第一篇：凝心聚力謀發展 挖潛增效求突破

凝心聚力謀發展 挖潛增效求突破

7月27日，廢鋼管理部組織各車間科室班組長以上骨干認真學習了集團公司董事長、首席執行官王君庭及總經理郭長波在集團公司半年工作會議上的重要講話精神，要求廣大干部職工深入學習領會貫徹會議精神，認清當前青鋼面臨的嚴峻市場形勢，牢固樹立危機意識和責任意識，從思想上和行動上與集團公司保持高度一致，動員起來全力以赴深入開展“凝心聚力 迎難而上 挖潛增效”活動，進一步解放思想、開動腦筋，樹立青鋼利益高于一切的思想，以挖潛降本增效為主線，以提高經濟效益和產品質量為中心，確保實現下半年挖潛增效工作的總目標。

挖潛降本增效工作是廢鋼管理部各項工作的重中之重，下半年我部將緊緊圍繞降本增效既定目標，深挖內部潛力，深化節能減排，按照集團公司挖潛增效工作的總體部署要求，加大鋼渣開發力度，深化生產工藝調控，從細節入手，著力抓好“一個中心”“一條主線”“三個核心”“三個保障”“一個機遇”的工作思路，在上半年挖潛增效工作取得的成績基礎上，繼續加大挖潛力度，擴大增產增效范圍，爭取在挖潛增效工作上取得新的突破。

具體措施：

一、加大力度開發渣山，下半年預計煉鋼產生的鋼渣約27萬噸，我部將加強設備管理，保證設備運轉

率，采取多種措施，確保每月加工原渣能力保持在125%以上，力爭原渣加工能力超30%，實現年底前將新進原渣和歷史遺留的渣山開發利用完畢的目標。

二、我部廢鋼加工工作要進一步創新細化，針對我公司是的生產特性，下半年將逐步細化廢鋼加工生產，將自產廢鋼按優線頭尾線、螺紋鋼碳結構鋼、鉚焊鋼頭尾、82B頭尾、彈簧扁鋼軋廢五大品種分類加工、分區存放，兩個煉鋼廠冶煉什么品種的鋼，我們供應對應同品種的廢鋼，從而大大縮短冶煉時間和冶煉成本，提高鋼水的品質，為一煉、二煉冶煉生產創造有利條件。

三、為落實降本挖潛增效工作目標，將建材渣進行深加工，現已投入生產，每月約生產1500噸精選焙燒料，全部供應銀鋼燒結公司，為公司降成本做出貢獻。破碎廢鋼的生產量一直上不去，近期經過幾次現場調研，根據鋼渣廠整體布局，將2#落錘遷移到合理的加工地點并重新啟用，加大了破碎廢鋼的生產量，每月新增破碎廢鋼450噸以上，緩解了兩個煉鋼廠對破碎廢鋼的需求。

四、努力提高產品質量，通過對設備進行技術改造和必要措施，保證供應煉鋼、銀鋼燒結產品全部達到質量標準，采取了幾點措施，1、近期將盡快組織自建過篩渣鋼存放區的防雨棚，儲備一定數量的小渣鋼，雨天可為兩個煉鋼廠提供干燥合格的產品，保證生產需要的同時，避免因小渣鋼含

水給冶煉工作帶來不安全隱患。

2、按照質量管控部下發的產品質量標準，為保證供應渣鋼的產品質量，對小渣鋼、二破渣鋼進行二次篩選和加工，確保渣鋼的產品質量。

3、對除塵灰加工設備組織技術人員進行合理的技術改造，保證鐵精粉品位在55%、炭精粉品位68%基礎上再次提升品質百分比，進一步降低鋅含量，為銀鋼公司提供了高品質的原料，保證銀鋼生產優質鋼水的質量。

4、積極協調設備動力部對4#磁選生產線進行技術改造，在現有設備基礎上再延長增加兩條皮帶機和永磁滾筒，原設備生產的焙燒料鐵含量品位只達到37%，一定程度影響了銀鋼煉鐵的鋼水質量，預計改造后的磁選生產線經過對原料進一步提純后，生產的焙燒料品位能達到50%以上，為鉄前降本降磷提供了質量保證。

五、繼續做好修舊利廢工作，下半年計劃將修復挖斗兩個、滾篩兩個、制作格篩一個，按價值40%計算，可節約采購資金5萬余元。生產用電繼續采取避峰適谷的制度，協調協作單位力爭下半年實現節約電費3萬余元。

六、按照“IBM”的統籌安排開展好一系列優化工作，進一步加快人力資源的優化工作，調動全員工作的積極性，發揮員工最大潛能，更好地做好各項生產經營工作。加快和完善“EAM”信息化項目的推進，完善“BOM”系統的技術范圍，使我部的設備管理工作規范化、制度化，與公司項目組工作同步提升。

七、加強安全生產工作，在下半年的安全生產工作中，要做到人員落實、責任落實、制度落實，只有加強現場安全管理，嚴格現場檢查監管制度，才能杜絕各種違章違紀行為，才能真正做到“橫到邊 豎到底 無縫隙”的安全生產責任體系管理要求。具體措施：①把安全工作的重點放在班組，堅持定期進行安全綜合檢查制，發現隱患立即整改并納入考核制度。②全面檢查所有用電設備和場所的接地線路是否符合安全用電標準，決不能遺漏一個接頭，從而杜絕由此產生的安全隱患。③繼續深入開展“反違章 查隱患 堵漏洞”活動，把現場確認制落實到每一個崗位，切實落實四防工作，確保全年不發生任何安全事故。

八、進一步加強對廣大黨員干部的思想教育，端正思想態度、改變陳舊觀念，認清當前青鋼面臨的嚴峻形勢，在“凝心聚力 迎難而上 挖潛增效”活動中起到核心模范帶頭作用，在職工中樹立良好的黨員干部形象，以積極的姿態應對暫時的困難和來自外部環境的嚴峻挑戰，只要我們充分發揮迎難而上、艱苦奮斗的精神，發揚團結協作的奉獻精神，就能夠扭轉當前的不利局面，面對困難黨員干部要以身作則、率先垂范，營造昂揚向上、積極作為的良好氛圍，加大監督監管力度，積極開展效能督查工作，杜絕不良行為和不正之風現象，牢固樹立集團公司的利益高于一切的思想。嚴格遵守員工行為準則，嚴格檢查督查力度和考核制度，全體職工

要認真逐條逐項的學習，以準則為標準自查自糾尋找差距，自覺維護青鋼的整體形象。

最后，部領導要求廣大干部職工以董事長的講話精神為指引，積極開展“凝心聚力 迎難為上 挖潛增效”活動，適應新形式、新要求，切實加強各項管理制度，扎實有效地做好挖潛增效工作，以創新的管理理念，以高度的責任感和使命感，以更加飽滿的熱情和勇于進取的精神應對各種困難和嚴峻挑戰，齊心協力、團結進取，克服前進中的各項困難，全面完成我部下半年的生產經營工作目標，為企業挖潛降本增效工作，為企業穩定健康的發展做出貢獻。

廢鋼管理部

2012年7月31日

第二篇：創新思路求突破 凝心聚力謀發展

創新思路求突破 凝心聚力謀發展

------馬奇學區2016-2017學年第二學期工作總結

本學年，馬奇學區以“解放思想，積極主動適應新常態，轉變觀念，堅定不移謀求新發展”為宗旨，進一步更“心”換“腦”，適應新形勢、樹立新觀念，多措并舉，致力于破解阻礙學區教育發展的瓶頸問題，全力推進學區義務教育均衡發展，大力提升廣大干部教師政治、業務水平，努力提高學區各校教育教學質量。現將本學期工作情況匯報如下：

（一）、強化師德師風教育

促進干部教師隊伍建設

引導學區全體干部教師認識新常態、適應新常態、引領新常態，端正教育思想觀念，理清教育發展思路，創新教育發展理念，提升教育發展境界，勇創教育發展新路；深入開展“兩學一做”學習教育活動，凈化心靈，反思不足，查找問題，爭做合格黨員、合格教師；

在領導干部中，圍繞”六問自己，如何擔當”開展大討論活動，反思自己如何做一名合格的教育干部；提出“四提倡、四嚴禁、四個正確對待”打造一支敢于擔當的教育干部隊伍，塑造教育干部隊伍的新形象；在校長中舉行校長培訓會、工作交流會，在教導主任中開展業務論壇活動，在校班子中召開反思整改民主生活會，廣泛開展校際交流，取長補短，明確目標，精準發力；

在全體教職工中，開展師德教育，樹立師德標兵，號召廣大職工，把立德樹人作為教育工作的根本任務，樹立終生從教的信念，愿做蠟燭，甘為人梯，樹教師形象、學校形象和教育形象；不斷增強教師獻身教育的信念，增強教師教書育人，以身立教的社會使命感和責任意識；加強教育法律法規的學習，提高教師依法從教水平；認真執行教育教學計劃，刻苦鉆研業務，積極投身崗位練兵；全面實施干部教師聘任制、目標崗位責任制和教師崗位能力等級制，不斷完善師德師風考評機制，使師表工程步入制度化、規范化、科學化軌道。

通過思想凈化，鼓舞干勁，振奮精神，帶動全體教職工以全新的精神狀態投入到學區教育工作中去。

（二）、推進學區各校均衡發展

努力促進辦學條件提升

進一步創新工作方式，加大投入力度，狠抓標準學校創建，推進學區各校均衡發展，積極推動學區各校教育教學環境的改善；不斷加強各功能室建設，不斷提高各功能 室的裝備水平，不斷完善對各功能室的維護與管理，確保各功能室能滿足日常教學的需要；加大“控輟”工作力度，進一步規范學校學籍管理，有效控制學生輟學，切實鞏固兩基成果；不斷完善學校綜合評價管理機制，促進學校綜合管理水平的提高；加強對教師和學生評價工作的指導和管理，關注教師和學生的發展；進一步完善學校教學質量檢測機制和評估機制，有效提高學校教學質量。

一年來，馬奇學區申請投資165萬元，新建了大馬、大陳、邊東三所幼兒園；投資300余萬元，新建了南徐王小學教學樓，申請少年宮項目10萬元，擴建重修了南徐王小學操場、籃球場；總計投資十幾萬元，各校豐富加強了學校文化建設；投入上百萬元，充實了各校、各園教學設備、儀器、辦公設施、教具、玩具等，大大提升了辦學條件；即將開工的北徐王小學教學樓、丁莊小學教學樓、范屯小學實驗樓、于集明德幼兒園保教樓也將在春節前進場；這一切極大地改善了學區各校辦學條件，促進了學區的均衡發展。

（三）、完善細化制度建設

促進精細、規范、科學管理

圍繞素質教育這一目標，本著“規范、深化、提高”這一主題，通過深入全學區各校開展調研，查找教育教學制度上的弊病，探尋教育管理上的漏洞，反思日常教學行為上的不足，探索進一步發展的新路。

學區各校悉心謀劃，制定科學有效，切實可行的教學管理計劃、措施；各校嚴格工作紀律、考勤制度、嚴肅工作作風；領導干部分工要進一步明確、細化，責任到人。班子成員不僅要任課，而且要任主科，教學上同樣要起模范帶頭作用；學區進一步細化對各校的管理考核評價細則，以一年來的全方面成績作為對各校及校長考評的依據；學區研訓室、辦公室分工進一步明確化、具體化，各司其職各負其責，分工合作；圍繞常規教學這一中心工作，各校制定并完善了常規教學管理細則及考核辦法，同時，各教研組制定并完善了各教研組、各學科的常規教學評價細則；學區研訓室進一步完善了學區對各校常規考核的評價管理辦法及細則；學區及各校確立了周一例會制度，及時總結上周工作，明確新的工作任務。通過加強、完善制度建設，努力實現了學區教育教學管理的規范化、科學化、制度化，使學區各項工作做到有章可循，有條不紊。

在考核上，注重過程，量化管理，追求公平。為最大限度地調動各學校及全體教職工的工作積極性，學區對各學校的日常各項工作的表現情況及老師們的教學情況進行量化管理，在反復討論、廣泛征求意見的基礎上，完善各項考核評價辦法，建立科學的、多元的教師評價機制，注重過程評價,進行公平考核，把工作表現及日常業績作為評優、評模、職稱評聘的依據，把工作態度、工作任務、工作成績作為績效工資發放的依據，充分發揮績效工資的杠桿調節作用。為此，學區制定和完善了對各校考核的學校考評管理辦法，對各校日常工作的完成情況和成績進行量化考核；進一步討論、完善了績效工資考核發放辦法，加強對教師們教學工作的管理考評，做到多勞多得，優績優得。

通過以上措施，來充分調動各校及教師們的工作積極性，保證學區教育工作的穩步發展和教學質量的全面提升。

（四）、狠抓常規教學管理

全面提升教育教學質量

立足學區教育發展的實際，以素質教育和教育現代化工作為目標，以課程改革為中心，以課堂教學為重點，深入開展教學研究，不斷更新教學觀念，改變教師的教學行為和學生的學習方式，提出新舉措，開創新局面，力爭新突破，全面提高教學質量。

結合縣教體局2016年教育工作要點和二十七項課題重點及各股室的工作安排，根據學區工作的實際，出臺學區新學年大事安排及工作要點，指導學區各校各項工作從實處入手，真抓實干，講求質量，務求實效；結合縣教研室“推門聽課”活動要求，學區積極推進課堂教學改革，開展拉網式全員聽課活動，做到校校必到，人人必聽，課課必評；同時，各校組織各校內部聽課交流活動，互相學習，互相借鑒；組織開展教研組教研、校本教研、校際教研，全面鋪開集體備課活動，創新備課模式，提倡傳統備課與電子備課相結合，做好課前、課上及課后“三篇文章”，突出課堂實效；組織開展一系列旨在提升教師素質和業務能力、促進教師專業發展的各類培訓及崗位能力展示活動，帶動各校及廣大教師力求上進，敢于爭先。加強對教學常規管理的指導與檢查；做好教學質量檢測與評估，學區組織了三次教學質量評測，嚴把教學質量關；搞好教研工作，豐富教研活動形式，抓好課題立項，鼓勵教師進行課題研究，堅持寫好教學反思、教研論文及總結，提高教育科研水平；定期開展教學競賽活動，評選優秀“教學能手”；及時做好總結工作，加強反饋與監督；細化檔案管理，真實記錄管理軌跡。

一年來，學區各校在教學方面取得了較為優異的成績：馬奇中學在中考中實現突破，順利完成教體局下達的升學指標；北徐王小學在全縣抽測中成績優異，名列前茅；馬奇中學的董培枝老師，認真總結多年班主任工作的經驗，參加了首屆京津冀班主任工作論壇活動，撰寫的論文獲國家三等獎；于集明德小學的陳麗麗、許玲慧、劉冬梅、竇松梅老師，積極參加“一師一優課、一課一名師”活動，分別獲得三項省級優課一等獎和一項市級優課一等獎，于集明德小學胡晶老師的優課被推為部級優課。學區各校老師在論文、教案、課題研究等各領域獲獎人次逐年增多，形成了一股爭當業務標兵的熱潮，真 干、實干的作風已蔚然成風。

（五）、開展陽光體育運動

豐富學生課余文體生活

為促進學生體質的健康發展，進一步豐富學生的課余生活，馬奇學區召開了第一界中小學生運動會，并取得了圓滿成功；冬季長跑儀式如期啟動；兩課一操納入課表，保證了學生每天鍛煉一小時；各式跳繩、自編舞、武術操、豐富多彩的特色游戲、興趣小組活動，極大地豐富了學生的學習生活。在本學年春季中學生籃球賽上，馬奇中學代表隊作為種子隊參賽，并榮獲全縣亞軍；第二十九屆藝術節馬奇學區再次取得優異成績，范屯小學榮獲合唱、獨唱兩個二等獎以及獨唱三等獎，劉表小學獲得舞蹈三等獎。

（六）、積極開展亮點創建

促進學校特色內涵發展

結合各校實際，積極開展學校文化特色創建活動，形成學校個性化、特色化發展機制，提升學校辦學品位，積極創建特色校園；讓學校走個性化發展道路，尋找特色化的內涵式發展，努力把學校特色與課改相結合，與現有資源相結合，建設特色的校風、教風、學風；加強特色校園文化建設，提升特色教育內涵，豐富特色教育理念。

（七）、全面發展學前教育

提升辦園水平保教能力

積極實施“學前教育三年行動計劃”，通過加大投資力度，進一步完善辦園設備設施、教具玩具，不斷提高辦園水平；完善對幼教考核管理辦法，不斷提升幼兒教師業務素質和管理水平，開展各類技能培訓和競賽活動，全面提升幼兒教師保教能力；開展豐富多彩的幼兒才藝展示活動，把幼教成果展示給家長，展示給社會。本學期，學區通過“六一”兒童節和升級前全園大展演活動，各園幼兒合唱、舞蹈、大型游戲、親子互動活動等展示出了幼教成果別樣的精彩。

（八）、排查衛生安全隱患

確保師生安全和諧穩定

貫徹實施上級有關安全工作政策、法律、法規，牢記學校安全重于泰山，把安全衛生工作放在學校工作的重要議事上，采取有效措施，消除安全隱患，避免意外事故發生，確保一方平安，創建平安校園；建立學校安全衛生工作領導檢查小組，實行安全衛生工作責任制；加強安全衛生知識宣傳、教育，提高師生安全衛生防范意識；制定完善學校安全衛生管理制度，加強學校安全保衛工作；定期檢查維修相關設備、設施；做好學生的體檢和疾病預防工作；加強門衛、領導、教師值日、值班工作等一系列措施，確保學校財產和師生生命安全，穩定師生情緒，創造良好的教育教學環境。

圍繞教育科學健康發展的工作目標，學區廣大職工求真務實，開拓創新，各項工作 取得了明顯成效，但在成績面前也要看到不足：留守兒童、少年逐年增多，對其教育管理成為新課題；農村教師專業化水平仍有待提高；教師的老齡化，學科結構不盡合理，教師信息化裝備跟不上時代發展的步伐，這些仍困擾著學區教育的可持續發展，需要我們更新思路，開拓創新，破解這些教育發展難題。

2016年是“十三五”開局之年，學區教育工作任重而道遠，還需我們的共同努力和進一步的摸索。相信在“頭腦風暴”大行動的推動下，通過切實轉變思想觀念，反思并正視存在的不足，創新工作思路，破解發展難題，必能突破教育發展瓶頸，實現學區教育的跨越式發展！

馬奇學區中心校

2017.7.1

第三篇：凝心聚力謀發展

凝心聚力謀發展 尊敬的各位領導，各位同事： 大家好！

我叫，今天有幸能站在演講臺前演講。我感到很驕傲，我們共同擁有一個響亮的名字——共產黨員。穿越血與火的歷史煙云，歷經建設與改革的風雨洗禮，偉大的中國共產黨即將迎來了她90歲的生日。今天我們歡聚一堂，共同為黨我們共同的母親祝福——生日快樂！

九十年風云巨變，道不完的偉業輝煌！在無數先烈們用鮮血染紅的黨旗上，翻卷著的是打倒日本帝國主義的怒濤，流淌著的是為保衛祖國而澎湃的血浪。九十年，是黨帶領我們斬關奪隘，歷盡風險奪取勝利；九十年，是黨帶領我們艱苦奮斗，建設家園，奔向小康。“沒有共產黨，就沒有新中國”，這支歌伴隨我長大，并隨著歲月的流逝，我越來越能理解其深刻的內涵。

一支樂隊，需要全體成員的齊心協力才能呈現出余音繞梁的樂章；一朵玫瑰需要根莖的無私奉獻，才能散發出沁人心脾的芳香；一座橋梁需要橋墩的全力支撐，才能負載千車萬人的流通。而一個企業，同樣需要每一名員工的腳踏實地、真抓實干、愛崗敬業才能蓬勃發展。市場經濟千變萬化，在市場競爭日趨激烈的今天，我們要牢固樹立團隊觀念，肩負起企業發展的使命，坦然面對。我們是一支和企業一同經歷團結磨難的隊伍，在任何時候，都能和企業同甘共苦。飛鳥過盡，唯有拼搏不曾止息；萬里長城，唯有執著不會遜色。我們是最富有朝氣，最富有創造性，最富有生命力的群體。我們是公司的未來和希望，讓我們大家一起來努力吧！從我做起、立足本職、崗位奉獻、降低成本、減少消耗，只要積少成多，就能夠形成巨大的力量！

公司給我們提供了一個展現自我、施展才華的舞臺，我們就應該拿出百分之百的智慧，百分之百的努力，為公司的發展去拼搏、去創造、去開拓進取。作為一名共產黨員，在我們偉大的黨領導中華民族迎接著巨大的挑戰，擔負著歷史重任的時刻，更有一種匹夫有責的使命感，從自身做起、從現在做起，身體力行，為建設資源節約型、環境友好型社會努力奮斗,身為瑞平公司一分子，我們要齊心協力，擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使；樹立敢為人先、爭創一流的開拓觀念，提高思想境界和業務技能，進一步增強主人翁精神和責任感，提高凝聚力和向心力，為建設和諧瑞平、效益瑞平貢獻自己一份力。我們要全身心地投入到工作中，用我們勤勞的雙手，為公司奉獻，為實現集團千億跨越努力奮斗。只要我們心往一處想，勁往一處使，我們一定能夠勇往直前。只要我們堅定信心，以高度的責任心和使命感抱成一團，頑強拼搏，執著追求就一定能夠取得勝利！我堅信，在礦黨政和瑞平公司領導的正確帶領下，我們共同努力，萬眾一心、眾志成城，一定能夠經受住考驗，在市場的大潮中開拓進取，揚帆遠航，為集團千億跨越做出應有的貢獻！

第四篇：凝心聚力謀發展

凝心聚力謀發展

——桐梓坡小學黨的群眾路線教育實踐活動微型黨課教案

授課時間: 2014年6月16日下午 授 課 人：謝小衛

授課對象：學校全體在職黨員教師、入黨積極分子、共青團員

授課目標：通過對關于黨的群眾路線教育實踐活動有關精神的交流學習，進一步增強黨員教師的理想信念，拓展黨員教師認識視野，改進工作作風，堅守對黨和人民群眾的莊嚴承諾，時刻牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，以對黨和人民高度負責的態度做好本職工作。授課時間：40分鐘 授課形式：集中講座學習授課內容：

黨員同志們：大家下午好！

今天，很高興能有機會與大家交流一下我對“黨的群眾路線教育實踐活動”的思考與認識，也許不深刻，但卻很真實。

一、聚焦：為什么開展此次活動？

有一首歌曾經唱道：把窗兒打開，讓月亮進來??而當下我們開展的黨的群眾路線教育實踐活動，讓我很想修改這個歌詞，改成：把窗兒打開，讓太陽進來。

窗，是個有意思的詞。比如“眼睛是心靈之窗、窗口單位、服務窗口”之類的，讓我們明白，“窗”的打開，意味著開放，意味著彼此的審視、溝通、交流和展示。而關上窗，就是一種隔離、封閉、拒絕。大家都知道，打開窗，通通氣，有利于身體健康。黨的群眾路線教育實踐活動就是“打開窗”的一種行為，有利于黨的健康成長和黨的事業的健康發展。

太陽，可以跟很多美好的詞聯系在一起，溫暖、美好、公正、崇高、希望等。反之，夜晚，讓人想到杯光交錯的飯局，燈影迷離的娛樂場所，恣意放縱的舞者，步履踉蹌的酒鬼，更讓人想到黑暗及黑暗下錢、權、色等罪惡的交易。夜晚，于一部分人是失卻理性的；當然，夜晚于很多人則是安逸的。比如在座的大家，還有我：下班了，回到家，守一份安寧，享一份家的溫暖。但于我們黨，失卻理性或享受安逸都不可取。作為執政黨，我們的黨必須時時自省、自律，群眾路線教

育實踐活動就是具體的一種形式。我曾經是學生，現在更是老師，很理解“太陽底下最崇高的職業”是對教師最高的褒獎，這是一種要求，一種鞭策。黨的事業是否最崇高我說了不算，但有一點我相信：黨的事業，只有在陽光下，才有可能“最崇高”。

講了這么多，其實就想說明一點：群眾路線教育實踐活動，就如同“把窗兒打開，讓太陽進來”。

二、思考：活動有必要嗎？

目標美好、活動必要、理由簡單

我們黨之所以開展的群眾路線教育實踐活動，話題很沉重。這份沉重，來自國內、國際所面臨的嚴峻的挑戰，來自對歷史、對大環境清醒的認識，來自對黨自身深刻的反省。不說群眾路線是我們黨的優良傳統、寶貴財富，其實任何一個執政黨，或者任何一個想執政的政黨，都必須高度重視“群眾路線”。更何況“船能載舟，亦能覆舟”這個道理我們都知道。美籍華人作家夫婦林達在《總統是靠不住的》這本書中講述他們的親身經歷：他們搬家，中午時分剛搬入，傍晚就有社工上門問候，介紹社區情況以及可以得到幫助的多種途徑，問問需要什么幫助，當然也順便告訴他們自己的政治主張，這是絕對的“深入群眾”的工作方式。而“脫離群眾”這么不明智、后果很嚴重的問題，任何一個想執政的政黨都是不可以犯的，我們黨也一樣！我相信大家都有看過《蘇聯亡黨亡國20年祭》這部視頻，副標題是“俄羅斯人在訴說”，而我們的黨、我們的人民、我們在座的各位都不希望，20年后，“中國人在訴說”吧！理由就這么簡單。

其實，不管在任何時候，我們黨都認識到了，群眾路線是我們黨的生命線和根本路線。如今的危機感和緊迫感讓黨不能不行動起來，開展黨的群眾路線教育實踐活動尤其如此。對此，習近平同志如是說：“開展黨的群眾路線教育活動，是實現黨的十八大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政基礎和執政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求”。當然，也有人對實踐活動持懷疑甚至否定的態度，認為是形式主義，折騰！但是，在各種社會矛盾日益顯現、國際環境日益復雜的當下，我們已等不及“細水長流”或者“潤物細無聲”般地重塑形象、重塑價值觀，我們需要某種程度的決絕，就如當下的群眾路線教育實踐活動，逼自己“打開窗”，讓太陽進來。

這樣做或許會有遺憾，也會有痛。但有一點毋庸置疑，黨的群眾路線教育實踐活動，其目的是為了追求更美好的中國夢想，這和廣大人民群眾的利益追求是一致的。

三、踐行：我們應該怎么做？

作為黨內的一份子，一名光榮的共產黨員，我告訴大家的是就是三個詞：堅信、支持、踐行！這就是我們現在要做的。

堅信，可以有條件，可以質疑、可以批評，更要自省、自律、自我批評，但應該相信：我們的黨一直在為國家更富強、人民更幸福而努力。

支持，必須無條件。網絡上有一篇文章，題目叫《沒有國家，你什么也不是》中寫道：薩達姆死了，并沒有找到大規模殺傷性武器；如今，天天爆炸、襲擊、派教沖突。卡扎菲死了,利比亞人民幸福了嗎？ 如今，遍地廢墟，重建遙遙無期。穆巴拉克下臺了，帶來埃及的民主和諧了嗎? 如今血流成河，示威游行天天不斷。作為中國人，我們是否也應該從這些國家的悲劇中汲取點什么！只有祖國才是我們的依靠，其他任何別的國家哪怕他說得天花亂墜，都不會作為我們的救世主！只有祖國強大穩定才是我們老百姓幸福自由的前提！何況，我們是執政黨黨員隊伍中的一份子，一名光榮的共產黨員！

踐行，就在我們的工作和生活中。

其一，《中國教育報》2014年6月12日首頁以題為“讓學生先走，我留下來”為題，專題報道了主動當人質勇救孩子的湖北潛江浩口鎮三小教師秦開美的感人事跡。在這次歹徒劫持人質事件中，女教師秦開美就是這樣憑借自己的勇氣和智慧和歹徒周旋，讓全班幾十名學生脫離了危險。如果說怎樣踐行，這就是踐行，最好的踐行。我們每個人都應該感激秦開美老師，是她的無畏保護了孩子，心懷恐懼又沉著冷靜，主動當人質，一心保學生。這是真勇氣、大智慧！在危險面前，依然能把學生放在第一位，把學生的生命看得比自己的生命更重，主動當人質，無疑是對這種理念與情懷的最美詮釋。心底無私，心中方能只有學生。無私則無欲，無欲才無懼。這種愛的勇氣最美、最純、最溫暖。我以為，主動當人質彰顯教師擔當，黨員教師更應如此。我們要向這種勇氣、智慧、無畏和對學生無私的愛致敬！

其二，近期，我們大家都看了電影《郭明義》。大家一定都覺得有一種力量

讓人感動，它就是大愛無聲；有一種奉獻震徹心扉，它就是熱血豪情。郭明義這個硬漢，用愛心與義舉無怨無悔地高高擎起了雷鋒精神的美麗旗幟，不愧是我們這個時代真正的熱血英雄、道德標兵，引人欽佩，值得學習。學習郭明義，就是要學習他的正氣、熱血；學習郭明義，就是要學習他的無怨無悔、無私奉獻；學習郭明義，就是要學習他的責任感、擔當情、信心力。中國需要更多的郭明義！我們應該立即行動起來，為了社會的和諧、未來的美好而義無反顧地踐行新時代的雷鋒精神！這就是群眾中的優秀代表。

其三，反對“四風”，絕不僅僅是反對貪污腐敗，對我們基層黨員來說，更多的是應該著眼自身工作的態度、思想和行為。態度端正，是想做事、能做事、做好事、做成事的第一步；思想先進，是不斷學習反思改變工作方法的有力武器；行為務實，是自身態度、思想轉化為成果的真正體現。希望黨員同志們能進一步牢固全心全意為人民服務、群眾第一的信念。同時，不要怕批評，更要自我批評，才能找出自身薄弱點；才能更好的改進缺點，完善自我；才能在工作中、群眾中真正的發揮黨員應有的作用。

當然，在日常工作中，我們善思、廣讀、勤寫，要有雷鋒精神中的“鉆”勁和“擠”勁，深鉆業務，做好自己的本職工作；對學生要做到“思想上關心、感情上貼近、學習上支持、生活上照顧”，用實際行動把“真心服務、情暖學生”服務理念踐行好，讓學生生活幸福、學習進步、有尊嚴、有情感。我們要牢牢記住：在教師崗位它就意味著責任、擔當。因此 我們大家要時時處處自省、自律，共同維護黨員教師的良好形象；同時要多聽、多看、多想想學生、想想群眾，讓我們的孩子和家長們真真切切感受到我們是服務者、可依靠，因為，我們不僅僅是自己，不僅僅是教師，我們的的胸前還有一個黨徽，我們是黨員教師。根據我們的工作性質，歸結就是“為了孩子”。我相信，你懂的！

我還想說的是：活動也許只是一個時期，但群眾路線是永遠的。就讓窗戶永遠開著，讓陽光進駐。或許有時陽光讓我們覺得刺眼，但是，有陽光的日子就會讓人心情很好。最后，我就用近期播放的電視爭論片《百年潮，中國夢》里的兩句解說詞與大家共勉吧：

“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛”。“夢在前方，路在腳下”。謝謝大家！

第五篇：凝心聚力謀發展

凝心聚力謀發展 繼往開來創一流

——南寬坪鎮中心幼兒園工作回顧及展望

南寬坪鎮中心幼兒園成立于2010年9月，屬民辦幼兒園。一年來在縣教育體育局及中心學校的親切關懷和大力支持下，在“搶抓機遇、乘勢而上、奮力崛起”的辦學理念引導下，在園領導班子及全體教師的共同努力下，順利地通過了“雙高普九”的檢查驗收，開創了我園跨越式發展的新局面。一、一年來的工作回顧

1、規范管理，保教并重，不斷提高辦園水平。建立和建全了各項規章制度。形成事事有人管的管理體制；堅持目標管理和常規管理。根據幼兒園工作內容，教育教養，衛生保健，月中心工作安排等，每學期根據上述步驟開展工作，為日常常規管理工作奠定了堅實的基礎。

2、不斷加強隊伍建設，建立了一支敬業奉獻的教職工隊伍。一是作為民辦幼兒園，一年來，我園一直重視教職工的思想素質教育，努力提高教職工思想素質，定期組織教職工學習有關法規，通過抓園內先進典型，并向其學習活動，使全體教職工對如何在平凡崗位上努力做好本職工作，在各方面成為幼兒表率，有了更深的理解和認識。從而樹立良好的職業道德和敬業精神；二是定期對保育人員進行崗位培訓。培養幼兒良好生活衛生習慣常見方法等，在學習的同時認真對照職責要求，總結和分析工作中的得失，肯定了后勤人員工作上進步和成績，指出工作中存在的問題，提出改進的意見和方法。通過培訓學習，后勤人員的服務意識普遍得到的增強，業務知識和操作技能均得到了提高。三是重視對幼兒各方面素質的培養。一直以來，我園 遵循保教結合的教育原則，對幼兒生活、飲食管理，日常常規及衛生生活習慣等方面做到細致入微的培養，得到了家長普遍贊譽。

3、強化衛生保健工作，確保幼兒身心和諧發展。一是根據幼兒年齡特點，結合本園實際及場地的充分利用，合理安排幼兒的一日生活內容和時間，做到內容豐富、動靜有效結合，在天氣允許的前提下保證幼兒每天戶外活動1小時。堅持晨間鍛煉，不斷提高幼兒抵抗疾病的能力；二是加強膳食的管理，以幼兒標準用量為主，從幼兒自身實際出發，保證幼兒喝足吃飽盡量少浪費不浪費；三是定期檢查校園急救箱，及時投放藥品，按時做好玩具、學具、空氣消毒工作，確保幼兒在園學得開心、玩得放心。

4、積極做好家園共育工作。每學期初，對家長進行安全知識問卷調查，提高家長安全知識警覺性，也使幼兒初步感知安全的重要性。定期召開家長會，增強與家長之間的聯系，不斷完善家園工作。

5、扎實開展藝術教育。每學期將藝術教育納入學校學期計劃，進入班級課表，各班結合實際成立興趣小組，積極開展藝術活動，學期末計入班級考核。真正做到有計劃、有實施、有考核。

二、后期工作展望

1、不斷深入對幼兒藝術特色教育的探討，向學中玩，玩中學的教育模式縱深發展，優化師資力量及優質教育資源配備。

2、定期召開家庭教育經驗交流會，讓家長教育家長，共同提高家庭教育能力。

3、進一步依托教職工辦好幼兒園，在決策上集眾人的智慧，在行動上聚集體的力量。每學期至少開展一次“我為幼兒園發展獻計策”活動，了解教師的心聲，征集教師對幼兒園發展的好建議。

4、定期開展保育員專業技能比賽活動，進一步提高保育員素質。

5、積極開展豐富多彩的文藝活動。通過活動使幼兒綜合素質得到有效地提高，從而不斷豐富我園辦學的內涵，提升我園整體形象。

回顧過去我們心潮澎湃，展望未來我們豪情滿懷！在今后的工作中，我們要以“追求精品，打造一流”為目標，狠抓幼兒園管理。相信在教體局及中心學校的大力支持下，在全體教師的共同努力下，南寬坪鎮中心幼兒園的明天一定更美好!3