第一篇：廉政施工建設會領導發言稿

近年來，縣以實施廉政工程為主抓手，不斷完善以縣行政服務中心（鄉鎮便民惠民服務中心）、縣公共資源交易中心、縣國庫集中收付核算中心、縣效能投訴中心和縣政務公開網絡平臺為主要內容的“四中心一平臺”建設，將懲防體系建設寓于各項改革措施之中，形成了科學發展和反腐倡廉的共贏局面。我們的主要做法是：

一、強化領導，注重協調，高質量推進“四中心一平臺”建設

二、完善功能，科學操作，高標準規范“四中心一平臺”運行

圍繞“功能完備、制度配套、運行規范、服務周到、廉潔高效”的目標，不斷拓展中心功能，延伸工作領域，規范服務行為，創新管理機制，強化全程監督，逐步建立“四中心一平臺”陽光運行機制。一是功能一體化。根據各個中心職能各異、地點分散、基礎不同等現狀，縣委、縣政府在小藍經濟開發區重新選址，將縣行政服務中心、縣公共資源交易中心、縣效能投訴中心整合到一起辦公，建立行政審批、資源配置、效能監察、公共服務“四位一體”的陽光運行平臺，達到了職能互補、信息互通、資源共享、合作共贏的效果。二是管理規范化。我們堅持從制度建設入手，注重在過去一些好的制度上求延伸，在已有制度上求完善，在出臺新的制度上求實效，確保“四中心一平臺”高效、規范運行。比如隨著公共資源交易中心的建立，縣政府及時制定下發了《關于建立縣公共資源交易中心加強和規范公共資源交易管理工作的意見》、《關于加強鄉鎮公共資源交易站建設的指導意見》等兩個規范性文件，對縣、鄉公共資源交易的管理機構、交易內容、運行機制、監管體系提出具體辦法。三是辦事公開化。始終把公開透明作為一項基礎工作來抓，根據各個中心的工作職責，將辦事項目、內容、程序、依據、時限及收費標準等內容，通過設立政務公開欄、咨詢服務臺、電子觸摸屏，發放辦事指南、便民服務卡，張貼辦事流程圖等形式予以公開，使“四中心一平臺”置于群眾監督之下，有效防止索拿卡要、以權謀私等阻礙經濟發展問題的發生。四是服務人本化。我們在新的行政服務中心一樓設立了“一廳四區”服務板塊。“一廳”為綜合服務大廳。“四區”分別為自助服務區，提供打字、復印、上網、傳真和機票、車票預訂等服務；休閑服務區，設立休閑吧、超市、餐飲等服務場所；商務服務區，引進了銀行、通信等服務部門；咨詢服務區，設立平面示意圖，安排專人咨詢引導。同時，各個中心還結合實際，通過統一著裝、掛牌上崗、規范言行、星級評定等精細化管理模式，讓服務對象時時處處感受到人性化關懷。五是監督集約化。針對各個中心的不同特點，綜合運用明查暗訪、電子監控、跟蹤問效和專項治理等多種形式，一方面，對“四中心一平臺”運行情況開展廉政監察、執法監察和效能監察，解決行政不作為、亂作為、慢作為等突出問題；另一方面，對工作人員違反機關效能規定、破壞經濟發展環境的情況嚴肅查處，提高各個中心的服務質量和水平。

三、整合資源，形成合力，高水平發揮“四中心一平臺”作用

實踐證明，加強“四中心一平臺”建設是推進廉政陽光工程的重要抓手，是創建最優發展環境的根本保障，是落實懲防體系建設的具體行動。在工作中，我們雖然進行了一些探索、采取了一些措施、取得了一些成效，但還存在許多問題和困難。會后，我們將認真學習借鑒兄弟縣區、單位的好做法、好經驗，全面貫徹落實好今天全市廉政陽光工程建設現場會精神，抓關鍵夯基礎、抓重點求突破、抓典型帶全局、抓效果上水平、抓根本促發展，不斷深化“四中心一平臺”建設，推進廉政陽光工程取得實際成效。

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第二篇：廉政施工建設會領導發言稿與廉政談話會議主持詞

廉政施工建設會領導發言稿

近年來，縣以實施廉政工程為主抓手，不斷完善以縣行政服務中心（鄉鎮便民惠民服務中心）、縣公共資源交易中心、縣國庫集中收付核算中心、縣效能投訴中心和縣政務公開網絡平臺為主要內容的“四中心一平臺”建設，將懲防體系建設寓于各項改革措施之中，形成了科學發展和反腐倡廉的共贏局面。我們的主要做法是：

一、強化領導，注重協調，高質量推進“四中心一平臺”建設

二、完善功能，科學操作，高標準規范“四中心一平臺”運行 圍繞“功能完備、制度配套、運行規范、服務周到、廉潔高效”的目標，不斷拓展中心功能，延伸工作領域，規范服務行為，創新管理機制，強化全程監督，逐步建立“四中心一平臺”陽光運行機制。一是功能一體化。根據各個中心職能各異、地點分散、基礎不同等現狀，縣委、縣政府在小藍經濟開發區重新選址，將縣行政服務中心、縣公共資源交易中心、縣效能投訴中心整合到一起辦公，建立行政審批、資源配置、效能監察、公共服務“四位一體”的陽光運行平臺，達到了職能互補、信息互通、資源共享、合作共贏的效果。二是管理規范化。我們堅持從制度建設入手，注重在過去一些好的制度上求延伸，在已有制度上求完善，在出臺新的制度上求實效，確保“四中心一平臺”高效、規范運行。比如隨著公共資源交易中心的建立，縣政府及時制定下發了《關于建立縣公共資源交易中心加強和規范公共資源交易管理工作的意見》、《關于加強鄉鎮公共資源交易站建設的指導意見》等兩個規范性文件，對縣、鄉公共資源交易的管理機構、交易內容、運行機制、監管體系提出具體辦法。三是辦事公開化。始終把公開透明作為一項基礎工作來抓，根據各個中心的工作職責，將辦事項目、內容、程序、依據、時限及收費標準等內容，通過設立政務公開欄、咨詢服務臺、電子觸摸屏，發放辦事指南、便民服務卡，張貼辦事流程圖等形式予以公開，使“四中心一平臺”置于群眾監督之下，有效防止索拿卡要、以權謀私等阻礙經濟發展問題的發生。四是服務人本化。我們在新

的行政服務中心一樓設立了“一廳四區”服務板塊。“一廳”為綜合服務大廳。“四區”分別為自助服務區，提供打字、復印、上網、傳真和機票、車票預訂等服務；休閑服務區，設立休閑吧、超市、餐飲等服務場所；商務服務區，引進了銀行、通信等服務部門；咨詢服務區，設立平面示意圖，安排專人咨詢引導。同時，各個中心還結合實際，通過統一著裝、掛牌上崗、規范言行、星級評定等精細化管理模式，讓服務對象時時處處感受到人性化關懷。五是監督集約化。針對各個中心的不同特點，綜合運用明查暗訪、電子監控、跟蹤問效和專項治理等多種形式，一方面，對“四中心一平臺”運行情況開展廉政監察、執法監察和效能監察，解決行政不作為、亂作為、慢作為等突出問題；另一方面，對工作人員違反機關效能規定、破壞經濟發展環境的情況嚴肅查處，提高各個中心的服務質量和水平。

三、整合資源，形成合力，高水平發揮“四中心一平臺”作用 實踐證明，加強“四中心一平臺”建設是推進廉政陽光工程的重要抓手，是創建最優發展環境的根本保障，是落實懲防體系建設的具體行動。在工作中，我們雖然進行了一些探索、采取了一些措施、取得了一些成效，但還存在許多問題和困難。會后，我們將認真學習借鑒兄弟縣區、單位的好做法、好經驗，全面貫徹落實好今天全市廉政陽光工程建設現場會精神，抓關鍵夯基礎、抓重點求突破、抓典型帶全局、抓效果上水平、抓根本促發展，不斷深化“四中心一平臺”建設，推進廉政陽光工程取得實際成效。

廉政談話會議主持詞

同志們：

今天，*紀委召開會議，對大家進行集體廉政談話。通過這次廉政談話，提醒我們每一位干部都要認真地履行好黨風廉政建設責任制，不斷增強廉潔從政意識，提高拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。希望大家要高度重視，自覺貫徹執行。

參加今天廉政談話會議的有：*** 本次會議共有兩項議程：一是由*書記講話；二是新任職的區管干部做表態發言。

下面，請*書記為大家做廉政談話，大家歡迎。

同志們，剛才，*書記從黨性修養、工作作風、廉潔自律、一崗雙責等四個方面對我們新任職的領導干部提出了具體的、實在的要求。可以說，*書記的廉政談話緊貼實際，寓意深刻，對我們大家寄予了殷切的希望。希望同志們能認真領會*書記講話的精神實質，認真抓好落實。

下面，圍繞*書記的廉政談話精神，請我們新任職的干部做表態發言：

同志們，今天我們在這里召開集體廉政談話會議，*書記對大家做了深刻透徹、意味深長的廉政談話，有五位同志圍繞秦書記的講話精神，結合自身工作實際做了誠懇的表態發言。下面，我想對大家談三點要求和希望：

一是要加強學習，提高素質，堅定理想信念，不斷提高廉潔從政意識。作為一名領導干部，職務上得到提升，不等于完全具備了新職

位的領導水平，更不表明思想道德水準就已達到了很高的境界。新的崗位，擔子更重，責任更大，這就要求我們更加要刻苦學習理論知識和業務知識，努力提升自身的領導水平和管理水平。希望大家走上各自的領導崗位后，要特別注重學習黨風廉政建設的各項紀律規定，學習廉潔從政的各項規定。不斷加強世界觀、價值觀的改造，不斷提高自身執行黨的路線、方針、政策，嚴格遵守黨中央關于加強黨風廉政建設各項規定的自覺性，切實增強拒腐防變的能力。

二是要嚴于律己，勤政廉政，坦蕩為人，嚴格執行黨風廉政建設責任制。大家到了新的工作崗位后，隨著職務的升遷，手中的權力大了，外界的誘惑多了，這些都是對同志們嚴肅而嚴峻的考驗。希望同志們時刻牢記：我們行使的每項權利，都要接受組織和廣大群眾的監督，我們要以對組織負責，對個人負責的高度責任感，嚴格執行黨政領導干部廉潔從政的各項規定，不以手中的權力謀取任何私利，堂堂正正做人，清清白白做官，做到警鐘長鳴、潔身自好。

三是要勤勉敬業，務實為民，淡泊名利，樹立起秉公用權、廉潔清正的風氣。在新的工作崗位，同志們要堅持做到講黨性、重品行、作表率，堅持廉潔奉公，務實為民、一身正氣，常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，努力成為一名讓組織放心、讓群眾滿意的領導干部。希望大家既能經受住各種困難和復雜局面的考驗，又能經受住各種利益和誘惑的考驗，始終保持堅定正確的政治方向、清正廉潔的高尚情操、謙虛謹慎的工作作風，為**區的發展貢獻自己的力量。

最后，送給我們新任職的領導干部四句話：希望你們在各自的崗位上能做一個組織和群眾信賴的人，做一個朋友和同事敬重的人，做

一個親屬和子女引以為榮的人，做一個回顧人生可以問心無愧的人！

會議到此結束，散會。

第三篇：施工單位工程建設領導發言稿

各位領導，同志們：

大家好！今天召開工作會議，我很榮幸能參加這次會議。我參加這次會議的主要目的，是向大家學習，是來聽取同志們的意見，使我們公司能夠更好地發展，為改善群眾住房條件，提升群眾生活質量，促進房地產市場的繁榮，作出我們應有的努力與貢獻。下面，我代表公司向各位領導、同志們匯報我們公司工程建設情況，由于我們學習不夠，準備不充分，匯報不一定正確，可能存在錯誤和不當之處，敬請各位領導、同志們批評指正。

在當前社會經濟發展、人民生活水平提高，群眾迫切需要改善住房條件，對住房不斷提出新要求的情況下，作為我們房產公司要樹立服從、服務意識，服從群眾要求不斷改善住房條件的愿望，為群眾改善住房條件、住上好房子服好務。為此，我們房產公司要講誠信，樹立為用戶服務，對用戶負責，讓用戶滿意的理念，并把這種理念貫穿到整個工程建設的全過程，造出高質量的房子讓群眾放心居住，住得安全，住得高興，務必獲得群眾的滿意。在這里，我們房產公司著重抓好以下五方面工作：

一、抓好工程進度，確保按時交房

我們房產公司講誠信，重信譽，凡是承諾交房的時間，一定信守承諾按時交房，切實抓好工程進度，保質保量按時完成工程建設。為了抓好工程進度，確保按時交房，我們房產公司以用戶利益為重，寧可增加公司成本，加大人工投入，加大機械設備投入，也要確保按時完成工程建設，在承諾的時間內向用戶交房。

二、用好建筑材料，為用戶造好房

要造出好房子，必須要用好材料。我們房產公司在使用建筑材料上，嚴格把關，確保使用的建筑材料是合格、優質的。一是把好材料采購關。在實施材料采購過程中，嚴把供應商資質關、采購評審關、合同簽訂關，凡是不具備供應商資質的、材料不符質量標準的、通不過評審的，一律不簽訂合同，確保進來的材料都符合質量標準。二是備好試驗設備和檢測儀器，對使用的材料都經過試驗和檢測，只有試驗和檢測合格的，才能用于施工。三是在工程施工中，隨時檢測材料的技術指標，嚴格掌控原材料質量。多年來，我們房產公司始終注重原材料質量，至今沒有發生大的原材料質量事故，為用戶造好房奠定了扎實的基礎。

三、抓好工程質量，爭創優良工程

我們房產公司始終遵循“百年大計，質量第一”的原則，狠抓工程質量，努力爭創優良工程，讓用戶放心滿意。這里面。主要抓好兩方面工作：一是高度樹立質量意識。要求每個員工保持頭腦清醒，在思想上警鐘長鳴，充分認識到質量的重要性，時刻保持高度的警覺性，形成“人人講質量，事事為質量，時時想質量，處處保質量”的思想氛圍，消除一切質量隱患。二是制定質量管理制度，嚴格落實質量管理制度，建立崗位責任制，做到責任到人，明確分工，把質量貫串于施工全過程，確保不出質量事故。三是齊心協力，共同維護質量。要求全體員工明確質量責任重于泰山，樹立主人翁意識，嚴格要求自己，把質量時時刻刻銘記于心，齊心合力，共同抓好質量，共同維護質量，做出優良工程。四是認真全面開展質量問題排查整治工作。為了抓好工程質量工作，我們房產公司經常開展質量問題“大反思、大排查、大整治”活動，針對工程建設的質量特點，制定質量問題排查整治和督促檢查方案，按照有關要求明確質量工作責任、目標、任務、內容和監督檢查措施，落實質量排查、登記、整治、督辦、驗收等每個環節的工作要求，切實做到質量排查徹底、督促檢查到位、整治責任明確、跟蹤督辦有力。要通過質量排查整治活動，達到發現質量隱患、整治質量問題、防止質量事故的目的，切實提高工程質量。

四、做到文明施工，樹立公司形象

我們房產公司在工程施工中，要求每個項目做到文明施工，防止由于工程施工造成的作業污染，保障施工現場在施工過程中有一個良好的生活環境，盡量減少對周邊群眾的干擾，著重抓好四項工作：一是控制好工程垃圾及粉塵，防止污染環境；二是控制好施工噪音，防止噪聲擾民；三是做好施工現場周圍的環境保護。四是完善夜間施工技術措施，盡量不影響群眾。通過這四項工作，有效保護和改善環境，獲得了當地群眾的滿意。

五、加強隊伍建設，樹立優良作風

我們房產公司始終認為：要造好房子，樹立公司聲譽，獲得群眾滿意，關鍵在于加強隊伍建設，樹立優良作風。一是抓好干部隊伍建設。要求每個干部有責任意識，以促進工作跨越式發展為己任，做到守土有責，恪盡職守，勤勤懇懇，全身投入，認真履行職責，把出發點、著重點和落腳點放在抓好工程進度、工程質量，放在辦實事、創實績上，以對公司負責、對用戶負責的態度，搞好工程建設，爭創優良工程。二是抓好員工隊伍建設，強化每個員工的實干精神，做到求真務實、真抓實干，把質量、安全工作放在工作中的第一位，實打實地執行定期檢查制度、值班制度和施工旁站制度，不偷懶、不姑息，不放過任何質量安全問題。

各位領導、同志們，我們房產公司認真抓好工程建設，取得了較好的成績，獲得了群眾和用戶的滿意。

第四篇：研究生會領導發言稿

領導發言稿

各位尊敬的領導、老師，親愛的同學們：

大家晚上好！

今天，我們齊聚一堂，在此舉行南京理工大學研究生會“第四屆初干培訓班”的開班典禮。首先，我要對在座研究生們表示由衷的祝賀，祝賀你們憑借自身出色的能力素質，在層層選拔中脫穎而出，以優異的表現贏得了校研會的肯定和信任，獲得參加培訓班的資格。對在座的各位來說，能夠系統地進行學習，確實是一次難得的機會。希望各位同學能珍惜這次難得的機會，在培訓中吸收老師們的知識傳授，學習內容豐富的課程，并積極參與社會實踐和素質拓展活動，做到理論與實踐相結合，并將所學應用于之后的工作中，為以后學生工作的順利開展貢獻一份力量。

初干培訓旨在加強南京理工大學研究生會干部隊伍建設，進一步提高學生干部自身綜合素質，激發其歷史使命感和“愛校榮校”的意識，進而在學習工作中充分發揮青年骨干力量的模范帶頭作用，從而更好地為廣大研究生同學服務。學生骨干的前提和基本是學生，既然是學生，就應和普通同學一樣，以學為主兼學多樣。進入校研會對于我們來說只是一個機會，一個可以為同學們服務的機會，一個可以鍛煉自己能力的機會。所以應注重自身的素質培養，它是學生骨干自身完善的需要，只有在自身素質不斷提高的前提下，才能成為同學當中的表率，更加充分地有說服力地發揮自身作為學生骨干的影響力。同時也應培養更加全面的綜合素質。學生骨干，很大程度上是靠自己的綜合素質來贏得學生的支持，必須擁有較好的與人溝通能力、組織協調能力、團隊協作能力以及良好的意志品質等等。對自己的強項和不足都要認識清楚，這樣才能在實際學習工作中，不斷發展自己，并帶領團隊取得成果。

借此之際，我想對本次參與初干培訓的同學們提幾點要求與希望： 一.要強調培養學習能力。

二.把理論框架學習與能力結構訓練結合起來，在學習掌握基本理論的同時，還要注意進行能力結構方面的訓練。

三.少說多做。

四.學生骨干在工作中要有團隊精神和協作意識。

最后，衷心祝愿同學們在本次初干培養中學有所成、學有所獲，為今后更好地進行學生工作打下堅實的基礎！

謝謝大家！

第五篇：拜師會領導發言稿

在“拜師學技”儀式上的講話

尊敬的各位領導，同志們，大家好！

今天我們在這里隆重舉行 “拜師學技”儀式！

開展“拜師學技”活動的目的意義，大家應該很清楚，由于公司年輕人較多，理論知識豐富而經驗不足，造成了員工隊伍中的技術和業務上的“斷層”。為了迅速扭轉這種不利局面，結合公司的實際情況，在公司各個部門，和各個層次員工隊伍中，開展了“拜師學技”活動，旨在通過公司的這些經驗豐富的，老師傅們的傳、幫、帶，使年輕員工，樹立高尚的職業道德情操，練就過硬的崗位技能本領，為公司快速發展，打造一支能力強、素職高的戰斗團隊。

這次活動得到了，控股公司王董事長和張總的大力支持，為此，二位領導特意從淄博趕過來，為我們這次活動做總動員，并提出了殷切的希望，希望老員工們要在日常工作中為人師表，以身作則，率先垂范，悉心傳授知識，不吝賜教，在培養徒弟過程中要注重實踐培養，以本崗及相關崗位應知應會為主要內容，同時要著眼本崗位相關的理論知識，和技能為培養內容；年輕員工要虛心學習，借此機會向老員工多請教，努力在短時間內自己的業務技能，和素質能夠有大幅度的提高。

這次活動我們收到了工程部、財務部、預算部等多個部門的結對申報，經過公司領導審定，最后確立了30對師徒對子。這充分說明大家對參與拜師學技活動的積極性很高，都對自己現有的技術和業務水平不滿意，有著希望自己能夠盡快提高的內在動力。最后要求各位徒弟們要熱愛本職工作，尊敬師傅，虛心好學，刻苦鉆研崗位業務，敬業愛崗、盡職盡責、遵章守紀、勤學好問，爭取早日出徒。為公司的發展做出新的更大的貢獻！

許董事長在“拜師學技”儀式上的講話

尊敬的各位領導，同志們，大家好！

今天我們在這里隆重舉行 “拜師學技”儀式！

1、開展“拜師學技”活動的目的意義：

介紹公司的基本情況；緊迫局面介紹；目的是：為公司快速發展，打造一支能力強、素職高的戰斗團隊。

2、這次活動得到了，控股公司王董事長和張總的大力支持：

3、對老員工們傳授知識提出要求；對青年員工的進步提出希望。

4、這次結對子結果情況介紹：11名老師，22名年輕員工參加，確立了30對師徒對子，說明大家對參與拜師學技活動的積極性很高，都對自己現有的技術和業務水平不滿意，有著希望自己能夠盡快提高的內在動力。

5、總結，展望。