五年的生活到底給了我們這些當代大學生什么?是知識?品質(zhì)?能力?還是一無所得?

調(diào)查目的

“作為新世紀的大學生,是我們最先觸碰到時代的前沿;也是我們,心跳和著民族的脈搏;更是我們該去擔起建設有中國特色的社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命。”

大學生是社會的新鮮血液,大學生的綜合素質(zhì)的高低影響著社會的發(fā)展,而學校是培養(yǎng)大學生的主要基地,所以大學生的校園生活在很大程度上影響著大學生各方面能力的培養(yǎng),為了更好的了解當代大學生的校園生活情況,我調(diào)查小組特作此調(diào)查!

調(diào)查問卷的分析

1、調(diào)查的對象及范圍

本次調(diào)查的對象為邯鄲市內(nèi)四所大學的在校生,即河北工程大學、邯鄲學院、邯鄲大學、河北司法警官職業(yè)學院的學生,調(diào)查總計發(fā)放問卷1000份,收回有效問卷946份(來自城鎮(zhèn)大學生:512人;來自農(nóng)村的大學生:434人),回收率:94.6%。調(diào)查結果值得我們深思。

2、調(diào)查的方法

本次調(diào)查采用隨機抽樣的方法,主要以調(diào)查問卷為主,實地訪問、網(wǎng)上調(diào)查為輔,對邯鄲市內(nèi)四所高校(河北工程大學、邯鄲大學、邯鄲學院、河北司法警官職業(yè)學院等)在校大學生進行了調(diào)查。

3、調(diào)查的結果

在所調(diào)查的大學生里,有的是一年級新生,也有的高年級的學生,來自五湖四海。每人都有著各自的夢想,對未來的期待來到了大學!他們在沒上大學的時候,在高中甚至更早就設想著自己的大學是什么樣的,大學的學活是怎樣的!但,他們一旦在大學里生活上一個月、一年、幾年,他們有的人就會失望的說:“現(xiàn)在的大學生活和我當初所期待的完全不一樣,簡直是天壤之別!”在我們所調(diào)查的人群中有90.5%的大學生說他們的現(xiàn)在的生活和高中時所期待的不一樣。有的抱怨說學校環(huán)境不好,有的抱怨說學校設施不全,有的抱怨說學校師資水平不夠等等,表現(xiàn)出一系列的不滿,卻他們很少考慮自身的問題。

在學習的過程中,他們遇到問題或困難的話,很少去查閱資料,自己解決它們,更有甚者會置之不理。但還是有52.3%學生會向講師或同學們咨詢,來解決。大學應該培養(yǎng)學生自學的能力,不能一遇到事就要尋求別人的幫助,應該學會獨立的生活、獨立的思考,做一個自強自立的人!

大學的校園生活可以說是豐富多彩的,各式各樣的活動,讓他們從中汲取著不同的營養(yǎng),大學的生活已經(jīng)很接近社會了,被人們稱為“小社會”。在這小社會里每個人都可以盡情的發(fā)揮,展示自己的才華與能力。同時,也可以鍛煉學生社會交往能力,處理突發(fā)事物的能力等等。58%的學生都積極的參加學校里的活動,都認為在活動中,不僅能鍛煉自己的>勇氣,還增加了自己的社會交往能力,交際圈也擴大了!但有近21%的學生卻對于這些活動不予理會,認為這些都是些沒有意義的事,不如將這些時間用在其他的事情上,如上網(wǎng)、談對象等。

戀愛,在大學里是很常見的事,這時的青年不再像兒童那樣滿足于血緣帶來的親近,而有意識地結交一些個人密友。大學生正處在這個發(fā)展迅速的關口,有許多煩惱不能也不愿向長輩傾訴。于是大多數(shù)人發(fā)現(xiàn),如果沒有一個可互相吐露心聲的親密知己,日子將很難過。到了青年中、晚期,親密關系的需要進一步發(fā)展,此時的朋友已不僅僅是傾訴對象。人格的交流,背景的融會,這些對青年的交友影響都很大。進入大學校園,對大多數(shù)人來說意味著脫離以前的群體進入新環(huán)境。青年必須重新建立各種關系。煩惱、寂寞、通過交流完善自我等等多重目的使青年對親密關系的需求空前強烈。親密關系發(fā)展的頂點就是愛情。除了父母,青年恐怕不會承認有比戀人更親密的人,而且戀人間的親密在某些方面是父母子女間關系所比不上的。因此,對親密關系的追求把>孤獨的大學生引向戀愛是極其自然的事。調(diào)查中有81.2%的學生認為戀愛在大學的校園生活里占有重要的地位,讓不少大學生走進戀愛的大河。但也有部分人反映說,是“隨風”走的,看見別人搞對象,自己也想搞一個,滿足自己的虛榮心。

調(diào)查時發(fā)現(xiàn),有近40%的學生會因為多彩的生活,而忘記自己父母的生日,還有21.25%人說他們也不知會不會忘記,可能吧!父母給了我們生命,他們?yōu)槲覀儑I心瀝血,操勞大半輩子,希望我們有一個很好的前程,我們應懷以感恩的心來對待他們,讓他們知道我們也時刻在想著他們。

不同于緊張的高中生活,大學的生活是十分寬松的、自由的,很多時間成了學生的課余時間,他們對于這些時間,有不同利用方式。16.39%的學生選擇去做家教或兼職,這樣不僅可以減小家庭的負擔,還可以增加自己的工作經(jīng)驗和生活閱歷;34.32%的學生選擇上網(wǎng)(玩游戲、聊天等),他們一旦閑下來,就覺得生活很空虛沒意思;還有20.15%的學生選擇學習,他們解釋說:“一切都是虛的,只有自己學到了真本事,那才是真的!”當然還部分人會選擇做些其他的事情來打發(fā)這些課余時間。總之,不管怎么利用這些時間,只要在不影響學習的情況下,過的充實,那么你就做的就很成功。

專家建議,大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃應該在入學時開始,大學生從大一起就應該思考個人所學專業(yè)未來的發(fā)展,需要掌握哪些知識和能力,掌握這門知識,能到哪些行業(yè)和企業(yè)去,自己是否喜歡未來的這個職業(yè),而不是簡單地根據(jù)教學安排和教材開始自己的大學學習和生活。在所調(diào)查的人群中14.7%有明確的規(guī)劃,但有61.76%的人想過規(guī)劃,但都沒有做出來,還部分人根本就沒規(guī)劃過。在大學期間,大學生對自己的發(fā)展規(guī)劃不明確,不能運用職業(yè)設計理論,規(guī)劃未來的工作與人生發(fā)展方向,這種情況嚴重影響了學生對就業(yè)的提前準備和準確定位,甚至影響對工作的適應性。另一方面,大學生也應該自覺到去做,不應產(chǎn)生依賴的心理,什么事都地別人幫忙,要學會自立!

職業(yè)生涯:是指一個人一生工作經(jīng)歷中所包括的一系列活動和行為。職業(yè)生涯規(guī)劃分為個人的職業(yè)生涯規(guī)劃和組織的職業(yè)生涯規(guī)劃,個人的職業(yè)生涯規(guī)劃是指在對個人和內(nèi)部環(huán)境因素進行分析的基礎上,通過對個人興趣、能力和個人發(fā)展目標的有效規(guī)劃,以實現(xiàn)個人發(fā)展的成就最大化為目的的而做出的行之有效的安排。

作為一項系統(tǒng)工程,職業(yè)生涯規(guī)劃雖受社會發(fā)展的需求的制約,但更多的是受大學生個人自身素質(zhì)影響,因為職業(yè)生涯規(guī)劃不是社會或?qū)W校強加個人身上的實施方案,而是當事人在內(nèi)心動力的驅(qū)使下,結合社會職業(yè)的要求和社會發(fā)展利益,依據(jù)現(xiàn)實條件和機會所制定的個人化的實施方案。但由于我國長期受“包分配”思想的影響,高校對大學生的就業(yè)指導手段落后,更談不上對大學生進行個性化的職業(yè)生涯規(guī)劃和設計。隨著社會形式、生活方式、就業(yè)方式、利益主體等方面的多樣化,高校應建立相應的職業(yè)生涯規(guī)劃咨詢機構,按照職業(yè)生涯規(guī)劃理論,從多方面對大學生將來的職業(yè)規(guī)劃提供科學的指導。我相信如果中國每所都能這樣作的話,中國的大學生的未來會更加美好,中國的未來將不可限量,中華民族將會走的更遠!

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