第一篇：電力工程學院青年志愿者協(xié)會建黨周年活動方案

電力工程學院青年志愿者協(xié)會建黨周年活動方案：

紀念黨90周年之“紅色校園文化”

策劃書

電力工程學院青年志愿者協(xié)會

慶祝建黨九十周年“紅色校園文化年”活動方案

一、活動背景

今年七月一號是我國建黨九十周年的日子，這九十年來，中國共產黨由小到大，由弱變強，領導中國人民沖破重重難關，奪取了革命斗爭和經濟建設的一個又一個勝利。中國共產黨堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，領導全國人民改革開放，奮斗進取，全面推進有中國特色的社會主義現代化建設，綜合國力顯著增強，取得了舉世矚目的偉大成就。可以說，中國共產黨的歷史，就是不斷走向勝利的歷史。

二、活動意義及目的為隆重慶祝中國共產黨建黨九十周年，加強對團員青年的教育引導工作，在校園內唱響時代主旋律，營造健康向上的良好氛圍，電力工程學院特組織一系列活動，深情回顧黨的奮斗歷史，熱情謳歌黨的光輝業(yè)績，繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步激勵廣大黨員干部、教師、特別是青年學生堅定理想信念，激發(fā)青年歷史責任感，從而更加堅定黨的領導。

三、活動開展時間

03月

四、活動對象：中國礦業(yè)大學全體學生

五、活動開展

（一）活動一

活動目的：活動目的：為了使廣大青年學生了解黨史，明白當今幸福生活來之不易，繼續(xù)努力學習回報黨和國家，同時也為了給廣大擁有藝術細胞同學提供一個很好的展現平臺，特舉辦“紅色校園文化”活動之黨是陽光我是花班級展板評比大賽。

活動細則：

1、活動名稱：“黨是陽光我是花”

2、活動時間：03月

3、活動地點：二食堂廣場

4、活動形式：班級展板制作

5、承辦單位：電力、機電、藝術、材料等(待商榷)

比賽規(guī)則與要求：

1、各位參賽選手在指定時間內將作品交至主辦方

2、參賽作品需符合“紅色校園文化”活動的主題，內容健康積極，表達人民在黨的帶領下生活的美好，人民回報黨和國家

3、作品展示在廣場，由來往同學投票選出優(yōu)秀作品

賽前準備工作：賽前準備工作：

比賽流程制定及公告：確定比賽時間及地點；確定參賽人員名單；設計印刷評分細則以及評分表。

宣傳及準備工作：宣傳及準備工作：

宣傳并張貼海報；制作并張貼路標；搞好報名工作；

活動當天人員部署：

負責發(fā)放選票人員若干、看管投票箱人員若干、場地布置人員若干、照相攝影人員2名、負責簽到人員1名。

比賽具體流程：

1、工作人員準備活動前期工作

2、參賽人員簽到展示作品

3、同學投票

4、查看結果

5、評獎

活動具體要求：

1、工作人員提前到場并承擔工作

2、比賽以班級為單位參加

3、活動結束后全體工作人員留下負責工作現場的清潔

所需物品：

1、投票用卡片

2、簽到用紙筆

3、桌椅

4、宣傳橫幅

（二）活動二

活動目的：作為大學生的我們我們應該學會感恩，在這即將迎來黨的90周年紀念的日子，我們應該懂得去感謝我們的黨和國家，感謝中國共產黨帶領我們翻身過上好日子。

活動細則：

1、活動名稱：感恩回報

2、活動時間：03月

3、活動地點：一二三食堂門口

4、活動形式：粘貼感恩寄語

5、承辦單位：電力、機電、藝術、材料等(待商榷)

活動準備工作：準備工作

活動流程制定及公告：確定時間及地點；

宣傳及準備工作：

宣傳并張貼海報；制作并張貼路標；

活動當天人員部署：負責發(fā)放筆紙人員若干、場地布置人員若干、照相攝影人員2名

活動具體流程：

1、工作人員準備活動前期工作

2、給來往同學筆紙，寫感恩寄語

3、寫有感恩寄語的紙片貼在宣傳板上

4、活動結束后全體工作人員留下負責工作現場的清理

所需物品：

紙片、筆、膠水、展板、宣傳橫幅

（三）活動三

活動目的：為了使廣大青年學生了解黨史，明白當今幸福生活來之不易，同時也為了給廣大ppt愛好者提供一個很好的展現平臺，特舉辦“紅色校園文化”活動之“一路走來，黨在身邊”ppt大賽。

活動細則：

1、活動名稱：“一路走來，黨在身邊”

2、活動時間：03月

3、活動地點：機電或材料報告廳

4、活動形式：ppt展示

5、承辦單位：電力、機電、藝術、材料等(待商榷)

6、邀請嘉賓：學校及各學院領導、老師

比

賽規(guī)則與要求：

4、各位參賽選手在指定時間內將作品交至主辦方

5、參賽作品需符合“紅色校園文化”活動的主題，內容健康積極，表達人民在黨的帶領下生活的美好

6、評委嘉賓按照評分表細則并結合實際打分

賽前準備工作：

比賽流程制定及公告：確定比賽時間及地點；確定參賽人員名單；設計印刷評分細則以及評分表。

宣傳及準備工作：宣傳及準備工作：

宣傳并張貼海報；制作并張貼路標；確定評委并確定最后發(fā)言領導；搞好報名工作；邀請主持人

活動當天人員部署：

分數統(tǒng)計員2名、評分聯(lián)絡員1名，負責收送評委打分表、電腦操作員2名、場地布置人員若干、照相攝影人員2名、負責簽到人員1名。

比賽具體流程：

1、工作人員入場準備活動前期工作

2、參賽人員入場及簽到

3、嘉賓評委入場

4、主持人介紹出席嘉賓，并介紹此次活動的主要目的等事項，后宣布活動開始

5、活動正式開始，參賽人員依次入場演唱

6、嘉賓做活動總結、點評

7、主持人宣布名次

8、為獲獎人員頒獎

9、主持人宣布活動結束

活動具體要求：

1、工作人員提前到場并承擔工作

2、主持人穿禮服

3、活動過程之中要求工作人員及參賽人員將手機調至震動或靜音

4、活動結束后全體工作人員留下負責工作現場的清潔

所需物品：所需物品：

1、現場評委評分紙、筆

2、評委礦泉水每人一瓶

3、筆記本電腦1-2臺

4、抽簽用的硬紙片

5、氣球等裝飾物品

（四）活動四

活動目的：為了加深當代大學生進一步了解黨的光輝歷程、增強黨員意識、堅定理想信念，特舉辦此次“紅歌會”唱歌大賽。

活動細則：

活動名稱：“紅色校園活動”之“紅歌會”唱歌大賽

活動時間：03月

活動地點：機電或材料報告廳

活動形式：個人演唱或小型合唱

承辦單位：電力、機電、藝術、材料等(待商榷)

邀請嘉賓：學校以及各學院領導、老師

比賽規(guī)則與要求：比賽規(guī)則與要求：

1、演唱與建黨有關的革命歌曲，突出建黨九十年來，我國人民群眾生活取得的重大變化

2、參賽者要在開賽前的規(guī)定時間內將mp3格式的歌曲交至主辦方處

3、評分嘉賓按照評分表的要求并結合實際打分

賽前準備工作：賽前準備工作：

比賽流程制定及公告：確定比賽時間及地點；確定參賽人員名單；設計印刷評分細則以及評分表。

宣傳及準備工作：宣傳及準備工作：

宣傳并張貼海報；聯(lián)系教室場地；制作并張貼路標；確定評委并確定最后發(fā)言領導；搞好報名工作；邀請主持人

活動當天人員部署：

分數統(tǒng)計員2名、評分聯(lián)絡員1名，負責收送評委打分表、電腦操作員2名、場地布置人員若干、照相攝影人員2名、負責簽到人員1名。

比賽具體流程：

工作人員入場準備活動前期工作

參賽人員入場及簽到

嘉賓評委入場

主持人介紹出席嘉賓，并介紹此次活動的主要目的等事項，后宣布活動開始

活動正式開始，參賽人員依次入場演唱

嘉賓做活動總結、點評

主持人宣布名次

為獲獎人員頒獎

主持人宣布活動結束

工作人員提前到場并承擔工作

主持人穿禮服

活動過程之中要求工作人員及參賽人員將周幾調至震動或靜音

活動結束后全體工作人員留下負責工作現場的清潔

活動具體要求：

所需物品：

1、現場評委評分紙、筆

2、評委礦泉水每人一瓶

3、筆記本電腦1-2臺

4、抽簽用的硬紙片

5、氣球等裝飾物品

（五）活動五

活動目的：革命詩歌的特點是密切反映時代變化,抒發(fā)革命激情,追求形式的大眾化,通俗化,追求剛健壯闊的力之美，此次詩歌朗誦比賽時為了弘揚在建黨九十年的風雨過程中做出卓越貢獻的人。

活動細則：

1、活動名稱：“建黨九十載，風雨詩歌路”

2、活動時間：03月

3、活動地點：機電或材料報告廳

4、活動形式：個人朗誦或集體

5、承辦單位：電力、機電、藝術、材料等(待商榷)

6、邀請嘉賓：學校及各學院領導、老師其他事項均同上歌唱比賽

（六）活動六

尋訪革命紀念館----淮海紀念塔

（七）活動七

探望老革命家、老黨員

（八）活動八

帶領電力學院同學觀看黨的紀錄片

電力工程學院青年志愿者協(xié)會

20年月

第二篇：機械工程學院青年志愿者協(xié)會

機械工程學院青年志愿者協(xié)會

機械工程學院青年志愿者協(xié)會自2006年成立以來，在校團委、院團總支的領導下，在機械工程學院青年志愿者協(xié)會所有成員的積極努力下，在協(xié)會制度建設、文化建設、集體活動等方面，均取得優(yōu)異的成績，一直以服務社會服務他人的原則開展各項活動，本著“奉獻、友愛、互助、進步”的原則，利用各種志愿活動，宣傳志愿者精神，循序漸進拓展了青年志愿者活動的服務領域，有力地促進了我院的精神文明面貌。同時，志愿者在參與志愿者服務活動當中，增加了對社會的了解，對國情的認識，也經受了鍛煉，很多青年志愿者深有感觸的講，在服務社會他人的同時，也提高了自已的道德修養(yǎng)和思想境界。

回首近年走過的路程，無數的閃光點交織成絢麗的光源。青年志愿者協(xié)會在漫長的前進道路上增添了輝煌的一筆，跟上一學期相比，多了更多的成熟，在改進以往的缺點和不足的同時，每個志愿者都全心的投入到青年志愿者協(xié)會發(fā)展事業(yè)中來，立足校園的同時興校外發(fā)展，服務師生的同時，服務了全社會.在這一年來，我們始終堅持以“愛心奉獻社會，真情溫暖人心”為口號始終堅持我們志愿者原則和行動宗旨，始終堅持在校領導和校團委的指導下履行著我們的義務，并且有效的行使著我們的權利，有條不紊地開展著個方面的工作。

我們開展的活動從剛剛到學校的“無償獻血”活動在院系領導的大力支持下，有機械工程學院青年志愿者協(xié)會帶領著全院進200名志愿者，于2012年11月3日進行了大規(guī)模的無償獻血活動。獻血總人數高達153人，獻血總量達39900毫升。為中國醫(yī)療事業(yè)有增添了進4萬毫升的醫(yī)療用血，接著就是“文明勸導”活動，該活分為兩個小隊，交通文明多分布在鄂州市的各十字路口進行交通文明勸導，對一些亂丟垃圾。闖紅燈等現象進行文明勸說；公交文明對分布3路.8路。23路公交上，對一些亂扔果皮紙屑的乘客和吸煙的乘客進行勸說，并勸導乘客給老、弱、病殘孕讓座；最后就是“愛在鄂大心系福利院”活動，此次活動是剪紙協(xié)會、書法協(xié)、CAD協(xié)會與我們機械青年志愿者協(xié)會一起舉辦的大型關懷活動，使他們的精神生活得到滿足，最后為倡導“文明出行，安全回家”我們協(xié)會在今年3月份與鄂州市公安局交警支隊聯(lián)合舉辦了“我的中國夢，志愿在行動”2013文明交通志愿者系列活動的啟動儀式，儀式上鄂州市公安局交警授予我們協(xié)會“文明交通志愿者”稱號，儀式啟動后，我們每月都舉行兩次以上的交通文明活動勸導活動，我們分別在公交上和鄂州市鄂城區(qū)的各十字路口進行文明勸導和服務。活動的目的就是讓公交不在有吸煙的人群，不在有乘車的老、弱、病、殘擔心上車沒座位，讓路口不在有亂闖紅燈，不遵守交通規(guī)則的行人，每個月我們都用自己實際行動來提醒每一個人都會心中友善。

我們通過這一系列活動，一是在履行著我們志愿者的工作義務，同時也是為我們學院的對外宣傳和打響志愿者知名度作著積極的貢獻。我們協(xié)會各志愿者都是來自不同的系別，不同的專業(yè)、不同的班級、還有不同的興趣愛好，但他們有著一個共同的理想“愛心奉獻社會，真情溫暖人心”。于是他們走在一起。共同為社會他人奉獻著愛心，體現著生命存在的意義。

志愿者們本著“我奉獻，我付出，我快樂”的志愿精神，無私地為社會服務著。同時保持每星期都有小任務分布，每月有大任務，并且每月評選一次“志愿之星”，以此來獎勵和鼓勵志愿者們。志愿服務內容更是五花八門，各有涉及，如精神建設、文明出行、文化扶貧、環(huán)境保護等多個領域，并取得了良好的成績。

但是，我們的決不會徘徊在成績和榮譽上！我們還有很多不足。在今后的活動中，我們要不斷改進，加強規(guī)范化建設，不斷提高會員素質，切實深入民心，實行結隊幫扶化，加強基地化建設，創(chuàng)造志愿者品牌。志愿服務是一項事業(yè)！我們每位會員都要做志愿者精神的傳承者！不管明天我們會走到哪里，都要將志愿者精神傳播開來，從自身做起，將志愿活動開展起來。我們堅信：星星之火，必成燎原之勢！

第三篇：建筑工程學院青年志愿者協(xié)會簡介

建筑工程學院青年志愿者協(xié)會簡介

建筑工程學院青年志愿者協(xié)會隸屬于校團委，由學院黨總支書記親自過問。青年志愿者協(xié)會和學生會、社團聯(lián)合會屬于學校三大組織。

建筑工程學院青年志愿者協(xié)會，簡稱“建工青協(xié)”。協(xié)會成立于2008年，現有注冊會員超過500人，是直屬校團委并最具實力和影響力的組織之一，協(xié)會有完整的組織機構和管理條例。協(xié)會成立至今，一直本著“愛心獻社會，真情暖人心”的宗旨，致力于志愿服務活動，組織開展并參加了多次大型國家級和校級活動。協(xié)會的每一個會員都本著志愿獻身社會公益事業(yè)和社會保障事業(yè)的信念，每個人心中都鐫刻著“奉獻，友愛，互助，進步”的精神理念。立足本校，為全校師生服務，面向社會，為弱勢群體服務。大力弘揚志愿服務精神，無私地將愛心獻給需要幫助的人，所到之處充滿了陽光和溫暖。

經過4年的發(fā)展建工青協(xié)的組織已趨于完善。為了體現青年志愿者協(xié)會宗旨使志愿服務活動能真正服務社會，協(xié)會制定了《建筑工程學院青年志愿者協(xié)會章程》并能夠按照《章程》獨立自主開展工作在校內外廣泛開展志愿活動。

協(xié)會文化

建工青協(xié)里面的每一位志愿者都對本協(xié)會有極強的認同感，這是一個團結共進的團體。因為共同的志愿者夢，年少風發(fā)的大學生們在南昌工學院校園走在了一起，有組織、有秩序的為公益事業(yè)無悔地貢獻自己的青春。建工青協(xié)的成員都是實干派，我們的身影忙碌在校園的每個角落，志愿者們更勇于走出校園，展現大學生志愿者的風采，我們樂于服務于更廣闊的群體。我們認真而快樂的組織志愿服務活動，真心希望用我們的愛心與真情給社會帶去溫暖。建工青協(xié)的貢獻是大家有目共睹的。

協(xié)會歷史

（一）2008——2009年是青協(xié)成立和初步發(fā)展的階段。

建工青協(xié)自2008年成立初就受到學生的積極參與和學校的高度重視。剛成立的建工青協(xié)憑著志愿者們的滿腔熱情開展了很多志愿者服務活動。一切在艱難中摸索，但建工青協(xié)成員不畏艱難困苦，將協(xié)會慢慢站穩(wěn)腳跟。

（二）2010年——艱難的一年。

2010是關鍵的一年，10年建工青協(xié)已經 2歲了，但是一切都在摸索當中。一切舉步維艱。我們依然活躍在校內外的各類活動中。509公交執(zhí)勤，望城敬老院的慰問幫助、東城小學支教活動。開展了第一屆青年志愿者素質拓展活動等。

（三）2011——2012年——飛速發(fā)展的階段。

2011年7月到 2012年9月是飛速發(fā)展的一年，在會長楊生亮的帶領下，建工青協(xié)迅速成為南昌工學院最具影響力的協(xié)會，活動之多創(chuàng)造了我們小小的歷史。會員總數達到300余人,在這一年里，我們參加了第七屆全國城市運動會的賽場志愿服務活動和交通志愿服務活動，派出了200名交通志愿者和50名賽場志愿者。從3個部門發(fā)展到七個部門，從幾十人發(fā)展到幾百人。我們也有了自己的辦公室。各項工作有條不紊的開展，贏得社會各界的好評。在志愿服務期間并得到市團委何書記的親切接見。

（四）2012年建工青協(xié)繼續(xù)前進 協(xié)會發(fā)展取得突破，在開學的短短兩個月，我們有了代表建工青協(xié)自己的統(tǒng)一的服裝，我們成功的開通了新浪微博和騰訊微博，影響繼續(xù)擴大。建工青協(xié)已開展了很多意義重大、影響廣泛的志愿者服務活動。出色的完成南昌工學院第22屆校運會裁判工作和彩旗方隊，并獲得了“優(yōu)秀組織獎”。和南昌大學、江西科技師范大學青年志愿者協(xié)會達成廣泛共識，并組織活動。通過志愿者們的齊心協(xié)力，建工青協(xié)能在各方面的志愿者服務活動中再創(chuàng)輝煌。

要活動簡介

常規(guī)活動

迎新

每年新生開學報道的幾天建工青協(xié)都要緊張有序的開展迎接新生活動，每年建工青協(xié)的迎新服務都受到學生、家長和學校的的一致好評。

東城小學支教

輔導對象主要針對小學，主要服務區(qū)域在東城小學。我們的任務是以支教形式為孩子們帶課，減輕老師的壓力，引導、教育孩子。我們建工青協(xié)的成員的到來，彌補了該校師資力量匱乏的困境，減輕了老師的負擔，同時也讓孩子們知道了真正的大學生是什么樣子，更鍛煉了我們參加活動的每一個人。

無償獻血

自2008年建工青協(xié)協(xié)助江西省南昌中心血站在校園內開展采血工作以來，協(xié)會每年兩次協(xié)助江西省南昌市血站在校園內開展了義務獻血活動，為獻血同學提供義務服務。為了讓更多的同學更方便地實現無償獻血的夢想，也為了讓南昌中心血站有更為充足的新鮮血液，我們協(xié)會與南昌中心血站建立了長期聯(lián)系。

“一二·一”預防艾滋病宣傳活動

預防艾滋病宣傳活動 每年12月初，建工青協(xié)聯(lián)合校團委、在校內開展為期一周的預防艾滋病宣傳活動。該活動意義重大，建工青協(xié)該活動中突出貢獻多次受到相關單位獎勵及社會媒體的報道。

509公交執(zhí)勤

509公交執(zhí)勤旨在引導同學們有秩序，排隊上公交車。做一個文明大學生。奉獻自己快樂別人的理念。

望城敬老院服務

望城敬老院服務，主要是幫助老人打掃衛(wèi)生，陪老人聊天。我們也組織文藝活動，讓老人們笑，這就是我們最大的快樂。

結束語

記得有一個公益廣告：只要每個人邁出一小步，就會成就社會文明的一大步。作為青年志愿者協(xié)會的每一位成員，我想大家都會對此深有感觸。志愿者就是這樣，我們每個人都很渺小，我們每個人的力量都很微薄。但每當我們通過我們集體的力量，讓所有的人都聽到我們的聲音，讓所有需要幫助的人都感受到我們的關懷。我們重新審視了自我：我們每個人都很重要，也許你無法肯定你可以改變他的一生，也許你無法承諾陪他走過每一個坎坷，但我可以說，我一定是他生命中的一處風景，一個螺絲帽不重要，但對于機器便尤為重要；就像我們，我們就是社會的螺絲帽。有一句話說：“請看見，請看見他人的困境；請感受，請感受他人的需要。如果你覺得那與你有關，請做些什么“be the change you what in the world!”我們用稚嫩的雙眼洞察著社會，我們又真誠的熱情感受著他人的需要，我們是一個大寫的“人”，我們是家人，我們是社會文明進程中一條亮麗的風景線。建工青協(xié)的志愿者們愿和所有志愿者一道，共建美好和平。

第四篇：徐州工程學院管理學院青年志愿者協(xié)會

青協(xié)愛滿培智活動總結

一:活動主題：做好志愿者服務，發(fā)揚志愿者精神，培養(yǎng)有缺陷的兒童。

二：活動目的：（1）了解智障兒童這個特殊群體，走進孩子們的世界，力所能及的幫助他們，加強志愿者的社會

影響力，提高志愿者在人們心中的地位，服務于

大眾，號召更多的人加入志愿者群體，關注弱勢

群體。

（2）加強大學生的社會責任感，豐富大學生的業(yè)

余生活，了解社會，接觸社會，將來感恩于社會。

三：活動時間:2012年10月17日

四：活動地點：彭城培智學校

五：活動參與人員有：

青協(xié)支教團（隊長辛前進）

青協(xié)部長團 會長：趙獻禮

秘書部：馬震旦、張宇棟

組織部：劉齊、黃家健

編輯部：郭東芳、陳健、呂萍萍

外聯(lián)部：陶蓓、劉佳

宣傳部：顧珍宇、丁婷

實踐部：汪軍、姜燕、徐福茹

三：活動準備：參與人員自發(fā)準備一些小朋友感興趣的玩具或能

交給他們知識的東西，集體購買禮盒（60盒）、糖果（6袋）、畫筆（60支）、水彩筆（60支），橡皮泥（7盒），筆記本（60本）、鉛筆（60支）、香蕉、橙子、雪餅若干。

四：活動流程:

（1）17日下午1:30在第一食堂集合，清點人數。

（2）集體坐20路至中國人壽北下車，步行900米到培智學校。

（3）活動正式開始：志愿者團體向小朋友們自我介紹，分組，帶領各自組內小朋友參與互動，互動的主

要方式有教唱兒歌、做游戲、陪小朋友一

起念課文、教小朋友打籃球，捏橡皮泥，畫畫涂鴉等。

（4）活動結束，給小朋友們發(fā)放禮品，合影留念，并和培智學

校校長合影。

（3）下午4:30分搭公交返回學校。

五：活動總結

優(yōu)點：（1）此次活動同學們的積極性很高，部分同學甚至帶

了非青協(xié)內部成員前去參與。

（2）活動前準備充分，考慮周到詳細，活動中分組行

動，活動有序而充滿歡樂。活動后小朋友們開心的和我們合影留念

（3）此活動培養(yǎng)了大家的愛心，使同學們切實的走入

社會，以一己之力幫助他人。

缺點：（1）參與活動的人員有限。

（2）在和小朋友做游戲的活動中，部分小朋友有情

緒，我們同學不能很好的了解小朋友的內心活動。

（3）此次活動沒有多準備和小朋友的學習有關的課

件及多媒體設備。

六：活動意義：通過此次活動，動員和引導我們學生廣泛參與志愿活動，發(fā)揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神，給予我們我們每個志愿者以深刻的社會責任感和思考，讓我們在發(fā)展自身的同時，也為社會的弱勢群體盡一份力，從而促進社會的共同進步，引導同學們?yōu)榻ㄔO和諧校園，和諧社會做出新的貢獻。

第五篇：信息工程學院青年志愿者協(xié)會規(guī)章制度

江西科技學院信息工程學院

青年志愿者協(xié)會（紅十字會學生分會）

規(guī)

章

制

度

信息工程學院青志協(xié)宗旨：奉獻、友愛、互助、進步

信息工程學院青志協(xié)規(guī)章制度

第一章 總則

信息工程學院團總支青志協(xié)，是在院團委的領導下為學生服務的一支隊伍，是自愿從事社會公益活動的信息工程學院的學生們組成的一個為他人服務的團體。信息工程學院團總支青志協(xié)設有七個部門，分別為理事會、秘書處、宣傳部、組織部、活動部、實踐部、科技部。為了確保各部門工作的正常開展，加強青志協(xié)的整體團隊建設，同時也使青志協(xié)各部門能有一個完善的工作管理制度和良好的工作環(huán)境，根據學院的相關規(guī)定，制定該制度。

第二章 人事制度

一、權利和義務

1、青志協(xié)所有成員享有的權利如下：

(1)非因正當事由和非經條例規(guī)定程序不被免職,降職,辭退或者其他處分；(2)有獲得履行職責所應有的權力；（3）有選舉權和被選舉權；

（4）參加本協(xié)會的任何活動；(5)有獲得相關工作待遇和榮譽；(6)有獲得不低于同職他人的正常待遇；

(7)有對青志協(xié)任何成員的工作批評建議權和監(jiān)督權；

（8）向本協(xié)會推薦會員；

(9)入會自愿、退會自由（注：協(xié)會工作人員退出需遞交退出申請書）。

2、青志協(xié)成員應履行下列義務：

(1)

遵守本協(xié)會的章程，執(zhí)行本協(xié)會的決議。遵守校紀校規(guī)；(2)維護本協(xié)會的合法權益；

(3)密切聯(lián)系同學，傾聽同學意見,接受同學監(jiān)督,全心全意為同學服務；(4)維護青志協(xié)的安全、榮譽和利益；

(5)忠于職守，勤奮工作，盡職盡責，服從命令；(6)完成本協(xié)會交辦的工作；

(7)按規(guī)定交納會費；

(8)向本協(xié)會反映情況，提供有關資料

二、入會程序

1、提交入會申請書；

2、如有意向作為協(xié)會干事者，需提出申請，再經理事會面試，面試通過者將進

入考核期一個月;

3、由理事會或理事會授權的部門發(fā)給會員證；

三、考核和任免

1、青志協(xié)考核由秘書處和組織部依照該制度第七章之規(guī)定具體負責實施;

2、即時評定；

3、青志協(xié)成員的職務實行委任制和選舉制相結合;

4、一般情況下,青志協(xié)各部門部長和副部長由理事會討論通過后任命,部門內其他成員由該部門部長任命,但須報請理事會同意,理事會成員的委任辦法另行決議;

5、換屆的青志協(xié)會長先由大會選舉，后經信息工程學院領導、指導老師綜合考察后產生；

6、青志協(xié)成員須在秘書處注冊備案,填寫相關的檔案表,否則不予認可為青志協(xié) 成員;

四、青志協(xié)成員有下列情形之一的,應當予以任職;1、新錄用人員(不含職務變更的人員)考核期滿合格的;2、從其他部門調入青志協(xié)任職的;3、在青志協(xié)內部部門間轉職位任職的;4、晉升或者降低職務的;、因其他原因職務發(fā)生變化的.五、青志協(xié)成員有下列情形之一的,應當予以免職:

1、未經批準轉換職位任職的;

2、受到嚴重警告及嚴重警告以上處分的;

3、因其他原因職務發(fā)生變化的;

4、屢次不能完成上級交給的任務，不能繼續(xù)擔任該職務的.5、晉升或者降低職務,罷免職務,開除成員的,參照第七章之規(guī)定.六、工作調動和退出

在擔任青志協(xié)的工作期間，必須調整工作部門的,可直接向青志協(xié)理事會提出申請,經理事會批準后,由會長轉交秘書處具體操作;在工作期限內,確有原因須終止青志協(xié)工作的成員,要向所在部門部長提出書面申請,并說明具體原因，最終經理事會批準后方可終止離職。

第三章 會議制度

一、會議通知

1、各部例會。各部例會時間由各部于學期初確定,報秘書處備案。例會一經確定,如無變故,一般不另行通知,各相關人員按時到會；

2、全體例會及非例行會議。全體例會及非例行會議由秘書處負責通知到部長,再由部長負責通知各部成員；

3、涉及到兩個或兩個以上部門會議的,應通過秘書處和分管副會長,以會議召集部門的名義發(fā)出專門會議通知。

二、會議簽到

會議開始前由秘書處負責與會人員的簽到，做好會議記錄存檔。

三、會議進行

1、與會人員應當嚴肅認真,做好筆記，不得大聲喧嘩及談論與會議無關的內容;2 不得翻閱與會議無關的書籍、報紙，不得做與會議無關的事;

3、不得隨意走動和接電話，手機調震動或關機；

4、會議由秘書做好相關的記錄，以便存檔及檢查。

四、請假及處罰

1、確有原因不能與會者,應在會前做出書面請假，由部長簽字同意、分管部門副會長簽字同意后，交于秘書長方可生效，原則上不得會后請假或口頭請假；如有特殊情況，必須打電話向分管副會長打電話請假。

2、如出現會議應到人員無故缺席,將由秘書處追究相關責任人；

3、各部假條，由秘書長管理。

4、具體處罰措施參看第七章之規(guī)定。

第四章 財務制度

本協(xié)會經費來源：

（一）會員會費；

（二）捐贈；

（三）在核準的業(yè)務范圍內開展活動或服務的收入；

（四）其他合法收入（如贊助）。

為明晰青志協(xié)財務管理程序，便于各部門規(guī)范操作，特制定本條例。

青志協(xié)財務工作由團總支副書記、理事會統(tǒng)一領導，授權秘書處到指導老師處進行報銷，由青志協(xié)會長進行監(jiān)督。每學期初，團總支會根據青志協(xié)學期工作計劃編制本學期經費預算。所有經費用系里統(tǒng)一保管。

舉辦大型活動，應由活動負責人事先編報預算，交由各分管部門副會長轉交會長審核。各部門發(fā)票臺頭統(tǒng)一開具為：信息工程學院青協(xié)。

發(fā)票要寫明確物品具體名稱，背面要注明物品用途，并要有部長，分管副會長簽字。審批和報銷程序：報銷人執(zhí)發(fā)票或收據向秘書處申請報銷，秘書處在確認該項支出在青志協(xié)支出范圍后，將其登記入賬。報銷人到指導老師處領取現金。預算報批與財務報銷時間由秘書處經主席團批準后確定，重大活動預算申批與報銷需提前預約。

為方便工作，一些特殊項目經申請批準，可開列借條提前支取現金，事后憑原始憑證據實報銷，登記入賬。各部部長須保留本部報銷登記簿。每月月末，秘書處將各部報銷登記簿與理事會報銷登記簿進行核對，經核對無誤后，編制財務報表，交執(zhí)理事會審批后歸檔，并隨時接受監(jiān)督。各部花銷應以節(jié)儉為本，并做到賬目清楚，資金到位，報銷落實。

青志協(xié)理事會將定期審查賬目情況，如發(fā)現紕漏，浪費，以至“公款私用”等現象，將嚴肅處理。有收入或贊助的部門，秘書處須建立明細賬目，并定期交由理事會審查，贊助由青志協(xié)理事會統(tǒng)一支配。

第五章 考核制度

一、總則

1、青志協(xié)各成員的日常考核由各部和秘書處負責執(zhí)行；

2、各部可針對具體情況，根據以下細則做適當調整；

3、每學期初為一個結點，記初始分，各學期分數不累加。

二、細則

1、會議出席

（1）全體例會和部長例會的出勤率由秘書及部門分管秘書處直接統(tǒng)計；（2）青志協(xié)各成員底成均為10分。

（3）無故曠會一次扣3分，深刻檢討一份，累計三次無故曠會開除青志協(xié)；遲到、早退一次扣2分，檢討一份，累計四次開除青志協(xié)；上崗不帶工作證者扣1分。（4）會議召集人或主持人違反第三點的，扣分加倍；（5）特殊情況不能與會，確須請假的，按相關規(guī)定請假

2、部門內部會議和值班的情況，都由各部門秘書記錄，但秘書長仍作抽查，如發(fā)現包庇或失職現象，該部門部長及部門秘書扣2分，同時仍將追究當事人責任；

3、工作出色，成績顯著者，部門成員由部門部長向會長提出，由理事會決定是否對其加分，但加分最高不得超過5分；

4、在職期間，獲得校級及校級以上榮譽者，由本人向理事會提出書面申請，經理事會批準后，加2-6分；

5、以書面形式對理事會工作提出實質性建議，認可并被采納者，由理事會決定是否對其加分，但最高不得超過4分；

6、工作未完成或完成情況不佳者，由理事會決定是否對其部門成員扣分（由部門部長向理事會提出，部門部長則由分管副會長向理事會提出），但扣分最高不得超過5分；

7、以下情況應勸其自動退出青志協(xié)：

（1）、屢次不能完成青志協(xié)，系里所布置的各項工作；（2）、學期德育成績不及格者；（3）、在青志協(xié)工作明顯不積極者；（4）、連續(xù)幾次不能完成團總支交給的任務；

8、以下情況可直接將其從青志協(xié)中除名：

（1）、故意損毀青志協(xié)公物，破壞青志協(xié)形象，污蔑青志協(xié)榮譽的；（2）、在青志協(xié)工作不服從管理，態(tài)度強硬，明顯不積極者；（3）、任職期間，提前解約或無故毀約的；（4）、底分扣完者；

（5）、受到校紀嚴重警告及以上處分的；

9、部門考核參照以上標準執(zhí)行。

三、評比和獎勵

學生會成員、部門的其他任何評比考核，都將參考本考核分數。

（一）、思想、行為方面（40%）

1、想上積極要求上進，積極向團組織靠攏，定期向團組織作思想匯報。對自己嚴格要求，自身素質高，樹立為同學服務的思想。（10%）

2、模范遵守學校的各種規(guī)章制度，在德、智、體、美、勞諸方面做出表率，在同學中樹立較高的威信和良好的學生干部形象（10%）

3、發(fā)生公共場合抽煙、酗酒、賭博等現象，將按照學校規(guī)章制度嚴格處理，嚴重的由學生處處理，并取消期末各類先進評比資格（10%）

4、要善于、敢于檢討自己，勇于開展批評以及自我批評，工作上責任心強，不感情用事，不以公為私，不為自己班級開“綠燈”。（10%）

（二）、工作方面（60%）

1、工作時要堅持原則，不回避問題，研究工作方法，注意工作方式，提高工作效率，要求以理服人，以情動人，不盲目武斷，更不能與同學發(fā)生沖突（10%）

2、工作認真負責，積極主動，要始終保持較高的工作熱情和責任心（10%）

3、有較強的組織性、紀律性，時間觀念強，每次例會準時參加，開會時積極發(fā)言，不做與會議無關的事情，有事請假。（10%）

4、做好自己的本職工作和每周的例行工作。（5%）

5、及時提出工作中的缺點與不足，以及對青志協(xié)工作的建議，參與工作經驗交流。（10%）

6、學習認真、成績優(yōu)良，做到學習工作兩不誤。（10%）

7、學校、團委、班級的各項工作和活動要主動關心，積極參加。（5%）以上規(guī)定，望青志協(xié)全體成員認真執(zhí)行，自覺遵守。

第六章 檔案管理制度

為了加強青志協(xié)工作的系統(tǒng)性和科學性，總結經驗教訓，為今后的青志協(xié)工作提供必須的依據，青志協(xié)將以加強青志協(xié)工作檔案的管理，紙質稿與電子稿并存作為實現干部個人資料和工作資料管理合理化、制度化的必要手段。

1、青志協(xié)的檔案管理工作由青志協(xié)秘書處及組織部負責，秘書處對青志協(xié)所有的文件、會議記錄、簡報及其形成的材料分類歸檔管理，組織部對青志協(xié)所有會員的檔案、工作的各種數據統(tǒng)計及各部門重大活動方案分類歸檔管理。

2、青志協(xié)檔案分類為：各級文件類、會議記錄、學生干部檔案、會員檔案，青志協(xié)工作計劃及活動方案、青志協(xié)工作報告、青志協(xié)章程、獎罰記錄、獎品以及紀念品、重要書刊、報紙、其它。

3、青志協(xié)各職能部門每學期內必須寫一份詳細的工作計劃。每學期末后交一份工作總結由秘書處存檔。

4、部長級別以上（含部長）的干部每學期末必須交一份詳細的述職報告，介紹任職期間的工作內容及工作經驗教訓，并存入檔案。

第七章 獎懲制度

為了進一步調動青志協(xié)成員的工作積極性，充分發(fā)揮各成員才能，特制定獎懲措施如下：

一、獎勵措施

1、開展每學年“優(yōu)秀青年志愿者”、“十佳優(yōu)秀團干”、“志愿之星”的評比，從全體青志協(xié)成員中選出，由理事會、各部部長推薦，在根據不同情況限定名額，寧缺勿濫，經審查批準后，在大會上給予公開表揚，年終評獎優(yōu)先。

2、學校各項先進（包括省、市、校）以及獎學金的評比，同等條件下，青志協(xié)同學優(yōu)先，團總支會推薦到系里傳達給班導。

二、懲罰措施

1、工作中發(fā)現不戴工作證，第一次當面提醒，第二次例會上公開點名批評，第三次開除；

2、在校有打架、賭博、考試作弊等不良行為者，辭退并由團總支處理；

3、成績不達到要求者，寫保證書、觀察，本學期完后決定是否辭退；

4、在校內看到垃圾，故意不拾者，第一次提醒，第二次例會上公開點名批評，第三次辭退，并要督促其他成員。

5、工作不積極，不負責者，第一次提醒，第二次警告，例會公開批評，第三次辭退。

7、所組織活動無故遲到，缺席、早退者，第一次提醒，第二次公開批評，第三次辭退。

8、與同學發(fā)生沖突者，不管什么原因，第一次警告，公開批評，第二次辭退。

9、本條例解釋權歸屬信息工程學院團總支青志協(xié)

各部門工作職責

理事會:青志協(xié)理事會是青志協(xié)組織的首腦和核心，由廣大同學選舉德才兼?zhèn)洹⑵穼W兼優(yōu)的學生組成。設有青志協(xié)會長、副會長、各部部長。其主要職責為：

1.聽取和審議協(xié)會工作報告；

2.討論和決定本協(xié)會的重大工作方針和工作任務 3.修改本協(xié)會的規(guī)章制度

4.選舉協(xié)會理事會長及新一屆領導。

秘書處:在青志協(xié)管理決策過程中，發(fā)揮著咨詢、建議，參謀的作用，協(xié)助會長考慮復雜的各類問題，進行正確的決策。

1、依照有關的規(guī)定制度，解釋青志協(xié)各項規(guī)章制度。

2、負責青志協(xié)各部門活動計劃，總結，青志協(xié)成員考勤，獎懲情況的備案。

3、負責青志協(xié)每月工作和青志協(xié)成員的考評統(tǒng)計。

4、負責青志協(xié)工作報告的整理、制定。

5、監(jiān)督，跟蹤了解青志協(xié)各部門的工作，各項活動進展落實情況，并及時向理事會匯報。

6、負責收集，整理學生會議題，提交給理事會，再由理事會決定是否將議題提交到例會中討論。

7、協(xié)助會長、副會長協(xié)調好各部門工作。

8、擔負起“上情下達，下情上送”的職能。

9、負責組織大型活動的后勤服務小組。

10、負責各部例會的請假制度。

11、完成上級組織交辦的其它工作。

宣傳部:通過各種宣傳渠道，傳遞青志協(xié)工作信息。

負責協(xié)會規(guī)范化，全面性開展各項宣傳工作。其工作簡介如下： 配合院青志協(xié)的中心工作開展各種形式宣傳的教育工作；

了解和反映廣大同學的思想情況，宣傳黨的路線、方針和政策以及不同時期的工作重點；

1.負責協(xié)會的各類宣傳稿

2.做好各類活動的宣傳工作和報道工作 3.完成領導交辦的其他工作

組織部：是學生會核心部門，主要職能如下：

1、熟悉掌握組織的基本情況；

2、嚴格做好骨干會員的發(fā)展工作，會員證的注冊和管理工作，做好會員登記、會員的建檔等工作。

3、協(xié)助秘書處做好學生干部的選拔和換屆，抓好人事工作。

4、做好組織工作的各種數據統(tǒng)計和材料收集的工作。

5、完成上級組織交辦的其它工作。

活動部：負責協(xié)會校內活動的策劃與安排等其他工作

1.負責展開“紅十字無償獻血”的工作，做好“愛心流動血庫”的工作； 2.組織展開各種有益的志愿服務活動

3.圍繞“3.5”“12.5”等志愿者活動日，開展好主題教育互動 4.負責各類志愿服務活動的策劃以及活動的落實情況。5.完成上級組織交辦的其他工作

實踐部：負責協(xié)會各類社會實踐活動，開展社區(qū)服務、義務支教等相關工作。1.負責組織志愿者走進社區(qū)，開展各種社區(qū)服務活動。2.開展義務支教活動，建立服務基地

3.負責與盲校、S0S兒童村等服務基地開展幫扶對接工作。4.負責維持與相關企業(yè)的關系，為協(xié)會開展活動尋求資金求助。5.完成上級組織交辦的其他工作

科技部：負責協(xié)會開展的各項校內義務維修、協(xié)會騰訊微博、新浪微博管理工作。1.負責組織開展義務維修活以及義務維修小隊的組建及管理工作。2.負責協(xié)會騰訊微博、新浪微博管理工作。3.電腦技術公共培訓課。

江西科技學院信息工程學院青協(xié)（紅十字會學生分會）二零一二年 九月十日