第一篇：員工生日活動策劃案

員工生日活動策劃案

分析：員工生日是員工較為重視的個人生活，關心員工生日可以體現公司人性化的管理，體現公司對員工的尊重和關懷。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動方式來體現公司尊重多元化發展的趨勢，以及公司“以人為本”的企業文化。

目的：體現公司“人本主義”，增加員工歸屬感；

豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

方式：

1、人力資源部在員工生日當天早上10：00以前，以公司總裁名義發送賀卡或E-mail祝賀員工生日。

2、根據員工人數2-3個月定期舉行員工集體生日活動（具體活動項目見方案，員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容，特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。

3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”（生日員工名單）。

具體方案：員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種：

一、戶外活動：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一定

1、員工生日活動方案之戶外系列一-----郊游

主題：員工集體生日會

目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活

增進各部門員工溝通了解

方式：由自愿報名領隊的1名總經理帶隊，外出郊游（周末一天時間），選擇離公司2小時以內的旅游景點，參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動

地點：農家樂等

參加人數： 40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：60-80元/人

總費用：2400-3200元

具體內容：

?進行爬山或打牌等休閑游戲比賽

給獲獎隊伍頒獎?

2、員工生日活動方案之戶外系列二

-----定向運動

主題： 精誠合作，團隊至上

目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神

加強溝通理解，體現團隊凝聚力

提升員工間的協作精神

方式：請專業定拓展公司或教練帶隊，以1-2名總經理為隊長，到郊外參加定向運動（周末一天時間）。（備注：也可與其他相關業務公司聯誼搞活動，一方面節省費用，另一方面增加員工社會交往）

地點：公園

參加人數：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

總費用：3200-4000元

具體內容：

?分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動

給獲獎隊伍頒獎?

二、室內活動

1、員工生日活動方案之室內活動系列一------趣味運動比賽

主題： 生命源于運動，運動給工作活力

目的：增強員工身體素質

通過運動體現競爭與協作的意識

方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目（備注：也可與其他相關業務公司聯誼搞活動，一方面節省費用，另一方面增加員工社會交往）

地點：體育中心等

參加人數：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：80-100元/人

總費用：3200-4000元

具體內容：

?全部人都參加比賽，優勝劣汰

給獲獎隊伍頒獎?

2、員工生日活動方案之室內活動系列二------精彩電影生活

主題： 電影豐富我們的生活

目的：放松精神，豐富員工生活

通過看電影增加員工交流

方式：看電影

地點：電影院

參加人數：10人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：50元/人（其中20元含午餐）

總費用：500元

具體內容：

1、全部人都參加比賽，優勝劣汰

2、給獲獎隊伍頒獎

三、公益活動

1、公員工生日公益活動系列一------生日愛心奉獻之旅，主題：最大的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的同時，感謝和幫助他人！

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工良好道德觀和價值觀

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。地點：福利院或相關機構

參加人數：20人左右

費用：30-50元人（午餐費用）

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

2、員工生日公益活動系列二------保護自然，珍惜家園

主題：建設我們的家園

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工愛護環境，珍惜資源，減少浪費的意識

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：到山林進行義務植樹活動

地點：根據聯系情況決定

參加人數：30-40人左右

費用：50-80元人（午餐費用）備注：樹苗及工具租用費用另計。

總費用：1000-3200元

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

3、員工生日公益活動系列二------保護自然，珍惜家園

主題：我們需要一個干凈的家園

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工愛護環境，珍惜資源，減少浪費的意識

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：到公園收集垃圾幫助公司內部義務打掃衛生等

地點：公司附近等

參加人數：30-40人左右

費用：50-80元人（午餐費用）

總費用：1000-3200元

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

2月份員工生日會活動方案

一、準備物品：

蛋糕1個（50元）、花生、瓜子各1斤（15元）、水果（西瓜、哈密瓜或者蘋果）總值20元錢、氣球（氛圍布置和團隊活動使用）、拉花（10元）、一次性杯子0.5包（2.5元）、竹簽0.5包（1元），桌布（最好有）。預計總費用100元。

二、自備物品：

水果刀1把、打火機1只、彩色紙板若干（“心有靈犀”活動使用）

三、必拍照片組圖

點蠟燭（眾志成城）、吹滅蠟燭（集體）、許愿、切蛋糕（齊心協力）、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢

四、流程

1、布置會場、播放合適音樂；15：30-16：10

循環背景音樂：生日歌、愛的協奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹、田園交響曲、微風山谷、希望的旋律、獻給愛麗絲、陽光海岸、我是小甜甜、難忘今宵；

備選情感音樂：向前沖、不在猶豫、感恩的心、幸好有你、超越夢想、執著、飛的更高、怒放的生命、在路上、步步高、相信自己、今天、朋友別哭、我的未來不是夢、陽光總在風雨后、掌聲響起來、一路上有你、相親相愛一家人

2、主持人開場白16：10-16：20

接下來，就由請壽星（們）閃亮登場（禮花）

3、總經理為員工點燃生日蠟燭、眾壽星許愿、一起吹滅蠟燭16：20-16：354、分嘗蛋糕、水果、堅果等16：35-16：405、煸情環節，壽星為大家分享在生活的××年中，最讓自己感動的一件事。（背景配樂）

6、“心有靈犀”活動；16：40-17：00

“心有靈犀”活動游戲規則：游戲規則：自行組隊（主持人使其務必保持男女搭配），每個隊依次上場，每隊兩人。一個人比劃一個人猜；猜詞過程中，不許說出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，根據詞條難度，有三次選擇放棄的機會；以猜中詞條的多少，取前四個隊獲獎。

7、竟猜企業文化等項目17：00-17：108、集體共學手語舞“向前沖”17：10-17：309、座談環節17：30-18：00

五、參會人員

六、形式

半自助式娛樂會

公司員工慶祝生日活動方案

分析：員工生日是員工較為重視的個人生活，關心員工生日可以體現公司人性化的管理，體現公司對員工的尊重和關懷。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動方式來體現公司尊重多元化發展的趨勢，以及公司“以人為本”的企業文化。

活動主題：**，你我的家

活動目的：

1、體現公司“人本主義”，增加員工歸屬感；

2、豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

活動時間：

**月**日晚5：30—21：30

活動形式：聚餐、聯歡

1、聚餐根據員工人數按10-12人/桌安排，每桌根據生日員工的部門、性別以及日常接觸情況進行分組；

2、聚餐時適當安排一些（5—8個）益智類小游戲，活躍氣氛；

3、聯歡選擇在歌廳，組織大家進行K歌比賽；

4、比賽設業余評委3人，大眾評委2人，以口頭評分為主，最終評出優勝獎3名，發放小禮品；

5、比賽中穿插3—5個小游戲，并予以獎勵；

活動地點：

牛哥火鍋店、好樂迪歌廳

參加人員：

7-9月生日員工、公司領導

活動流程：

領導致辭—生日員工代表發言——聚餐—分嘗蛋糕（請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕）—K歌比賽—攝影留念

七、具體事宜：

1、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在公告欄中，并贈送給其本人留念。

2、聯歡活動以卡拉OK、游戲為主，其間穿插抽獎活動。

①邀請領導表演節目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝；

②視情況請生日員工所在部門出節目助興；

③小游戲；

④合影留念；

⑤登記好相關臺帳。

八、費用預算（合同工42人，試用工8人，合計50人，公司領導除外）

就餐費用：30元/人*50人=1500元；

卡拉OK比賽：15元/人*50人=750元；

游戲獎品：200元；

生日蛋糕：550元；合計總費用3000元。

第二篇：員工生日活動策劃案

員工生日活動策劃案

分析：員工生日是員工較為重視的個人生活，關心員工生日可以體現公司人性化的管理，體現公司對員工的尊重和關懷。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動方式來體現公司尊重多元化發展的趨勢，以及公司“以人為本”的企業文化。

目的：體現公司“人本主義”，增加員工歸屬感；

豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。

方式：

1、人力資源部在員工生日當天早上10：00以前，以公司總裁名義發送賀卡或E-mail祝賀員工生日。

2、根據員工人數2-3個月定期舉行員工集體生日活動（具體活動項目見方案，員工可以根據自己的選擇來確定生日活動的內容，特別說明的是如參加生日公益活動的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。

3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當月“壽星榜”（生日員工名單）。

具體方案：員工生日活動共分為戶外、室內及公益活動三種：

一、戶外活動：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一定

1、員工生日活動方案之戶外系列一-----郊游

主題：員工集體生日會

目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活

增進各部門員工溝通了解

方式：由自愿報名領隊的1名總經理帶隊，外出郊游（周末一天時間），選擇離公司2小時以內的旅游景點，參加人員可爬山劃船有獎游戲等集體活動

地點：農家樂等

參加人數： 40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：60-80元/人

總費用：2400-3200元

具體內容：

?進行爬山或打牌等休閑游戲比賽

?給獲獎隊伍頒獎

2、員工生日活動方案之戶外系列二

-----定向運動

主題： 精誠合作，團隊至上

目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神

加強溝通理解，體現團隊凝聚力

提升員工間的協作精神

方式：請專業定拓展公司或教練帶隊，以1-2名總經理為隊長，到郊外參加定向運動（周末一天時間）。（備注：也可與其他相關業務公司聯誼搞活動，一方面節省費用，另一方面增加員工社會交往）

地點：公園

參加人數：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

總費用：3200-4000元

具體內容：

?分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動

?給獲獎隊伍頒獎

二、室內活動

1、員工生日活動方案之室內活動系列一------趣味運動比賽

主題： 生命源于運動，運動給工作活力

目的：增強員工身體素質

通過運動體現競爭與協作的意識

方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項目（備注：也可與其他相關業務公司聯誼搞活動，一方面節省費用，另一方面增加員工社會交往）

地點：體育中心等

參加人數：40人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：80-100元/人

總費用：3200-4000元

具體內容：

?全部人都參加比賽，優勝劣汰

?給獲獎隊伍頒獎

2、員工生日活動方案之室內活動系列二------精彩電影生活

主題： 電影豐富我們的生活

目的：放松精神，豐富員工生活

通過看電影增加員工交流

方式：看電影

地點：電影院

參加人數：10人左右（可1-3個月過生日員工合并一起做）

費用：50元/人（其中20元含午餐）

總費用：500元

具體內容：

1、全部人都參加比賽，優勝劣汰

2、給獲獎隊伍頒獎

三、公益活動

1、公員工生日公益活動系列一------生日愛心奉獻之旅，主題：最大的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的同時，感謝和幫助他人！

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工良好道德觀和價值觀

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：慰問兒童福利院或殘疾人協會或是希望小學，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。地點：福利院或相關機構

參加人數：20人左右

費用：30-50元人（午餐費用）

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

2、員工生日公益活動系列二------保護自然，珍惜家園

主題：建設我們的家園

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工愛護環境，珍惜資源，減少浪費的意識

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：到山林進行義務植樹活動

地點：根據聯系情況決定

參加人數：30-40人左右

費用：50-80元人（午餐費用）備注：樹苗及工具租用費用另計。總費用：1000-3200元

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

3、員工生日公益活動系列二------保護自然，珍惜家園

主題：我們需要一個干凈的家園

目的：

1、激發員工的社會責任感

2、樹立員工愛護環境，珍惜資源，減少浪費的意識

2、回饋社會，塑造公司良好的社會形象

方式：到公園收集垃圾幫助公司內部義務打掃衛生等

地點：公司附近等

參加人數：30-40人左右

費用：50-80元人（午餐費用）

總費用：1000-3200元

獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

第三篇：員工生日會策劃案

員工生日會策劃方案

為了進一步落實“以人為本，關愛到家”的精神，顯現企業文化的作用，提升員工對企業的認同感和歸屬感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，現公司決定從本月起每月為員工舉辦生日Party，具體內容如下：

一、生日員工享受福利：1、2、3、生日會上可獲得精美賀卡一張。生日會上可獲得公司準備的精美生日禮物一份?？蓞⒓庸窘M織的生日會上的精彩游戲和抽獎活動。（人人有機會?。?/p>

二、生日會活動內容

1、活動主題：以企為家——關愛你我他！2、3、4、5、6、活動時間：7月10日14：00——16:00 活動形式：聯歡（唱歌、跳舞、游戲、抽獎）活動地點：員工活動室 參加人員：公司領導、當月生日員工、人力資源部（負責生日會上的一切事宜）活動流程：主持人開場白——領導祝詞——壽星員工代表發言——聯歡

（唱歌、跳舞、游戲、抽獎）——點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝

7、影留念（之后可張貼分享）——抽獎環節——主持人結束詞——自由活動 活動具體事宜：、（1）等待各位進場（生日幻燈片，背景音樂“祝你生日快樂——溫馨韓語版”）

(2)主持人開場白：暫定

尊敬的各位領導，親愛的伙伴們，大家下午好！在這歡聚的時刻，迎來我們公司7月份的員工生日。首先請允許我代表XX公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝，同時要對7月份的壽星們表示深深的祝福，在此,先祝在坐的各位壽星們歲歲祥和，年年平安，永遠年輕，開心永恒。并祝愿壽星們事業和生活蒸蒸日上??

(3)下面有請我介紹今天到場的領導和嘉賓。（請某某領導給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福；

（4）壽星員工代表說話（可以提前為她擬好稿件會上直接念）

（5）聯歡節目：可設置2-3個節目，有獎競猜、3個游戲，游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品，節目和游戲可穿插。

A、節目待定

B、a, 冒險游戲：邀請6人，兩人為一組，每組分發三個氣球，兩人為一組

背靠背擠壓氣球，看哪組最先聽到氣球爆炸聲音擠破氣球為勝利者 ；

b,有獎搶答游戲，題目暫定有：（可加公司制度類問題）

1、您的入職日期是哪一天？（））

2、公司全名是？（）

3、公司具體地址是什么？（）

4、在公司讓你最感動的一件事情是什么？（）

5、請在10秒內說出您部門5位同事的姓名！哪位對你影響最大，為什么？在屬于你的這個特殊日子里，你想對他說點什么？（）

6、這一次參加生日會的壽星一共有多少人？（）

7、本月的壽星有哪些？（）

9、聽主持人唱歌中的前一句，請接下面3句。（例：今天是你的生日，我的中國，清晨我放飛一群白鴿……！）（）

（生日員工以舉手搶答主持人提出的問題，答對均有獎，答錯貼胡子）

（6）就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連！讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌（幻燈片圖片出來，音樂響起，燈光暗下，壽星許愿！一起吹蠟燭！）

（7）、進入生日會高潮：（抽獎活動）（提前做好入場券或打印好每個人的人名在進場時就扔進抽獎箱中公平、公開、公正！）

三個壽星紀念獎（獎品待定）

二個快樂壽星獎（獎品待定）

一個超級幸運壽星獎（獎品待定）

結束致詞：（同一首歌）今天的生日會是2011年第一場生日會，希望大家多提寶貴意見，今后我們會努力策劃出更多更好的交流活動，讓每位員工都感受到公司對員工的關心及大家庭的溫暖，謝謝大家的支持，生日會到此結束！下面是自由活動時間！可以唱唱歌跳跳舞，盡情的開心吧??！

第四篇：員工生日會策劃案

員工生日會策劃案

一、活動的目的和意義：

為增強企業凝聚力，促進員工之間的交流，營造和諧融洽的團隊氛圍以及員工歸屬感和認同感，特舉四月份員工生日會。

二、活動安排

時間：2011年4月27日 下午17:00（暫定）

地點：會議室

參與人：全體員工

主持人：待定

三、活動流程

◆播放生日員工照片PPT，并請生日員工走上“星光大道”（5分鐘）◆總經辦領導致祝福辭（2分鐘）

◆生日員工代表發言（2分鐘）

◆游戲環節——壽星模仿秀：由壽星們從主持人手上抽簽，按照上面書寫的詞語來進行模仿，可能是動物，可能是某個成語，大家猜出算過關，否則甘愿受罰（涂抹蛋糕）（10分鐘）

◆上蛋糕，一起唱《生日快樂》分嘗蛋糕（10分鐘）

◆分發禮品（5分鐘）

◆結束：背景音《我愿意》

四、物料準備及時間節點

員工生日會物料準備及時間節點

橫幅：1條×50元/條=50元

蛋糕：1個×200元/個=200元

小蛋糕：1個×15元/個=15元

禮品：5個×20元/個=100元

獎品：5個×4元/個=20元

總計：385元

附件一: 主持人主持詞

會議開始

主持人：各位親愛的同事，今天我們歡聚一堂，將要進行本公司成立以來第一個員工生日會，首先，請允許我代表全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，同時對本月的壽星們表示深深地祝福。在這個激動人心的時刻，我很榮幸并隆重邀請大家一起了解一下本月壽星們。請看大屏幕。

（播放員工生日PPT——收集過生日員工孩童時代照片來做，越不像越好）主持人：這個，所謂女大十八變，男生也不遜色啊。大家可以盡情發揮自己的想象來猜一下壽星們如今是什么摸樣呢？猜對有獎哦！

（小互動，猜對的給與小飾品的獎勵，可以是手機掛飾什么的）

主持人：好吧，言歸正傳！有請本月壽星們登上星光大道。（播放星光大道音樂）（全體人員站成兩排，壽星們依次從中間走過，大家報以熱烈的掌聲）主持人：好，有請總經辦領導為我們的壽星們送上生辰祝福

（領導講話，致祝福辭）

主持人：接下來，我們有請生日員工代表上來發表感言

（員工代表講話，表示感激之情）

主持人：下面的節目，各位壽星要做好接駕的準備哦。下一個環節，壽星模仿秀。我手上現在總共有20張紙條，每個紙條上面會有一個詞，各位要做的就是按照上面的描述做出相應的動作，請注意，不能發出聲音哦，然后讓在座的各位來猜，如果猜到了你模仿的是什么，那么壽星就可以免去一劫，如果在規定的時間內沒有人猜到，那么壽星就要受罰，提前過過蛋糕癮嘍?。蕚湫〉案庖粔K，用于涂抹）現在開始

（進行游戲，大概兩輪。規定猜測時間為30秒）

做完游戲，關燈，上蛋糕

主持人：最激動人心的時刻終于來臨了，呵呵。讓我們一起祝壽星們生日快樂（唱生日快樂歌）。有請總經辦領導和壽星代表切蛋糕。（大家分食，可拍照留念）結束語

今天我們在這里歌聲陣陣、笑語連連，所有的祝福和問候相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟，一起度過一個個難忘的日子；是XXXX（公司名稱）提供了這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知。讓我們一起記住今天這個充滿歡聲笑語的溫情的日子，愿這種美好和幸福伴隨我們度過以后的每個日日夜夜！讓我們再一次祝福壽星們，在未來的日子里工作順利、家庭幸福、身體健康、萬事如意！

第五篇：員工生日晚會策劃案

員工集體生日晚會策劃案

生日晚會

主題：公司與你一起成長

目的：增強凝聚力，培養員工忠誠品質；體現公司重視、關注每一個員工的成長，并且體現公司愿意與員工一起成長的涵義。

一、活動地點：笑嘻嘻。

二、活動時間：2014年6月7日19點30分-21點30分。

三、活動邀請對象：公司領導、6月份過生日公司員工（麒麟區范圍，采取員工自愿的方式）。

四、活動目的: 慶祝近兩個月過生日的員工，增進公司員工的內部凝聚力和親和力，加強移動公司企業文化的建設；讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及感受企業大家庭的氛圍；實現領導和員工的互動，讓企業和各層工作者在共同的平臺下交流；豐富員工業余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。

三、活動形式：視頻祝福展播、開展小游戲互動、生日蛋糕、生日禮物等形式開展。

四、具體內容安排：

1、“公司與你一起成長之公司關懷”：本環節作為活動開始的序幕。主持人宣布活動開始之后，邀請領導致辭。

2、“公司與你一起成長之幸福驚喜”：提前選擇每一位生日員工的親友（部門領導、同事、父母、男女朋友），通過視頻向生日員工單獨表達生日祝福。整個祝?？蛇x用電子相冊軟件或powerpoint制作，背景、切換效果美觀，音頻、視頻插入方便，制作過程也相對簡單。整個活動中提供雞尾酒、西點供嘉賓品嘗。

3、“公司與你一起長之互動游戲”：

A、心有靈犀 游戲規則：

（1）分成4人一隊，每隊依次上場，兩個人比劃兩個人猜。

（2）猜詞過程中，不許說出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，根據詞條難度，有三次選擇放棄的機會。

B、正話反說：

主持人事先準備好一些詞語。說出一個詞語，參與者要反著說一遍，比如“新年好”，游戲者要立即說“好新年”，說錯或者蒙住的人即被淘汰。從三個字開始說起，第二輪四個字，第三輪五個字，以此類推，看最后誰勝出。

C、泡泡糖：主持人召集若干人上臺，人數為奇數，準備好之后，主持人喊泡泡糖大家要回應“粘什么”，主持人隨機想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如，主持人說左腳心，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。

當臺上的人剩余偶數時主持人要充當1人在其中，保持奇數人數。

6、“公司與你一起長之大快朵頤”：生日員工一起切蛋糕，吃餐點。接受大家的祝福。

7、“公司與你一起長之溫情永遠”：為每位過生日的員工準備一份禮物，禮物選為純白色T恤。每位壽星可選擇同事通過彩色印泥將自己和同事的手印印在T恤上留作紀念。

五、活動流程圖：