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懷文中學新校區歪風整頓月工作方案[優秀范文五篇]

時間:2019-05-13 16:56:23下載本文作者:會員上傳
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第一篇:懷文中學新校區歪風整頓月工作方案

懷文中學新校區“校園歪風整頓月”

工作方案

為了落實校長室提出的整頓校園不良風氣,樹立校園正氣的意見,針對目前校園中存在的校服涂鴉、滿口臟活、敲詐勒索、偷竊財物、私帶刀具、恃強凌弱、打架斗毆等極個別不良現象,特制定以下工作方案:

一.組織領導

組長:馬惠民

副組長:徐錫琥李波馬玉峰葉敬華

組員:年級主任年級分管德育副主任政教處全體成員全體班主任

二.工作目標

通過教育,剎住校園歪風邪氣,糾正學生不良習慣和思想作風,提高學生綜合素質,確保校園安全,確保穩定的教學秩序。

三.時段安排

1.第十七周:宣傳發動,重點治理校服涂鴉、串班等現象

2.第十八周:重點治理撒謊、早戀、逃學等現象

3.第十九周:重點治理說臟話、身帶刀具、手機等現象

4.第二十周:重點治理內外勾結、打架斗毆、敲詐勒索等現象

四.管理成員

1.全員參與,人人督查,個個都是監督員

2.學生會檢查,班干督查

3.值班領導和老師、政教處領導、年級領導和班主任督查

五.獎懲措施

(一)獎勵:

1.凡實名舉報不良行為的,一經查實,將給于通報表揚、班級加分等表彰;

2.能當場及時制止惡性事件發生、具有重大立功表現的,除給于通報表揚、班級加分等表彰外,學校將給予重獎。

(二)懲罰

1.不良行為包含涂鴉校服、滿口臟活、恃強凌弱、打架斗毆、私帶刀具、敲詐勒索、偷竊財物等;

2.有以上行為之一的,將根據情節輕重,分別給予以下處分:

①校內通報、公開檢討

②背默《懷文中學十大文明行為》、《懷文中學十大不文明行為》和《中學生自私論》

③回家反省(時間長短視情節輕重而定)

④取消寄宿資格

⑤扭送派出所接受審查罰款和拘留等刑事處罰

請大家立即行動起來,與歪風邪氣作斗爭,與不良行為決裂,勇于舉報,爭當“校園歪風整頓月”的排頭兵!

懷文中學新校區校長室

2012年12月17日

第二篇:文廣新局“懶政怠政不作為不在狀態”和“不作為亂作為慢作為”問題清理整改“回頭看”工作方案

文廣新局“懶政怠政不作為不在狀態”和“不作為亂作為慢作為”問題清理整改“回頭看”工作方案

為深入推進“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改落實,持續加強紀律和作風建設,確保中央和省市縣委決策部署貫徹落實,按照《懷來縣巡視巡查整改暨“一問責八清理”、基層“微腐敗”、扶貧領域腐敗和作風問題專項工作整改“回頭看”實施方案》要求,結合我單位實際,制定本工作方案。

一、總體要求

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大精神,全面落實總書記對進一步糾正“四風”、加強作風建設作出的重要批示指示要求,牢固樹立“四個意識”,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,對照全縣“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題專項清理工作方案和問題清單、整改清單、制度清單,深入檢查問題清理不深入、整改不認真、解決問題不徹底、制度建設不到位等問題,舉一反三,標本兼治,鍥而不舍推動全單位干部作風建設走向深入,大力營造風清氣正、務實擔當、干事創業的濃厚氛圍,確保中央決策部署和省、市、縣委重要工作安排落地生根,為堅定走好“生態第一、創新引領、跨越趕超”的新路提供有力保障。

二、基本原則

(一)堅持從嚴治黨。堅持把全面從嚴治黨各項要求貫穿始終,堅決糾正機關作風方面存在的突出問題,切實解決不作為、亂作為、慢作為等頑癥痼疾。

(二)堅持責任落實。要認真履行“回頭看”第一責任人責任,強化責任擔當,親自靠前指揮,狠抓整改落實。堅持有責必問、問責必嚴,用問責倒逼責任落實,推動工作有力有序開展。

(三)堅持問題導向。堅持有什么問題解決什么問題,什么問題突出重點解決什么問題。對檢查發現的各類問題不掩蓋、不回避。堅持開門搞整改,強化明察暗訪,帶著問題去,盯著問題抓,凡是人民群眾反映強烈的問題都要嚴肅對待、認真解決,凡是損害人民群眾利益的行為都要堅決糾正、嚴肅處理。

(四)堅持標本兼治。堅持懲前毖后、治病救人方針,綜合運用監督執紀“四種形態”,對推動工作不力、整改不認真、解決不徹底,導致清理整改“回頭看”流于形式、走過場,以及監督執紀寬松軟的,要區分情況,依規依紀嚴肅處理。堅持舉一反三,深挖各類問題產生的根源,既解決具體問題,又要推動各類長效機制建立和完善,編緊織密干部隊伍作風建設的制度籠子。

三、主要任務

1、檢查是否存在問題清理不深入情況。具有下列情形之一的,視為問題清理不深入:(1)工作方案列出的涉及各股室的清理任務,該清理未清理、應清理少清理的;(2)按照清理工作程序應該發現上報,但未能發現上報的。

2、檢查是否存在虛報假報情況。具有下列情形之一的,視為虛報假報:(1)被反映人不知道本人被所在股室列入問題清單,不知道本人被反映的主要問題是什么,所在股室至今也沒有要求其對被反映的問題進行整改的;(2)除涉法涉訴的問題外,被反映人涉及的主要問題與被反映人的本職工作沒有直接關系的;(3)被反映人不知道本單位問題清單上登記的本人處理結果的。

3、檢查是否存在整改不認真、解決問題不徹底情況。具有下列情形之一的,視為整改不認真、解決問題不徹底:(1)清理發現的問題至今尚未得到解決的;(2)解決結果存疑,有明顯不合理現象的;(3)問題雖然已經解決,但按照有關規定,該追責問責而尚未作出處理的;(4)對共性問題或傾向性、苗頭性問題,未舉一反三,普遍進行整改的;(5)雖然對相關責任人進行了處理,但其涉及的問題依然沒有得到解決的。根據2016年《懶政怠政、不作為、不在狀態問題分類處理意見》和2017年《不作為、亂作為、慢作為問題分類處理意見》對“無法整改問題”的規定,無法整改的問題視為完成整改。

4、檢查是否存在該追責問責但未作處理或處理不到位情況。具有下列情形之一的,視為該追責問責但未作處理或處理不到位:(1)被反映人涉及的問題已經觸犯黨紀政紀或國家法律,但至今沒有進行處理的;(2)處理結果不是紀檢監察機關、組織部門、具有干部管理權限的職能部門集體研究決定,或司法機關裁定的;(3)對相關責任人的處理文件或書面材料,沒有本人簽收或未按規定在一定范圍進行公開的;(4)對相關責任人有處理結果,但沒有相關處理文件或書面材料的。

5、檢查是否存在制度建設不到位情況。具有下列情形之一的,視為制度建設不到位:(1)上位法已經作出修改并公布實施,但與之相對應的規章制度未跟進作出調整,該制定未制定,該修訂未修訂的;(2)非因機構設置變化或上位法變化,至今沒有制定出臺已經納入新建規章制度清單的規章制度(已經完成起草工作,正按有關規定程序進行審核報批的除外);(3)對共性問題就事論事,沒有深挖原因,沒有通過建章立制堵塞漏洞的。

四、方法步驟

“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改“回頭看”自2018年3月開始,9月底結束。共分4個階段。

(一)調查研究,動員部署階段(3月至4月)。各股室對照原清理工作方案、各自問題清單(臺賬)、2016年《懶政怠政、不作為、不在狀態問題分類處理意見》和2017年《不作為、亂作為、慢作為問題分類處理意見》,開展明察暗訪,了解問題清理、問題整改、追責問責、新建規章制度等方面存在的主要問題,對清理整改“回頭看”作出安排,推動各項工作有序開展。

(二)自查自糾,整改落實階段(5月至6月)。各股室對照原清理工作方案、各自問題清單(臺賬)、2016年《懶政怠政、不作為、不在狀態問題分類處理意見》和2017年《不作為、亂作為、慢作為問題分類處理意見》,以及清理整改“回頭看”主要任務要求,逐個項目、逐個問題進行對照檢查。對檢查中發現的問題,要分類建立臺賬,進一步明確整改責任單位和責任人、整改措施和完成時限,實行銷號管理,確保做到件件有著落,事事有回音,把整改過程變成改進工作、推動發展、造福群眾的過程。

(三)明察暗訪,綜合評估階段(7月至8月)。各股室 對照清理整改“回頭看”任務要求,組織開展全覆蓋檢查,深入了解整改落實情況,著重發現問題。檢查工作結束后,要寫出專題報告,列出發現問題清單,對檢查發現的問題進行匯總,及時交辦。

(四)全面總結,鞏固成果階段(9月)。各股室對清理整改“回頭看”情況進行認真總結分析,針對發現帶有普遍性、規律性的問題,提出整改意見建議,不斷完善加強干部隊伍作風建設的長效機制。

五、工作要求

開展“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改“回頭看”,是落實全面從嚴治黨要求,馳而不息狠抓干部作風建設的重要舉措。全單位要站在講政治高度,加強領導,精心組織,狠抓落實,確保成效。

(一)加強組織領導。各股室主要領導要切實強化“四個意識”,嚴格落實管黨治黨的政治責任,必須把這項工作抓在手上,扛在肩上,要親自部署、具體協調、直接督辦,確保“回頭看”取得實效。

(二)搞好統籌協調。要把清理整改“回頭看”與糾正“四風”和作風紀律專項整治、“雙創雙服”、扶貧領域腐敗問題專項整治、掃黑除惡專項斗爭等當前正在開展的各項重點工作緊密結合起來,統籌協調各方面力量,形成工作合力,努力做到互為補充相互促進。

(三)堅持分類處置。按照2016年《懶政怠政、不作 為、不在狀態問題分類處理意見》和2017年《不作為、亂作為、慢作為問題分類處理意見》規定,對已經完成整改或視為完成整改的,要采取有力措施,防止反彈回潮;對在“回頭看”中檢查發現尚未完成整改或整改不到位的,要立即采取措施進行整改;對一時難以整改到位的,要制定時間表、路線圖,持續用力,推進整改落實;對新發現的問題,要從重處理,體現越往后執紀越嚴,切實增強人民群眾的滿意度和獲得感。

(四)加強日常檢查。各股室要堅持問題導向,強化日常檢查,對整改落實不力、人民群眾反映強烈的單位和問題要實行點對點督導,由點及面,不斷傳導工作壓力,堅決把清理整改“回頭看”各項任務和責任壓緊壓實。

(五)健全工作機制。各股室要對2016年、2017年的問題清單進行審校,確保問題清單與當初上報清單保持一致。同時,要對“回頭看”自查自糾中發現的尚未完成整改、整改不到位和新發現的問題建立臺賬,掛賬整改。

附件: 文廣新局“懶政怠政不作為不在狀態”和“不作為亂作為慢作為”問題清理整改“回頭看”領導小組及其辦公室組成人員和主要職責附件

文廣新局“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改“回頭看”領導小組及其辦公室組成人員和主要

職責

為加強對全局“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改“回頭看”的組織領導,成立局“懶政怠政、不作為、不在狀態”和“不作為、亂作為、慢作為”問題清理整改“回頭看”領導小組及其辦公室。

領導小組負責“回頭看”工作的謀劃部署、統籌協調、整體推進、督導落實。主要職責是研究確定“回頭看”工作方案,統一安排重要事項,統籌協調重大問題,指導、推動、督促各項工作落實。

領導小組組成人員名單如下

組 長:xxx 文廣新局局長 副組長:xxx 文廣新局副局長 xxx 文廣新局副局長 xxx 主任科員 xxx 主任科員 成 員:xxx 財務股股長

Xxx 黨政辦主任 xxx 文化股股長 xxx 體育股股長 xxx 監督檢查股股長 xxx 廣電業務股股長 xxx 圖書館館長 xxx 文化館館長 xxx 博物館館長

xxx 文化市場綜合執法隊副隊長

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