第一篇:武裝部長工作職責
武裝部長工作職責
一、認真學習、貫徹執行黨的路線、方針、政策。執行黨中央、國務院、中央軍委和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示,負責組織領導民兵干部和民兵堅決完成各項民兵、預備役工作任務。
二、熟悉民兵、預備役工作和業務,當好鎮黨委、政府的參謀,制定民兵、預備役工作實施計劃和意見,并負責認真抓好落實。
三、負責民兵干部的管理工作,協助鎮黨委做好民兵干部的選拔、培養、調配、任免工作,定期召開民兵干部會議。
四、負責民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核對工作。
五、負責搞好民兵政治教育,協助鎮黨委、政府抓好全民國防教育工作。
六、組織和帶領民兵在兩個文明建設中,發動民兵開展以勞養武活動,負責帶領民兵完成戰備、治安執勤和急難險重任務。
七、協助有關部門做好擁軍優屬和兩用人才開發使用工作。
八、戰時負責組織、帶領民兵參軍參戰,支援前線,保衛后方。
九、積極參與中心工作,認真完成上級軍事機關和鎮黨委、政府分配的其它工作任務。
第二篇:鄉鎮武裝部長工作職責
鄉鎮武裝部長工作職責
1、依照《國防法》指導全鄉民兵建設管理工作,加強民兵國防知識教育;
2、依據鄉黨委統一部署,加強民兵巡邏,保護人民生命財產安全,提出綜合治理意見,經批準后組織實施,維持全鄉穩定;
3、依照《兵役法》,做好征兵工作,提出審核意見,嚴把質量關;
4,制定雙擁工作安摔,經批準后組織實施;
5、完成領導交辦的其他工作,鄉鎮武裝部長工作職責。
基層人武部部長在上級軍事機關和同級黨委、政府的領導下進行工作,對本區域的民兵、預備役和其它兵役工作負完全責任。其職責:
一、認真學習、貫徹執行黨的路線、方針、政策。執行黨中央、國務院、中央軍委和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示,負責組織領導民兵干部和民兵堅決完成各項民兵、預備役工作任務,工作總結《鄉鎮武裝部長工作職責》。
二、熟悉民兵、預備役工作和業務,當好黨委、政府的參謀,制定民兵、預備役工作實施計劃和意見,并負責認真抓好落實。
三、負責民兵干部的管理工作,協助黨委做好民兵干部的選拔、培養、調配、任免工作,定期召開民兵干部會議。
四、負責民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核對工作。
五、負責搞好民兵政治教育,協助黨委、政府抓好全民-國防教育工作。
六、組織和帶領民兵在兩個文明建設中,發動民兵開展以勞養武活動,負責帶領民兵完成戰備、治安執勤和急難險重任務。
七、協助有關部門做好擁軍優屬和兩用人才開發使用工作。
八、戰時負責組織、帶領民兵參軍參戰,支援前線,保衛后方。
九、積極參與中心工作,認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府分配的其它工作任務。
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第三篇:武裝部長職責(范文模版)
武裝部部長工作職責
一、全面負責本部的各項行政和業務工作,保證國家有關法令法規、上級組織和學校黨政的工作部署的貫徹落實;
二、接受承辦國家教育部、總參謀部、省教育廳、省軍區及屬地武裝部門有關文件、通知,參加上述部門的有關會議,及時向黨委報告上級有關精神和工作開展情況;
三、代表學校協調部、省上級主管部門和各級軍事部門關系,共同完成學校的國防教育任務和人民武裝工作。組織制訂部門工作計劃和工作總結。
四、協調校內各單位、部門和有關部隊,領導組織學生開展軍事訓練
五、協同有關部門定期組織師生員工開展國防教育活動,組織播放軍事系列講座,提高師生的軍事素養;
六、計劃組織“軍民共建”和“雙擁”活動,促進學校精神文明建設;
七、完成黨委及校領導交給的其他臨時性任務。
第四篇:基礎武裝部職責 武裝部長工作職責 武裝部副部長 武裝干事職責
基層人民武裝部職責
基層人民武裝部是同級黨委的軍事部,又是同級政府的兵役機關。在同級黨委、政府和上級軍事機關的領導下,負責本區域的民兵、預備役和兵役工作。其職責:
一、負責本區域的民兵組織建設、政治教育、軍事訓練、武器裝備管理。
二、組織帶領民兵完成戰備值勤任務,配合公安部門維護社會治安。
三、發動和組織民兵參加“四個文明”建設,開展社會主義新農村建設活動,完成急難險重任務。
四、戰時組織帶領民兵參軍參戰,支援前線。
五、負責本區域的征兵工作和預備役士兵、預備役軍官登記統計工作。
六、會同有關部門進行國防潛力調查,做好相關的動員準備工作。
七、協同預備役部(分)隊落實參訓人員,做好兵員管理、動員集結等工作。
八、積極開展國防教育,協助有關部門做好退伍軍人的安置和軍烈屬的優撫工作。
九、協助軍隊做好本區域的軍事設施保護工作。
十、完成地方黨委、政府和上級軍事機關賦予的其它工作任務。
基層人民武裝部部長職責
基層人民武裝部部長在同級黨委、政府和上級軍事機關的領導下進行工作,對本區域的民兵、預備役和其他兵役工作負完全責任。其職責:
一、認真學習政治理論,貫徹落實科學發展觀,堅決執行黨中央、國務院、中央軍委和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示,組織領導專武干部、民兵干部和民兵堅決完成各項民兵、預備役工作任務。
二、當好黨委、政府的參謀,制定民兵、預備役工作實施計劃和意見,并認真抓好落實。
三、負責民兵干部的管理工作,協助黨委做好民兵干部的選拔、培養、調配、任免工作。
四、負責計劃和實施民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力及資料統計核對工作。
五、搞好民兵政治教育,做好民兵的政治思想工作,抓好全民國防教育工作。
六、組織和帶領民兵參加“四個文明”建設及新農村建設活動,組織民兵完成戰備、治安值勤和急難險重任務。
七、協助有關部門做好擁軍優屬和退伍軍人安置工作。
八、戰時負責組織、帶領民兵參軍參戰,支援前線、保衛后方。
九、積極參與中心工作,認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府賦予的其它工作任務。基層人民武裝部副部長、干事職責
基層人民武裝部副部長、干事隸屬部長,協助部長工作,在部長離職期間,代行部長職責:
一、認真學習政治理論,貫徹落實科學發展觀,堅決執行黨中央、國務院、中央軍委和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示,組織民兵干部和民兵堅決完成各項民兵、預備役工作任務。
二、協助部長組織實施民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力及資料統計核對工作。
三、協助部長搞好民兵政治教育,做好民兵的政治思想工作,協助部長抓好全面國防教育工作。
四、協助有關部門做好擁軍優屬和退伍軍人安置工作。
八、戰時組織民兵參軍參戰,支援前線、保衛后方。
九、協助部長完成上級軍事機關和同級黨委、政府賦予的其它工作任務。
第五篇:武裝部長整改措施
黨的群眾路線教育實踐活動
個人整改措施
鄉武裝部長
按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,貫徹落實教育實踐活動為民、務實、清廉的主題,對照黨章,對照廉政準則,對照改進作風的要求,通過教育實踐活動學習教育,查擺問題、開展批評兩個環節的各項活動,認真梳理查找在理想信念、宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面的差距,深刻進行黨性分析和自我剖析,認真剖析查擺自己在“四風”方面存在的突出問題,及產生“四風”問題的根源。為切實解決查擺的問題,進一步明確了今后整改轉變的舉措和努力的方向。
一、自身存在的突出問題
1、思想理論學習不夠。在學習上存在走過場,不主動的形式。
整改目標:提高理論水平,將理論知識用于指導實際工
作的開展。
整改措施:確定學習計劃和目的,從學習時間、科目上
進行分階段安排,并且確定階段性的學習目的。
整改時限:2014年9月前
2、工作安排配合不緊密,缺乏綜合性,系統性。整改目標:提高工作安排的系統性和綜合性 整改措施:一是工作分配安排時,認真考慮各項工作
特性及分管部門工作人員的綜合狀況,有針對性的分配工作任務;
3、開展批評與自我批評不深。
整改目標:能夠深刻的進行自我批評,聽得進他人的批
評意見,做到有則改之無則加勉。
整改措施:對照黨章黨紀、民心民聲和先輩事跡認真反省自身的不足,時刻警醒自己要虛心聽取別人的意見,哪怕是錯誤的批評也要虛心接受,認真對照檢查,有則改之無則加勉。
整改時限:2014年9月前
4、與干部交流、溝通少。
整改目標:與干部多交流、多談心。
整改措施:生活中多與干部交流談心,了解干部的日常生活,多關心干部的實際問題,切實解決。
整改時限:2014年9月前
5、主動思考問題少,被動接受多,眉毛胡子一把抓。
整改目標:做到獨立思考,主動接受,分清工作的輕重緩急。
整改措施:一是多讀書,多學習理論知識,結合自身的工作養成獨立思考的習慣;二是對每項工作
任務認真分析,理出思路,分任務的輕重緩急有針對性的抓落實;三是多聽聽大家的意見。
整改時限:2014年9月前
6、艱苦奮斗意識淡化,慵懶松散、研究開展工作不夠。
整改目標:形成艱苦奮斗的習慣,克服懶惰松散 整改措施:一是深入研究工作開展,追求細節,不怕苦,不怕累;二是早睡早起,塑造良好的精神面貌,改變慵懶松散的形象;三是學習革命先輩的艱苦奮斗的工作作風。
整改時限:2014年9月前
7、工作主動性不強,消極應付。
整改目標:提高工作主動性
整改措施:一是合理安排作息時間,不搞疲勞戰;二是
每接受一項新工作任務,安排部署后要及時跟蹤督促;三是完成的工作要及時總結優點和不足,作為以后的工作的借鑒。
整改時限:2014年9月前
針對自身的問題和不足,在以后的學習、工作中,本人決心在鄉黨委、政府的監督下,認真整改,按照黨員領導干部標準要求,堅持為民務實清廉,始終把群眾的利益放在第一位,實實在在替群眾辦實事,辦好事,與大家一道全力推進本鄉各項工作邁上新臺階。