第一篇：各級(jí)各類(lèi)護(hù)理人員任職資格與崗位職責(zé)

一． 副主任護(hù)師（含主任護(hù)師）任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

通過(guò)省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)或相關(guān)主管部門(mén)副主任護(hù)師（主任護(hù)師）任職資格評(píng)審。2崗位職責(zé)

（1）在護(hù)理部主任及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)、教學(xué)和科研工作，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理。

（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病

情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)工作，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（3）指導(dǎo)和參與危重患者搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等；協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)組織護(hù)理查房、業(yè)

務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座和護(hù)理疑難病例討論。

（4）指導(dǎo)和參與修定本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理常規(guī)及健康教育計(jì)劃。

（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理缺陷進(jìn)行討論、分析，提出整改意見(jiàn)。

（6）參與臨床教學(xué)，指導(dǎo)帶教老師完成帶教工作。

（7）了解本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外最新動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，撰寫(xiě)科研論文。

（8）對(duì)全院、特別是本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)士在職培訓(xùn)及護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)水

平的提高提出建設(shè)性意見(jiàn)。

二． 主管護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

通過(guò)全國(guó)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（護(hù)理學(xué)中級(jí)）考試。

2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病

情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)工作，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（3）指導(dǎo)和參與危重患者搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等。

（4）參與分析、討論護(hù)理缺陷，提出防范措施。

（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與臨床教學(xué)，負(fù)責(zé)小講課和護(hù)生考核評(píng)價(jià)工

作。

（6）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行技術(shù)與行政管理工作。

三． 護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

通過(guò)全國(guó)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（護(hù)理學(xué)初級(jí)）考試。

2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及時(shí)

完成各項(xiàng)護(hù)理工作。

（3）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者

病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)工作，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（4）參與科室危重患者搶救、護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。

（5）參與對(duì)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（6）參與科室護(hù)理缺陷分析，提出防范措施。

（7）參與科室護(hù)理管理工作。

四． 病區(qū)護(hù)士任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

通過(guò)全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試

1． 崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師以上職稱(chēng)人員指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及

時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作，防止缺陷事故發(fā)生。

（3）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包

括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)工作等。

（4）認(rèn)真做好危重患者的搶救及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。

（5）參加護(hù)理查房和病例討論。

（6）積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)和專(zhuān)題討論，不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。

（7）指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員的工作。

五． 專(zhuān)科護(hù)士任職資格與崗位職責(zé)

腫瘤科護(hù)士任職資格與崗位職責(zé)

任職資格

在注冊(cè)護(hù)士的基礎(chǔ)上，經(jīng)腫瘤專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn) 并考核合格。崗位職責(zé)

（1）同病區(qū)護(hù)士崗位職責(zé)。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確、及時(shí)做好化療給藥及化療藥物毒副作用的觀察和并發(fā)癥的預(yù)防與處理。

（3）做好腫瘤患者的健康指導(dǎo)和心理護(hù)理，預(yù)防意外發(fā)生。

（4）正確處理化療藥物的藥瓶、安瓿、注射器等廢棄物，做好職業(yè)防護(hù)。

第二篇：各級(jí)護(hù)理人員任職資格和崗位職責(zé)

各級(jí)護(hù)理人員任職資格和崗位職責(zé)

護(hù)理部主任任職資格和崗位職責(zé)

一、學(xué)歷及經(jīng)歷要求

應(yīng)具有護(hù)理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，主管護(hù)師以上/副主任護(hù)師技術(shù)職稱(chēng)，在護(hù)理管理崗位上工作五年以上，且擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)3年以上。

二、知識(shí)要求

應(yīng)精通護(hù)理學(xué)理論和人文學(xué)科等相關(guān)學(xué)科知識(shí)，熟練掌握護(hù)理技術(shù)，并保持與護(hù)理專(zhuān)業(yè)發(fā)展的相應(yīng)水平，掌握或了解護(hù)理專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)信息，能夠處理護(hù)理專(zhuān)業(yè)復(fù)雜疑難護(hù)理問(wèn)題；掌握現(xiàn)代護(hù)理管理學(xué)知識(shí)、理論，并結(jié)合本院護(hù)理專(zhuān)業(yè)的管理特點(diǎn)，應(yīng)用有效。

三、能力要求

要具有較強(qiáng)的組織能力，理解判斷力強(qiáng)，對(duì)重大問(wèn)題能果斷做出決策，具有組織重大臨床搶救和特殊護(hù)理的能力；具有獨(dú)立開(kāi)展護(hù)理課題研究的能力；具有較好的人際關(guān)系和處理技巧；具有語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和教學(xué)能力。

四、基本素質(zhì)要求

應(yīng)具有高尚的職業(yè)道德，為人正直、待人誠(chéng)墾、豁達(dá)，具有創(chuàng)新意識(shí)和較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感；身心健康。

五、崗位職責(zé)

1、在院長(zhǎng)、主管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)護(hù)理工作，熟悉醫(yī)院設(shè)置、組織結(jié)構(gòu)、營(yíng)運(yùn)方針，建立健全高效的護(hù)理組織系統(tǒng)；

2、圍繞醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，制定全院護(hù)理工作宗旨、理念和工作規(guī)劃、計(jì)劃并組織實(shí)施；

3、運(yùn)用現(xiàn)代管理理論，依據(jù)“以人為本”的服務(wù)理念制定優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房活動(dòng)實(shí)施方案、各項(xiàng)護(hù)理管理制度、護(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)整體護(hù)理工作進(jìn)程和病人需要的改變進(jìn)行修訂完善。

4、對(duì)全院的護(hù)理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行定期檢查、分析、評(píng)價(jià)、反饋。

5、指導(dǎo)科護(hù)士長(zhǎng)對(duì)病房進(jìn)行管理，督導(dǎo)危重、搶救病人護(hù)理工作。

6、負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人力資源的管理與調(diào)配，動(dòng)態(tài)掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)擬訂在職護(hù)士培訓(xùn)和梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃及實(shí)施措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)及考核；

7、協(xié)調(diào)護(hù)理工作和其他相關(guān)協(xié)作科室的關(guān)系，與各科室、各部門(mén)建立通暢的溝通網(wǎng)絡(luò)；審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理人員及護(hù)理用品的申報(bào)計(jì)劃和使用情況。

8、收集國(guó)內(nèi)外護(hù)理專(zhuān)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，注意信息分析和利用，不斷提高和完善護(hù)理工作。

9、組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理本科生、大專(zhuān)生及中專(zhuān)生的臨床教學(xué)工作，在生產(chǎn)實(shí)習(xí)中指導(dǎo)專(zhuān)人帶教，按時(shí)完成教學(xué)與實(shí)習(xí)計(jì)劃，培養(yǎng)合格的護(hù)理人才；

10、主持召開(kāi)全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士長(zhǎng)相互檢查學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量；

11、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作及護(hù)理新技術(shù)的推廣；護(hù)理部副主任職責(zé)，在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助做好以上工作，以及重點(diǎn)負(fù)責(zé)所分管工作項(xiàng)目的具體實(shí)施。

護(hù)士長(zhǎng)任職資格和崗位職責(zé)

一、學(xué)歷及經(jīng)歷要求

應(yīng)為護(hù)理大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備護(hù)師以上/主管護(hù)師技術(shù)職稱(chēng)，經(jīng)過(guò)護(hù)理管理崗位培訓(xùn)，并考核合格者。

二、知識(shí)要求

掌握護(hù)理學(xué)理論和相關(guān)學(xué)科知識(shí)，熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理及本專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)操作，并保持與本專(zhuān)科護(hù)理發(fā)展的相應(yīng)水平，了解與本專(zhuān)業(yè)護(hù)理有關(guān)的國(guó)內(nèi)先進(jìn)發(fā)展趨勢(shì)及新技術(shù)、信息，能處理本專(zhuān)科內(nèi)復(fù)雜疑難護(hù)理問(wèn)題；初步掌握現(xiàn)代護(hù)理管理學(xué)知識(shí)。

三、能力要求

在本病區(qū)有一定的組織協(xié)調(diào)能力，思維敏銳，有分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力；有開(kāi)展護(hù)理課題研究的能力；具有較好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和帶教能力。

四、基本素質(zhì)要求

應(yīng)具有高尚的職業(yè)道德，為人正直，待人誠(chéng)懇豁達(dá)，有一定的進(jìn)取心和事業(yè)心；身心健康。

五、崗位職責(zé)

1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)病房護(hù)理工作的行政管理和業(yè)務(wù)技術(shù)管理。

2、負(fù)責(zé)組織制訂病房護(hù)理工作計(jì)劃，組織實(shí)施，督促檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

3、教育護(hù)理人員樹(shù)立現(xiàn)代護(hù)理觀，為病人提供生理、心理、社會(huì)、文化全方位的護(hù)

理服務(wù)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)本病房護(hù)理工作質(zhì)量管理。

5、參與并指導(dǎo)各項(xiàng)護(hù)理工作，對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)操作和危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理，應(yīng)親自參加并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

6、監(jiān)督護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故，定期組織差錯(cuò)事故分析討論。

7、隨同科室主任查房，參加科內(nèi)會(huì)診及大手術(shù)或新開(kāi)展的手術(shù)、疑難病例、死亡病例的討論。

8、組織本病區(qū)護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診。

9、根據(jù)病人的需要科學(xué)合理安排本科室護(hù)理人員的分工和排班。

10、有計(jì)劃對(duì)本科護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)及考核，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平及工作能力。

11、負(fù)責(zé)管理和檢查實(shí)習(xí)生、進(jìn)修人員的管理工作，并指定有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)理師以上人員擔(dān)任臨床帶教工作。

12、積極開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。

13、定期召開(kāi)病員座談會(huì)、征求病員意見(jiàn)，對(duì)存在問(wèn)題有改進(jìn)措施。

責(zé)任護(hù)士任職資格和崗位職責(zé)

一、學(xué)歷及經(jīng)歷要求

應(yīng)具有護(hù)理大專(zhuān)以上學(xué)歷或具有護(hù)師2年以上技術(shù)職稱(chēng)，并有本專(zhuān)科3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

二、知識(shí)要求

掌握護(hù)理學(xué)理論，熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理及本專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)操作，掌握與病人溝通的技能；具備整體護(hù)理相關(guān)知識(shí)和理論。

三、能力要求

有一定的組織協(xié)調(diào)能力；應(yīng)用護(hù)理程序護(hù)理病人的能力；具有語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和帶教能力。

四、基本素質(zhì)要求

具有護(hù)理人員的良好職業(yè)道德，身心健康，有進(jìn)取心和事業(yè)心。

五、崗位職責(zé)

1、在病房護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)及主管護(hù)師、醫(yī)師業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、對(duì)自己所分管的病人，進(jìn)行系統(tǒng)的全面的評(píng)估，制訂護(hù)理計(jì)劃，負(fù)責(zé)實(shí)施與評(píng)價(jià)。

3、按病人護(hù)理級(jí)別及時(shí)巡視病房，了解病人病情、飲食、衛(wèi)生及心理狀態(tài)。

4、做好基礎(chǔ)護(hù)理，堅(jiān)持晨、晚間護(hù)理及出入院護(hù)理。嚴(yán)密觀察與記錄危重病人的病情變化，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告，積極配合搶救治療工作。

5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確地執(zhí)行醫(yī)囑，按時(shí)完成治療、護(hù)理工作，做好查對(duì)和交接班工作，不斷提高護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

6、隨醫(yī)生查房，了解病人的心理、精神、社會(huì)、文化狀態(tài)并進(jìn)行護(hù)理，做好病人的健康教育、咨詢(xún)、病人術(shù)前、術(shù)后教育、功能鍛煉、飲食管理及出院指導(dǎo)等。

7、維持病房的環(huán)境清潔、整齊，工作秩序安靜及陪人管理，宣傳衛(wèi)生和防病知識(shí)，鼓勵(lì)病人增強(qiáng)對(duì)治療的信心。及時(shí)向病人及家屬介紹住院須知。

8、參加晨交班，聽(tīng)取夜班報(bào)告，做好危重病人床頭交接班。

9、參加指定的護(hù)理教學(xué)及科研工作，指導(dǎo)下一級(jí)護(hù)士、實(shí)習(xí)護(hù)士和護(hù)理員工作。

輔助護(hù)士任職資格崗位職責(zé)

一、學(xué)歷及經(jīng)歷要求

國(guó)家注冊(cè)護(hù)士。

二、知識(shí)要求

掌握醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理學(xué)理論，掌握基礎(chǔ)護(hù)理及本專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，能運(yùn)用人際溝通技能，初步掌握護(hù)理程序的理論和應(yīng)用原理。

三、能力要求

有一定的本病區(qū)內(nèi)的組織能力，具有語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。

四、基本素質(zhì)要求

身心健康，具有良好職業(yè)道德。

五、崗位職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下和責(zé)任護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，做好查對(duì)及交接班工作，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

3、做好基礎(chǔ)護(hù)理和生活護(hù)理。經(jīng)常巡視病房，密切觀察與記錄危重病人的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時(shí)報(bào)告。

4、協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好危重病人的搶救工作及各種搶救物品和藥品的準(zhǔn)備和保管工作。

5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)采取各種檢驗(yàn)標(biāo)本。

6、參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、衛(wèi)生員的工作。

7、定期組織病人學(xué)習(xí)，宣傳衛(wèi)生知識(shí)和住院規(guī)則，經(jīng)常征求病人意見(jiàn)，做好說(shuō)服解釋工作和采取改進(jìn)措施。在出院前做好病人宣教工作。

8、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，、維護(hù)病房秩序，做好病房管理、消毒隔離工作。

9、導(dǎo)醫(yī)在“客戶(hù)服務(wù)部”的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助急癥病人的導(dǎo)醫(yī)、轉(zhuǎn)送、陪檢等工作。

助理護(hù)士任職資格和崗位職責(zé)

一、學(xué)歷及經(jīng)歷要求

中專(zhuān)或大專(zhuān)見(jiàn)習(xí)期未滿(mǎn)，通過(guò)或未通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)考試者；

二、知識(shí)要求

掌握醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和護(hù)理學(xué)理論，掌握低技術(shù)性基礎(chǔ)護(hù)理和非技術(shù)性護(hù)理工作程序及 相關(guān)知識(shí)，能運(yùn)用人際溝通技能，初步掌握護(hù)理程序的理論和應(yīng)用原理。

三、能力要求

具有一定的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力。經(jīng)過(guò)醫(yī)院相應(yīng)的崗前和崗位培訓(xùn)考試合格，能在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下能勝任本崗位工作職責(zé)。

四、基本素質(zhì)要求

身心健康，具有良好職業(yè)道德。

五、崗位職責(zé)

(1)助理護(hù)士在注冊(cè)護(hù)士指導(dǎo)下，按分級(jí)護(hù)理要求，協(xié)助注冊(cè)護(hù)士完成低技術(shù)性基礎(chǔ)護(hù)理工作及非技術(shù)性護(hù)理工作。

(2)低技術(shù)性基礎(chǔ)護(hù)理工作內(nèi)容包括：

整理或更換床單位；保持病人的清潔衛(wèi)生；常規(guī)性測(cè)量和記錄病人生命體征；預(yù)防褥瘡；協(xié)助病人完成日常生理活動(dòng)；物理降溫（冰袋、溫水、酒精擦浴）；濕熱敷；繪制體溫單；準(zhǔn)備各類(lèi)護(hù)理技術(shù)操作的物品；更換臥位，保護(hù)病人安全；留置胃管病人的鼻飼；留取病人的大便、尿、痰標(biāo)本；尸體料理；及時(shí)將病人情況報(bào)告護(hù)士等；負(fù)責(zé)照顧病人的日常生活起居，協(xié)助病人進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣、洗漱及自我移動(dòng)等，護(hù)送病人檢查、治療、轉(zhuǎn)科等；負(fù)責(zé)清潔消毒病人的生活用具；保護(hù)病人安全；及時(shí)將病人有關(guān)情況報(bào)告護(hù)士等。

(3)非技術(shù)性護(hù)理工作內(nèi)容包括：

整理、清潔、維護(hù)各種護(hù)理儀器、設(shè)備和用品；整理辦公用品；參與維持病區(qū)環(huán)境和秩序的管理；外出請(qǐng)領(lǐng)、取送（借還）各種物品；取藥、退藥，清點(diǎn)并補(bǔ)充藥品（液體）；整理污染的可重復(fù)使用的醫(yī)療器械、醫(yī)療用品；分類(lèi)收集醫(yī)療廢物；保持病房的整潔與通風(fēng)；整理、清潔、消毒各房間，終末消毒；護(hù)送病人檢查、治療、轉(zhuǎn)科等；聯(lián)系工作（接聽(tīng)電話(huà)，聯(lián)系和預(yù)約檢查、會(huì)診、復(fù)診等）；協(xié)助辦理出入院手續(xù)；整理、粘貼、制作病房健康教育資料；歸檔病區(qū)的各類(lèi)文書(shū)等。

(4)助理護(hù)士不得從事創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作，不得獨(dú)立承擔(dān)危重病人的生活護(hù)理工作。

護(hù)理員（護(hù)工）任職資格和崗位職責(zé)

一、學(xué)歷、經(jīng)歷：有上崗前培訓(xùn)獲得合格證書(shū)（指定培訓(xùn)單位），具有初中以上 文化程度。

二、具有能在護(hù)士指導(dǎo)下，承擔(dān)病人的生活護(hù)理及其他所規(guī)定工作的能力；具有基本 的人際溝通與合作能力。

三、不斷更新知識(shí)技能，以適應(yīng)不斷變化的臨床護(hù)理實(shí)踐對(duì)生活護(hù)理的需求。

四、品行端正，身心健康。

五、崗位職責(zé)

1、在主管部門(mén)及護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，護(hù)士的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下工作，接受護(hù)士長(zhǎng)對(duì)其工作的具體安排、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督等。

2、協(xié)助護(hù)士進(jìn)行危重病人的生活照顧工作：洗發(fā)、洗臉、飲食及大小便照顧、床上擦浴、更換衣服、洗腳、剪指（趾）甲、沖洗會(huì)陰等。

3、負(fù)責(zé)一般病人的生活照顧工作：送倒開(kāi)水、協(xié)助病人就餐、大小便、清潔衛(wèi)生、穿衣等。

4、協(xié)助護(hù)士做康復(fù)期病人的生活照顧工作：扶病人活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)肢體、被動(dòng)肢體按摩、功能鍛煉等。

5、協(xié)助護(hù)士做病人翻身、拍背、咳痰等。

6、了解病人的相關(guān)情況，與責(zé)任護(hù)士及護(hù)士長(zhǎng)聯(lián)系，以便及時(shí)解決病人的問(wèn)題。

7、協(xié)助病區(qū)解決病人急需的問(wèn)題。

注：相應(yīng)職務(wù)副職參照正職要求執(zhí)行。

第三篇：各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)

護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)

1、病房管理：落實(shí)醫(yī)療和護(hù)理工作核心制度、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)等，修訂和完善護(hù)理常規(guī)、健康宣教等護(hù)理工作資料，做好病房環(huán)境管理、安全管理。做好藥品管理，對(duì)器械、儀器設(shè)備進(jìn)行安全使用、維護(hù)和保養(yǎng)。

2、患者管理：善危重癥患者的護(hù)理質(zhì)量管理，避免護(hù)理并發(fā)癥。落實(shí)二級(jí)護(hù)理查房，解決患者疑難護(hù)理問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者潛在的護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)。

3、護(hù)理人力資源管理：據(jù)臨床專(zhuān)科需要制定明確的護(hù)理崗位職責(zé)。按照床護(hù)比、護(hù)理工作量和護(hù)士業(yè)務(wù)能力等合理配置當(dāng)班護(hù)士，及時(shí)有效調(diào)配人力。

4、建立長(zhǎng)效的科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度臨床教育方法和途徑的多樣化。

5、建立持續(xù)護(hù)理質(zhì)量改進(jìn)系統(tǒng)。逐步將質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為常態(tài)的工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)。建立非處罰性不良事件報(bào)告制度，確定持續(xù)改進(jìn)目標(biāo)。建立缺陷分享文化。

6、實(shí)施業(yè)務(wù)管理，保證專(zhuān)科護(hù)理質(zhì)量。逐步建立以專(zhuān)科護(hù)士為主導(dǎo)的專(zhuān)科業(yè)務(wù)管理隊(duì)伍。積極推行臨床護(hù)士管床的責(zé)任制護(hù)理模式，逐步擴(kuò)大管床群體。

7、實(shí)施經(jīng)濟(jì)核算和管理，控制科室運(yùn)行成本

8、提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，提高患者滿(mǎn)意度。及時(shí)處理投訴，化解護(hù)患醫(yī)患矛盾。建立護(hù)患（家屬）主動(dòng)溝通制度。

責(zé)任護(hù)士職責(zé)

1、責(zé)任護(hù)士對(duì)病人進(jìn)行入院介紹及指導(dǎo)，全面評(píng)估病人。

2、執(zhí)行當(dāng)日所負(fù)責(zé)病人的醫(yī)囑并正確實(shí)施。并做到 “十知道”：姓名、床號(hào)、年齡、職業(yè)、家庭情況、病情（臨床表現(xiàn)、飲食、睡眠、大小便、活動(dòng)情況、輔助檢查陽(yáng)性結(jié)果）、診斷、治療、護(hù)理、心理。

3、正確執(zhí)行治療、基礎(chǔ)護(hù)理及專(zhuān)科護(hù)理。為病人提供全面的、專(zhuān)業(yè)化的、人性化的護(hù)理服務(wù)。

4、按病人護(hù)理級(jí)別和病情巡視病房，密切觀察，發(fā)現(xiàn)病情變化報(bào)告醫(yī)師及時(shí)處理。與病人及家屬溝通交流時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。病人如需找主管醫(yī)生，護(hù)士要及時(shí)聯(lián)系所在科室的主管醫(yī)生，對(duì)于患者突發(fā)情況做好搶救及應(yīng)急準(zhǔn)備。保證病人安全。

5、按要求對(duì)患者進(jìn)行治療期,康復(fù)期指導(dǎo)及出院指導(dǎo)。為患者提供全程的健康指導(dǎo)。

6、及時(shí)準(zhǔn)確客觀的書(shū)寫(xiě)護(hù)理記錄單、各種交班本等。

7、告知病人采血、各種檢查的注意事項(xiàng)、時(shí)間及地點(diǎn)。

8、完成下級(jí)護(hù)士帶教工作。

9、保證病房環(huán)境衛(wèi)生清潔、整齊。維護(hù)病房秩序

主任護(hù)師職責(zé)

1、在護(hù)理部主任、護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，做好本科的護(hù)理工作，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理及護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)、科研和教學(xué)工作。

2、執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范，規(guī)范醫(yī)療護(hù)理行為。

3、配合醫(yī)師做好急、重、疑難患者的搶救及護(hù)理工作，檢查指導(dǎo)本科護(hù)理計(jì)劃執(zhí)行情況。

4、了解國(guó)內(nèi)外護(hù)理專(zhuān)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，開(kāi)展護(hù)理技術(shù)革新，應(yīng)用先進(jìn)的護(hù)理技術(shù)，指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士撰寫(xiě)論文和開(kāi)展科研工作。

5、主持本科的護(hù)理大查房，對(duì)本科護(hù)理差錯(cuò)、事故提出意見(jiàn)和建議。

6、擔(dān)任護(hù)理教學(xué)指導(dǎo)工作，完成護(hù)理實(shí)習(xí)學(xué)生、進(jìn)修護(hù)士的臨床帶教，承擔(dān)高級(jí)護(hù)理人員的培養(yǎng)工作，開(kāi)展護(hù)理學(xué)術(shù)講座和護(hù)理病案討論。

7、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好對(duì)下級(jí)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)考核、工作總結(jié)及晉升、聘用等方面的工作。并完成護(hù)理部交辦的工作任務(wù)。

主管護(hù)師職責(zé)

1、在本科室護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的領(lǐng)導(dǎo)下，完成各項(xiàng)護(hù)理工作，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理工作。

2、執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程。

3、配合醫(yī)師做好疑難、重危患者的搶救工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科各病房的護(hù)理查房，參加護(hù)理會(huì)診，對(duì)護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)。

4、負(fù)責(zé)對(duì)本科發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。

5、做好臨床護(hù)理教學(xué)工作，完成進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的帶教工作，指導(dǎo)本科室護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

6、加強(qiáng)護(hù)理理論學(xué)習(xí)，開(kāi)展護(hù)理科研及新技術(shù)的應(yīng)用工作，指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士撰寫(xiě)論文。

護(hù)師職責(zé)

1、在病房護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和本科上級(jí)主管護(hù)師指導(dǎo)下完成各項(xiàng)護(hù)理工作，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理工作。

2、執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、各項(xiàng)規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程。

3、配合醫(yī)師做好疑難、重危患者的搶救工作。參加本科組織的護(hù)理查房、會(huì)診和病例討論。

4、做好護(hù)理臨床教學(xué)，開(kāi)展護(hù)理業(yè)務(wù)知識(shí)講座，完成進(jìn)修護(hù)士的培訓(xùn)工作。

5、加強(qiáng)護(hù)理理論學(xué)習(xí)，參加有關(guān)的護(hù)理科研、新技術(shù)的應(yīng)用工作，提高護(hù)理技術(shù)水平。

6、對(duì)病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析，提出防范措施。

護(hù)士職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的指導(dǎo)下做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理、專(zhuān)科護(hù)理和心理護(hù)理。

2、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)治療、護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

3、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，積極配合醫(yī)師認(rèn)真做好危重患者的搶救、護(hù)理工作，負(fù)責(zé)采集各種化驗(yàn)標(biāo)本。

4、認(rèn)真完成護(hù)理教學(xué)，指導(dǎo)護(hù)理員、護(hù)生、衛(wèi)生員的工作。

5、向病員宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)、住院規(guī)則，征求病員意見(jiàn)，改進(jìn)護(hù)理工作。

6、做好病人的出、入院指導(dǎo)，負(fù)責(zé)辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院等手續(xù)，做好有關(guān)護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)和登記工作。

7、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理、消毒隔離、終末處理和物資、藥品、儀器的領(lǐng)取、保管、維修、報(bào)銷(xiāo)工作。

帶教老師職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)科室臨床護(hù)理教學(xué)工作的管理和實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施本科室內(nèi)各類(lèi)學(xué)生的實(shí)習(xí)計(jì)劃。

3、組織并參加病房的小講座、操作示范、病例討論、教學(xué)查房、學(xué)生的臨床帶教，出科考核、評(píng)價(jià)等教育活動(dòng)。

4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)中的問(wèn)題并反饋相關(guān)部門(mén)。

5、負(fù)責(zé)病房帶教護(hù)士的培訓(xùn)，與護(hù)士長(zhǎng)一起定期對(duì)帶教護(hù)士進(jìn)行考核。

第四篇：各級(jí)各類(lèi)護(hù)理人員崗位職責(zé)

各級(jí)各類(lèi)護(hù)理人員崗位職責(zé)

1.病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)任職資格與崗位職責(zé)

（1）任職資格

1）護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，具有主管護(hù)師或護(hù)師3年以上技術(shù)職稱(chēng)。2）經(jīng)護(hù)士長(zhǎng)管理崗位培訓(xùn)，取得培訓(xùn)合格證書(shū)。3）德才兼?zhèn)洹＃?）崗位職責(zé)

1）在護(hù)理部主任和科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)病區(qū)的護(hù)理行政和業(yè)務(wù)管理工作。

2）根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃，制定科室工作計(jì)劃并組織實(shí)施。及時(shí)布置和完成各項(xiàng)工作，定期向科護(hù)士長(zhǎng)或護(hù)理部匯報(bào)。

3）堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念，合理安排本病區(qū)護(hù)理人力，實(shí)施連續(xù)、無(wú)縫隙的護(hù)理責(zé)任包干制。

4）掌握病區(qū)動(dòng)態(tài)，對(duì)病區(qū)工作全面了解，做到“九知道”（當(dāng)日住院患者總數(shù)、入院患者、出院患者、危重患者、當(dāng)日手術(shù)患者、次日手術(shù)患者、特殊檢查與治療患者、情緒不穩(wěn)定患者及需要特殊護(hù)理患者的情況）。有計(jì)劃參加各組護(hù)理工作，親自參加、指導(dǎo)危重患者護(hù)理及復(fù)雜護(hù)理技術(shù)操作。

5）負(fù)責(zé)病區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理，把好護(hù)理環(huán)節(jié)及終末質(zhì)量關(guān)。主持核心小組會(huì)議每月一次，組織質(zhì)控小組進(jìn)行質(zhì)量檢查，每月對(duì)病區(qū)自查結(jié)果進(jìn)行講評(píng)、分析，促進(jìn)護(hù)理工作持續(xù)改進(jìn)。

6）組織病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)查房和護(hù)理會(huì)診，積極開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研。參加科主任和/或主治醫(yī)師查房每周1次，參加疑難病例會(huì)診、特殊手術(shù)術(shù)前及死亡病例的討論。

7）制訂、實(shí)施本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，與護(hù)理部護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及層級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃相銜接。負(fù)責(zé)安排護(hù)生在本病區(qū)的見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)，指定有經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的護(hù)師以上職稱(chēng)人員承擔(dān)教學(xué)工作。

8）每月召開(kāi)護(hù)患溝通會(huì)一次，主動(dòng)收集意見(jiàn)，對(duì)意見(jiàn)進(jìn)行整改和反饋。與相關(guān)部門(mén)做好溝通協(xié)調(diào)工作。9）根據(jù)護(hù)理工作量、難易程度、護(hù)理質(zhì)量、患者滿(mǎn)意度等要素對(duì)護(hù)士進(jìn)行績(jī)效考核。10）指定專(zhuān)人保管和定期檢查本病區(qū)藥品、儀器、設(shè)備、器材、被服和辦公用品，遇有損壞或遺失應(yīng)查明原因，提出處理意見(jiàn)。

11）督促衛(wèi)生員、外勤人員做好相關(guān)工

各層級(jí)（各類(lèi)）護(hù)理人員任職資格與崗位職責(zé)

（一）副主任護(hù)師（含主任護(hù)師）任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

獲得副主任護(hù)師（主任護(hù)師）資格并接受單位聘任。2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)理部主任與護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理業(yè)務(wù)、教學(xué)和科研工作，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理。

（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（3）指導(dǎo)和參與危重患者的搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等；協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)組織護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座和護(hù)理疑難病例討論。

（4）指導(dǎo)和參與修訂本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理常規(guī)及健康教育計(jì)劃。

（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理缺陷進(jìn)行討論、分析，提出整改意見(jiàn)。（6）參與臨床教學(xué)，指導(dǎo)帶教老師完成帶教工作。

（7）了解本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外最新動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，撰寫(xiě)科研論文。（8）對(duì)全院、特別是本病區(qū)（部門(mén)）護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)士在職培訓(xùn)及護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)水平的提高提出建設(shè)性意見(jiàn)。

（二）主管護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

獲得主管護(hù)師資格并接受單位聘任。2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下工作。（2）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（3）指導(dǎo)和參與危重患者的搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診等。（4）參與分析、討論護(hù)理缺陷，提出防范措施。

（5）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與臨床教學(xué)，負(fù)責(zé)小講課和護(hù)生考核評(píng)價(jià)工作。

（6）協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行技術(shù)與行政管理工作。

（三）護(hù)師任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

獲得護(hù)師資格并接受單位聘任。2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。

（3）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施并觀察、了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

（4）參與病室危重患者搶救、護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。（5）參與對(duì)護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（6）參加科室護(hù)理缺陷分析，提出防范措施。（7）參與科室護(hù)理管理。

（四）護(hù)士任職資格與崗位職責(zé)

1.任職資格

通過(guò)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試并注冊(cè)。2.崗位職責(zé)

（1）在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師職稱(chēng)以上人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

（2）嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，防止缺陷事故的發(fā)生。（3）根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療與護(hù)理工作，包括密切觀察患者病情，正確實(shí)施治療和護(hù)理措施，并觀察、了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。

（4）認(rèn)真做好危重患者的搶救及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。（5）參加護(hù)理查房和病例討論。

（6）積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)和專(zhuān)題討論，不斷提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。（7）指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員的工作。

第五篇：各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)（推薦）

各級(jí)護(hù)理人員崗位職責(zé)

護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下和科主任指導(dǎo)下開(kāi)展病區(qū)管理工作。負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理行政和護(hù)理業(yè)務(wù)管理。根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃，制定并組織實(shí)施本病區(qū)護(hù)理工作計(jì)劃，并定期向護(hù)理部匯報(bào)計(jì)劃實(shí)施情況。

2、建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行本病區(qū)規(guī)章制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程、崗位職責(zé)及質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“以患者為中心”的服務(wù)理念，合理安排本病區(qū)護(hù)理人力，實(shí)施連續(xù)、無(wú)縫隙的護(hù)理責(zé)任包干制。

3、掌握本病區(qū)患者動(dòng)態(tài)，做到“九知道”（當(dāng)日住院患者總數(shù)、入院患者、出院患者、當(dāng)日手術(shù)患者、次日手術(shù)患者、特殊檢查與治療患者、情緒不穩(wěn)定患者及需要特殊護(hù)理患者的情況），有計(jì)劃地參加各班或各小組護(hù)理工作，尤其要親自參加、指導(dǎo)危重患者護(hù)理及復(fù)雜護(hù)理技術(shù)操作。

4、負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理質(zhì)量管理，把好護(hù)理環(huán)節(jié)及終末質(zhì)子關(guān)。組織質(zhì)控小組定期進(jìn)行質(zhì)量檢查，對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行講評(píng)、分析，制定整改措施并督促落實(shí)，促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。

5、督促本病區(qū)護(hù)理人員運(yùn)用中醫(yī)整體觀念，對(duì)患者進(jìn)行辨證施護(hù)，為患者提供個(gè)性化、專(zhuān)業(yè)化并具有中醫(yī)特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。推廣和運(yùn)用中醫(yī)傳統(tǒng)技術(shù)，彰顯中醫(yī)護(hù)理特色優(yōu)勢(shì)，不斷提高護(hù)理水平。

6、督促本病區(qū)護(hù)理人員落實(shí)分級(jí)護(hù)理制度，做好基礎(chǔ)護(hù)理和危重患者護(hù)理及時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。落實(shí)核心制度，做好搶救工作及消毒隔離工作，嚴(yán)防護(hù)理缺陷。

7、組織本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)查房和護(hù)理會(huì)診，積極開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研。參加科主任和主治醫(yī)師查房，參加疑難病例會(huì)診、特殊手術(shù)前及死亡病例討論。

8、根據(jù)護(hù)理部護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)、專(zhuān)科培訓(xùn)及層級(jí)培訓(xùn)等培訓(xùn)計(jì)劃，制定并實(shí)施本病區(qū)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃。負(fù)責(zé)安排護(hù)生在本病區(qū)的見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)，指定有經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)能力的護(hù)師以上職稱(chēng)人員承擔(dān)教學(xué)工作。

9、指定專(zhuān)人保管和定期檢查本病區(qū)的藥品、儀器、設(shè)備、醫(yī)療器材、被服和辦公用品等，遇有損壞或遺失應(yīng)及時(shí)查明原因，提出處理意見(jiàn)。根據(jù)護(hù)理工作量、難易程度、護(hù)理質(zhì)量、患者滿(mǎn)意度等要素對(duì)護(hù)士進(jìn)行績(jī)效考核。

10、每月召開(kāi)一次患者座談會(huì)，征求患者及患者家屬的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作。與相關(guān)部門(mén)做好溝通協(xié)調(diào)工作。督促檢查衛(wèi)生員及外勤人員做好相關(guān)工作。

主任護(hù)師崗位職責(zé)

1、在護(hù)理部主任與護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理業(yè)務(wù)、教學(xué)和科研工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和護(hù)理工作規(guī)范，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理。

2、運(yùn)用中醫(yī)整體觀念、辨證施護(hù)方法，指導(dǎo)和參與修訂本病區(qū)中西醫(yī)疾病護(hù)理常規(guī)及健康教育計(jì)劃，及時(shí)為患者提供中醫(yī)特色護(hù)理、整體護(hù)理及康復(fù)和健康指導(dǎo)。

3、根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫肋等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

4、檢查、指導(dǎo)本病區(qū)危重、疑難患者護(hù)理計(jì)劃的制定與實(shí)施，指導(dǎo)和參與危重患者的搶救；指導(dǎo)和督促下一級(jí)護(hù)師落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)級(jí)織護(hù)理業(yè)務(wù)及教學(xué)查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)講座和護(hù)理疑難病例計(jì)論及會(huì)診。

5、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)本科室護(hù)理缺陷進(jìn)行計(jì)論、分析，提出整改意見(jiàn)。

6、參與臨床教學(xué)，指導(dǎo)帶教老師完成帶教工作。

7、了解國(guó)內(nèi)外本專(zhuān)科護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)，積極開(kāi)展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，大力推廣中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù)，撰寫(xiě)科研論文。

8、對(duì)全院，特別是本科室護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)理人員在職培訓(xùn)及業(yè)務(wù)技術(shù)水平的提高提出建設(shè)性意見(jiàn)。

主管護(hù)師崗位職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主任或副主任護(hù)師指導(dǎo)下工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作。

3、根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包

密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

4、掌握中西醫(yī)護(hù)理理論，積極開(kāi)中醫(yī)護(hù)理技術(shù)，指導(dǎo)和參與危重患者搶救、疑難病例護(hù)理會(huì)診，指導(dǎo)并落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施等。

5、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行中西醫(yī)護(hù)理理論知識(shí)和操作培訓(xùn)，參與臨床教學(xué)，負(fù)責(zé)小講課和護(hù)生考核評(píng)價(jià)工作。

6、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行護(hù)理行政與業(yè)務(wù)管理。參與護(hù)理質(zhì)量控制，分析、討論護(hù)理缺陷，提出防范措施。

護(hù)師崗位職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主管護(hù)師及以上職稱(chēng)人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)程，準(zhǔn)確、及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作，落實(shí)預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。

3、根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括 密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助等。指導(dǎo)低年資護(hù)士工作。

4、掌握中西醫(yī)護(hù)理理論，積極開(kāi)展中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù)，參加科室危重患者搶救，護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論等。

5、對(duì)本科室發(fā)生的護(hù)理缺陷及時(shí)向護(hù)士長(zhǎng)報(bào)告，參與科室護(hù)理缺陷分析提出防范措施。

6、參與本科室管理工作及護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

護(hù)士崗位職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)師職稱(chēng)以上護(hù)理人員的指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、根據(jù)科室分工，負(fù)責(zé)分管床位患者的一切治療法與護(hù)理工，包括

密切觀察病情、正確實(shí)施治療和辨證護(hù)理，了解患者的反應(yīng)，對(duì)不能自理的患者提供生活護(hù)理和幫助，提供康復(fù)和健康指導(dǎo)等。

3、認(rèn)真做好各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管及危重患者的搶救工作。

4、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度、中西醫(yī)護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作，防止護(hù)理缺陷的發(fā)生。

5、積極參加中西醫(yī)護(hù)理知識(shí)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)和積極推廣中醫(yī)傳統(tǒng)護(hù)理技術(shù)，參加本科室組織的護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和病例討論，努力提高專(zhuān)業(yè)水平。

6、嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)防醫(yī)院感染相關(guān)措施。

7、指導(dǎo)助理護(hù)士的工作。協(xié)助護(hù)理教學(xué)、科研和實(shí)習(xí)護(hù)生的帶教工作。

分級(jí)護(hù)理制度

分級(jí)護(hù)理分為四個(gè)級(jí)別，特別護(hù)理、一級(jí)護(hù)理、二級(jí)護(hù)理、三級(jí)護(hù)理。醫(yī)師根據(jù)患者病情和生活自理能力決定患者的護(hù)理級(jí)別，開(kāi)具醫(yī)囑，制定診療方案。

一、特級(jí)護(hù)理

1、病情依據(jù)：

⑴病情危重，隨時(shí)可能發(fā)生病情變化需要進(jìn)行搶救的患者； ⑵重癥監(jiān)護(hù)患者；

⑶各種復(fù)雜或者大手術(shù)后的患者； ⑷嚴(yán)重創(chuàng)傷或大面積燒傷的患者；

⑸使用呼機(jī)機(jī)輔助呼吸，并需要嚴(yán)密監(jiān)護(hù)病情的患者； ⑹實(shí)施連續(xù)性腎臟替代治療，并需要嚴(yán)密監(jiān)護(hù)生命體征的患者。

3、護(hù)理要點(diǎn)

⑴嚴(yán)密觀察患者病情變化，監(jiān)測(cè)生命體征； ⑵根據(jù)醫(yī)囑，正確實(shí)施治療、給藥措施； ⑶根據(jù)醫(yī)囑，準(zhǔn)確測(cè)量出入量。

⑷根據(jù)患者病情，正確實(shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和專(zhuān)科護(hù)理，如口腔護(hù)理、壓瘡護(hù)理、氣道護(hù)理及管路護(hù)理等，實(shí)施安全措施； ⑸保持患者的舒適和功能位； ⑹實(shí)施床旁交接班。二、一級(jí)護(hù)理

1、病情依據(jù)

⑴病情趨向穩(wěn)定的重癥患者；

⑵手術(shù)后或者治療期間需要嚴(yán)格臥床的患者； ⑶生活完全不能自理且病情不穩(wěn)定的患者； ⑷生活部分自理，病情隨時(shí)可能發(fā)生變化的患者。

2、護(hù)理要點(diǎn)

⑴每小時(shí)巡視患者，觀察患者病情變化； ⑵根據(jù)患者病情，測(cè)量生命體征； ⑶根據(jù)醫(yī)囑，正確實(shí)施治療、給藥措施；

⑷根據(jù)患者病情，正確實(shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和專(zhuān)科護(hù)理，如口腔護(hù)理、壓瘡護(hù)理、氣道護(hù)理及管路護(hù)理等，實(shí)施安全措施； ⑸提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。三、二級(jí)護(hù)理

1、病情依據(jù)

⑴病情穩(wěn)定，仍需臥床的患者； ⑵生活部分自理的患者。

2、護(hù)理要點(diǎn)

⑴每2小時(shí)巡視患者，觀察患者病情變化； ⑵根據(jù)患者病情，測(cè)量生命體征； ⑶根據(jù)醫(yī)囑，正確實(shí)施治療、給藥措施； ⑷根據(jù)患者病情，正確實(shí)施護(hù)理措施和安全措施； ⑸提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。四、三級(jí)護(hù)理

1、病情依據(jù)

⑴生活完全自理且病情穩(wěn)定的患者； ⑵生活完全自理且處于康復(fù)期的患者。

2、護(hù)理要點(diǎn)

⑴每3小時(shí)巡視患者，觀察患者病情變化； ⑵根據(jù)患者病情，測(cè)量生命體征； ⑶根據(jù)醫(yī)囑，正確實(shí)施治療、給藥措施； ⑷提供護(hù)理相關(guān)的健康指導(dǎo)。