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財務科長述職報告

2023-02-14下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《財務科長述職報告》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《財務科長述職報告》。

財務科長述職報告14篇

財務科長述職報告 篇1

尊敬的董事長、同志們:

下午好!

一期來,在董事會的正確領導和同志們的通力協作下,通過全體同志的共同努力,財務科緊緊圍繞全局工作,與董事會精神密切配合,以董事會年初下達的各項工作任務、目標為統領,注重實效,重在落實,較好的完成了財務科各項工作,現就一期來我個人的工作做個述職,不當之處請大家批評指正。

一、在財務核算和財務管理工作方面

1、財務工作瑣碎但要求細致、認真、負責,財務科人手較少,我一人兼管多方面工作,經常是在各個項目之間疲于奔波,而且好多重要賬務處理都集中在月底,如基建審核、驗收、結算、工資匯總、發放,還經常會遇到部分資料交接不及時,手續不全等問題,但在我們財務科高效、有序的組織下,能夠合理的妥善處理各項工作,按時上報學校、公司及煙酒店的各種財務報表及各類在建工程的監管工作;

2、我每天的工作都離不開資金的收付審核與項目結算、合同審核、預算等工作。這是財務科最平常卻最繁重的工作。一期來,我根據董事會的指示,及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門的財務要求。工作體會公司、學校資金流量一直很大。尤其是現金的流量巨大而繁瑣,本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,深入貫徹賀總提出的“現金為企業的核心和命脈”的理念,積極回收資金,認真處理每一筆業務,為公司、學校節省各項收、支經費用盡自己最大的努力,就連有效垃圾出售時,發現收購人徇私舞弊,我都會當場發現、及時處理,以確保各項資金收付安全、準確、及時;

3、加強對固定資產的管理,督促相關責任人及時進行固定資產登記、清查,并定期與各部門負責人進行核對,確保帳物相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整;

4、堅持以開源節流為主導,注重落實,在日常檢查發現任何開支增大,我都會第一時間提出來并及時處理,比方食堂燃氣鍋爐連續幾天用氣超半,新來的鍋爐工還不熟悉,找不出問題,我守在鍋爐房3天,通過與行家溝通,了解摸索、找出源頭,排除故障,恢復了正常用氣,并指導鍋爐工正確的操作方法,有效減少了不必要的浪費;

5、寫作參考認真審核各類合同和報銷憑證,一期來共審核各類報銷憑證2135張,累計資金2300多萬元,審核下浮15.8萬元,終止中央空調非正常合同一個,挽回損失5萬元;

6、對大批量、大金額采購,堅持貨比三家的原則,找貨的源頭,對公寓用品的采購更是舉一反三的考察、了解市場,在財務科人員的齊心協助下,做到了把每一分錢都用在刀刃上。

二、在后勤服務方面

1、我充分利用暑假時間修舊利廢,將熱水器改造修復,寄宿部新增了3個曬衣場,將煤鍋爐維修并改造,充分投入使用,基本解決了多年存在的中央空調制熱的問題。

2、通過績效考核將食堂工作人員淘汰并替換下了4名年邁的員工,提高了食堂工作人員的服務質量和工作效益。

3、及時安排處理好各項維護維修、采購的工作,堅持以服務為本,做到隨叫隨到,為學校教育教學提供了有力的'保證。

三、在執行力度方面

1、我積極服務和執行董事會安排的各項臨時性工作任務,在接到指示后,我總是堅持以100%及時準確的完成任務為原則,哪怕是犧牲一切休息時間,我都竭盡全力盡量做到不耽誤一件公事,因此我和財務科的全體工作人員在一年內,從未正常休過假。就連我父母的生日我也沒有回家,在這方面確實愧對年邁的父母。

2、不斷改善辦學環境,我堅持用最少的錢高效的把各項建設任務完成,工作總結堅決貫徹執行董事長年初提出的環境留人、待遇留人、感情留人的奮斗目標。為單位的快速發展,提供有力的保障。

四、本期來工作的不足

1、執行力度不夠,對董事長的指示不能融會貫通,遇到棘手的事情過于急躁,瞻前顧后。

2、偶有堅持己見,有時不能馬上接受別人的意見,帶個人情緒上班。

3、創新思想意識還不夠,手腳還沒有完全放開。

20xx年做了很多工作,有成績也有不足,現結合實際,將財務科工作設想如下:

1、進一步加強財務、會計核算工作,將已購進的財務軟件充分投入使用,實現財務工作進一步規范化、效率化、細致化;

2、增強財務的管理,加強計劃執行情況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為董事會決策提供有效的決策信息;

3、進一步加強日常財務監督工作,大力宣傳節約意識,以節約用電、用水、用氣、用每一張紙、愛護校產為突破口,并將此項內容加入到教師工作守則中去,成為績效考核的重要組成部分之一;

4、進一步加強內部科室之間的溝通、協調工作,充分發揮財務科應有的作用,為董事會分憂、解難;

5、加強財務人員業務學習和培訓,全面提升專業水平;

6、加強財務人員既當家又理財的責任意識,心得體會推動整體財務工作再上新臺階;

7、成立專職的采購小組,做到有計劃、有部署、有安排的落實各項采購任務;

8、加強校園商店的管理,實現多樣化經濟收入;

9.擴建食堂保管室,有效解決食堂紅、白案混合一起的問題;

10.合理利用思齊樓一二樓,開辦幼兒園,為將來創辦幼兒園打下良好的基礎,同時也為招生工作緩解壓力;

11.利用后勤知識競賽活動,提高后勤工作人員文化素養;

12.校園文化建設重點完善校史館建設、石材雕刻、風雨活動場的宣傳布置;

13.衛門增加接待室,并合理布置裝修,以便杜絕送飯人員隨意進出食堂,規范學校整體形象。

以上只是我個人的設想,不一定全部正確,請董事長、各位董事、行政人員多提寶貴意見。

時光飛逝,今年的工作已接近尾聲。作為財務科長,我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,為適應時代和企業的發展而奮發圖強。謝謝大家!

財務科長述職報告 篇2

一年來,財務科在分公司領導的正確指導和各職能部門的通力合作及各項目部的大力支持下,緊緊圍繞全局工作,與上級業務部門密切配合,以年初上級下達的各項工作任務目標為統領,注重實效,重在落實。財務科全體人員貫徹執行了李經理和王主任在年初財務專業會上提出的目標和要求,群策群力,克服了工作中的種種壓力與困難,使財務工作平穩運行,圓滿完成了年度部門工作任務和有關經濟指標,現作述職報告如下,不足之處還望各位領導和同志多多指教。

一、財務核算和財務管理工作情況以及工作成效

1、財務工作瑣碎但要求細致,但財務人員相對較少,一人兼管數個項目,財務人員經常是在各個項目部之間疲于奔波,而且好多重要賬務處理都集中在月底,如工資匯總,材料出庫匯總及小組勞務費匯總等,還經常會遇到資料交接不及時,手續不全等問題,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。按時上報公司各種財務報表。

2、財務科每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務科最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門的財務要求。嚴格執行資金管理和審批制度,強化了資金的有計劃使用。本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,深入貫徹陳總提出的“現金為王”理念,積極回收資金,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力,各項資金收付安全、準確、及時。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來,全年審核處理會計記賬憑證4797張,出具各種報告、統計表、調查表170多份,出具各類會計報表300多份。

3、累計計算分析了29個項目成本,分公司機關對其中12個項目的成本真實性進行了核實。并及時為8個項目的抵押承包兌現提供了依據。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會,增強了項目經理的成本意識,使項目全員參與到成本管理體系中。

4、積極服務和指導項目部財務工作。根據年初職代會提出的“行走制度”,共深入了7個項目部,進行了業務知識培訓,成本考核與指導,文件精神的傳達,統一了各種表格格式。另外協助7個項目部進行了外出施工納稅登記,協助項目部與8家建設單位進行了賬務核對。

5、抓緊回收保證金。污水處理廠交投標保證金15萬元,甲方要求將該款轉為履約保證金,經財務科與甲方交涉,提出由于甲方未支付我方工程預付款,應將該保證金退還,及時回收了資金。

6、理清債權債務關系。與8家建設單位進行了賬務核對,對6家外協單位的結算作了掛賬處理。

、嚴格執行規章制度,核算工作規范運行,做到程序規范、收支規范、粘貼規范、裝訂規范,做賬規范、賬表規范。順利完成公司的工作安排,按時準確上報公司各種財務報表。在20xx年度公司財務報表評比中我分公司榮獲了一等獎。

8、加強對固定資產的管理。督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與材設科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。今年從建設單位抵回的各種車輛,均按公司要求出具了以物抵債報告。對于達到使用年限的固定資產,如食堂、活動房等,及時向公司打報告申請報廢。

二、制定了1項新制度,完善了1個新表格,出臺了2個新文件。

1、根據《關于回收竣工工程拖欠款的通知》以及《清欠指標分解表》,積極配合清欠責任人進行了工程拖欠款回收,至十二月底共回收工程拖欠款2540.9萬元,完成了全年清欠目標1700萬元的149.46%。在工程款清欠中,分公司領導緊緊抓住金業公司兼并重組這個機會,多次與甲方主管領導、工程部、財務科、生產辦公室等部門領導協商,據理力爭,最終達成共識,將工程質保金和所得稅返還我方。財務科積極與甲方對帳,在往來帳目核對正確

后,分公司領導又做了大量的工作,使工程款回收取得了滿意的'效果。

2、積極做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點,在領導大力支持下,財務科采取積極措施加以管理和清收。在年初制定并下發了20xx年13號文件《關于加強備用金管理的通知》,要求嚴格執行財務管理實施辦法和分公司xx年第七號文件中對備用金的規定,針對項目部的備用金占用,采取了規定限額的辦法。對于借款人調動的,規定必須清理完在該項目部的借款,否則要從該項目工資中扣回。工資不夠扣的,項目經理要協助財務人員簽定還款協議,確定還款時間后才能調走,同時機關財務追蹤該人員,將備用金作動態調整,以便項目財務人員及時扣回。在每月召開的生產會上,均不厭其煩地進行了強調,并且要求項目經理在會上匯報本項目當月備用金總額,清理計劃和清理措施,引起了項目經理的足夠重視,取得了很好的效果。財務科分別于七月份和十二月份對所有借款人員兩次下發了備用金清理通知,針對一些一直拖欠的職工,財務人員親自上門,多次打招呼,讓其及時結賬清算。對于分公司機關借款人員,在報銷費用時都要求先抵備用金。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對于工作,我們是盡職盡責的。由于采取了這些有力措施,年末“備用金”從年初263.85萬元降到166.48萬元,降幅達36.9%。

3、在年初下發了《關于預付賬款等科目對賬的通知》,財務科每月給項目部財務人員下發“預付賬款”、“備用金”、“應收票據”“應付工資”“應付賬款”、“其他應付款”等科目的對賬表,要求項目部財務人員每月與機關進行賬務核對,并將核對后的對賬表交回,確保雙方賬目無誤,使機關財務與項目部財務得到經常性溝通。

4、由于新的《成本核算表》的實行,于十月份對該表在四個項目部的運行情況進行了了解和指導,使項目財務人員很快熟練掌握了該表的填報方法。新的表格側重于利潤的核算,增強了項目經理對“項目利潤”的核算意識。

三、需要改進的方面

xx年做了很多工作,還有很多地方存在不足,一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創新意識還不夠強烈;三是對本科室的同志們要求多,關心、幫助不夠;四是工作方法、說話方式還有待改進,特別是對有些不能開支、不能報銷的事項,給同志們的解釋工作做的還不到位。在此,誠懇地歡迎各位領導和同志們給我提出寶貴意見,我將虛心接受,努力改進。

四、20xx年財務工作設想如下:

20xx年度,我將緊緊圍繞分公司十屆四次職代會提出的奮斗目標展開工作。我的設想主要有以下幾點:

1、進一步加強財務、會計核算工作,整合完善財務制度體系,推進精細化、標準化管理,將財務基礎工作進一步做實,做細致。

2、增強資金計劃的管理,加強計劃執行情況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策提供有用的決策信息。

3、進一步加強財務日常監督工作,從每筆收支入手,嚴格執行國家相關的財經政策和公司分公司的規章制度,做到單據合法,業務合規。

4、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,為領導分憂、解難。

5、加強財務人員業務學習和培訓,全面提升業務水平。

6、加強財務人員既當家又理財的財務意識,推動整體財務工作再上新臺階。

一年中,自己的工作有成績也有不足,這些應該是20xx年重點思考和解決的主題,我將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展。

謝謝大家!

財務科長述職報告 篇3

20xx年是公司發展的關鍵之年,也是我到公司這個新環境工作的第一年,在股東和董事會的正確決策部署下,緊緊圍繞年度主要經營目標,帶領財務部全體人員認真領會工作會議精神,逐項分解部門目標責任,周密謀劃20xx年的財務工作任務,創新“六個一”服務理念,加強學習,提升服務,規范管理,做實做

細各項基礎工作,較好地完成了全年的各項工作任務,突出表現在財務人員在學習、工作、作風建設方面全面提升,財務服務有了新轉變,財務工作有了新變化,財務管理初見成效,公司經營穩步推進。按照集團公司干部考核要求,將本人一年來的職責履行及黨風廉政建設情況報告如下,請大家評議。

一、堅持政治理論學習不松懈,深化思想轉變,盡職盡責搞好服務。

1、政治理論學習方面

20xx年圍繞集團公司開展依法治企年活動,主要學習了黨員輔導系列材料,重溫黨史,認真開展黨員民主評議,積極參加組織生活,聆聽了集團公司組織的黨員廉潔從政學習報告會,對照黨員標準查找不足,嚴格要求自己,做到待人誠懇,做事認真,工作負責,立場堅定,始終保持良好的工作狀態,無愧于組織交給自己的一份重擔,無愧于員工的期望。

2、業務學習方面

自己作為公司一名新兵,剛剛邁入生物制藥行業,以會計專業技術職稱考試為契機,加強財會人員的業務學習和崗位培訓,帶著問題先后學習了《增值稅條例》、《企業所得稅法實施細則》、《高新技術企業認定指南》、《會計準則》、《單采血漿站質量管理規范》等內容,不斷提高公司財會人員的業務素質,提高工作效率。

二、本人工作崗位職責履行情況

1、修訂完善財務管理內控制度,理順管理流程,規范財務業務處理程序。

以省電力公司開展“依法治企年”活動為契機,強化依法治企,規范工作流程,加強基礎管理工作,梳理完善內控財務制度15項,做到財務工作凡事有依據有規則,財務人員人人職責清晰任務落實,為確保公司更好更快地實現跨越式發展提供財務支持。

2、籌集資金,按期歸還中行到期貸款。

在公司一季度銷售回款非常緊張的情況下,合理調配資金,并做好資金周轉中斷的多種預案,順利完成了銀行貸款還舊貸新工作。在保證公司正常資金流轉的前提下,最大限度地節約貸款利息費用,確保資金流轉合理高效。

3、強化服務,履行監督,嚴格執行預算管理辦法。

借助省公司財務集約化管理平臺,加強年度財務預算的`調控監督管理,實施資金月度資金平衡計劃管理模式,做好對三個漿站的全方位服務工作,在服務過程中適時履行監督監管職責,確保預算可控在控。

4、加強成本核算,及時報送各類月度信息報表,確保信息溝通順暢。

在配合董事會深入泰邦、黔峰兩個生物制品公司調研學習漿站及財務管理的基礎上,進一步完善成本核算管理體系,細化成本管理,核算每批半成品及制品的成本,將反映產成品和半成品成本消耗情況的統計報表、資金月報、會計報表月報按時上報董事會。加強成本分析,確保全年主營成本消耗率小于70%。

5、穩步推進省公司財務管控上線核算工作,保質保量地完成20xx年會計核算及報表編制工作。

按照省電力公司統一部署,公司作為省公司首批遠程上線的八家施工綜合單位之一,先后派多人參加集中培訓,集中補錄會計憑證,核對數據,一步一個腳印扎實做好財務管控上線工作。

6、配合高新區一二期改造辦,積極完成搬遷資產評估工作。

財務科長述職報告 篇4

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!光陰似箭,歲月如梭,轉眼間已到20xx年。回顧20xx年,我本著“認真做事,踏實做人,勤勉敬業”的原則,較順利的完成了全年及領導交辦的各項工作,我所做的這些工作離不財務科全體同仁的積極配合,離不開領導和各部門負責人的支持,離不開同事們的幫助。借次機會一并表示最衷心的感謝,謝謝大家!現將我日常所做工作向各位簡要的.述職報告如下:

一、注重學習、提高素質、真誠團結,堅決維護工作大局。

根據新時期強戒工作的需要,加強學習,不僅是工作的需要,也是自身進步的一項基本要求。20xx年認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會以及省委十一屆四次、五次全會精神,使我的理論水平有一定的提高,思想上得到一定的充實,黨性修養得到全面的鍛煉,在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。積極服從服務于戒毒管理中心工作,努力踐行“三嚴三實”要求。同時做到了努力協調好各方面關系,團結共事、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮敬業、身先士卒,較好地發揮了黨員領導干部的模范帶頭作用,圓滿完成了各項任務。一年來,做到了在理論上不斷提高,在思想上不斷進步,在工作上不斷追求卓越。

二、創新思維模式,認真履行職責,做好了本職工作。

在,根據《戒毒局20xx年財務工作安排意見》我協助科長,堅持依法理財,規范財務行為,完善管理制度,加強財務管理。

(一)注重觀念和思維的創新。

樹立“積極型”財務管理思想,充分利用軟件化、智能化的財務管理技術,提升財務分析和預測能力,為戒毒資金的安排和使用提供更加精確的參考。

(二)注重財務風險防控。

隨著資金流轉方式的轉變,網絡支付的項目逐步增多,財務活動環境更加復雜,因此不可避免地要承擔一定的風險。財務人員應當樹立風險防控意識,研究應對風險的對策,將可能發生的風險降到最低限度。

(三)切實做好20xx年資金供應保障。

20xx年,財務工作始終堅持“依法理財,厲行節約,量入為出,保證重點,合理開支,注重效益”的財務管理原則,根據年初省局下達的預算通知,認真組織本單位預算執行,確保各項資金規范、合理、及時的使用。同時,配合省財政廳做好我省戒毒系統基本支出經費標準制定出臺工作。根據財政廳下達的基本支出新標準,及時調整預算執行,加強資金籌集調配,切實把強制隔離戒毒人員伙食、被服實物量標準落到實處,努力提高戒毒經費保障水平,切實保障強制戒毒工作的順利開展。

(四)堅持厲行勤儉節約、努力降低行政成本。

嚴格執行關于改進工作作風、密切聯系群眾的中央八項規定、省委十項規定和國務院“約法三章”,認真落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,從嚴控制一般性支出,細化“三公”經費管理,收入充分、合理、準確,支出真實、具體、完整。

(五)加強資金管理,進一步規范物資采購行為。一是規范財政性資金和生產經營性資金收支工作,加強現金和銀行帳戶的日常管理,及時清理往來款,降低呆帳壞帳損失。加強貨幣資金的安全管理,會計和出納嚴格做到日清月結,庫存現金嚴格控制在核定限額內。二是切實加強對國有資金的管理力度,物資采購嚴格履行政府采購手續,嚴格執行《關于發布的通知》和《大宗物資采購制度》等相關規定,在保證物資質量的前提下降低采購成本,節約采購資金。

(六)認真迎接審計,及時落實整改。

根據《審計廳對貴州省戒毒管理局20xx年度部門預算執行和其他財政收支進行審計的通知》要求,20xx年第一季度認真配合審計廳對我單位20xx年資金使用進行審計,并提供有關資料。根據審計報告,財務科圍繞中心、服務大局、認真履職、嚴格制度、規范管理、強化監督等方面進行認真整改落實。

三、加強思想政治教育,切實抓好廉政建設

一直以來,我時刻牢記“廉潔”二字,通過學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等廉政規定,為廉潔自律奠定了堅實的思想理論基礎。在度,我配合科長認真開展黨風廉政建設,并注重發揮“一崗雙責”,號召黨員同志切實發揮好先鋒和帶頭作用,主動承擔較難較重的工作任務。思想教育和黨風廉政建設工作的開展,對科室較好地完成各項業務工作任務發揮了重要作用。

在過去的一年里,在領導的支持下,同事們的理解幫助下,較好地完成了全年工作任務。在新的一年里,我將會更加充實完善自己,更加努力工作,雖然我可能會面對更多的困難與挑戰,但我相信,世上無難事,只要肯登攀。只要我們有作為、肯付出,有一份耕耘,必會有一份收獲。

述職人:xx

20xx年1月18日

財務科長述職報告 篇5

20xx年,我在公司的正確領導和同事的支持下,按照總體工作部署和目標任務要求,以科學發展觀為指導,認真執行公司的工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將我這一年來的工作情況向各位簡要匯報如下:

一、加強管理,有效管控財務

做為公司財務經理,我根據年初工作計劃,認真做好對內日常財務管理,對外工商、財務對接工作。

(一)建章立制,完善核算管理

一是做好基礎工作,按時上交報表。進一步加強日常財務工作的管理,完善財務規章制度和崗位職責。我在年加大財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。按照保險公司的精神與《保險公司管理制度》、《票據及財務印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等,將內控與內審相合,每月終都要進行自查、自檢工作,逐步完善我的財務管理體系。

二是組織財務活動,處理財務關系。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作,這是財務部最平常最繁重的工作。20xx來,我及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持,基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,現金流量巨大而繁瑣,我本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過差錯。公司的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中我盡心盡力,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己的努力。

三是規范資金管理,提高專業能力。近年來,隨著公司精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時制定公司《固定費用管理辦法》、《資金預算管理辦法》等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。

在費用控制方面:

1.采取定額包干的方式,將手機費、電話費、辦公費、車輛油料費、維修費、線路巡視費等定額控制,節約歸已、超支自負,培養了職工的節約意識。

2.采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付,從而提高了現金預算意識。

在職工借款還款方面,規定了借款必須于發生當月還款,確實起到了降低借款數額,減少資金占用,避免呆帳發生的積極作用。通過預算管理這一有效的管理手段,職工的規范意識進一步增強,從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。

全年財務核算工作,資金的算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與轉、會計報表的`編制、稅務申報等各項工作開展都能及時有效的完成。

(二)統籌兼顧,規整資金管理

按月及時與銷售部的銷售提成表進行審查核對,保障銷售數據的核對無誤。

對存放的付款合同進行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執行情況等做出詳細準確的反映。

(三)及時足額,保證稅款繳納

正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。全年公司共繳納稅款80萬元。

二、工作中的不足

回顧一年的工作,工作中的風風雨雨時時在眼前隱現,我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團隊合作精神,具有一定的協調和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強烈的上進心和永不服輸的干勁。

雖然在工作上取得了一定成績,但同時,我也清醒地認識到自己的不足,主要是日常工作中缺乏主動深入發掘的精神,對工作提出合理化建議時,缺乏深度和全面。

三、工作計劃

(一)加強學習,提高自身素質。

今后,我要繼續加強學習,掌握做好財管工作的基本知識和技能,提高自身工作本領,努力按照政治強、業務精的復合型高素質的要求對待自己,做到愛崗敬業、履行職責、公正公平、廉潔自律。

(二)強化管理,提高綜合素質。

貫徹“以人為本”的管理思想,做好員工的工作,制定合理的學習教育規劃和切實可行的措施,在不影響正常業務工作的前提下,積極開展財務人員的思想政治工作和學習教育活動,整頓思想,增強工作責任心,學習有關規章制度和業務知識,提高業務技能和綜合素質。

今年,我認真努力工作,雖然在政治思想和業務知識上有了很大的提高,取得了較好的工作成績,但是與上級領導的要求相比,還是存在一些不足和差距,需要努力提高和改造。

今后我要繼續加強學習,提高自身綜合素質,圍繞財管工作的目標任務,以科學發展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為保險公司的發展做出自己應有的貢獻。

以上是我的述職報告,請各位領導評議,歡迎對本人工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我工作的各位領導和同事表示誠摯的謝意。

財務科長述職報告 篇6

20xx年財務科在各科室的協助下,在館領導的大力支持下,團結一致,緊密配合,圓滿完成了參觀接待及各項財務核算工作,主要包括以下三個方面。

一、參觀接待工作

游客服務中心是我館參觀接待第一站,擔負著發放門票、換發票、咨詢、預約參觀電話、提供殘障服務等工作,20xx年接待觀眾102萬余批次,為觀眾提供輪椅五十余次、童車四十余次。撿到手機35部、錢包3個、汽車鑰匙20余個、身份證60余個歸還失主,得到失主的贊譽。

幫助走散人員歸隊70多次。其中幫助兩個小孩歸隊,家長是山西大巴司機,大車停在卓達廣場,孩子找不到車,也找不到導游,最后經游客服務中心人員幫助聯系找到家人,家長深表感謝。

河北四方旅行社帶河北省兒童醫院32人來我館參觀,游客服務中心人員了解到其中一位是毛主席的保健醫生,后任省兒童醫院院長。服務人員了解到信息后,馬上匯報給辦公室,由我館進行了接待。

財務科本著各負其責,互相協作的`精神,在清明、五一、十一等參觀接待高峰,全科人員積極到游客服務中心一線幫忙,在舊址門口設置臨時取票處,方便了觀眾取票,有效分流了觀眾高峰,達到了“健康、安全、有序、文明”的參觀目標。

二、財務工作

加強業務基礎知識的學習,提高業務水平,認真學習了《會計法》和有關的財務制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業道德,樹立牢固地依法理財的觀念,做到有法必依、違法必究,自覺遵守法律、法規,維護財經紀律。在掌握基礎知識的同時,加強對計算機知識的學習,以適應現階段財務管理的要求。

多年來,我館一直沿用手工財務核算,20xx年7月份,我們安裝使用了金蝶財務軟件,實現了記賬電算化,使收款、付款、轉賬等憑證自動生成,自動記賬,自動生成總賬,明細賬和財務報表,提高了財務核算效率。配合上級部門完成了各專項資金的使用審核及小金庫檢查。積極與財政局、支付中心溝通、聯系,保證資金及時到位。配合社保局完成了我館20xx-20xx年的養老保險稽核工作。做好日常的財務報銷、記賬、算賬、報表、賬務處理等基礎工作。完成領導交辦的其他工作。

三、其他工作

由于我館遠離市區,本地職工較多,多年來,工資統發難以解決,20xx年,經多次與銀行溝通聯系,安裝了自動取款機,實現了發放工資銀行化。

20xx年,在館領導的幫助下,經與財政局多次溝通,使我館更換大客車及客貨車資金得到大力支持,方便了職工生活,使職工能夠工作、生活兩不誤。積極參加我館組織的各項活動,在“中國夢、趕考行”知識競賽活動中,參賽人員獲得二等獎。

20xx年,我們一定發揚成績,克服不足,加強學習相關法規和準則,努力提高自己的業務水平和專業素質,信守職責,積極工作,保持良好的工作態度和積極性,把我們的工作做的更好。

財務科長述職報告 篇7

20xx年,在局黨組的正確領導下,我按照局的統一部署和職能工作的具體要求,與科室同事一起,克服困難,全力做好各項工作。現將20xx年履職情況報告如下,請予評議。

一、堅持學習,用

20xx年,在局黨組的正確領導下,我按照局的統一部署和職能工作的具體要求,與科室同事一起,克服困難,全力做好各項工作。現將20xx年履職情況報告如下,請予評議。

一、堅持學習,用理論指導實踐。

根據局下發的年度學習任務,積極參加局組織的各種形式的理論學習,并學以致用,結合工作實際,用科學發展觀查找自身在思想作風、工作作風等方面存在的突出問題,并認真整改,帶動和促進科室保持良好的機關工作作風。圍繞局的中心工作,不斷學習新的業務知識,提高業務水平,起草貫徹實施《XX地區改革發展規劃綱要(×-20xx年)》工作方案、勞動保障事業“十二五”發展規劃基本思路等,為領導決策提供依據。積極參與社保基金運行情況和加強專項資金管理等問題的調研,有效促進基金(資金)管理制度的`建立健全。

二、履行職責,努力完成年度任務。

一年來按照“服務大局、改善民生、促進發展、維護穩定” 的工作要求,主要做好以下三方面工作:

(一)積極完成社保基金專項治理檢查工作。20xx年按《XX省社會保險基金專項治理工作實施方案》,協助局領導組織全市實施社保基金專項治理檢查,協調湛江市社會保險基金專項治理工作領導小組(市勞動保障局、市監察局、市財政局、市地稅局、人民銀行湛江市中心支行、市審計局、市衛生局、市政府糾風辦八部門參加)開展工作,以規范社保基金安全運行為目標,落實各部門的治理責任促進規范管理。該項工作歷時一年,通過社保部門和相關部門的努力,專項治理工作按期完成,并取得較好的成效。當年×月,省社保基金專項治理檢查驗收組對我市社會保險基金專項治理工作給予高度評價,市有關領導對我們的工作也給予了肯定。

(二)加強勞動保障專項資金管理和使用監督

1、積極推廣使用省勞動保障專項資金基礎臺賬管理軟件。根據各地使用專項資金的情況,為提高資金使用的透明度,年初組織各縣(市、區)共×名經辦人員開展使用勞動保障專項資金基礎臺賬管理軟件培訓,推進專項資金使用情況實行網上填報工作。

2、督促有關部門開展對年度使用勞動保障專項資金、社保補助資金(困難企業人員醫療保險資金、農村合作醫療補助、城鎮居民醫療補助)、社保信息系統補助等資金使用情況進行績效評價工作。

(三)完成勞動保障規劃和統計工作。

1、完成20xx年全市勞動保障事業計劃執行情況和20xx年勞動保障事業計劃的編制,到×月,對上半年勞動保障系統完成年度計劃情況進行通報。

2、按省要求啟動“十二五”規劃和實施貫徹珠三角發展綱要編制工作。

3、積極配合省廳推進統計指標體系改革和統計工作信息化建設,努力促進數據資源共享;拓寬統計數據收集模式,開展統計情況分析工作,提高統計數據的全面性、針對性和準確性。按期完成省廳下達的各項報表填報任務。

三、廉潔自律,規范個人的行為。

嚴格執行廉潔從政的各項紀律,規范個人的行為,時刻警惕自己,提高“防腐”免疫力。在工作中,能以身作則,當好表率,堅持原則,不以權謀私。遵守局的各項規章制度,團結同事,努力工作。

20xx年,雖然較好地完成各項工作任務,但由于本人能力、水平所限,與局領導和同志們的要求相比,還存在一定的差距和問題。主要有:一是對科學發展觀自覺運用方面還有欠缺,縣(市、區)社保基金監督體制運行問題由于多方面的因素限制尚未能得到有效解決。二是大局意識有待加強。這些問題有待今后克服和解決。

財務科長述職報告 篇8

尊敬的領導:

您好!

一年即將過去,回顧一年來本部門所做的工作:未了的歷史遺留事宜、會計核算業務的變化、會計核算體系的調整、會計人員的調整、銀行還貸壓力、資金籌措壓力、大量資金結算業務,繁雜的日常報銷工作、日常財務、會計監督工作,繁雜的分部門、分項目核算工作,財務預算、計劃執行情況的核算,各種財務票據的領取、規范化使用、票據核銷工作,財務規范的貫徹落實、資金借貸合同的草擬、公文個人寫作的學習、運用,內部部門間工作的協調,外部財政、物價、稅務、銀行、審計等工作的協調,財務新知識的學習與實踐等等,全體財務處人員真是感慨萬千。

“只要精神不滑坡,辦法總比困難”,全體財務人員正是牢牢記住了這一點,始終牢記全院工作一盤棋,以本部門的年度工作目標為中心,通過群策群力,全體財務人員拎成一股繩,發揮財務人員的整體力量。年在醫院財務人員較少、財務人員和財務核算體系較大調整的情況下,財務處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,在院領導和上級有關主管部門領導及相關人員、相關部門的關心、指導、幫助下,全面完成了年度部門既定的工作目標,并在會計核算、會計監督、會計報告、內外聯系等多方面取得了階段性的工作成績,受到醫院領導和上級有關部門領導的充分肯定。現將20xx年醫院財務處總體工作述職如下,不足之處還望領導和相關人員在多多包涵的基礎上不吝指正。

一、財務會計核算方面

(一)精心設計會計核算體系,全面、真實、及時的提供財務會計信息,為領導決策等提供有用的決策信息,得到領導的肯定和贊揚

“凡事預則立”,年醫院全體財務人員在醫院領導和有關專家的指導、幫助下,總結了以前年度會計核算經驗的基礎上,結合醫院的具體情況和年度財務工作目標,通過會議研討、日常交流、向專家請教、向兄弟單位學習和再實踐再總結等多種形式,事先根據醫院發展目標對會計核算資料的要求,利用現代化的會計核算手段,精心組織、設計醫院的會計核算體系和會計信息報告系統。在符合國家正常財務核算對財務工作要求的前提下,利用電算化手段設置了分部門、分項目的財務核算體系,為領導的決策,上級主管部門、財政、稅務監督,內部各部門控制使用資金等多方面及時提供了大量真實、完整、有用的財務信息。

年全體財務人員緊緊圍繞醫院的財務工作目標,特別是醫院規定每月日必須提供內部分部門、分項目年度經費計劃執行情況統計信息的情況下,即使國家法定休息日沒有完整的休息過。全體財務人員就是為了實現一個共同的目標——準確、及時的提供財務核算信息。通過全體財務人員的共同努力,我們順利的完成了年度會計核算目標,每月按時、準確、完整的提供了財務核算資料并發放到每個相關部門、相關人員的手中,為領導的決策和有關部門的監督、管理提供了大量真實、完整、及時、有用的財務會計核算信息。通過財務處全體人員的共同努力,醫院財務處的工作成績,受到醫院領導和上級有關部門領導的充分肯定。

(二)堅持會計創新,克服工作中的種種壓力與困難,在會計人員較少的情況下辦理了大量的歷史遺留事項,取得了階段性的工作成績

由于醫院的財務基礎工作一向比較薄弱,歷史遺留的未達賬項、未完工程項目的結算、以前年度相關稅務事宜、駕駛培訓業務單獨核算后遺留下來的大量的往來清算、資金結算、歷史遺留稅務事宜等工作都比較多。特別是近年來由于醫院開辟新的辦學途徑,醫院采用新的核算體系,會計人員相對較少,會計人員和會計業務變動較大等等,引起的醫院財務工作壓力日易顯現。大量的歷史遺留事項需要我們在本來日常工作就比較緊的情況下利用加班加點的時間來完成,全體財務人員從來不計較個人得失,年清理了大量歷史遺留的未達賬項,清理了大量的未付工程款項等等。

為適應財政、物價、工商、稅務體系的要求,全面維護醫院的整體利益,確保醫院的利益化,在進行賬務處理的過程中,一項資產的購置支出不得兩次進入成本。院財務處在相關領導與有關專家的指導、幫助下,按國家相關法律、法規的規定,將原來醫院統一按照事業單位會計制度的核算模式進行分事業支出和經營支出分別會計制度進行會計核算,即將醫院經營支出的資產購置采用經營核算的模式,分次計提折舊的方式進入成本,為醫院節省大量的資金流出,為醫院的發展提供了財務基礎。

二、財務會計監督方面

財務處全體人員堅持從細微處入手,按國家財務規定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核,嚴格控制現金的支出,對超過現金限額的支出按國家相關規定嚴格控制現金的使用。加強財務印章的管理和使用,定期進行銀企資金的核對。確保醫院資金的安全、完整。進一步加強資產和財務票據的管理,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務和內部印制的票據的領用、、核銷、庫存等的臺賬登記工作,每次都向領用人書面交待清楚各種票據的使用規定、注意事項等相關的事宜,及時核銷各種票據以確保醫院的所有收入及時進行賬務處理,堅持財務“收支兩條線”,嚴格實物資產的入庫手續,從源頭做好醫院的財務監督工作。

財務“收支兩條線”就是所有的財務收入都必須入醫院統一的財務賬務,所有的支出都必須按醫院事先規定的用款手續辦理用款,涉及到財政性資金收支內容的還必須按國家財政性資金收支的規定辦理預算外資金的財政專戶交存、返還和資產購置、日常大宗消耗的.政府采購。財務“收支兩條線”是醫院所有財務工作都必須遵循的一個重要的財務紀律。做好醫院的財務票據管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,財務處正是從這一關鍵的源頭控制入手,嚴格區分醫院的收支,做到全年財務收支無差錯。受到醫院領導和有關上級主管部門領導的好評。

醫院國有資歷本的保值增值是醫院全部活動的一個重要的結果,縱觀國有資本保值增值的幾個方面:收支節余和實物投資形成的一般基金、專款專用的專用基金結余、實物購置形成的固定基金增長。在上述幾項保證國有資本值增值的內容中,保證固定資產的購置形成的固定基金的增長是保證國有資本保值增值的一個重要的方面。財務處全體人員正是從這個重要方面入手,在日常的財務報銷、財務管理過程中一絲不茍的做好的每項實物資產購置的入庫驗收手續的審核工作,從而從源頭上控制住了醫院實物資產的真實、完整。保證了國有資產保值增值目標的實現。

三、資金籌措、內外協調方面

資金是醫院正常教學活動和醫院發展的血液,年由于醫院銀行還貸款的巨大壓力,從年初開始醫院就面臨著銀行轉貸款難等資金壓力,具體原因為:第一、國家為控制宏觀經濟發展的速度,提高資本投入的效率,全面壓縮、限制銀行貸款;第二、醫院不能提供銀行貸款認可的擔保單位和擔保資產。醫院事業性資產不能作為銀行貸款擔保的資產,又不能與其他單位進行互相擔保。第三、醫院的經營性收支單獨核算后,事業性收支的資金進出量相對減少,現有的財務收支情況也限制了轉貸款和新增加銀行貸款。第四、由于醫院日均銀行存款余額較少,不能滿足銀行提出的存款與貸款的余額比例關系等等。年在醫院領導的直接領導和局財務處的直接協調下,通過向市交通局和其他單位借款等形式共償還銀行到期貸款2400萬元,新辦理銀行貸款1500萬元,較大的綏解了醫院的資金壓力,保證了醫院正常教學工作的開展。

在對外聯系方面,醫院財務處在醫院領導的直接領導下聯系的主要部門有:財政、物價、銀行、稅務、審計及交通局主管處室等部門。在對外聯系的過程中,我們堅持始終把醫院的利益放在首位,堅持維護醫院的整體形象。以年初計劃安排的有限的部門經費為限,盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,通過院領導的直接領導和全體財務人員的共同努力,年辦理大通達公司稅收減免近20萬元,醫院教學用車輛減免車船稅4萬元,減免物價年審收費8萬元,銀行貸款利息減收8萬元,力爭年底前取得財政追加財政撥款50萬元,同時還辦理了對社會繼續教育培訓收費標準的核定,社會培訓發票的領用等工作。更值得一提的是,財務處在對外交往的過程中,時時不忘宣傳醫院,年利用工作的便利為醫院招收駕駛培訓醫院200多人,為醫院整體發展盡本部門的努力。

四、年工作設想及需要改進方面

年醫院財務處在院領導的直接領導和其他相關部門、相關人員的幫助、指導、協調下,盡管在會計核算、會計監督、會計報告、內外聯系等多方面取得了階段性的工作成績,受到醫院領導和上級有關部門領導的充分肯定。但不足之處也有很多,現結合醫院年財務工作將年醫院財務處工作設想

第一、在條件允許的情況下,增加會計人員1至2人,增強醫院財務計劃執行情況的控制分析力量,進一步加強醫院的財務、會計核算工作,將醫院的財務基礎工作進一步做實。

第二、增強財務計劃的管理,加強計劃執行情況的分析與控制,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策提供有用的決策信息。

第三、進一步加強財務日常監督工作,從醫院的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證醫院財務工作的真實、完整,維護醫院的整體利益。

第四、進一步加強與銀行及其他相關的溝通、交往,在院領導的直接領導和局財務處的關心、幫助下,力爭辦理完畢20xx萬元到期銀行貸款的轉貸款手續,并力爭開辟新的資金來源渠道,保證醫院正常教學工作的資金需要。

第五、進一步加強與財政、稅務、物價等相關主管部門的溝通、聯系,為醫院爭取的優惠政策,為醫院的發展爭取的資金,力爭醫院利益。

第六、堅持“財務收支兩線”,力爭做到財務票據計算機管理,從源頭加強收入的管理,進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執行年度財務收支計劃。按以收定支,先收后支,收支略有節余的原則控制、使用好醫院有限的資金,使醫院的每一分資金都發揮的財務效益。

第七、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,為領導分憂、解難。

第八、象財務人員學習、運用公文個人寫作一樣做好財務知識在全院的宣傳、貫徹工作,進一步加強各部門人員既當家又理財的財務意識,推動醫院整體財務工作再上新臺階。

第九、做好日常的會計核算、會計監督、會計報告和其他相關財務管理信息的核算、監督、報告工作,做好與稅務、財政、物價等有關部門的聯系、溝通工作。

第十、進一步辦理醫院歷史遺留的財務事項,完成好領導交辦的其他相關工作。

此致

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

財務科長述職報告 篇9

xx年3月,由于組織的信任我通過競聘任分局計財科副科長(主持工作),在省局分局的正確領導下,我時刻牢記黨的宗旨,牢固樹立入黨為公、執政為民的理念,以征費為中心抓好全分局的財會工作。我始終保持共產黨員的本色,樹立正確的人生觀和價值觀,不斷提高思想境界,財會工作圍繞分局征費大目標做好資金調配,按照厲行節約、合理開支、綜合平衡、規范管理、全面提高的要求,堅持財務核算與監督并重的理念,以科學發展觀為統領,不斷創新財會工作新思路,全分局財會工作邁上新臺階,得到了分局領導和上級主管部門的好評。現將xx年度主要工作述職

一、注重理論學習和黨性修養,不斷提高自身的綜合素質和領導能力

通過“三個代表”重要思想和十六屆六中全會《決定》的深刻學習,我的理論水平有一定的提高,思想上得到一定的充實,黨性修養得到全面的鍛煉,在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。我堅持理論和實踐相結合,嚴格要求自己做到老老實實做事、清清白白做人。加強黨章的學習與“八榮八恥”榮辱觀的教育相結合,從自身出發,不斷提高解決問題的能力和指導全局財會工作水平,在財會工作崗位遵守國家財經法紀、廉潔自律。近年來全分局財會工作運行良好。

二、履行職責,順利開展財會工作

一是以業務培訓為要務,全面提高所站財務人員的綜合素質。加強對基層單位新財務人員的'培訓工作,舉辦了二期所站會計、出納人員培訓班,參訓人員達40人,取得了良好效果。結合當前新的財政政策和財務知識,統一講授部門預算與決算、政府采購、財務內控制度、票證管理等知識,取得了很好的效果。二是規范財務核算,強化財務監督。從提高“三費”征管水平出發,重點抓了規費帳務處理、票證管理和協議包繳公司的賒欠規費的督促整改。對各所短收費款、壓票壓款、規費收入串費核算、收入不及時入帳等問題進行督促整改。加強作廢票證及票據審核聯的稽核力度,檢查大型規費公司進行票款的賒欠清理工作。三是加強摩托車養路費委托代征工作的專項檢查,組織分局相關科室人員對各縣(市、區)交通局的摩托車委托代征工作進行了財務核算、票證管理、收入解款、票證核銷的專項檢查工作,針對部分單位存在的問題提出限時整改意見,做好了相應帳務處理和銜接工作,使省廳的摩托車養路費委托代征工作走向規范化。

三、強化部門預算,規范經費收支管理

xx年以來,部門預算得到逐步深化和加強。我能從全分局實際出發,及時準確地按上級要求編制部門預算,并將資金層層分解,完善了資金撥付程序,及時下撥所站各項資金,無克扣、截留和挪用現象,每年度末進行公開和核對。對全分局的各類支出嚴格按照預算管理做到全局上下一盤棋,確保收入與支出按預算對比,逐月剖析部門預算的執行情況,查找偏差并及時予以糾正,杜絕了各類支出的隨意性和不合理性。

四、全面加強會計基礎工作規范化,嚴格執行財務內控制度

一年來,通過對所站的財會工作檢查,不斷夯實會計基礎工作規范和財務管理工作規范,對部分單位存在的財務管理薄弱環節當場下達限期整改意見,并進行跟蹤落實,有效地起到了財務檢查、監督、促進提高的作用。此外,我還制定了適合全分局的《財務工作內控制度》、《財務報帳程序規定》等下發執行,激活了全分局的財務規范、內控和制約機制,使財務規范化工作邁上一個新臺階。從 月起,牽頭清理了職工各類津補貼、考核獎勵、代征手續費的發放,制定了統一實施辦法,實現了由所站上報,分局統一標準、統一審批、統一操作和集中代發,從而使各所、站全體干部職工的各類收入得到及時準確的發放。

財務科長述職報告 篇10

尊敬的領導:

您好!

非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任,也感謝在座各位對我工作的支持與幫助!兩年來,在院領導的正確領導下,我院財務工作緊緊圍繞醫院總體目標,嚴格按照“規范化、精細化”管理要求,著力加強收支管理、提升資金運營效率,促進醫院各項工作有序開展,財務管理工作取得了一定成效,多次迎接省市稅務、物價、財務等部門檢查并獲得一致好評,榮獲市衛生系統兩年一度的財務工作先進集體榮譽。現將兩年來的工作情況匯報如下:

一、完善財務制度,規范工作流程

為規范財務會計行為,提高財務管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內部財務管理制度,在不斷總結工作經驗的基礎上,完善原有財務管理制度,建立和修訂了內部管理制度xx項、崗位職責xx個及相關規定xx條,收集相關法律法規,整理裝訂成冊,編制成長沙市中心醫院《財務管理制度匯編》,使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規范與指導。

二、強化預算管理,注重實施成效

按照“統籌兼顧,量入為出、收支平衡“的`原則,認真編制和執行醫院財務預算,同時,為了使院領導盡早掌握醫院業務發展狀況,財務科實行“周報制”,及時匯報各科收入完成情況。每季分析醫院的經濟運行形勢及預算執行情況,查找問題,提出應對措施,為院領導決策提供可靠依據,保證了年度預算的順利實施。

每年向職代會通報財務預決算報告,增強財務公開透明度和民主理財意識,讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫院經濟運行狀況和未來發展趨勢。

三、積極籌集資金,加速資金周轉

通過對有限資金的合理調配,確保醫院正常運轉。為了緩解還貸壓力,我們多次與建行、交行聯系申請并批準了醫院xxxx億元流動資金貸款轉為固定資產貸款,緊接著通過多方努力,與交通銀行簽訂了項目資金貸款合同,新增固定資產貸款xxxx萬元,另外追加流動資金貸款xxxx萬元。

到目前為止,兩年內歸還原固定資產貸款xxxx萬元,外資貸款xxxx萬元,償還職工借款xxxx萬元,新舊債務相抵后減少借款xxxx萬元。并與醫保科、醫務科、保衛科等通力協作,及時催繳醫保中心及各項醫療欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的按時發放。

四、加強資產管理,提高設備使用效率

隨著醫院規模不斷擴大,兩年來共投入設備資產xxxx萬元,目前醫院總資產達到xxxx億元。我們進一步加大了資產管理力度,與總務科、器械科組成清查小組,每年對全院的固定資產進行全面、細致的清查,并對報廢、閑置資產制訂了嚴格的審批流程和管理制度。

同時,強調申購設備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務科將建立貴重耗材監管盤存機制,對設備和高值耗材的使用進行全程監控。

財務人員隊伍龐大,崗位眾多且分散,窗口服務一直是醫院的熱點和焦點問題。為提高財務人員的綜合素質和服務意識,科室針對多班制情況組織財務人員在業余時間分期分批培訓學習、定期考試,考后統一公布成績,組織講評,將成績列入年度績效考核體系并作為每年公開競聘上崗的依據,極大提高了財務人員的業務能力和服務水平。

五、完善物價管理,履行服務承諾

為了讓人民群眾便捷、清楚的了解醫療價格,增強醫院價格透明度,財務科主動與相關科室銜接,以多種形式將藥品和醫用材料價格、醫療服務收費標準向社會和患者進行公示;通過公開投訴電話、設立價格咨詢服務臺等渠道,認真接受患者對醫療服務收費項目和標準的咨詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。

過去兩年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務人員業務能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創新思維,開拓進取。

20xx年的工作思路主要有以下三點:

1、加強資產管理,收集整理資料,對近xx年來購置的大型設備收入及費用耗用情況進行統計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監測,為提高設備使用效益提供切實可行的依據。

2、合理控制費用成本,加強核算監督。

針對醫院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節流。財務科將對房屋設備的維修進行信息化管理,分項目設置臺賬,充分發揮財務工作監督職能。

3、科學管理人員隊伍,為有效調動工作積極性,強化服務意識,我們將對窗口收費人員進行績效考核,依據工作量、病人滿意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結果與科室獎金二次分配掛鉤。

今年是啟用新醫院財務會計制度的第一年,醫療衛生單位將進入企業化管理模式,我們將以此為契機,組織人員培訓,更新知識,以適應新一輪會計改革需要,用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估,用財務會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務管理在醫療改革中真正起到出謀劃策的作用。

此致

敬禮!

述職人:xxxxxx

20xx年xx月xx日

財務科長述職報告 篇11

尊敬的院領導、各位專家、各位同仁:

下午好!

非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任,也感謝在座各位對我工作的支持與幫助!兩年來,在院領導的正確領導下,我院財務工作緊緊圍繞醫院總體目標,嚴格按照“規范化、精細化”管理要求,著力加強收支管理、提升資金運營效率,促進醫院各項工作有序開展,財務管理工作取得了一定成效,多次迎接省市稅務、物價、財務等部門檢查并獲得一致好評,榮獲市衛生系統兩年一度的財務工作先進集體榮譽。現將兩年來的工作情況匯報如下:

一、完善財務制度,規范工作流程。

為規范財務會計行為,提高財務管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內部財務管理制度,在不斷總結工作經驗的基礎上,完善原有財務管理制度,建立和修訂了內部管理制度41項、崗位職責18個及相關規定25條,收集相關法律法規,整理裝訂成冊,編制成長沙市中心醫院《財務管理制度匯編》,使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規范與指導。

二、強化預算管理,注重實施成效。

按照“統籌兼顧,量入為出、收支平衡“的原則,認真編制和執行醫院財務預算,同時,為了使院領導盡早掌握醫院業務發展狀況,財務科實行“周報制”,及時匯報各科收入完成情況。每季分析醫院的經濟運行形勢及預算執行情況,查找問題,提出應對措施,為院領導決策提供可靠依據,保證了年度預算的順利實施。

每年向職代會通報財務預決算報告,增強財務公開透明度和民主理財意識,讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫院經濟運行狀況和未來發展趨勢。

三、積極籌集資金,加速資金周轉。

通過對有限資金的合理調配,確保醫院正常運轉。為了緩解還貸壓力,我們多次與建行、交行聯系申請并批準了醫院1.3億元流動資金貸款轉為固定資產貸款,緊接著通過多方努力,與交通銀行簽訂了項目資金貸款合同,新增固定資產貸款6000萬元,另外追加流動資金貸款3600萬元。

到目前為止,兩年內歸還原固定資產貸款8000萬元,外資貸款1450萬元,償還職工借款4270萬元,新舊債務相抵后減少借款4570萬元。并與醫保科、醫務科、保衛科等通力協作,及時催繳醫保中心及各項醫療欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的`按時發放。

四、加強資產管理,提高設備使用效率。

隨著醫院規模不斷擴大,兩年來共投入設備資產8370萬元,目前醫院總資產達到8.4億元。我們進一步加大了資產管理力度,與總務科、器械科組成清查小組,每年對全院的固定資產進行全面、細致的清查,并對報廢、閑置資產制訂了嚴格的審批流程和管理制度。

同時,強調申購設備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務科將建立貴重耗材監管盤存機制,對設備和高值耗材的使用進行全程監控。

五、加強人員隊伍建設,提高服務意識。

財務人員隊伍龐大,崗位眾多且分散,窗口服務一直是醫院的熱點和焦點問題。為提高財務人員的綜合素質和服務意識,科室針對多班制情況組織財務人員在業余時間分期分批培訓學習、定期考試,考后統一公布成績,組織講評,將成績列入年度績效考核體系并作為每年公開競聘上崗的依據,極大提高了財務人員的業務能力和服務水平。

六、完善物價管理,履行服務承諾。

為了讓人民群眾便捷、清楚的了解醫療價格,增強醫院價格透明度,財務科主動與相關科室銜接,以多種形式將藥品和醫用材料價格、醫療服務收費標準向社會和患者進行公示;通過公開投訴電話、設立價格咨詢服務臺等渠道,認真接受患者對醫療服務收費項目和標準的咨詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。

過去兩年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務人員業務能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創新思維,開拓進取。

xx年的工作思路主要有以下三點:

1、加強資產管理,收集整理資料,對近三年來購置的大型設備收入及費用耗用情況進行統計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監測,為提高設備使用效益提供切實可行的依據。

2、合理控制費用成本,加強核算監督。針對醫院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節流。財務科將對房屋設備的維修進行信息化管理,分項目設置臺賬,充分發揮財務工作監督職能。

3、科學管理人員隊伍,為有效調動工作積極性,強化服務意識,我們將對窗口收費人員進行績效考核,依據工作量、病人滿意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結果與科室獎金二次分配掛鉤。

今年是啟用新醫院財務會計制度的第一年,醫療衛生單位將進入企業化管理模式,我們將以此為契機,組織人員培訓,更新知識,以適應新一輪會計改革需要,用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估,用財務會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務管理在醫療改革中真正起到出謀劃策的作用。

財務科長述職報告 篇12

度在上級主管部門及市局黨組領導支持下,團結科室成員,求真務實,銳意進取,為全面提升財務管理和服務水平,克盡職守,扎實工作,取得了一定成績,被評為全省地稅系統財務管理工作先進單位。現將工作、學習情況報告如下:

一、加強學習,不斷提高政治、業務素質和執法水平

作為一名中層干部,我深知:“其身正、不令則行;其身不正,雖令不從”。一年來,我始終對自己高標準、嚴要求,切實加強自己的品德修養和黨性鍛煉,增強政治敏銳性和鑒別力,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀理論知識,堅持用科學理論指導工作。在財務管理中堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,恪守稅務職業道德,時時刻刻用共產黨員的標準規范自己的言行。同時,為盡快熟悉業務工作,靜下心來認真學習相關法律、法規、條例、規章和政策。了解業務工作所涉及的主要法律法規,管理的職能職責以及具體對象、內容和范圍,努力提高管理水平和辦事效率。在向書本學習的同時,虛心向內行學習,努力提高自己的業務水平,高節奏、高效率地做好本職工作。

一年來,我時刻警示自己,要清清清白白從政,堂堂正正做人,干干凈凈做事。首先,先做人,后做“官”。學會做人是成事之道,人品人格是謀事之基。其次,做一個清醒的人,不做糊涂的人。。再次,敢于堅持正義,敢說公道話。襟懷坦蕩,敢作敢為。最后,嚴格要求自己,時刻警醒自己。一是嚴于律己,不做損人利己的事情;二是按規矩辦事,對上不越位,對下不攬權,不文過飾非,不邀功請賞,敢于擔擔子;三是在組織安排的職位上,竭盡全力去工作,去拼搏、去創造。

二、盡心盡責,認真抓好自己分管的工作

(一)扎實開展“財務管理提升年”活動

一是切實加強活動的組織領導。二是制定《淮南市地稅系統“財務管理提升年”活動實施方案》。三是認真梳理財務管理工作的重點和難點,細化工作內容。四召開“財務工作大家談”座談會,征求基層分局的意見和建議。

(二)努力提升預算管理水平

一是創新預算管理機制。制定出臺了《淮南市地方稅務局預算管理工作規程》。二是科學編制部門預算。三是加快預算執行進度。四是開展預算支出項目績效評價。

(三)積極籌措業務經費

充分發揮財務管理人員綜合協調能力,主動謀劃和積極籌措各類業務經費,為地稅事業科學發展提供資金保障。

(四)認真做好財務保障工作

及時做好職工工資福利發放和社會保險的繳存工作,耐心細致宣傳工資、津補貼、社會保險費的最新政策,切實維護職工合法權益。

(五)組織實施“小金庫”專項治理工作

及時部署系統“小金庫”專項治理全面復查工作,順利通過省局財務專項檢查。組織系統干部職工積極參加全國防治“小金庫”知識有獎競答活動。

(六)認真開展規范津補貼自查清理工作

以自查、整改、規范為重點,會同相關部門開展規范津貼補貼實施情況自查清理工作。

(七)加強“三代”稅款手續費管理

一是嚴格執行手續費支付的相關規定。二是做好手續費審核登記臺賬。三是對部分“三代”單位開展實地檢查。四是及時幫助“三代”單位整改,確保以查促改。五是印發了《關于代扣代繳代征稅款手續費管理專項檢查的通報》。

(八)切實加強財務管理基礎建設

一是認真執行各項法規、制度,加強資金監管和財務基礎工作,印發了《關于進一步加強財務管理的通知》。二是嚴格控制現金支出。三是認真審核原始憑證;會計科目設置準確,賬目清楚,會計報表準確、及時、完整報送;認真開展財務分析。四是開展歷年結余經費調查工作。五是做好系統銀行賬戶清理核實工作。六是認真清理省級政府非稅收入待查資金。七是認真做好會計核算歷史數據遷移工作。八是做好年末統發工資結余指標清算工作。九是加強備用金管理。十是開展專題調研,撰寫并上報了多篇研討文章。

(九)努力提升財務隊伍水平

一是發布50道崗位練習題,開展崗位練兵;舉辦財務人員研討班及更新知識培訓班。二是明確崗位職責,健全內部控制,落實管理責任。三是加強對財務干部廉潔從政教育與監督。四積極組織系統財務知識競賽。

三、自身存在的不足及今后努力的方向

一年來,雖然我在主觀上力求盡職盡責,但由于多方面的原因,個人在思想和工作上還有諸多不足:一是學習還不夠深入,在政治理論學習和業務學習上做得還不夠。在學習內容的選擇上,有時候不能將學習的`主觀需求與客觀需要很好地結合起來,有實用主義現象。二是自己的工作經驗、領導藝術和管理能力還需要在今后工作中,進一步提高。

在今后的工作中,我將采取以下措施加以改進和提高:首先,要加強自身修養。按照新時期黨對領導干部的要求,進一步加強政治理論和業務知識學習,通過學習提高自己的政策理論水平和工作能力。其次,在工作中要努力增強主動性、前瞻性、創造性和嚴格管理的意識,克服管理工作上的畏難情緒,以人為本抓管理。

以上述職報告中的不妥之處,請批評指正。

財務科長述職報告 篇13

20xx年3月,通過競爭上崗,組織考核任命我為財務審計科科長。一年來,在市局黨委的正確領導下,在同事們的大力關心、支持和幫助下,我認真履行職責,堅持原則,勤奮敬業,扎扎實實做事、干干凈凈為人,較好地完成了領導交辦的工作任務。現將一年來的思想和工作匯報如下:

一、一年來的工作匯報

20xx年,不同尋常的一年,由于方方面面的原因,作為我公司接替礦井的xx煤礦,工程建設處于停頓狀態。為了xx有個更好的前景,總公司領導放眼超前,決定擴大我們xx煤礦的生產規模。為了各項工作的順利進行,雖說工程建設處于停頓狀態,但我們的財務工作依然在有條不紊的進行著。我作為xx財務科科長,按照總公司的要求,將本人一年來的廉潔自律情況做了以下幾方面的總:

1、加強政治、業務學習,從而提高自身素質和業務水平,以增強工作能力。隨著市場經濟的發展,財經知識也在不斷的更新,為了讓自己能跟上時代的腳步,工作能力有個新的提高,我在工作之余,進行政治理論及業務知識的自學,不斷開拓和完善自己的理論知識和業務水平,以增強自己的工作能力。

2、正常開展各項日常業務工作。雖說xx煤礦工程建設處于停頓狀態,但我們財務科的各項日常業務依然正常進行。每月按時上報各類各類報表、各項費用票據的審核、工資的發放及算、往來業務均按規定正常進行。

3、配合總公司規范票據管理及操作執行。為了費用算合理、合法化,總公司財務部于今年又對日常發生的各項費用進行了一次合理、規范的管理,我們財務科人員為了工作的順利進行,認真的學習后,在工作中對各項費用的審核及程序操作更加嚴格,對不合理的發票堅決給以退回;對日常發生的各項費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷,不合理的費用堅決不給算。

4、加強與周邊村莊及單位的協調與溝通,為xx各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

5、積極推進銀行貸款的各項工作。xx煤礦屬于基建礦井,貸款是資金籌集的主要渠道。為了保持各項工程建設的順利進行,積極與各大銀行進行協商與溝通。

另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

以上是我全年的工作總,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。今后我要努力學習業務知識,提高自身素質,扎實工作,銳意進取,既要發揚埋頭苦干,勤奮工作的作風,又要注重在工作實踐中摸索經驗,探索路子,在較高層次上發揮好財會的核算、監督和服務保障作用,我礦的燦爛前景而努力工作。

二、一年來本人的廉潔自律情況:

1、加強學習,明確要求,增強廉政意識。通過參加公司的各種組織生活及機關有關政治學習,按照總公司與我們簽訂的目標責任書中有關領導干部廉潔自律的`有關要求,能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定和領導干部廉潔自律“六項規定”,從思想上進一步提高對黨風廉政建設重要性認識,時刻牢記為人民服務的宗旨意識,自覺遵守黨規黨紀,法律法規,增強拒腐防變能力。

2、正確對待權力,認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責。工作中凡事講原則、按制度辦事,做到嚴格把關,各種費用及工程算票據都是先認真審核,再逐級審批,保證了票據的科學管理,杜絕了違紀違規事件的發生。

3、努力做好本職工作,積極配合總公司及各兄弟部門的工作。在我分管xx煤礦財務工作的時期內,能夠同總公司及各兄弟部門團一致,密切配合,勤奮工作,各我們的各項工作順利進行。

三、存在問題與努力方向

存在問題:回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。

在今后的工作中,我想絕不辜負總公司自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:

1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭做一名優秀的領導干部。

2、努力學習,提高素質,提高工作能力。我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應信息化發展的要求。

3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。

努力方向:

1、加強政治學習和業務學習,增強自己黨性,提高自己政治理論水平及工作能力。減少工作應酬,把更多時間用在學習和思考工作上;生活簡樸、勤儉節約,保持艱苦奮斗的傳統;不辦人情事,不說人情話,依法辦事。

2、嚴格執行及規范管理各種費用和工程算程序,力求節約,降低成本。

3、扎實開展好自己分管的各項工作,與科室人員共同努力,做好自己的每項工作。

財務科長述職報告 篇14

尊敬的院領導:

下午好!

非常感謝院領導多年來對我的關懷與信任,也感謝在座各位對我個人及財務工作的支持與幫助!一年來,在院領導的正確領導下,我院財務工作緊緊圍繞醫院總體目標,嚴格按照“規范化、精細化”管理要求,著力加強收支管理、提升資金運營效率,促進醫院各項工作有序開展,財務管理工作取得了一定成效,多次迎接xx總公司及縣稅務、物價、醫保中心、農合中心等部門檢查并獲得一致好評。現將一年來的工作情況匯報如下:

一、完善財務制度,規范工作流程

為規范財務會計行為,提高財務管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內部財務管理制度,在不斷參加科虹公司舉辦的培訓和總結實踐工作經驗的基礎上,完善原有財務管理制度,收集相關法律法規,整理裝訂成冊,使財務人員的日常工作及操作流程有了更明確的規范與指導。

二、強化成本核算,注重實施成效

按照“統籌兼顧,量入為出、收支平衡”的原則,認真編制和執行醫院財務成本核算。同時,為了使院領導盡早掌握醫院業務發展狀況,財務科實行“月報制”,及時向相關領導匯報科室收入完成情況。按照要求進行成本核算,分析醫院的經濟運行形勢及執行情況,查找問題,提出應對措施,為院領導決策提供可靠依據,保證了各項工作的順利實施。按照要求在股東會通報財務執行情況,增強財務公開透明度,讓全院職工在關注自身經濟利益的同時關注醫院經濟運行狀況和未來發展趨勢。

三、積極籌集資金,加速資金周轉

通過對資金的合理調配,確保醫院正常運轉,同時協助科虹總公司融資。為了緩解資金壓力,財務人員多次與縣醫保局和縣新型農村合作醫療管理中心銜接,按時撥回醫保、農保補償款。并與醫保辦、農保辦等相關科室通力協作,在提高優質服務的同時催收醫保中心、農合中心欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的按時發放。

四、加強資產管理,提高設備使用效率

隨著醫院競爭不斷增強,在提高優質服務的基礎上我院總資產達到萬元。我們進一步加大了資產管理力度,與相關科室組成清查小組,每年對全院的固定資產進行全面、細致的清查,并對報廢、閑置資產制訂了嚴格的審批流程和管理制度。同時,強調申購設備時必須多方論價和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務科將建立貴重耗材監管盤存機制,對設備和高值耗材的使用進行全程監控。

五、加咳嗽倍游榻ㄉ瑁岣叻褚饈丁

財務人員隊伍龐大,崗位眾多且分散,特別是收費窗口一直是醫院的熱點和焦點問題。為提高財務人員的綜合素質和服務意識,按時組織財務人員參加科虹公司的培訓學習、定期考試,極大提高了財務人員的業務能力和服務水平。

六、完善物價管理,履行服務承諾

為了讓人民群眾便捷、清楚的了解醫療價格,增強醫院價格透明度,財務科主動與相關科室銜接,以多種形式將藥品和醫用材料價格、醫療服務收費標準向社會和患者進行公示;通過公開投訴電話、設立價格咨詢服務臺等渠道,認真接受患者對醫療服務收費項目和標準的咨詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。

過去一年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務人員業務能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創新思維,開拓進取。

20xx年的.工作思路主要有以下三點:

1、加強資產管理,收集整理資料

對醫院的固定資產進行統計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監測,為提高設備使用效益提供切實可行的依據。

2、合理控制費用成本,加強核算監督

針對醫院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節流。財務科將各科室的成本進行信息化管理,分科室設置臺賬,充分發揮財務工作核算監督職能。

3、科學管理人員隊伍

為有效調動工作積極性,強化服務意識,我們將對窗口收費人員進行績效考核,依據工作量、病人滿意度、日常工作表現等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結果與科室績效分配掛鉤。

20xx年在企業化管理模式的基礎上,我們將組織財會人員按時參加各種培訓,更新知識,以適應新一輪會計改革需要,用管理會計的頭腦做好前景預測和風險評估,用財務會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務管理在真正起到出謀劃策的作用。

謝謝大家!

述職人:xx

20xx年x月x日

財務科長述職報告

一年即將過去,在這一年中我分管的工作還是財務工作、人事勞資工作,在這一年中有關業務方面的文件出臺了很多,因此,就需要不斷改進工作方法和業務水平。在思想政治方面也應具備“與時俱進、開拓創新、自加壓力、爭創一流”精神,認真學習江澤民主席在第十六次黨代會的報告精神,深刻領會“高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹‘三個代表’重要思想,繼往開來,與時俱進,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,為開創中國特色社會主義事業新*面而奮斗”的真正含義。回顧一年的無論是在業務水平還是思想政治方面都有進步同時也存在不足,下面就我本人一年的工作情況向各位領導作以匯報:

第一項工作財務工作:

今年財務工作與往年銜接工作有所不同,由于去年我*人員分流的人事制度改革,核定預算工作直到今年7月份完成,還有去年醫療保險制度延續到今年3月份才正式出臺國家公務員醫療補助的暫行辦法,這給醫療保險交繳帶來了許多問題,好在我委人員少沒有住院人員,醫療保險交繳工作順利完成。下面從四個方面總結一下全年財務工作。

1、建立人員數據庫工作。

*財政為控制財政支出,推進會計電算化進程,實行工資統發管理系統,建立人員數據庫是最基礎性工作。這項工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數據處理、減人下冊數據上報和信息收集工作,已完成兩上兩下,目前,只等工資調整和人員變動時再做數據上報和信息收集。

2、銀行帳戶重新審批工作。

為清理多余帳戶避免設立帳外帳,規范統一管理預算內和預算外資金,我*財政根據《天津市市級行政事業單位銀行帳戶審批實施方案》文件要求,進行銀行帳戶的審批,它是以單位自查為主,進行自查登記和補報登記,這幾項工作已經完成,在銀行保留了*財政要求應該保留的帳戶,并承諾今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶,不擅自開設、變更、撤消帳戶。

3、預算單位清產核資工作。

清產核資工作是一項定期審核固定資產的工作,這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業務。這次清產核資工作正適合摸清我委固定資產“家底”,以免國有資產的流失,全面清查各類財產和債務,并核實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查,按規定沒有清查出任何問題,為深化財務預算制度改革和加強我委財產監管工作奠定基礎。

4、財務年終決算工作。

每年的年終決算基本程序都是一樣的,每一年的財務年終決算以后,都對增收節支、帳務處理積累一些經驗,同時又發現存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時,自行設計的科目明細分析報表給我對本月財務分析幫助很大,對控制預算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面,明細科目還不健全,明年一定注意這個問題。

第二項工作人事勞資工作:

今年的人事工作較去年輕松一些,主要是工作人員信息采集工作這項工作,現已完成建立數據庫和軟盤上報.為明年人員變動的信息采集工作打下基礎。搞好本委工作人員年終考核總結上報,同時做好工資微調事宜。

搞好勞資工作,積極配合*勞動*做好勞動用工合同簽定工作,并參加了勞動保障資格培訓,并撰寫了《在WTO視角的中國社會保險》培訓論文,年底及時將用工情況進行年檢。

另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

以上是我全年的工作總結,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,計算機應用還沒有在業務工作充分體現,今后我要在這方面多學習,提高微機操作水平。努力學習業務知識,提高自身素質,為明年我委創建全國科技工作先進市*,而努力工作。

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