第一篇:一次性撫恤金不是遺產
一次性撫恤金不是遺產
在國家機關工作人員(包括離退休人員)病故后,黨和政府為了對遺屬的關懷,按死者生前的月工資總額,一次性計發拾個月給死者的遺屬(簡稱10個月工資)。誰是這10個月工資的享有主體?在遺屬中,糾紛不斷,甚至以死者遺產為由訴至法院解決。
1983年3月27日,中華人民共和國民政部、財政部《關于調整軍人、機關工作人員、參戰民兵民工因公犧牲、病故一次撫恤金標準的通知》(民[1986]優6號):“機關工作人員(包括離退休人員)病故的一次撫恤金,按其病時的10個月工資計發”。從政策規定,10個月工資是一次撫恤金(一次性撫恤金)。1981年6月22日,中華人民共和國民政部《關于印發革命工作人員犧牲、病故證明書(試樣)的通知》(民[1981]優49號):“一次撫恤金發給家屬的順序:
(一)有父母無配偶的,發給父母;
(二)有配偶無父母的,發給配偶;
(三)即有父母又有配偶的,發給誰,由其父母、配偶自行商定。商定不通的,一次撫恤金,半數發給父母,半數發給配偶。
(四)沒有父母、配偶的,按下順序發給其他家屬:(1)子女;
(2)共同生活未滿十六歲的弟妹;(3)扶養工作人員長大的其他家屬。無上述親屬,不發”。從民[1986]優6號、民[1981]優49號規定,我們不難得知,一次性撫恤金,不是死者的遺產,而是政策發給特定的遺屬。
1994年9月22日,廣西壯族自治區民政廳、財政廳《關于我區國家機關工作人員犧牲、病故后由其生前所在單位發給一次性撫恤金的通知》(桂民優字[1994]54號[94]桂財事字第57號):“在中央未作新的規定前,現對我區國家機關工作人員死亡后一次性撫恤金發給辦法作如下改變:自1994年8月1日起,我區各級黨政機關的工作人員病故后一次性撫恤金,改由死者生前單位發放。原由死者戶口所在地民政部門發放的規定同時停止執行”。該通知只改變一次性撫恤金的發放部門,沒有改變到一次性撫恤金的發放家屬的順序。故一次性撫恤金不是死者的遺產,而是特定的遺屬享有。
第二篇:一次性撫恤金發放標準
一次性撫恤金發放標準
2012年9月14日星期五
2011年8月1日,國務院公布施行的《烈士褒揚條例》和國務院、中央軍委公布施行的《關于修改(軍人撫恤優待條例)的決定》,調整了一次性撫恤金標準。為適應有關政策的變化,現就國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題通知如下(根據民政部、人力資源和社會保障部、財政部三家聯合文件民發【2011】192號,贛民發【2012】3號,永民發【2012】31號):
自2011年8月1日起,國家機關工作人員及離退休人員死亡,一次性撫恤金發放標準調整為:
1、烈士和因公犧牲的,為上一全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月的基本工資或基本離退休費;
2、病故的,為上一全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。
計發辦法仍按民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發【2007】64號)的有關規定執行。
民政部辦公廳2011年11月17日印發;
民政部、人力資源和社會保障部、財政部2011年11月15日。
江西省民政廳、人力資源和社會保障廳、財政廳 2012年1月13日。
永修縣民政局、人力資源和社會保障局、財政局2012年8月13日。
第三篇:申請一次性撫恤金報告
Xx單位[2014] 號
Xxx單位
關于申請xxx同志死亡一次性撫恤金的報告
縣政府:
自xxx縣人力資源和社會勞動保障局、民政局、財政局轉發了人力資源和社會勞動部、民政部、財政部《關于事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法的通知》下發后,新辦法規定,從2004年10月1日起調整事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準為本人生前20個月的基本工資或基本離退休費,我單位職工xxx于xxx年xx月份病故,其生前基本退休費為xxx元,(附xxx同志一次性撫恤金證明),共需發放一次性撫恤金為x萬x仟x佰x拾x元整(xxxx.00元),根據相關規定,特申請撥付專用款項,懇請解決為盼!
以上報告妥否,請批復!
Xxxx 單位
Xxx年xx月xx日
第四篇:關于事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金
關于事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金
發放辦法的通知 人社部發〔2008〕42號
各省、自治區、直轄市人事廳(局)、勞動保障廳(局)、民政廳(局)、財政廳(局),新疆生產建設兵團人事局、勞動保障局、民政局、財務局,中央和國家機關各部門、各直屬機構人事(干部)部門:
經研究,現就事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題通知如下。
一、關于一次性撫恤金(工亡補助金)標準
(一)參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發辦法,按照民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發〔2007〕64號)的規定執行。
(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發〔2005〕36號)規定,參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬于因工死亡的,一次性工亡補助金標準按當地工傷保險規定執行。
(三)已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。
(四)除上述情形外,事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,從2004年10月1日起調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關規定執行。
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費,按原渠道解決。
二、關于一次性撫恤金計發辦法
從2006年7月1日起,執行事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的,一次性撫恤金的計發基數調整為:
(一)工作人員。計發基數為本人生前最后一個月基本工資,即崗位工資和薪級工資之和。
(二)離退休人員。計發基數為本人生前最后一個月享受的基本離退休費,即離退休時計發的基本離退休費和離退休后歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。
(三)退職人員。按照《國務院關于頒發<國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法>和<國務院關于工人退休、退職的暫行辦法>的通知》(國發〔1978〕104號)規定辦理退職的人員,計發基數為本人基本退職生活費,即退職時計發的基本退職生活費和退職后歷次按國家規定增加的基本退職生活費之和。
(四)駐外使領館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區內派人員中原屬事業單位工作人員的,計發基數為本人國內(內地)基本工資。
本《通知》下發后,《人事部、財政部關于工資制度改革后事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》(人薪發〔1994〕48號)即行廢止。
(人社部發[2008]42號)轉發給你們,請認真貫徹執行。
二〇〇八年七月十五日
第五篇:關于事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金
關于事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金
發放辦法的通知
人社部發〔2008〕42號
各省、自治區、直轄市人事廳(局)、勞動保障廳(局)、民政廳(局)、財政廳(局),新疆生產建設兵團人事局、勞動保障局、民政局、財務局,中央和國家機關各部門、各直屬機構人事(干部)部門:
經研究,現就事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題通知如下。
一、關于一次性撫恤金(工亡補助金)標準
(一)參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發辦法,按照民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發〔2007〕64號)的規定執行。
(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知》(勞社部發〔2005〕36號)規定,參加統籌地區工傷保險的事業單位工作人員屬于因工死亡的,一次性工亡補助金標準按當地工傷保險規定執行。
(三)已參加企業職工基本養老保險事業單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。
(四)除上述情形外,事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,從2004年10月1日起調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關規定執行。
發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費,按原渠道解決。
二、關于一次性撫恤金計發辦法
從2006年7月1日起,執行事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的,一次性撫恤金的計發基數調整為:
(一)工作人員。計發基數為本人生前最后一個月基本工資,即崗位工資和薪級工資之和。
(二)離退休人員。計發基數為本人生前最后一個月享受的基本離退休費,即離退休時計發的基本離退休費和離退休后歷次按國家規定增加的基本離退休費之和。
(三)退職人員。按照《國務院關于頒發<國務院關于安置老弱病殘干部的暫行辦法>和<國務院關于工人退休、退職的暫行辦法>的通知》(國發〔1978〕104號)規定辦理退職的人員,計發基數為本人基本退職生活費,即退職時計發的基本退職生活費和退職后歷次按國家規定增加的基本退職生活費之和。
(四)駐外使領館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區內派人員中原屬事業單位工作人員的,計發基數為本人國內(內地)基本工資。
本《通知》下發后,《人事部、財政部關于工資制度改革后事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》(人薪發〔1994〕48號)即行廢止。本《通知》由人力資源和社會保障部負責解釋。
二〇〇八年六月十八日