第一篇:紫色幻彩婚禮策劃方案
紫色幻彩婚禮策劃方案
吉日:2008年11月22日
新郎:
新娘:
酒席:120位-150位
酒店:XXXX西餐廳(二樓)
主題:清新、夢幻、時尚、浪漫
色調:紫色為主
布置要點:
1、迎賓區:A區放噴畫一幅(2米X2米,客人可在畫上寫上祝福語);B區迎賓臺同樣采用紫色輕紗裝飾(加星星燈),臺面擺放閃著熒光的玻璃杯,與星星燈交相輝映。
2、宴會儀式區域內,門口淡淡的紫百合心型花拱門時刻散發出誘人的芬芳,紅地毯兩旁放著別致的天鵝花柱(以紫色百合花為主,閃著熒光),大廳兩旁的墻上以紫色的輕紗、銀色的小風鈴裝飾,舞臺背景采用白色底布,配合紫色輕紗波浪造型,加上閃閃的星星燈,更加增添婚禮的浪漫氣氛。
3、來賓用餐的區域內,精致的餐具、西式的擺臺、椅子用紫色的輕紗包裹著,素雅的餐布,每一張桌子上都要放置一個造型甜美的由紫色百合花組成的中心花飾,時刻散發著夢幻般的味道。
第一部分:迎親篇
新郎出發接新娘
新娘家——拜見新娘父母,敬茶,吃甜點等
新房——拜見新郎父母,敬茶,吃甜點等
去婚宴酒店路上
儀式現場彩排
新娘補妝。。。
第二部分:宴會篇
一、迎賓
新郎新娘迎賓、來賓簽到
二、宴會儀式:
前奏:幻燈片播放(循環播放新人難忘片段——電子相冊)
1、新人進場(在美妙的音樂聲中,司儀精彩的串詞,禮炮響起,掌聲響起,花童拋灑花瓣引路,新
人緩緩從鮮花拱門處走來,場內彌漫著淡淡的誘人花香,全場沉醉在這浪漫的情景之中)
2、交換信物(在浪漫的音樂聲中,新人互戴介指后,深情一吻,全聲掀起高潮。)
3、主婚人致詞(抒情的流行音樂作為背景,體現了父母的愛與祝福,全場一片溫馨、感人。)
4、澆香檳塔(香檳一開,喜事自然來,冷焰火的噴發,將全場婚禮變得璀璨無比。)
5、交杯酒(喝過交杯酒,天長又地久,隨著司儀的祝福,將婚禮的喜慶、甜蜜不斷放大。)
6、切蛋糕(在這美好的時刻由新人共切寓間甜甜蜜蜜的蛋糕,象征著新人生活美好,更添溫馨。)
7、拋花球(新娘拋花球歡快的流行曲,體現了新人與來賓互動的的歡樂場面。)
8、新人致詞、祝酒(真誠告白,衷心感謝所有來賓的到來與祝福!)
餐宴開始,新人敬酒敬茶,來賓自由用餐。
節目環節一:幻彩表演(驚喜、玄妙的魔術表演,精彩!)
節目環節二:浪漫表演(具抒情、浪漫的歌舞、薩斯風表演!)
新人送別賓客(在送別賓客時送上紀念小禮品——喜糖、巧克力或相片等紀念品。)
婚禮圓滿結束!
第二篇:紫色幻彩婚禮策劃方案
紫色幻彩婚禮策劃方案
吉日:XX年11月22日
新郎:
新娘:
酒席:120位-150位
酒店:XXXX西餐廳(二樓)
主題:清新、夢幻、時尚、浪漫
色調:紫色為主
布置要點:
1、迎賓區:A區放噴畫一幅(2米X2米,客人可在畫上寫上祝福語);B區迎賓臺同樣采用紫色輕紗裝飾(加星星燈),臺面擺放閃著熒光的玻璃杯,與星星燈交相輝映。
2、宴會儀式區域內,門口淡淡的紫百合心型花拱門時刻散發出誘人的芬芳,紅地毯兩旁放著別致的天鵝花柱(以紫色百合花為主,閃著熒光),大廳兩旁的墻上以紫色的輕紗、銀色的小風鈴裝飾,舞臺背景采用白色底布,配合紫色輕紗波浪造型,加上閃閃的星星燈,更加增添婚禮的浪漫氣氛。
3、來賓用餐的區域內,精致的餐具、西式的擺臺、椅子用紫色的輕紗包裹著,素雅的餐布,每一張桌子上都要放置一個造型甜美的由紫色百合花組成的中心花飾,時刻散發著夢幻般的味道。
第一部分:迎親篇
新郎出發接新娘
新娘家——拜見新娘父母,敬茶,吃甜點等
新房——拜見新郎父母,敬茶,吃甜點等
去婚宴酒店路上
儀式現場彩排
新娘補妝。。。
第二部分:宴會篇
一、迎賓
新郎新娘迎賓、來賓簽到
二、宴會儀式:
前奏:幻燈片播放(循環播放新人難忘片段——電子相冊)
1、新人進場(在美妙的音樂聲中,司儀精彩的串詞,禮炮響起,掌聲響起,花童拋灑花瓣引路,新人緩緩從鮮花拱門處走來,場內彌漫著淡淡的誘人花香,全場沉醉在這浪漫的情景之中)
2、交換信物(在浪漫的音樂聲中,新人互戴介指后,深情一吻,全聲掀起高潮。)
3、主婚人致詞(抒情的流行音樂作為背景,體現了父母的愛與祝福,全場一片溫馨、感人。)
4、澆香檳塔(香檳一開,喜事自然來,冷焰火的噴發,將全場婚禮變得璀璨無比。)
5、交杯酒(喝過交杯酒,天長又地久,隨著司儀的祝福,將婚禮的喜慶、甜蜜不斷放大。)
6、切蛋糕(在這美好的時刻由新人共切寓間甜甜蜜蜜的蛋糕,象征著新人生活美好,更添溫馨。)
7、拋花球(新娘拋花球歡快的流行曲,體現了新人與來賓互動的的歡樂場面。)
8、新人致詞、祝酒(真誠告白,衷心感謝所有來賓的到來與祝福!)
餐宴開始,新人敬酒敬茶,來賓自由用餐。
節目環節一:幻彩表演(驚喜、玄妙的魔術表演,精彩!)
節目環節二:浪漫表演(具抒情、浪漫的歌舞、薩斯風表演!)
新人送別賓客(在送別賓客時送上紀念小禮品——喜糖、巧克力或相片等紀念品。)
婚禮圓滿結束!
第三篇:紫色幻彩婚禮策劃書
吉日:
新郎:
新娘:
酒席:120位-150位
酒店:XXXX西餐廳(二樓)
主題:清新、夢幻、時尚、浪漫
色調:紫色為主
布置要點:
1、迎賓區:A區放噴畫一幅(2米X2米,客人可在畫上寫上祝福語);B區迎賓臺同樣采用紫色輕紗裝飾(加星星燈),臺面擺放閃著熒光的玻璃杯,與星星燈交相輝映。
2、宴會儀式區域內,門口淡淡的紫百合心型花拱門時刻散發出誘人的芬芳,紅地毯兩旁放著別致的天鵝花柱(以紫色百合花為主,閃著熒光),大廳兩旁的墻上以紫色的輕紗、銀色的小風鈴裝飾,舞臺背景采用白色底布,配合紫色輕紗波浪造型,加上閃閃的星星燈,更加增添婚禮的浪漫氣氛。
3、來賓用餐的區域內,精致的餐具、西式的擺臺、椅子用紫色的輕紗包裹著,素雅的餐布,每一張桌子上都要放置一個造型甜美的由紫色百合花組成的中心花飾,時刻散發著夢幻般的味道。
第一部分:迎親篇
新郎出發接新娘
新娘家——拜見新娘父母,敬茶,吃甜點等
新房——拜見新郎父母,敬茶,吃甜點等
去婚宴酒店路上
儀式現場彩排
新娘補妝。。。
第二部分:宴會篇
一、迎賓
新郎新娘迎賓、來賓簽到
二、宴會儀式:
前奏:幻燈片播放(循環播放新人難忘片段——電子相冊)
1、新人進場(在美妙的音樂聲中,司儀精彩的串詞,禮炮響起,掌聲響起,花童拋灑花瓣引路,新人緩緩從鮮花拱門處走來,場內彌漫著淡淡的誘人花香,全場沉醉在這浪漫的情景之中)
2、交換信物(在浪漫的音樂聲中,新人互戴介指后,深情一吻,全聲掀起高潮。)
3、主婚人致詞(抒情的流行音樂作為背景,體現了父母的愛與祝福,全場一片溫馨、感人。)
4、澆香檳塔(香檳一開,喜事自然來,冷焰火的噴發,將全場婚禮變得璀璨無比。)
5、交杯酒(喝過交杯酒,天長又地久,隨著司儀的祝福,將婚禮的喜慶、甜蜜不斷放大。)
6、切蛋糕(在這美好的時刻由新人共切寓間甜甜蜜蜜的蛋糕,象征著新人生活美好,更添溫馨。)
7、拋花球(新娘拋花球歡快的流行曲,體現了新人與來賓互動的的歡樂場面。)
8、新人致詞、祝酒(真誠告白,衷心感謝所有來賓的到來與祝福!)
餐宴開始,新人敬酒敬茶,來賓自由用餐。
節目環節一:幻彩表演(驚喜、玄妙的魔術表演,精彩!)
節目環節二:浪漫表演(具抒情、浪漫的歌舞、薩斯風表演!)
新人送別賓客(在送別賓客時送上紀念小禮品——喜糖、巧克力或相片等紀念品。)
婚禮圓滿結束!
第四篇:主題婚禮策劃案--紫色幻彩
紫色幻彩婚禮策劃方案
吉日:
新郎:
新娘:
酒席:120位-150位
酒店:XXXX西餐廳(二樓)
主題:清新、夢幻、時尚、浪漫
色調:紫色為主
布置要點:
1、迎賓區:A區放噴畫一幅(2米X2米,客人可在畫上寫上祝福語);
B區迎賓臺同樣采用紫色輕紗裝飾(加星星燈),臺面擺放閃著熒光的玻璃杯,與星星燈交相輝映。
2、宴會儀式區域內,門口淡淡的紫百合心型花拱門時刻散發出誘人的芬芳,紅地毯兩旁放著別致的天鵝花柱(以紫色百合花為主,閃著熒光),大廳兩旁的墻上以紫色的輕紗、銀色的小風鈴裝飾,舞臺背景采用白色底布,配合紫色輕紗波浪造型,加上閃閃的星星燈,更加增添婚禮的浪漫氣氛。
3、來賓用餐的區域內,精致的餐具、西式的擺臺、椅子用紫色的輕
紗包裹著,素雅的餐布,每一張桌子上都要放置一個造型甜美的由紫色百合花組成的中心花飾,時刻散發著夢幻般的味道。
第一部分:迎親篇
新郎出發接新娘
新娘家——拜見新娘父母,敬茶,吃甜點等
新房——拜見新郎父母,敬茶,吃甜點等
去婚宴酒店路上
儀式現場彩排
新娘補妝。。。
第二部分:宴會篇
一、迎賓
新郎新娘迎賓、來賓簽到
二、宴會儀式:
前奏:幻燈片播放(循環播放新人難忘片段——電子相冊)
1、新人進場(在美妙的音樂聲中,司儀精彩的串詞,禮炮響起,掌
聲響起,花童拋灑花瓣引路,新人緩緩從鮮花拱門處走
來,場內彌漫著淡淡的誘人花香,全場沉醉在這浪漫的情景之中)
2、交換信物(在浪漫的音樂聲中,新人互戴介指后,深情一吻,全聲掀起高潮。)
3、主婚人致詞(抒情的流行音樂作為背景,體現了父母的愛與祝福,全場一片溫馨、感人。)
4、澆香檳塔(香檳一開,喜事自然來,冷焰火的噴發,將全場婚禮變得璀璨無比。)
5、交杯酒(喝過交杯酒,天長又地久,隨著司儀的祝福,將婚禮的喜慶、甜蜜不斷放大。)
6、切蛋糕(在這美好的時刻由新人共切寓間甜甜蜜蜜的蛋糕,象征著新人生活美好,更添溫馨。)
7、拋花球(新娘拋花球歡快的流行曲,體現了新人與來賓互動的的歡樂場面。)
8、新人致詞、祝酒(真誠告白,衷心感謝所有來賓的到來與祝福!)
餐宴開始,新人敬酒敬茶,來賓自由用餐。
節目環節一:幻彩表演(驚喜、玄妙的魔術表演,精彩!)節目環節二:浪漫表演(具抒情、浪漫的歌舞、薩斯風表演!)
新人送別賓客(在送別賓客時送上紀念小禮品——喜糖、巧克力或相片等紀念品。)
婚禮圓滿結束!
第五篇:幻彩霓虹燈規章制度范本
總則
為規范公司和員工的行為,維護公司和員工雙方的合法權益,根據勞動法及其配套法規、規章的規定,結合公司的實際情況,制定本規章制度。
1.公司對新錄用的員工實行試用期制度,試用期為15天。
2.有下列情形之一,公司提前通知員工,可以解除勞動關系。
(1)、員工不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(2)、公司生產經營發生嚴重困難,確需裁減人員的;
(3)、法律、法規、規章規定的其他情形。
工作時間與休息休假
公司實行每日工作8小時的標準工時制度; 員工每天正常上班時間為:
1. 上午8:00~12:00,下午13:30~17:30
1. 上午7:00~12:00,下午15:30~18:30
2. 公司根據生產需要,可以依法延長日工作時間和安排員工休息日(星期
六、日)加班。員工加班加點應由部門經理、主管安排。
3. 加班工資按鐘點計算,至晚上10:00止,按半天計算。至凌晨00:00止,按一天計算。
4. 加班生活費由公司支付。平時正常工作生活費自負,月底由公司按工作天數按每天6元補助,工作半天及加班不算。
勞動安全衛生與勞動保護
1. 公司努力貫徹安全第一、預防為主的方針,對員工進行安全生產教育和培訓,使員工具備必要的安全生產意識,熟悉安全生產制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。
2. 公司實行安全生產責任制,部門經理(或部門主管)對本部門的安全問題負責,法定代表人(或總經理、安全主任)對全公司的安全問題負責。
勞動紀律與員工守則
員工必須遵守如下考勤和辭職制度:
(1)、按時上班、下班,不得遲到、早退;
(2)、有事、有病必須提前一天向部門經理或主管請假,不得無故曠工;在不得已的情況下,應提早電話或委托他人請假。
(3)、一次遲到或早退30分鐘以上的,以曠工論處;
(第60條員工必須遵守如下工作守則和職業道德:
(1)、敬業樂業,勤奮工作,服從公司合法合理的正常調動和工作安排;
(3)、嚴格遵守公司的各項規章制度、安全生產操作規程和崗位責任制;
(4)、工作期間,忠于職守,不消極怠工,不干私活,不串崗,不打鬧嬉戲,不大聲說笑、喧嘩等,盡職盡責做好本職工作;
(5)、平時養成良好、健康的衛生習慣,不隨地吐痰,不亂丟煙頭雜物,保持公司環境衛生清潔;
(6)、愛護公物,小心使用公司機器設備、工具、物料,不得盜竊、貪污或故意損壞公司財物;
(7)、提倡增收節支,開源節流,節約用水、用電、用氣,嚴禁浪費公物和公物私用;
(8)、搞好公司內部人際關系,團結友愛,不得無理取鬧、打架斗毆、造謠生事;
(9)、關心公司,維護公司形象,敢于同有損公司形象和利益的行為作斗爭。
(10)、上班時間一到即刻開始工作,下班之后無特別事務不得逗留;
(11)、上班時間原則上不準會客和打私人電話,因故而經部門經理或主管許可的除外;
(12)、遵守公司的保密制度,不得泄露公司的商業秘密。
第61條員工必須遵守如下安全守則和操作規程:
(1)、生產主管和領班要做好機器設備的保養、維修和用前檢查工作,在確保機器設備可安全使用后,方可投入使用;
(2)、操作機器設備時,必須嚴格遵守技術操作規程,保證產品質量,維護設備安全及保障人身的安全;
(3)、設備使用過程中,如發現有異常情況,操作工應及時告知領班和相關技術人員處理,不得擅自盲目動作;
(4)、發現直接危及人身安全的緊急情況,要立即采取應急措施,并及時將情況向領班、部門主管或部門經理報告;
(7)、維修機器、電器、電線必須關閉電源或關機,并由相關技術人員或電工負責作業;
(8)、非機械設備的操作人員,不得隨意操作機械設備;
(9)、危險物品必須按規定放置在安全的地方,不得隨意亂放;
(10)、車間和倉庫嚴禁吸煙,吸煙要在指定場所,并充分注意煙火。
(12)、收工時要整理機械、器具、物料及文件等,確認火、電、氣的安全,關好門窗、上好門鎖。
第八章 獎勵與懲罰
第62條為增強員工的責任感,鼓勵員工的積極性和創造性,提高勞動生產率和工作效率,公司對表現優秀、成績突出的員工實行獎勵制度。
獎勵分為表揚、記功、晉升、加薪、發獎金五種。
第63條員工品行端正,工作努力,忠于職守、遵規守紀,關心公司,服從安排,足為其他員工楷模者,給予通令表揚。
第64條對有下列事跡之一的員工,除給予通令表揚外,另給予記功、晉升、加薪、發獎金四種獎勵的一種或一種以上的獎勵:
(1)、對于生產技術或管理制度,提出具體方案,經執行確有成效,能提高公司經濟效益,對公司貢獻較大的;
(2)、節約物料,或對廢料利用具有成效,能提高公司經濟效益,對公司貢獻較大的;
(3)、遇有災變,勇于負責,奮不顧身,處置得當,極力搶救,使公司利益免受重大損失的;
(4)、敢于同壞人、壞事作斗爭,舉報損害公司利益的行為,使公司避免重大損失的;
(5)、對公司利益和發展作出其他顯著貢獻的;
為維護正常的生產秩序和工作秩序,嚴肅廠規廠紀,公司對違規違紀、表現較差的員工實行懲罰制度。
懲罰分為:警告、記過、罰款、辭退四種。
第66條
員工有下列情形之一,經查證屬實,批評教育無效的,第一次口頭警告,第二次以后每次書面警告1次,并罰款20至50元;每警告2次記過1次;一個月內被記過3次以上或一年內被記過6次以上的,予以辭退:
(2)、無正當理由經常遲到或早退(每次3分鐘以上)的;
(4)、擅離職守或串崗的(5)、消極怠工,上班干私活的;
(6)、隨地吐痰或亂丟垃圾,污染環境衛生的;
(7)、浪費公司財物或公物私用的;
(9)、非機械設備的操作者,隨意操作機械設備的;
(10)、下班后不按規定關燈、關電、關水、關氣、關窗、鎖門的;
(11)、未經許可擅帶外人入廠參觀的;
(12)、攜帶危險物品入廠的;
(13)在禁煙區吸煙的;
(17)、工作時間打瞌睡的;
(18)對客戶的態度惡劣的;
(19)、有其他與上述情形情節相當的情形的。
第67條
員工有下列情形之一,經查證屬實,批評教育無效的,每次記過1次,并罰款50至100元;一個月內被記過3次以上或一年內被記過6次以上的,予以辭退:
(1)、無正當理由不服從公司正常調動或上司的工作安排的;
(2)、無理取鬧,打架斗毆,影響公司生產秩序和員工生活秩序的;
(3)、利用工作或職務便利,收受賄賂而使公司利益受損的;
(4)、上班時間打牌、下棋的;
(5)、將公司內部的文件給公司外的人閱讀的;
第68條員工有下列情形之一,經查證屬實,批評教育無效的,予以辭退:
(1)、一個月內累計曠工超過5日或者一年內累計曠工超過10日的;
(3)、違反操作規程,損壞機器設備、工具,浪費原材料,造成公司經濟損失1000元以上的;
(4)、盜竊、貪污、侵占或故意損壞公司財物,造成公司經濟損失1000元以上的;
(5)、違反公司保密制度,泄露公司商業秘密,造成公司經濟損失1000元以上的;
(7)、有其他與上述情形情節相當的情形的。
第69條員工違規違紀對公司造成經濟損失的,除按規定處罰外,還應賠償相應經濟損失。
對員工的罰款,每次不超過員工當月工資的20%。