第一篇:酒泉市春光愛心基金會成立暨捐贈儀式舉行
酒泉市首家非公募基金會成立
酒泉市春光愛心基金會成立暨捐贈儀式舉行
9月3日上午,伴著動人心弦的樂曲《愛的奉獻》,“春光愛心基金會成立暨捐贈儀式”在春光集團隆重舉行。酒泉市政府副市長王敏,市政協副主席郭益壽,市民政局局長趙俊華,市工商聯主席張永鴻,共青團酒泉市委書記朱克杰,酒泉中學校長鄧新沅,市民政局副局長、市雙擁辦主任李金花,市民政局黨組成員、市社會組織黨工委書記、市民間組織管理局局長何義錄,肅州區政府常務副區長楊雷,春光集團董事長李江元及春光集團下屬企業負責人和商戶、員工代表共150多人參加了慶典活動。
春光集團出資200萬元與所屬各分公司、商戶、員工及社會各界人士捐款相結合,發起成立春光愛心基金會,旨在倡導團結友愛、互幫互助的傳統美德,資助貧困家庭、輟學兒童、殘疾人及生活遇到特殊困難的商戶、員工,傳遞溫暖,送去希望,幫助他們度過難關,感受社會主義大家庭的溫暖。
酒泉市民政局局長趙俊華主持儀式。酒泉市春光愛心基金會理事長李江元致詞。他說,春光集團從1993年的金塔縣上杰面粉廠一步步做起,到現在已發展成為擁有春光市場、星火面粉公司、春光貸款公司、春光房產公司、春光拓展公司等十余家分公司的集團公司。在春光集團的建設發展過程中,受到各
級政府和社會各界的關心與支持,在企業做順、做大以后,他首先想到的就是回饋社會,盡一份責任、獻一片愛心。進行捐款議程時,在春光集團所屬各分公司捐款后進入個人捐款環節時,李江元第一個上前捐款100萬元。在他的帶領下,公司管理人員、商戶、員工紛紛踴躍捐款,當日捐款總額達315萬多元。進行愛心捐贈議程時,春光愛心基金會進行了首次捐贈,向困難家庭春光市場大肉區商戶楊永武捐助10000元,肅州區三墩鎮長城村4組楊飛捐助10000元,酒泉市東環南路35號石靈、石銳雙胞胎姐弟捐助6000元;向酒泉中學殷建敏等30名特困特優生每人獎勵“春光獎學金”1000元;向困難學生銀達鎮中心小學六二班學生祁文靜、銀達鎮中心小學三三班學生劉永濤分別捐助1000元,愛心捐助共計58000元。酒泉中學高三(4)班學生馬少軍代表接受資助的同學發言,對春光愛心基金會的無私幫助表示深摯的感謝。
酒泉市政府副市長王敏、酒泉市政協副主席郭益壽為春光愛心基金會揭牌。王敏在講話中指出,春光愛心基金會是該市登記的第一家非公募基金會,標志著該市慈善公益事業邁向了一個新的發展階段。他說,慈善事業是一項扶貧濟困、利國利民的崇高事業,是社會文明進步的重要標志。近年來,市委、市政府高度重視慈善事業,慈善組織逐步建立,資金規模不斷擴大,慈善救助深入開展,慈善工作取得長足進步。隨著經濟社會的發展,越來越多的企業家投身慈善事業。前不久,春光集團等全市廣大企業積極響應市委、市政府號召,捐款92萬多
元,為定西地震災區奉獻愛心,體現了企業家強烈的社會責任感。酒泉春光集團在事業發展的同時,不忘回報社會,成立愛心基金會,對于促進社會主義和諧社會建設具有積極意義。他對春光集團董事長李江元及全體商戶、員工表示敬意,對春光愛心基金會的成立表示祝賀,希望春光愛心基金會與國內其他基金會加強合作,學習借鑒成功經驗,完善內部治理結構,提高資金管理能力,不斷擴大基金的受益面,使有限的資金發揮最大的效益。(栗升玉)
第二篇:愛心基金會成立儀式主持詞
范市中學“蒲公英”愛心基金會成立儀式主持詞 老師們、同學們:
大家上午好!俗話說,授人玫瑰,手有余香;奉獻愛心,收獲希望。今天我們心懷一顆奉獻的愛心,聚集在這里,舉行范市中學“蒲公英”愛心基金會的啟動儀式。
首先讓我們掌聲有請學生會主席胡俠義同學宣讀《關于成立范市中學“蒲公英”愛心基金的倡議書》
下面進行第二項議程:掌聲有請校團支部書記沈天俠老師宣讀《范市中學“蒲公英”愛心基金章程》。
下面進行第三項議程:由我來宣讀本次“蒲公英”愛心基金會募集各類善款情況。
本次范市中學“蒲公英”愛心基金會募集各類捐款共計5751元,經后我校把3月5日學雷鋒日定為我校的愛心捐款日
老師們,同學們,讓我們用愛擁抱每一天,用心感動每一個人,在愛的道路兩旁隨時播種隨時開花。愿愛成為你我心中的一顆種子,在善舉的澆灌下茁壯成長成一片綠蔭,不僅蔭澤他人,更美麗自己。
今天的“蒲公英”愛心基金會成立儀式到此結束。在此,向所有奉獻愛心的老師們和同學們表示衷心的感謝。謝謝所有老師與同學們的參與!現在我宣布,范市中學“蒲公英”愛心基金啟動儀式到此結束,謝謝大家!
第三篇:愛心基金會成立儀式主持詞
岳陽縣楊林鄉老蘭田中學慈善基金會
成立儀式主持詞
老師們、同學們:
大家上午好!俗話說,授人玫瑰,手有余香;奉獻愛心,收獲希望。今天我們心懷一顆奉獻的愛心,聚集在這里,舉行岳陽縣楊林鄉老蘭田中學慈善基金會的啟動儀式。
首先讓我們掌聲有請 宣讀《關于成立岳陽縣楊林鄉老蘭田中學慈善基金會的倡議書》
下面進行第二項議程:掌聲有請 宣讀《岳陽縣楊林鄉老蘭田中學慈善基金會章程》。
下面進行第三項議程:由 來宣讀本次慈善基金會募集各類善款情況。
本次慈善基金會募集各類捐款共計 元,老師們,同學們,讓我們用愛擁抱每一天,用心感動每一個人,在愛的道路兩旁隨時播種隨時開花。愿愛成為你我心中的一顆種子,在善舉的澆灌下茁壯成長成一片綠蔭,不僅蔭澤他人,更美麗自己。
今天的岳陽縣楊林鄉老蘭田中學慈善基金會成立儀式到此結束。在此,向所有奉獻愛心的老師們和同學們表示衷心的感謝。謝謝所有老師與同學們的參與!
第四篇:愛心基金會成立方案(討論稿)
**公司愛心基金會成立方案(討論稿)
一、宗旨、目的:
以企業為基礎,員工參與為原則,以愛心救助為紐帶,凝聚公司各方力量,積極籌措資金,幫助表現優異家境貧困或遭遇重大疾病、意外事故的公司員工及員工直系親屬,發揚和美家人的團結一心、互幫互助的友愛精神,增強和美家地產的團隊凝聚力和員工歸屬感。
二、愛心基金會資金來源及籌建方式:
1、公司注入一部分資金作為基金啟動的基礎款項;
2、從每位員工的月發放工資中扣除1元錢,為愛心基金提供源源不斷的愛心款項;
3、公司員工自愿捐贈;
4、通過基金會其他形式的活動獲得的資金。
愛心基金會的資金由愛心基金會領導小組負責籌建,以公司員工自愿捐獻為主,長期接受捐贈,并不定期開展專項募捐活動籌集資金。
三、愛心基金管理辦法
1、有關基金管理和使用問題,均由愛心基金委員會討論決定;
2、建立嚴格的財務管理制度,設專門基金賬戶,由專人負責管理;
3、基金的募集和使用要經過基金會領導小組審批;
4、在固定時間節點向公司和全體員工公布一次資金收支情況。
四、基金捐贈和資助方式:
1、以現金捐贈為主,在不定期開展專項募捐活動時也可根據實際情況接受實物捐贈。
2、可公開或保密式捐贈。
3、可指定對象捐贈。
五、愛心基金委員會成員:
總經理、副總經理、人力資源總監、財務部門經理,公司內部選拔司齡一年以上、有愛心和參與熱情、公正且具有影響力的優秀員工共同組成。
六、愛心基金資助對象:
愛心基金面向本公司全體員工,符合以下情況者之一可獲資助:
1、家庭經濟狀況特別困難的員工,且無其他固定收入或父母重病在身無勞動能力者;
2、因家庭事故、意外創傷、突發疾病或遇到不可抗拒災難事故而造成傷害及生活困難的員工;
3、子女以優異成績考取高等院校,卻因家庭經濟困難無法完成學業的員工;
4、因見義勇為而受傷的員工;
5、出現其他意外情況而急需幫助的員工。
七、被資助對象產生的程序:
1、由員工個人向本部門(門店、區域)或基金會提交書面申請,或由其直屬領導推薦(應附有相關證明材料),經其直屬領導審查后上報基金會;
2、基金委員會成立臨時調查小組,調查小組通過各種方式對捐助對象的實際情況進行調查,并提交調查報告。調查小組組長對調查過程進行監督,并向組委會提交初審后的調查結果報告。
3、愛心基金委員會召開會議對調查結果進行審核。對有爭議的情況,組委會須再組織人員進行調查。
4、基金會商討資助形式及金額,公示征集意見,最后確定被資助對象和資助方案。
八、愛心基金資助的形式:
1、對每月基本生活費無法保障的貧困員工給予定期的適額資助。
2、對由于意外情況而出現困難的員工給予一次性的適額補貼。
3、春節前對特別貧困員工進行車旅費補貼。
4、經濟困難或遭遇重大變故的員工可自主申請,也可尤其上級領導代為申請,經組委會核實,經人力資源部與總經辦評定,愛心基金會審核,確定為確有困難的,可給予適當資助。
同時,資助的形式會根據愛心基金的工作情況進行適當的調整。
九、愛心基金的財務管理制度:
1、愛心基金的運轉堅持公開、透明的原則。
2、“愛心基金”所獲款項由總經辦、財務部、人力資源部共同保管,統一收存,專門用于資助貧困員工,不得挪作他用。愛心基金委員會監督愛心基金的使用情況。
3、愛心基金的每筆款項的支出須由愛心基金委員會就實際情況提出申請,經全員審核同意后報財務部申請費用支出。
十、基金資助的監督體制:
1、對愛心基金委員會工作的監督:
(1)愛心基金委員會接受全體員工的監督,全體員工對委員會工作均具有批評與建議的權利。
(2)實行財務公開制度,在固定的時間節點,愛心基金委員會須將愛心基金的收支情況以報表的形式向全體員工公示,接受全體員工的咨詢與監督。
(3)“愛心基金”委員會受理任何員工的情況反映,并做公正的調查和處理。
2、對受資助者的監督:
(1)調查組定期向組委會匯報本組負責的受資助情況,如有特殊情況發生須及時上報。
(2)在受資助過程中如發現有特意制造假貧困情況,蒙騙基金組委會,冒領資助金者,基金組委會將向公司“愛心基金會”說明情況,并對其進行嚴肅處理。
3、資金管理與監督
1.基金會嚴格按照財務制度管理、委派專人負責。
2.凡支出與收入必須有三人以上簽字,總經理核準。3.基金會定期公布收、支情況。
十一、愛心基金的宣傳管理:
“愛心基金”的宣傳必須做到讓全公司的員工都了解愛心基金的 作用與意義,使全公司員工都擁護愛心基金,幫助其發展,擴大其影響力。具體操作如下:
1、定期分發一份關于愛心基金的詳細資料給各區域、門店及職能部門,并倡議全公司員工加入擴大愛心基金影響力度的行列。
2、做好財務公開制度。
3、運用公司的各種培訓課程、月會、年會等各種重大會議以及即將推出的內刊,做好愛心基金的宣傳。
4、做好對捐助者的公示表揚工作。
5、愛心基金組委會定期組織開展圍繞愛心基金這一主題的活動。
十二、本制度的最終解釋權歸總經辦所有。
十三、本制度自頒布之日起實施。
第五篇:愛心基金會成立方案
愛心基金會成立方案
2007年11月18日 星期日 10:3
4一、做一個文件資料:
1.全面介紹紅色元素,包括宗旨、性質、成立、做過那些有影響的活動,以后的發展方向等。
2.本基金會名稱:紅色元素愛心基金會。
3.本基金會性質:由紅色元素愛心社自發組成的民間公益組織。
二、紅色元素愛心基金會的目的和宗旨:
資助紅安特困學生,幫助他們克服困難,擺脫困境,以激勵他們發奮學習。立志成才。發揚
新時代大學生及各界愛心人士樂于奉獻的精神,讓愛心升華!
三、紅色元素愛心基金會的目標:
盡可能地幫助紅安貧困孩子,盡可能地不讓孩子因貧困而失學!
四、紅色元素愛心基金會的諾言:用我們的愛心和熱情傳承愛的不滅之火炬!
五、紅色元素愛心基金會基金來源:
1、基金會以其他合法形式所得的基金,如舉辦義賣等慈善活動的收入。
2、社會各界、國內外團體與個人的捐贈與資助。
3、在校學生捐款。
六、紅色元素愛心基金會的管理部門:校團委
七、紅色元素愛心基金會成員組成:紅色元素愛心社的全體成員
八、捐贈和資助的方式:
1、向基金會捐贈或資助可采取用現金或實物的方式,基金會充分尊重捐贈人的意愿去 選擇符合基金會宗旨的各種公益事項和對象。
2、捐贈或資助款物可以直接交給基金會成員,也可以從銀行匯款。(以紅色元素基金 會的名義開個賬戶)
九、基金發放流程:由當地學校提供需要資助的學生名單,由紅色元素愛心社成員走訪,了
解學生情況,商議確定初始名單,報請相關部門審核通過后發放到需要資助的學
生手
中。
十、管理與監督
1、基金會有嚴格的財務管理制度,委派專人義務管理務。
2、基金會支出與收入有關憑證有三人見證簽名。(備注:簽名為真實姓名)。
3、基金會定期在本社網站上公布明細賬目,并接受各界人士監督。
4、捐贈人有權向基金會查詢本人所捐贈款物的使用、管理情況,提出意見和建
議。
5、基金會成員均為志愿者,不領取任何來自本基金會的報酬。
6、任何人不得侵占、挪用基金會的款物,如有違,移交有關部門處理。
十一、鳴謝方式:
1、凡捐贈者均在紅色元素愛心社網站公布;
2、凡一次性捐款在100-500元或以上者,贈送榮譽證書。(備注:對要求放棄榮譽證書者,本基金會尊重其本人(單位)的意愿)
設立基金會的初衷:
1、除了制度的完善,成立基金會是本組織走向成熟的一大標志。(所以要盡一
切努力確保基金會的成立,成立當天邀請學校領導、媒體參加成立儀式,并當場號召與會人員慷慨解囊!)
2、成立基金會能比較科學地管理愛心人士捐獻的款項,積少成多,壯大愛心,為和諧社會不解努力!!