第一篇：2011年度寨子小學校務公開工作計劃

2012-2013年度寨子小學校務公開工作計劃

一、指導思想：

以黨的十七大精神為指導，深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想的，家堅持科學發展觀，以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨，以加強民主管理、依法治校為重點，全面推行校務公開，進一步推進學校民主建設和黨風廉政建設，確保我校教育工作健康、穩定、快速發展。

二、工作目標：

根據教育局校務公開工作實施意見，結合學校實際情況，今年突出抓好以下幾個方面的工作：

1、抓體制。進一步完善和健全“兩個機制”，即在校黨支部統一領導下，一個是以校行政領導為主的領導機制，一個是以教代會和工會為主的監督機制。

2、抓鞏固。通過實施教育局校務公開工作實施意見，進一步規范公開內容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果。

3、抓重點。即圍繞學校的中心工作，有針對性地解決教職工和社會所關注的重點、難點和熱點問題，及時處理好群眾意見的辦理和反饋，并取得實效。

4、抓深化。針對校務公開評估檢查中發現的薄弱環節，抓好整改，推動校務公開實現點上深化，把校務公開工作上升為學校管理的基本制度和工作方式。

5、抓實效。切實把校務公開工作與黨風廉政建設、規范學校管理、行風建設結合起來，與治理教育亂收費工作、發揮工會及教代會的作用結合起來。

三、組織領導：

校務公開工作由學校黨支部統一領導，黨政齊抓共管，學校行政主持，職能部門各負其責、具體承辦，工會協調、監督，教職工群眾積極參與。

四、公開內容：

圍繞學校工作重點、難點和師生員工關心的熱點問題，根據不同的內容在不同的范圍內向師生員工公開。

1、學校重大決策方面

（1）年度工作計劃。

（2）辦學目標，中遠期發展規劃。

（3）教育教學改革方案、措施。

（4）干部任免，人事調動，后備干部培養、推薦，教師任課職務安排。

（5）民主評議行政領導和黨員的過程與結果。

（6）教師考核，評優評先，職務評聘的整個過程與結果。

（7）計劃生育管理。

（9）班級、教師工作各項評比。

2、財務收支管理等方面

（1）各種收費項目、標準。

（2）教職工獎懲、福利分配方案。

五、公開形式：

1.教職工代表大會。

2.家長會。

3.校內外校務公開欄。

4.校園網。

5.墻報、宣傳欄。

六、主要措施：

1、深入學習，提高認識。

深入學習上級有關校-務公開的會議精神，要把校務公開工作作為發展社會主義民主政治、保障人民群眾民主權力的重要內容，依法有序推進。要按照上級有關要求，規范公開的內容和形式，完善工作機制，健全公開監督保障措施，提高公開的針對性和實效性。校務公開工作要與落實黨風廉政建設責任制相結合，使之更加充滿生機和活力。

2、加大宣傳，培育典型。

要營造氛圍，利用公開宣傳欄、廣播、互聯網等媒體，加大宣傳力度，使廣大教職員工感受到開展校務公開工作是體現了代表和維護最廣大人民群眾利益，依靠人民群眾辦好教育的一項重要制度；是形成了民主參與、民主決策、民主管理、民主監督的濃厚氛圍；是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。

3、明確責任，健全機制。

加強對校務公開工作的領導，進一步健全和完善組織機構，充實人員。要重申和強調，完善與健全“兩個機制”，即在黨組織的統一領導下，一個以學校行政領導為主的領導體制和機制，一個以教代會和工會為主的監督機制。要建立和落實責任制及責任追究制，只有搞好體制機制和制度建設，才能確保校務公開的不斷深化、鞏固和發展。各部門要密切配合，不推諉、不扯皮，確保校務公開工作協調運轉，取得更好效果。

4、嚴格評估，規范行為

嚴格規范學校的辦學行為和學校管理，尤其是涉及群眾利益的招生和收費行為，要以“陽光收費”“陽光招生”促進教育收費、入學招生工作，堅決杜絕一切暗箱操作、違規操作。加強制度建設，逐步形成規范學校管理的長效機制。建立完善的校務公開體系，嚴格規范校務公開的內容、程序、評價標準等。要把校務公開與學校的管理有機地結合起來，把校務公開上升為學校管理的基本制度和工作方式。

5、進行自查，督促整改

認真進行自查自糾，特別是社會關注的“熱點”問題，要作為重點作自我審視，對自查的情況進行理性分析。通過不斷創新和開拓，做到善于發現問題，認真及時整改，把校務公開推向深入。

第二篇：小學校務公開工作計劃

XX小學校務公開工作計劃

（2012——2013年第一學期）

辭舊迎春，新年伊始。伴隨著和風細雨，新的一個學年又來到了，在這新的學期里，學校各項工作都必須抓緊落實，計劃到位。是的，一年之計在于春，一日之計在于晨。不論大小事，不論何種工作，只有根據自身情況，科學計劃，認真落實，嚴格執行，方能使工作有條不紊地開展，順利無阻地進行。現就教育局、中心校相關會議精神和指示，并結合我校實際情況，作如下膚淺的學校校務公開工作計劃。

一、指導思想

堅持馬列主義，毛澤東思想，高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持“三個代表”重要思想，堅持以人為本和科學發展觀。教育面向現代化，面向世界，面向未來。實施素質教育和全面推進因材施教方針。并按照縣教育局、中心校有關會議精神認真貫徹執行，扎實工作，大膽創新，為進一步完善我校校務工作而努力。

二、組織領導

我校經校務會議研究，決定成立校務公開工作領導小組。

校務公開工作領導小組

組長：

副組長：

成員：

三、校務公開方式及手段

1、鑒于我校沒有校務公開專欄，計劃在本期內修建校務公開欄，約需投資3000——5000元；

2、利用日前唯一一塊墻體黑板進行學校各項工作公示；

3、學校各項工作公示必須分期進行（公示黑板面積太小，不能 同時進行多方面工作內容公示）；

4、日前，學校校務公開工作主要由教務處、少先隊負責；

5、我校一旦修建好校務公開欄后，要如期進行各項工作進展情 況公示，讓廣大教師學生、家長及社會知情學校工作情況；

6、校務公開要盡量做到人人參與，師生知曉；

7、校務公開工作必須真實可靠，切實可行，科學合理；

8、校務公開工作接受上級領導、廣大家長及社會的監督。

四、校務公開工作內容

1、學校政務公開

公示學校領導組織機構，粘貼相片，說明工作職責讓家長及上級 領導一進校園就能從務公開欄上知曉學校的一切情況。

2、學校財務公開

學校財務公開工作原則上每報賬一期公開一次。開學期初就學校 經費預算情況作公示，期末就學校經費支付情況及節余經費情況作公示，包括生均經費、食堂學生營養餐每生3元補助及其他收入情況。

3、學校總務公開

公示學校基本情況，學校固定資產情況，購進或銷毀固定資產管

理情況，學校圖書、儀器設備情況。

4、其他方面公示

教師評先選優、晉職等情況公示，師生學習考試情況及獲獎情況公示等。

五、總體思路及措施

學校校務公開工作是一項關系學校整體教育工作進步與否的工 作；是體現學校工作民主與否？公開與否的重要性工作，是學校工作透明度的直接體現，學校各項工作都必須公開，校務公開與否直接關系到教師工作的積極性，校務公開工作可推動學校工作的進步，起到積極的牽導作用。校務公開工作是學校工作不可或缺的一環，只有把學校校務公開工作作實做好，學校各項工作才能穩步發展。因此，我校初步思路是：計劃在本期或力爭在下期開學前，修建學校公開專欄，校務公開專欄修建后，努力按時做好學校公開欄的公示，并納入學校常規管理。

XX小學 2012年9月5日

第三篇：校務公開工作計劃

祥謙小學2015年校務公開工作計劃

今年，學校將延續良好財務制度，堅持推進校務公開，接受全體教師的監督，以最大限度調動和發揮教師的工作積極性和創造性，民主管理和集體決策，遵循校務公開“合法性、真實性、時效性、規范性、創新性”的原則，推動校務公開工作的不斷深化，有效地推進學校的各項工作深入開展。

一、組織健全，明確體制

學校歷來十分重視校務公開工作，堅持把校務公開工作作為學校民主辦學的基礎性、常規性工作來抓，不斷加大領導力度。

1、組織健全。我們建立了校務公開工作領導小組和監督小組，由林智煥校長為組長，全面負責校務公開工作的具體實施，校務公開監督小組成員由學校教師代表組成，全面負責校務公開工作的監督，形成了主要領導負責，層層抓落實的領導體制，為校務公開的全面推行提供了強有力的組織保證。

校務公開領導小組 組長：林智煥（校長）副組長：林麗芳（副校長）

成員：陳君敏（教導主任）林水姬（少先大隊輔導員）陳笑冬（總務處）林偉（報帳員）

校務公開監督小組

組長：陳學建（學區工會主席）組員：全體師生廣大人民群眾

2、明確體制。學校堅持統一領導校務公開工作，林校長負責，組員協調、監督，全體教師積極參與校務公開領導體制和工作機制建設。學校將推行校務公開與加強學校廉政建設緊密地結合起來，切實履行全體教師的知情權、參與權、管理權、監督權等民主權利。

二、規范運作，周全公開

今年，學校在領導的重視下，將制定一系列規章制度：在學校醒目位置設置對外校務公開欄、對內校務公開欄，在學校大門口前利用宣傳欄，經常性地宣傳學校的動態，讓家長及時了解學校。在保安室旁公布舉報電話，隨時接受老師、學生家長及群眾的監督。

三、本學期學校校務將公開的內容有

1、學校規章、發展規劃、各項工作計劃等：學校規章、發展規劃、工作計劃等內容先通過學校行政會議進行醞釀、交流、審議和通過并在全校教師會議中解釋說明，組織大家進行交流討論，做到透明、公開。

2、財務管理情況公開：包括學校財務預、決算，收入及支出、福利分配方案等。每個月于校務公開欄張貼財務經費報表。

3、大宗物品采購公示。我校嚴格按照上級文件精神，對于采購大宗物品均按規定執行，選定正規商家，制定合同，行政會議討論通過教委辦財務中心轉帳支付，程序都按公開、公正、公平。

4、師生獲獎公示：每星期學校舉行一日常規評比匯總，按低年級、中年級及高年級頒發流動紅旗。學校師生參加各級各類比賽，及時公示獲獎情況。

5、評優、評先。公開文件，建立評選小組，按文件規定操作，并在公示欄進行公示。我校將嚴格按文件規定積分，評出優秀。

今后，我們要繼續大力推行校務公開制度，加強民主監督，促進廉政建設，特別是要多摸索、多實踐，不斷完善校務公開制度，增強校務公開的實效，切實提高學校民主管理水平，為把學校的教育教學質量及各項工作推上一個新的臺階而奮斗。

閩侯縣祥謙小學 2015年1月

祥謙小學2016年校務公開工作計劃

為進一步推進我校校務公開工作，根據上級有關文件精神，結合我校實際，制定我校校務公開工作計劃。

一、指導思想

以黨的十八大精神、“三個代表”重要思想和社會主義核心價值觀為指導，全面落實科學發展觀。認真貫徹校務公開文件精神，圍繞學校發展大局，堅持以“鞏固、完善、深化、提高”為目標，以社會和群眾關注的問題為重點，探索并構建民主開放、公開透明的長效機制，促進學校黨風廉政建設和教育管理的科學化、民主化，促進平安和諧校園的構建和學校的健康持續發展。

二、工作任務

（一）完善機制，規范運作

繼續推行“校長為第一責任人、教職工為第一評價人”黨政工齊抓共管，教職工全員參與的工作體制和運行機制。及時調整充實校務公開領導小組、校務公開監督小組、制定工作計劃和具體措施，切實把校務公開工作列入學校民主管理的重要議事日程，加強研究部署，抓好落實。進一步完善教代會工作制度，加強民主監督管理。各職能部門應認真履行職責，根據校務公開目錄將其職責范圍內應該公 開的事項，及時提交校務公開領導小組研究確定，并經監督小組審核后，由工作小組張榜公布或通過其他有關載體進行公開。校務公開工作小組要及時收集教職工和廣大群眾的意見和建議，對大家提出的疑問和要求，要及時答復、及時整改，整改意見及結果要再次公開，做到有公示、有回音、有結果。

（二）完善制度，健全體系

進一步規范和完善校務公開工作制度，根據上級有關文件精神，結合我校實際，在總結上學年校務公開工作的基礎上，按照全方位公開、全過程公開的原則，制定我校規范性校務公開制度。內容應涵蓋學校擴建工程（包括校舍維修工程）的資金使用、物資采購、設備購置，以及學校重要事項、安全管理、人事管理、財務管理、經費管理、學生管理、招生等主要事務。要根據文件精神，認真落實季度校務公開，每季度校務公開要召開專題會議研究通過，由專人負責校務公開工作的具體實施。

（三）突出重點，深化工作

秋季，是新生入學報名。我們將以此為校務公開的重點，加強民主集中制、安全工作責任制等涉及學校全局的重要制度貫徹執行情況的公開，繼續抓好人民群眾最為關注的招生工作和收費工作的公開，深入推進義務教育經費投入保障機制各項措施落實情況以及教育經費落實到位情況的公開，認真做好教材采購、大宗物資采購等情況和資金使用情況以及財務管理的公開，同時做到臨時性重要事務及時公開。

（四）總結經驗，提高水平

繼續深化校務公開各項工作，加強調查研究，深入分析校務公開工作中出現的新問題和新情況，提出解決和改進的方法、措施。認真做好校務公開信息報道工作，積極參加各種經驗交流會，認真總結先進典型的經驗做法，進一步提高校務公開的質量和層次。

三、具體措施

（一）加強學習，提高認識

要深刻認識推行校務公開制度的重要性，強化校務公開工作是依法治教、從嚴治校一項基本制度的意識，增強學校領導和各部門負責人執行校務公開制度的意識，自覺地抓好校務公開工作，進一步建立健全領導體制和工作機制，促進工作有效落實。

（二）長抓不懈，力求實效

在工作中，要樹立長抓不懈的信心和決心，進一步建立健全推行校務公開工作的長效機制，嚴格按規范化、制度化、程序化的要求，根據校情找準切入點，重點抓好與改進領導干部作風建設的有機結合，與政風行風建設的有機結合，與預防教育系統職務犯罪及治理商業賄賂的有機結合，與學校公共資源市場化配置工作的有機結合，與價格服務進校園、廉潔教育進校園活動的有機結合。通過結合形成上下左右互動機制，促進校務公開上升為學校管理的基本制度和工作方式，使校務公開工作深入人心。

校務公開領導小組 組長：林錦生（校長）副組長：陳君敏（副校長）

成員：林艷（教導主任）林水姬（德育主任）陳笑冬（總務主任）林偉（報帳員）

校務公開監督小組

組長：陳學建（學區工會主席）組員：全體師生廣大人民群眾

閩侯縣祥謙小學

2016年1月

祥謙小學2017年校務公開工作計劃

實行校務公開，是堅持以人為本，維護廣大師生員工和人民群眾根本利益的具體體現；是推進依法治校，發展社會主義民主政治，建設社會主義政治文明的現實需要；是深化學校內部管理體制改革，建立現代學校制度，推進教育改革和發展的內在要求；是強化權力的制約和監督，加強學校黨風廉政建設和教育行風建設，密切黨群關系的重要措施。為進一步完善校務公開制度，加強學校民主管理，推進校務公開工作，促進學校和諧發展，規范學校的辦學行為，把廣大教職員工和社會大眾的知情權、參與權、監督權真正落到實處，現根據上級的文件精神和學校教育教學工作的實際，制定我校2017年校務公開工作計劃。

一、指導思想

以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨，以加強民主管理、依法治校為重點，圍繞學校教育改革和發展大局，創新載體、強化監督、規范管理，全面推行校務公開，大力推進依法治校、依法治教，進一步推進學校民主建設和黨風廉政建設，不斷加強社會、學校、家庭的溝通和聯系，確保我校教育工作健康、穩定、快速發展。

二、校務公開領導小組 組 長：林燕（校長）副組長： 陳君敏（副校長）

成 員： 林艷（教導主任）林水姬（德育主任）陳笑冬（總務主任）林偉（報帳員）校務公開監督小組

組 長：陳學建（學區工會主席）組 員：全體師生 廣大人民群眾

三、校務公開的原則

1、堅持依法公開的原則。實行校務公開要依據教育法律、法規、有關政策規定和學校的有關規章制度進行公開。

2、堅持民主集中制原則。實行校務公開，一方面要積極組織引導教職工依法行使民主管理、民主監督的權利，另一方面要保證行政領導和職能部門依法行使管理的職能和權力，保證民主基礎上的政令暢通。

3、堅持真實公開的原則。校務公開的內容應當準確真實可信，辦事結果應當公平公正。

4、堅持實事求是的原則。實行校務公開要從實際出發，突出重點，講求實效，不搞花架子，不搞形式主義。

5、堅持穩定的原則。實行校務公開既要積極又要穩妥，要以保證學校穩定為前提，根據不同情況，分層面，分時機，按程序公開。

6、堅持簡便易行、方便群眾監督的原則。實行校務公開應采取靈活多樣的方式，要方便群眾辦事，便于群眾知情，有利于群眾行使監督權。

四、主要內容

圍繞學校工作重點、難點和師生員工關心的熱點問題，根據不同的內容在不同的范圍內向師生員工公開。(一)重要事項：

1、上級有關教育教學與改革重要決定；

2、本校黨政班子、教代會等作出的重要工作計劃、決定等。(二)師生利益方面：

1、學生評優評先：優秀學生干部的評選條件、名額分配、評選程序等。

2、教職工切身利益方面包括職稱晉級、教職工業務考核的結果、教職工評優評先、計劃生育等方面。

(三)學校財務管理方面：

l、學校收費情況：學校各類收費的項目、標準、依據。

2、學校財務情況：財政撥款，政府劃撥的城鄉教育費附加，社會捐資，獎學獎教資金，職工工資、福利，公務費，修繕費，購置費等，代辦費收支。

3、學校基建工程的設計方案、招投標、質量監察等相關事項的公開。

4、學校財務開支情況：學校代辦費、雜費、旅差費、接待費等開支情況在公開。

（四）廉政建設：

辦公室電話費用，外出學習考察費用，大宗物資采購事項和學校基建招投標情況，學校領導班子廉潔自律情況。

(五)推行“點題公開”。及時公開群眾要求公開的項目，及時反饋群眾提出的問題，做到真公開、全公開、常公開。使公開內容更加貼近廣大群眾和全體教職工的工作生活實際。

(六)其它應公開的項目及內容。

五、主要形式：

1、充分發揮教代會的基本載體和主渠道作用，定期召開教職工代表大會。年末向教職工通報一次校務公開情況，接受廣大教職工監督。

2、設立永久性公開欄，設在便于師生和廣大群眾監督的醒目位置，旁邊設立舉報意見箱，公布學校和主管部門的監督投訴電話。

3、要積極利用校內廣播、校園網、校訊等媒體，進行廣泛宣傳。

4、公布本單位辦事公開的咨詢、投訴、舉報電話，設立辦事公開意見箱。

我們要把校務公開作為黨政領導認真落實黨風廉政建設責任制和加強學校民主法制建設的主要工作來抓；從教職工和社會關注的熱點、難點問題入手，逐步建立一套決策民主科學、權力公開透明、相互監督、相互制約具有可操作性的工作機制，使校務公開落到實處，得到深化、得到提高。

閩侯縣祥謙小學 2017年1月

第四篇：校務公開工作計劃[模版]

蒼溪縣元壩鎮中心小學校

2011--2012學校務公開工作計劃

本學，我校根據教育局精神，積極開展對內、外校務公開工作，大力推進依法治校、依法治教，不斷加強社會、學校、家庭的溝通和聯系，推動學校教育改革。特制定我校校務公開工作計劃如下。

一、深化認識，扎實推進校務公開工作

為了更好的推進校務公開工作、貫徹落實科學發展觀和構建和諧校園的要求，我校在期初會議時組織教師學習校務公開的工作意見和內涵，通過學習讓教師充分的認識校務公開的重要性和緊迫性。為推動校務公開工作制度化、規范化做好了準備，進一步提高人民群眾對教育滿意度，促進和諧校園的構建和教育事業的健康發展。

二、加強領導，進一步落實校務公開工作責任制

本學我校根據實際情況制定了以校長為校務公開小組組長以學校德育口、教導口、總務口、以及教師代表為小組成員建立健全工作責任制，通過校務公開制度的工作指導、監督檢查等；進一步梳理校務公開制度，完善和規范公開的內容、形式、時間等，推動校務公開制度深入開展。

三、健全機制，實現校務公開工作的正常開展

學校的校務公開仍以“一箱兩欄”為主要形式并以家長會、教職工會議等為重要補充。

1、學校每周二指定行政人員對校長信箱進行查看，對信箱中關于群眾對學校發展的意見進行整理并整改，做到教育讓群眾滿意；同時在期初時對學校開展的各項工作以及學校收費情況在對內、對外公開欄中公開使學校各項工作在“陽光”下健康開展，滿意度高。

2、本學期擬在各班級召開一場家長會，通過家長會及時地了解學生學習與生活動態，并及時地與家長進行溝通，從而保證學生的健康成長。同時學校注重教職工會議的開展，及時地了解教師生活與工作中存在的困難與疑惑，幫助解決。對于學校開展的工作中的重大決策、廉政建設、人事管理、教師獎懲、財務管理、基建采購、計生安全、教學管理、信息反饋等均在教職工會議中通過。

四、抓住重點，開展校務公開

對于學校的對外公開欄中，我校為了方便群眾對教育的要求，擬在初設計“學校便民辦事指南”；“學期學生收費”；“學生獎懲公示”；“學生喜報公示”；以及“校園動態信息”等讓家長通過公示欄能及時地了解學校的辦學狀態。在對內公開欄中學校及時地將教師的反應、要求以及學校達成情況向教師說明。

第五篇：2011學年校務公開工作計劃

2011學年校務公開工作計劃

一、指導思想：

以黨的十七大精神為指導，深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想的，堅持科學發展觀，以貫徹落實黨和國家的教育方針、政策為宗旨，以加強民主管理、依法治校為重點，全面推行校務公開，進一步推進學校民主建設和黨風廉政建設，確保我校教育工作健康、穩定、快速發展。

二、工作目標：

根據縣教育局校務公開工作實施意見，結合學校實際情況，今年突出抓好以下幾個方面的工作：

1、抓體制。進一步完善和健全“兩個機制”，即在校黨支部統一領導下，一個是以校行政領導為主的領導機制，一個是以教代會和工會為主的監督機制。

2、抓鞏固。通過實施縣教育局校務公開工作實施意見，進一步規范公開內容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果。

3、抓重點。即圍繞學校的中心工作，有針對性地解決教職工和社會所關注的重點、難點和熱點問題，及時處理好群眾意見的辦理和反饋，并取得實效。

4、抓深化。針對校務公開評估檢查中發現的薄弱環節，抓好整改，推動校務公開實現點上深化，把校務公開工作上升為學校管理的基本制度和工作方式。

5、抓實效。切實把校務公開工作與黨風廉政建設、規范學校管理、行風建設結合起來，與治理教育亂收費工作、發揮工會及教代會的作用結合起來。1

三、組織領導：

校務公開工作由學校黨支部統一領導，黨政齊抓共管，學校行政主持，職能部門各負其責、具體承辦，工會協調、監督，教職工群眾積極參與。

四、公開內容：

圍繞學校工作重點、難點和師生員工關心的熱點問題，根據不同的內容在不同的范圍內向師生員工公開。

1、學校重大決策方面

（1）工作計劃。

（2）辦學目標，中遠期發展規劃。

（3）教育教學改革方案、措施。

（4）干部任免，人事調動，后備干部培養、推薦，教師任課職務安排。

（5）民主評議行政領導和黨員的過程與結果。

（6）教師考核，評優評先，職務評聘的整個過程與結果。

（7）招生的程序、方法與錄取結果。

（8）計劃生育管理。

（9）班級、教師工作各項評比。

2、財務收支管理等方面

（1）各種收費項目、標準。

（2）教職工獎懲、福利分配方案。

（3）財務月報表每月五日前公布。

（4）預算外資金收支情況。

（5）新建、改建、擴建或裝修等基建項目。

（6）大宗物資采購。

（7）大額資金（3000元）使用。

五、公開形式：

1.黨政工聯席會議。

2.教職工代表大會。

3.全體教工大會。

4.學生大會。

5.家長會。

6.黨員民主生活會。

7.校內外校務公開欄。

8.校園網。

9.校務公開意見箱。

10.校務公開舉報電話(5550023)

11.墻報、宣傳欄。

六、公開程序：

1、學校各部門將其職務范圍內應該公開事項提交學校校務公開領導小組研究、確定。

2、填寫《校務公開登記表》。

3、領導審批、蓋章。

4、及時公開。

5、檢查監督、收集意見。

6、整改、反饋。

7、收集意見。

七、主要措施：

1、深入學習，提高認識。

深入學習上級有關校-務公開的會議精神，要把校務公開工作作為發展社會主義民主政治、保障人民群眾民主權力的重要內容，依法有序推進。要按照上級有關要求，規范公開的內容和形式，完善工作機制，健全公開監督保障措施，提高公開的針對性和實效性。校務公開工作要與落實黨風廉政建設責任制相結合，使之更加充滿生機和活力。

2、加大宣傳，培育典型。

要營造氛圍，利用公開宣傳欄、廣播、互聯網等媒體，加大宣傳力度，使廣大教職員工感受到開展校務公開工作是體現了代表和維護最廣大人民群眾利益，依靠人民群眾辦好教育的一項重要制度；是形成了民主參與、民主決策、民主管理、民主監督的濃厚氛圍；是起到了聚民心、聚民智、聚民力的作用。

3、明確責任，健全機制。

加強對校務公開工作的領導，進一步健全和完善組織機構，充實人員。要重申和強調，完善與健全“兩個機制”，即在黨組織的統一領導下，一個以學校行政領導為主的領導體制和機制，一個以教代會和工會為主的監督機制。要建立和落實責任制及責任追究制，只有搞好體制機制和制度建設，才能確保校務公開的不斷深化、鞏固和發展。各部門要密切配合，不推諉、不扯皮，確保校務公開工作協調運轉，取得更好效果。

4、嚴格評估，規范行為

嚴格規范學校的辦學行為和學校管理，尤其是涉及群眾利益的招生和收費行為，要以“陽光收費”“陽光招生”促進教育收費、入學招生工作，堅決杜絕一切暗箱操作、違規操作。加強制度建設，逐步形成規范學校管理的長效機制。建立完善的校務公開體系，嚴格規范校務公開的內容、程序、評價標準等。

要把校務公開與學校的管理有機地結合起來，把校務公開上升為學校管理的基本制度和工作方式。

5、進行自查，督促整改

認真進行自查自糾，特別是社會關注的“熱點”問題，要作為重點作自我審視，對自查的情況進行理性分析。通過不斷創新和開拓，做到善于發現問題，認真及時整改，把校務公開推向深入，做出優異的成績。