第一篇：水木清華第3集觀后感

水木清華第三集觀后感

湯司長的心思被唐校長猜中了，畢竟是梁先生的嫡傳弟子，有讀書人的良知，人格就是瞬間被放大的。可能唐校長也沒想到的是湯司長既幫了清華又辭了職。但在周寄梅要感謝湯司長提點才拿到庚款時，湯司長卻說應該感謝唐校長，應該是唐校長的精神打動了他。湯從周的身上看到了清華未來的希望，周從唐校長和湯身上看到了清華的精神。此時傳來唐校長離去的消息和要辦成中國人自己的清華的最后囑托。

周寄梅接任校長職務，但是路易斯等外國派非常嫉妒，他們常說的一句話是美國人說了算。因此，唐校長是高瞻遠矚的，最后的囑托也是需要銘記的。

很快考驗的時刻來了，學校發生食物中毒事件。面對學生的安危、路易斯的諷刺、家長的呼號，周校長雖焦急萬分，卻并未暴跳如雷，而是，耐心去食堂查找原因并安慰認真工作的陳主任，不要有思想壓力。也許這是我們該學習的一種心態，算得上臨危不亂吧。只有平靜的心態才會產生清晰的思路。

當顧維鈞在一本正經的給周寄梅分析當前面臨的政治形勢時，周只是在研究懷表原理，因為周最關心的是事情的真實原因，而非表面文章，“有些東西離政治越近離真相越遠”。看來，周仍然傳承了唐校長的風格，擁有讀書人的傲骨，政治意識是淡化的，也只有這樣才能體現清華的精神。這時回國半年多的古詩槐找來，并說可找到中毒原因，這對周和顧來說是非常感興趣的。周是為了事情真相，而顧是為老同學的前程擔憂。

路易斯把才出院的同學拉到他辦公室，不知又有什么鬼主意。。

2014年7月15日

第二篇：水木清華第4集觀后感

水木清華第四集觀后感

古詩槐繞了很大圈才揭底學生中毒是由于食物相克產生的過敏素所致，讓顧和周感覺他賣了好大關子。其實，如果古只是簡單的直接說明原因可能遠沒有這樣有說服力。生活中我們把別人的金玉良言當耳旁風的也不少啊，因為一般人很少會對別人的話逐字品味。古通過地瓜地和“岳父”家實地考察，不僅借別人之口說出事情緣由，也順便在這過程中介紹自己所學推銷一下自己，可謂一舉兩得。事后，顧向周坦白古有去清華任教的意向，讓周也覺得古很有才，很有意思。

路易斯通過對學生的審問千方百計“整理”了對周校長的不利因素并打了周的小報告給美國公使，沒想到被拒絕并受到警告。雖然學了些中國文化但路易斯要想出風頭還差很遠，他沒看清雖然美國政府想要控制清華人的思想但首先要保證清華正常運轉，而不是隨便找個美國人就能接替的。至少暫時還沒有比周更合適的。這也得益于古詩槐及時查清了中毒事件的原因。所以最后，路易斯不得不為自己的卑鄙行為道歉，而周大方接受。

周校長利用教育部阮次長女兒生日派對的機會，表達并說服阮次長想辦法讓清華招中國教員，條件是兩個名額一公一私。周校長一句“暫時的”，表達了對某些人的無奈和不屑。期間古詩槐和阮女互相都有好感，不知道一個對封建婚姻不屑一顧的洋學生和一個為了金錢背叛愛情的公主會發生怎樣的愛情故事。

而剛放洋回來的梅貽琦也有萌發愛情故事的苗頭，但是，他收到了要回北京的電報，去得早可以見到梁先生。

2014年7月16日

第三篇：水木清華第2集觀后感

水木清華第二集觀后感

第二集一開頭就是唐校長繼續給湯司長打電話周旋庚款問題，秘書按照湯司長的意思轉達了要解決問題直接找陸總長。但是，直到臥病在床，唐校長的五封信還未有回音。可見庚款的問題對唐校長來說真是無力回天了。縱觀歷史這也許不是唐校長的錯，但是誰也不能穿越歷史或未來，身處那樣的歷史環境，只是有“讀書人的倔強”是很無力的。因為那個時代連外國人都想不通“美國人給的錢不辦教育卻熱衷打仗，而且是自己人打自己人，在這樣下去，歷史又要重演”。

但是對于校內事務，唐校長還是可以英明決斷的：去上海人選舍態度積極的趙，取“意外來訪”的周。說意外是因為周從路易斯那里偶爾打聽到留學生歸國的消息并可借此聯系外交部；至于老師生病在家學生不去看望也是個意外，也許是唐校長不愿勞煩大家吧，從周聽說老師住院匆忙由上海趕回，在床前的眼淚可以看出師生情還是頗深。雖然由于唐校長病重，周未完成上交書信的預期，但是卻代表唐校長傳達了清華現狀的重要信息：聚會缺的不是美酒、咖啡，是本該和你們在一起的學弟們。

在醫院里唐校長對周說“別叫我校長了”。一是強調師生之情，對周寄梅成長的認可，唐校長感覺后繼有人；再是對自己有責備的意思，還未能解決清華的燃眉之急，此層意思可從“ 我這個人這輩子也就做先生還算合格”理解，雖有謙虛，也有無奈。

本集還有個亮點，趙先生因為要急著往上海打電話給周寄梅毅然掛斷了一位留學生的電話，并說出“半個小時都說不清的論點肯定不是什么好論點”讓其有點幡然醒悟的感覺。這事從另一個方面考慮，開始看趙雖然有點小算盤經常往唐校長家里跑為了去上海，遇到問題又略顯慌亂：和罷課老師講不清理，對銀行查封無可奈何；但是，對于學術方面的問題，他是很有信心和把握的，從

這方面看相比較洋學生周寄梅，趙更多的繼承了唐先生的思想，想代替老師去上海也應是出于關懷之心。

本集最后老同學顧維鈞的出現讓事情出現了轉機。現在是總理女婿的顧維

鈞可以輕易辦成讓周非常為難幾乎要放棄的事----把信交給美國人。

2014年7月14日

第四篇：水木清華調研報告

水木清華調研報告

項目名稱：水木清華

項目地點：興隆臺區雙興路東遼河油田高中北側

開發商：盤錦凱晨房地產開發有限公司

設計單位：中國建筑北京設計研究院

售樓熱線：0427—2899658

總占地面積：280000余平方米，總建筑面積：3200000余平方米，容積率：1.1

4戶型配比：30——200平方米。

周邊配套：

遼河油田青少年宮、鉆井小學、鉆井中學、第三高中、第一重 點中學。

距離新瑪特、興隆大廈商圈、油田中心醫院、油田客運總站僅10分鐘。

小區綠化：

園區北側管廊帶街近千米的綠化帶；六零河、三千渠兩條水線環繞小區；

園區內配套：

生活會館、擬純凈水管線入戶、擬首家衛星電視接收、地熱供暖。售樓處現場情況：

臨時售樓處地點在SOS北側，租賃店面，面積200平方米左右，為二層商網。室內布置簡陋，只有展板，沙盤未做，戶型正在設計中，價格未定，有DM單，銷售屬于前期客戶蓄水。

工地現場：正在拆遷當中。

第五篇：南通水木清華裝飾公司簡介

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公司簡介

經營理念：以人為本、誠信經營、注重細節

南通水木清華裝飾不僅是一個專業的住宅、辦公、娛樂會所的設計和施工的裝飾公司，更是一個致力于不斷改善人居環境和工作環境品質的裝飾公司，我們在全國各地區有數十家分支機構，在行業內一直以設計、施工、服務高品質著稱的裝飾設計工程有限公司。

公司自成立以來，我們一直以 “誠信為本，服務社會﹔以質量求生，以信譽求發展”的經營理念，竭力服務于社會。我們秉承客戶至上、服務一流的宗旨，堅持柔性化設計、標準化施工、零缺陷管理的質量方針，實現了建一項工程，留一片美譽，塑一座豐碑的目標.經過理論與實踐的論證，創建了完整的，科學的管理模式；和以目標質量管理為核心的質量控制體系。本公司率先制訂了高于行業標準的“施工工藝標準”、“質量驗收標準”和“設計制圖規范”等技術和管理標準;推行“運作管理流程”、“分項（細化）驗收”等管理程序。從源頭狠抓質量管理，培育了一支支“金牌”施工隊，以求精務實的精神，打造高質量的裝飾工程。我們稱之謂“三標準、兩程序”的經典管理方案的核心。已成為公司經營管理方案中神圣的“法典”。

追求永無止境，在廣大客戶的信賴和全體員工的努力下，水木清華裝飾不斷發展，每一次的成功都是我們奮勇前進的動力，我們將以成績為起點，以榮譽為力量，強力打造企業新文化、新理念，實現技術創新、管理創新、制度創新，誠信守約，熱忱服務，為構建和諧生態空間、和諧社會再立新功.我們的承諾：正確的經營理念+科學管理+優秀設計+公道價格+精湛工藝+完善的飾后服務。把每一個裝飾項目都當作“樣板房”來做

我們的經營宗旨：為客戶創造價值、為員工創造機會、為社會創造效益。

我們的服務意識：面對面、團隊服務、零距離