第一篇:2009小學教師暑假培訓方案
京口區實驗小學教師暑假培訓方案
20**、6
為提高我校教師整體素質,使之適應新形勢的發展,全面推進素質教育,提高教育教學質量。學校決定利用暑假時間對全體教師進行全員自培和校本培訓,特制定實施方案如下:
一、培訓對象:京口實小全體在職教師。
二、指導思想
教師暑期校本培訓要與“三大活動”相結合,抓住三個重點:教育思想、專業知識、教學技能。落實四個做法:一本好書、一次討論、一個故事、一張試卷。堅持三項原則:堅持培訓、教研、教改相結合的原則;堅持集中培訓和自主學習相結合的原則;堅持理論學習和我校教學實踐相結合的原則。
三、培訓目標
1、加強師品師德建設,提高愛崗敬業精神。
2、更新教育教學觀念,提升教育科研能力。
3、加強專業知識培訓,提高課堂教學水平。
4、加強信息技術培訓,推進信息技術應用。
四、培訓內容:
(一)、教育思想大討論
1、復習三大活動要求研讀的六本書籍,展開討論。
閱讀《教育新理念》、《給教師的一百條新建議》、《教師專業化的理論和實踐》、《新課程中教師行為的變化》、《教學理論:課堂教學的原理、策略與研究》、《多元智能》。在以下題目中選擇一則展開論述,書中理論和實踐經驗相結合,用16K紙打印,不少于500字,開學后組內交流。上交時間:2009年8月28日。
(1)什么是課程意識,教師為何要樹立課程意識?——《教育新理念》
(2)老莊的“順性達情”為代表的東方教育觀點與盧梭的“以天性為師”的為代表的西方教育觀點有何區別?——《教育新理念》
(3)如何理解課堂教學中研究與接受的關系?——《教育新理念》
(4)《給教師的一百條新建議》中給你印象最深的是哪一條》?論述一下。——《給教師的一百條新建議》
(5)理解和掌握教師作為一種自由職業的含義。——《給教師的一百條新建議》
(6)闡述“反思性教師教育思潮”的內涵。——《教師專業化的理論和實踐》
(7)《新課程中教師行為的變化》中均是反映新課程和教師的成長的相互作用的案例。請結合自身實際,呈現一案例。——《新課程中教師行為的變化》
(8)結合自身經驗,(從教師方面)談談怎樣處理教師與學生的人際關系?——《教學理論:課堂教學的原理、策略與研究》
(9)在減輕學生負擔、提高教學效率的要求下,請結合自身體會談談怎樣布置合理的家庭作業?——《教學理論:課堂教學的原理、策略與研究》
(10)《多元智能》教育理論在實際教學中的運用,列舉案例。
2、充實教師個人博客、教研組博客、年級組博客、班級博客。
要求如下:
(1)個人博客中添加一學期來個人的成績和工作歷程。如參與組織活動、公開課、獲獎、論文、工作日志、案例反思、照片記錄等。也可個性化地添加其余資料。內容全面、健康。
(2)教研組博客和年級組博客中必須要添加的內容是組內活動記錄、過程照片、教師成績(年級組博客還可加上學生成績)。
(3)班級博客應具體情況而定。崗位未變動的班主任老師繼續在原有的班級博客中依據項目添加內容;若崗位變動的班主任老師只要將原有的博客加以修改,使之為現有班級服務。(建議班主任發動學生、家長的創造性,使班級博客更充實,真正成為班級交流的平臺。但班主任需對質量把關。)
(二)、專業知識大學習
1、讀書學習、提升素養。
自覺閱讀與教育教學有關的書籍、文學類書籍、瀏覽教育網站等,提高自身文化素養。
要求:閱讀一本教育教學或文學藝術類書籍,撰寫一篇讀后感,上傳校園網“教師暑期讀書”欄目。請勿網絡下載,否則屬無效文章。上傳方法:登陸校園網主頁——輸入登錄名和密碼——點擊右側“快速通道”中“教師暑期讀書”——上傳文章。注:登陸名和密碼每個老師都有,若遺失請咨詢駱衛華老師。
2、研讀教材、備好教案。
教研組長帶領組員認真研讀下學期的教材,分配組員備課,備出資源化教案,基礎要求如下:
(1)備課量達到一周以上。學校將在開學初逐個檢查教師的備課筆記。
(2)每單元前有單元分析、學情分析、教學目標、重難點和課時劃分。
(3)每課時要有教學目標的具體闡述,重、難點的分析和教具的準備。定位明確,適度,科學;描述具體、完整、有序,突出“雙基”和“分層”.(4)課時標題清晰,每課時均另起新的一面,避免課時劃分模糊不清。
(5)書寫工整、清晰,用筆顏色一致。不可網上下載粘貼或照抄。同時附上封面用文件夾夾好,以免遺失。
具體要求見教導處暑期備課要求。
(三)教學技能大練兵
1、試卷命制
(1)教研組長在放假前帶領組員梳理教材,理出下學期學生學習的重難點,組員自領任務,針對各個重難點命制專題訓練的試卷,以備實際教學時使用。
(2)就教學中一個重點或難點展開訓練,針對性強。難易比例適度,照顧到課堂上的好、中、差三種學情。
(3)題型據學科而定,不規定。可課堂練習用;也可用于知識考察。(該項需教研組長安排)
(4)無錯題、偏題,體現科學性、嚴謹性。
(5)試卷上交時間:2009年8月28日。如試卷不符合上述要求,或教研組其余教師反映無法有效使用,則收回修改,請理解支持。
(6)常識技能學科專職教師不必命制試卷,但需完成個性化作業設計或課堂活動設計一份。
2、撰寫教育教學小故事
暑期撰寫與教育教學相關的小故事一篇。具體要求如下:
(1)一線教師依據自己一學期來教育教學實際,以故事形式記錄“我的教育思想、我的教學故事、我的教育故事”(簡稱“三我”小故事),撰寫1500字以上的文章。(教育教學案例、故事皆可,切忌寫成論文格式)。開學上交電子文檔,文中不署名,不出現教師、學校、學生名字。
(2)小故事為暑期培訓項目之一,請45周歲以下教師人人撰寫(任務完成納入九月份月考核)。
(3)請勿網上抄襲,一旦搜索發現,區教科所將通報各校予以批評。
(4)開學后鼓勵老師將文章參加區教科所每年兩次的“三我小故事”評比。具體要求開學后通知。
3、團員教師練習鋼筆字毛筆字
團員教師在暑期中繼續練習鋼筆字和毛筆字。要求:鋼筆字每周一張;毛筆字每周一張(毛筆字本)。下學期校團支部考核。
4、職稱計算機報名及培訓須知
據人事局規定,自2008年開始,職稱計算機考試均采用網上報名的形式。考試時間為每年的一、三、五、七、九、十一月下旬,每次考試的報名截止時間為該考核月的上月月底,詳情請見******(鎮江市人事考試中心)。搜索標題為:“省專業技術人員信息化素質考核。”明年要評職稱的老師請提前準備。
5、其他活動通知:
(1)2009下半年江蘇省“藍天杯”論文評比
要求:論文理念新、觀點鮮明、立足實踐、著力創新、保證原創。2000—5000字之間。A4紙打印,標題用二號黑體,正文用4號宋體,行距1.5倍,作者單位姓名用4號楷體打印在論文標題下,摘要用小4號楷體,參考文獻用5號宋體。評審費40元。截止時間:2009年8月28日。
(2)2009年度鎮江市多媒體教育軟件評比
組織部門:鎮江市電教館。
評比細則:見校園網“通知公告”欄目。
(3)“現代教育技術與學科整合”考試
全校有十三位老師報名參加“現代教育技術與學科整合”的考試,暑期市電教館會組織進行網上報名和培訓工作,請務必關注。
聯系人:駱老師。聯系電話:13952800***.
第二篇:小學教師暑假培訓心得體會
小學教師暑假培訓心得體會
小學教師暑假培訓心得體會的范文有哪些??以下是小編收集的關于《小學教師暑假培訓心得體會》的范文,僅供參考!
對于這次在暑假的培訓,我感觸頗深。一方面是因為學到了不少新的知識,另一方面則是因為吸取了很多教訓,改正了許多錯誤。
8月6日,是開始培訓的第一天,本以為題目會是全新的內容,到了之后才發現這是對老知識的復習。
一開始我倒也是認認真真的聽講學習,到后來,見內容相對來說比較容易,便漸漸的開始掉以輕心,沒那么認真了。我和我們四個新學者中成績最好的邱傳皓之間的差距始終也沒能夠縮小多少,更別說那四個早已學了兩三年的高手了。在上課時常常會開小差,由于沒有認真聽講,一些課堂練習也常常做不出來,只得“借鑒”,“借鑒”邱傳浩的程序。以此應付老師的檢查。
就這樣混了十四天,到了六月十八號,考試到了,程勇老師為我們四個準備了三道十分簡單的題目。其中一道關于高精度算法的題目基本上就是我們在前兩天剛剛做過的題目,老師甚至還將這道題目的答案發給過我們。我在前一天還剛剛打過一遍。另外兩道題目也不算難。程老師也認為為我們這次能考到一個不錯的成績。
當我看到題目的時候,卻十分想要抓狂。那道“高精度加法”明明知道自己做過,可離開了書,那一個個if語句,repeat語句,卻怎么也想不出是怎么寫的。另外兩個題目也只勉強做出一題。
我們的測試結果令程老師大失所望,我們四個全軍覆沒,我唯一做出的題目一個測試點也沒有得分。我心中雖感到十分不是滋味,但到也是十分詫異。因為這段時間的表現不是很好,我心里也十分清楚。但心中卻并沒有多少想要改善的想法。
就這樣,六月二十日到了,我們終于要開始與與那四位高手同堂聽講了。每天上午,程老師的信息學課程的難度陡然增大了。那些復雜的題目如同天書一般,令人完全摸不著頭腦。在吳桐等四個高手聽的津津有味之時,我們四個新手卻昏昏欲睡。
中文放學后,賈老師把我留了下來,語氣嚴肅的指出了我的問題所在:上課時不夠認真,寫作業時不要過于依賴于網絡,要多背誦一些語句,以免再次發生像上次一樣的情況。并且還要背誦程老師的提綱。
下午的課,是劉教授上的數學建模課,雖然大多數題目能夠聽懂,但要把它們應用在程序里,卻依然是十分困難。
回到家中,面對那些題目,我只得從網上找到解答,再自行理解,可效果甚微,純粹只是為了應付老師的檢查而已。還是背誦各種語句的效果更加明顯,漸漸地,我從三題一題不會到三題能夠答對兩題甚至三體全對。
可這些只是最基礎的語句,完全只是在前十幾天就應該背掉的。可是我在前些時間的不努力,導致了我現在還要在背誦這些語句,函數和關鍵字。
終于,暑假培訓檢測到了。和別人相比我的分數實在是拿不出手。因為實在是沒怎么努力,辜負了老師的期望。不過,我卻已經知道該怎么做了。畢竟一份付出一份收獲,只有付出努力才能得到回報。
“善之本在教,教之本在師”。教師的師德尤為重要。本年的師德培訓在8月25日拉開了帷幕。在學校的安排下,這次的師德培訓以集中學習和分散學習兩種學習進行。但我更喜歡大家歡聚一堂,共同學習的氛圍,這樣的培訓方式,更能激發教師的思想碰撞,培訓的效果也更為顯著。
培訓的第一天,讀著《溫家寶在北京師范大學首屆免費師范生畢業典禮的講話》讓我仿佛回到了學生時代。讀小學的我就立志成為一名教師,高中如愿進入師范學院,經過五年的師范專業學習,光榮地成為了一名小學教師。如今工作四年的我,因為我的教育理想,依然保持著教育的熱情。溫家寶在講話稿中對廣大師范生提的幾點希望:“要充滿愛心,要甘于奉獻,要刻苦學習,要勇于創新。”這不僅僅是對師范生的希望,已經走上講臺的教育工作者更應該有這樣的精神和信念。
然而現實往往與理想存在距離,王育倫局長的視頻講話,讓我看清了教育的現狀,看清了教師所存在的問題。“急功近利、不守常規、自私自利,自由散漫”等問題,在大學校和小學校中都有不同程度的存在。這些問題產生的原因有社會環境的影響,學校的管理制度的松弛,但最終的根源是教師的道德不夠規范,但也。觀看視頻中,王局長說的“紅包”,“教師禮物”,讓我想起兩年前,身邊一位教師教師節替自己孩子送禮的事情。這位教師的孩子就讀一年級,入學不久恰逢教師節,在幾度猶豫要不要送禮之后還是選擇送禮,禮品是一天金項鏈,對于這位平日生活樸素的教師而言是相當昂貴的禮物。問其原因是大家都送禮,唯恐自己孩子不送,將來學習中就低人一等,缺少機會。家長之間攀比禮物價值,生怕自己的送輕了,影響孩子的發展。再問,孩子的老師有何反應?則是一條短信:同樣身為教師,你這樣做太讓我為難了,這么昂貴的禮物我心領了。這件事讓我非常愕然。這件事情中反應出的問題正是我們教師的師德問題。如果每位教師都對自己嚴格要求,不存私心,遵守道德規范,我想送禮之風也不會形成。
當然,我們的教師隊伍中還是存在著一大批優秀的教師。在集中培訓的三天中,我們學習了瑞安優秀教師的先進事跡。她們的教育理念,她們的教育智慧,他們的愛心,都是值得我們借鑒與學習的。
今年的暑期師德培訓讓我感觸很多,也讓我學到很多。師德,總歸起來就是要修身養性,用愛來關心孩子,用愛來教育孩子。培訓之后,我會以最佳的姿態迎接新學期的到來。
第三篇:小學教師暑假培訓總結
小學教師暑假培訓總結 2篇
小學教師暑假培訓總結 1
我參加了xx市教師進修學校組織的、“小學語文教師繼續教育”的學習活動,也非常感謝學校領導和老師給了我這次學習機會。我也非常珍惜這次的學習,通過學習我體會頗深,今寫出來也算作總結吧。
一、繼續教育使我轉變了教學理念
學習后使我深深的懂得了“想給學生一滴水,教師就必須是永不停息的流水。”這句話所蘊含的哲理。,學習中老師們用淵博的知識給我們講述深奧的理論知識,由淺入深,講的有條有理,通俗易懂,讓我深受啟發。使我這一線教師由于平時忙于教學工作而忽視了理論的學習,給了一次理論充電的機會。明確了我們教育工作的方向。觀課,議課,評課,反思都要從實際的教學中出發。各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的'學習,不斷的提升,不斷加強修養才能勝任教育工作。
此次學習的全體老師都來自教學第一線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,在觀課,議課,評課活動中遵循客觀規律、調整方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。
二、繼續教育促進了我在教學過程中的不斷反思
在自己的教學過程中,經常會對學生說,“你光聽不行!要認真地記筆記!你要思考!”今天當自己成為學生的時候,不由得又想起了這句話所蘊含的哲理。所以在老師講課時我都認真記,仔細思考,我認為:思考應該是一種習慣,只不過在日常工作中“懈怠”了思考,而變得不愿思考,日久天長也就不會思考了。我這又何嘗不是游離于課堂之外的學生的現狀呢?要想成為一名優秀的語文教師,就要學會愛思、勤思、會思。由此可見,思考是何等的重要!
三、繼續教育使我增強了信心。
通過學習,我突然感到自己肩上的壓力大了,深知跟上時代的步伐,不被社會淘汰,要想最終成為一名優秀的教師,就要更加努力地提高自身的業務素質、理論水平、教科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于實踐,敢于創新,及時對自己的教育教學進行反思、調控。我相信通過自己的不懈努力,會有所收獲,有感悟的。我也堅定了信心!
小學教師暑假培訓總結 2
在暑期短暫的六天培訓在不知不覺里,我聆聽了眾多名家的報告,具有教學指導意義的講座,資深同行的教材培訓。為期六天的培訓中有太多的精彩,就讓我擷取幾朵最美的浪花來展現大海的浩瀚吧。
一、激情點燃智慧。
若要問最精彩最吸引人的就莫過于沈峰老師的那三場報告,雖然我不是第一次聽沈校長的報告,但她飛揚的激情卻一次比一次更深地吸引了我。她這次的報告主題是《小學五六年級單元各板塊教學的思考與實踐》,談到單元整體教學的實施和方法的運用,系統分析了A板塊、BCD板塊、EFGH板塊的教學與教法,一字一句無不彰顯著她獨有的魅力和深厚的底蘊,沈校長對教育教學的理性思考,對教育的無限熱愛,對教育的萬丈激情,感染著在場的每一個老師!她的超越教材、超越課堂、她的對待學習的“韌勁”、敢于實踐的“闖勁”、積累時的“恒勁”,都給了我心靈上的震撼,并由此引發出深深的思考,她的激情、她的智慧讓我明白激情點燃智慧,成就激情!
二、平實彰顯珍貴。
在這次培訓中,兩位資深英語老師的教材培訓幫助很大,張秋霞校長、吉桂鳳主任很系統地將5A至6B的教材分析歸納了一遍,張校長從教材各板塊的話題、功能、結構、任務,以及小學六年級英語各個單元備課的要求談了很多做法;吉主任從中高年級的'異同、語篇閱讀教學的思考、五年級教材教法分析以及單元整體教學的探索四大方面談了很多見解。在她們的培訓中,沒有難懂生澀的理論,沒有華麗繁復的表述,而是用最平實的語言,最容易讓我們接受的方式向我們傳達了最直接的信息,讓我們對對5A到6B的教材有了一個系統的認識,讓我們在今后的教學中少走彎路。
三、傳統走向高效。
在這幾天中,我們還聆聽了具有教學指導意義的講座,特別是張海燕老師的“談小學英語教學中學生學習能力的培養”這個講座,更是具有現實指導意義。她從我們的課堂教學中的一些不好的現象入手,談到如何關注學生的學習能力,單位時間內學生獲得的最大學習收效,談到如何提高學生的英語能學習能力的培養。提出讓學生成為課堂的主體,主動提問,自主學習,還用生動的課例對我們進行及時的講解評析,讓我們收益匪淺。
四、培訓引發反思。
在這幾天的培訓中,除去知識的學習和吸收,更多的是自我的反思。反思自己的教學,反思自己的課堂,反思自己的專業成長。愿這次培訓引發的反思能成為我不斷前進的動力,能成為成功的敲門磚,能成為我堅定航向的指路標。
在培訓即將結束的時候,想說的話真是很多很多,但我明白,只有把培訓中學到的知識技能轉化成自我前進的內驅力,我才會在教學中有所成。我也相信在傾聽、記錄、反思、沉淀、實踐中,我的英語教學之路會日趨成熟。
第四篇:小學教師暑假培訓總結
小學教師暑假培訓總結
小學教師暑假培訓總結1
前段時間,我參加了小學語文骨干教師培訓會議。會上,我們觀摩了多位老師的展示課與精彩講座。這些課與講座,浸潤著她們對語文執著研究的心血。通過本次的學習,不僅使我對小學語文教學的理念,有了更新的認識,也為我在以后的教育之路上,立起了一盞指明燈。下面就本次的培訓收獲略談一二。
在這x節公開課中,給我印象最深的莫過于走近繪本課。對于繪本,我只在電視中或圖書館里見到過,但沒有想到它還能用于學生的學習教材。在課堂上,x老師能以繪本內容為載體,配以動情的音樂和教師生動的語言,將圖片、文字精美的融為一體,烘托造勢,營造出了一種濃濃的繪本故事的氛圍,讓孩子們全身心的完全沉浸在其中。
一堂課下來,孩子們有的早已淚流滿面。她讓學生連貫的讀,對于情節的理解掌握有好處,深深的`抓住孩子們的心,而x老師的設問、旁白也很有講究:在故事中,最感動你的是什么?大樹在一次又一次的失去中,為什么還會高興呢?每個同學的感悟都是不同的,卻又是真實的……如此深刻的思想教育,不但使孩子們深浸于愛的洗禮中,更讓聽課的老師感動、學習、思考。而這正是繪本的魅力所在。
會上,聽取了幾位老師關于寫字的講座后,可謂受益扉淺。對于寫字的訓練,我在課堂上也經常指導,可還是對孩子們的漢字書寫水平有所堪憂,聽完報告后,我才深知,原來寫字教學也是需要策略和方法的。寫字和寫字能力的培養,不光是一年級老師的專屬,它貫穿于整個語文學習階段。
“師者,人之模也”,而一個語文教師的書寫水平對學生的寫字能力培養也會有積極的影響。都說,教師是學生的鏡子,每天孩子們有一半的時間與教師共度,教師的言行時刻左右著孩子的成長。作為教師許多重要知識都需要用文字表述在黑板上,作業本上,教師自己的書寫對學生而言無疑就是一塊無聲的樣板,俗語說“近朱者赤,近墨者黑”久而久之,教師一手漂亮的好字必然對學生書寫產生潛移默化的影響,對學生寫字起到耳濡目染的作用。
樸實的x老師正是如此做的,從一年級到四年級,每節語文課,她的字都端端正正的,這無疑給孩子們的練字起到一個榜樣效應。另外,練字過程是個循序漸進耐力持久的過程,并非一年級練好了就可以了,這就需要教師的策略了,x老師在講座中還談到要對學生的寫字水平進行多元化的評價,因為只有建立長效地評價機制,才會為學生的寫字過程樹立自信心,才會讓孩子愛上寫字,從而讓學生堅持下來,成為一種習慣、一種能力。
當然,識字教學與閱讀教師的培訓課程,也給我留下了深刻的印象。這次培訓會,雖沒有名師大家的親臨,卻樸實而深刻。這也正是我們一線教師需要的,它同樣帶給我沉甸甸的收獲,帶給我眾多的思考,作為一名年輕的語文教師,我會以這次學習為契機,在自身的課堂上去實踐研究,努力做有效教育改革的弄潮兒。
小學教師暑假培訓總結2
今年暑假,我縣教育局教研室組織骨干教師進行集體培訓學習,這次的學習對我來說受益匪淺,既有理論的學習,也有課堂教學的備課的商討學習,還有優質課的觀摩,對一名教師來說,我覺得這就是一次工作、業務的盛餐。對于以后的教育教學工作有很強的指導作用。對于這次學習,我主要有以下幾點體會:
一、要做好新課改理念下的課堂教學,我認為做為教師必須做到以下幾點:
(一)熱愛本職是做好教學工作的前提,忠于才能職守,愛崗才會敬業。做為教師首先必須對教育工作產生了濃厚的興趣和感情,言傳身教,潛移默化,用知識培育一批又一批學生,用辛勤換來收獲,用汗水哺育新苗。其次要博愛施教,每位學生的`可塑性都非常大的,只要多關心,多愛護,他們都會變成很有用的人材。
(二)在教學的過程中要堅持正確的方向,寓教于樂。首先注重培養學生的學習興趣和愛好,變“要我學”為“我要學”。其次要“授之以漁”,教給學生學習的有效方法,只要方法得當了,才能獲取更多的知識,達到事半功倍的理想效果。最后要引導學生積極的學習動向,堅持用知識就是生產力的觀點給同學正確的引導。告訴學生只有學好知識才能有為人民服務的本領,在現代知識迅速擴張的時候,只有掌握足夠的知識,才不會被時代淘汰。
(三)關心學生,熱愛學生,平等對待每位學生。只有熱愛學生,尊重學生,關心學生,了解學生,才能公正地對待每一個學生。當下仍有少數教師家長作風盛行,視學生為敵,幺喝、訓斥學生的事情時有發生。有的甚至大打出手,傷害學生的感情,損害老師的形象,這些都是與新理念下的教學模式格格不入的,必須堅決予以抵制和鏟除。我也常會關心和善意地“訓”學生幾句,這樣學生往往會帶著笑容樂意接受
(四)刻苦研究業務,加強自身本領。作為一名教師必須得扎扎實實的學習一些教育教學理論,是一名教師必須具備的職業素養,基于這一認識我們學習了《新課程標準》,這一標準給各個年級各個學段作了明確的規定,既有層次性,又有連續性嚴格遵循教育教學規律和學生的認識規律模式是
我們語文教育教學工作的準繩,只有吃透課標,才能活學活用課標,因此,我覺得學習《語文課程標準》是非常有必要的一件事。
二、注重網絡教學,加強教學研討;
教研室朱老師給我們上了一堂《如何搞好網絡大集體備課》的課,讓我們更加深刻的認識到了網絡大集體備課的重要性,知道了集體備課的內容、范圍及基本程序。這對于以后的集體備課有了明確的目標和方法;同時也知道了集體備課應樹立的三種意識:合作、超前、反思,集體備課應注意的若干問題。這對于今天我們處在一個知識信息年代的教師來說是必備的業務能力,也是寫作精神的具體體現。幾節專家型老師的課堂實錄更是精彩紛呈,可以說真正做到了學生是學習的主人,老師僅僅是引導者、組織者、幫助者,課題上老師設計思路清晰,富有情趣,就像一位導游不知不覺中帶領所有學生到達語文的圣地,對于學生來說這樣的課堂,簡直就是一種享受,思想不時碰撞出美妙的火花,心底定會掀起陣陣漣漪這不正是對教育最好的詮釋嗎?這也是每一個教師追求的最高境界。
總之,通過這次學習,進一步增強了我教書育人的責任感和事業心。我必將以此為契機,再接再厲,時刻用教師職業道德準則來規范。
小學教師暑假培訓總結3
xx年8月4日,教體局教研室組織全縣小學數學教師在實驗xx學校培訓一、二年級數學教材,通過這一天的培訓活動使得我受益匪淺,這次教材培訓為我以后的教學指明方向,以前的我對新課程理念只知其然不知所以然,通過培訓使得我對新課程理念有了全面的理解,下面我具體的談一下自己的幾點學習體會。
一、數學教學與現實生活緊密結合
新的課程標準指出數學教學由“情景串”引出“問題串”,倡導數學課堂生活化,也就是強調從學生已有的生活經驗出發,讓學生親身經歷將實際生活中的問題抽象成數學問題并加以解決,青島版教材較好地體現了這一理念。所以說,在平時的教學中,充分的利用好課本中的教學情景,將將課本數學變為生活數學,盡量創設生活化的的課堂情境,這樣將抽象的數學具體化和生活化,從而激發了學生的學習興趣,也讓學生感受到數學并不是孤立于書本之上的,它是與生活有著緊密聯系的,是與生活密不可分的,所以數學應該是來源于生活,并且能夠解決生活實際問題。
二、教師要有扎實的基本功
當看到團隊成員中那些年輕的教師,從回答疑問到做報告,每個環節都做得無微不至,面面俱到,對整冊教材理解得那么深刻,再看看年前的我,卻感到非常慚愧,從中感悟到作為老實現教好學生必須具備扎實教學基本功。
三、要了解低年級學生的特點組織合作學習
1、低年級的的學生年齡小,自制力差,合作意識差,他們把小組合作學習當作一塊玩,使得教師很難調控組織教學。
2、在小組合作學習中,低年級的學生不會傾聽,不會交流,不會合作。優等生搶著說,差生從不發表意見,成了旁聽者。
3、在小組合作學習過程中,低年級的孩子若沒有明確的分工、開展小組合作學習就比較混亂;若有分工,也不會聽從組長的布置,在小組爭搶著分擔每個角色。
4、學生小組合作意識差,小組的集體觀念淡薄。有些學習好的學生更愿意獨立學習,認為合作學習耽誤時間。有些學習差的學生,也不愿意與他人合作,對小組的合作學習置之不理。
四、我的.幾點對策
1、在小組合作前先讓學生充分的思考,形成自己的想法,然后再小組合作學習。
2、小組分工要合理,每個組員都要有事情做。一開始,我嘗試著給他們分工,這樣他們比較滿意服從。小組長要引領每個組員輪流發表意見。
3、教師時刻提醒學生注意認真傾聽別人的意見,大膽勇于發表自己的見解。當然這一點是一個長期培養的過程,不是一朝一夕培養好的。
4、在小組間引入競爭意識,看哪個小組合作學習得好,及時搞好對小組的評價。
總之,合作學習是新課標倡導的一種重要學習方式和教學組織形式,它對培養學生的合作意識、合作能力起著非常重要的作用。當然還有很多小組合作學習的對策還需要老師們的實踐和探究。
小學教師暑假培訓總結4
我參加了淮北市教師進修學校暑期組織的、“小學語文教師繼續教育”的學習活動,也非常感謝學校領導和老師給了我這次學習機會。我也非常珍惜這次的學習,通過學習我體會頗深,今寫出來也算作總結吧。
一、繼續教育使我轉變了教學理念
學習后使我深深的懂得了“想給學生一滴水,教師就必須是永不停息的流水。”這句話所蘊含的哲理。,學習中老師們用淵博的知識給我們講述深奧的理論知識,由淺入深,講的'有條有理,通俗易懂,讓我深受啟發。使我這一線教師由于平時忙于教學工作而忽視了理論的學習,給了一次理論充電的機會。明確了我們教育工作的方向。觀課,議課,評課,反思都要從實際的教學中出發。各個方面的學習,讓我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升,不斷加強修養才能勝任教育工作。
此次學習的全體老師都來自教學第一線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,在觀課,議課,評課活動中遵循客觀規律、調整方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。
二、繼續教育促進了我在教學過程中的不斷反思
在自己的教學過程中,經常會對學生說,“你光聽不行!要認真地記筆記!你要思考!”今天當自己成為學生的時候,不由得又想起了這句話所蘊含的哲理。所以在老師講課時我都認真記,仔細思考,我認為:思考應該是一種習慣,只不過在日常工作中“懈怠”了思考,而變得不愿思考,日久天長也就不會思考了。我這又何嘗不是游離于課堂之外的學生的現狀呢?要想成為一名優秀的語文教師,就要學會愛思、勤思、會思。由此可見,思考是何等的重要!
三、繼續教育使我增強了信心。
通過學習,我突然感到自己肩上的壓力大了,深知跟上時代的步伐,不被社會淘汰,要想最終成為一名優秀的教師,就要更加努力地提高自身的業務素質、理論水平、教科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于實踐,敢于創新,及時對自己的教育教學進行反思、調控。我相信通過自己的不懈努力,會有所收獲,有感悟的。我也堅定了信心!
小學教師暑假培訓總結5
8月25日、26日,我們數學組參加了寶安區教科培組織的暑期培訓。本次培訓請來的有編寫教材、解讀教本的專家,有寶安區賽課一等獎的青年教師,有進行精彩講座的深圳市數學教研員。從這些名家名師身上,我看到了很多閃光的,需要我學習的地方。希望可以和更多這樣的教師零距離接觸,為我們答疑解惑,引領成長。下面就以下2節課談談我此次聽課的感想。
第一天上午聽的是曾東槐老師的一節《圖形的旋轉》。這節課曾老師很好的將書本上的知識與時事,生活情境結合起來。一開始,曾老師帶學生又回到了剛剛結束的奧運會賽場,充分調動了學生的積極性和愛國熱情。其次曾老師課件制作之精良給我留下深刻印象。他制作了平衡木比賽時的片斷,呈現了小猴子蕩秋千的可愛畫面,既符合了小孩子的認知心里,激發了學習興趣,又達到了預期的教學目的'。唯一美中不足的是,經歷了一個漫長的暑假,學生的狀態似乎還沒有投入到學習中來。課堂氣氛不夠活躍。
石巖公學的張永華老師上的《認識角》這一課可謂是將此次培訓推向了高潮。他平易樸實的風格,精彩的語言,彰顯了他不俗的教師基本功和個人魅力。這節課不少老師都上過,但張老師給我們帶來的是令人耳目一新的感覺。第一次和一群即將升上二年級的小朋友見面,張老師以一個識別字體顏色的游戲一下子就調動了在場學生的積極性。引入新課方面,張老師拍攝了他學校的一些建筑圖片,通過從生活中的圖片入手與新課銜接。讓學生感受到了學習新知的真實性,必要性。張老師十分注重語言的錘煉,比如在這節課上,在畫角時,他說把數學書上的角“請”到黑板上。一個請字,比畫字效果就好得多。再比如他說到角“躲”在圖形里,多可愛得字眼哪!這節課同樣是一節實實在在的課。張老師十分注重角的概念的內化,角的概念全都是學生自己總結,并不斷鞏固,動手操作加深認識的。這一節課容量頗大,然而設計環環緊扣,由淺入深,知識點摳的特別細,比如他設計了角的符號與小于號的區別。設計了通過變換角的張口方向讓學生辨別是不是角。我感覺正是我上這節課沒有講到,學生出現了一些錯誤的地方。
希望以后能聽到更多更好的示范課,對我們一線老師是大有裨益的。也希望通過自身的努力,教學水平不斷提高。
小學教師暑假培訓總結6
很榮幸能夠參加這次骨干教師培訓。聽了三位教授對教學的講座報告,在教學上給我們指明了教學的方法與理念,使我在課改的教學課堂捂出方法。以下幾點是聽了三位教授的講座報告之我見:
一、透視課改現象,回歸教育真實。
周教授以課堂上的一些事例來透視課改現象,如一節數學課買香焦價錢上的數字例成一道數學題,經過老師的引導,學生再結合生活上的經驗,解答了這一道題。從這一事例總決出課堂來自以生活。這是一節有效教學。教學是生活,生活不是數學。一課與美術課上的‘合作’學習,事例,也是我們在教學上常會出現的現象,這兩個事例是無效的教學。周教授以這幾個正反事例的講座,總結出了課堂上是無休止的探究,無趣的合做,無味的活動,一例例的事例所要說明的,是我們教師在課堂上怎樣的一節課才是真正的有效教學。
課題教學的有效性是指通過課堂教學活動,學生在學業上有收獲,有提高,有進步。具體表現在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會,在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。
要使教學有效性,必須要當魅力老師。有效教育的秘密是打開學生的.心智慧之門,魅力是走進孩子的心靈,打開心智之門的鑰匙。孩子們幸福的高效的出現在課堂上就是魅力課堂的本質所在。
我們在職的各級每位教師,必須不斷學習業務知識,提高自身的教學素養,專研教材。使學生從心底里認定[要我學到我要學]美國教育家吉諾特多年的教學結論;教學的成功與失敗,我是決定的因素,我個人采用的方法和每天的情緒是影響學生學習氣氛和情境的主因。身為教師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是創造痛苦的工具,也可以是啟發靈感的媒介,我能讓學生翻臉,也能使他們開心,能傷人也能救人。可見我們教師駕駛著很大的使命。
二、教師專業成長與職業道德修養。
吳教授首先給我們講述在各行業中,人在各行業中有著不同含義。而教師教育中的人是成長中的人,從而引出教師專業的成長必須掌握專門的知識,特殊技能。職業情感。由此可見教師專業成長之重要。一個正在成長中的孩子,家長與社會把孩子交給你,你身上負著神圣的使命。孩子的成與敗就掌握以教師。所以教師的成長必須是專業化。教師職業情意有一句:“遇到一位好老師是孩子的幸運,全家的幸福。教師的愛體現在于教育上。對學生的尊重,期望,理解與寬容,即是一種情感。”教師不但要對學生有愛,而且要公正對學生,做到一視同仁,體諒寬容,提供機會,老師對學生的愛是無私的,總之作為一名人民教師要不斷完善自我,總結經驗,對教學多做反思,堅持每學期寫一次有效教學的小結。
三、有效教學實驗的基本策略。
吳教授給我們講述了有效教學的實驗意義和基本理論,并抓住課文的關鍵環節,積極探索有效教學的策略。明確了有效教學的基本策略,才能開展有效教學。
以學生的學習狀況開展有效教學。如什運地區的學生,他們所使用的目語是黎話,進入學校以后,要學會使用的是普通話。在教學過程中,不能完全以教科書里,照本宣科傳授教學。要開展有效教學就必須制定明確的教學目標,設計教材,在備教材的同時,也要備學生。教師與學生之間要建立平等的關系。利用本地區的鄉土以及學校現有的資源教學。如我在教學看圖寫話一課時,課題是:“今天是爸爸的生日,天色已晚,問爸爸在上班的途中什么事耽誤還不能回來?”圖上畫的是在城市里爸爸的工作的圖,以看圖寫話。
我班的學生都是來自于農村的學生。對上班途中會遇到什么事耽誤,孩子們一時想象不出來,于是我根據學生的狀況,引導學生,假如是你爸爸他會因為什么事耽誤過生日,請你想象爸爸會因為什么事耽誤不能回來?孩子們都舉起手來回答:“爸爸到山上找牛,牛還沒找到,所以耽誤了。”“有的說要把這一塊稻谷割完才回來,等等。”我想這也是一堂有效教學,因為學生從不懂到懂,引導學生投入學習過程。
有效教學堅持以學生發展為本的教學目標。不僅關注學生的考試分數,更關注學生的需求,學生體魂的健壯,情感的豐富和社會適應性的提升,從知識和技能,過程和方法,情感態度和價值觀,促進學生全方位的發展。
在這次培訓中使我收獲頗多,受益匪淺。在今后的教學工作中,利用掌握的理念開展有效教學,奉獻自己的一份力量,為瓊中美好的教育獻出一份愛。
小學教師暑假培訓總結7
通過兩天緊張而充實的學習,我受益匪淺,特別是對教育教學理論的內涵有了較為深刻的理解和認識,從而有效地提高了自己的認識水平和理論水平,進一步增強了自己戰勝困難,抓好教育教學和提高自身業務水平的信心和決心。下面我談幾點體會:
一、新形勢下的教育教學改革工作,要求老師必須具備較高的政治素質和業務素質。
提高個人的綜合素質,不斷適應教育教學改革工作的需要。李元昌老師的從教經歷和對教育的執著追求,給我們年輕教師很大的教育,讓我們懂得什么是教育,怎樣才能教出優秀的學生,讓我們懂得“沒有愛就沒有教育”這一深刻道理。
二、要謙虛謹慎,不要傲氣。
這是宋老師給我的深刻印象。無論是從處理好師生關系還是從處理好學校、家庭、社會關系來講,都必須謙虛謹慎,戒驕戒躁,始終保持清醒理智的頭腦。要集思廣益,不要主觀臆斷。一定要有很強的平等、共同學習的意識,遇事多商量、多溝通,經常性地交流思想,交換意見,調動學生主動學習的意識。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴于律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示范作用。會使教學效果收到事半功倍的作用。
三、必須熱愛自己的教育對象學生。
教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的`思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所約束,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重制約學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。
四、我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。
要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。
五、一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”。
要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。
小學教師暑假培訓總結8
20xx年8月22日到8月28日,我校組織全校教師進行為期一周的培訓,這次培訓的內容十分豐富,從現代教師心理健康教育,到師德師風講座,再到學習多媒體應用以及觀看名師講課。通過這幾天的培訓活動使得我受益匪淺,對我來說,來得及時,來得實在,使我深受啟迪。現將本次培訓總結如下:
一、通過學習《現代教師心理健康教育》,我認識到了教師心理健康的重要性。
教師是學校心理健康教育的推行者、具體實施者,一個成功的教師,除了要有淵博的學識和優良的教學技能,還要有健全的人格和高尚的品德。教師的言行對學生有很大影響,特別是對低年級學生更是如此,在他們的心目中,教師是智者,什么都懂。是能者,什么都會。是圣者,不會犯錯。
是權威者,具有比父母還高的權威力量。教師的衣著舉止,言談風度,以及待人接物等,都會使學生受到深刻的影響。人格健全的教師,能在課堂中創造一種和諧與溫馨的氛圍,使學生如沐春風,輕松愉快,而人格不健全的教師,只能在課堂上造成一種緊張或恐怖的氣氛,使學生如坐針氈,惶惑不安。所以,教師完善的心理素質和人格,是構成良好師生關系的基礎,是實施心理健康教育、情感教育的出發點和首要原則,新的教育實踐要求每一位教師都應該從自身的心理健康的角度,完善自己的人格,提升自己的人格魅力。通過學習,我也知道了教師要善于做好自身的心理調節及保健工作,了解自我,辯證地看待自己的優缺點。學習心理衛生知
識和心理健康知識,掌握心理調節的方法,學會緩解心理壓力,改善不良人格,提高心理承受能力。調整情緒,保持心理的平衡。善于選擇自己心情愉快的角度去思考問題、處理問題,建立起良好的人際關系。樂于為工作奉獻,并合理安排時間,張弛有度。培養多種興趣與愛好,陶冶情操,只有這樣,才能積極健康地工作。
二、通過聆聽《師德師風講座》,我對開展的師德師風學習的重要意義有了更加明確的認識。
“百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。教師大計,師德為本。”師德建設決定教師隊伍建設的成敗,也就決定教育事業發展和改革的成敗。教育部長周濟指出:教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。教師職業的特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的`忠誠,決定了教師執著的追求和人格的高尚。另一方面,師德直接影響著學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行為習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。因此,開展師德師風教育活動是極有必要的,加強師德師風建設也是全面推進素質教育和實施新課程改革的必然要求。
三、通過學習多媒體應用,我對網絡課件制作有了初步了解。對于現代教師而言,運用現代教學技術進行多媒體教學是現代教育的一大趨勢,本次信息技術培訓給我帶來了一次與現代技術接觸。
機會。通過學習,我對網絡課件制作有了初步了解,老師精彩的講解,熟練的操作,淵博的知識,給了我很大的觸動。學高為師的警言更加鞭策著我,接下來我要更加努力地學習,提高自己的業務水平,并逐步提高自己的計算機知識水平,多學習課件制作方面的知識,使自己盡快適應現代化教學的需要,盡快成為一名具備高水平、高素質的新型教師。
四、通過觀看名師課堂,使我再次領略名師風采。
聽吳正憲老師的課,使我深受震撼,真正感受到了“新課程,新理念,新思路”帶來的新變化。感受了他對學生、對教育那深情的愛。感受到了他身上所透露出來的無窮的知識力量。并使我深切體會到,要想成為一名優秀的教師,不僅要具有扎實的專業知識,還要有深厚的文化底蘊、良好的教育素養,更要有不斷學習、多思多想的意識,這才是改變自己、提高自己的關鍵。
時代賦予我們的是機遇、是挑戰。通過這次培訓,使我深感當前教學任務的艱巨。在新的課改理念下,如何使教學工作煥發出新的光彩,是值得深思、感悟的。在今后的教學工作中,我會多學習、多研究,不斷提高自身素質,構建和楷高效的數學課堂,用愛與責任引領學生健康成長。
小學教師暑假培訓總結9
20xx年xx月xx日、x日,我有幸參加了教局組織的暑期校長培訓。在培訓期間,我用心學習,認真聆聽每位專家講座。特別是xx市xx小學的歐陽校長從理論的深度與親身的實踐相結合,從學校管理,課堂教學,校本教研等方面的闡述使我收獲頗多。這次培訓使我在教學管理和教學觀念上得到了補充,反思了以往工作中的不足,下面簡單談談本次學習的幾點體會:
一、校園文化建設
xx市xx小學歐陽校長從“紅船精神”,校長使命,學校文化建設等實踐層面談了自己的辦學思想和育人目標,他們從不花一分錢打造會說話的墻壁文化、創設多種感官的體驗樂園,從閱讀提升教學等方面創建最適合學生學習成長的校園。他們與時俱進的“紅船精神”,自我創新的辦學理念值得我們每位管理者學習。
二、教師團隊建設
校長著力打造一支幸福成長的教師團隊,讓每位老師不僅有充實的教學任務,更有自己喜歡的業余生活,讓教師享受事業的幸福,做幸福的老師。在促進新教師的專業成長方面,他們毫無保留傳授新教師上好語文課與課外閱讀課的方法,提升整體教學水平。這為我們對學校特色教育提供了一個可借鑒的標本,讓我們能夠基于學校的現狀,從不同的角度去思考、去定位、去創新。
三、融洽的師生關系
歐陽校長能尊重學生、悅納學生,關心學生的生理和心理健康,注重學生的個體差異,用學校的人文精神和自己的`人格魅力去感染每一位學生,建立融洽的師生關系,從而激發學生學習的內在動力。
四、職業形象與禮儀規范
中國有禮儀之邦之美稱。這次通過聆聽邯鄲學院的葛宏冰教授文明禮儀授課后,使我更加深刻、全面地了解了教師禮儀。從小小的鞠躬禮到文明用語,從握手到戒指的佩戴,我們都有太多的疏忽。教師儀表是教師整體風范之一,學習禮儀規范,提高自己修養,培養自己良好的氣質風度。以自己的言行舉止禮儀禮貌,對學生進行遷移默化的影響。
五、管理中的得與失
述職報告中,各位校長對自己工作中的得失進行了五分鐘的闡述。他們從教師的管理,學生的教育,常規管理,安全管理等進行了闡述,也從教學條件,教師的思想轉變提出了自己的不足。在闡述中小西堡總校的李學剛校長在防溺水安全管理上,制定了“教師每日巡河、巡塘”制度,值得每位校長學習。
六、爭做最美的教師
觀看了“最美教師”頒獎,從“最美教師”身上印證了平凡中的偉大。最美教師,美在大愛、美在職責、美在甘于奉獻、美在團隊,他們的事跡深深的鼓舞著我。今后我將自覺踐行,在榜樣的力量和影響下,鞭策自己,鼓舞自己,爭做最美教師。
小學教師暑假培訓總結10
通過對繼續教育的學習,我發現對小學教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。”
我們這些綜合科從現在的教育角度上講不是一門主科,但也是必不可少的學科。教師對此的定位非常迷惑。但通過學習,從“過去的我”與“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“已成的我”,為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。
教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位于學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善于向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的是“變革”。
一個細節可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發著新鮮芳香、體現著高尚情操的教育細節。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者。”
在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的.共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。
除了更新自己的教育教學理念之外,我們還需要結合個人情況及教學環境和特色來很好的貫徹和應用它們。這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程,除了需要不斷客觀的看待“過去的我”,我們更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學生、對社會的神圣信仰與追求!
第五篇:小學教師暑假培訓學習心得
教師才是真正的魔術師
烈日炎炎,洪水滔滔,在這個暑假,我有幸參加了宜昌市西陵區中小學幼兒園骨干教師高級研修班,來到了充滿學術氣息的華東師范大學,進行為期一周的研修學習。短短一個星期,我們聆聽了楊小微、李政濤、程亮等12位教育專家帶來的13個精彩講座,所獲頗豐。在信息技術高速發展的今天,我們教師也面臨前所未有的挑戰,但我們要相信計算機絕不是什么神奇的魔法,教師才是真正的魔術師。下面我想具體就信息化背景下如何提高課堂效益談談自己的學習感悟。
一、備好課是提高課堂教學效益的基本點。
備課作為教學活動的準備階段,是上課的前提,是保證教學質量的關鍵。結合各位教授所談觀念,我將從以下幾方面逐步改進自己的備課:
(一)、注重對知識整體的結構認識。
傳統的備課是點狀的,備一節上一節,出現了知識割裂現象。特別是我們青年教師在教學過程中,不清楚知識點在整個知識系統中所處的地位,導致教學中詳略不當,在學生認知水平不成熟的情況下該點到即止的時候講多了,后面該重點講解的時候發現前面又講過了,從而降低了課堂教學效益。如果教師能站在一個較高的高度來進行教學設計,整體感悟知識的框架結構,再逐步分化學習各部分知識,最后才能讓學生整體占有形成結構化認知。
(二)、注重教學目標中的個體差異和階段差異。
在教學中我們常常強調關注每個學生,可以往的教學目標的設定存在這樣的不足,即目標是針對所有學生,沒有考慮優、中、差生能力的差異。為了讓每個學生都能通過本節課在自己的層次是有提高,有收獲,需要教師進行不同程度的目標設定。其次,在教學過程中的每個環節的設計都圍繞教學目標,所以,每個環節中不同層次的學生將達成怎樣的目標也應該有詳細的說明。
(三)、關注備課前期學生分析。
教師往往“自以為是”的認為學生是這樣想的,學生會這樣做,學生應該這樣做,其實不然,學生的世界我們并不熟悉。所以,課前充分了解學生很有必要,不妨認真回答以下一些問題:學生知道了什么?學生想知道什么?怎么讓學生知道?只有了解了學生的現實學情,才能設計出實用的、有價值的學案。
(四)、完善備課后期,進行二次備課。
課前備課固然重要,但課堂中往往會出現意料之外的情況,學生的一個提問,一個回答,一個突發動作等都是對原有教學設計的挑戰,如果能對這些行為進行記錄反思,對自己教學的成與敗進行理性分析,最后重組再備課,這樣不僅能便于教師在今后的教學中加以調整,更有利于教師的專業成熟與提高。
二、上好課是提高課堂教學有效性的關鍵點。
李政濤教授說:“課堂應該是師生的學習共同體。教育即生長,我們期待的課堂應該是師生共生共長的生命場!而評價一堂課的標準就要看教與生成互動的質量。”課堂作為教師開展教學活動的主陣地,是學生獲取知識的主渠道,因此,教師認真上好每一堂課將是提升整個教學過程有效性的關鍵。那么怎樣才算是上好課呢?
(一)確立教師有效教學觀念。
提高課堂教學效率必須以確立教師有效教學觀念為導向。課堂教學的有效性是指通過課堂教學使學生獲得發展。讓學生在學業上有收獲,有提高,有進步。具體表現在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。教師的教學觀念直接影響著教學內容的選擇、教學方法的應用、教學形式的采納。
(二)優化課堂教學結構,科學合理開展小組合作。
優化課堂結構是提高課堂教學有效性的根本。教師要充分認識到學生的知識與技能,過程與方法,情感、態度與價值觀三者在課堂教學中要得到協調發展。也許我們常常遇到這樣的困惑,學生為啥聽不懂教師講的東西呢?這就要求老師用學生的思路去上課。把課堂還給學生,讓學生成為課堂學習的主人。努力發掘每個學生的潛能,讓他們主動參與、經歷、深入到學習的全過程中去。而小組合作學習表面上在全員參與,卻普遍存在三大毛病:即形式化、表演化、平庸化。李政濤教授用12個細節指導我們怎樣開展小組合作學習。
1、從同桌合作開始,要持續、系統地培養和訓練學生的合作學習意識、方法、能力、習慣……
2、合作學習的前提條件:學習前先閱讀了解學習內容、合作前先自主獨立思考、盡可能的激發合作學習的需求。以及選擇適合小組合作學習的內容。
3、小組人數不宜超過4人。
4、時間底線,不能低于3分鐘。
5、關于分組,一般有同質分組和異質分組兩種。最好是一段時間同質,一段時間異質這樣輪換交叉分組。
6、小組分工一般包括:主持人、記錄員、監督員、代表發言及補充發言。有了分工才會有責任;有了責任才會有擔當,有了擔當才會有更好的成長。
7、合作學習規則:弱者先說,大家補充,強者概括。
8、小組代表發言的第一句話要訓練學生從“我認為……”轉變為“我們認為……”。
9、發言之后的反饋和評價應注意:反饋評價的對象不能只是代表發言的個體,而應指向小組的合作質量。評價的語言應具體、清晰、有針對性。評價方式多元化,把評價權還給學生,不僅要有教師評,更要有學生或小組之間的互評,以及學生或小組的自評。
10、避免報幕式、割據式匯報,盡可能地引發組際互動、交流。這需要教師發出指令要求,如:評價、補充、提問、質疑前一組發言后,再匯報本組觀點。
11、小組合作時教師如何巡視。一般是提醒、糾正、點撥、鼓勵、評價式的巡視,特別應注意的是發現有價值資源時,教師應大聲說出來,充分發揮滾雪球效應。
12、提醒學生批注或筆記。即培養學生兩方面的能力,一是傾聽他人的能力;二是捕捉提煉信息資源的能力。在信息資源鋪天蓋地的今天,一個人信息資源的捕捉力、判斷力、提煉力就是一個人的競爭力!
(三)合理運用信息技術。
信息技術在課堂教學中是否真正發揮作用,是否有效地促進課堂教學,不是看教學中信息技術應用了多少,也不是看多媒體課件制作得有多么精巧,而是要看信息技術的使用是否幫助師生突破了教學的重點和難點,提高了學生獲得知識技能的效率。在課堂上教師總會遇到一些難以說清或在教室里難以演示的抽象難懂的重點、難點,此時運用集計算機技術、網絡技術、多媒體技術于一體的計算機輔助教學設備,跨越時間與空間的界限,形象、生動、有趣地向學生展現,有利于學生理解,提高教學的有效性。因而信息技術的使用要恰到好處,準確把握。
(四)建立有效課堂評價
課堂教學中實施及時、適度、多樣的評價,能激發學生的學習熱情,促進教學活動的有效開展。教學中教師要為不同的學生提供不同的展示自己的機會,及時地、有針對性地做出恰當的評價,使之迅速體驗成功,建立自信。教師要善于運用個性化的評價或用微笑、點頭、等肢體動作予以肯定。對學生的錯誤回答,不忽視、不輕視,要積極鼓勵,激發學習的熱情,使教師的評價成為學生努力學習的動力,這樣課堂教學會更有效。
三、作業練習是提高課堂教學效益的調整點。
對于教學來說,作業是極為重要的一部分,是教學工作中一個不可缺少的環節,它是學生學習的延伸,是學生再次調整、強化認知結構的過程,通過作業,學生可以進一步深化自己的認識,理解事物的本質,改變自己陳舊的觀念,甚至是糾正錯誤。而教師可以通過分析學生的作業,明確學生對所學知識的掌握情況,找到自己教學的落實情況,評議所出現的問題及原因,引導學生找出解決問題的途徑等。作業的反饋質量如何,將直接影響教學質量的提高。
四、課后輔導是提高課堂教學有效性的生長點。
課后輔導是課堂教學的有力補充。在課堂教學過程中,由于學生的個體差異,造成了學生在知識的理解和掌握上的差異,所以課后輔導要兼顧兩頭。不僅要挖掘優秀生的學習潛力,更要加大學困生的輔導力度。
(一)教師課后輔導要避免隨意性。
輔導學生要做到四定:定人、定時間、定地點、定內容。
(二)教師要關愛學困生。
教師關心、愛護學困生,及時幫助他們找原因,改進學習方法,多找閃光點,多激勵,不斷增強他們的自信心。通過課后輔導,使不同層面的學生在原有基礎上都有了提高,使其找到了新的學習生長點。學生對學習有了信心和熱情,課堂教學才更有效。
五、充分展現個人魅力,讓學生喜歡你
老師是一個傳染源,應設法展現個人魅力,將正面情緒傳染給學生,從而讓學生形成自覺自律的學習習慣。如果學生喜歡你這個老師,就會“愛屋及烏”,也會喜歡你這門功課,這也是有效教學的一個方面。怎樣的老師是學生喜歡的老師呢?我想,性格溫和,談吐幽默、富有愛心、學識淵博、真誠對待學生的老師,學生一定會喜歡的。所以我們要不斷增強自己的個人魅力,做一個學生尊敬喜歡的好老師。
這次培訓使我對自己的不足有了更多認識,讓我感到自己身上的壓力變大了,但也增強了信心,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。當然,在這次培訓中,就自己的感悟而言,遠遠不止這些。我會在教學實踐中慢慢地去消化、去反思,力爭把各位教授的報告一一落實到自己的工作中,使學到的理論不斷與教學實踐發生有益的碰撞,以促進個人的專業化成長。