第一篇：學校護校隊工作制度

護校隊管理制度

為切實加強學院安全保衛工作，進一步落實安全工作責制，努力打造“和諧校園”，為科學、迅速、有效地處置學校突發性安全事件的發生，最大限度地降低突發性安全事件造成的危害，保障師生身體健康和生命安全，確保學校正常的教育教學秩序，特制定護校隊隊員管理制度：

1.加強對護校隊員的思想、法制宣傳教育工作。

2.做好校內的治安防范工作，同一切治安和刑事違法犯罪分子的破壞活動作斗爭。

3.護校隊成員履行工作任務時要佩戴標志，制止校外人員和校內師生發生的沖突和其他違法犯罪活動。

4.護校隊成員在履行工作任務時，堅守崗位，提高警惕；不得遲到、早退和擅自離崗。

5.護校隊成員要加強工作責任心，確保學校教育工作正常有序的開展。

6.護校隊成員應文明值日，嚴禁借值日之名辱罵、毆打本校學生。

7.積極主動配合公安部門和保衛處，加強校內安全保衛工作。

8.做好值班巡邏工作，認真負責，勤巡邏，勤檢查，作好值班記錄。

9.值班時隊員間要團結互助，友好相處和交流，不要發生一些傷害隊員之間感情的事。

10.工作中要虛心接受他人的意見、批評，日常行為要講究修養。

11.護校隊隊員的工作范圍包括校園、教室、公寓樓等。

第二篇：學校護校隊工作制度

學校護校隊工作制度

1.做好校內的治安防范工作，同一切治安和刑事違法犯罪分子的破壞活動作斗爭。

2.護校隊成員履行工作任務時要佩戴標志，上學、放學時應重點加強校門周圍安全管理，嚴禁可疑人員進入校園，防止意外事件發生，保護學校師生的生命安全和公、私財產免遭損失。

3.制止校外人員和校內師生發生的沖突和其他違法犯罪活動。

4.護校隊成員在履行工作任務時，堅守崗位，提高警惕；不得遲到、早退和擅自離崗。

5.護校隊成員要加強工作責任心，確保學校教育工作正常有序的開展。

6.積極主動配合公安部門和學校德育處，加強校內安全保衛工作。

7.做好值班巡邏工作，認真負責，勤巡邏，勤檢查，作好值班記錄。

克市第二十小學

第三篇：護校隊工作制度

護校隊考勤和獎罰制度

一、實行考勤制度(一)因故不能參加執勤或開會時，隊員事先須向秘書處書面請假并申請調班；正、副隊長及秘書事先須向正大隊長或副大隊長或秘書長書面請假，否則做缺勤處理，記錄在案。(二)隊長在執勤、開會不到場時，由副大隊長代理隊長職責；正、副隊長都不到場時，由大隊干部指定該隊的一名隊員代理隊長職責、行使職權。(三)

二、獎懲制度(一)(二)(三)(四)(五)護校隊干部可以參加學校評優，按學校有關規定進行獎勵期末評優，根據各隊執勤成績、綜合考核等評選出優秀干部、被評上的優秀干部、優秀隊員、先進隊需上報保衛科核實審批每個學期初召開工作總結表彰大會，對先進個人、先進隊進行一個學期內執勤、開會無故缺勤2次者，在護校隊內部通報批評分。

優秀隊員、先進隊，并上報保衛科備案，按有關規定給予獎勵。之后，方可進行獎勵。公開表彰，并給予獎勵。

評，對無故不參加執勤、工作、會議各超過3次（含3次）者在全體干部或全部隊員大會上宣布除名，請假超過執勤總次數1/5者取消期末評優資格。執勤、開會無故遲到、早退個2次做一次缺勤處理。(六)對工作不積極或有失誤的隊員，有關負責人應對其進行批評教育，并令其立即改正，嚴重者經大隊部審核罷免，罷免對隊員須經本隊副隊長以上干部及大隊部干部1/2以上（不含1/2）票數通過，并提交保衛科審核。(七)被罷除的隊員、干部，由保衛科向全校公布并向其所在學院、班級公開通報。

三、學期評優必須符合下列條件

護校隊開展的一切活動，都必須做考勤，嚴格記錄。

(一)(二)優秀隊員：缺勤、補假不超過3次，學習成績好，工作表現良先進隊：每次執勤時，缺勤、請假總人數不超過2人，有較強好，有一定的工作成績，思想覺悟高，沒有違規現象。的集體凝聚力，紀律嚴明，成績較為突出，在廣大師生中有良好聲譽。(三)優秀干部：缺勤、補假不超過2次，學習成績好，工作表現良好，有一定的組織能力和領導能力，深受隊員的擁護和信賴，富有開拓進取精神，思想覺悟高，沒有違規現象。

四、評選方法(一)(二)(三)

大學生護校隊

優秀干部，先進隊由護校隊全體干部投票選舉產生。優秀隊員由各隊全體隊員民主選舉產生。

各層次評優按50%的比例，名額評選，按票數高低并結合實際考勤情況評定，評不上優秀干部的干部可參加優秀隊員的評選。

第四篇：3學校護校隊巡邏工作制度

振華學校

護校隊工作制度

一、工作職責

1、維持放學期間學校周圍放學秩序，保障學生放學安全。

2、監督制止護校區域內的打架、敲詐 勒索 等現象。

二、工作要求

1、護校隊成員需按時護校，不遲到、不早退，確保在護校時間護校區域內有護校教師。

2、護校隊所有成員護校時必須按要求佩戴好護校袖章，護校袖章統一佩戴在右手臂膀上。

3、護校教師按護校路線流動巡邏護校。

4、護校隊發現不良現象應及時制止，遇到不能解決的問題，及時報校長。

三、獎懲制度

1、對參加護校的教師實行量化考評，每月護校工作滿分均為 10 分。

2、期末評選 3 名“優秀護校教師”。

3、護校教師不按要求佩戴袖章每次扣1分。

4、對護校區域內有不良現象不制止又不及時匯報扣1分。5、護校區域內發生敲詐勒索及安全事故沒有及時處理扣2分。

6、護校教師考評分與當月護校津貼掛鉤。

四、考評辦法

1、護校教師由當天值日行政和相關領導進行考評。

2、期末護校隊所有成員評優均以護校工作考評分為依據進行評選。

五、以上制度自公布之日起實施，望護校隊全體成員遵照執行。

2013、9

第五篇：幼兒園護校隊工作制度

幼兒園護校隊工作制度

為切實加強幼兒園安全工作，進一步落實公安部八項措施及教育部六條措施，努力打造“平安校園”，為科學、迅速、有效地處置幼兒園突發性安全事件的發生，最大限度地降低突發性安全事件造成的危害，保障幼兒及老師的人生安全，確保幼兒園正常的教育教學秩序，特成立幼兒園護校隊。

一、機構成員

隊 長： 副 隊 長： 隊 員：

二、工作宗旨

成立護校隊，以加強幼兒園的安全防范工作為目的，保護全園師生的生命、財產、人身安全為宗旨，樹立“安全第一”意識，做好安全宣傳工作，及時化解溝通各種矛盾。

三、護校隊值班安排

星期一： 星期二： 星期三： 星期四： 星期五：

值班時間：上午：7：30——8：00 下午：16：30 ——17：00

（注）：在輪流值班期間發現問題及時向隊長、副隊長報告解決。

四、工作職責及方法

1、協助幼兒園做好安全防范工作，在關鍵時刻能夠挺身而出，保護幼兒園師生的安全；

2、對幼兒園發生的一切突發事件及時處理，采取應急措施，保證教育教學秩序的正常進行；

3、發現校內有不安全因素及時上報，及時處理，具有防范意識；

4、當師生的安全、生命、財產、人身安全受到不法分子侵害時，護校隊成員挺身而出，見義勇為，采取正當防衛手段制止惡劣事件進一步擴大；

5、阻止外來人員在幼兒園門口發宣傳單，做推銷，銷售食品玩具等；

6、嚴禁幼兒及家長攜帶管制刀具、危險性玩具，一經發現立即沒收；

7、值班時隊員間要團結互助，友好相處和交流，遇到問題相互協商解決；

8、工作中要虛心接受他人的意見、批評，日常行為要講究修養；

9、護校隊隊員的工作范圍是學校校門口周邊地區。

10、放學期間，不得讓幼兒獨自走出校門，更不能獨自過馬路，必須督促其家長監護陪伴；

11、做好家長之間的交流溝通工作，讓更多的家長加入進來，協助幼兒園一起把安全工作做好。