第一篇：關于四十七團成立大學生西部計劃志愿者共青團支部的辦法

關于四十七團成立大學生西部計劃志愿者

共青團支部的辦法

（試行）

為了進一步在我團大學生西部計劃志愿者隊伍中開展共青團的工作，切實提高志愿者隊伍的政治覺悟、理論水平和實踐能力，全面拓展志愿者的綜合素質，進一步增強志愿者隊伍的向心力、親和力、凝聚力、戰斗力，把我團的志愿者鍛煉成為肯奉獻、靠得住、能戰斗的精英團隊。經團黨委工作會議研究決定，成立大學生西部計劃志愿者共青團支部，具體情況如下：

一、領導機構

四十七團大學生西部計劃志愿者共青團支部設常任書記一名，由四十七團機關團委書記xxx同志兼任，下轄：

團支部副書記：

團支部組織委員：

團支部宣傳委員：

團支部文藝委員：

團支部學習委員：

團支部體育委員：

團支部生活委員：

團支部監督委員：

團支部聯絡委員：

支部成員有四十七團大學生西部計劃志愿者全體成員共同組成。

二、志愿者團支部的主要任務

根據團章規定：團支部工作的主要任務概括為以下四個方面：

（一）組織志愿者學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想，學習黨的路線、方針和政策，學習科學、文化和業務知識。教育、幫助志愿者堅定信念，增強信心，明確使命。幫助志愿者樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，全面提高團員青年的思想道德素質。

（二）宣傳、執行黨組織和上級團組織的指示和決議，充分發揮志愿者作用，努力完成黨組織和上級團組織交給的任務。團支部不僅要深刻領會黨組織和上級團組織的工作精神，還要善于聯系本單位的工作實際，結合志愿者的特點，主動地、創造性地完成黨組織和上級團組織交給的各項工作和任務，把志愿者的巨大熱情，引導到工作、學習的實踐中去，使他們在各自的崗位上勤奮學習，勇于創造，講求實效，扎實工作，為四十七團的發展作出自己應有的貢獻。

（三）加強對志愿者的教育和管理，認真做好各項團務工作。團支部的凝聚力和戰斗力，是在大量的、經常的團

務工作中逐步形成的。這些工作包括：定期召開成員大會；建立、健全、落實團的組織生活制度；做好團內的獎懲工作；積極推薦優秀團員作為黨的發展對象，向黨組織輸送新鮮血液；發現、培養優秀志愿者人才，積極負責的向有關部門推薦。

（四）關心志愿者，密切聯系志愿者。團支部要圍繞黨的中心工作，經常開展各種適合志愿者特點的獨立活動，維護志愿者的正當權益，關心志愿者的工作、生活和學習，指導志愿者進行有益身心健康的文化、娛樂和體育等業余活動，并為志愿者的工作、生活、學習創造良好的環境和條件。

三、志愿者團支部書記和各委員職責

（一）書記

1、負責志愿者團支部的全面工作，及時傳達貫徹團黨委的決議和指示，結合實際制定出支部的工作計劃，并及時向團黨委和上級團組織匯報，取得支持和幫助。

2、教育志愿者樹立遠大理想，正確認識紅與專的關系，堅定正確的政治方向，熱愛所事工作，培養良好的作風。

3、定期召開支委會，分析、討論階段性工作，主持召開支部大會，傳達和報告團的工作情況，提出今后的工作意見，團結班子成員共同開展好團的各項活動。

（二）副書記

1、檢查、評估工作計劃的執行情況，善于發現問題并

及時解決，做好的思想工作。

2、定期搞好團支部全面工作的總結，及時向書記請示匯報團的工作。

3、堅持民主集中制的原則，遇事多與委員商量，不搞一言堂，注意發揮委員的作用。

（三）組織委員

1、了解掌握團支部的組織狀況，安排好團的組織生活，督促幫助團支部開展工作，教育和監督團員履行職責，遵守團內的各種紀律，執行團的決議，完成組織交給的任務。

2、負責收繳團費，轉遞團員的組織關系，管理團內材料，搞好團內的統計、報表工作。

（四）宣傳委員：

1、教育團員學習黨章和黨的理論知識，學習現代科學文化知識，并明確學習目的，引導團員熱愛所事工作，發奮刻苦，立志成才。

2、密切配合黨的中心工作，結合團員的思想情況和我團各時期及不同階段所面臨的任務，搞好思想動員，做好宣傳鼓動及通訊報道工作。

3、教育團員尊師師長，互助友愛，遵守兵團的各項規章制度，遵守法紀，自覺同違法亂紀行為作斗爭。

（五）文藝委員：

（五）文藝委員：

1、積極配合相關委員組織開展適合志愿者特點積極向上的文化活動，寓思想教育于活動之中，豐富團的生活。

（六）學習委員：蔣丹丹

1、協助支部書記規劃組織好學黨章、學理論的學習工作，并做好學習活動記錄。

2、配合宣傳委員上好團課，研究解答青年對團組織提出的各種問題。

3、鼓勵團員參加各種科技、學術活動，組織好研討。

（七）體育委員：

1、積極配合相關委員組織好各種競賽活動，激發團員的工作熱情，活躍團的生活。

（八）生活委員：

1、經常收集和分析團員的思想情況。搞好調查研究，及時反映他們的意見和要求，并向團組織匯報。

（九）督查委員：

1、負責檢查志愿者日常生活中是否存在違紀現象，如有情況及時制止；情節嚴重的，及時向團組織匯報。

2、負責監督志愿者在組織活動中的出勤及志愿者在活動中的表現情況。

（十）聯絡委員：

1、協助書記組織好支委會，抓好團支部的建設，做好團內各項工作、會議的記錄。

2、負責管理團員的獎懲工作、注意掌握志愿者的思想、學習、參加團活動的表現。配合組織委員抓好優秀志愿者團員和團的各種先優評選工作，及時做好違紀團員的處理工作。

3、經常收集和分析團員的思想情況。搞好調查研究，及時反映他們的意見和要求，并向團組織匯報。

4、配合有關部門組織好學習競賽活動，激發團員、青年學生的學習熱情，活躍團的生活。

第二篇：四十七團大學生西部計劃志愿者量化考核制度

四十七團大學生西部計劃志愿者量化考核制度

（草案）

第一條 為了加強對志愿者的管理，調動志愿者的工作積極性，根據《志愿者管理條例》制定本制度。

第二條 本制度作為考核和評選優秀志愿者的重要依據，適應于在四十七團服務的所有大學生西部計劃志愿者。第三條 本制度由四十七團團委和志愿者共青團支部委員會共同監督執行。

第四條 考核工作由四十七團團委及各科室負責人組織進行，考核成績由四十七團項目辦備案。

第五條 根據考核情況將成績分為4個等級：優秀、良好、合格、不合格。

優秀——組織性強，工作主動、積極、認真負責、團隊意識強，并能在工作中有所創新，成績突出，在本部門有較高評價。

良好——組織紀錄性強，工作比較積極，能夠較好的完成自己的分內工作，與本部門成員之間相處融洽。

合格——工作比較積極，能夠完成自己分內的工作，與本部門成員之間相處融洽，但缺乏主動性。

不合格——組織記錄性差，工作積極性差，不能勝任本職工作以及違反本制度若干條款規定的。

第六條 接受考核的志愿者對考核成績和評定結果不滿的，有向四十七團團委和志愿者共青團支部委員會提出申述的權力。

第七條 四十七團團委和志愿者共青團支部委員會有直接對各科室志愿者進行考核的權力和義務。

第八條 各科室志愿者有配合四十七團機關領導及志愿者共青團支部委員會考核的義務。

第九條 本制度的最終解釋權歸共青團四十七團委員會所有。

具體量化考核制度細則 第一章 會議考核制度

1、全體志愿者會議考核制度

（1）志愿者例會以及臨時會議要求志愿者全體到會，因故不能到者，需向團總支書記上交請假條，并經得團總支書記簽字同意后才可視為請假有效，若不能及時上交請假條者需向團總支書記提前說明情況，在會后三天內上交請假條，否則將做曠會處理。請假次數不得超過三次，超過三次每次扣2分。

（2）無故缺席志愿者例會及志愿者臨時會議者扣3分，三次無故缺席者取消一切評優資格，累計五次者做勸退處理。（3）開會無故遲到或早退者，扣1分。（4）酒后參加會議者，扣1分。

（5）會議中故意擾亂紀律，態度不端正者扣2分。（6）會議中對本科室的發展或其他科室的發展提出好的建議并被采納者加2分。

2、志愿者團支部委員會議考核制度

（1）志愿者團支部委員例會及委員會臨時安排的工作會議，要求志愿者團支部全體委員到會，因故不能到會者需向團總支書記說明情況并上交請假條經主席團簽字以后方可視為請假有效。若無故缺席例會及臨時會議者扣3分，三次無故缺席者取消一切評優資格，累計五次者做勸退處理。（2）開會無故遲到或早退者，扣1分。（3）酒后參加會議者，扣1分。

（4）會議中故意擾亂紀律，態度不端正者扣2分。

（5）會議中對志愿者隊伍工作提出建議并被采納者加2分。

第二章

活動考核制度

1、活動期間發生緊急情況（如發生暴力事件等）未做出妥善處理者扣5分。造成嚴重后果者扣8分。

2、開展活動期間要求志愿者全體成員到場。若因故不能到場的團總支書記請假、并在三天內上交請假條方可視為請假有效。否則做曠到處理；每曠到一次者扣3分。

3、現場活動結束后未參與及時打掃現場者扣3分。

4、活動結束后，未能在規定時間內做出不少于500字的活動書面總結交付團支部辦公室存檔者扣3分（扣分對象為負責活動的各委員）。

5、開展大型活動未按規定統一服裝者扣2分。

6、活動期間工作積極，表現優異的志愿者加2分（由活動負責人在活動結束后將表現積極的干事名單上交辦公室，經查實后方可加分）。

7、平時表現積極（如：簽到、寫策劃書、寫工作總結、在活動準備前期表現積極等）加3分，由團支部委員會到各科室核實加分。

第三章

志愿者服務半年思想匯報和工作總結考核制度

1、未能按時上交思想匯報和工作總結扣10分。

2、上交的思想匯報和工作總結不夠認真，未能有效體現本科室特征者，扣5分（此考核由志愿者團支部委員會完成，考核過后交由團委辦公室扣分存檔）。

3、思想匯報和工作總結得到團支部委員會一致好評者，加2分。

第四章

宿舍內務考核制度

1、參照《四十七團西部計劃志愿者住宿管理條例》，團委在組織人員對志愿者宿舍進行的不定期檢查中，有故意阻撓，拒不配合者，扣當事人及當事人宿舍每人4分。

2、個人物品擺放不合理、被褥疊放不整齊者，扣當事人1分。

3、個人房間衛生不打掃者，扣1分。

4、個人房間出現長明燈者，扣2分。

5、公共空間物品擺放不可理，環境不衛生，扣該宿舍每人2分。

6、公共空間出現浪費水電現象，扣該宿舍每人3分。

7、飼養寵物者，扣3分。如未能找出寵物所有人，則扣該宿舍每人3分。經教育不知悔改者，將依照《條例》取消寵物所有人住宿資格。

8、使用或存放危險、違禁及易燃物品，扣當事人4分。對同宿舍知情不報者，扣2分。如未能找出當事人，則扣該宿舍每人4分。經教育不知悔改者，將依照《條例》取消當事人住宿資格。

共青團四十七團委員會

二〇一三年八月七日

第三篇：四十七團大學生西部計劃志愿者量化考核制度

四十七團大學生西部計劃志愿者量化考核制度

（草案）

第一條 為了加強對志愿者的管理，調動志愿者的工作積極

性，根據《志愿者管理條例》制定本制度。

第二條 本制度作為考核和評選優秀志愿者的重要依據，適

應于在四十七團服務的所有大學生西部計劃志愿者。

第三條 本制度由四十七團團委和志愿者共青團支部委員會

共同監督執行。

第四條 考核工作由四十七團團委及各科室負責人組織進

行，考核成績由四十七團項目辦備案。

第五條 根據考核情況將成績分為4個等級：優秀、良好、合格、不合格。

優秀——組織性強，工作主動、積極、認真負責、團隊意識強，并能在工作中有所創新，成績突出，在本部門有較高評價。

良好——組織紀錄性強，工作比較積極，能夠較好的完成自己的分內工作，與本部門成員之間相處融洽。

合格——工作比較積極，能夠完成自己分內的工作，與本部門成員之間相處融洽，但缺乏主動性。

不合格——組織記錄性差，工作積極性差，不能勝任本職工作以及違反本制度若干條款規定的。

第六條 接受考核的志愿者對考核成績和評定結果不滿的，有向四十七團團委和志愿者共青團支部委員會提出申述的權力。

第七條 四十七團團委和志愿者共青團支部委員會有直接對

各科室志愿者進行考核的權力和義務。

第八條 各科室志愿者有配合四十七團機關領導及志愿者共

青團支部委員會考核的義務。

第九條 本制度的最終解釋權歸共青團四十七團委員會所

有。

具體量化考核制度細則

第一章 會議考核制度

1、全體志愿者會議考核制度

（1）志愿者例會以及臨時會議要求志愿者全體到會，因故不能到者，需向團總支書記上交請假條，并經得團總支書記簽字同意后才可視為請假有效，若不能及時上交請假條者需向團總支書記提前說明情況，在會后三天內上交請假條，否則將做曠會處理。請假次數不得超過三次，超過三次每次扣2分。

（2）無故缺席志愿者例會及志愿者臨時會議者扣3分，三次無故缺席者取消一切評優資格，累計五次者做勸退處理。

（3）開會無故遲到或早退者，扣1分。

（4）酒后參加會議者，扣1分。

（5）會議中故意擾亂紀律，態度不端正者扣2分。

（6）會議中對本科室的發展或其他科室的發展提出好的建議并被采納者加2分。

2、志愿者團支部委員會議考核制度

（1）志愿者團支部委員例會及委員會臨時安排的工作會議，要求志愿者團支部全體委員到會，因故不能到會者需向團總支書記說明情況并上交請假條經主席團簽字以后方可視為請假有效。若無故缺席例會及臨時會議者扣3分，三次無故缺席者取消一切評優資格，累計五次者做勸退處理。

（2）開會無故遲到或早退者，扣1分。

（3）酒后參加會議者，扣1分。

（4）會議中故意擾亂紀律，態度不端正者扣2分。

（5）會議中對志愿者隊伍工作提出建議并被采納者加2分。

第二章活動考核制度

1、活動期間發生緊急情況（如發生暴力事件等）未做出妥善處理者扣5分。造成嚴重后果者扣8分。

2、開展活動期間要求志愿者全體成員到場。若因故不能到場的團總支書記請假、并在三天內上交請假條方可視為請假有效。否則做曠到處理；每曠到一次者扣3分。

3、現場活動結束后未參與及時打掃現場者扣3分。

4、活動結束后，未能在規定時間內做出不少于500字的活動書面總結交付團支部辦公室存檔者扣3分（扣分對象為負責活動的各委員）。

5、開展大型活動未按規定統一服裝者扣2分。

6、活動期間工作積極，表現優異的志愿者加2分（由活動負責人在活動結束后將表現積極的干事名單上交辦公室，經查實后方可加分）。

7、平時表現積極（如：簽到、寫策劃書、寫工作總結、在活動準備前期表現積極等）加3分，由團支部委員會到各科室核實加分。

第三章志愿者服務半年思想匯報和工作總結考核制度

1、未能按時上交思想匯報和工作總結扣10分。

2、上交的思想匯報和工作總結不夠認真，未能有效體現本科室特征者，扣5分（此考核由志愿者團支部委員會完成，考核過后交由團委辦公室扣分存檔）。

3、思想匯報和工作總結得到團支部委員會一致好評者，加2分。

第四章宿舍內務考核制度

1、參照《四十七團西部計劃志愿者住宿管理條例》，團委在組織人員對志愿者宿舍進行的不定期檢查中，有故意阻撓，拒不配合者，扣當事人及當事人宿舍每人4分。

2、個人物品擺放不合理、被褥疊放不整齊者，扣當事人1分。

3、個人房間衛生不打掃者，扣1分。

4、個人房間出現長明燈者，扣2分。

5、公共空間物品擺放不可理，環境不衛生，扣該宿舍每人2分。

6、公共空間出現浪費水電現象，扣該宿舍每人3分。

7、飼養寵物者，扣3分。如未能找出寵物所有人，則扣該宿舍每人3分。經教育不知悔改者，將依照《條例》取消寵物所有人住宿資格。

8、使用或存放危險、違禁及易燃物品，扣當事人4分。對同宿舍知情不報者，扣2分。如未能找出當事人，則扣該宿舍每人4分。經教育不知悔改者，將依照《條例》取消當事人住宿資格。

共青團四十七團委員會

二〇一三年八月七日

第四篇：大學生西部計劃志愿者心得體會

大學生西部計劃志愿者總結

“到西部去，到災區去，到祖國和人民最需要的地方去！”帶著知識，充滿激情，胸懷抱負，我有幸成為一名光榮的2009年“西部計劃”志愿者，來到了美麗的城市巴中，開始實踐我做志愿者的夢想，去關愛那里的留守兒童。

我畢業于四川天一學院，所學專業是英語教育，被分配到巴州區一個小鎮上的中心校，當上了一名人民教師。我在8月30號就來到了學校，學校的領導熱情的接待了我，并對我說，他們學校里很缺英語老師，對于我的到來他們很感激。聽了這話以后我感覺到了很大的壓力，如果我教不好，那我不是就辜負了領導的期望，也不配做一個合格的志愿者。9月3號學校開學了，學校安排我上七年級2個班的英語，一周18節課，第一次接觸學生，還是有點緊張的，剛看到那些天真無邪的學生，心里總是有一種說不出來的欣慰，望著他們那雙雙求知的眼神，我心里默默念叨著一定要好好教。第一節課下來我既興奮又沮喪，興奮的是我真正的感受到了做教師的感覺，沮喪的是問我的經驗太少了，上課的時候居然口齒不清，手腳不知道怎么擺放，我在心里默默的說怎么還不下課，第一節課的45分鐘真的太難熬了，下課鈴聲一響，我深深的松了一口氣，心里不知道有多高興，給學生們用英語道別后離開了教室。這就是我的第一節英語課，現在回想起來也覺得當時很狼狽。

在這里我的最深的感觸就是公路太爛了，坑坑洼洼，一路顛簸，每次坐車我就會把電視里那些被充軍發配到邊疆的犯人聯想在一起。生活環境也不怎么好，但是我已經很滿足了。當然也沒有想象中的那么苦，基本生活用品都能買到，就是生活用水不方便。在這里讀書的孩子們離家很遠，所以四年級就開始住校了，如果在城里，四年級的孩子應該衣食住行都是由父母照管，可是這里沒有水，所以他們中午的時候會跑很遠的地方打水。上八廟的溫度本來就比較低，到冬天的時候孩子們也沒有熱水用，大部分同學的腳手都長了凍瘡，每次走進教室看見他們凍得臉都紫的，心里就特別的難受，所以我就給他們說，每天到我住的那里我替他們燒熱水。夏天還好，只是天氣一熱，他們沒有水洗澡，不管在教室還是寢室都有一股濃烈的汗香味。

不知不覺中，我在這小鎮上工作了1年，1年的生活、工作讓我的人生觀、價值觀都有所變化。回想當初我來參加西部計劃的時候，真是感慨萬千。也許到今天我仍然回答不了當初多朋友問我的問題：你為什么選擇“西部計劃”？為什么放棄了去宜賓學院學習的機

會？大三的我們面臨著就業和晉升的問題都很迷茫，我也一樣，所以我去報考西部計劃的同時又報了專升本的考試。考試的結果可以說是雙喜臨門，兩個都考上了，當時我既興奮又苦惱，因為我不知道我該怎么去選擇，我應該怎么選擇問我的人身，朋友們都勸我去宜賓學院讀書，能去更好的學校學習那是我們每個人的夢想。有的甚至開玩笑說你把其中的名額讓給我，我替你去，經過苦苦的掙扎之后，我選擇去參加西部計劃。因為我本是來自農村的孩子，也知道農村的苦，尤其是在5.12地震之后，災后重建更是我們每一個中國人民都應該出一份力，何況我還是一個四川人，我就更加不能退縮。所以我選擇參加西部計劃。有時候我覺得，做一件事情并不需要回答為什么，就像感情沒有為什么一樣，重要的是我走的路是我心所指向的路。我認同了自己的人生觀、價值觀和世界觀，所以我選擇我所堅信的，也選擇我所信任的。

在一個小鎮上其實是一件很平凡，也很平淡，甚至有點無聊的事情。雖然我并不喜歡城市的喧囂，也不喜歡城市晚上閃耀的燈光，我只喜歡一種寧靜的生活，但是一到周末就太安靜了，沒有孩子們的打鬧聲還覺得不習慣。在這鎮上沒有什么驚天動地的事跡，我只是要求自己努力做好每一件小事，努力盡到志愿者應盡的義務。一年的時間說長不長，說短也不短了，它讓我實現了從一名大學生到一名志愿者的轉變，歷經磨礪，擺脫了稚氣，從幼稚走向成熟。來西部前，總是對什么都不在乎，在這里我學會了感謝，感謝當地群眾對我的關心和照顧；在這里我體會到了什么叫真正的感動，這里淳樸但卻多災多難的孩子們在苦難面前的堅強和自信一次又一次地震撼著我的心；在這里我懂得了怎樣艱苦但快樂的活著，志愿者生活是一種歷程，你只有經歷過才知道其中的酸、甜、咸、辣。

一年來的工作，讓我在思想認識、工作業務，教學能力、組織能力等方面都有了一定的提高，我以全心全意為學生服務為宗旨，以教書育人為準則，以熱親、樸實、真切的心去對待每一學生，通過這一年的親身經歷，我已體會到做老師的艱辛，初步掌握了教學的技巧。教學也取得了一定的成果，但這些成果還不夠，我應該繼速努力，不辜負領導的期望，不辱使命。在這里我也感受到了巴中人的樸實、熱親，對于選擇西部計劃我不后悔，反而為之感到欣慰，因為我用我的知識來教化那些孩子，看著一張張熟悉的面孔，我又有什么后悔的呢?

這一年來我收獲了很多，也失去很多，但是年輕人能永遠記住忘懷得失，豈不是一種成功。用一年或三年的時間去做一件終生難忘的事。我選擇了這里就應該堅持下去，不會后悔。

第五篇：關于西部計劃大學生志愿者工作總結

**縣西部計劃大學生志愿者工作總結2011.08—2012.07根據團中央的統一安排，2011年8月至2012年8月期間，**縣共有西部計劃大學生志愿者15人長期在崗開展志愿服務活動，其中，天津美術學院研究生支教團3人，全國大學生西部計劃志愿者4人，云南省西部文化志愿者8人。目前，所有志愿者已按計劃完成一年的服務工作，現做如下總結。

一、日常志愿服務工作按照人社部《關于統籌實施引導高校畢業生到農村基層服務項目工作的通知》（人社部發[2009]42號）等文件的要求，團縣委于2011年8月根據志愿者所學專業、特長等因素，遵照“服務所需，志愿所能”的原則，將志愿者分配到我縣的學校、鄉鎮及縣級機關中，針對日常工作中的薄弱環節，開展志愿服務工作，從各服務單位的反饋情況看，志愿者在過去的一年中高效、優質、圓滿地完成了志愿服務工作，為服務單位及**縣的發展做出了巨大的貢獻。現根據志愿者服務崗位類型對其日常服務工作作如下總結。

（一）教師崗位（共6人：**一中4人，**民中1人，**鎮中學1人）在教師崗位從事服務工作的志愿者，都承擔起了與自身所學專業所對應的日常教學工作。其中，**一中4人為普通高中藝術教學專職教師，**民中、**鎮中學2人為初高中歷史課程教學專職教師。