第一篇：開學工作安排吳少偉講

開學工作安排：第一周（2月24----3月2日）

一、政教處主要工作：

1、一、大掃除：時間： 周二上午（后天上午），教室，走郎、衛生包干區都要徹底打掃，打掃時一定要注意安全，特別是爬高爬低的時候。政教處將組織人員檢查，檢查時間：周二上午：10：30。檢查人員：吳校長，政教處及值周老師（湯愛云，謝美仙）

二、值周人員安排：第一周：值周領導：吳少偉，值周老師：湯愛云、謝美仙

三、安全工作：

1、校園安全大檢查，人員：吳校長，政教處全體人員 及各班主任（請班主任檢查本班

教室內的各物品和設備的是否安全，發現不安全的及時上報政教處）

時間：周二上午：10：302、上好安全第一課：時間：后天（周二 下午第 三 節）內容主要是：交通、飲食方面。

3、學生請假要及時到政教處辦理相關手續。

四、四項競賽：

1、從周三開始。

2、本學期開始對學生喝牛奶管理納入四項競賽，喝牛奶規定的時間跟原來一樣（是每天早上第二節下課），地點是在本班教室，請早上第二節上課的老師注意下課時及時提醒學生在教室里喝牛奶，把牛奶盒扔到教室的垃圾桶。大隊部會有人員進行檢查，發現學生不執行規定的（每人次扣一分，上交值周老師）

3、衛生包干區跟上學期相同，若有不清楚的到政教處了解。

第二篇：開學工作安排

2010級關于大二第一學期開學各項工作安排的通知

10級各班、學生會及團總支各部門：

根據校歷安排，假期將結束，為確保開學時年級的各項工作有條不紊地開展，現將開學的部分工作具體要求通知如下：

一、學生暑假從7月11日開始至8月28日結束，8月25日、26日為繳費、注冊時間，8月29日上課。

（1）注冊：在校生必須按時繳費、注冊，否則按學籍管理條例處理。年級統一注冊時間為8月26日上午10：00-12:00（注冊班級：1-19班），下午15:00-17:00（注冊班級：20-38班），逾期責任自負。請各班班長組織安排好同學及時進行注冊，注冊時由本人親自到年級辦公室進行登記，遺失學生證的同學也需到年級辦公室進行登記。

（2）到校情況匯總。自律會負責在8月26日下午17:30進行清點，請各班在學生暑假離校返校情況登記表中登記好未返校同學的情況，交由自律會整理。自律會將到校情況匯總后在晚上18:30上報年級。

（3）衛生檢查。各單位務必在8月28日前對本單位安全衛生工作進行一次全面檢查，并對落實的情況做出具體安排及登記。檢查內容主要包括：衛生、宿舍內門窗損壞情況。由年級生活部在8月28日下午16:00進行內務衛生檢查，同時進行學生返校情況了解，并將檢查情況匯總上報年級。

二、個人自傳、社會實踐報告統一在注冊當天由團支書收齊后交到年級辦公室。

三、做好返校安全教育工作。1.各班請督促好同學按時返校，不得無故遲到，如有特殊情況無法按時返校需經過輔導員批準方可請假。對沒有按時返校的同學，各班需了解情況，及時上報。2.各班請發布溫馨提示，提醒同學們返校時注意個人人身財產安全，路途保持通訊工具暢通，以便聯系。

四、做好助學貸款情況統計及貧困生數據庫的材料收集。各班生活委員負責統計需要申請助學貸款學生人數，做好登記，同時收集貧困生數據庫中學生2011年開具的困難證明復印件（鎮級證明），在8月31日將困難證明及貸款人數上報年級愛心會。（每年申請各類助學金及困難補助都需提交當年開具的鎮級以上證明的困難情況說明，困難證明需將家庭情況詳細說明，否則無效）

五、通知及了解補考學生的情況。由學習部負責進一步將補考情況通知各班，落實到補考學生個人。各班督促好同學進行復習，做好補考準備。

第一臨床醫學院2010級

2011年8月17日

第三篇：開學工作安排

開學工作安排

8月28日

上午全體教師開會，整理辦公室。

下午教師備課，總務處發教材到年級組。政教處召開班主任會議。8月29日

上午八點各班打掃衛生，完成后班主任接受學生報到與收費。10：10檢查班級衛生。

下午學生領書。

8月30日

教師上午上班半天，學生繼續報到（29日已報到的學生不到校）。8月31日

全體師生到校半天。

各班開展大掃除。隨后開展“開學第一課”教育。（安全、衛生、紀律等）

教導處安排轉入生分班報到。

（第一周內確定轉入生就讀班級）

教導處檢查備課本。

各班“三表”上墻。

9月1日

正式上課。

第四篇：開學工作安排

統一思想步調一致求發展 提高認識奮力開拓譜新篇 ——八角民族中學2009至2010工作總結及新一年工作思路

楚雄市八角民族中學張會瓊

農村九年義務教育管理體制改革的東風，始終吹拂著八角這塊雖然貧瘠但充滿生機的土地。在艱苦創業，不斷改善辦學條件、優化育人環境和以德育為首，全面貫徹教育方針，全面推進素質教育，全面提高辦學質量與效益這兩條主線的指引下，學校在上級教育主管部門及鄉鎮黨委政府的正確領導下，全體教職工又匆匆走過了一年。在理解、寬容、坦誠的工作環境中，促進了人與校園和諧發展，為八角的教育事業作出了積極的貢獻。

回顧一年來的工作，很多經驗是值得我們總結和堅持。一是始終牢牢把握發展這一要務，認真貫徹落實科學發展觀，不斷完善基礎設施建設，全面推進素質教育，努力構建和諧校園；二是廣大教職員工始終堅持與時俱進、開拓進取、創造性地開展工作，全力推進教育綜合改革；三是要始終高度重視解決好家長們最關心的就學難、飲水難等問題，切實把師生的根本利益實現好、維護好和發展好；四是始終堅持校長負責制和責任追究制，從嚴治校，不斷提高班子成員的決策能力和管理水平；五是始終堅持團結協作、共謀發展，全社會都來關注教育，形成推進改革與發展的凝聚力、戰斗力和向心力。

在肯定成績、總結經驗的同時，我們也不能回避前進道路上面臨的許多困難和問題：

（一）“兩基”鞏固工作任重道遠

在嚴峻的就業壓力影響下，讀書無用論再次抬頭，嚴重影響了“兩 1

基”鞏固工作。有部分學生初中門檻都不愿進，一心只想去外面打工早早的賺錢，老師苦口婆心的勸導也無濟于事。家長也有部分不支持孩子讀書，只支持孩子打工，認為讀書無用。一部分學生雖然想讀書，但由于家里過于貧困而輟學。

（二）學生求學意識有待增強

學生受社會風氣的影響，有部分學生出現了“人在曹營，心在漢”的現象。人坐在教室里面，只因為年齡還達不到打工的年齡，怕到外面找不到工作，來學校“混混”。

（三）師德師風建設有待強化

教風學風不正，少數教師職業意識淡薄，賭博、得過且過等不良

現象時刻威脅著干部隊伍。部分教師態度不夠端正、積極性不夠高、責任感不夠強、經驗不夠豐富、教學技能不夠高、教法學法不夠好、自覺性不夠高。

（四）教育教學水平有待提高

過去一年，我校的教學成績并不理想。九年級上一中線人數為1

人，市名次12，山區名次5；610分以上的人數為13人，市名次13，山區名次4；505分以上的人數為81人，市名次10，山區名次4。八年級總體居市第17名，山區第5名。七年級總體居市第12名，山區第4名。從全校的成績看，都處于中間及偏后的水平。

回首過去一年，八角民族中學喜憂參半，過去一學年，是學校大

事多、喜事多的一年，學校人事變化大，李校長、王書記、等一大批同志到新的工作崗位上去工作，產生了新一屆學校領導班子，使命光榮、任務艱巨；但我們一定會盡心盡力，努力使學校各項工作取得一定成績。

今年的奮斗目標和總體思路是：進一步鞏固“兩基”成果，將“兩

基”迎“國檢”擺在重要位置，確保順利通過國家檢查驗收；努力推進課堂教學改革，進一步提高教育教學質量，使學校教育教學質量有

所回升，嚴格按照現代管理示范學校的標準完成規定動作；強化學校內部管理，完善績效工資分配制度改革，推進民主化管理進程；注重思想教育，加強教師隊伍建設，積極推進教師專業化發展和學生可持續發展工作；加強德育管理，構建德育網絡；以活動為載體，深入開展文、體、衛、藝工作。鑄就學校文化，積極開展特色文化進校園活動，積極推進學校特色文化建設活動。

（一）加強“兩基”工作，努力做好“兩基”迎檢

“兩基”工作是學校今年最重要的一件大事，要千方百計做好學

校“兩基”和“普實”工作。今年根據工作需要，進一步加強教導處人員配備，設主任一名，副主任三名，分塊負責各項工作，要做到力求完美，確保順利迎接各級檢查通過，不出任何紕漏。要求 “兩基”檔案“一要就有，一看就懂，一查就實，一核就準”，精簡、科學、規范，表冊齊全，表達簡練，用語準確。

（二）深化課程改革，努力提高教學質量

教學質量是學校的生命線，是彰顯學校品牌的前提和基礎，提高

教育教學質量是發展的永恒主題，是衡量一個學校辦學水平的重要標志。今后幾年要努力抓住現代管理示范學校建設良好契機，積極推進學校課堂教學改革，在七年級組推行走班制，積極探索學校課堂教學獨特模式。確實強化學校信息技術工作，進一步加強信息技術在教育教學中的應用，使廣大教師能夠熟練運用多媒體進行輔助教學。

（三）優化分配機制，堅決推進績效工資改革

分配制度的改革，涉及到每一位教職工的切身利益，是調動教職

工工作積極性的關鍵。通過績效工資制的實行，體現傾斜教學第一線，體現多勞多得、優質優酬、獎勤懲懶、獎優促劣的公平、民主的分配原則，逐步形成按勞分配、按質分配的分配機制。徹底打破大鍋飯、平均主義的分配機制。從根本上調動廣大教職工的工作積極性，有力促進學校工作穩步、健康發展。使每一個崗位上勞動的工作都有相應的價值體現，充分調動廣大教職工工作的積極性和主動性。

（四）創新和健全學校管理制度，規范學校管理

學校管理制度是學校管理的重要組成部分，也是教育開展、教育

創新的重要保證。學校管理的本質在于調動人的積極性。在今后學校將以“服務師生”的理念，建立健全“人本管理、民主管理”的學校管理制度。積極推進學校年級組負責制和校級領導聯系年級組制，真正向職權下放的民主管理步伐邁進，規范學校辦學行為。

（五）創新學校德育管理，提高德育建設水平

學校現在的危機在于學校管理，今后一段時間如何強化學生管理

是擺在工作中的一個重要內容。今后要積極通過學校德育管理和德育教育，使學生的行為、舉止真正發自于情、出于自愿，真正使學生具有良好的德育情感和素養，是德育教育的目標。新學期學校德育工作，要在“成才先從學會做事開始”的學校辦學理念的指引下，加強班主任工作，充實學校德育隊伍，提高班級管理能力，進一步做細班級管理工作。創新學校德育管理內容，豐富、拓展德育管理途徑，注重學生習慣培養，狠抓學生養成教育，加強對青春期學生的心理健康教育，努力塑造學生健康的心理和健全的人格。努力做好突出學生的教育、管理工作，堅決杜絕各種嚴重不良行為的發生。努力做好校園美化和衛生工作，積極塑造衛生、文明、整潔、優美、有序的校園環境，營造濃郁的校園文化氛圍，努力打造山區校園優美學校。

（六）加強教師職業道德建設，提高教師師德素養

社會在發展，人的心態在不斷改變。境界決定心態、境界決定行

動效率、境界決定職位修養，德是教師職業的核心問題。牢固樹立人格就是力量，德性就是才干。有德無才是次品，有才無德是危險品，無才無德是廢品，德厚才豐才是合格品的重德意識。引導教職工用高尚的師德來凈化自己的一言一行。自覺抵制不文明、不健康的各種娛樂活動（要加大督查力度）。教育教職工珍惜團結，珍惜共事緣分，努力打造團結共事良好團隊，步調一致，和諧發展。班子成員要嚴以律己，率先垂范，努力維護自身良好形象。

（七）加強文體衛藝工作，彰顯學校辦學特色

新一學年工作中，學校將在特色創建方面大膽探索和努力實踐。

努力使教育觀念和辦學指導思想有新意；努力使辦學措施，辦學途徑有創造性；努力使辦學成效有新氣象、新面貌。開好運動會，積極為學生健康成長創造良好的環境。積極開展“靈動校園”和“舞動校園”活動，通過開展豐富多彩的文體活動，為學生健康成長創造良好的環境，著力打造學校辦學特色。

（八）加強后勤管理，努力提高服務水平

要堅持后勤為教育教學、為全校師生服務的思想，強化后勤內部

管理，保證教育教學秩序正常進行。要建章立制，加強監督管理，努力提高服務質量和水平。要充分商討的基礎上，民主、科學、合理制定出制度方案，為工勤人員工作作出客觀評價。要認真落實相關的規章制度，加強對后勤工作人員的監督和管理，后勤工作人員要切實轉變思想、更新觀念，轉變自己的工作作風，求真務實地開展后勤服務工作。積極探索學校后勤管理新路子，提高服務質量，做好學生食堂為全校師生服務的工作，為廣大教師生活和工作創造良好的條件。加強學校水陸基地建設，用好綜合樓后邊的學校基地和大門外壩塘，努力為改善學校辦學條件作準備。

總之，新的起點，新的目標任務，新的機遇，新的挑戰。但我堅信，只要我們團結起來，心往一處想，勁往一處使，我們一定能夠完成工作任務，把我們學校辦得更好。

楚雄市八角民族中學

2010年8月30日

第五篇：付少偉2016工作總結

2016工作總結2017年工作計劃

彈指瞬間，2016年已經結束了，回首這一年里的工作、生活，感觸良多。進入公司到現在已經一年的時間，過去的一年多里，通過各位領導及同事的關懷和指導下，不僅工作業務能力有了長足的發展，個人的綜合素質也潛移默化的有了很大的提高。在公司“立業于人，尊客于心”核心價值觀的指引下，經過一年的工作，更加深刻的認識到公司“專家級的服務，可信賴的伙伴”服務理念的含義：為客戶提供專業的解決方案，專家式的指導意見。從信任到信賴，這不僅是對客戶的承諾，也對我們自己提出了更高的服務標準。

在2016年的各項工作中：我認真的落實了公司及領導對我工作的要求，加強日常工作管理，嚴格執行各種規章制度和考勤制度，落實現場檢查工作制度和工作日志填寫。同時跟寶雞移動的，工建、優化、維護、分公司進行對接，完成各項工作。經常保持與各部門口聯系與溝通，征求意見密切配合、服務于移動。按照移動公司具體執行文件及我公司具體要求，依據工作內容、完成公司交代的任務，但是沒有完成的那么出色。

一、16年全完成工程概況：

銅川移動目前我個人完成一個4-2疑難站一座，在完成這座基站的前提下，攻克開發商老總的最后一關，各種方法都使用。最終老總在我對工作熱情認真，堅持的情況下，肯定了我，給予簽訂合同。在完成這個建站后，我認識到沒有完不成的事情，只有努力克服重重困難，才能達到公司和自我的要求。

在跟張總以及寶雞事業部的共同努力下，積極配合移動的建設要求，共完成11座基站，其中兩座樓面拉線塔和9個小區微站，制定出科學合理的建設流程，于12月底完成了建設任務，并基本完成驗收工作。

二、在工作中嚴格遵守項目經理的職責：

1、認真負責，嚴謹上進

在2016年的工作中我主要負責本新建基站項目以及維護搬遷站的對接、建設。最主要的是每天對移動公司進行工作對接，作為銅川事業部，負責在寶雞事業部的區及郊縣的新建基站和搬遷站以及微站的對接，每日如此。雖然有時候會感覺枯燥無味，但是我深刻認識到跟移動公司任何部門對接工作中的重要性，每當有懈怠情緒時，我就做一次階段性的總結，把近期遇到的問題，解決的辦法，進行梳理一下，并及時的跟項目部的領導交流，消除自己消極的情緒，繼續以認真嚴謹積極的態度投入到每日的工作學習中。

2、加強業務能力，提高個人綜合素質。

日常工作的經歷也使我的業務能力有了長足的提高，對工程的關鍵點能夠主動地把控并協調進展，本年的工程共經歷了2個階段的小高潮，第一次是12月底，TD搬遷站建設進入沖刺階段，根據省公司要求，以及移動公司要求，寶雞事業部采取每項工作必須跟進，在趕時間的前提必須要審核老總以及國動科技的及時審批及時發貨，創造了寶雞建站速度上最快最合理的時間階段的工作，從國慶開始至今，根據省公司辦公的要求，放棄周六的休息時間投入到年底沖刺階段的工作，并制定的工作流程圖以及時間規劃，把每個細節需要多少時間全部具體化，安排每日的工作計劃及整體進度通報。說實話面對這個調整剛開始有點不適應，但是仔細想想這也是我們應該做的，每天給自己工作的壓力和目標都適用我們把工作做的最好。工作強度及壓力都大大超出了以往的時間，但是經過項目部領導的指導，家人的理解及囑咐，我很快就放開一切雜念的投入到工作中去。雖然認真工作，休息時間大大縮短，但是見證了寶雞事業部從沒有跟移動接觸到現在跟移動關系打成一片以及完成9個微站小區和兩個搬遷站，11個4G網絡基站的從無到有，市區重要道路的連續覆蓋，主城區的全鋪射，充滿了自豪。通過這兩個階段的工作，我個人的工作思路及項目管理經驗都有了很清晰的發展及提高，在這里要十分的感謝公司、事業部領導對我的栽培及給我這么多次參與工程建設的機會。

三、個人的一些其他感悟及不足

首先感謝我家人對我工作的支持，可以說這一年很少有時間去陪我的家人。面對雙鬢白發愈來愈多的父母，有時候會感到深深的自責，可是他們給我的總是積極的鼓勵，讓我放心工作。其次是感謝公司及領導，在我迷茫及懈怠時及時的指導我，讓我回到正常的模式中。謝謝你們。經過這一年的時間，我也發現了我自身的許多不足：文字表達能力有待提高，思維跟不上張總的節奏，創新能力跟張總還差很遠，在說話方面還是太直接，領導不喜歡，而是在文字語言的組織上;語言表達的準確性，這無疑會影響到相關工作以及讓張總對我們的工作不認可，總是訓斥我們工作能力不足，由于近一年時間都是一個兩個人在工作，接觸的公司的人不是很多，所以總的來說缺少很多學習的機會相對來說少一點，這些不足，都是我在后期需要注意并加強的地方，請領導監督并指正。

2017年工作目標和計劃

1、加強和客戶溝通：及時了解客戶各方面的工作需要，積極配合客戶處理各項工作事宜，并向客戶提出改進措施及創新管理思路，以確保工作穩步高效地進行

2、加強內部工作，加強團隊合作力度以及執行相關計劃。

3、加強施工現場質量安全管理，提高安全意識：質量是我們服務能力的最佳體現，保證了工程質量我們在工作中才能掌握主動，在工程建設中擁有決定性的話語權。安全無小事，無論是工程建設還是自己日常生活中的安全，都需要注意預防安全事故的發生。

4、加強學習：通信行業的發展是日新月異的，現在的4G就是很好的見證，作為國動人，我們更應該及時的補充我們的業務知識，提高業務能力。作為我本人在新的一年里爭取多補充自己的通信專業知識，并爭取在完成公司給出的任務的基礎上，更多的完成建站，小小的目標說的實在點20座。