第一篇：縣婦聯(lián)民主生活會綜合情況報告

城口縣婦聯(lián)2011年班子民主生活會綜合情況報告

根據(jù)縣紀律檢查委員會、縣委組織部關于開好2011年度縣管黨員領導干部民主生活會的通知要求，縣婦聯(lián)在認真學習、找準問題、談心交心的基礎上，召開了民主生活會，現(xiàn)將綜合情況匯報如下：

一、領導重視，準備充分

為確保此次民主生活會的順利召開，切實保證民主生活會的質(zhì)量，縣婦聯(lián)領導班子成員按照上級的文件精神作了認真的準備。

一是明確了民主生活會的主題為“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”，堅定為群眾辦實事、辦好事的決心。

二是發(fā)放《征求意見表》，廣泛征求意見，使班子和個人找到了不足。

三是按要求進行了相關篇目的學習，切實加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成，提高廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識。

四是班子成員進行了認真地準備，撰寫了民主生活會發(fā)言材料，為開好這次民主生活會打下堅實基礎。

二、認真剖析，整改落實

縣婦聯(lián)于9月21日下午召開了領導班子民主生活會，會

議由婦聯(lián)主席伍詠梅主持。領導班子成員從多層次、多角度剖析了產(chǎn)生問題的主客觀原因，聯(lián)系工作實際，相互提出了中肯的意見和建議，明確了今后努力的方向。

一是進一步支持、指導、服務基層婦聯(lián)組織，切實推進女干部培養(yǎng)力度。

二是加強機關隊伍建設，提高黨員領導干部水平和執(zhí)政能力，推動全縣婦女兒童事業(yè)的發(fā)展。

三是加強黨風廉政建設，學習黨風廉政建設的有關規(guī)定，明確黨風廉政建設的要求，使領導班子成為一個勤政廉政、團結協(xié)調(diào)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有力的堅強領導集體。

四是強化宗旨意識，進一步樹立“廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、辦事公道、服務群眾”的職業(yè)道德。

五是轉變工作作風，圍繞群眾集中反映的問題開展工作，結合“三進三同”、“結窮親”等活動，多到基層調(diào)研，拉近黨群關系，知民情、解民憂。

六是健全黨內(nèi)生活，經(jīng)常開展批評與自我批評，加強班子成員之間以及干部、職工的團結，提高凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，提高決策的科學化水平。

此次民主生活會大家準備充分，每個成員的發(fā)言都能緊扣學習主題，對班子和個人存在的問題找得準、分析深，會議達到了團結、和諧、創(chuàng)新的目的，為更好地履行職能，為婦聯(lián)工作上新臺階打下了良好的基礎。

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城口縣婦女聯(lián)合會2011年9月28日

第二篇：民主生活會綜合情況報告

2011年×××處支部

民主生活會綜合情況報告

根據(jù)×××《關于開好以“嚴守廉潔自律規(guī)定、服務園林科學發(fā)展”為主題專題民主生活會的通知》文件精神要求，我處領導班子于12月22日下午召開民主生活會，會議以“嚴守廉潔自律規(guī)定、服務園林科學發(fā)展”為主題，×××主任主持會議，局紀委書記××同志出席會議。由于會前準備充分，會議時我處領導干部都能緊緊圍繞主題，放下包袱、消除疑慮，密切聯(lián)系思想和工作實際，認真對照《廉政準則》規(guī)定的52個“不準”和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》逐條進行檢查，對存在的問題深刻剖析原因，實事求是地開展批評和自我批評，針對黨員、職工所提意見，處支部召開支委會，逐一對照整改，使會議獲得了很好的效果。現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、高度重視，準備充分

處領導班子深刻認識到這次生活會的重要性和必要性，對開好這次民主生活會十分重視，會前專門研究部署，做好充分準備。

（一）認真組織會前的學習教育。按通知要求，我處于2011年12月13日組織全體黨員集中學習傳達了黨的十七屆三、四、五、六中全會精神，學習了《胡錦濤總書記在第十七屆中央紀委第六次全會上的重要講話》、《胡錦濤在省部級主要領導干部社會管理及其創(chuàng)新專題研討班開班式上發(fā)表重要講話》等有關文件。通過深化學習，班子成員進一步開闊了眼界、拓寬了思路，達到增強黨性鍛煉、加強黨性修養(yǎng)的目的，增強了參會熱情，鞏固了密切聯(lián)系群眾的自覺性和堅定性，做到認識上理解、感情上認同、行動上主動、意志上堅定。

（二）廣泛征求干部群眾意見，如實反饋。我處按照要求，通過發(fā)放征求意見表20份，廣泛征求廣大干部群眾的意見。經(jīng)過梳理，大家主要就我處領導班子的整體素質(zhì)、廉潔自律、改革創(chuàng)新意識、關心基層職工等方面

1提出了意見和建議。這些意見和建議經(jīng)過整理后，向全體干部職工進行了公布。

（三）認真撰寫發(fā)言提綱，深刻進行自我剖析。領導班子成員在自覺學習有關文件的基礎上，根據(jù)民主生活會的主題及干部群眾所提的意見，重點檢查了思想作風、工作作風、落實黨風廉政建設責任制方面存在的問題，并通過反思問題查根源，撰寫自我剖析材料。

（四）開展談心活動，坦誠交流思想。根據(jù)具體工作安排，領導班子成員分別與干部職工談心。通過談心，使領導與干部之間、領導與群眾之間、領導與領導之間真正實現(xiàn)思想融匯貫通，達到促進團結、共同提高的目的。

（五）認真做到“五個到位”，確保生活會質(zhì)量。為認真開好民主生活會，處領導班子嚴格做到“組織、人員、時間、分析、整改”五個到位。同時，我處支部書記×××同志切實負起領導責任，帶頭認真學習，帶頭交心談心，帶頭查找問題，帶頭征詢意見，為提高民主生活會的質(zhì)量起到了關鍵作用。

二、氣氛和諧，剖析深刻

（一）民主評議坦誠、健康。會中，處領導班子成員本著互相幫助、共同提高的原則，積極認真地開展批評與自我批評，提出的意見和建議切合實際。班子成員既善于剖析自己，又敢于批評他人；既充分肯定成績，又不對問題遮遮掩掩。會上，大家一致認為，問題的存在并不可恥，關鍵還是要敢于正視問題，擺正態(tài)度，真正將整改措施落到位，以積極進取的精神，以求真務實的態(tài)度，團結共進，認真整改，以回應干部群眾的呼聲。

（二）自我剖析全面、深刻。每位班子成員都能緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際，實事求是，深刻查找思想作風的不足，查找工作實踐中的差距，查找存在問題的原因，明確今后的努力目標和整改措施。

（三）會議氣氛民主、和諧。班子成員在會上重點談實質(zhì)性問題，重點找思想差距，使民主生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。

（四）提出整改措施。×××主任代表班子成員提出四方面具體整改措施：一是要加強領導班子的團結；二是要注重抓好職工的素質(zhì)教育；三是要探索新的管理模式，充分挖掘內(nèi)在潛能，提升公司文化品位；四是要關心

職工生活，竭力為職工辦實事。

會議最后，××書記對此次民主生活會進行指導，認為我處民生生活會會前準備充分，程序完備，能實事求是地對照檢查，班子意見和建議與考核時相一致；領導班子成員之間談話相當誠懇，能認真履行“一崗雙職”和“誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實”的黨風廉政建設工作機制，“一事一議”，充分發(fā)揮處“陽光小組”作用。她還提出建議：×××科與×××科成員要相互溝通，根據(jù)《×××公園綠地養(yǎng)護導則》，管理人員多下基層進行實地指導，嚴格管理，樹立良好的窗口形象，打出品牌。

三、抓好整改措施的落實

民主生活會后，我處領導班子為進一步健全和加強黨組織建設，針對存在的突出問題制訂了整改方案，把整改任務分解到每位領導班子成員身上，既強化了對整改情況的監(jiān)督落實，又督促全處黨員群眾努力完成各項整改任務，同時明確要求，在每一次黨組會議上通報整改實施情況，保證民主生活會不走過場、流于形式。

民主生活會是黨組織生活的一個重要組成部分。我處支部高度重視，以此次民主生活會及黨風廉政建設為契機，處領導班子在思想和工作的各個方面都得到加強。下一步，我處支部將在局黨委的正確領導下，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，力求把公園養(yǎng)護管理工作做得更加精細化、規(guī)范化、制度化。

中共×××處黨支部

第三篇：民主生活會綜合報告

江河市中醫(yī)院召開專題組織生活會綜合報告

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和上級黨組織安排部署，我院按照要求認真組織召開了專題組織生活會，現(xiàn)講具體情況綜合報告如下。

我院黨組織共設有門診行后藥械、住院、退休退養(yǎng)三個黨支部，因退休退養(yǎng)支部人員不集中未召開組織生活會，其他兩個支部分別于7月7日和7月15日晚召開了專題組織生活會，并開展了民主評議黨員工作。各支部書記主持會議并代表支部作了對照檢查，支部書記和每位黨員積極開展批評與自我批評。院黨總支領導參與各支部專題組織生活會，各支部在召開會議前均組織黨員組織了一次全體黨員專題學習會，認真學習《中國共產(chǎn)黨章程》、中央、省委、來州市委“三嚴三實”專題教育有關精神，全體黨員對開好專題組織生活會有了進一步認識；會前支部組織黨員深化學習教育、廣泛聽取意見、深入談心交心、深刻剖析檢查，作了充分準備。各支部專題組織生活會貫穿整風精神，既嚴肅認真，又氣氛熱烈，達到了統(tǒng)一思想、共同提高、增進團結的目的。

一、認真做好會前的準備工作

（一）加強組織培訓工作。院黨辦組織召開了兩個黨支部書記培訓會議，通過講解專題組織生活會的重要意義、解讀相關政策，使各支部弄清了組織生活會和民主評議黨員工作的重大意義、目標要求、工作方法和流程等，進一步深化提高了思想認識。

（二）認真組織好學習教育。7月1日晚，組織各支部黨員進一步學習黨章，以“三嚴三實”為主題學習，學習市委組織部關于基層黨組織專題組織生活會和民主評議黨員工作的通知精神，讓每位黨員進一步明確了黨員的條件和標準、提升了認識，切實增強思想自覺和行動自覺，打牢對開好專題組織生活會和民主評議黨員工作的思想基礎。

（三）廣泛征求意見。緊扣工作作風、職責落實和服務群眾，以召開集體座談會、個別談心談話等形式，廣泛聽取干部職工及群眾對支部和支部書記在作風方面存在的突出問題的反映，聽取對貫徹落實中央八項規(guī)定、反對“四風”和關系群眾切身利益問題和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題。真正起到了把問題談開談實，黨員相互敞開心扉，坦誠溝通，把問題談深談透、把矛盾談開、把思想談通，充分溝通交換意見，消除思想顧慮，消除隔閡、形成共識，增進團結，為順利召開專題組織生活會做好了充分的準備。

二、召開專題組織生活會情況

本次全院有2個支部（其中退休支部未召開專題組織生活會）召開專題組織生活會，現(xiàn)有在職黨員55名，有2名黨員外出進修、1名黨員因病請假不能參加支部組織生活會外，本次共有52名黨員參加專題組織生活會議。院黨總支高度重視本次召開專題組織生活會，黨總支領導分別參加各支部組織生活會，并對支部組織生活會進行點評及提出意見及建議。

（一）主題明確、聚焦“三嚴三實”問題。專題組織生活會，聚焦“三嚴三實”，動真碰硬、敢于交鋒，開展批評和自我批評。各支部書記首先代表支部作對照檢查，接著支部書記作個人的自找批評，其他黨員對支部書記提出批評意見。隨后其他黨員逐一進行批評和自我批評。每位黨員對自身存在的問題認真地進行了查擺，每位同志發(fā)言結束后，其他黨員都本著對黨組織、對同志、對自己高度負責的態(tài)度，逐一進行了面對面、一對一的批評，為每個黨員至少提出批評意見2條以上。許多意見帶有辣味，點到了要害處，每一位同志聽了大家對自己的批評后，虛心接受，并作了積極的表態(tài)發(fā)言。整個組織生活會既嚴肅又不失和諧，達到了“團結—批評—團結”的目的。

（二）嚴格要求，取得初步成效。專題組織生活會，主題明確、重點聚焦、氛圍和諧、效果明顯，是一次嚴肅認真、民主團結的黨內(nèi)政治生活實踐，對每一位同志來說，也是一次印象深刻、觸及靈魂的黨性鍛煉。每位黨員在大會上都敞開心扉、坦誠相見、暢所欲言，開展批評和自我批評，大家提出的批評意見比較中肯，能夠大膽地揭短亮丑把問題擺到桌面上，在平時想說而不敢說的意見都提出來，每一位同志都把自己擺進去，給自己畫像，基本做到對問題不遮掩、不回避。在組織生活會上提出的批評意見，大家都認真對待，每位同志在會上表態(tài)對存在的問題認真糾正。

（三）扎實制定整改措施。針對存在的突出問題，各黨支部提出了強化理論武裝、堅定理想信念，強化支部建設、推動黨建工作上臺階，加強黨員干部培養(yǎng)和教育、提升黨組織戰(zhàn)斗力，強化正風肅紀、完善作風建設長效機制及各支部針對工作中存在的突出問題，聯(lián)系服務群眾 “最后一公里”的問題等切實可行的整改舉措，逐條進行整改。

（四）以點帶面，查實找準問題。各支部把廣泛深入征求意見建議作為找準查實突出問題、開好專題組織生活會的重要前提，對照“三嚴三實”要求，采取群眾提、自己找、互相幫、上級點、集體議等多種方式，以真誠換真情、用真心聽真話，深入查擺突出問題和關系群眾切身利益問題、服務群眾“最后一公里”問題。通過深入聚焦，去輕從重，查找到基層黨組織存在的主要問題有：黨組織服務方式形式單一，一些好的制度未能得到有力的貫徹執(zhí)行，個別黨員服務意識不強，主動服務不夠。部分工作執(zhí)行力不強，工作效率不高，解決群眾反映強烈的問題上還缺乏溝通協(xié)調(diào)機制。

三、開展民主評議黨員，群眾反映良好

本次民主評議黨員工作主要從5個方面進行：①是黨員發(fā)揮先鋒模范作用情況；②遵守黨的紀律情況；③繳交黨費情況；④履行崗位職責情況；⑤服務群眾的情況。通過各支部專題組織生活會共對52名黨員進行民主評議。本次民主評議黨員分為“好、一般、差”，三個等級，有50名黨員評定為“好”（96%）。2名黨員評定為“一般”（4%）。

四、總結經(jīng)驗，促進落實整改

各支部將在今后的工作中深挖組織生活會的成果，繼續(xù)發(fā)揚精神，落實好下一步整改工作。一是要勇于提出問題，敢于承認問題，勤于改正問題，為支部發(fā)展奠定穩(wěn)定基礎，促進發(fā)展；二是要創(chuàng)新工作方式方法，對于組織生活會上黨員提出的更新管理理念，開展新業(yè)務、新技術、提供人性化服務，對群眾提出的問題要做好上下溝通，落實整改；三是要統(tǒng)籌兼顧，堅持活動與醫(yī)療中心工作相結合，提高醫(yī)療質(zhì)量及服務質(zhì)量；四是要為醫(yī)院發(fā)展謀劃長遠，強化源頭管理，建立健全長效機制，重點解決群眾最關心、最直接、最迫切的問題。

二0一五年七月三十一日

第四篇：2011民主生活會綜合情況報告

馬龍縣人口和計劃生育局關于領導班子2011

民主生活會情況的報告

縣紀委、縣委組織部：

根據(jù)縣紀委、縣委組織部《關于以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題開好2011黨員領導干部民主生活會的通知》要求，縣計生局認真準備，精心組織，并于12月9日召開了領導班子民主生活會，現(xiàn)將會議情況報告如下：

一、認真準備，嚴格部署

為保證民主生活會的圓滿成功，縣人口和計劃生育局認真安排部署，及早做好會前準備工作，在確定會議時間、明確會議主題的基礎上，認真準備，精心組織。1

（一）廣泛征求意見。根據(jù)會議要求，我局共發(fā)出領導班子和班子成員的征求意見表28份，收回28份，廣泛征求了鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦、服務所，部分流動人口和縣計生服務站、局機關股（室）長以上干部的意見。經(jīng)梳理，共征求到各方面的意見建議47條，其中對縣人口和計劃生育局班子的意見建議11條，對班子領導成員意見建議36條，并及時反饋到領導班子的各位成員。

（二）班子成員認真開展交心談心活動。及時明確交心談心主題，理順交心談心方式，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題，以深入貫徹落實十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神為行動指南，著重圍繞班子自身建設以及新形勢下計劃生育工作面臨的重大問題和突出問題，本著立足全局、改進工作、促進發(fā)展的指導思想和原則，認真開展了交心談心。交心談心的主要內(nèi)容有：怎樣轉變思路，創(chuàng)新方式，適應新形勢下的計劃生育工作；如何改進工作方法，提升窗口單位服務水平，做到人民滿意；如何穩(wěn)定低生育水平，促進我縣人口與經(jīng)濟社會長期均衡發(fā)展；如何在計劃生育常規(guī)工作中挖掘亮點；如何認真貫徹落實國家、省、市計劃生育政策；如何圓滿完成今年的各項工作目標任務；如何開展好

2下一年的計劃生育工作。在交心談心過程中，局領導班子成員還就自身廉政建設、工作方式、生活習慣等方面進行了探討。

（三）圍繞會議主題各位班子成員認真撰寫并按時上報發(fā)言提綱。按照會議要求，針對干部群眾提出的意見建議，領導班子成員結合自身實際，從工作、思想、生活、廉潔自律等方面出發(fā)，認真查找存在的主要問題及原因，并提出整改意見，有效發(fā)揮了民主生活會的自我督導作用。

二、精心組織，周密安排

按照會議議程，學習了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，學習了胡錦濤同志在十七屆中央紀委第六次全會上的重要講話及全會工作報告，學習胡錦濤同志關于向楊善洲同志學習的重要指示，學習黨的群眾工作的有關方針政策，學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等黨紀黨規(guī)。會上，通報了2010民主生活會整改方案落實情況，通報了領導班子成員交心談心情況，通報了班子和班子成員征求意見及建議梳理情況。會議緊扣民主生活會的主題，認真對照檢查，查找班子和班子成員存在的突出問題，開展批評與自我批評，會上，主要領導帶頭深入剖析了自身存在的問題和不足，提出了今后的努力方向，3班子成員本著不怕亮丑，相互幫助，誠懇指正的態(tài)度開展了批評與自我批評。

三、制定方案、扎實整改

民主生活會后，縣計生局根據(jù)征求意見建議，及時召開了領導班子會議，進行認真研究，結合工作實際及時明確了整改內(nèi)容和整改措施：

（一）整改內(nèi)容

1、學習不夠深入。平時的學習重業(yè)務、輕思想，且淺嘗輒止，不夠深入。

2、對基層工作的指導還不夠，在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦的管理上還有一定差距。

3、工作創(chuàng)新力度不夠，思路不夠開闊。

4、班子團結協(xié)作和默契程度不夠強，整體合力發(fā)揮作用不夠突出。

（二）整改措施

1、進一步加強學習。重點學習科學發(fā)展觀、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、法律法規(guī)等方面的理論知識，提高班子成員在各項工作中把握關鍵和核心問題的能力。充分發(fā)揮理論中心組學習作用，加強理論學習，提高班子成員整體理論水平和綜合素質(zhì)。注重科學管理能力的提高。在工作上科學、4統(tǒng)籌進行安排，充分調(diào)動廣大干部職工的工作積極性和主動性。

2、進一步加強團結，增強班子凝聚力。進一步加強領導班子建設，通過學習提高整體素質(zhì)，提高管理水平和管理藝術，建設一支能夠適應新形勢，不怕吃苦，敢于創(chuàng)新，政治水平高、業(yè)務素質(zhì)強的領導集體。從講政治，講正氣，維護黨性原則出發(fā)，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬人口和計劃生育工作全局，切實搞好班子的團結，“班長”不搞“一言堂”，成員自覺維護和支持“班長”工作，相互支持、相互配合，確保班子整體優(yōu)勢得到充分發(fā)揮，形成攻堅克難的合力。

3、解放思想，創(chuàng)新思路，牢固樹立發(fā)展理念。在今后的工作中，要著眼于大思路、大視野、大舉措來抓好全縣人口和計劃生育工作的大發(fā)展。要努力增強加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應新時期人口和計劃生育工作發(fā)展形勢的新方法、新舉措，要轉變觀念，開拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，努力建設務實創(chuàng)新型的領導班子。要積極探索計劃生育利益導向新機制，體現(xiàn)對計劃生育家庭的優(yōu)惠政策，積極調(diào)動群眾實行計劃生育的積極性；積極探索現(xiàn)行體制下新的計生服務機構運行

5機制和模式，滿足群眾需求；積極探索把解決人口問題與解決民生問題結合起來，特別是在人口計生優(yōu)惠政策與國家出臺的一系列優(yōu)惠政策和措施的銜接上、在完善計劃生育獎勵扶助政策體系研究上、在與相關部門整合資源、信息共享、優(yōu)勢互補上下功夫。

4、健全管理制度，率先模范執(zhí)行。在制度的建立上，重點要研究制定對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計生辦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育服務所的監(jiān)管方法，要在監(jiān)管好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）計生辦工作上做文章。要進一步建立健全內(nèi)部管理制度并嚴格執(zhí)行，班子成員身先士卒，帶頭嚴格遵守規(guī)章制度，做到有章可依，有章必依，違章必處，真正做到用制度管人、用制度管事。同時，加強對全縣計生系統(tǒng)干部隊伍的培訓、監(jiān)督和管理，提高計生隊伍的戰(zhàn)斗力。

5、轉變作風，加強督導，扎實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)。要以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”活動為契機，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，切實轉變思想作風和工作作風，努力改變工作方法，克服得過且過、消極應付的思想，要講究方法，注重實際，開拓創(chuàng)新，積極進取，使足干勁，6

腳踏實地、埋頭苦干，堅持工作到群眾中去做，經(jīng)驗到基層中去找，經(jīng)常深入一線，進一步探索計生工作新方法，理清工作思路，創(chuàng)新工作方式，鼓足信心，大膽工作，要以科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創(chuàng)一流，積極探索人口計生工作的新思路、新方法、新途徑，率領全縣人口計生干部努力開創(chuàng)工作的新局面。

6、加強黨風廉政建設，樹立廉潔自律意識。要一如既往的抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作，從班子成員做起，嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真履行“一崗雙責”，堅持黨性原則，嚴以律己，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不為，堅持從實際出發(fā)，實事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責的模范，做善于團結的模范，做廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事。

第五篇：民主生活會綜合情況報告（本站推薦）

黨員領導干部民主生活會

綜合情況總結

按照龍豐公司黨發(fā)〖2008〗3號文件的通知要求，工程開發(fā)公司黨總支，認真進行了安排和部署，準時于2008年10月17日上午召開了領導班子專題民主生活會，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、民主生活會前準備情況

公司黨總支對這次專題民主生活會高度重視，會前做了充分準備。一是廣泛征求意見。采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、設置意見箱和個別交談等多種方式，廣泛征求和虛心聽取各方面對公司黨組織和班子成員思想、工作作風的意見。其中，向關聯(lián)單位及部門打電話征求意見12份，以支部為單位向黨員和群眾發(fā)放征求意見表31份，并在公司機關設置了征求意見箱，廣泛征求各方面的意見和建議。同時公司黨總支還組織召開了由基層小隊書記、機關各組辦負責人和群眾代表參加的座談會，認真聽取大家意見。二是開展談心活動。班子成員之間，班子成員與組長之間，與所在支部黨員之間，與機關同志之間，坦誠地交流思想、交換看法，既談對自己存在問題的認識，又談對對方的意見和建議，開展了批評與自我批評，為召開領導干部民主生活會奠定了基礎。三是認真撰寫個人發(fā)言材料。公司班子成員立足自身查找問題，并結合征求到的群眾意見，認真按照樹立八個方面良好風氣查找自身存在的不足。四是確定了生活會主題。根據(jù)公 1

司對此次民主生活會的要求和查擺問題、聽取意見的情況，提出了公司領導班子民主生活會的主題“圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步加強領導干部作風建設、提高領導干部隊伍素質(zhì)、增強領導干部廉潔自律意識等內(nèi)容展開批評與自我批評。以建設“四好班子”為目標，帶領全公司干部職工，團結進取，開拓創(chuàng)新，推動各項工作再上新臺階”。這個主題得到了班子成員的共識和肯定。

二、民主生活會召開情況

經(jīng)過認真準備，10月17日上午，工程開發(fā)分公司黨總支按時召開了2008年黨員領導干部民主生活會。分公司黨總支書記李振華同志主持會議，公司王書記出席會議，并做出重要指示。會議從上午8點一直開到11點，整個會議主題鮮明、重點突出，開得既嚴肅認真，又生動活潑，會場氣氛融洽，和諧團結。在領導干部民主生活會上，每一名班子成員都能按照貫徹落實科學發(fā)展觀和廉潔自律的要求，結合個人思想、工作作風，圍繞生活會的主題，認真查找個人在理想、信念、宗旨、作風、紀律和本職工作等方面存在的主要問題，從馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀的高度剖析思想根源，用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的新要求有針對性地制定改進措施，提出了今后的努力方向。同時，在生活會上，公司領導班子成員還結合每一名成員的自我評議材料和群眾意見建議，認真進行了集體評議，并相互開展批評與自我批評，基本做到了各抒己見、暢所欲言，不掩蓋問題、不回避矛盾，求大同、存小異，講黨性、講大局、講團結、講風格。可以看出我們工程開發(fā)公司班子是團結的、是有戰(zhàn)斗力的，大家一致表示，要本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，正確對待、認真思考，研究這些意見和建議，以自己思想素質(zhì)的提高和工作的不斷進步來回報廣大干部群眾的期望。會后公司王書記對分公司2008民主生活進行了總結性發(fā)言，并給予了高度評價，王書記還根據(jù)分公司發(fā)展特點提出了三點要求：

1、要大力抓安全，推進以班組為核心的安全工作；

2、抓隊伍，要大力提高領導干部責任心和事業(yè)心。

3、抓管理，推進以關聯(lián)交易為內(nèi)容的管理工作。公司各級領導干部一定會按照王書記的要求認真開展好各項分管工作。

三、存在的問題、初步整改措施和努力方向

通過民主生活會認真查擺和剖析，結合各方面的意見和建議，大家對自身存在的問題有了進一步認識，概括起來主要有政治學習、民主集中制、工作作風、群眾利益的問題、行政事務公開、關聯(lián)交易、廉政建設等六個方面的問題。10月20日，公司黨總支專門召開會議，對這五方面問題進行了研究討論，初步提出以下整改措施和努力方向；

1、努力創(chuàng)建學習型的干部隊伍。確定專門時間，采取多種方式，組織黨員干部職工認真學習黨和國家的方針政策和法規(guī)條例，學習施工、技術、質(zhì)量和管理方面的業(yè)務知識，在公司內(nèi)部形成一個勤于學習，刻苦鉆研的學習氛圍，不斷提高每一名干部

職工的個人素質(zhì)和修養(yǎng)。

2、加強和改進民主集中制。民主集中制是黨的根本組織制度和組織原則，黨總支在研究決定重大問題時，要嚴格按照民主集中制辦。凡是涉及到關系群眾利益的事情，在研究決定前都要向大家公布公示，及時聽取大家的意見，取得大家的認可。

3、加強紀律作風整頓。按照國有企業(yè)領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，對領導干部實行嚴格考核。嚴禁吃拿卡要等違法違紀行為。對于職工群眾反映的違紀違規(guī)問題，一經(jīng)查實，將依照黨紀法規(guī)進行嚴肅處理。

4、努力解決好群眾關心的熱點問題。要從實際出發(fā)，時時想著群眾，處處為了群眾，努力解決與群眾利益密切相關的問題，多為群眾辦實事，辦好事。

5、積極推行政務公開。要把群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的問題，作為公開公示的重點，使公司政務公開進一步明確和細化。不斷提高管理工作的透明度，切實保障群眾的知情權、監(jiān)督權。

分公司這次領導班子民主生活會程序規(guī)范、準備充分，自我批評認真，互相批評主動到位，整改措施具體實際，針對性強，達到了預期目的。通過這次生活會，我們公司領導班子將會更加團結，班子的戰(zhàn)斗力會進一步增強，在下一步工作中，我們將圍繞這次民主生活會制定的各項整改措施，努力工作，積極進取，推動全公司的各項工作再上一個新臺階。