第一篇:新角鎮“六到位”確保深化鄉鎮機構改革圓滿完成
新角鎮“六到位”確保深化鄉鎮機構改革圓滿完成深化鄉鎮機構改革是農村綜合改革的一項重要內容,改革涉及面廣、政策性強、質量要求高,在縣委、縣政府的堅強領導下,在縣委編辦的指導下,新角鎮黨委、政府精心組織,“六到位”開展工作,確保深化鄉鎮機構改革工作圓滿完成。
一是組織保障到位。這次改革時間緊、任務重、要求高、范圍廣,為切實做到改革過程中責任明確、工作不亂、隊伍不散,鎮黨委、政府成立了由鎮黨委書記任組長,鎮長、專職副書記任副組長,其他黨政班子成員為成員的機構改革工作領導小組,把改革工作擺上重要議事日程,為機構改革工作提供堅強的組織保障。
二是政策宣傳到位。機構改革工作不僅涉及到機構合并,還牽涉到少數干部的崗位調整。為防止部分干部職工思想上出現波動,鎮黨委及時召開了動員大會,就機構改革的重大意義、遵循的方針原則、實施的方法步驟等給大家交了底,引導干部職工正確理解、積極看待、主動配合,統一了思想。隨著改革的深入,鎮黨委通過與原單位人員交流談心的方式,主動了解干部職工的想法,及時掌握大家的思想動態,既宣
傳政策要求,又綜合考慮干部職工的工作實際,盡可能做到兼顧各方利益,避免了因機構改革影響當前工作的穩定性。
三是公平競爭到位。為公平、公正、公開地選任人員,采取了筆試及民主測評的方式,對全鎮5個中心的主任實行競爭上崗。通過筆試、民主測評、公示等程序,使得綜合素質高、工作能力強、群眾認可的干部脫穎而出,走上新的工作崗位。在選拔干部中,充分體現公平、公正、公開,由鎮黨委聯系縣人力資源和社會保障局等部門出題,根據崗位特點,分類命題。筆試過程中,邀請縣紀委工作人員全程監督。在筆試的基礎上,組織鎮黨政班子成員、沒有參與競崗的站所負責人、人大代表、政協委員、群眾代表、村(社區)干部共49人參加民主測評,并及時對筆試和測評結果公示,做到充分發揚民主、體現民意。
四是設崗定責到位。按照深化鄉鎮機構改革有關要求,結合實際,制定《新角鎮黨政群機關主要職責內設機構和人員編制規定》、《新角鎮事業單位機構設置職能配置和人員編制規定》上報縣深化鄉鎮機構改革工作領導小組審批實施。根據批準的“三定”規定,制定事業單位的崗位責任書,明確崗位職責,簽訂聘用合同,及時調整工作人員,確保工作的連續性。
五是和諧維穩到位。在機構改革過程中,鎮黨委按照權責統一的原則,全面梳理、合理劃定各部門及人員的工作職責,完善部門內部之間的協調配合機制,明確單位成員之間的分工,嚴防站所合并后可能出現的推諉扯皮、工作脫節、出現“斷層”等問題,嚴肅各項工作紀律,確保穩步推進。一是明確財務和國有資產管理規定,對涉及改革的站所和部門進行了徹底的清理,對各單位公章、車輛及鑰匙統一管理。二是嚴肅組織紀律,對機構改革全過程實行民主監督,對違反組織人事紀律的,凡舉報核實的,嚴肅處理。三是對重要文件、重要經濟技術資料和檔案按照有關要求進行了封存、移交,確保了工作的平穩過渡。四是做好思想工作,鎮黨政班子成員對落選人員做思想工作,明確責任,防止產生過激行為;及時為落選人員調整崗位,解除后顧之憂,使他們落崗不失落,落崗不落志。
六是作風轉變到位。這次機構改革是提升執政能力、促進科學發展的一次重大行動,更是對廣大干部職工思想作風、政治素質、黨性觀念、組織紀律的一次全面檢驗,為廣大干部職工提供了一個施展才干、展現優勢、公平競爭的舞臺和機會,強化了上下班紀律,嚴格內部管理,干部呈現了比、學、趕、幫、超的強勁工作作風的轉變。
第二篇:楊樓鄉“六到位”確保村支部換屆選舉工作圓滿完成
楊樓鄉“六到位”確保村支部換屆選舉工作圓滿完成 楊樓鄉第七屆農村黨支部換屆選舉工作,在縣委組織部的精心指導下,鄉黨委精心組織,周密部署,嚴明紀律,嚴格程序,扎實完成村黨組織換屆選舉“兩推”各個環節任務,較好完成村支部換屆選舉工作。我們的具體做法是:
一、思想統一到位,切實提高認識。
縣里關于第七屆農村黨支部換屆選舉工作會議召開以后,我鄉立即召開全體機關干部、全體村組干部參加的會議,會上,鄉黨委反復強調,村支部換屆選舉是促進楊樓發展,提升楊樓形象的一次重要契機,全鄉要站在為民、發展的高度上,切實把換屆選舉工作當成當前的一項政治任務,當成是思想、工作持續創新的一個過程,摸清底子,把好關,選出群眾滿意,鄉黨委放心的村黨支部。
二、宣傳發動到位,確保人人皆知。
鄉、村分別召開黨委擴大會,黨政班子聯席會,全體動員會,指導組培訓會,復雜村會診會等40場次,同時印發宣傳單2萬多份,宣傳標語橫幅45條,出動宣傳車30臺次,利用條幅、標語、廣播、公示欄等形式廣泛開展換屆紀律宣傳,做到家喻戶曉、深入人心。
三、全員培訓到位,程序依法操作。
鄉黨委專門把全鄉村組干部請回來,用一天的時間進行選前培訓,同時召開了針對指導組的培訓會,規范指導工作。全鄉共發放培訓指導材料100多套,為選舉步驟規范打下了良好的基礎。
四、組織領導到位,班子成員全程參與。
鄉黨委本著嚴肅、民主、穩定的選舉原則,將副科級以上領導和全體機關干部分派到個個行政村具體指導選舉工作,確保每村選舉是至少有一名副科級干部參加。鄉黨委針對換屆選舉疑難村、不穩定村實行領導班子集體問診制度、“一村一策”制度,確保工作順利進行。
五、督查監管到位,確保風清氣正。
鄉黨委認真組織開展了以“嚴肅換屆紀律、保證風清氣正”為主題的承諾活動,分別以村黨支部、換屆工作人員、原村“兩委”班子成員、參選人員、村民代表和廣大黨員等就換屆紀律進行承諾,并在換屆紀律公開承諾宣傳欄內進行公示。書記、鄉長對選舉工作親自掛陣,業務組成員具體指導實施,遇到可能出現的信訪苗頭重點督查。
六、程序規范到位,適用黨章正確。
要求各指導組逐村開展工作,針對換屆中可能出現的問題,制定詳細的實施細則和操作程序,重點準備主持詞、選票、選舉結果報告單、公告等材料,進行反復研討,堅決做到統一制式,統一內容要求。在選舉過程中,黨員、群眾代表“全程簽字”,同時要求每個指導員根據流程表逐步完成相關步驟,沒有異議后再進行下一步程序。
止目前,全鄉40個農村黨支部,已換屆38個,2個正在運作,其中產生女黨員干部23名(村官8名,其他15名),少數民族干部2名。
(董水陽)
第三篇:鎮深化鄉鎮機構改革工作自評報告
**鎮深化鄉鎮機構改革工作自評報告
根據相關文件要求,在各部門的大力支持和密切配合下,我鎮順利完成了本次深化鄉鎮機構改革工作。現按照《**做好鄉鎮機構改革評估工作的通知》的要求,對本鎮深化鄉鎮機構改革工作進行自評,將有關情況匯報如下:
一、基本情況
縣委、縣政府下發了《關于深化鄉鎮機構改革的意見》后,我鎮嚴格按照精簡、統一、效能的原則進行機構改革,多次召開會議,多征求意見,結合我鎮實際,擬定了深化鄉鎮機構改革實施方案。方案經批準后,我鎮全面開展深化鄉鎮機構改革工作。
鎮政府優化設置本鎮黨政機關內設機構,嚴格按要求設置5個綜合性辦公室,沒有超出規定擅自增設內設機構的現象,做到了內設機構的實際職責、名稱、規格、數量與“三定”規定相符合。本鎮貫徹落實《 **辦公室關于印發**鎮深化鄉鎮機構改革實施方案的通知》的要求,黨政機構和事業單位的設置、人員編制、領導職數的執行情況和人員落實情況,以及本鎮黨政機構和事業單位職責整合和履行職責情況,都嚴格按照通知的要求執行,順利完成了本次深化鄉鎮機構改革工作。
二、主要做法
(一)切實加強領導,做好宣傳發動
完成深化鄉鎮機構改革工作任務,強有力的領導和宣傳工作十分重要。我鎮成立了**鎮深化鄉鎮機構改革工作領導小組,周密開展各項工作。鎮黨委、政府十分重視改革的宣傳發動工作,及時召開干部職工改革動員大會,深刻闡述機構改革的重要意義。通過加強組織領導,處理好改革、發展、穩定關系,正確引導輿論,統一 1
思想,提高認識,嚴格工作程序和時間要求,順利完成了深化鄉鎮機構改革工作任務。
(二)充分發揚民主,精心制定改革實施方案
在深化鄉鎮機構改革實施方案的制定過程中,我鎮充分發揚民主,精心制定改革方案。結合上級精神和本鎮實際,認真貫徹積極穩妥的工作方針,既有力推進機構整合,嚴控機構和人員編制,又積極開展民主協商,從而提高改革決策的科學化、民主化水平。通過集思廣益,精心制定改革方案,為本鎮深化鄉鎮機構改革工作奠定了堅實的政策基礎。
三、主要成效
(一)推進**鎮人民政府職能轉變
在本次深化鄉鎮機構改革工作中,我們把職能轉變放在首位。我鎮為適應農村改革開放的新形勢、新要求,重點履行好四個方面的基本職能:一是促進經濟發展、增強農民收入;二是強化公共服務、著力改善民生;三是加強社會管理、維護農村穩定;四是推進基層民主、促進農村和諧。通過深化鄉鎮機構改革,不斷推進學習型、服務型、法治型、廉潔型政府建設,促使**鎮人民政府職能轉變。
(二)理順職責關系,增強政府履職能力
理順部門間職責關系,做到部門職責分工明確,管理范圍邊界清楚,便于充分發揮部門的積極性。按照建立權責一致和運轉協調管理體制的要求,規范鎮政府的職責權限,凡法律、法規和政策規定由上級政府工作部門承擔的職責,由上級政府工作部門履行。上級政府工作部門需要鎮政府配合工作的,由上級政府工作部門賦予相應的辦事權限。上級機關派駐和設在**鎮的機構,以上級機關管理為主,同時接受**鎮的統一協調、指導和監督,考核實行條塊結合、以**鎮為主,主要負責人的任免須事先征求**鎮黨委意見,黨
群工作實行屬地管理。
四、對深化行政體制改革的意見及建議
注重加強對本次深化鄉鎮機構改革評估結果的運用,進一步推進行政管理體制改革。建議通過對本次深化鄉鎮機構改革工作的評估,認真總結經驗,及時研究改革中出現的新情況、新問題,做深、做實有關后續工作,切實把深化鄉鎮機構改革的各項要求落到實處。
**鎮人民政府
2011年12月5日