第一篇：中學2010學年度第二學期教學工作計劃

這個學期馬上就要開始了，我們要繼續在之前的學期的優良傳統，讓我們這個學期的教育取得更好的發展。我們中學在全縣也是教學質量很突出的學校，所以為了保持我們學校的教學質量領先，我們一定要繼續的努力工作下去！

在壓力面前，我們應該清醒的認識到當前的形勢，我校特別指定了本學年第二學期的教學工作計劃：

一、指導思想

繼續深入貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神，落實《xx省普通中小學教學常規》及《xx省省級教學示范學校評價標準》，以“以人為本，為學生的終身發展奠基”為宗旨，以全面推進素質教育，大面積提高教育教學質量為中心，以深入推進課程改革，提升研究水平為重點，強化管理水平，團結合作，開創我校教育教學工作的新局面。

二、工作目標

1、嚴控學生輟學，做好促尖、保優、推邊、轉差工作。

2、加強教學過程管理，搞好校本教研，發揮教學評價的導向功能，開展“省教學示范學校”創建、“教育教學質量管理效益年”活動，迎接縣、鄉教學視導，力爭縣視導進入全縣前三名。

3、搞好課堂教學，加強教學研究，開展“課堂教學改革年”活動，評選鄉教學能手、課改先進個人、學科優秀教師。

4、增強團結、合作意識，強化集體備課，評選鄉優秀教研組長、備課組長。

5、搞好課題研究，提高研究質量。

6、強化教學常規管理，向管理要質量。

7、重視教學經驗、心得體會的總結，召開新授課、復習課經驗交流會。

8、加強功能室管理，全面迎接省、市督導檢查。

9、加強語文、英語學科的閱讀、寫作教學，培養學生的用字規范意識，舉行作文、英語口語比賽。

10、強化藝體工作，舉行春季田徑運動會，力爭縣春運會進入全縣前三名。

11、開展好與新課改相同步的校本培訓活動，爭創縣“校本培訓示范學校”活動。

12、加強畢業班工作，集思廣益搞好學科復習，做好調研、模擬、優秀生選拔考試工作。

13、認真組織好期中、期末、月考及部分學科知識競賽，搞好反思與評價。

14、全面推廣師生說普通話工作，使普通話成為校園語言，參加上級組織的普通話達標考試，爭創縣“普通話示范學校”活動。

三、工作措施

1、加強推廣語言文字工作，增創縣“普通話示范學校”。

語言文字工作是教師教育教學基本功之一。市教育局規定，從XX年年開始，普通話達不到國家規定者，不等晉升高一級教師職稱。為此，學校要求，一定要使普通話成為我校的校園語言，全體師生寫規范字。普通話達標標準為：①語文教師二級甲等以上（87分以上）；②其他學科教師二級乙等以上（80分以上）。普通話證書有效期為5年。

2、強化健康教育工作。

健康教育包括心理健康和身體健康教育。學生時期，重點進行青春期教育，為預防杜絕病原，樹立正確的人生觀、價值觀打好基礎。醫務室和年級組結合，圓滿完成“換水游戲”。減輕歧視、消除恐懼、付諸行動、相互關愛、共享生命。

1、深化課程改革，搞好校本培訓，更新教學理念，強化教學基本功。

本學期為新課改第一輪次的最后階段，教研組、備課組及不同備課組之間，要認真總結經驗，查找問題和不足，抓住關鍵環節，為進入課改第二輪次積淀“財富”。

(1)做研究之師。本學期，要在縣、鄉兩級教育教研部門的領導下，進一步建立健全新課程背景下的常規管理、校本教研、資源開發、教學評價等一系列的教育教學管理制度，構建育人模式，推進學習方式的轉化，做好研訓一體化，用制度引領教育教學。任課教師要通過現有基礎上的不斷學習，接受新的信息，實現自身價值的提升與創新，來消除“職業疲倦感”。育人管理，要強化學生行為習慣和學習習慣的養成教育，在“重德行、全人格、謀成材、求成人”上下工夫。通過轉換學習方式、興趣教育，調動學生學習的主動性和積極性。做好教研重心下移，學科組及不同學科組之間要強化信息交流與評價，搞好教學反思。只有反思，才能修正不足、完善自我；只有反思，才能取長補短、不斷進步；只有反思，才能不斷突破、創造輝煌。

(2)做思想之師。“醫德如何，一日之內見生死；師德如何，百年之間見盛衰”。要做思想之師，就必須不斷學習，提升自己的教育觀、教學觀、教師觀、學生觀、評價觀、人才觀、課程觀、科研觀、學習觀、職業觀。在教育教學中，要“授之以漁”，幫助學生開闊視野，注重能力培養，讓學生全面發展。要用優秀的習慣、品格、行為、成功經驗給學生樹立榜樣，實現教師的最大權威。教師的最大權威就是贏得學生的尊重、信任與愛戴，教師的權威不是靠教師表達出來的，而是在與學生的共同活動中被“公認”而形成的。教師要牢記：用力做頂多合格、用心做才能優秀。

2、以課堂教學為主陣地，加強教學過程管理，提高教學質量。

(1)功能室管理上檔次。學籍檔案室管理人員，每周至少兩次檢查班級人數，發現問題及時匯報，若有外流學生及時做好轉學工作。理、化、生、音、體、美、勞、地、數、微機室、多媒體教室管理人員，要保管好財物，服務好任課教師。

(2)課堂教學是展示教師魅力的平臺。對教師而言，一節成功的課的標準是：引人入勝的開頭，環環相扣的推進，漸入佳境的高潮，耐人尋味的結束，學生情緒高漲，課堂氣氛熱烈，師生心曠神怡。在一節課中，教師要以其誨人不倦的精神，條理清晰的講解，旁征博引的闡述，精辟幽默的語言，干凈利落的板書，瀟灑大方的教態，去引導一個個生動活潑、充滿稚氣、渴望求知的學生叩響科學的大門，步入知識的殿堂，使教學過程顯示出生機勃勃的內在魅力。評價課堂教學，要努力實現關注“教”到關注“學”的轉變。關注學生的“學”，要弘揚學生的個性，鼓勵學生敢想、敢問、敢說、敢做，盡情釋放自我，在學習中思考，在體驗中感悟，在活動中升華，增強課堂效益。

(3)過程管理，體現“嚴、細、實、恒”的原則。依據《山東省普通中小學教學常規》及《山東省省級教學示范學校評價標準》，圍繞“一個中心”，抓好“八個環節”，做好“七方面工作”。即圍繞“育人為本，提高教育教學質量”這個中心，抓好計劃、備課、上課、作業、單元測試、試卷分析、自習輔導、業務檢查等八個環節。七方面工作主要有：教學思想、教學管理、教學水平、師資建設、課程建設、教學研究、學生管理。它是縣教學視導的主要內容，是我校教育教學的工作指南。同時，加大對常規教學檢查力度，各項檢查要有記錄、有評定，以分量化，發現問題及時督促整改。凡縣教學視導，領導提出的有問題的教師，取消當年的一切評優資格。

(4)加強教師隊伍建設。我校現有市骨干教師兩名、教學能手一名，但“泰山名師”、縣以上“教壇英才”、“教學新星”、“學科帶頭人”等還是空白。我們要抓住機遇，不斷完善教育教學評價制度，改進工作方法，力爭2009年實現我校教師素質的大飛躍。

(5)抓好教學研究工作，做到教學相長。教學研究包括常規教研和教育科研，教研重點進一步轉移到研究課堂、研究學生上來。關注學生的思想品質、行為習慣、學業發展，落實“以學定教”，促進學生的最大發展，加強對典型教學案例的研究，提高教研的針對性和實效性。學期初，教研組長要制定本組教研活動工作計劃，備課組長要做好集體備課具體分工，任課教師要寫出授課計劃。各項計劃的制定，都要在研究新課程、新課標的基礎上，同步進行。集體備課要突出實效，學科組老師、不同學科老師及個人都要隨時進行“三維目標”、重難點、考點、教法、學法、習題設計、學生活動等方面的研究，共享研究成果。集體備課要定時間、定內容，落實好“個人研究——集體研究——分享充實——生成完善——反思提高”五步驟，博采眾人之長，攻破教學難關。聽評課活動要貫穿于學期始終。主要有學科組相互聽評課、青年教師的匯報課、優秀教師的研討課、優質課獲得者的公開課。本學期，教導處將組織鄉教學能手、學科優秀教師、課改先進個人、優秀課改教案案例分析、優秀教研組長（備課組長）等評選活動，鼓勵教師積極撰寫教學論文，組織復習課、新授課經驗交流會。課題研究教師要不斷召集小組成員，進行過程、資料、效果的交流，并及時寫好活動總結。以上活動的目的，旨在促進合作交流，實現教學思想、教學過程、教學資源的大融合。

(6)組織好各類考試，做好試卷評價，抓好畢業班工作。本學期，教導處將組織初

一、初二年級月考、期中和期末考試、初三年級優秀生選拔及市調研考試、體育中考、實驗技能考試、部分學科知識競賽，并及時做好試卷的評價工作。畢業班老師，要在復習課、講評課上下功夫，要關注中考的新特點、新變化，積極利用各種信息渠道，正確把握課程改革的方向，要將課程改革思想“滲透在備課上、體現在課堂上、落實在訓練中”，使學生以飽滿的熱情、旺盛的精力、冷靜的心態、堅定的信念迎接中考。

(7)抓好養成教育，營造書香校園。本學期將繼續培養學生良好的讀書、說話、寫字、思考、討論、閱讀、觀察、歸納、反思、科學探究、認真獨立完成作業、好學、樂學及珍惜學習成果的好習慣。語文學科創辦《春蕾》文學社，教學專欄重點展覽學生的優秀作文、手抄報及美術作品。學校圖書室向師生全天開放。學生都要建立讀書筆記。教導處將組織作文比賽及英語口語比賽。

(8)抓好“活動課”，輔導好藝體特長生。各學科要成立學習興趣小組，保證按時活動，輔導教師要及時到位指導，為學生發展服務。藝體學科教師，課外活動時間，按考點要及時指導訓練學生，使學生在三個月之內，本身素質有明顯提高。體育教師及初三班主任，每天課間操時間、課外活動、早讀前30分鐘要督促學生訓練中考體育項目。理化生學科教師，根據新課程特點和縣實驗技能考題要求，把握實驗步驟，在關鍵步驟上予以指導，重點培養學生的實驗操作、觀察及發散思維、創新能力。微機教師，結合新課程及考試題目進行針對性的訓練。多媒體教師，要管理到位、服務到位。體育活動室（乒乓球）管理人員，要保證室內衛生整潔并愛護好公物。

學校最重要的不是教學，而是育人，不僅僅是將學生的教學學習成績提上去，還要把學生的思想素質提上去。不能只有學術人才，還要有愛國的學術人才，那樣的教育才是真正的好的教育，要是我們教育出一些高水平知識分子，而他們的細細素質卻很差，那樣我們的教育還是失敗的教育！

在今后的教學中，我們要繼續的努力工作下去，實現我們學校教學成績和思想素質的雙豐收！

第二篇：2018年第二學期中學部教學工作計劃

2017-2018學年第二學期 中學部教務處本學期工作計劃

根據2018年教育辦教科研工作的全區教育教學工作計劃為指導，結合我校的教學實際及本學期的教學重點特制定本學期教學工作計劃如下。

一、指導思想：

認真學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導, 貫徹落實上級教育行政部門和市委、市政府對教育工作的決策部署，堅持以人為本、問題導向、制度創新、安全穩定的基本原則，以立德樹人為根本任務，以深化教育改革為動力，以提高教育質量為中心，強基礎、提質量，促均衡、保公平，創品牌、樹形象，發揮教科研的“研究、指導、管理和服務”職能，提高服務教育決策、服務學校、服務教師、服務學生的能力。落實《濱州市教育科學研究院2018年工作要點》要求，圍繞區教育辦2018年工作重點，進一步深化課程改革，開展教學創新行動，切實提高課程實施水平和教育教學質量。

二、具體工作安排

1.結合本學期教務處教學工作計劃，制定好本學期學科教學工作計劃(指導思想、學情分析、教學目標、教學進度安排、具體措施)。

2.認真嚴格落實考勤制度，落實查崗制度。達到規范教學的目的，增強教師的紀律意識、規范意識。根據考核辦法，落實到績效考核中。

3.加強對教學常規材料的督查力度，做到求真務實。提升教學質量。嚴格落實《山東省中小學教學基本規范》，各學科要根據學校的教學常規管理辦法認真履行并落實備課、上課、作業布置與批改、實驗教學、課外輔導、校本教研、教學評價等環節的具體常規要求，不斷規范和優化教學過程，定期檢查（周督查，月通報）及時通報并納入績效考核。對存在的問題個別談話及時整改。

4.落實《意見》，打造高效課堂

落實《濱州市教育局關于進一步提高教育教學質量的意見》，進一步研究和總結學科教學規律和改革經驗，開展“教學管理創新獎”和“課堂教學改革優秀教師”評選活動，開展 “優秀學科教研組”創建評選活動。開展“教學細節問題行動研究”和“中小學教學模式創新”活動，破解教學改革中的實際問題。

為進一步提升課堂教學效率，推進并落實學案導學，推進小組合作教學模式。不流于形式，鼓勵全體教師積極想辦法實施小組合作教學。實踐證明小組合作教學有助于打造高效課堂，推動并提升課堂教學質量，教務處將落實把推門聽課，對于聽課情況及時反饋交流，存在問題的及時整改，整改后第二次再聽直至問題徹底整改完畢。

5.畢業班教學管理

舉全校之力，集思廣益，加大力度做好畢業班復習教學研討、教學及學生管理。年級主任帶頭，引領各學科備課組長，認真研究教材，研究學生，分析教學中的利弊，發揮優勢，揚長避短，求真務實的做好畢業班學生的學習和管理工作。教務處將不定時的做好督查工作，對于存在的問題和好的做法及時通報，并且教務處做好老師們的服務工作，為各位老師解決后顧之憂，全身心的投入到教學工作中去。力爭中考取得佳績！

6.立足“科研興校”，加強課題研究做到求真務實，提升教師科研能力。在教科研室，積極引領下，加強課題研究，認真的研究課堂、研究教材以及教學手段、教學方法。本著問題即課題的原則，在教科研室的帶領下，各學科教研組教研組長積極組織學科組成員加強學習、研究教學大綱及課程標準、歷年中考試題，教學中做到目標明確、思路清晰、腳踏實地實現學科教研能力得以提升。7.教師培訓，專業成長

加強教師培訓學習工作，盡快提升教師專業成長，打造一支業務精湛、素養過硬的教師隊伍。本著請進來，走出去的原則，培養骨干，開展豐富多樣的校本培訓活動，在活動中，提高教師的參與意識，在活動中提升教師的個人素養，實現活動的目的。

8.信息化在教學中的融合

（1）進一步推進信息化在教學中的運用，加大對智慧班級的管理，提升教師的信息化教學的能力。對智慧班級進行實時跟蹤，及時通報督促落實，盡快掌握先進的教學手段，在教學中的運用。

（2）進一步推進并落實信息化在教學中的運用，使用好“樂教樂學”人人通平臺，促進我們教學質量的提升。對每一位教師使用情況予以通報，結合具體實施辦法納入績效考核，推動信息化教學的推廣使用，讓信息化教學手段在課堂教學中開花結果，成為常態化！

9.開展“語文主題學習” 實驗。

通過實驗，深化中小學師生閱讀能力提升工程，進一步激發教師閱讀熱情，促進教師專業成長；滿足學生不同的個性發展需求，提高學生人文素養，讓學生和諧、健康地成長，促進學生學業水平和綜合素質的全面發展；幫助學校營造閱讀氛圍，實現特色發展，推進學校文化建設，拓展辦學優勢，豐富辦學內涵，走重品位、有特色、高質量發展之路。

10.認真組織各類教研活動，開展“德育優秀課例評選”和“教學能手評選”活動，深化課堂教學創新，提高教師專業素養，充分調動各學科教師在課堂教學中應用信息技術的積極性和創造性。為廣大青年教師成長搭建平臺。

第三篇：中學部2003～2004學第二學期工作計劃

中學部政教處2003～2004學第二學期工作計劃

根據學校2003～2004年第二學期工作計劃綱要的精神，以每項工作都是招生為指針，為努力實現暑假招生目標力爭突破八百人大關和全面改進育人環境、全面改善校園風氣、全面提高教學質量等工作目標，本學期政教處的工作重點是：大力弘揚和培育民族精神，加強青少年學生思想道德建設，深入開展公民道德教育，強化學生日常行為規范養成訓練；推行“1+10”工程；為實現提高教育教學質量，加強對校團委會、學生會的領導、開創性地開展工作，把學生管理的“32”個字目標落到實處。

本學期德育處工作分為四個階段和步驟：

第一階段：加強對學生日常行為規范的養成訓練（2月1日—2月29日）。本階段以學校的“32”個字學生管理的目標為契機，全面關注學生的成長。本階段中心工作是：學生行為養成教育。

主要步驟和措施：

1、加強理論教育。德育干事、班主任首先要加強自修理論素質的修養和參加各種形式的培訓，有計劃組織參加福建省青少年心理研究交流會，撰寫有關德育工作的教育心得，成立學校德育工作研究會，加強課題研究。其次初中學生加強國情教育、法制教育、紀律教育和品格修養；再次高中學生注重進行馬列主義、毛澤東思想，心理健康教育和“三個代表”重要思想基本觀點教育，保證學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。

2、加強校規、班規、班風教育。以班級為單位由班主任負責組織學習、討論，達成思想共識，如《中學生守則》、日常行為“十要十不要”細則，《中學生違規處罰細則》、《學生基本的重要守則》、《關于加強安全管理的規定》及各種獎懲制度等，用規章制度約束學生日常行為。

3、從小事抓起、抓紀律、抓三不、抓三防，即：不遲到、曠課、不留長發、染發、蓄怪發、不戴耳環、項鏈、手機；防打架、防外逃、防賭博、吸煙。

4、建立健全團委會、學生會、班團干、學生組織機構，并加強班干、團干的督導作用。

5、完整“中學部文明班級量化周、月考評制度”，落實三位一體，各班學生花名冊。

6、在德育處制作各班“本周最值關愛學生”警示牌。加強家校之間聯系，進一步做好學生思想的穩定工作，尤其是新生思想穩定工作，把杜絕“新生流失”的針對性舉措落到實處。

7、逐步實施“1+10”工程計劃，這是本學期政教處工作的重點，各班主任必須認真組織，確定師生雙向選擇，組建“家庭”，擬定“家庭”活動工作計劃，為實現招生目標突破八百人大關而努力奮斗。

8、制定“學生成長記錄卡”，建立學校成長綜合記錄袋，學生成長記錄的主要內容：自我評價、最佳作品、社會實踐和社會公益活動記錄、體育與文藝活動記錄、教師和同學的觀察評價等。目的引導學生關注自身個性的發展，了解自己的每一個進步，認識自己的優勢和不足，明確發展目標，激勵學生學業和品德的健康成長。

第二階段：開展豐富多彩的系列活動，鼓勵學生積極參加各種課外活動及特長課學習等，寓德育教育于活動之中（3月1日—5月10日）。本階段的中心工作是：特色活動與常規建設并存。

在特色活動方面：

1、以學生為中心開展“周周評文明班級、月月評課任教師”活動。讓老師評議班級，讓學生評議教師，通過師生互評，及時發現問題，分析問題和解決問題，最終能達到學生預期的理想狀態。建立科學公正、透明的評價體系。

2、推行“1+10”系列活動：以“家庭”為單位，從封閉式管理的校內走向校外，從單一的學習走向溫暖式家庭多樣化活動，同時為了加強家校間聯系，定期召開學生家長或片區家長代表座談會，達到“家庭”和學生家長共同管理孩子的理想效果。適時舉行“家庭”與“家庭”間的經驗交流觀摩會，總結經驗，普及推廣。

3、深入抓校園文化、環境文化的建設。一是按照教務處提出的增開課活動特長課，讓學生積極參加，根據每個學生興趣的不同，志愿選擇自己所喜歡或熱愛的學科，發揮所長，并學有長進。二是加強班級板報宣傳，提高學生動筆能力，搜集學生不同層次以及卓有成效或有一定鑒賞價值的作品，將作品結集出效。三是組建校園“吉尼斯”管理委員會，成立校園學生周末活動俱樂部，培養學生愛班、愛校、愛活動，陶冶學生思想道德情操。

4、以“五四”紀念活動為中心，開展系列活動。一是發展新團員，組織團課教育活動。二是“吉尼斯”杯卡拉OK大獎賽；三是組辦“學偉人風范、創名人班級”活動；四是結合五四活動，表彰優秀團干、優秀團員，優秀輔導員等活動。五是組織紀念“五四”活動演講比賽，書法比賽，球、棋類比賽等。

在常規建設方面：

1、完善學校政教處管理機構，每周日晚9：10召開一次班主任例會，每兩周召開一次專題會，成立德育研究小組，每月至少召開一次德育工作研究會，有針對性的解決一兩個問題。

2、整合課程資源，要做到德育活動課程化，德育課程校本化。要開展課堂教學活動，常規德育活動（通過班會、團隊活動、升旗儀式、家校聯系等一系列活動，建立學習常規、生活常規、文明禮貌常規、理想立志常規，讓學生逐漸形成胸懷大志，勤奮學習，文明禮貌、團結互助，活潑向上、嚴守紀律的良好班風和校風），勞動教育活動、德育綜合主題活動等等；通過這些活動的開展，讓同學們能把“四個學會”——“學會健康、學會學習、學會關心、學會創造”聯合起來，有意識地與所有的學科知識聯合起來；讓學生平時所獲得的知識、能力和感受在活動中得到綜合運用和親身體驗，以感悟做人的真諦。

3、加大教職工職業道德建設的力度。教師、教練必須作表率作用。我們要求每一位教師必須具有良好的職業道德修養、過硬的專業知識、熟練的教育教學技巧、高超的管理能力。

4、發揮班主任和教練的作用，加強班級建設。班級是學校進行德育的基層單位，班主任和教練承擔著培養學生良好的思想品德和指導學生健康成長的重要工具，是代表學校對學生進行全面管理和組織各項教育活動的主要負責人。本學期各班班主任必須簽定班級管理責任狀。

5、充分發揮學生的主觀能動性，培養學生自我教育和自我管理的能力，各班每周都要圍繞品德課和思想政治課內容結合中學生行為規范要求開展主題班會并形成系列，堅持每天晨會制度。

6、充分發揮政教處，團委會和學生會的作用。堅持紀律、衛生、文明禮貌和教師評班級、四項評比活動，認真落實“五虎山學生一日常規”，把每周的檢查評比，利用周升旗儀式后頒發流動紅旗，增強學生的班級榮譽感和集體主義精神。

第三階段：圍繞提高教育教學質量，重點抓學生的學習成績（5月10日—6月10日）。本階段是會同教務處從摸底考試——調班——實施“走班制”，整合課程資源加強“培優輔差”力度，其中心主題是：“提高成績、提高成績、再提高成績。”

1、實施走班制，是分層教學，分類管理的重要途徑，班主任會同教練必須協助教務處抓好課堂管理，向管理要成績，以走班制作為提高成績的突破口。

2、實施“培優輔差”計劃，如果說1+10工程是為了全員招生的話，那么“培優輔差”計劃是這個工程的樞紐，學生的成績（包括各學科、特長課的成績）都將成為衡量這個工程的重要的評價標準。

3、狠抓提高率，讓每一個學生在原有成績的基礎上提高20—24%，向家長交一份滿意答卷。第四階段：鞏固、驗收、評比、總結階段（6月10日—6月30日）。本階段的中心工作是：總結、迎考。

1、各班主任進行工作總結，撰寫德育論文。交流班工作心得，互相學習，揚長避短、共同進步。

2、協同教務處召開迎接期末考試動員大會。

3、“1+10”工程總結、驗收、搜集招生信息，全程為招生服務。

4、認真做好各年級、班級、班主任、學生、班干、團干的各項評先工作。

中學部政教處 2004年2月9日

第四篇：2016—2017學年第二學期教學工作計劃

2016—2017學年第二學期教學工作計劃

一、指導思想

緊緊圍繞學校工作，以黨的十八大精神為指導，以新課程標準為引領，以課程改革為主線，以課堂教學為重點，以醫教和康教結合為突破口，深化特殊教育課程改革，規范教學常規管理，樹立全面的教學質量觀，推動學校教學工作的整體進步。

二、工作要點

1、科學教學常規管理，優化教學過程和教學行為。

2、深化課程改革，以新課標指導課堂教學，促進課堂教學的改革和創新，切實提高課堂教學質量。

3、優化校本研修機制。以課題研究為突破口，以網絡支撐為手段，以提高教師專業化發展水平為重點，使校本研修具有主題性、目的性、系統性、持恒性、常態性。

4、開展經典誦讀系列活動，營造讀書氛圍，打造書香校園。

5、醫教結合，康教并重，探索特殊教育的新模式。

6、以豐富的社團活動及職業課程培訓為依托，提升學生綜合素質。

三、工作措施

（一）貫徹落實新課程標準，完善課程體系建設。

深入學習特殊教育三類課程標準，依據新課程標準及課程實施方案，結合我校實際，開足開齊各類課程，規范課程設置及課程實施行為。另一方面，調整課程結構，轉變課程功能，培養學生的學習興趣，促進學生樂學、善學、會學。

（二）加強教學常規管理，注重過程性管理。

進一步規范教學行為，做實做細教學流程的每項工作，真正把規范辦學行為的要求落實到課堂、教學、評價、管理的各個環節，努力提升教學管理的針對性、實效性、科學化、精細化水平。重視教師理論的學習，加強教師教學常規的學習，科學管理教師備、講、批、輔、考等各項環節，認真落實聽課制度，堅持教學工作的檢查制度，確保教學工作的規范化。

（三）加強教師隊伍建設，促進教師專業發展。

1、扎實開展教師學習與培訓。①“走出去，請進來”，組織教師進行特殊教育專題培訓，請特教教育專家蒞臨講學，引領教師專業成長。②利用業務學習及教師自主時間，學習課程標準，閱讀教育刊物，摘錄業務筆記，提高業務水平。③為教師構建學習的平臺，用好教育資源。定期開展優秀教師學習匯報與交流活動。④持續教師讀書活動，營造書香校園，提升教師修養，要求每位教師每學期至少讀一至兩本教育專著，撰寫5000字讀書筆記，適時開展“讀書交流”活動。

2、優化教師隊伍建設。進一步加強教師梯隊建設，促進教師專業素養與教學水平提升，優化整體結構。①切實加強骨干教師隊伍建設工作。②抓好年輕教師的帶教工作，加強對師徒結對活動的跟蹤管理，將師徒結對活動落到實處，力求年輕教師在主動中求教，實踐中求進，幫助他們不斷提高教育教學能力。③強化教師教學基本功訓練。組織教師備課上課、組織教學、三筆字、課件制作、多媒體使用等基本技能的訓練，舉行青年教師教學素養展示活動。

3、加強體藝類教師專業技能。加強音、體、美、科學、健康等綜合學科教師專業技能培訓。教師要切實把握學科特點，針對學科特點，制定切實可行的訓練計劃。

（四）聚焦課堂教學，深化教科研活動。

1、強化指導與管理。一是堅持跟蹤聽課。深入教學一線了解教師所需，為教師排難解惑，提供信息支持和智力援助；深入班級了解學生狀況，及時指導教師調控教學。二是實施集體備班，提升教育合力。健全落實集體備班制度，摸清學情，肯定成績，找準問題，制定措施。按照“尋找問題—現象描述—原因分析—尋找策略—解決問題”的流程舉行二至六年級教師集體備班活動，提高班級教師團隊的教育合力，達到“交流、理解、共享、共診”的預期效果。三是關注學生差異。根據學生現狀，制訂分類輔導計劃，分層提出目標和要求。對學困生要倍加關心、厚愛一層，增強他們學習的信心，幫助他們克服困難，提高學習成績。

2、規范校本教研。各教研組活動有計劃、定時間、定主題，要求各教研組長每周五上交下周教研活動上報表，周一集中進行教研。教導處人員隨組參加教學研究，教研活動突出研究的真實性、針對性、實效性與專題性，教研要搞真研究，拿出實效，提高教研活動質量。各教研組應注重積累過程性資料，豐富完善教研組資源庫，打造研究型學科教師團隊。

3、深化課堂教學改革。結合新課標的精神引領，聚焦課堂教學。關注課堂教學中難點、熱點問題，圍繞“以學生學習為中心”，推動課改向縱深發展，提高教師的研究能力。扎實做好課例研究，將研修聽評課活動與校本教研有機結合，以課例研究的形式深化“六步驟”校本教研，即“個人備課—集體備課—修改試教—觀摩研討—總結反思—再次執教”。

4、深化教科研課題研究。本著“課題引領、工作同步”的指導

思想，把課題研究與教學工作緊密結合起來，促進學校和教師專業發展的職能。

5、注重醫教康教結合，做適合的教育。結合自閉癥學生、低年級聾生實際，利用學校現有醫教及康復設備，定期對學生進行鑒定、評估，進行相應的個別化教育和適合的康復訓練。自閉癥教學針對學生實際做特色的單訓課堂、小組課堂、資源大課堂，提升教學品質。

（五）寓教學于活動之中，多方位提升學生綜合素質。

1、開展社團活動。進一步挖掘教師資源，拓寬社團領域，組建豐富多彩的社團活動，豐富學生課外生活。進一步規范運作學校社團活動，堅持做到定時間、定地點、定內容、定人員。各社團輔導教師要認真撰寫社團綱要，制訂活動計劃，目標要明確，措施要得力，效果要凸顯。及時做好社團活動記錄，確保一學期的社團活動要有層次性、階梯性，杜絕隨意性。輔導教師要注重過程性作品的積累。

2、推進書香校園活動。本學期，圍繞“晨誦·午寫”，繼續開展古詩詞背誦、美文誦讀、漢字書寫等活動，使學生養成喜歡讀書、端正寫字的習慣，充實學生的課外生活，促進學生的全面發展。

3、組織實施“陽光體育活動”。體育教師與班主任密切配合，抓好兩操，上足、上好體育課和活動課，切實開展“學生每天鍛煉一小時”活動，開展校園體育活動和冬季群體性體育比賽，為確保學生身心健康發展奠定基礎。

六、切實抓好畢業班及其它常規工作。

做好高三畢業學生的體檢報名工作，召開高三任課教師備考會，強化培優補差力度，全方位做好備考，嚴密組織好學生的高考，力爭取得優異成績；以學校工作大局為重，做好臨時性的工作檢查及常規工作。

附：工作安排（擬定）

二月份：

1、開學前準備工作（個別教師任課調整；調整印發課程表）

2、制定教導處工作計劃，教師教學工作計劃，教研組工作計劃，編排教學進度表。

3、發放學生課本，教科書及輔助教學用具。

4、部分教師課程的調整及安排。5各項教學常規檢查，開學初聽課。

6、高三學生高考體檢報名。

7、活動類課程的督查工作。

8、各社團學生的協調及穩定。

9、業務考核材料的檢查及各項數據的核算。三月份：

1、各項教學常規檢查。

2、組織教師參加市優質課競賽活動。

3、各教研組教研活動及教師公開課、研討課活動。

4、高三學生高考報名，高三任課教師高考備考會，學生高考動員會。

5、教師各項業務開展情況檢查。

6、自閉癥教學調研工作。

7、各功能室使用情況督查。

8、醫教及康教結合的教學研討活動。

9、綜合實踐活動開展情況督查。四月份：

1、教師教學技能展示。

2、青年教師基本功競賽。

3、新課程標準的深入學習及培訓。

4、組織高三部分學生參加高考。

5、學生經典誦讀活動的開展與督查。

6、期中檢測及總結。

7、組織特教學校骨干教師集中培訓。

8、教師網絡資源庫建立與豐富。五月份：

1、學生優秀作業展、作品展。

2、教師教學技能展示。

3、各教研組教科研活動。

4、教師讀書交流活動。

5、協助開展特殊教育委員會學術交流活動。

6、學生查字典漢字識字比賽。

7、學生書法競賽活動。

8、高三學生畢業典禮。

9、特殊教育專項課題結題的籌備工作。六月份：

1、康教醫教開展情況研討交流。

2、社團活動成果展示。

3、做好期末復習工作。

4、打印期末考試卷，安排考務工作。

5、教師各項材料的匯總與上交。

6、期末各項考核工作。

7、電話聯系、接待咨詢、做好招生工作。

8、撰寫學校教學質量分析、教學工作總結。

第五篇：2011—2012學第二學期教學工作計劃

一、指導思想：

貫徹新課程改革理念，繼續圍繞“多層面、多角度、全方位扎實有效推進和提高學校教育教學工作”中心，夯實教學常規，細化教學管理，營造和諧寬松的教師、學生成長環境，全面提高學生能力，提升教師隊伍整體素質，全面促進學校教學質量提高，2011—2012學第二學期教學工作計劃。

二、工作目標及措施：

首先是教師層面：

1、聚焦課堂，開展三管齊下的聽評課活動，提高課堂教學的實效性，提高教師業務能力。

三管齊下就是分三方面，一起開展聽評課活動，其第一管為：實行五個一工程，即指每月“上的一節好課（包含課件、教學設計、作業設計、教學反思），讀的一本好書，寫的一篇滿意的教學敘事，精批的一篇學生作文（語文）或者精心設計一次實踐作業（數學）、或者是精心策劃一次學生活動（科任），思考的一個問題（論壇交流方式呈現，并在教研組內或者是校內發動自己思考問題的論壇研討活動）”，工作計劃《2011—2012學第二學期教學工作計劃》。每月底，采取互讀分享、論壇交流、表揚督促等多種形式進行檢查反饋。試想每個月收獲一點，日積月累、滴水穿石，零敲碎打的磚瓦奠基，最終必將擎起一小教師隊伍的整體提升；其第二管為潘校長和教務處一起進入課堂聽推門課，即我們上學期進行的聽常規課活動，本學期將繼續堅持并擴大聽評課的面積；第三管為教研組內研討課，課例研究活動。多層面，多方式的聽評課，促使教師提升自身的業務素質，推進其專業成長步伐。

2、繼續開展教學常規活動，第五屆“創新杯”優質課大賽計劃在3月進行，第三屆“精彩一刻”說課大賽計劃在5月份進行，同時增加現代信息技術培訓后課件評比、與書同行征文評比和教學敘事評比等小型評比活動，搭建多種展示教師成長的平臺，讓教師在專業成長的各個節點都有展示的機會，促進全體教師的全面發展。

3、開展系統的以“單元主題教學”為牽引的課例研究校本教研活動，在教學研究中提高教師隊伍的整體素質。上學期我們的校本教研工作開展的效果不錯，本學期主管教學的各位領導將繼續深入各教研組跟蹤、參與每個教研組的校本教研活動，重點是關注其活動的實效性和活動開展的深度。特別是對于科任組的關注。科任學科的校本教研工作在下學期計劃分成兩部分，一部分為全組教師參加學