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咨詢顧問崗位職責

時間:2019-05-13 08:28:40下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《咨詢顧問崗位職責》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《咨詢顧問崗位職責》。

第一篇:咨詢顧問崗位職責

崗位描述:

1、接聽客戶的教育咨詢電話,并提供專業的教育咨詢服務;

2、約訪家長帶孩子上門并對學生的學習狀況做詳細的分析診斷,針對咨詢學員的實際英語水平,并作出學習規劃,促成家長報名

3、負責辦理學員入學的相關手續,并將學員的相關信息進行錄入及整理;

4、參與學校的市場調研及推廣工作。

任職要求:

1、喜歡兒童、熱愛英語、熱愛教育行業,對英語教育行業有一定的見解;

2、有親和力,有耐心,形象氣質佳,具有良好的職業形象;

3、善于溝通,有主動營銷的意識與積極性,并具有一定的判斷力;

4、大專及本科以上學歷,一年以上工作經驗,具有相關行業咨詢背景優先;

5、執行力強,有責任心和進取心,能夠承受較大的工作壓力。

我們為您提供:

1、三險一金、法定假日、生日補貼,帶薪年假等福利;

2、全面系統的培訓;

3、整潔舒適的辦公環境、和諧的團隊氛圍、良好的發展平臺和晉升空間;

4、本學校薪資待遇優厚,晉升空間廣闊。

5、學校經常組織各種團隊活動,為員工創造一個快樂的工作氛圍

歡迎熱愛教育的有志人士或英語教學人士及畢業生加入諾雅教育,共創輝煌!

第二篇:咨詢顧問崗位職責

咨詢顧問崗位職責

1、參與咨詢項目的商務洽談,促成咨詢合作。

2、分析客戶需求,撰寫項目建議方案。

3、對客戶的問題進行診斷分析,提供咨詢方案和建議。

4、指導咨詢顧問開展咨詢服務工作。

5、參與構建公司的咨詢體系方法論和相關研究。

6、協調推動所負責模塊咨詢顧問的咨詢計劃實施推進。

崗位職責2:咨詢顧問崗位職責

1、接聽客戶的教育咨詢電話,并提供專業的教育咨詢服務;

2、約訪家長帶孩子上門并對學生的學習狀況做詳細的分析診斷,針對咨詢學員的實際英語水平,并作出學習規劃,促成家長報名

3、負責辦理學員入學的相關手續,并將學員的相關信息進行錄入及整理;

4、參與學校的市場調研及推廣工作。

崗位職責3:咨詢顧問崗位職責

1、配合部門領導完成公司安排的各項推廣工作;

2、負責公司網絡平臺在區域范圍內的推廣工作及各類活動的執行;

3、收集推廣相關信息,了解行業競爭對手動作;

4、熟悉學校課程情況,及時反饋動態信息;

5、樹立良好品牌形象;

6、有一定文筆功底,擅長網絡炒作,經?;钴S在各大論壇社區等;

7、協助對網絡推廣考核的統計;應用網絡推廣,進行營銷;

8、策劃、組織、推廣工作;負責網絡推廣計劃的執行、過程監控及評估;監督網絡推廣策略的執行;

9、組織協調其它人員的網絡推廣工作。

崗位職責4:咨詢顧問崗位職責

1.參與行業客戶管理咨詢項目,解決市場營銷和運營管理問題;

2.獨立組織和參與客戶的日常交流及業務訪談,了解業務問題和需求,提出解決方法;

___項目過程中,獨立完成所分配內容的研究和報告撰寫工作;

4.與客戶進行充分溝通,正確、清晰、全面地了解客戶需求,依據客戶需求設計咨詢方案,將設計思路和工作成果清晰地傳達給客戶;

___組織實施和完成內部項目,實現專業領域與咨詢領域的知識創新。

第三篇:資深咨詢顧問崗位職責

1.負責項目市場研究規劃與落實。

2.負責項目管理,項目組內外部研討。

3.負責公司組織設計、戰略制定、人力資源管理。

4.研究客戶需求、產業趨勢、市場和競爭狀況,為業務戰略戰術決策提供依據。

第四篇:U6咨詢顧問崗位職責

1.為當地伙伴提供售前與實施支持。

2.積極參與市場活動,推進銷售業績達成。

3.對當地渠道伙伴項目交付負責,抓關鍵項目控制,促進客戶滿意度。

4.負責當地伙伴能力規劃,提升伙伴產品應用、實施能力。

5.推進區域實施體系及服務中心建設,落實團隊職業生涯管理。

第五篇:顧問咨詢合同

管理顧問咨詢合同

項目名稱:******管理咨詢

委托方(甲方):武漢****市場管理有限公司

受托方(乙方):**

簽約時間:2009年12月日

管理顧問咨詢合同正文

委托方(以下稱甲方):

甲方法人(負責人):

受托方(以下稱乙方):**

身份證:

甲乙雙方經過協商,甲方同意委托乙方,乙方同意接受甲方委托,依下列條件進行有關管理咨詢活動。

1. 咨詢項目名稱:

武漢****市場管理咨詢

2. 咨詢項目內容:

管理咨詢活動是配合企業發展所進行的一種有針對性的管理變革的計劃與輔助實施行為。本咨詢項目主要是為了配合企業的目標而確立的企業的管理提升行動,其目標將基于企業的發展目標而確立。

在合同約定的時間內,通過乙方的管理咨詢活動,幫助甲方進行以下五部分內容的咨詢活動:

2.1公司的戰略目標、發展規劃及組織構架:

幫助甲方確立公司的戰略目標、發展規劃,建立公司管理構架和公司及各主要職能部門的工作規劃;

2.2公司管理流程及管理文件:

指導并協助甲方建立管理公司各部門的管理工作流程及必要的管理文件。

2.3公司CIS系統導入:

公司MI(理念系統)梳理、VI(視覺識別)系統設計、BI(企業行為)員工培訓;

2.4公司合同期內對外宣傳:

合約期內企業一切對外宣傳的創意(包括電視腳本、電臺腳本的創意及指導制作)和平面設計工作(不包括每日對報紙媒體的平面排版);

2.5企業活動策劃:

每月一次針對提升公司業績的會員活動策劃,每次策劃活動根據目標需要提交不少

于兩個的策劃方案,并協助執行;

3. 合同期限、合同酬金和支付方式:

3.1 本合同期限為2009年12月2010年12月

3.2 本合同咨詢顧問費為人民幣貳拾萬元整(人民幣:¥200,000);

3.3 合同簽訂后甲方于3日內付給乙方本合同總金額60%的款項,計人民幣拾貳

萬元整(人民幣:¥120,000);

3.4 剩余的40%甲方分四次支付給乙方,甲方分別于2010年的3月日、6

月日、8月日、10月日每次支付給乙方本合同總額的10%的款

項,計人民幣貳萬元整(人民幣:¥20,000);

3.5 除本合同咨詢顧問費外,甲方負責乙方咨詢顧問以履行合同為目的的旅費和

在當地的酒店住宿費用。費用于每次咨詢顧問到達目的地期間實報實銷。

4. 咨詢項目的進行:

4.1 甲方需指定一名管理者代表為此項目的專職負責人,負責項目的協調、聯絡。

4.2 甲方有權對乙方為咨詢項目所做工作進行監督檢查,乙方同意在咨詢項目進

行過程中接受甲方的監督檢查。

4.3 乙方應如實將咨詢項目的進行情況以及在項目進行中遇到的問題和取得的進

展及時向甲方做出書面報告,并給予建議。

4.4 甲方有義務為乙方的咨詢工作提供必要的、真實的相關資料。

4.5 甲方有義務為乙方及項目小組提供必要的工作環境和在有必要的情況下的項

目小組需要的會議及培訓場地和設備。

4.6 甲方為乙方咨詢顧問提供咨詢工作期間的工作餐飲。

4.7 乙方顧問人員進行企業調研訪談時,應嚴格遵守維護企業利益的原則,不應

發表任何不利于企業利益的言論。

5. 知識產權及保密條款:

5.1在甲方未向乙方付清全部咨詢顧問費之前,本咨詢項目的成果及其前期的一切

權益歸雙方所有,未經雙方的書面認可,任何一方均不得私自使用或向任何第三人泄露本咨詢項目的成果及一切相關資料。

5.2本咨詢合同完成之后,咨詢項目的成果及其所附的一切權益,包括著作權等

一切權益歸甲方所有,乙方不得將其用于任何權利之注冊或登記。不得以任

何形式泄露給第三方。

5.3乙方因進行本咨詢項目而知悉、持有或獲得之任何甲方內部的商業信息或資

料文件,未經甲方事先書面許可,不得引用、發表或提供給任何第三方。

5.4乙方應告知并以適當方式要求其參與本咨詢項目之雇員遵守本條規定,若參

與本咨詢項目之雇員違反本規定,乙方應承擔連帶責任。

5.5甲乙雙方已簽訂的商業資料保密協議對雙方依然有效。

6. 保證條款:

6.1乙方保證在為甲方提供服務時,除非得到甲方書面同意,否則不把該咨詢項目的全部或部分工作委托第三方。

6.2乙方保證提交甲方之數據、資料及任何信息沒有侵犯任何第三方的知識產權及

其它權益。

6.3甲方確保提供給乙方的資料是真實、可靠的。乙方將不對由于甲方提供資料的失實而造成本咨詢項目結果的不準確性承擔責任。

6.4乙方承諾,在本合同結束起叁年內,將不為與甲方同行業或有競爭性質的企業

提供相關內容的咨詢服務。

6.5本咨詢項目的結果是一系列建議方案,因此將不對甲方的任何商業決策負責任。

7. 爭議的解決:

因本合同引起的一切爭議,雙方首先應當友好協商解決,協商不成,可向

有管轄權的法院提起訴訟。

8. 生效及其它事項:

8.1本合同壹式兩份,甲乙雙方各執壹份。

8.2本合同于簽訂之日生效。

9.5未盡事宜由雙方友好協商解決。

甲方:武漢****市場乙方:**

代表人簽字:代表人簽字:

日期:日期:

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