第一篇：商場保安崗位職責

商場保安人員，在商場經理和保安部正副部長領導下進行工作，其職責：

1、認真學習落實百大的管理制度，維護百大和員工利益，以人民生命財產高于一切，責任重于泰山的高度責任感、任命感，履行職責，完成領導交給的各項工作任務，為領導當好參謀，商場在安全消防上出現問題，追究責任。

2、努力學習和掌握新形勢下，本職崗位業務技能，提高反扒能力，忠于職守，不斷提高自身素質，嚴格落實安全消防規定，協助經理抓好安全防范工作，保障商場安全經營。

3、按要求統一著裝，整齊劃一，堅守崗位，加大巡邏力度，文明執勤，文明執法，不做有損百大和員工利益的事。

4、積極參加百大、商場和保安部組織的政治業務活動，自覺遵守百大、商場管理制度，上崗精力集中，精神振奮，我當班，我負責，敢抓敢管，不以工作之便，以權謀私，假公濟私。守護扶梯口、出口的保安人員，要緊盯死守，注意過往顧客，發現情況及時處理，不貪贓枉法，包庇壞人，否則，休崗、調離崗位，直至解除勞動合同。

5、按規定時間交接班，不得空崗、脫崗、遲到、早退，不得會客長談，影響執勤，否則，按百大管理制度處理。

6、商場內的保安人員，要加大巡查力度，發現問題，要及時處理，并報告商場經理；夜間值班要協助經理、主任認真過細檢查，切斷電源，清理煙頭、垃圾，關好門窗，確保安全。

7、因責任心不強，工作不認真，發生不該發生的問題和事故，休崗、調離崗位，解除勞動合同(臨時工開除)，直至追究刑事責任。

第二篇：商場保安崗位職責

商場巡邏保安員崗位職責

1、熟悉商場地形及消防設備的分布和使用知識；

2、巡邏員必須認真巡視，如有人胡亂按電梯、按壞或不按規定使用電梯，如有違反，一經發現，必嚴肅處理；

3、在巡邏中應認真檢查平常人不易到達的角落，查看有無偷竊、損壞商場內公共設備、設施和商戶私人財產物品，如有損壞，立即報告有關部門處理；

4、在巡邏中發現形跡可疑的人，立即進行查詢，對發現推銷人員在樓層散發傳單、名片和亂拉業務的現象，要進行制止；

5、巡查所轄區域的治安消防工作，特別注意：大廳、走廊、機房控制室、衛生間均為禁火區。

6、如遇到裝修，巡邏人員應查看是否占用公共消防設施的場地，是否破壞消防設備，有無火災隱患；

7、制止吸煙行為、商戶之間的糾紛、打架斗毆事件的發生，防止事態擴大，影響賣場秩序；

8、掌握活動于商場范圍的客人動態，維護商場區域秩序，注意發現可疑情況，并及時報告；

9、提高警惕防止以購物為由進行扒竊、盜竊或詐騙財物的人員；

10、查看有無物品或雜物阻礙或占用公共場所現象；

11、查看商場內有無煙火、水侵等異常現象，如發現及時報告；

12、對有大件物品搬離商場時而出入口崗值班人員要進行詢問并要求出示相關證件；

13、對商場非法拍照、攝像行為及時進行制約和管理；

14、作好巡視記錄，按規定程序進行交班。

15、負責開啟各層消防電子顯示屏；

16、負責滾梯、電梯的人流控制和安全防范；

17、夜場保安每一小時巡場一次，并做好夜間巡場記錄。

停車場保安崗位職責

1、當值時對車輛安全進行仔細檢查，發現問題，及時上報，來車時要將車輛指揮到位，要檢查車輛有無損壞，車門有無上鎖，車輛排列整齊；

2、客人溝通時要注意禮節禮貌及文明用語，要做到舉止大方，不亢不卑，避免與客人發生爭執或沖突，不準向客人索取消費；

3、當值時要站到車場明顯的位置，指揮車輛時動作要標準、正確；

4、當值時不準群集閑聊，不得隨意離崗、串崗，有事不要大聲叫喊，使用對講機時注意用語，不講與工作無關的問題；

5、當值時不得睡覺、看報、不得吸煙、吃零食；

6、指揮車輛泊位時要注意自身安全，尤其是有醉態的司機，防止撞傷、碰傷、擦傷等；

7、負責車輛的安全管理，維持車場秩序。商場保安工作制度

第一章、保安部門職能

（一）負責員工、商戶、消費者日常經營進場、清場工作；

（二）負責員工隊伍半軍事化訓練和消防培訓工作；

（三）負責公司和商場城防火、防盜和報警工作；

（四）對商場內部重點商品實行重點保護；

（五）負責商場內部現金保護工作；

（六）負責配合處理商場管理人員、員工、店鋪承包人、消費者等各方面之間的矛盾；

（七）負責公安、消防等外部關系的協調工作。

第二章、保安部門職責

（一）按照公司總體安排，負責整個商場的財產安全、防火安全、人身安全工作；

（二）保安人員分班執勤，實行帶班長制度。所有人員實行定崗、定責、定置、定位管理；

（三）保安人員著裝上崗，堅決做到按時上下班，實行實到實簽制度；

（四）按照公司規定，每天清場要徹底，個門要鎖好，進場把好門，按時開門。非上班時間，沒有得到公司主管領導同意，任何人不得進場，一經發現，嚴肅處理；

（五）做好倉庫、電梯、空調等貴重物品的重點保護工作；

（六）做好商戶財產安全的保護工作；

（七）逢節假日及重大活動時要切實做好保安加強工作，不能出現任何疏漏；

（八）主管領導實行夜間巡視制度，每周檢查不少于三次。巡視時間一般定在深夜12點以后，做好原始記錄。遇大風、大雨、大雪天必須到商場巡檢，發現問題及時報告上級，迅速解決；

（九）負責監督商戶的裝修工作，并執行撤場例行安全檢查及財物檢查工作；

（十）完成領導交辦的各項臨時任務。

第三章、崗位職責

一、保安主管崗位職責

（一）熟悉并嚴格遵守國家法律、法規，遵守公司制定的各項管理規章制度；

（二）對總經理負責，組織、領導保安工作，對保安工作和消防工作負全面責任；

（三）熟悉和掌握商場內商戶的地理位置，重點要害部位和設施布局的基本情況；

（四）貫徹落實安全保衛工作和消防工作，做好對保安的領導工作，調節各種糾紛；

（五）組織實施安全保衛責任制和安全操作規程，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改；

（六）主持部門例會，傳達貫徹公司領導的指示精神；

（七）配合上級領導，抓好治安保衛部人員的管理和培訓，監督檢查警容風紀和工作落實情況；

（八）監督和檢查“四防”安全情況和交通管理情況，處理公司管轄范圍內各類治安案件，協調與主管公安機關和派出所的關系；

（九）做好商場的“四防”安全和法制宣傳教育工作，提高安全意識和法制觀念；

（十）以身作則，不許濫用職權；

（十一）對保安員的聘用，解聘提出建議；

（十二）完成領導交辦的其他工作。

二、保安部保安、消防主管崗位職責:(一)在保安經理的領導下開展對商場的治安保衛工作；

(二)嚴格按照（（消防法））有關規定：建立消防合格證制度及消防工作檢查監督制度；

（三）負責整個責任區的消防管理工作；

（四）配合相關部門開展多種形式的防火宣傳教育，提高商戶及內部員工的防火意識和自防自救能力；

（五）組織義務消防隊員進行學習和訓練、考核，組織義務消防隊員、全體保安隊員進行消防實戰訓練；

（六）建立消防安全疏散滅火預案，發現火警、火災必須迅速趕赴現場，協助領導組織撲救；

（七）組織安全疏散，控制局勢，調查火警火災原因，拿出處理意見；

（八）負責按規范配置警械、消防器材，做好日常的測試、保養、管理工作；

（九）定時不斷巡視商場各區域，督導當值各崗的工作；

（十）掌握商場的火災特點，努力做到“六熟悉，即：熟悉商場的平面布局、建筑特點、消防通道、消防供水情況；熟悉商場的火災危害性和相應的防火措施；熟悉重點消防保衛部位存在火災隱患和控制方法；熟悉各有關的消防法規、規章制度及其貫徹落實情況；熟悉義務消防組織建設情況及防火、滅火能力；熟悉消防設施器材、裝備情況；

（十一）制定消防安全制度、落實火災預警、演練機制、并落實實施；

（十二）對保安員及公司員工進行防火宣傳，提高遵守法規和切實做好安全工作的自覺性；

（十三）對自己主管的工作負責。制定計劃，并及時向上級領導匯報工作情況；

三、保安班長崗位職責

（一）在保安主管的領導下，安排本班各項具體工作，分配隊員崗位，發放器材；

（二）班長以身作則并監督本班員工執行上級各項工作指令及公司規章制度；

（三）檢查本班各崗工作情況，并及時糾正工作偏差；

（四）如實記錄并小結本班工作情況，并及時向上級匯報；

（五）做好保安器材的交接和保管工作。

四、門崗保安員崗位職責

（一）負責維持商場出入口進出秩序，保證出入口暢通；

（二）密切注視出入人員，勸離衣冠不整者及閑雜人員，帶危險品、寵物者禁入；

（三）對可疑人員進行證件檢查，對于帶進帶出的大件物品，要檢查個人證件進行登記，對于特定時間段，如商場開門前或閉門后出入的人員的檢查及產品出入時的檢查有無證明等情況，要認真做好本職工作；

（四）制止打架斗毆事件的發生，防止事態擴大，影響正常秩序；

（五）積極協助配合其他班組的保安人員，作好安全消防防范工作。

五、商場內的保安崗位職責

（一）負責商場內人流的疏導，維護營業秩序及發現商戶顧客需要幫助的給予必要的幫助；

（二）負責滾梯，電梯的人流控制和安全防范；

（三）制止吸煙人未滅煙前進入商場；

（四）如遇到商戶之間的糾紛、打架斗毆事件，及時匯報并防止事態擴大，影響經營秩序。

六、監控室保安崗位職責

（一）負責監控室電視屏幕及消防監控設備的監視工作；

（二）負責監控室內的衛生清掃工作；

（三）發現異常情況和可疑人員及時報告，并通知相應保安到現場查看；

（四）負責監控錄像帶的管理工作；

（五）發現火警立即報告并按報警程序報警；

（六）正確操作和愛護消防報警設備、安全監控設備等；

（七）做好值班詳細記錄和交接班工作，保持室內整潔和設備無故障；

（八）對安全監控設備有關攝錄資料做好存放管理工作，確保正確使用，隨時協助調查各類案件；

（九）加強重點部位的監控，遇有特殊情況或嫌疑人及時與所在區域的保安員聯系，妥善處理；

（十）工作認真，精益求精，監控值班中遇事要及時判明情況，重要事件要及時報告主管領導；

（十一）未經保安經理批準，任何人不得進入監控室，監控人員不得將攝錄資料外泄，值班中禁止擅離職守和會客；

（十二）完成領導交辦的其他任務。

七、機動保安崗位職責：

（一）按規定著裝佩戴保安裝備；

（二）隨時在指定部位候命，接到命令迅速到達現場；

（三）隨時做好應對突發事件的準備，服從經理或主管調動；

（四）協助內保清場。

第四章、保安部基本管理規章制度

一、保安部管理規章制度

（一）總則：保安部負責商場管轄內的治安保衛工作。保安人員必須嚴格遵守國家政策、法規、嚴格遵守（（中華人民共和治安管理處罰條例））。服從領導，聽從指揮，堅守崗位，恪盡職守。為維護商場的正常營業秩序和有效處理突發事件，達到規范化管理、提供優質服務的目的，特制定以下部門管理制度。

（二）服從命令，聽從指揮，做到令行禁止，遇事要在第一時間報告上級領導。

（三）堅守崗位，保持高度警惕，防止治安案件的發生。

（四）堅持原則，是非分明，敢于同違法犯罪行為作斗爭。

（五）積極協助公安機關開展各項治安防范活動，努力完成治安服務工作。

（六）保安人員必須嚴格遵守20個不準

1、不準酒后執勤和上班時飲酒；

2、不準在崗位上與他人發生爭吵或打架；

3、不準在執勤時間吸煙、吃零食；

4、不準在夜間執勤時打瞌睡；

5、不準在工作時間看書、看報、下棋、打牌、做私活；

6、不準擅離崗位、脫崗、串崗；

7、不準彎腰曲背、不準在崗位與人閑聊；

8、不準留鬢角、長頭發、長指甲和小胡子；

9、不準向業戶、司機、攤主及其他客戶借錢或索要財物；

10、不準帶親友到崗位上“陪崗”；

11、不準私分或者挪用遺拾物品、無主車輛及現金；

12、不準打人罵人；

13、不準知情不報或者包庇壞人；

14、不準當班員工下班后進入工作場所；

15、嚴禁打架斗毆、聚眾鬧事和賭博；

16、嚴禁賣淫、嫖娼和出租傳播淫穢錄像及物品；

17、不得故意損壞公物和他人財物；不得影響他人工作；

18、嚴禁攜帶槍支、但要、易燃、劇毒物品進入轄區。

二、交接班制度

（一）保安員應提前著制服10分鐘上崗接班，班長整隊，整理服裝，用具，宣布崗位分配，強調注意事項，接班人員未到達前，當班人員不得離崗，在筆記本上記錄接班時間；

（二）接班人要詳細了解上班執勤情況和本班應該注意事項，做到“三明三清”：上班明情況；本班接班的事情明；物品器械清點明；物品器械清點明；本班情況清；接待問題清；物品器械清；

（三）接班保安員要等接班保安員對轄區巡視一遍進行驗收后方可下班，接班保安員驗收時間無特殊情況不得超過接班時間15分鐘；

（四）當班人員發現的問題需要及時處理，未處理完的要交給 下班處理，不能移交的繼續處理，接班人應協助完成；

（五）所有事項交接清除后，交班保安在離開崗位前在登記本上記錄下班時間并簽名，每天早班交領班查閱并保存；

（六）接班人員未來，交班人員不得下班。若接班人員未來，交班人員下班，這期間發生問題，兩班人員共同承擔責任。

三、保安警用器械管理規定

（一）警用器械的管理只供當班保安員執勤時佩帶和在緊急情況下或者執行公務時使用，不用時不得隨意亂放，托他人代管而丟失或者損壞的照價賠償；

（二）無特殊情況或者未經保安部批準，嚴禁將器械提供給他人；

（三）嚴禁用警棍等警用器械嬉戲打鬧或交給他人玩耍；

（四）若有丟失或者損壞要予以賠償，分不清具體責任時由該敢為人員共同賠償；

（五）交接班記錄，確保其處于良好使用狀態。

四、對講機使用管理規定

（一）每個隊員都有責任和義務保證對講機正常使用；

（二）對講機只供值班人員執勤使用，嚴禁轉借他人，嚴禁個人攜帶外出，如確有需要，須報保安部批準同意；

（三）嚴格按規定頻率使用，嚴禁私自亂調頻率，否則按違紀處理，若有損壞視情節賠償；

（四）交接班時應做好對講機交接驗收工作，發現問題應做好 記錄并及時上報主管領導；

（五）帶班長負責交接，并進行充電，妥善保管充電器，丟失照價賠償。

五、停車場制度：

（一）記錄停車場車牌及車輛號碼并辦理停車證；

（二）維持好車輛的進入停放秩序，對進入停車場的車輛進行引導、確保車輛停放整齊；

（三）樹立優質服務觀念，對待顧客態度和藹，不準蠻橫無理，更不準隨便坐在停車場內的公共設施及物品上；

（四）凡未經許可停泊在非指定車位或阻塞通道之車輛，均會被拖離現場及以扣留，而無須預先通知。車主在領回車輛時須繳付一切拖車及扣車等費用；

（五）未經保安部批準，不許再停車場內洗車或者維修車輛；

（六）保安對停車場內的安全負安全責任，丟失車輛等一切事故都由停車場保安負責解釋和賠償；

（七）制止閑雜人員進入停車區域，對可疑人員進行仔細盤問，必要時通知門口的保安人員看管；

（八）停車場保安人員就餐要輪班。

六、保安檢查制度

（一）帶班長對本班崗位負主要責任。帶班長對各崗位執勤情況進行不定時檢查和督促，主要檢查崗位形象及服務質量，發現問題及時糾正；

（二）有主觀組成檢查組，不定時對保安各崗位進行檢查。主要檢查：人員在崗情況，執勤情況，軍容軍紀等。發現問題及時召開會議解決；

（三）帶班長對本班出現的好人好事及存在的問題及時匯報，保安部經核實后予以恰當的獎勵或處罰。

第五章、消防安全管理

一、消防安全管理制度

（一）貫徹執行消防法律，協助有關部門做好防火工作；

（二）不得埋壓、圈占、損壞消防設施、設備和器材，不得將消防設施、設備和器材挪作他用；

（三）安裝使用電器設備，必須符合有關技術規范，并采取必要的防火措施；

（四）任何人不得在商場范圍內使用明火或者大功率用電，否則后果自負，造成損失的視情節輕重賠償損失或者依法追究刑事責任；

（五）嚴禁將未熄滅的煙頭等帶有火種的物品扔進垃圾箱內；

（六）嚴禁把易燃易爆物品帶進商場范圍內；

（七）不得在商場范圍內的任何地方燃放煙花爆竹；

（八）保護商場內道路暢通，不得在公共場所、樓道、安全出口堆物、堆料，停放車輛或者搭建棚屋，否則無條件清除。

二、消防安全疏散通道的管理規定

（一）商場內的所有通道和出口必須保證暢通無阻，任何人不得 以任何理由存放任何物品；

（二）各通道、樓梯間、電梯間和出入口的“安全出口”指示牌、應急燈、消防栓等設備嚴禁挪用，必須經常保持完整，敏感有序，各走道防火門應隨時關閉；

（三）商場周圍的車輛停放要整體有序，嚴禁阻塞各出口和室外消防栓、水泵接合器，保證火災時消防車輛的出入和停放；

（四）舉行大型活動時必須有專人監護，各通道門嚴禁上鎖；

（五）對違反本制度的部門或個人，將按公司的安全制度處罰，造成嚴重后果的追究刑事責任。

三、消防安全培訓制度

（一）消防安全培訓是確保市場運轉的重要保障；

（二）由公司制定總的培訓計劃，領導進行審核批準，保安部落實；

（三）原則上每年對全體員工消防安全培訓不少于兩次，新入職員工可根據具體情況由保安部培訓，各部門要經常組織部門員工溫習有關消防知識和管理規定；

（四）培訓內容包括：消防法規、電器火災、滅火知識、報警和疏散、自救和救災等；

（五）培訓形式包括：消防講座、觀看錄像、現場培訓、黑板報、抽查消防知識掌握情況、消防知識搶答賽、組織演戲等；

（六）每位員工認真學習做好記錄，不得遲到、早退或者無故不參加培訓，由保安部負責檢查培訓情況。

第三篇：商場保安班長崗位職責

商場保安班長崗位職責

1、保安部外保班長崗位職責

層級關系：

直接上級：保安部外保隊長

直接下級：外保隊員

職位說明：

外保班長是根據保安合同，由保安公司派駐大廈項目的外保負責人。接受保安經理及內保領班的領導，具體指導外保隊員的工作。

崗位要求：

1.組織安排外保隊員值崗上勤，檢查值勤情況。

2.掌握大廈項目的基本情況，并組織外保隊員培訓學習。

3.負責外保隊員的警務訓練工作，指導隊員工作，提高隊員素質。

4.整理、保管各項工作記錄，及時上交保安部內勤收存。

5.及時準確地傳達保安部的工作部署，調動警力實施各項保安服務任務。

6.協助保安部開展安全檢查，發現問題、隱患及時上報、及時處理。

7.組織外保隊員的班務會，進行工作講評，鼓勵先進、幫助后進，交流思想。

8.做好思想政治工作，掌握外保隊員的思想動態，及時解決隊伍中出現的問題，搞好隊伍團結。

9.關心外保隊員的生活、學習和工作情況，認真幫助解決困難和實際問題。

2、保安班長崗位職責

一、負責本班人員的崗位安排，帶領班組人員完成好小區的治安保衛任務，在工作中起到模范帶頭作用。

二、做好交接班工作，做到情況清楚、物品齊全，遇有特殊情況及時上報上級主管。

三、當班期間，要詳細記錄當班工作情況和發生的問題及處理情況，做到交接班記錄字跡清楚，內容明確。

四、嚴格遵守各項規章制度，檢查制度的落實情況，發現違章、違紀行為要敢于批評、糾正。

五、對發現的治安保衛工作中存在的安全隱患要及時報告，不得拖延或隱瞞。

六、認真處理當班期間發生的治安保衛方面的問題，并將處理結果及時上報，對經過努力仍無法處理的情況要及時請示上級，重要情況要寫出情況報告。

七、遇有緊急事件時要及時帶領保安人員趕到現場，根據具體情況做好組織指揮工作，妥善處理。

八、每日上崗前應檢查本班組保安人員的著裝整潔情況。

九、按規定對本部門員工進行培訓、訓練，并做好記錄

十、完成領導交辦的其他任務。

3、保安班長工作職責

上級:管理處主任

部門:物業管理處

工作目的:協助管理處主任，搞好xx廣場的消防與治安保衛工作

崗位職責:

1.負責本班xx廣場安保及防火的管理工作，各崗位人員的安排，確保安保和防火工作達到標準，必要時亦履行保安員的職責；

2.負責檢查本班所有保安人員的值班表、交接班表、巡邏記錄和考勤；

3.負責監督交接班工作并認真審核、閱讀值班記錄，確保各類物品列項交接清楚；

4.負責檢查保安器械、通訊器材和其他設備的完好情況，指導保安員正確規范使用；

5.負責本班保安員的軍體訓練和培訓考核；

6.每天檢查各崗位值勤情況，檢查值班記錄和工作日志并簽字；

7.指示和管理同本班保安員職責有關的各種事宜，負責處理本班與保安工作有關的各類事件，做好各項記錄和交接；

8.遇到突發事件及時處理，對發生事件及時填寫報告；

9.經常保持同本班保安員的接觸，善于做好保安員的思想工作，推動每個保安員工作的積極性；

10.按需要或按管理處主任要求安排本班任何一個保安員工作；

11.保持與監控室密切聯系，協助監控室處理報警等事件；

12.當班值勤前十五分鐘，清點當值保安員人數，布置當班保安員的工作，檢查保安員是否符合禮儀要求，包括制服、鞋帽、頭發、胡須、指甲及器械等；

13.對當班保安員在禮節、禮貌、儀容、儀表、組織、紀律、服務態度、精神面貌等方面進行檢查及指導；

14.隨時準備履行管理處主任所安排的其他工作。

4、保安班長崗位職責

1.在保安部經理的領導下，協助酒店領導對員工進行普法、遵紀守法以及“四防”安全教育，幫助酒店各部門建立和落實安全防范措施。

2.協助保安部建立各部門治保小組，明確其責任，切實做好酒店的安全警衛工作，杜絕各種不安全因素。3.協助人事部一同做好違反店規店紀人員的教育和處理工作。了解本酒店保安工作的特點，熟悉警衛范圍內的情況，妥善安排保安人員的崗位。

4.做好賓客人身及財產安全的保衛工作，安排好重要客人的重點保護工作，杜絕不安全因素的發生。

5.向保安員通知特殊事件的發生，以便他們當班時能準確執行任務。

6.檢查保安員在崗時的服飾，外表及舉止，以便給賓客和其他員工留下美好印象。

7.至少每周兩次向保安員重申工作程序。

8.每小時巡視崗位，確保四周安全和在崗保安員工作效率，監督保安員圓滿完成任務。

9.酒店內若發生重大事故和事件，要沉著冷靜，及時報告保安經理，注意保護好現場。

10.酒店內發生緊急情況（如火災等）需要進行疏散人員時，要迅速地組織酒店的人員和物資進行疏散，在疏散過程中要保護賓客的人身安全，注意防盜。

11.組織安排人員協助財務部取送款，并做好安全防范。

12.每月平估保安員工作表現，上報經理。

第四篇：商場保安部崗位職責

商場保安部崗位職責

1、負責制定公司的治安、消防、季度工作計劃，做好保安部預算報告。

2、負責維持公司內部秩序，預防和查處治安事故，協助、配合國家公安部門偵破有關治安和違法犯罪案件。

3、妥善處理賓客有關安全方面的各種投訴。幫助客人尋找在公司丟失的物品，努力改造良好的治安環境，讓賓客具有安全感。

4、“四防”（防火、防盜、防破壞、防治安災害事故）為中心的安全教育和法制教育，定期檢查“四防”設施，增強全員的安全意識和法制觀念。

5、主動督促檢查公司各重點部位的“七合格”工作；協調各有關部門嚴格落實“七合格”要求，確保重點部位的安全。

6、負責制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求，組織夜勤干部、員工逐項落實。確保公司夜間財產、人身安全。

7、負責完善、制定公司晝間、夜間各類鑰匙的管理規定，定期檢查執行情況，發現問題，及時糾正和報告。

8、負責制定保安監控的管理規定和操作程序，確保公司監控范圍內的防火、防盜安全。

9、適時完善、健全公司的安全應急措施，并負責督促屬下嚴格執行和演練落實。

10、定期檢查各項保安措施，并做好記錄，確保消防設備、設施完好，以備查考。

11、及時督促檢查各部門對“誰主管，誰負責”責任制的執行情況，并協助各級責任人做到管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事，確保安全工作落實。

12、組織好本部門的分工協作，每日召開部門當值保安干部、領班例會。

13、負責對保安部干部、員工的培訓、考核、評估工作以及聘免和推薦。

14、做好本部門員工的思想工作，關心員工生活，提高業務水平。

15、參加行政部召開的部門經理會議，定期向總經理和領導匯報工作。

16、完成上級交辦的其他任務。

第五篇：商場保安崗位職責6134893953

商場保安崗位職責

一、熱愛本職工作，自覺遵守國家法律、法規，負責商場安全防范

工作，保障商場管理工作正常運行。

二、保安人員上崗前應先進行儀容儀表自我檢查，按規定著裝及佩

帶胸卡，時刻保持個人儀容儀表端莊整潔。

三、上崗后，應始終保持良好的精神狀態。

四、文明服務、禮貌待人、規范用語，上崗期間不得與商戶及顧客

有任何爭吵。

五、嚴格按照規定的時間上下班，上班不準遲到、早退、不得擅自

離崗或私自串崗換崗，上崗期間不準喝酒、與商戶閑聊等與工作無關的事情。

六、熟悉商場消防設施、設備的分布情況以及使用知識，認真檢查

治安、防火、防盜情況，發現隱患及時上報。

七、發現在禁煙區吸煙或違反場內治安防火制度的人或事，有權制

止并上報。

八、在巡邏中發現形跡可疑的人，應立即對其進行查詢，發現推銷

人員在商場內散發傳單、名片及亂拉業務等擾亂商場正常經營秩序的現象要及時進行制止。

九、如遇到市場內商戶裝修，巡邏員應查看是否有占用公共消防通

道、破壞消防設施及有無火災隱患違反裝修管理規定等現象，如有違反上訴規定的現象應及時處理或上報商場辦公室。1

十、應妥善保管商場配發的通訊器材，如有損壞（不能修復）或丟

失，由個人照價賠償。

十一、如遇突發事件應迅速到位，并按照突發事件預案行處理。

十二、根據商場規定的經營時間按時啟封門、閉門。

十三、遇到火險及其他事故應迅速撲救或采取其他有效措施保護

好現場并及時上報，如因臨陣退縮而導致嚴重后果的經依法追究相應責任。

十四、認真填寫值班日志，不得將值班日志撕頁或擅自改動。

十五、隨時保持高度警惕，要堅持巡視管轄區域，不間斷的對自

己所管轄的區域巡場，堅決杜絕不安全隱患，發現情況要及時處理或匯報。

十六、商場保安員應協助做好營業終了的封店工作。

十七、認真完成領導交辦的其他任務。

香港城購物中心商場部2011.08.282