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生活部規(guī)章制度

2022-11-25下載本文作者:會員上傳
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生活部規(guī)章制度

生活部規(guī)章制度1

生活部宗旨在于收集全校同學(xué)對就餐環(huán)境、就餐質(zhì)量對其它生活條件的信息反饋,積極與相關(guān)部門溝通,并及時公布處理結(jié)果;負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督教室的衛(wèi)生及值日情況,并例行每周教室衛(wèi)生大檢查

一、總則

生活部是校學(xué)生會重要組成部分,在院團委的指導(dǎo)下完成所規(guī)定的工作。加強我部門的管理,規(guī)范我部門成員的行為,合理安排各成員的工作,充分調(diào)動各成員積極性、主動性和創(chuàng)新性。明責(zé)任,講才干,在平時的工作中,要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開展的各項活動。本部門各成員相互團結(jié)協(xié)作,并積極配合學(xué)生會其他部門的工作。

二、部門職責(zé)

1、每周進行一次各院系教室衛(wèi)生檢查。

2、每周進行一次餐廳后廚衛(wèi)生情況及食品檢查。

3、每天要對各院系在餐廳執(zhí)勤情況進行檢查。

4、每天要在餐廳內(nèi)收集就餐意見。

5、每次的檢查情況都要行詳細(xì)的匯總并及時上報。

6、每學(xué)期都要舉辦與部門宗旨相關(guān)的活動。

三、部門構(gòu)成

生活部設(shè)部長一名,主要負(fù)責(zé)部門會議的召開,部門工作的管理和內(nèi)部協(xié)調(diào)。部長對部門負(fù)責(zé),帶領(lǐng)部門配合其他部門和院系工作。

設(shè)副部兩名,分別負(fù)責(zé)班級和餐廳的工作。協(xié)調(diào)部門關(guān)系,做好具體的工作實施,并負(fù)責(zé)相關(guān)工作的匯總。

成員約25名左右,教室檢查分為12小組,隨機分配檢查各系。餐廳執(zhí)勤分為5小組,每組指定一位小組長,負(fù)責(zé)工作情況的上報。餐廳衛(wèi)生檢查每次隨機分為3組,兩組檢查老餐廳一組檢查新餐廳。檢查時要求帶上本子,對檢查的出現(xiàn)的情況進行現(xiàn)場記錄,檢查完就要進行打分和匯總。

四、部門制度

一、正副部長職責(zé)

1、根據(jù)校學(xué)生會的工作安排,保質(zhì)保量的完成各項任務(wù),并對各項工作負(fù)責(zé)。

2、及時傳達(dá)上級的指示和要求,布置好各位干事的具體工作,并向上級匯報工作進展。

3、每月開一次部門例會,對部門的工作進行總結(jié)。討論今后工作的開展。

4、積極配合各部門的工作,與各系打好良好的關(guān)系。

二、干事職責(zé)

1、負(fù)責(zé)部門各項檢查工作,做到不偏不倚。

2、要深入崗位,查實情,說真話,對生活部信息起下情上傳、上情下傳的作用。

3、按時按量完成工作。

4、積極與部里各位成員打造良好關(guān)系。

5、不得消極工作。

6、服從上級的調(diào)配。

三、工作制度

1、工作中充分發(fā)揮個人能力,積極表現(xiàn)。

2、在工作時不能存有私心,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)懲不貸。

3、積極參加部門的活動,積極配合其他各部門的工作。

4、遇到問題積極向部長反映,杜絕一意孤行。

5、對待工作要有責(zé)任心,善始善終。

6、活動準(zhǔn)備期要認(rèn)真思考策劃,按規(guī)范格式認(rèn)真寫好策劃書按時交上。

7、及時關(guān)注部門工作群,積極參與討論,如果部長及副部長有工作安排,看到后請回復(fù)收到。

8、注意個人和部門形象,不做有損形象的事。

9、注重部門內(nèi)部團結(jié),加強工作之余的娛樂。

10、關(guān)注部門成員的生日,及時送上生日祝福,部門聚餐的的時間優(yōu)先考慮安排在部門成員生日期間。

11、工作完成后及時總結(jié),按時上交規(guī)范的工作總結(jié)。

12、工作過程中遵守活動流程,遵守部門規(guī)章制度和學(xué)院相關(guān)規(guī)定,杜絕隨心所欲違規(guī)操作。

13、有針對性地在全校范圍內(nèi)開展生活上的活動,并將活動計劃及策劃書及時上交。

14、各系生活部長有權(quán)利及義務(wù)督促生活部干事認(rèn)真完成相關(guān)工作。

15、在工作群內(nèi)不得發(fā)無意義語言刷屏。

四、會議制度

1、開會要求至少提前5分鐘到場,并且簽到。

2、不論部門會議還是其他會議,一律不得無故遲到,缺席或早退,有事至少提前兩個小時向部長請假。

3、開會時需要帶會議記錄本,認(rèn)真記錄。

4、積極參與會議討論,為部門活動諫言獻(xiàn)策。

5、對于會議有異議的情況可以在會后單獨討論解決。

6、開會時不得玩手機,禁止睡覺,禁止私下交談。

7、一月召開一次部門會議,或討論會。

五、學(xué)習(xí)要求

1。上課不得無故遲到早退或缺席,遵守課堂紀(jì)律,獨立完成作業(yè),按時上交;

2。每周保證至少有五天的晚自習(xí);

3。做作業(yè)復(fù)習(xí),鞏固功課之余盡量多參閱和專業(yè)相關(guān)的書籍期刊,多關(guān)注專業(yè)就業(yè)和社會動態(tài)。

4。考前復(fù)習(xí)多與老師,學(xué)姐學(xué)長交流,積極備考;

5。考試不得出現(xiàn)掛科補考及重修現(xiàn)象,立志爭取獎學(xué)金。

附則:本制度用于管理生活部。

本制度如需改動須經(jīng)有每個部長及主席同意

生活部規(guī)章制度2

第一章總則

第一條湖南女子大學(xué)生活部隸屬學(xué)生會,是在團委學(xué)生處管理、指導(dǎo)下開展工作的學(xué)生自治組織。

第二條生活部作為一個幕后部門,一直默默的為全校師生提供生活上的服務(wù)和幫助。幫助同學(xué)們解決生活上遇到的難題,為教師提供良好的環(huán)境。

第三條學(xué)生本著自尊、自重、誠實勞動的態(tài)度參加生活部活動,堅持遵守國家法律、法令和學(xué)校的規(guī)章制度,不能影響教學(xué)、生活的正常秩序,不能影響自身的學(xué)習(xí)主業(yè),不得以參加生活部工作為由而影響學(xué)習(xí)或違反校規(guī)校紀(jì)。

第二章部門內(nèi)部職責(zé)及制度

第四條生活部在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

第五條部長職責(zé)

(1)根據(jù)校學(xué)生會的工作部署,主持指定每學(xué)年工作或重大任務(wù)的計劃,并對各項工作負(fù)責(zé)。

(2)及時傳達(dá)上級組織的指示和要求,經(jīng)常向上級組織匯報,請示工作,及時向下級組織布置工作,通報情況。

(3)按時召開工作會議,對部門的工作進行總結(jié)、建議。

(4)部長有權(quán)決定臨時召開緊急會議,部長可以調(diào)配部門或是協(xié)助本部門或其他部門的活動。

(5)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。

第六條副部長職責(zé)

(1)協(xié)助部長各項工作,部長有事未參加例會時可代替部長主持會議。

(2)具體安排各項工作。

(3)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。

第七條秘書組職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)校內(nèi)的宣傳、招新工作。

(2)負(fù)責(zé)活動的計劃、過程、總結(jié)、通訊的編寫。

(3)收集各系的工作計劃、總結(jié),并整理保管。

(4)負(fù)責(zé)例會的簽到、記錄。

(5)負(fù)責(zé)整理各類資料文件,做好重要資料存檔工作。

(6)負(fù)責(zé)建立和健全生活部的各項規(guī)章制度。

(7)負(fù)責(zé)制定生活部的崗位分配表,杜絕重崗現(xiàn)象。

(8)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

(9)協(xié)助其他組開展其他相關(guān)工作。

第八條督察組職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)生活部同學(xué)的校內(nèi)工作崗位安排。

(2)負(fù)責(zé)生活部同學(xué)的值勤情況(正常、遲到、早退、曠工)。

(3)負(fù)責(zé)檢查生活部同學(xué)得到工作效率和質(zhì)量。

(4)在意見箱中發(fā)現(xiàn)有對某生活部人員不滿或提出問題者,經(jīng)部門核實,多次發(fā)現(xiàn)問題不改者,有權(quán)撤消其職位。

(5)收集和反饋生活部干事在值勤工作時存在的問題及其與同學(xué)間存在的矛盾并予以及時解決。

(6)要深入崗位,查實情,說真話,對生活部信息起下情上傳、上情下傳的作用。

(7)遇到突發(fā)事件若不能及時處理,應(yīng)及時向上級匯報。

(8)負(fù)責(zé)考勤表的收集、整理、保管。

(9)負(fù)責(zé)生活部干部的工作情況的監(jiān)督和考評

(10)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

第九條干事職責(zé)

(1)按時、按量完成任務(wù)。

(2)積極與各系負(fù)責(zé)人聯(lián)系,并協(xié)調(diào)好總部與系部的關(guān)系。

(3)服從上級的調(diào)配。

(4)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

第十條各系生活部職責(zé)

(1)每月召開系部生活部同學(xué)會議,及時溝通。

(2)按時參加校生活部召開的相關(guān)會議,不得無故缺席,如有特殊情況須事先向部長請假;

(3)每月28日前須將本月工作總結(jié)及下月的工作計劃(打印書寫均可)秘書組。

(4)配合校部有針對性地在本系范圍內(nèi)開展生活上的活動,并將活動計劃及總結(jié)及時上交生活部秘書處。

(5)各系生活部長有權(quán)利及義務(wù)督促本系生活部同學(xué)認(rèn)真完成相關(guān)工作。

(8)認(rèn)真及時地完成校生活部布置的其他相關(guān)工作。

(9)對工作消極,不能及時完成工作,造成重大失誤者,將建議其所在系予以辭退,并取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。

(10)例會無故遲到、缺席的系部,一次警告、二次檢討、三次黃榜通知,四次以上取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。

生活部規(guī)章制度3

1.體育部成員在參加監(jiān)督,組織活動中要保持公平,公正的態(tài)度。

2.體育部成員在落實各項工作任務(wù)時,要保持積極、樂觀、主動的工作態(tài)度,不得敷衍了事,逃避責(zé)任;

3.在開展各種活動時,要樹立自尊、自信的理念,努力捍衛(wèi)和維護學(xué)校、學(xué)生會的名譽,不得私下參與或發(fā)動動活動;

4.在與老師、同學(xué)交流中,要禮貌、忍讓、謙虛、穩(wěn)重,不得對老師、同學(xué)進行言語攻擊或私自滋生事端;

5.當(dāng)個人利益與集體利益發(fā)生時,應(yīng)舍棄個人利益,服從全局。

學(xué)生會體育部簽到制度

1.中午16:10-17:50為學(xué)生會辦公時間,請假及曠到應(yīng)備案。

2.值班人員的值班當(dāng)天工作內(nèi)容為:收取本會函件、接聽來電、整理辦公室內(nèi)務(wù)、接收歸還本會辦公室的物品、接待來人員以及其他日常事務(wù)。

3.值班結(jié)束時,值班人員須填寫值班日志,記錄值班當(dāng)天的主要情況。接收的.文件、信函及物品等,有明確接收單位或個人的,值班人員須通知接收單位負(fù)責(zé)人或接收人,無明確的接收單位個人的,值班人員應(yīng)拆封存檔,重要信息應(yīng)當(dāng)即向辦公室報告或知會當(dāng)事人。

4.對待來人員應(yīng)持主動、熱情的態(tài)度,在職權(quán)范圍內(nèi)可解決的事情必須當(dāng)場解決,不在職權(quán)范圍內(nèi)的事件應(yīng)作記錄并盡快匯報相關(guān)負(fù)責(zé)人。

5.來同學(xué)提出的意見、建議、批評、投訴等,由辦公室移交有關(guān)部門。移交本會各部門的,該部門須在一個工作周內(nèi)將處理結(jié)果轉(zhuǎn)達(dá)提出的`同學(xué),并報辦公室備案。

6.本會值班及接待實行“首問負(fù)責(zé)制”,來人員提出的學(xué)生會職責(zé)范圍內(nèi)的問題,首先接觸的干部必須為來同學(xué)解決或指引聯(lián)系到本會相關(guān)部門或人員。

7..值班時間表由相關(guān)負(fù)責(zé)人根據(jù)無課表安排。

學(xué)生會體育部會議制度

1.體育部成員須準(zhǔn)時參加體育部例會,不得無故遲到、早退、缺席;

2.會議請假經(jīng)得部長同意,方可生效,不得代人請假(特殊情況除外)

3.缺席會議的成員須及時向同事了解會議內(nèi)容,以保證工作的順利開展;

4.例會時將手機關(guān)機或者調(diào)整為震動狀態(tài);

5.會議出勤列入個人考評。

學(xué)生會體育部獎罰制度

1.對給本部工作做出較貢獻(xiàn)的成員,可推薦成為學(xué)生會優(yōu)秀個人;

2.對違工作制度、會議制度的成員進行批評教育,激勵上進;

3.對工作態(tài)度不良,嚴(yán)重違規(guī)章制度的成員,實行勸退。

學(xué)生會體育部有關(guān)活動細(xì)節(jié)說明

1.在舉辦活動中,不得以任何理由私拿學(xué)生會財物;

2.舉辦活動的活動經(jīng)費統(tǒng)計報銷時,須持有正規(guī)發(fā)票,不得以口頭形式上報;

3.活動舉辦后,及時清點物品,及時歸還,并做好記錄;

4.活動舉辦后,所有成員盡早起草活動總結(jié),及時上交,以便匯總上交學(xué)生會秘書處;

5.活動中如果遇到糾紛,應(yīng)冷靜處理,并及時上報,不得沖動鬧事;

學(xué)生會體育部常規(guī)制度

一、日常工作:

1、召開文體員會議,了解各同學(xué)體育愛好及特長等。

2、定期召開體育部內(nèi)部會議,總結(jié)不足,交流經(jīng)驗,討論活動計劃。

二、系上常規(guī)工作:

1、組織各全系各班級開展籃球,足球,羽毛球,乒乓球等各類比賽。

2、組織系籃球,足球隊定期訓(xùn)練。

3、對有體育特長的同學(xué)統(tǒng)一登記,為運動會選拔人才做準(zhǔn)備。

4、帶隊參加學(xué)院運動會;“旭峰杯”籃球,足球賽;“錦江杯”乒乓球羽毛球比賽,以及其他一些體育比賽。

5、可據(jù)具體情況開展一些其他活動。

3、學(xué)生會紀(jì)檢部的規(guī)章制度

生活部規(guī)章制度4

1.工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進取務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度,服從上級安排。

2.要有團隊精神,相互助,相互關(guān)心,熱愛部門,不得做損害部門的事。

3.要遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不得違紀(jì)。

4.熟記部門的各項規(guī)章制度并要求做到(有“三從四得“三從:服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長;四得:吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心:用心留意身邊事、用心聽、用心做;兩意:心意、誠意;與秘訣:膽心細(xì)臉皮厚等)。

5.早晚檢查按規(guī)定的.時間準(zhǔn)時出席,需請假者必須得到批準(zhǔn)方可。(特別是星期五下午)

6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿唬等找獪?zhǔn)時,不得無故缺席,若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請假,可與其他組員對調(diào)值日。

7.文書工作要落實到位(認(rèn)真登記每天扣分情況,做好統(tǒng)計工作并按時按量上交等);成員當(dāng)日檢查時,如有班級衛(wèi)生情況嚴(yán)重等,要及時向部長或總文書匯報。

8.開會要準(zhǔn)時出席,做好會議記錄,尊重他人,嚴(yán)于律己。9.要有時間觀念,周記要準(zhǔn)時交,工作、會議要準(zhǔn)時出席。

10.儀容儀表要端正,不得佩戴首飾,工作時不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止,待人有禮,尊重師長;做事要以身作則。

11.定期做好工作總結(jié)和工作計劃。

12.把工作當(dāng)成是一種樂趣,保持高度的工作熱情。

備注:如遲到或缺席超過三次者,罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。(特殊情況除外,勞動范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等)。

1、請家自覺遵守本規(guī)章制度,做個合格的生活部成員。

2、學(xué)生會體育部規(guī)章制度

生活部規(guī)章制度5

1、工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進取、務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度,服從上級安排。

2、要有團隊精神,相互幫助,相互關(guān)心,熱愛部門,不得做損害部門的事。

3、要遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不得違紀(jì)。

4、熟記部門的各項規(guī)章制度并要求做到(有“三從四得“三從:服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長;四得:吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心:用心留意身邊事、用心聽、用心做;兩意:心意、誠意;與秘訣:膽大心細(xì)臉皮厚等)。

5、早晚檢查按規(guī)定的時間準(zhǔn)時出席,需請假者必須得到批準(zhǔn)方可。(特別是星期五下午)

6、捉蟲、飯?zhí)弥等找轿?值日要準(zhǔn)時,不得無故缺席,若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請假,可與其他組員對調(diào)值日。

7、文書工作要落實到位(認(rèn)真登記每天扣分情況,做好統(tǒng)計工作并按時按量上交等);成員當(dāng)日檢查時,如有班級衛(wèi)生情況嚴(yán)重等,要及時向部長或總文書匯報。

8、開會要準(zhǔn)時出席,做好會議記錄,尊重他人,嚴(yán)于律己。

9、要有時間觀念,周記要準(zhǔn)時交,工作、會議要準(zhǔn)時出席。

10、儀容儀表要端正,不得佩戴首飾,工作時不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止,待人有禮,尊重師長;做事要以身作則。

11、定期做好工作總結(jié)和工作計劃。

12、把工作當(dāng)成是一種樂趣,保持高度的工作熱情。

備注:

1、如遲到或缺席超過三次者,罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。(特殊情況除外,勞動范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等)。

*請大家自覺遵守本規(guī)章制度,做個合格的生活部成員。

學(xué)生會生活部

生活部規(guī)章制度6

為了促進校生活部高效運轉(zhuǎn),切實履行好生活部為學(xué)生服務(wù)的職責(zé),給大家營造一個溫馨、舒適的生活環(huán)境,現(xiàn)制定如下部門規(guī)章制度:

一、部門工作職責(zé):

1、每周定期進行寢室衛(wèi)生檢查工作,做好評比、記錄,并將結(jié)果上報給輔導(dǎo)員和綜策部。

2、每周定期做好生活小貼士的文章編輯,文章要求具有實效性、正確性,要貼近學(xué)生生活,注意季節(jié)變換,并將其張貼于宣傳欄處

3、進行不定期的衛(wèi)生抽檢工作,嚴(yán)格把關(guān)違規(guī)電器的使用。

4、每學(xué)期負(fù)責(zé)好火車票的訂購的工作。

5、配合學(xué)校職能部門與學(xué)生會其它部門相配合加強對廣大學(xué)生的寢室管理工作,

6、積極做好宣傳提高廣大學(xué)生的安全保衛(wèi)意識,加強防盜、防騙、失火等突發(fā)事件的自護、自救意識,開展安全教育活動,在廣大學(xué)生中普及安全知識。

7、負(fù)責(zé)和后勤中心保持聯(lián)系,及時把學(xué)生生活問題反映給后勤中心,切實給廣大師生創(chuàng)造一個溫馨舒適的生活環(huán)境。

二、部長的職責(zé):

1、統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;

2、按時參加會議并向上級反映本部門的情況,有間隔的召開本部門的會議并傳達(dá)有關(guān)會議精神;

3、認(rèn)真處理好本部門在工作上、個人關(guān)系上存在的問題,主動地與本部門人員溝通,要審時度勢,管理好本部門;

4、部長應(yīng)每星期參加部長例會。

三、副部長的職責(zé):

1、協(xié)助部長統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;

2、認(rèn)真、細(xì)致地做好本部門工作,部長不在時要主持大局工作,管理好本部門;

3、每周負(fù)責(zé)組織好衛(wèi)生檢查工作,并做好統(tǒng)計、記錄,將結(jié)果發(fā)給各年段輔導(dǎo)員,每月將結(jié)果反饋給綜策部。

四、部員的職責(zé):

1、協(xié)助部長、副部處理好各種工作;

2、每周二下午6:10檢查衛(wèi)生,做好宿舍衛(wèi)生檢查工作,每次做好整理、統(tǒng)計和記錄;

3、準(zhǔn)時參加部內(nèi)成員例會,有時者請假,無特殊原因不得缺席;

4、積極參加學(xué)生會的各項活動,做好會場的執(zhí)勤工作。

五、內(nèi)部獎罰制度(月度之星評比制度):

1、部門之星的評比采取積分的評比方式,每人10分,每次違反上述規(guī)章者扣一分,每月進行個人分?jǐn)?shù)的匯總,分?jǐn)?shù)最多者為部門月度之星;

2、積極、按時參加部內(nèi)及學(xué)生會的各項活動,如無故不參加者將提出部內(nèi)批評;

4、無故檢查衛(wèi)生少于三次者將給予部內(nèi)通報批評;

5、對于表現(xiàn)積極并對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)者將在每次例會給予部內(nèi)表揚;

6、本部門的獎罰與綜合測評相聯(lián)系,按平時表現(xiàn)給予加分,每學(xué)期評一次,與學(xué)期綜測評同時實行。

生活部規(guī)章制度7

為了全面貫徹我校各項教育方針與管理政策,加強我部門內(nèi)部的管理,改善工作質(zhì)量,提高工作效率,以服務(wù)廣大同學(xué)、鍛煉自身能力為目的,根據(jù)學(xué)校的各項規(guī)章制度和結(jié)合我部門的實際情況,特制此章程。

第一章總則

1.加強我部門的管理,規(guī)范我部門成員的行為,合理安排各成員的工作,充分調(diào)動各成員積極性、主動性和創(chuàng)新性;

2.明責(zé)任,講才干,在平時的工作中,要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開展的各項活動;

3.本部門各成員相互團結(jié)協(xié)作,并積極配合學(xué)生會其他部門的工作。

第二章基本準(zhǔn)則

1.嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,有明確的組織性和紀(jì)律性;

2.全體成員保持嚴(yán)格的工作作風(fēng)和積極的工作態(tài)度,工作時要嚴(yán)于利己、秉公無私、不怕苦,敢創(chuàng)新和帶好頭;

3.合理安排自己的學(xué)習(xí)工作,做到品學(xué)兼優(yōu);

4.在同學(xué)當(dāng)中要塑造一個良好的形象,不接受粗俗的文化;

5.認(rèn)真完成各項工作。

第三章責(zé)任負(fù)責(zé)制度

1.一切以“服務(wù)同學(xué)”為基礎(chǔ),不得擺“官架子”,統(tǒng)籌規(guī)劃具體的工作任務(wù);

2.分管好負(fù)責(zé)人對各項任務(wù)和活動的責(zé)任,并對活動進行監(jiān)督和協(xié)調(diào);

3.積極地,高效地和按時地完成任務(wù),不推委,不拖拉,不推卸責(zé)任;

4.本部門的責(zé)任關(guān)系是副部長及干部對部長負(fù)責(zé),部長對學(xué)生會主席團負(fù)責(zé)。

第四章會議制度

1.定期召開本部門會議;

2.會場保持嚴(yán)肅,不得做一些與會無關(guān)的事;

3.召開生活委員會議時,本部門所有成員均要到場,對各班生活委員進行點名考勤;

4.要做好會議記錄存檔。。

第五章宿舍安全隱患排查制度

1.我部門每周都進行宿舍安全隱患排查。

2.對在排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時上報,請維修部門維修!

第六章招聘新成員制度

1.新成員均需填報應(yīng)聘表,演講競聘和接受本部門面試,擇優(yōu)錄取;

2.在招聘中,要做到公平,公正和公開。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。

XX學(xué)院生活部

XXXX年XX月XX日

生活部規(guī)章制度8

一、部門簡介

院勞動生活部是連接學(xué)生,食堂,后勤與物業(yè)等學(xué)院相關(guān)部門的紐帶。通過成立生活管理專業(yè)委員會、深入廣大同學(xué)日常生活以及廣泛的收集全院學(xué)生的意見及建議等方式對與學(xué)生息息相關(guān)的餐飲、住宿、洗浴、校園內(nèi)購物和教學(xué)區(qū)生活等多方面進行組織協(xié)調(diào)監(jiān)督與管理,經(jīng)常向?qū)W院相關(guān)部門反映學(xué)生的心聲向同學(xué)們反饋學(xué)院的相關(guān)信息。此外,本部門還負(fù)責(zé)勤工儉學(xué)制度的落實與實施,同時,健全學(xué)院的勞動衛(wèi)生制度,確保同學(xué)們能夠生活在衛(wèi)生舒適的校園之中,并對全院性大掃除及環(huán)境衛(wèi)生進行監(jiān)督、維護。

二、部門編制

1、本部設(shè)立部長一名,兼做生活管理專業(yè)委員會副秘書長;

2、本部另設(shè)生活管理專業(yè)委員會負(fù)責(zé)人3名,勤工助學(xué)組負(fù)責(zé)人2名,宣傳組負(fù)責(zé)人1名;

3、生活管理專業(yè)委員會下設(shè)干事( )名,勤工助學(xué)組干事( )名,宣傳組干事( )名;

4、本部專設(shè)文書1名,負(fù)責(zé)記錄各項會議記錄,管理本部門的檔案等相關(guān)工作。

三、考核制度

i、紀(jì)律

1、本部例會及各項臨時會議必須準(zhǔn)時到,遲到三次或無故不到一次者即視為自動退出;

2、學(xué)生會集體活動、勞動或其他任務(wù)時,必須準(zhǔn)時到,遲到三次或無故不到一次者視為自動退出;

3、上課或晚自習(xí)及團日活動時,若學(xué)生會有活動需離開,必須向老師或班級考勤負(fù)責(zé)人說明情況待允許后在離開;

4、平時不得打著學(xué)生會有活動的幌子請私假、曠課或逃課等違紀(jì)事項,一經(jīng)查出,學(xué)生會立即除名并嚴(yán)格按《學(xué)生手冊》處理;

5、不喝酒、不吸煙、不賭博、不聚眾鬧事,一經(jīng)查出從嚴(yán)處理;

6、嚴(yán)格遵守學(xué)院的《學(xué)生手冊》相關(guān)管理規(guī)定,如有違紀(jì),立即除名并從嚴(yán)處理;

7、值班要做到準(zhǔn)時到,不遲到,不早退,不善自離崗,如有發(fā)現(xiàn),遲到兩次,除名,曠職一次,除名;

8、值班時要認(rèn)真填寫值班記錄,不得代簽,不得慌填,如有發(fā)現(xiàn)從嚴(yán)處治;

9、值班時,不允許帶同學(xué)來辦公室聚會,打鬧,媳戲等,如有發(fā)現(xiàn)視情節(jié)給予相應(yīng)處分;

10、值班后,要認(rèn)真做好值班室衛(wèi)生,然后關(guān)閉窗戶,關(guān)燈,電扇等鎖門方可離去;

11、個人形象及其它:在校期間,不準(zhǔn)奇裝異服,要做到樸素大方,儀表整潔;

12、在校期間,不準(zhǔn)濃狀艷抹,不佩戴奇異的手飾品,不染個性的怪發(fā)等;要注意男女文明交往;

13、要禮貌待人,團結(jié)他人,互幫互助;要積極的對待工作,及時的發(fā)現(xiàn)并糾正工作中的錯誤與不足,支持好人好事,反對不良風(fēng)氣;

14、身為學(xué)生干部,必須樹立較強的主人翁意識并且在生活學(xué)習(xí)中起到模范帶頭作用;

15、注意維持學(xué)生會的聲譽,團結(jié)統(tǒng)一,服從學(xué)生會的管理與領(lǐng)導(dǎo),完成各項交給的任務(wù);

16、要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的時間,不掛科。若有掛科取消學(xué)生會職位;

17、認(rèn)真領(lǐng)會學(xué)生會的“十大必須”。

因諸多原因,本部以上規(guī)章制度并未完善。

學(xué)生會生活部規(guī)章制度

1.學(xué)生會生活部規(guī)章制度 2.學(xué)生會生活部規(guī)章制度 3.院學(xué)生會生活部規(guī)章制度 4.中專學(xué)生會生活部規(guī)章制度 5.學(xué)生會生活部規(guī)章制度

1、學(xué)生會生活部規(guī)章制度

為了全面貫徹我校各項教育方針與管理政策,加強我部門內(nèi)部的管理,改善工作質(zhì)量,提高工作效率,以服務(wù)廣大同學(xué)、鍛煉自身能力為目的,根據(jù)學(xué)校的各項規(guī)章制度和結(jié)合我部門的實際情況,特制此章程。

第一章總則

1.加強我部門的管理,規(guī)范我部門成員的行為,合理安排各成員的工作,充分調(diào)動各成員積極性、主動性和創(chuàng)新性;

2.明責(zé)任,講才干,在平時的工作中,要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開展的各項活動;

3.本部門各成員相互團結(jié)協(xié)作,并積極配合學(xué)生會其他部門的工作。

第二章基本準(zhǔn)則

1.嚴(yán)格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,有明確的組織性和紀(jì)律性;

2.全體成員保持嚴(yán)格的工作作風(fēng)和積極的工作態(tài)度,工作時要嚴(yán)于利己、秉公無私、不怕苦,敢創(chuàng)新和帶好頭;

3.合理安排自己的學(xué)習(xí)工作,做到品學(xué)兼優(yōu);

4.在同學(xué)當(dāng)中要塑造一個良好的形象,不接受粗俗的文化;

5.認(rèn)真完成各項工作。

第三章責(zé)任負(fù)責(zé)制度

1.一切以“服務(wù)同學(xué)”為基礎(chǔ),不得擺“官架子”,統(tǒng)籌規(guī)劃具體的工作任務(wù);

2.分管好負(fù)責(zé)人對各項任務(wù)和活動的責(zé)任,并對活動進行監(jiān)督和協(xié)調(diào);

3.積極地,高效地和按時地完成任務(wù),不推委,不拖拉,不推卸責(zé)任;

4.本部門的責(zé)任關(guān)系是副部長及干部對部長負(fù)責(zé),部長對學(xué)生會主席團負(fù)責(zé)。

第四章會議制度

1.定期召開本部門會議;

2.會場保持嚴(yán)肅,不得做一些與會無關(guān)的事;

3.召開生活委員會議時,本部門所有成員均要到場,對各班生活委員進行點名考勤;

4.要做好會議記錄存檔。

第五章宿舍安全隱患排查制度

1.我部門每周都進行宿舍安全隱患排查。

2.對在排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時上報,請維修部門維修!

第六章招聘新成員制度

1.新成員均需填報應(yīng)聘表,演講競聘和接受本部門面試,擇優(yōu)錄取;

2.在招聘中,要做到公平,公正和公開。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。

XX學(xué)院生活部

XXXX年XX月XX日

2、學(xué)生會生活部規(guī)章制度

第一章總則

第一條湖南女子大學(xué)生活部隸屬學(xué)生會,是在團委學(xué)生處管理、指導(dǎo)下開展工作的學(xué)生自治組織。

第二條生活部作為一個幕后部門,一直默默的為全校師生提供生活上的服務(wù)和幫助。幫助同學(xué)們解決生活上遇到的難題,為教師提供良好的環(huán)境。

第三條學(xué)生本著自尊、自重、誠實勞動的態(tài)度參加生活部活動,堅持遵守國家法律、法令和學(xué)校的規(guī)章制度,不能影響教學(xué)、生活的正常秩序,不能影響自身的學(xué)習(xí)主業(yè),不得以參加生活部工作為由而影響學(xué)習(xí)或違反校規(guī)校紀(jì)。

第二章部門內(nèi)部職責(zé)及制度

第四條生活部在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

第五條部長職責(zé)

(1)根據(jù)校學(xué)生會的工作部署,主持指定每學(xué)年工作或重大任務(wù)的計劃,并對各項工作負(fù)責(zé)。

(2)及時傳達(dá)上級組織的指示和要求,經(jīng)常向上級組織匯報,請示工作,及時向下級組織布置工作,通報情況。

(3)按時召開工作會議,對部門的工作進行總結(jié)、建議。

(4)部長有權(quán)決定臨時召開緊急會議,部長可以調(diào)配部門或是協(xié)助本部門或其他部門的活動。

(5)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。

第六條副部長職責(zé)

(1)協(xié)助部長各項工作,部長有事未參加例會時可代替部長主持會議。

(2)具體安排各項工作。

(3)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。

第七條秘書組職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)校內(nèi)的宣傳、招新工作。

(2)負(fù)責(zé)活動的計劃、過程、總結(jié)、通訊的編寫。

(3)收集各系的工作計劃、總結(jié),并整理保管。

(4)負(fù)責(zé)例會的簽到、記錄。

(5)負(fù)責(zé)整理各類資料文件,做好重要資料存檔工作。

(6)負(fù)責(zé)建立和健全生活部的各項規(guī)章制度。

(7)負(fù)責(zé)制定生活部的崗位分配表,杜絕重崗現(xiàn)象。

(8)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

(9)協(xié)助其他組開展其他相關(guān)工作。

第八條督察組職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)生活部同學(xué)的校內(nèi)工作崗位安排。

(2)負(fù)責(zé)生活部同學(xué)的值勤情況(正常、遲到、早退、曠工)。

(3)負(fù)責(zé)檢查生活部同學(xué)得到工作效率和質(zhì)量。

(4)在意見箱中發(fā)現(xiàn)有對某生活部人員不滿或提出問題者,經(jīng)部門核實,多次發(fā)現(xiàn)問題不改者,有權(quán)撤消其職位。

(5)收集和反饋生活部干事在值勤工作時存在的問題及其與同學(xué)間存在的矛盾并予以及時解決。

(6)要深入崗位,查實情,說真話,對生活部信息起下情上傳、上情下傳的作用。

(7)遇到突發(fā)事件若不能及時處理,應(yīng)及時向上級匯報。

(8)負(fù)責(zé)考勤表的收集、整理、保管。

(9)負(fù)責(zé)生活部干部的工作情況的監(jiān)督和考評

(10)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

第九條干事職責(zé)

(1)按時、按量完成任務(wù)。

(2)積極與各系負(fù)責(zé)人聯(lián)系,并協(xié)調(diào)好總部與系部的關(guān)系。

(3)服從上級的調(diào)配。

(4)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討,三次以上作自動退出。

第十條各系生活部職責(zé)

(1)每月召開系部生活部同學(xué)會議,及時溝通。

(2)按時參加校生活部召開的相關(guān)會議,不得無故缺席,如有特殊情況須事先向部長請假。

(3)每月28日前須將本月工作總結(jié)及下月的工作計劃(打印書寫均可)秘書組。

(4)配合校部有針對性地在本系范圍內(nèi)開展生活上的活動,并將活動計劃及總結(jié)及時上交生活部秘書處。

(5)各系生活部長有權(quán)利及義務(wù)督促本系生活部同學(xué)認(rèn)真完成相關(guān)工作。

(8)認(rèn)真及時地完成校生活部布置的其他相關(guān)工作。

(9)對工作消極,不能及時完成工作,造成重大失誤者,將建議其所在系予以辭退,并取消“優(yōu)秀組織團體”的評比。

(10)例會無故遲到、缺席的系部,一次警告、二次檢討、三次黃榜通知,四次以上取消“優(yōu)秀組織團體”的評比。

3、院學(xué)生會生活部規(guī)章制度

院學(xué)生會生活部是學(xué)生會的組織結(jié)構(gòu)之一,它的中心工作是圍繞學(xué)院的衛(wèi)生環(huán)境而開張,配合學(xué)院有關(guān)部門有計劃的搞好衛(wèi)生檢查工作。為落實院學(xué)生會的規(guī)章制度,我生活部制定以下制度。

一、行為規(guī)范

1.鍛煉自我,服務(wù)職院。2.我以集體為榮,集體以我為榮。

3.談吐有禮,講話合乎場合(例會、集會上)。

4.不得在公共場合吸煙、酗酒、打架。

5.儀表端莊,符合學(xué)生干部身份。

6.部室成員要起好帶頭作用,注意個人行為和衛(wèi)生。

二、部長職責(zé)

1.制定學(xué)期初的計劃,做好學(xué)期末的總結(jié)。統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;

2.按時參加會議并向上級反映本部門的情況,有間隔的召開本部門的會議并傳達(dá)有關(guān)會議精神;

3.認(rèn)真處理好本部門在工作上、個人關(guān)系上存在的問題,主動地與本部室成員溝通,要審時度勢,管理好本部門;

4.部長應(yīng)每星期參加部長例會;

5.部長應(yīng)主持各項生活部的例會。

三、副部長職責(zé)

1.協(xié)助部長統(tǒng)籌本部門的日常工作,制定和完善本部門的各種規(guī)章制度;

2.認(rèn)真、細(xì)致的做好部門工作,部長不在時要主持大局工作,管理好本部門;

3.會議期間擔(dān)任記錄員,并負(fù)責(zé)生活部的日常常規(guī)檢查工作,及時準(zhǔn)確的把信息反饋給部長;

4.每周與部室成員組織好衛(wèi)生檢查工作,并做好統(tǒng)計。

四、考勤制度

1.例會實行點名制,遲到八分鐘以上者是做缺勤;

2.遲到兩次算缺勤一次,請假兩次算缺勤一次,缺勤五次取消評獎評優(yōu)資格,缺勤六次自動辭退;

3.需請假者必須事先遞交請假條,并找部長簽字,如果特殊情況不能及時遞交請假條,需通過電話請假,會后及時補交請假條;

4.例會時間:每周二中午12點,例檢時間:每周四下午4點30分(冬季)或每周四下午4點50(夏季),特殊情況另行通知。

五、會場紀(jì)律

1.會場中需關(guān)機或調(diào)成震動,會場需保持安靜;

2.活動期間,考勤制度照樣進行,并積極配合辦公室做好考勤;

3.本部室成員不得將工作,安排,及相關(guān)機密性內(nèi)容外泄,不得偏向某系,以個人利益出發(fā)發(fā)

六、工作檢查

1.端正態(tài)度,做到公平公正,不得夾帶個人主觀意愿,言辭委婉謙虛

2.檢查工作時要穿正裝,佩戴工作證,列隊檢查。檢查時要認(rèn)真,不能交頭接耳,保持好隊伍的整齊。

3.工作完成后,副部長要及時組織本部成員統(tǒng)計結(jié)果并準(zhǔn)確填報;

4.工作中無視紀(jì)律嬉戲打鬧或弄虛作假者,給予嚴(yán)重警告;

5.因工作失誤,不稱職,受人檢舉,投訴的成員,一經(jīng)查實,將在例會上點名批評;

6.工作中,由于個人失誤導(dǎo)致信息失真,造成不良影響者,須向當(dāng)事人道歉。

七、內(nèi)部獎懲

1.凡是沒有履行職責(zé)的,沒有完成任務(wù)的,取消“評優(yōu),評先”資格;

2.積極,按時參加部內(nèi)及學(xué)生會的各項活動,如無辜不參加者將提出部內(nèi)批評;

3.按時參加部內(nèi)例會,不得遲到,有特殊情關(guān)無法參加者及時向部長請假;

4.無禮頂撞,或不停上級正確安排達(dá)三次以上,予以清退處理;

5.本部室的獎懲與綜合測試相聯(lián)系,按平時表現(xiàn)給與加分。

注意事項

1.本規(guī)章制度僅適用于院學(xué)生會生活部

2.部室成員應(yīng)嚴(yán)格遵守各種細(xì)則

3.院學(xué)生會生活部保留對本規(guī)章制度的最終解釋權(quán)

漯河職業(yè)技術(shù)學(xué)院生活部

20XX年5月

4、中專學(xué)生會生活部規(guī)章制度

1.工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進取、務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度,服從上級安排。

2.要有團隊精神,相互幫助,相互關(guān)心,熱愛部門,不得做損害部門的事。

3.要遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不得違紀(jì)。

4.熟記部門的各項規(guī)章制度并要求做到(有“三從四得“三從:服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長;四得:吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心:用心留意身邊事、用心聽、用心做;兩意:心意、誠意;與秘訣:膽大心細(xì)臉皮厚等)。

5.早晚檢查按規(guī)定的時間準(zhǔn)時出席,需請假者必須得到批準(zhǔn)方可。(特別是星期五下午)

6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿唬等找獪?zhǔn)時,不得無故缺席,若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請假,可與其他組員對調(diào)值日。

7.文書工作要落實到位(認(rèn)真登記每天扣分情況,做好統(tǒng)計工作并按時按量上交等);成員當(dāng)日檢查時,如有班級衛(wèi)生情況嚴(yán)重等,要及時向部長或總文書匯報。

8.開會要準(zhǔn)時出席,做好會議記錄,尊重他人,嚴(yán)于律己。9.要有時間觀念,周記要準(zhǔn)時交,工作、會議要準(zhǔn)時出席。

10.儀容儀表要端正,不得佩戴首飾,工作時不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止,待人有禮,尊重師長;做事要以身作則。

11.定期做好工作總結(jié)和工作計劃。

12.把工作當(dāng)成是一種樂趣,保持高度的工作熱情。

備注:

如遲到或缺席超過三次者,罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。(特殊情況除外,勞動范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等)。

*請大家自覺遵守本規(guī)章制度,做個合格的生活部成員。

學(xué)生會生活部

5、學(xué)生會生活部規(guī)章制度

第一章總則

生活部是學(xué)生會重要部門之一,為我系各項工作的順利開展提供了強大的后方支援,生活部本著“認(rèn)真細(xì)致,全面周到”的宗旨,力爭為學(xué)生營造良好舒適的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,開展各項活動豐富學(xué)生的生活。“無規(guī)矩不成方圓”為了保證學(xué)生會生活部各項工作順利進行,加強內(nèi)部管理,強化組織建設(shè),提高成員思想素質(zhì)和工作能力,特制定此條例:

第二章例會制度

例會是學(xué)生會工作組織和自我管理的一項重要內(nèi)容。通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工作,并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,及時傳達(dá)學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。

例會次數(shù)、時間、地點:

(一)次數(shù):每兩周召開一次例會

(二)時間:從第一周起,每隔一周的周五晚7點

(三)地點:學(xué)院樓(具體地點由部長通知)

例會或者會議參加者必須履行好的職責(zé):

(一)提前五分鐘到會,不遲到、不早退、不曠會。

(二)每次會議均實行簽到制度,請假必須得到批準(zhǔn),不得由他人代請。

(三)按會議通知內(nèi)容的要求,積極準(zhǔn)備,會上踴躍發(fā)言,縮短會議時間,提高會議效率。

(四)出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆,并做好會議記錄。

第三章工作制度

(一)以以人為本、務(wù)實高效、開拓創(chuàng)新,全心全意為廣大同學(xué)服務(wù),為學(xué)校和學(xué)院建設(shè)作奉獻(xiàn)的精神樹立高度的主人翁責(zé)任心,努力工作,保證質(zhì)量,按期完成上級交給的各項任務(wù)。

(二)全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項規(guī)章制度,按照有關(guān)準(zhǔn)則規(guī)范和約束自己的言行。

(三)、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),努力掌握生活部的各項工作。

(四)在部長領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與各項活動組織工作,并提出合理建議。

(五)密切關(guān)注校園生活動向,為同學(xué)們提供力所能及的幫助,服務(wù)于同學(xué)。

(六)配合其他部門開展工作,積極為全體學(xué)生服務(wù)。

(七)如有成員需要退出學(xué)生會,必須提前一個月向部長打申請報告,并說明理由。對擅自離職的學(xué)生會成員,學(xué)生會將在征求院里意見的基礎(chǔ)上,參照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的批評教育。

第四章附則 本章程屬于學(xué)生會生活部,經(jīng)過多次修改通過后執(zhí)行,本制度自頒布之日起執(zhí)行。以往有關(guān)規(guī)定與本制度不一致的,均以本制度為準(zhǔn)。針對本制度特制定以下獎懲規(guī)則:

(一)例會

1.堅持例會早到或按時到達(dá),遲到者扣1分,不到者扣5分請假者扣2分早退者扣1分;

2.例會中開小差或影響到例會的正常進行者扣10分;

3.3次或3次以上不參加例會者直接開除學(xué)生會。

(二)值班

1.值班不到者扣2分;

2.值班時不盡職,導(dǎo)致物品損壞或丟失者扣5分。

(三)活動

1.參加活動人員必須提前10分鐘到場,遲到者扣5分,不到者扣10分;

2.活動中聽從上級安排,不可擅自離崗,違者扣5分;

3.個人行為影響到活動的正常開展的扣10分

4.活動結(jié)束后留下簽退,違者扣5分;

5.活動材料遲交者扣1分,不交者扣5分;

(四)其他

1.把自己的工作推給別人的扣5分;

2.工作總結(jié)計劃時敷衍了事者扣5分;

3.個人行為有損學(xué)生會形象者扣15分;

4.半學(xué)期不參加活動者直接開除

(五)獎勵

1.例會中積極發(fā)言提意見的加2分;

2.工作積極勤奮踏實的加5分;

3.在各種活動中表現(xiàn)突出,貢獻(xiàn)大的加10分。

學(xué)生會各成員應(yīng)嚴(yán)格自律,努力提高自身素質(zhì),維護學(xué)生會形象,為學(xué)生會的自身建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

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