第一篇：社團納新宣講會通訊稿

2013年秋季納新宣講會

2013年九月二十六日下午四點，西安歐亞學院創行團隊在八號教學樓階梯教室如期舉辦了一年一度的納新宣講會。

參加此次會議的嘉賓有西北地區項目經理鄧添彩，校領導關宏潔老師，創行指導老師楊光老師，創行前任隊長凌晨，副隊長周碩，龍騰創業社社長，西安歐亞學院微博協會會長，陽光在線學社社長，無界棋藝社社長，瘋狂英語俱樂部社長，創穎攝影協會社長。另外，參加此次會議的還有創行部分隊員和大一新生。會議中，關宏潔老師和鄧添彩經理分別致辭并講解創行。鄧經理幽默易懂的講述方式更讓在場得每一位同學感受到創行的“神秘色彩”。緊接著歐亞創行負責人豆少朋講述了歐亞創行的故事，從開始的幾人到現在的幾十人，這其中的酸甜苦辣都在他的講述中體現的淋漓盡致。團隊的楊果果以最官方專業的話語介紹了團隊組織構架，讓更對人了解創行的內部機制。隊員李林分享了參賽的感受，將是了他加入創行的整個經歷，以及備賽中的點點滴滴，感動，熱情，風趣伴隨著他的演講。接下來，指導老師楊光講述了他帶領的創行，他心目中的這群“行者”的變化。“這是一段過程，更是一個故事，一個關于創行，關于團隊，關于大學生的故事。不言而喻，老師看著創行的這群隊員心里是非常欣慰的。最后進入互動環節，豆少朋和楊果果一一講解了聽眾的提問，整個場面氣氛活躍。

創行，是大學生，是企業領袖

創行并沒有那麼神秘

如果你對社會中的問題有一顆敏感的心

并時常思考這些問題

那麼你就是一位創行者

撰稿人：程瑞

第二篇：社團納新宣講會總結報告

社團納新宣講會總結報告

上周雙休日晚上我們社聯活動部策劃并組織了一年一度的社團納新宣講會，共計60余個社團參加并獻上了精彩的表演節目?？傮w來說，這次活動很成功，比上年有較大的進步，但是在成功的背后卻也掩藏著一些不足有待改進。

我們納新宣講會主要任務就是為全校的社團提供一個展示的舞臺，來讓全校的師生更加了解社團，同時也為接下來要開展的社團納新季做準備。在納新宣講會上，各社團用PPT陳述了他們自己的社團文化以及社團的組成成分等等。同時我們活動部還承擔著維持現場秩序的任務。

在我進行的工作中我主要發現了以下幾點的不足：1.最主要的就是整個活動雖然我們社聯提供了充足的舞臺，但是有個別社團很明顯為重視或者來不及準備導致在活動期間屢屢出現狀況，比如個別社團的表演設備在宣講會之前未準備好，還有就是各個社團未充分的把握好宣講的時間占用了太長時間，也沒有展現自己社團的精彩吸引人的一面，宣講的內容過于的單一，從而使得觀眾的熱情驟減2.其次就是我們社聯在準備的時候考慮的不太夠，在宣傳方面則是表現在宣傳的方式上的單一以及不夠廣泛，在聯系社團方面我們也做的還不夠，沒能盡早的確定好社團宣講的內容，還有就是在宣講會上的節目單排列上也沒有很好的進行調整以來適應觀眾的胃口3.最后就是在維持會場的秩序上我們還做得不夠，比如有觀眾的提前退場，現場秩序的混亂

針對以上的種種不足我主要考慮了以下的幾點：1.在聯系社團方面我們應該要求社團將他們的計劃準確無誤的至少提前一個一個星期發到主辦方這兒，并且由社聯組織一部分的工作人員進行篩選并及時反饋給社團讓他們進行改進，同時針對在宣講會上出現與計劃不符的情況時應該對該社團進行相應的懲罰，比如來年縮短其宣講時間或者縮短其納新時間，來確保宣講會上的節目計劃2.在宣傳方面，我個人認為應該及早的公布該宣講會的具體內容和節目，并且選出一些節目作為重點宣傳，同時在宣傳時間上應該提早兩個星期進行全校范圍的宣傳，而在宣傳方式方面，除了平常的展板.宣傳單，應該再加進一些新鮮元素，比如大家提到的人人網.BBS上宣傳或者可以考慮在學校廣播上進行宣傳3.在節目的排列上可以考慮一些比較精彩的可以排在中間或者壓軸，同時我個人的看法是可以將各個社團的介紹進行而將節目延后，這樣子能使整個宣講會比較有序4.在宣講會開始前可以先讓主持人進行一些秩序方面的統籌，以免出現半場觀眾退場或者現場太嘈雜等的情況，而且在宣講會過程可以添加更多的觀眾互動環節，一促進現場的氣氛，比如可以邀請個別觀眾上臺與社團面對面，并在會后進行獎品的頒發

林才淵

第三篇：宣講會通訊稿

華民大學生就業扶助項目宣講會通訊稿

2013屆畢業生就業扶助項目啟動暨項目宣講會如期于2012年5月16日七點在北智樓1-6舉行。宣講會由就業處白老師主持，參會的主要是申請就業扶助項目的2013界畢業生。

本次宣講會分為四個部分，第一部分觀看宣傳片，我們大體了解了華民慈善基金會的情況，被他們的那種資本精神，大愛同行的精神深深打動了，我們知道作為一個平凡的人同樣可以做慈善。第二部分由白老師介紹了華民慈善基金會對我校畢業生的資助情況。華民慈善基金會已經對我校進行了四次資助，受資助同學達到四百余人，我們很榮幸能夠參加第五屆的資助項目。第三部分由白老師介紹了申請、評審、扶助金發放等流程，使同學們能夠很好的明白怎么樣去申請，什么時間截止，了解到了具體的評分指標，中期評審，結項等具體過程。白老師一再強調一定要如實填寫情況，一經發現虛假信息了立即取消其資助資格。第四個部分由同學們對不明白的問題進行提問。同學們結合自己的情況，對具體問題進行提問，白老師一一對其耐心解答。到此宣講會結束。

此次宣講會使同學們了解到了華民慈善基金會，也了解了大學生就業扶助項目。他們試圖用自己的綿薄之力，為一部分家庭經濟困難的大學畢業生，奉獻一把融冰化雪的薪火，堅定他們的自信，照亮他們的前程。經過白老師耐心細致的講解，同學們已經對這個項目有了很好的了解，相信通過這個項目的資助，許多同學會順利就業。

教學內容 完成教學大綱情況 處理教材深度的適當性 課進行和學生負擔的合理性

聯系實際

教學方法 思路清晰，概念準確，重點突出 注意啟發，促進思維，培養能力 語言精簡 形象生動 因材施教

教學態度 備課充分，講解熟練 耐心輔導，勇于創新 教學效果

第四篇：學習與實踐社團納新宣講會主持稿（本站推薦）

學習與實踐社團納新宣講會主持稿

各位晚上好，歡迎大家來到學習與實踐社團2011年納新宣講會。首先做一下自我介紹，我是學習與實踐社團副會長之一，來自歷史學院10級學生趙佳凝。會議開始前的每一分鐘我和社團的其他成員心中都充滿了忐忑，因為真的害怕站在這里往下面看的時候教室里是冷清的，卻沒有想到今天竟然來了這么多人，真的很感謝大家對我們以及社團的支持和信任。我也可以負責任的告訴大家，選擇我們，一定會成為你大學美好生活的一個重要開始。

今天的宣講會我們分為三個流程。1.由兩位會長及另一位副會長做重要發言。

2.由社團各個部門部長簡單介紹一下自己及部門職能。

3.現場互動問答，各位同學可以針對自己對這個社團或某個部門等一系列問題提出疑問，我們當場為一一為您解答。并且在會議最后進行現場報名。（這就是我們今天宣講會的大致流程。因為今天來的人比較多，所以請大家盡量配合，最好把自己的手機調成振動，不要吵吵鬧鬧，在這里先謝謝大家了。）㈠

我們學習與實踐社團一直是一個臥虎藏龍之地，這里匯集了各種精英和人才。其中有一個人他睿智幽默，總能帶動大家氣氛；他豪放大氣，有這一大幫兄弟；他能力非凡，為這個社團奔東奔西···他是誰呢？下面就首先有請我們社團的崔振興會長，我們的崔哥給大家說幾句····

沒錯，就像崔哥說的那樣····我們的社團還有這樣一個人，他真誠帥氣，總能給予學弟學妹最溫暖的笑容；他熱情奔放，是來自內蒙古草原的北方小伙兒；他善良大度，用自己的能力在為他人為社團付出···下面有請我們的梁仙保會長，保哥····大家掌聲歡迎···謝謝保哥···

還有這樣一個人，從上學期他就已經開始跟著我們的兩位會長一直在為這個社團奔波忙碌，雖然同為副會長，但本人慚愧至極，因為比其他真的覺得為這個社團付出太少太少，下面就讓我們用掌聲歡迎我們的副會長隗志祥····大家可以叫他“鬼哥”

㈡通過會長團的發言，大家對我們社團的相關情況都有了一定了解，那下面就開始由社團各個部門部長簡單介紹一下自己及部門職能，方便大家做出選擇。首先有請xx部部長xxx·······

㈢

謝謝各位部長··這就是各個部門的簡單介紹。不知道同學們是否已經有了心目中的理想部門，相信你們在報名之前應該會有問題要問。那么現在我們的會議進入第三部分，現場互動問答，在座的各位同學對于我們的社團有哪些疑問，社團問題，部門問題，學習問題，工作問題··隨便什么，大家都可以問···我們社團的會長副會長及各個部長都在，大家可以好好利用一下這個機會暢所欲言····開始吧···

結束語：去年的時候我也向大家一樣坐在下面聽各種宣講，轉眼間我就從臺下走到了臺上，一年的時間這個學校這個社團真的帶給了我們很多東西，這些都會是一輩子的財富。今天站在這里很矛盾，有傷感，傷感的是看到你們，知道自己大二了又老了一歲，也有激動，激動的是，自己那些走過的不算成功的過去今天可以變成經驗之談講給你們，真心的希望我們所有人在很多年后回憶起大學時要感謝的東西遠遠超過后悔的。我相信，你們的今天就是我們的昨天，而我們的今天便是你們的未來。今天真的感謝大家的到來，也請大家相信我們，學習與實踐

社團一定會帶給你很多很多受益終生的東西。因為大家的支持和幫助使得我們的會議很成功。我宣布學習與實踐社團2011納新宣講會到此結束···謝謝大家···

第五篇：納新通訊稿

百家爭鳴，百花齊放

—— 電子科學與工程學院社團納新工作圓滿成功

為豐富我院新生的大學課余文化生活，給新生們提供一個自我展示、相互交流的平臺，同時為各個社團注入新的活力。2011年9月24日、25日在我院社團聯合會的協調幫助下，各社團在新食堂南側主干道上進行了2011的納新工作。

此次納新活動我院共有7個社團參加，它們分別是e天志愿者協會、無線電愛好者協會、空中英語協會、棋友之家協會、創業者協會、《電子潮》雜志社和快樂驛站。24日早晨7點左右，我院社團聯合會成員提前到達場地著手布置，搭建擋雨棚、搬桌椅、布置展板、懸掛條幅等等，8時左右，納新現場開始擁擠起來，新生們懷著極大的熱情，穿梭于納新場地之中。社團的工作人員們，向每一位駐足的新生們介紹著社團的構成以及社團開展的一些活動，干練細致的工作作風、詼諧而不失穩重的講述讓新生們對我院各社團有了更加清晰的認識。25日下午兩點左右，社團聯合會成員收拾納新會場，為持續兩天的納新活動畫上了圓滿的句號。

此次納新活動的順利進行，為我院學生提供了展現自我，張揚個性的舞臺，也為我院社團注入了新的活力和激情。并且很好的宣傳了我院社團，很大程度上加大了我院社團的知名度。尤其是無線電愛好者協會，作為學校精品社團，他們的展臺前擺放的各種電路元件、電路板還有社團成員精心焊制的小車、機械臂，吸引了許多同學前來詢問和了解，起到了意想不到的宣傳效果，新生們紛紛踴躍報名。與此同時，這也充分展示了我院社團聯合會對院屬社團的管理和協調作用，有條不紊的組織能力和強烈的責任心。社團納新活動結束了，這意味著豐富多彩的社團文化生活即將開始，相信社團各具特色的活動將會為新生們嶄新的大學生活畫下濃墨重彩的一筆。篇二：社團納新宣講會通訊稿 2013年秋季納新宣講會 2013年九月二十六日下午四點，西安歐亞學院創行團隊在八號教學樓階梯教室如期舉辦了一年一度的納新宣講會。

創行，是大學生，是企業領袖 創行并沒有那麼神秘

如果你對社會中的問題有一顆敏感的心

并時常思考這些問題

那麼你就是一位創行者 撰稿人：程瑞篇三：學生會招新通訊稿

學生會招新通訊稿

隨著新學期的開始，我院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。為了讓同學們在學校里能學到更多的知識，更為了學生會工作更好的展開，同時保證我系學生會不斷有新鮮血液注入。我系于2012年09月19日進行了學生會招新工作，順利落下帷幕。

為保證招新工作順利進行，切實能將我系能力好，學習好，有服務精神的同學吸納進來，學生會結合本系實際，將招新工作分為兩個階段進行。

第一階段—宣傳統計階段。我系本著”服務廣大學生“的原則，加強了宣傳力度，要求每位輔導員深入班級，宣布各部職能和招新流程，并發放了招新報名表。宣傳到位后，我們接受了同學們的踴躍報名，然后進行了分類統計工作。

第二階段—面試階段。本著公平公正的原則，評委是四位主席團成員。由于同學們剛進入大學，比較緊張，一開始都不是太放的開。到后來，大家都是各顯其能，充分展現。主席團對各位同學還進行了提問，同學們充分發揮自己的臨場應變能力，積極應對。新生面試結束后，想繼續留任學生會的老生，也發揮自己的聰明才智去應聘。全部結束后，經過主席團的認真思量，選出了一批有質量的人才為學生會服務，為廣大學生服務。物理系學生會文娛部

2012年10月07日篇四：2015年新員工通訊稿 又是一年“新”來到

——記航天六院2015年新員工入職培訓 2015年8月2日—11日，為期10天的航天六院新員工入職培訓圓滿結束。此次培訓內容豐富，形式多樣，旨在使新入職員工盡快了解六院、熟悉六院、融入六院，順利完成角色轉變。參加本次培訓共208人，分別來自陜京滬漢一院四地，共計11家單位。培訓結束后，各位新員工收獲了知識、收獲了友誼、收獲了快樂，更為驕傲的是他們成為了一名真正的“航天人”。

體驗式拓展 建立高效團隊 8月2日，208名新員工來到秀美的秦嶺腳下沁新園拓展基地開展了為期1天的體驗式拓展訓練活動。通過破冰之旅、團隊建立、高空斷橋、鼓動人心、畢業墻等拓展項目，增進了新員工溝通與分享、提升了團隊的凝聚力與向心力，充分發掘了個人潛能、實現個人超越，打造了新員工團隊理念及品質，即便汗水早已濕透衣背，學員們依然咬牙堅持?！皩殑︿h從磨礪出，梅花香出苦寒來”是拓展訓練的體會；“千磨萬擊還堅勁，任爾東南西北風”是拓展訓練的結果。一天的拓展訓練磨練了新員工的意志，面對以后工作中的困難一定會毫不畏懼，迎難而上。

感受家庭溫暖 領導殷切期望 8月3日上午，208名新員工身著統一服裝，精神飽滿的參加了開班儀式。院長譚永華、院人力資源部部長張曄、院人力資源部副部長左慶春、院人力資源部勞資培訓處副處長林嵐出席參加了開班儀式。譚永華院長代表院領導班子對新員工的加入表示祝賀和熱烈的歡迎。譚院長講話中親切鼓勵新員工要迅速融入新環境，盡快完成從學生到職業人身份的轉換；希望新員工要多學習，要有創新思維和前瞻性的工作理念，用于開展技術創新、方法創新、崇尚求真務實，踐行嚴慎細實。譚院長還希望廣大新員工要有“發燒友”的熱情，努力成長為航天液體動力事業的棟梁之才，成為各個領域的專家翹楚，把我院建成國際一流宇航動力公司而奮斗。領導們對新員工的親切鼓勵和諄諄教導，使新員工們幸福地感受到家庭溫暖和深厚期望。

傳承企業文化 奠定理論基礎

經院人力資源部和培訓中心的積極溝通與細致規劃，將原有課程體系進一步 豐富細化，邀請了10位我院各領域專家領導和1位西安交大教授擔任理論課程的老師。這11位老師結合各自工作實際向新員工介紹了保密教育、我院歷史沿革與企業文化、安全生產教育、專業基本知識、辦公禮儀與公文寫作基本知識、角色轉換、航天六院發展展望、航天技術應用產業和服務業情況介紹、法律法規等內容。新員工們表示，通過學習我院內部課程收獲頗多，老師們專業的知識素養、嚴謹的工作態度深深感染著新員工，已然成為新員工今后工作學習的榜樣。

走進“三線”深處 接受心靈洗禮 8月5日—6日，208名新員工懷著無比崇敬的心情，翻山越嶺，歷經5個小時車程來到了寶雞鳳縣紅光溝實地進行航天傳統教育。院宣傳處處長張美書，帶領新員工觀看舊址，并在舊址現場講述著當年發生的故事：11所58車間洪水中的勇士、11所老科研區廁所里的實驗室、201洞航天英雄楊敏達、四區推進劑轉運站，這一個個鮮活的故事讓張美書處長講述的栩栩如生，惟妙惟肖。新員工們深深感受到了當年老一代航天人艱苦奮斗、無私奉獻的崇高境界，也體會到了當下六院職工那種踏實務實、納新創新的優良作風。

每年新員工入職培訓堅持回鳳縣紅光溝實地參觀原址都是為讓新員工能夠在有限的時間內，獲得更多更豐富的航天傳統精神的洗禮與熏陶，重溫當年老一代航天人的艱苦創業情懷。鳳縣，奉獻！從秦嶺深處的不毛之地到中國航天液體火箭發動機的“搖籃”，從荒涼閉塞、人跡罕至的窮山溝到水平先進、功能完善的067基地，這場歷經歲月的蝶變是我國三線建設的一個典型縮影，也是航天人以國為重，無私奉獻的寫照。

分享培訓歷程 點燃青春夢想 8月10日，200余名新員工在培訓尾聲奉獻了一場以“新動力，心感悟”為主題的團隊展示活動，3個多小時的節目演出精彩萬分。各小組精心策劃，認真演出，共同回憶著10天來的點點滴滴。各小組都是在培訓之余進行排練，雖然排練時間很短，但大家齊心協力，互幫互助，在掌聲的背后是新員工們的團結、協作、細致。舞臺上他們盡情的發揮，透過歌曲、舞蹈??看到的是一個個善良、美麗、青春的微笑。多彩的服裝、變換的旋律，加上一張張充滿青春活力的臉龐，構成了一個充滿無限能量的舞臺，展現出了新一代航天人積極向上的精神面貌和活力自信的青春風采。

角色成功轉換 踏上航天新征程 8月11日，新員工們迎來了莊重而特殊的日子。早上8:30分208名新員工統一著裝，列隊整齊進行了2015年新員工入職培訓結業典禮暨入職儀式。院黨委書記黃亮出席入職儀式。首先，舉行了莊嚴的升國旗、升司旗儀式，在雄偉的國歌伴奏中，五星紅旗冉冉升起，面對國旗和司旗全體新員工莊嚴宣誓，要牢記使命，弘揚精神，恪守職責，勤奮工作，為我院發展貢獻自己的力量。最后，院黨委書記黃亮作了重要講話，對新員工提出了六點要求：一要理解航天文化，真正融入航天；二要有強烈的使命感、責任感；三要繼承嚴慎細實的工作作風；四要堅持學習，提升各方面素質；五要敢于超越，勇于創新；六要勤于鍛煉，強健體魄，為投身航天事業勤奮工作。10天的培訓結束了，新員工將奔赴到我院下屬各單位，預祝新員工們前程似錦，大展宏圖！篇五：通訊稿 社團活動 數風流人物還看今朝

——四川音樂學院新都校區2012年社團納新活動 2012年各個社團的納新活動已圓滿結束了，社團部的全體同學為此次活動做了細致的策劃，巧妙的安排，精心的準備，通過與各個兄弟部門的同心協作，使得這次活動是別開生面、精彩紛呈。

10月23日，這天清晨秋風瑟瑟，細霧蒙蒙，天公并沒有影響到同學們的熱情與快樂??這天早上8點鐘，早上晨練的同學們就能看到一個個帶著工作牌的工作人員忙碌的身影，有的在支帳篷，有的在搬桌子，有的在搭舞臺，有的在調音響，有的在??他們臉上汗水直流，他們辛勤地工作，只為了給各個社團部提供舒適、方便的招生場所。

時鐘慢慢地轉動，時間分分的流逝，早上9點左右，各個社團的負責人開始為自己社團所在的帳篷“化妝”，那原本單調的帳篷，在他們的手下，變得炫彩奪目，那一張張五顏六色的海報，那一個個應接不暇的道具，讓同學們眼花繚亂、目不暇接。10點鐘，各個社團的納新工作正式開始了。四川音樂學院新都校區的同學們紛紛涌向七彩堂門前，有焦灼地咨詢的，有興奮地報名的，有糾結躊躇的，有和好友爭議商討的，一時間人頭攢動，場面喧嘩，熱鬧的情景如過年一般。各個社團的工作人員也耐心、細心地為同學們解答著疑惑。和著音樂聲，攀談聲，寫字聲，聲聲齊發，好奇心、進取心、團隊心，心心共向。

中午時分，細雨飄落，秋意更濃，七彩堂的門前鑼鼓喧囂，流行舞社的同學們用蓬勃的熱情，激情的表演為觀光的同學驅走了秋的涼意。勾沉話劇社的表演引人入勝，動漫社的coser們為我們大跳《江南style》，使觀眾們無比激動，無比興奮，更有很多同學沉浸其中，流連忘返。

當然，一個活動的成功舉辦，必定離不了各個部門的相互協助。你看，各個部門的同學都在兢兢業業，宣傳部的同學在用相機記錄著活動的程序，辦公室的同學忙左忙右，還幫忙看管物品，生活部緊張地籌劃著各個工作人員的伙食問題。這不 正充分體現了四川音樂學院新都校區學生會這一大家庭的團結向上，心往一處想，勁往一處使嗎？

下午的活動依舊精彩，各個社團的同學納新工作依舊緊張、有序地進行著??你看，咨詢者神情凝重，解說者真誠細致；報名者愉快興奮，指導者耐心合作；同學們不僅興高采烈地觀看了表演，還踴躍地報名參加自己感興趣的社團，活動進行得如火如荼。

傍晚時分，七彩堂門前再次高潮迭起，激情四射的老社員再現他們精彩的技藝，文明而熱情的觀眾送給表演者的是最誠摯的掌聲?；顒映掷m到晚上6點，天空的云陰霾霾的，遮不住我們的燈火；上空的雨，淅淅瀝瀝，淋濕了我們的衣，打濕了我們的發，卻清明了我們的心，潔凈了我們的眼，讓我們看得更清，目標更明！

眼看這天的納新活動即將告一段落，同學們仍然意猶未盡，依依不舍得離開，準備第二天再來參與社團納新活動。10月24號，這天天氣回暖，燦爛的陽光溫暖著同學們的身心。社團納新活動依然有條不紊的進行著，這天中午，為了活躍氣氛，學生會主席團的主席們以及我們的工作人員隨著街舞社的社員們一同跳舞，將現場的氣氛推向高潮?? 快樂的時光總是短暫的，當天下午6點，四川音樂學院新都校區社團納新活動正式落幕，在活動結束前，新都校區學生會代理主席張波，代理副主席陳勁松，以及社團部部長張迪為我們本次活動進行總結，宣告著活動圓滿結束。

在為時兩天的活動中，各個社團表現出和諧、統一。各個部門精誠合作，目標明確。各個團體準備充分，安排有序。各個社員積極上進，不辭辛苦！我?？傆?8個社團，為今后我校的社團輸入了新鮮的血液，為各個社團增進了新生力量！我們的社團五彩繽紛；我們的社團琳瑯滿目；在這里，我們發展個人興趣；在這里，我們弘揚中華文化；在這里，我們結交摯友；在這里，我們展現風采。