第一篇：紀檢監察工作計劃

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重點思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，根據十七屆中紀委三次全會、十二屆省紀委三次全會的總體部署，圍繞我市建設生態文明和全面小康社會兩大戰略目標，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真履行黨章賦予的職責，全面加強作風建設和反腐倡廉建設，著力解決黨員干部黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，為推進我市科學發展、和諧發展、跨越發展提供堅強保障。

二、總體要求

——緊貼中心，保障“兩創”總戰略和“三市并舉”發展戰略的深入實施，最大程度提高對中心工作的貢獻率。

——突出主線，把完善具有麗水特色的懲治和預防腐敗體系貫穿于反腐倡廉建設全過程，最大限度降低腐敗的發生率。

——圍繞民生，認真解決損害群眾利益的突出問題，最大幅度提高群眾的滿意度。

三、主要任務與工作措施

（一）保障政令暢通，服務科學發展。

1、以專項執法監察為載體，加大監督檢查力度。加強對中央“擴內需、保增長、調結構”各項政策落實情況的監督檢查。針對我市深化“三大改革創新”、抓好“三大產業培育”、謀求“三大重點突破”、提高“三大保障水平”等工作重點，開展對耕地保護和節約用地政策執行情況、資源節約和環境保護政策落實情況等專項檢查，嚴肅查處各類違法違規行為，保障政令暢通。

2、以嚴格效能問責為手段，深入推進效能建設。進一步規范“百姓熱線”、“開門聽訴、公開辦理”、效能監督員聯系重點項目（企業）等效能建設載體的運行機制，加大對“兩個千億工程”、全市十件大事、市區十件實事、“六城聯創”等重點工作的效能督查力度，研究解決干部畏難、畏苦、畏事、畏變、畏失等問題。推進效能投訴網上辦理系統建設，強化效能考核，完善效能問責制度。

3、以保障廉潔高效為原則，完善公共服務平臺。深化“示范行政服務中心”創建活動，縣（市、區）行政服務中心全面實施“兩集中、兩到位”審批機制。完善縣、鄉、村三級便民服務網絡，開展“提高工作效率、提高服務水平，降低公務支出、降低行政成本”專項活動。優化提升招投標統一平臺、森林資源交易平臺、科技資源交易平臺功能，健全資源交易平臺網絡體系。強化會計核算中心的服務和監管功能，保障規范公務員津補貼工作的順利推進。

（二）加強宣傳教育，倡導廉政文化。

4、加強對黨員干部的理論和法紀教育。開展中國特色社會主義理論體系和黨性黨風黨紀教育，舉辦新任縣處級領導干部專題培訓班。組織“講黨性、重品行、作表率”主題教育，開展“現身說法”警示教育活動和典型案例討論。完善“大宣教”格局，健全黨風廉政教育機制，黨風廉政培訓和考核結果作為干部提拔任用的重要依據。

5、深入推進廉政文化建設。依托《麗水日報》“黨風廉政”專欄、麗水電視臺“先鋒視點”節目、綠谷廉政網站、農村遠程教育平臺等媒介資源，深入開展黨風廉政知識宣傳，營造廉榮腐恥的社會氛圍。推進廉政文化示范單位、法紀教育基地建設，籌建“處州廉政文化研究會”，會同有關部門組織廉政婺劇《卻金館》巡回演出，創建一批廉政文化精品工程。

（三）強化組織協調，嚴格責任追究。

6、切實履行組織協調職能。主動協助黨委研究、部署、協調、督促檢查反腐倡廉建設，完善市委懲防體系建設領導小組、反腐敗協調小組、黨風廉政宣教聯席會議的運作機制，逐步實現組織協調的規范化、程序化。督促各級各部門制定落實《麗水市建立健全懲治和預防腐敗體系2011—2012年實施細則和責任分工》的年度工作要點和措施，并加大監督檢查力度，確保懲防體系建設各項任務的落實。

7、加大責任追究力度。嚴格落實黨風廉政建設責任制“三書兩報告”制度，組織開展專項檢查、年中督查、年底考核，加大黨風廉政建設責任追究力度。深入推行以行政首長為重點的行政問責制度，明確問責范圍，規范問責程序。嚴格落實中央《關于違反信訪工作紀律處分暫行規定》、省委《預防處置群體性事件領導責任制及責任追究暫行規定》等制度，加大對涉及社會穩定等重點工作的責任追究力度。

（四）深化作風建設，促進廉潔從政。

8、深入推進作風建設，進一步密切黨群干群關系。推進“縣（市、區）委書記大接訪”活動常態化，深化蹲點調研、對口聯系、領導包案等工作，教育引導黨員干部增強為民意識、慎獨意識、民主法制意識。積極協助市委抓好《關于進一步建立健全作風建設長效機制的意見》的落實，圍繞轉變作風促增收、抓項目、解矛盾、提效能等重點，建立健全問責制、銷號制、評判制，進一步治滑、治阻、治野、治假、治貪，完善作風建設長效機制執行效果的評價體系。

9、大力弘揚艱苦奮斗精神。認真執行中央、省委有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定，嚴禁超面積、超標準建設和裝修辦公用房，規范和控制領導干部職務消費，嚴肅查處違紀違規行為。加強監督檢查，確保公用經費繼續壓縮5％，專項經費和會議經費“零增長”。從嚴控制出國（境）團組數量和規模，出國經費削減20％。加強公車管理，凍結采購公務用車一年。繼續開展治理“小金庫”和規范津貼補貼工作。

10、加強對廉潔從政各項規定落實情況的監督檢查。重點治理領導干部違反規定參與非法集資；違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股，以及以賭博等形式收受財物、利用婚喪嫁娶等事宜斂財、在住房上以權謀私等問題。認真貫徹中央紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，糾正和查處領導干部放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職權和職務影響經商辦企業等問題。嚴格執行《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，認真抓好國有企業領導人員廉潔自律工作。

11、探索建立廉政評價辦法和預警制度。充分運用干部考察考核、經濟責任審計、黨風廉政建設責任制檢查、民主評議、信訪舉報等方面的信息和結果，建立領導干部廉政信息管理系統。開展對權力運行過程的風險分析，找準易發生問題的重點部位和關鍵環節，及時掌握領導干部在黨風廉政建設方面存在的苗頭性、傾向性問題，建立領導干部廉潔情況警示制度和廉政評價辦法。

（五）推進改革創新，深化源頭治理。

12、推進行政權力公開化。貫徹落實信息公開條例，進一步拓展和規范黨務、政務、事務、廠務、村務公開的形式、內容和程序，保證公開及時、全面、真實。推廣遂昌縣黨務公開試點工作經驗，探索市直單位黨務公開工作，鄉鎮全面實行黨務公開。認真落實廠務公開民主管理工作責任制和責任追究辦法，切實維護職工合法權益。建立健全與群眾利益密切相關的重大事項社會公示和聽證制度。

13、推進操作行為規范化。認真落實上級關于干部人事制度、行政管理體制、財政體制、投資體制、司法體制等方面的改革要求，進一步規范人事權、行政審批權、財權、司法權的運作。加強對干部選拔任用的監督，規范實施政府重大投資項目公示制、決策責任追究制和后評價制度。會同有關部門制定工程變更管理實施細則等制度，完善招投標監管機制，嚴肅查處招投標中的違法違規行為。加強對中介機構的監管，出臺中介組織監管規定等制度。

14、推進資源配置市場化。全面落實《麗水市關于加快推進國有資源配置市場化的意見》，深入推進水電、土地礦產、森林、市政公用、經營性非經營性資產、中介代理六大領域資源配置市場化，并加快其他領域資源配置的市場化進程。認真落實《加快推行政府投資項目實施代建制的實施意見》，逐步擴大政府投資項目代建制試點范圍。完善科技經費配置市場化機制，全面實行工業用地使用權出讓招拍掛，逐步開展戶外廣告經營權配置市場化，探索經營性基礎設施、行業特許經營權配置市場化。推進資源配置市場化改革向農村基層延伸，穩妥開展集體資源配置市場化。

15、推進監督方式民主化。認真落實《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《浙江省黨內監督十項制度實施辦法（試行）》，加強對領導干部尤其是主要領導干部的監督。深化權力制衡工作，市、縣（市、區）兩級部門全面推行“一把手”不直接分管財務、基建、人事、物資采購為主要內容的權力制衡機制。完善《麗水市領導干部離任前經濟責任和公有財物交接制度》，實行離任交接回訪制度。

（六）嚴厲懲治腐敗，增強辦案效果。

16、突出辦案重點。以查辦發生在領導機關和領導干部中的濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件為重點，嚴肅查辦官商勾結、權錢交易、權色交易和嚴重侵害群眾利益的案件。嚴肅查辦工程建設中搞虛假招投標的案件，非法批地、低價出讓土地或擅自變更規劃獲取利益的案件，違法審批探礦權和采礦權、違法入股礦產開發的案件，違規發放、核銷貸款和資產處置的案件，隱匿、侵占、轉移國有資產的案件，嚴重違反組織人事紀律的案件，以及利用司法權索賄受賄、徇私舞弊、充當黑惡勢力“保護傘”等案件。

17、提升辦案水平。認真落實中央紀委《關于進一步加強和規范辦案工作的意見》，大力推進查辦案件的規范化建設。改進信訪舉報工作，建立實名舉報優先處理反饋制度和信訪事項復查復核機制。加強與執紀執法機關的聯系溝通和信息反饋，完善案件證據相互移送和定期通報案查工作制度。加強對辦案工作的內部管理和監督，市本級設立案件監督管理專門機構，調整充實市、縣兩級辦案人才庫和陪護隊伍。

18、增強辦案效果。重視和加強案件申訴復查、行政復議和行政應訴工作，進一步推進案件公開審理和黨政紀處分決定執行公開工作，開展黨紀政紀處分決定執行情況專題檢查。認真落實“一案一教育、一案一分析、一案一整改”制度，充分發揮案件查辦的教育、警示、監督和制度建設功能。

（七）推進糾風治亂，維護群眾利益。

19、著重解決社會廣泛關注、群眾反映強烈的突出問題。開展食品藥品安全專項整治工作，對安全生產法律法規和安全生產責任制執行情況進行檢查，集中整治飲用水源地環境違規違法問題。進一步深化公路“三亂”治理工作，鞏固治理成果，防止“三亂”行為反彈。認真治理城市義務教育階段擇校收費問題，實行教育收費巡查和定期通報制度，深入推進義務教育經費保障機制改革。深入治理醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，加強對公共衛生、醫療救助、農村衛生等項目資金的監督管理，完善新型農村合作醫療資金的監管平臺。加強對社保基金、住房公積金、扶貧資金和救災救濟資金、移民資金的全程監管。

20、進一步健全防治不正之風長效機制。開展“政企聯動、共克時艱”專項行動，對企業增值稅轉型改革和取消、暫停、降低收費項目政策的落實情況開展監督檢查，嚴肅查處涉企“三亂”行為。建立健全民主評議、政風行風熱線、互聯網站相互結合的行風建設監督體系，繼續開展“群眾滿意基層站所（辦事窗口）評議和創建活動”，在全市農業系統開展民主評議行風活動。全面清理評比達標表彰活動。進一步規范行業協會、市場中介組織服務和收費行為。

21、進一步推進農村基層黨風廉政建設。督促落實新農村建設各項政策，對支農惠農資金管理使用情況進行監督檢查，開展涉農亂收費綜合治理。繼續開展“農村基層黨風廉政建設示范點”活動，擴大村級民主監督委員會建設試點面，推進面達到三分之二以上。加強對農村黨員干部的監督約束，督促落實農村基層黨員干部廉潔自律規定。完善“村財鄉（鎮）管”各項制度，深化村級財務代理中心建設，強化對村級集體資金的監管。

四、加強紀檢監察干部隊伍建設，為反腐倡廉建設提供組織保證

扎實開展深入學習實踐科學發展觀活動。把“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，列入紀檢監察機關深入學習實踐科學發展觀活動的整體方案中，開展蹲點調研、結對幫扶、理論研討、業務培訓等活動，使紀檢監察干部在提高素質、改進作風、嚴格要求、樹立形象方面取得明顯成效，履行職責的能力和水平進一步提高。

重視和發揮紀委委員的作用。認真落實市委《關于進一步發揮市紀委委員作用的意見》，規范紀委常委會向紀委全會通報工作制度，試行黨代表、紀委委員對同級紀委常委會工作評議監督制度。

進一步加強紀檢監察組織建設。重視和加強派駐紀檢監察組織建設，認真落實派駐紀檢組長例會、述職述廉等制度，制定《派駐（出）紀檢監察機構干部工作管理辦法》。落實《鄉鎮（街道）紀檢組織規范化建設意見》，發揮鄉鎮（街道）專職紀檢干部作用，總結推廣鄉鎮（街道）紀檢組織規范化建設試點經驗。推進行政村（社區）、企事業單位和基層站所的紀檢組織建設，在非公有制企業和基層社會組織中探索建立紀檢組織，完善和推行村級紀檢員專職專推專選等制度。改進和加強紀檢監察機關干部人事工作，加大交流輪崗力度，優化干部隊伍結構。

第二篇：2012紀檢監察工作計劃[范文]

2012年紀檢監察工作計劃

XX縣氣象局

2012年我局紀檢監察工作要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和中紀委七次全會精神為指導，深入貫徹落實胡錦濤總書記在七次全會上的重要講話精神和省市縣紀委全會的具體要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以黨風廉政建設責任制的制度建設為重點，以加強作風建設為抓手，嚴明黨的紀律、完善懲防體系、切實加強對干部的教育、管理和監督，維護黨的純潔性，不斷提高反腐倡廉建設工作水平，為氣象事業的又好又快發展提供堅強的政治保障。

一、嚴抓教育，筑牢思想防線

2012年，我局將繼續采取靈活多樣、切實有效的方式方法，深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，力爭廉政教育在形式和內容上都有所創新。方案如下：

一是繼續開展政治紀律教育，要不斷提高黨員干部的黨性修養和道德水準，解決好為誰服務、為誰用權問題。積極引導黨員干部認真貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（下稱《廉政準則》、）《黨內監督條例》等黨紀條規，增強黨員干部的政治意識、大局意識、責任意識、憂患意識，提高政治鑒別力和敏銳性，筑牢思想防線，加強黨員干部的政治紀律教育是一項長期工作，必須常抓不懈。

二是繼續將學習《廉政準則》作為2012年黨員民主生活會的重要內容，組織全局黨員逐條學習并由黨員領導干部做專題解讀，讓每位同志都“知風險、保廉潔”，不斷提高黨員干部廉潔從政的意識和能力。

在學習《廉政準則》活動中，黨員領導干部要以“八個禁止、五十二個不準”為重點，聯系實際，邊學習、邊整改，邊提高。要嚴格按照“八條禁止”和“52個不準”進行對照檢查，以增強黨員領導干部廉潔自律意識。一是要對照《廉政準則》第一條、第三條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，謀取不正當利益的問題”；二是要對照《廉政準則》第二條，檢查自己是否有“私自從事營利性活動的問題”；三是要對照《廉政準則》第四條，檢查自己是否有“違反規定選拔任用干部的行為”；四是要對照《廉政準則》第五條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，為親屬和身邊工作人員謀利的行為”；五是要對照《廉政準則》第六條、第八條，檢查自己在是否存在“作風方面的突出問題”；六是要對照《廉政準則》第七條，檢查自己是否有“違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利的行為”。通過學習和對照檢查，以進一步提高全體黨員干部廉潔從政的主動性和自覺性。

在學習《廉政準則》活動中，還要做到 “三結合”，即：與創先爭優活動相結合；與建設學習型黨組織相結合；與干部作風建設相結合。

三是繼續要求并督促黨員積極參加由市局紀檢組主辦的黨風廉政知識“每周一題”網上答題活動，以增強學習和教育的效果。

四是繼續圍繞“雙教月”等活動載體，積極開展示范教育、警示教育等廉政專題教育活動，以正面教育與反面教育相結合，增強干部職工拒腐防變的能力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

五是扎實開展“廉內助”工程，計劃2012年全年不少于兩次組織黨員和黨員領導干部帶上家屬，集中收看先進人物的先進事跡，同時也要集中收看警示教育專題片和參觀警示教育基地，用失足者的懺悔之淚和幫黨員干部算帳的方法提高黨風廉政教育效果，以增強黨風廉政教育的針對性和實效性。

二、建立健全制度，加強黨風廉政建設

根據中共中央、國務院2010年修訂頒布的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》的要求，我局要繼續深化黨風廉政建設責任制工作，繼續建立健全督查、評估、考核、獎懲等工作機制，完善考核評價指標體系和具體辦法，切實做到履行責任有規范、檢查考核有標準、責任追究有依據。按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，按照“一把手”負總責、分管領導“一崗雙責”和“誰主管、誰負責”以及“一級抓一級”的原則，要進一步明確局領導班子和各部門中層干部在黨風廉政建設中應負的責任，層層落實黨風廉政建設責任制，層層簽訂黨風廉政建設責任書，保證和促進黨風廉政建設和反腐敗工作的順利進行。

按照建立懲治和預防腐敗體系工作的目標、原則和要求，認真分析制度建設存在的薄弱環節，逐步建立起科學的管理體制、規范的運行機制和嚴密的監督機制，健全完善工作機制。

一是繼續堅持執行領導班子和黨員干部學習制度，豐富教育學習內容，依托“雙教月”等有關載體，組織干部職工特別是領導干部認真學習中央及上級黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神及有關文獻，開展領導班子“每月一課”授課活動，自覺加強黨性修養、升華道德情操。

二是繼續認真落實黨風廉政建設責任制，堅決執行《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》、和“六條禁令”以及上級廉潔自律的有關規定，切實加強對干部職工尤其是領導干部的監督。

三是繼續深入推進局務和政務公開。以公開公平公正為基本要求，運用公示欄和會議公開等形式，及時公開需要公開的內容,保證黨員和群眾的知情權、參與權和監督權。

四是繼續認真貫徹民主集中制，健全領導班子議事規則。把反腐倡廉各項任務分解落實到相關股室中心和服務窗口崗位，嚴格執行便民、高效、廉潔、規范的服務宗旨，嚴防發生吃、拿、卡、要等腐敗現象的發生，確保權力依法陽光運行。

五是繼續加強對財務管理工作的監督。認真落實“收支兩條線”的管理規定和“厲行節約制止奢侈浪費”的各項規定，重點加強科技服務規范化管理，對重大資金項目以及招待費開支、勞務費發放等方面的監管力度。同時，要結合市局對我局開展的財務審計，查找問題、建章立制，切實加強我局的財務管理工作。六是繼續加強對行政審批許可、行政自由裁量權的工作監察。按照政務公開制度的相關規定向社會公開、主動接受社會監督，最大限度地減少審批、執法過程中的隨意性和自由裁量權。

三、提升服務水平，加強政行風建設

繼續從改進服務質量、規范履職行為、提高工作效能入手，一方面針對群眾反映強烈的熱點難點問題，存在的突出問題及主要原因，研究制定相應的改進措施和規章制度，建立相應的工作機制。另一方面繼續堅持 “一崗雙責”工作機制；建立健全政行風投訴舉報和意見建議臺帳制度；堅持對政行風案件堅決查處、堅決糾正的工作要求。

四、豐富載體建設，不斷提升氣象服務隊伍形象

（一）積極參加各種學習爭創活動，強化責任意識

繼續在3.5志愿者服務日、3.23世界氣象日等重要節日，繼續在“弘揚責任文化，打造效率XX” 等主題實踐活動中，積極組織全局人員參加各種學習爭創活動，把“弘揚責任文化，打造效率XX”和“人人代表XX形象”的責任意識內涵化為全局干部職工的自覺行動，推動責任文化建設向縱深發展。

（二）加強作風建設，提高工作效能

繼續積極開展效能監察，深入排查工作效率、工作紀律、服務態度、廉潔從政等方面存在的問題，通過明察暗訪，加大查處力度；以首問負責制、限時辦結制、責任追究制三項制度為重點，面向社會作出服務承諾，確保把加強工作作風建設落到實處，為實現我縣“蘇北全面爭第一，全省年年有進位” 的奮斗目標作出應有的貢獻。

五、認真學習和實施廉政風險防控措施，推進懲防體系建設 一是全局人員都要認真學習廉政風險防控措施，做好任務分解，加強督促檢查，扎實推動廉政風險防控措施的落實，真正形成按制度辦事，靠制度管權、管人、管錢、管事的有效機制，通過廉政風險防控措施的有效實施，防止權力失控、決策失誤和行為失范。

二是要加強對廉政風險防控措施的實施情況的監督檢查。對廉政風險防控措施中已有的廉政風險點和防范措施的執行，要定期和不定期地開展督查工作，查找問題、解決問題；同時要求責任人必須簽訂廉政建設目標責任書，切實把責任制落到實處；積極開展黨風廉政建設提醒談話工作，從源頭上預防腐敗，有效推動黨風廉政建設和反腐敗工作；同時要以信訪舉報為突破口，嚴肅查處違法違紀案件，并要認真做好維穩工作。

六、加強學習，提高紀檢監察工作水平

紀檢監察工作在黨風廉政建設和反腐敗工作中具有重要地位，做好這項工作意義重大，按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求，必須繼續更加注重學習新形勢下紀檢監察業務，學習各類相關文件和規章制度；必須繼續更加積極參加理論和業務培訓，以進一步加強紀檢監察干部自身的思想、能力和作風建設，全面提高紀檢監察工作水平；以更好地承擔起推進反腐倡廉建設的重要職責，不斷開創我局黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。

2012年1月22日

第三篇：紀檢監察工作計劃

2011年紀檢監察工作安排

2011年學院紀檢監察工作的指導思想是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，全面貫徹落實省紀委六次全會、省國資委和集團紀檢監察工作會議精神，緊緊圍繞學院中心工作，服從服務于學院改革發展穩定大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以抓好黨風廉政建設責任制的落實為重點，進一步完善懲治和預防腐敗體系，不斷創新工作思路和工作方法，推進學院黨風建設和反腐倡廉工作深入開展，為全面實現學院改革發展目標提供堅強保證。

一、認真學習貫徹省紀委六次全會、省國資委和集團紀檢監察工作會議精神，加強領導干部的責任感和使命感

要以省紀委六次全會、省國資委和集團紀檢監察工作會議精神為重點，組織領導干部和廣大黨員干部認真學習，深刻領會，充分認識加強領導干部黨性修養的重要性和緊迫性，提高改進領導作風的自覺性。領導干部要堅持理論聯系實際，用黨的科學理論指導工作實踐，提高科學發展能力。要緊密聯系工作實際，用科學發展的思想和方法，認真研究解決學院發展中的黨風廉政建設問題，不斷增強應對復雜情況的能力，確保生源穩步增長，確保教育教學質量穩步提高。紀檢監察干部一定要充分認識自己肩負的神圣使命和重大責任，增強使命感，盡心竭力對黨負責、對職工負責、對學院負責，努力完成學院黨委賦予的反腐倡廉各項工作任務。

二、深入推進黨風廉政建設責任制，加大檢查考核力度

2010年11月，中共中央、國務院重新頒發了《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》（以下簡稱《責任制規定》）。新的《責任制規定》是深入推進黨風建設，做好反腐倡廉工作的一項重要基礎性法規，對于強化各級領導班子和領導干部抓反腐倡廉建設的政治責任，保證黨中央、國務院關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項決策部署的貫徹落實，進一步提高管黨治黨水平，為推動科學發展、促進社會和諧提供有力的政治保障，具有十分重要的意義。為了深入貫徹《責任制規定》，一是要組織領導干部認真學習《責任制規定》，明確責任、抓好落實；二是要進一步完善責任制辦法，做好責任分解，落實責任，明確到人；三是編制好學院黨風廉政建設責任書，抓好責任書的簽訂工作，進一步增強各部門、各單位主要領導作為第一責任人的“一崗雙責”意識，抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作；四是完善責任制考核辦法，建立健全黨風廉政建設責任制檢查考核體系，抓好檢查考核，加大責任追究力度，促進責任制的進一步落實。

三、做好反腐倡廉宣傳教育工作，不斷提高黨員干部的自律意識

要把反腐倡廉工作要求融入學院的教育教學、生產經營管理之中，充分運用板報、校園網、廣播等媒體，深入開展黨風廉政宣傳教育，筑牢廣大黨員特別是領導干部拒腐防變的思想道德防線。一是抓好普通黨員的學習教育，通過兩周一次的政治學習和反腐倡廉宣傳教育月活動，組織黨員學習反腐倡廉政策法規，撰寫反腐倡廉理論文章，回答反腐倡廉知識問題。二是抓好領導干部的教育，增強廉潔從業意識。堅持廉政談話制度，對主要部門尤其是有經濟來往的部門負責人

要進行一次廉政談話；今年還要對科級干部進行廉潔從業培訓，并按照上級要求對科級領導干部進行廉政法規考試，進一步提高科級干部廉潔從業意識。三是對重要崗位、關鍵環節和一些易發、頻發違規違紀問題的工作領域，切實加大宣傳教育的針對性，重點對“管人、管錢、管物”的“三管人員”進行政策法規教育。使他們知道什么“可為”，什么“不可為”，讓黨風廉政宣傳教育走進基層、深入一線。四是組織副科級以上干部觀看反腐案例光碟、聽反腐倡廉形勢報告、參觀學習等，接受警示教育。五是繼續做好警示訓誡工作。從愛護干部出發，對苗頭性問題和輕微違規違紀現象，及時予以提醒、誡勉和糾正，促使黨員干部不犯錯誤、少犯錯誤，防止小錯鑄成大錯。

四、繼續落實黨內監督各項制度，切實增強監督的有效性

今年要嚴格落實《黨內監督條例》等規定，加大對黨員領導干部的監督制約力度，確保權力規范運行。在監督內容上，重點加強對貫徹黨和國家方針政策、落實上級黨組織的各項決策部署、執行“三重一大”集體決策制度、落實《廉政準則》、《廉潔從業規定》和制度規范化、程序化建設等情況的監督。在監督對象上，要加大對“一把手”的監督力度，同時認真抓好對掌管人、財、物的關鍵部門、關鍵崗位人員的監督。在監督形式上，要不斷創新和改進監督的方式方法，切實增強監督的有效性。紀檢監察部門要加強事前、事中、事后全程監督，注重事前監督，發現問題苗頭，及時提醒早打招呼。要組織協調相關方面，加大對大宗物資、設備采購招標、大額度資金使用管理等情況的監督，使其操作更加規范，漏洞減少，做到降本增效。充分發揮審計、民主監督作用，增強內部防范和控制風險的能力，力

爭把領導干部腐敗的幾率降到最低程度，達到保護干部的目的。

五、認真落實“兩項規定”，切實解決黨員領導干部廉潔自律方面存在的突出問題

要認真貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發的《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理的暫行規定》。這兩項規定是促進領導干部廉潔自律的重要舉措和制度創新，對規范領導干部行為，加強領導班子和領導干部隊伍建設、推進反腐倡廉制度建設具有十分重要的意義。今年，學院黨委、紀檢監察部門和組織人事部門，要把學習貫徹兩項法規作為一項重要政治任務，認真組織學習宣傳，領導干部要按照規定要求，主動、如實報告有關內容，不得敷衍、塞責。對不按規定如實報告或拒絕報告的，要根據情節輕重做出組織處理或給予紀律處分。

六、扎實推進效能監察，不斷提高學院管理水平

要圍繞學院重大決策的落實、重點工作、重要制度的實施和教育教學、生產經營管理等方面，積極開展效能監察。

（一）調整學院效能監察領導小組。督促建立完善各項管理制度。

（二）為規范領導人員用權，防止決策失誤，防范決策風險。對“三重一大”集體決策制度執行情況進行專項監察。

（三）圍繞物資、設備采購、財務管理、選人用人、“院務公開”等認真開展效能監察。在提高招標業務的規范性、降低成本方面發揮效能監察的作用。

七、加大查辦違紀違法案件工作力度，充分發揮查辦案件的治本功能

要始終保持查辦案件的強勁勢頭，嚴肅查辦五類案件：一是領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的案件；二是領導干部私自從事營利性活動的案件；三是領導干部失職瀆職的案件；四是領導干部利用職權和職務影響為特定關系人謀取利益的案件；五是領導干部作風不正，侵害職工群眾利益的案件。堅決杜絕瞞案不報、壓案不查、有責不究、違紀不處。

紀檢監察部門對收到的信訪舉報件，要認真辦理，及時調查了解，做到事事有結果，件件有著落。對發現的違紀違法重大線索必須及時上報集團紀委監察室。按照集團紀委的月報制，按月及時上報各類信訪案件，形成信訪案件上下統一的一條線流程。

八、加強自身建設，提高履行職責的能力

紀檢監察部門要深入開展創先爭優活動，努力建設學習型部門，著力提高服務、保障和促進科學發展的能力，著力提高做好職工群眾工作和維護學院和諧穩定的能力，著力提高有效防治腐敗的能力。要模范踐行以人為本、執政為民的理念，按照政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良的要求，進一步加強自身建設。要適應新形勢新任務的要求，大力推進反腐倡廉理念思路、工作方法和體制機制創新。求真務實，深入實踐，把握規律，及時總結新鮮經驗。紀

檢監察干部要不斷加強作風建設，嚴格遵守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律和廉政紀律，保持和維護紀檢監察干部的良好形象。要以改革創新的精神抓好落實，全面推進學院黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為學院健康、協調、持續發展作出新的貢獻。

二〇一一年三月十二日

第四篇：紀檢監察工作計劃

葫蘆島煙草思想政治工作計劃

根據省局下發的《2012年全省煙草行業思想政治工作要點》文件精神，結合葫蘆島市局工作實際，今年思想政治工作將繼續圍繞?卷煙上水平?的戰略目標任務，著力加強基層黨建、思想政治和企業文化建設，完善論壇建設，為全局各項工作提供支撐保障作用。

一、加強基層黨建

一是持續推動創先爭優活動開展，加強基層黨建。不斷加強?共產黨員在行動?載體建設，豐富內容，拓寬渠道。通過觀摩《人民的好兒女》紀錄片，學習先進人物的感人事跡，教育黨員端正入黨動機。深入挖掘近幾年創先爭優活動開展以來，我局涌現的先進黨員和先進事跡，發揮宣講員隊伍作用進行廣泛宣講，利用LED電子屏、企業局域網站、黨員活動室等不同媒體平臺大力報道。重新梳理入黨積極分子，按照標準發展黨員。

二是認真學習貫徹落實六中全會精神，加強理論武裝。堅持開展每個季度的黨組中心組理論學習和?三會一課?活動。組織員工觀看由文化部政策法規司司長韓永進做的學習貫徹十七屆六中全會精神報告光盤，撰寫心得體會，召開專題大會，充分研討。在內網開辟學習貫徹六中全會精神專欄，刊載體會文章，學習交流。

二、加強思想政治建設

牢固樹立?五種意識?，努力做到?兩個始終?，思想政治工作要?見面、見章、見習、見行、見效?，即：思想政治工作要與員工見面，要形成符合實際的規劃，要滲透在企業管理實踐中，要落實到具體行動中，要收到預期的效果，全面提升職工的思想政治素質。高度重視穩定工作，做到正視問題、絕不回避、因勢利導、主動化解，通過加強思想政治工作增強化解矛盾、解決員工合理訴求的能力，將矛盾化解在基層，把問題解決在萌芽，實現群眾性上訪事件為零的目標。九要做好老干部工作，要加強對老干部、離退休人員物資生活、精神生活的關心和照顧，保障他們的切身利益，解決實際困難。

三、加強企業文化建設

一是以省局企業文化架構為指導，結合企業實際，重新修訂我局的家園文化手冊和員工道德規范手冊，對內容進行進一步的更新和完善。

二是大力開展論壇活動。要在過去基礎上進一步豐富內容，創新形式。圍繞全局中心工作，與人力部門配合，以行業行為規范和服務品牌的宣貫、研討等內容為主線開展。

三是完善考評體系，結合機關紀律作風建設、三個講教育、兩個至上四進活動、企業文化建設工作等相關內容逐步添加進去，并細化內容，優化流程。

四是豐富企業文化活動載體。大力開展節慶文化建設：

?三八?婦女節女員工趣味活動、?五四?青年節舉辦行為規范知識競賽、?八一?建軍節?不到長城非好漢 愛存心間是家園?登綏中野長城活動，十一國慶節圍繞慶祝行業組建30周年系列文化活動。弘揚家園文化，唱響家園，積極參與省局?踐行‘兩個至上’，唱響企業之歌?比賽，開展文學、藝術、書畫、攝影系列活動，挖掘優秀人才，做好文化人才庫的推薦工作，營造良好的文化氛圍。

（三）加強服務品牌建設

1、深化服務品牌體系建設。進一步加強對服務標準、服務流程、服務評價等核心要素內容研究，做好《服務品牌手冊》的確認與完善升級工作，于2012年8月底前上報政工處。

2、完善服務品牌建設工作制度。進一步健全完善服務品牌管理機構職責、內訓師培訓計劃、評價考核、監督等服務品牌建設工作制度，促進服務品牌建設流程化、科學化。《服務品牌建設工作制度》要于2012年3月底上報政工處。

3、大力傳播服務文化。對內要利用研討會、故事會等形式，大力傳播服務文化，增強員工對服務品牌的認同感和親和力；對外要通過建立服務品牌體驗店等載體，樹立行業形象，增強服務品牌影響力。

（四）加強行為規范建設（參照省局）

1、系統學習宣講。培養12名企業文化內訓師。以媒介

為主要宣貫平臺，借助動畫演示、網絡、展板等形式，生動展示行為規范，強化學習宣傳，通過內訓師的系統宣講，促進員工認知。

2、開展比武演練。（各部門）確保行為規范與崗位工作充分結合，切實提高行為規范的指導性和可操作性。

（五）搭建一個理論平臺（10月份）

1、提交一份調研報告。

2、組織一次論文研討會。并擇優報送2-3篇。

3、征集一次案例、故事。擇優報送3-4篇。

紀檢監察（政工）辦公室2011年2月10日

第五篇：紀檢監察工作計劃

一、指導思想堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深刻領會xx同志在中紀委第六次全會上的重要講話精神，學習、遵守、貫徹、維護好黨章，按照省紀委第八次全會和全省教育紀檢監察工作會議的部署要求，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的反腐倡廉戰略方針，在學校黨委的領導下，緊密聯系學校實際，抓緊貫徹落實黨中央《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，積極推進我校懲治和預防腐敗體系建設，繼續落實好黨風廉政建設責任制，進一步加大懲防、監督工作的力度，不斷推進學校黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，確保學校改革、發展和穩定的大局。

二、工作任務

（一）以學習貫徹黨章為重點，加強黨風廉政宣傳教育工作

認真貫徹落實中紀委六次全會精神，深刻領會xx同志在中央紀委第六次全會上的重要講話，搞好以學習貫徹黨章為重點的黨風廉政教育。按照省紀委第八次全會及全省教育紀檢監察工作會議的要求，緊密聯系學校建設發展的實際，認真學習黨章，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章，堅決維護黨章，努力促進我校黨的執政能力建設和先進性建設，進一步鞏固黨員先進性教育成果，努力提高我校黨的領導水平、執政水平和提高拒腐防變和抵御風險的能力。

1、教育內容：①貫徹落實中央紀委六次全會精神，深刻領會xx同志在會上作的重要講話，組織全校黨員干部學習、遵守、貫徹、執行好黨章。②以預防職務犯罪為重點，加強學習中央紀委和省教育廳黨組關于高校領導干部廉潔自律和廉潔從政的有關規定。③進一步學習領會《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，貫徹落實教育部、省委和省教育廳的《具體實施意見》。④學習黨中央關于貫徹落實科學發展觀的精神和要求，聯系學校實際開展科學發展觀和正確的權力觀、政績觀、利益觀和群眾觀教育。⑤向學生進行廉潔文化教育，開展經常性的校園反腐倡廉教育和廉政文化建設活動。

2、學習形式：黨委中心組學習、各級黨員干部會議、上黨課、看電教片、發資料、辦墻刊、警示教育、參與社會實踐活動等多種形式。學習內容定期在周安排表上公布，原則上以各總支、支部為單位組織，以自學為主，周二下午的政治學習日進行集體學習，學校適當組織心得交流，適時檢查學習心得筆記。

3、學習要求：通過學習，使全體黨員和領導干部，①進一步堅定理想信念，增強黨員意識，自覺履行黨員義務和遵守黨紀黨規，在校黨委的領導下，為學校的建設發展而努力奮斗；②牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、利益觀和地位觀，模范遵守黨員干部廉潔自律的有關規定，堅決抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕，永葆共產黨人的本色；③增強掌握和運用馬克思主義強大思想武器的能力，在工作中堅持以科學發展觀統攬學校的改革、建設和發展；④進一步嚴明學校紀律，堅決維護校黨委、行政的權威，保證學校政令暢通。

（二）按照《實施綱要》要求，結合實際制定具體實施細則

根據《實施綱要》的要求和省教育廳的具體實施意見，廣泛聽取各方意見，搞好調查研究，緊密結合學校工作實際，協助黨委制定《實施綱要》的具體實施細則，建立健全我校懲治和預防腐敗工作體系、責任分解和防范腐敗的長效機制。

（三）抓好已有監督制度的完善和落實，進一步深化領導干部廉潔自律工作

經過幾年來的制度建設，學校已經制定了不少的黨風廉政建設制度。今年要重點對已有制度進行認真地監督檢查，圍繞制度抓監督，一是抓好制度的執行和落實，二是抓好制度的進一步完善。

1、全面落實黨風廉政建設責任制。開學初召開學校黨風廉政建設工作大會，全面部署黨風廉政建設和反腐敗工作，與全校各中層單位和領導干部簽訂好黨風廉政建設責任書。年終堅持按期完成責任制執行情況報告書。年底前要出臺考核實施細則，對各中層單位和領導干部的黨風廉政建設責任制執行情況進行年終考核，考核結果存入各自廉政檔案。

2、切實落實好領導干部“一崗雙責”制。校本級要按照湘城院黨［XX］17號文件的分工，落實各自職責。要求處、科級領導干部進一步提高責任意識，做好廉政責任分解，明確自身廉政職責，既要管好自己，又要帶好班子，看好自家門、管好自家人，不要讓任何一名干部“倒下去”。

3、進一步嚴格責任追究制度。對于那些忽視廉政工作、不認真履行職責的領導干部，自身或分管工作和下屬出了問題的，“第一責任人”、重要責任人要按照有關規定，受到嚴格的責任追究。

4、遵守、維護新《黨章》，嚴格執行領導干部廉潔自律規定。堅決執行教育部關于領導干部廉潔自律的有關規定。在嚴格執行“四大紀律、八項要求”和領導干部廉潔從政的各項規定的前提下，根據上級紀檢要求和我校工作實際，著重抓好以下五個方面工作：一是嚴禁領導干部違反規定收受禮金、紅包和接受請吃請玩等行為；二是嚴禁違反規定濫發獎金、補貼和加班等行為；三是嚴禁違反規定向學生亂收費；四是嚴禁違反規定私設小金庫、坐收坐支等行為；五是嚴禁領導干部參與賭博。

5、繼續執行好“兩述三談”制度，從政治上關愛干部。繼續執行領導干部年終述職述廉和任前談話、誡勉談話和廉政談話制度。特別是發現有問題苗頭的干部，要及時進行談話誡勉提醒，盡量幫助干部不犯或少犯錯誤。

（四）以“三重一大”為重點加大監督力度，在抓源治本、做好預防上下功夫

要切實履行好紀檢監察職責，當好裁判員，加強程序監督、廉政監督、政策監督和效能監督，努力提高監督成效。要進一步完善和執行好以人、財、物為重點，以重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用為主要內容的科學決策機制，做到集體決策、民主公開、領導帶頭，促進源頭制腐深入開展。

1、圍繞新校區工程建設，加強對基建、維修項目和物資采購的全程監督。一是，對容易誘發腐敗苗頭的重點部位、重點人群進行重點監督。要以人、財、物為重點，加強對學校重大項目、重大資金、重點部位和重要人員的監督檢查提醒工作。二是，進一步健全落實學校工程建設項目招投標和物資采購制度。按照上級紀檢的要求，對學校新校區建設為重點的重大工程建設項目從立項、設計、施工到驗收等環節要進行全程監督。對那些不自覺、甚至有意規避監督的，更要加強監督提醒。三是，對工程的變更和變動，要進行監督。四是，對過去沒有全程參與監督的項目，如圖書采購、省外招生、藝體招生等，要積極主動地探索一些好的方法、途徑全程參與監督，不留“死角”。

2、嚴格按照上級紀檢監察要求，認真做好今年學校招生監察和各類考試監督工作。一要按照教育部《關于做好XX年普通高等學校招生工作的通知》的要求，努力推進學校招生“陽光工程”制度化建設，維護好學校招生正常秩序和考生利益，創建我校招生“陽光工程”，使學校各類招生、考試依法依規進行，做到公開、公正、公平。二要加強對學校各類考試的監察工作。在重點加強對成考、自考和大學生英語、計算機等級考試等國考監察工作的同時，加強對學校內部組織的期末考試、補考重修考試和專升本考試的監督檢查。嚴查考試舞弊和泄密行為，對責任人要作出從嚴處理。確保各類考試的公平、公正，維護好學校的考風、教風和學風。

3、規范學校教育收費行為，努力創建教育收費示范學校。一是要加大治理教育亂收費的政策宣傳力度，向師生宣傳好高校教育收費政策，明確亂收費行為的紀律和責任，強化學生依法自覺繳納學費的觀念和意識。二是實行收費工作責任制和收費公示制，規范收費管理。要求各部門、單位明確自身職責，切實履行好規范教育收費責任書。學生收費項目一律要具備有關政府部門的批文，并征得學校同意，向學生進行教育收費公示。嚴格執行“收支兩條線”規定，切實管好、用好教育收費資金，不得自行坐收坐支，不得任意濫發或挪用。三是嚴格實行責任追究制度，堅決查處頂風違規違紀的亂收費案件。保持對教育亂收費的高壓態勢，查處各部門、單位巧立名目亂收費行為，對亂收費資金予以清退或收繳，對相關責任人依紀依規處理。

4、繼續完善和執行好干部任用、人事調配和職稱評聘等事項的監督制度。配合組織部門，協助黨委搞好第二輪中層干部競聘工作。

5、推進以校務公開為主要內容的民主制度建設。要建立健全兩級的校務公開制度(包括二級院系)。要在新校區設立規范的校務公開欄，規范公開的內容，配合建立二級教代會制度，加強民主制度建設。

（五）做好信訪和案件查處工作，發揮紀檢監察案件查處工作的治本功能

繼續做好群眾來信來訪工作，保持查辦案件工作力度，認真檢查和處理比較重要或復雜的案件，堅決維護黨的紀律的嚴肅性和學校穩定大局。

1、做好信訪處理。認真接訪，耐心細致、公正嚴明地接待信訪人員，妥善處理每件信訪舉報，努力把信訪處理在萌芽狀態，避免事態擴大化、復雜化，增加解決難度。

2、加強信訪分析。從群眾信訪中查原因、找案源，合理合法地提出解決對策，為群眾服好務，為領導當好參謀。

3、突出重點進行案件查處。針對學校近年來存在的問題，在做好常規案件查處工作的基礎上，重點查辦領導干部利用職務之便以權謀私、收受商業賄賂、嚴重損害學生和教職工利益案件，教職工在教學考試、學生管理和教育收費中頂風違紀違規、嚴重損害學校教育形象和師生利益案件。

4、不斷改進辦案方法，提高辦案水平。堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，嚴格依法依紀辦案，充分發揮案件查處的治本功能。

(六)加強紀檢監察機關自身建設，不斷提高紀檢監察干部的思想素質和業務水平

切實貫徹落實吳官正同志在中央紀委第六次全會上作的工作報告，結合紀檢監察系統的內部整頓工作，認真開展紀檢監察干部“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”主題實踐活動，加強紀檢監察自身建設，努力提高紀檢監察隊伍自身素質和工作水平。

1、認真組織落實紀檢監察干部思想作風紀律整頓工作。按照省教育廳和高校紀工委的部署，從2月到6月，分五個階段，對照黨章，聯系實際，查思想、查作風、查紀律執行情況，搞好學習、對照、整改工作，使紀檢監察干部接受一次深刻教育，得到一次大的提高。

2、加強紀檢監察干部隊伍的學習培訓，努力提高反腐敗斗爭的工作能力。積極組織、參加各類學習培訓，特別是組織好《黨章》、《實施綱要》和新出臺的黨紀條規的學習，全面履行黨章賦予紀檢的職責，帶頭遵守，堅決維護黨章。今年計劃組織各黨總支、支部紀檢委員舉辦1－2次業務知識培訓班，并根據上級要求完成好干部調訓計劃。

3、加強紀檢監察機構內部建設，做黨的忠誠衛士，當廣大師生的貼心人。進一步完善紀檢監察工作制度和工作紀律，正確處理協調好與其他職能部門的關系，正確處理好黨風廉政建設工作與其他業務工作的關系，圍繞學校教學的中心工作，加強調查研究，努力提高紀檢監察工作的針對性、實效性，朝著學校既定工作目標共同努力，為學校教學、科研和管理工作服好務，為深入教學等工作一線的師生服好務，為學校的發展建設保駕護航。

4、繼續抓好黨風校風觀察站工作，發動群眾掌握情況實施監督。針對學校機構人事變動，適當調整黨風校風觀察站小組成員。繼續通過觀察站的工作廣泛發動群眾關心學校事業，對領導干部有效實施廉政監督，切實推進學校黨風廉政建設和校風建設。