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咖啡館推薦讀物5篇

時間:2019-05-13 07:43:39下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《咖啡館推薦讀物》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《咖啡館推薦讀物》。

第一篇:咖啡館推薦讀物

《咖啡》

內(nèi)容簡介:如果說咖啡是一種時尚的話,人生才是其真正的一部分。每個人的人生都是在不斷地追求,就像喝咖啡,它享受的是過程。愿讀者能從《咖啡》一書中體味到那份從容與和諧。停下來全心全意品一杯咖啡,該是何等的奢侈。也許在某個忙碌卻不失溫情的午后,你我都應(yīng)該試著放緩腳步,為自己沏一壺咖啡,坐下來品一品這本《咖啡》,品出人生的真諦,再與關(guān)懷你的人分享。

書中的故事幫助每一個在公司做事的人學(xué)會如何平衡工作和生活,使工作更有成效,生活更加快樂。對于優(yōu)秀人才來說,要想事業(yè)持續(xù)發(fā)展,應(yīng)該學(xué)會平衡

心理學(xué)看點:職場,焦慮

心靈咖啡推薦理由:疾駛。這時,你能看清周圍的風(fēng)景嗎?不能!時,你的工作效率卻越來越低,更要命的是,為什么沒有

發(fā)生了什么?

得太快了,答案??

書摘:

1、他的自信心就會感染

為了盡快趕上工作進度,你就會惡性循環(huán)地將

5、人們總是愿意相信自己效力的對象。當(dāng)他們看到你為了改善這一切而

不懈努力,自然就會對你抱有越來越大的信心。

書評推薦:馬丁的《咖啡》是一本充滿智慧而又輕松快樂的書,這本書很薄,你可以用喝一杯咖啡的時間將它讀完。

付出喝一杯咖啡的時間,但收獲的將是震撼人心的智慧。馬丁在書中概括的三部曲——找到它、改變它、傳遞它——不僅適合職場,也適合于親密關(guān)系。

在很多時候,我們都會像一輛轎車,以為只有高速奔馳才能把事情做好,但我們忘記了,這時你就失去了了解別人的機會,你只是在孤獨地奔馳而已。假若

你需要協(xié)作,那么你奔馳得越孤獨,你在協(xié)作方面就越失敗。

所以,在一切需要關(guān)系的領(lǐng)域,都要多提醒自己:停下來,看一看,聽一聽別人的身上到底發(fā)生了什么,然后根據(jù)掌握的真相做出合理的改變。

這真是一本好書。不過,這本書的價值,有一個基礎(chǔ)——我們誠心實意想把工作做好,我們誠心實意地想追求工作家庭兩不誤的幸福人生,意識上如此,潛意識上也如此。

假若沒有這個基礎(chǔ),這本書將在相當(dāng)程度上失去它的價值。

歷史學(xué)家吳思說,在一些不健康的體系下,我們拼命往上爬,是為了減少自己被別人加害的概率,并提升自己加害別人的能力。假若一個公司是這樣的體制,那么上下級之間,勢必會陷入上級刁難下級的陷阱的。

為了逃避內(nèi)心世界的一些陰影。他們像陀螺一樣旋轉(zhuǎn),那樣就可以盡可能少地去面對內(nèi)心了。像后一種情況,的心理問題,《咖啡》這本書是看不進去的。

本書目錄:

引子

一個故事

找到它

改變它

傳遞它

丁是如何闡述的呢?呵呵,我想應(yīng)該別有一番風(fēng)味吧。走你——

書名:《咖啡》

作者:(美)馬丁 著,崔姜薇 譯

出版社:北京師范大學(xué)出版社

第二篇:推薦讀物

高爾基說過“熱愛書吧,這是知識的泉源!只有知識才是有用的,只有它才能夠使我們在精神上成為堅強、忠誠和有理智的人,成為能夠真正愛人類、尊重人類勞動、衷心地欣賞人類那不間斷的偉大勞動所產(chǎn)生的美好果實的人。”就讓我們投身到閱讀中吧,一起擁抱書中那收獲的喜悅!讓我們的心靈享受成長的快樂!

小學(xué)低年級推薦讀物

一年級的小豌豆

一年級的小密瓜

我的第一本安全護照:小鬼當(dāng)家、危險游戲、不要和陌生人說話 絕對小孩、父與子

阿笨貓(注音版):倒霉童年、和發(fā)明家

大個子老鼠小個子貓

小布頭新奇遇記

小豬唏哩呼嚕、笨笨豬

了不起的狐貍爸爸

兒童國學(xué)快樂讀本:三字經(jīng)、千字文等

小學(xué)中年級推薦讀物

影響孩子一生的世界大科學(xué)家系列

偉人的青少年時代系列

風(fēng)之王、夏日歷險、藍色的海豚島、外公是棵櫻桃樹、吹小號的天鵝 同桌冤家系列:爸爸我要錢、考試真瘋狂、走過花兒街 等

笑貓日記:那個黑色的下午、保姆狗的陰謀、小貓出生在秘密山洞 等 古堡了的月亮公主

永遠講不完的故事

曹文軒:青銅葵花、草房子

黃蓓佳:我要做個好孩子、今天我是升旗手

中國節(jié)

智慧背囊

再見了可魯

兒童文學(xué)

小學(xué)高年級推薦讀物

世界偉人傳記:林肯.孔子、孫中山等

向著太陽歌唱

帶一本書去南京

上下五千年(林漢達著)

假如給我三天光明

天藍色的彼岸

趣味知識競賽題庫(百科類)

艱難的歸程、荒野之王

我與狗狗的十個約定

沈石溪動物小說:狼王夢、鳥奴 等 文化苦旅、行者無疆、千年一嘆 紅巖

明朝那些事1—7

時間簡史

城南舊事

兒童文學(xué)

初中年級

于丹《論語》心得、于丹《論語》感悟 易中天--品三國

三國演義、水滸傳、西游記、紅樓夢 朱自清散文

家、春、秋

世說新語

俗事奇人

中學(xué)生必讀的100篇勵志美文

中學(xué)生必讀的100篇悲情美文

中學(xué)生必讀的100篇哲理美文

時文選粹

傅雷家書

第三篇:推薦讀物

1.鋼鐵是怎樣煉成的,假如給我三天光明,寄小讀者,陳伯吹童話

2.嚴文井童話

3.張?zhí)煲硗?/p>

4.鄭淵潔童話

5.皮皮魯和魯西西(鄭淵潔)

6.舒克和貝塔全傳(鄭淵潔)

7.安徒生童話

8.格林童話

9.意大利童話

10.外國童話選

11.快樂王子(愛爾蘭?王爾德童話全集)

12..中國古代神話

13.中國古代寓言故事

14.山海經(jīng)(戰(zhàn)國)

15..西游記(清?吳承恩)

16.封神演義

17.聊齋(清?蒲松齡)

18.中外神話傳說

19.濟公傳20、希臘古典神話

21、希臘羅馬神話(美 托?布爾芬奇)

22、克雷洛夫寓言(俄 克雷洛夫)

23、寓言的生活啟示

24、中國民間故事

25、中華成語故事

26、一千零一夜(古代阿拉伯著名民間故事集)

27、十日讀(意大利?薄迦丘)

28、湯姆?索亞歷險記(美 馬克?吐溫)

29、海狼30、魔戒(英 托爾金)

31、駭客帝國(英 萊安諾?拉斯特)

32、神秘花園(美 弗朗西斯?霍奇森?伯納特)

33、小公主(美弗朗西斯?霍奇森?伯納特)

34、青鳥(比利時 莫里斯?梅特林克)

35、風(fēng)沙星辰

36、愛麗絲漫游奇境記(英 卡洛爾)

37、哈利?波特(英 J?K?羅琳)

38、三國演義(明 羅貫中)

39、水滸傳(清 施耐庵)

40、紅樓夢(清 曹雪芹)

41、岳飛傳

42、楊家將演義

43、包公案

44、狄公案

45、福爾摩斯探案集(英 柯南道爾)

46.名偵探柯南

第四篇:咖啡館規(guī)章制度

咖啡館規(guī)章制度

1、辦理試工手續(xù)時,須向本店提交有關(guān)個人資料,包括身份證復(fù)印件一張,1寸彩色照片2張,健康證復(fù)印件一張,并按照本店規(guī)定交工作服押金_______元。

2、試用期間嚴重違反本店有關(guān)規(guī)章制度者,本店有權(quán)給予解雇。

3、本店員工在上崗前必須進行嚴格的培訓(xùn)參加考核,合格者即可上崗試用,否則將被勸退。

4、上崗以后也需要參加本店或部門組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

5、員工每天工作時間一般以8小時為一個工作日,休息休假按本店規(guī)定執(zhí)行。

6、員工工作及排班由部門主管安排。

7、根據(jù)工作需要,超時工作,員工應(yīng)服從安排,超時將會按本店規(guī)定補時或補休。

8、員工薪金每月發(fā)放一次,發(fā)薪時間為:每月15日,發(fā)放上月薪金,如有變更另行通知。

9、員工因特殊原因要求辭職,必須提前一個月向本店提交辭職報告。

10、離職時必須做好移交手續(xù),未辦好離職手續(xù)而離開本店者作自動離職。

11、連續(xù)3天沒請假而不上班者,作自動離職。

12、員工如因試用期不合格,不能勝任工作者,經(jīng)常違反本店條例,將有可能辭退(勸退),因嚴重違反本店規(guī)章制度而被本店開除,將不做任何補償。

13、當(dāng)班員工均須輪班用餐,用餐時間為20分鐘,員工用餐時不準(zhǔn)喝酒或?qū)⒂H朋好友帶入同時用餐,注意保持清潔衛(wèi)生,愛護所有設(shè)施與餐具,嚴禁浪費食物。

14、員工工作服由本店供給,員工應(yīng)正確穿著工作服并確保工作服的清潔整齊,如故意損壞或丟失,工作服應(yīng)照價賠償。

15、員工如遲到一次在5分鐘以內(nèi),罰款5元,遲到一次在30分鐘以內(nèi),依情況而定,扣除當(dāng)月部分全勤獎,遲到在30分鐘以上,扣除當(dāng)月全勤獎,如早退以同樣的方式處理。

16、員工在職期間如有打架、斗毆、酗酒、賭博擾亂秩序的,違反者一律開除并罰款。

17、員工偷帶本店物品出店一經(jīng)查出罰款一至十倍處理,并作除名處理。

18、員工擅自離開工作崗位在10 分鐘以內(nèi);當(dāng)值時間利用本店電話辦理私事;當(dāng)值時間打手機;當(dāng)值時間吃東西;高聲喧嘩或發(fā)出不必要的聲響;工作散漫、粗心大意;下班后無故在店內(nèi)逗留或非當(dāng)值時間返回本店;因個人疏忽,不小心損壞、丟失本店或客人的財物將酌情作罰款,一至十倍的處理(情節(jié)嚴重者作除名處理)。

19、違反下列情節(jié)之一的按情節(jié)輕重給予除名或開除處理:

①偷竊本店或他人財物;②向客人素取小費、物品或其它報酬;③假公濟私、相互利用、損害本店利益;④玩忽職守違反操作規(guī)程和服務(wù)程序,導(dǎo)致發(fā)生責(zé)任事故。⑤經(jīng)常違反本店規(guī)定,屢教不改;⑥連續(xù)曠工3天或一年內(nèi)累計曠工15天者;⑦觸犯國家刑事法律和法規(guī)制度的。

20、部門領(lǐng)導(dǎo)每月開會至少二次以上。

單位:

因本人個人原因,要求不辦理各項社會保險參保手續(xù)。

申請人:年月日

第五篇:咖啡館計劃書

咖啡館計劃書

一定位:

產(chǎn)品引領(lǐng);文化感染;自由營地;休閑依賴;公共客廳

1、產(chǎn)品引領(lǐng):

咖啡館的產(chǎn)品是基礎(chǔ),沒有好的產(chǎn)品一切無從談起。要做到全市最好,飲品、簡餐及糕點類要味道醇正,并創(chuàng)新開發(fā)獨有的特色飲品及小食品,讓顧客因此產(chǎn)生味覺留戀。

2、文化感染:同時具備圖書館、小型放映廳、音樂廳功能

定期舉辦以文化交流為主題的活動:如觀影、讀書會、歌友會、小企業(yè)年會、品酒、攝影、心理按摩、類學(xué)術(shù)講座、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)、原創(chuàng)藝術(shù)作品賞析、花房姑娘評選等。(此類活動應(yīng)該不定期舉辦,如此類活動舉辦的過多過密,容易影響咖啡館的定位,讓一般散客望而卻步。)

3、自由營地:

理想主義支撐,咖啡館要有自己存在的意義和價值,有所承載的目的,有其文化滲透的力量。生活觀念,生活方式、生活追求自由傳遞、交流的場所。

4、休閑依賴:商業(yè)約談的幽靜之所;約會的甜蜜空間;獨享浪漫的私人屬地;情趣愛好的追尋地

5、公共客廳:做成寫字樓的公共客廳及公共圖書館

二特色

經(jīng)營理念獨特:創(chuàng)業(yè)與多種文化傳承為其基準(zhǔn)

消費群體多樣:自然客流與寫字樓企業(yè)結(jié)合三市場分析

1、對自由交流、氛圍的追求——需要一個這樣的咖啡館!

2、文化營地事實的缺失,和人們內(nèi)心故有的追求——需要這樣一個咖啡館!

3、熙熙攘攘、忙忙碌碌的寫字樓工作人員也需要這樣一個忙里偷閑的咖啡館!

4、聊城市第一個也是唯一一個在寫字樓里純正的咖啡館!

四 投資估算

一次性固定投資:萬人民幣

其中:房租(一年)萬,裝修30萬(含部分設(shè)備),設(shè)備購置、人員一年薪資、廣告宣傳、其他雜項支出等,20風(fēng)險準(zhǔn)備金。房租:按照300平計算,每月租金大約萬,一年房租 萬,; 裝修:盡力控制在50萬以內(nèi)。

員工薪資:按6名員工計算,每人每月2000到3500,每年薪資大約20萬。

2、建議采用股權(quán)式融資(借鑒其他城市類似咖啡),讓每個股東發(fā)揮最大的社會能量,為咖啡館出謀劃策,招人引智。

投資總額大概150萬人民幣,每股2萬人民幣。

發(fā)起人所占資源股25%。

發(fā)起人另購股份10%,出資20萬人民幣。

其余65%的股份公開募集,每股2萬人民幣,投資最低限額1萬人民幣,所占股份比例0.5%;

最高單個股東限額30萬,所占股份比例15%。

所有投資者,均以人民幣為投資方式,不接受設(shè)備及實物等投資形式。所有投資者,一經(jīng)投資,不允許撤資,可以轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓時,優(yōu)先考慮已有股東。

投資截止時間為總投資額150萬全部到位,屆時在各位股東之間公示。若考慮連鎖,已有股東有優(yōu)先投資權(quán)力。

五營銷策略

創(chuàng)造顧客,留住顧客,吸引顧客

1、利用已有的影響力和新增設(shè)的影響力,來創(chuàng)造顧客,邀請一些專家、藝術(shù)家等來舉辦活動,提升咖啡廳的文化層次和社會名望,形成一個吸引源,創(chuàng)造更多有才華有個性的會員,各個股東也會有自己的人脈圈子,也可口口相傳創(chuàng)造顧客

2、留住顧客,以特色留住顧客,并讓老顧客再口口相傳,創(chuàng)造新顧客。同時也可以舉辦些小活動吸引顧客,比如:

a、專業(yè)級攝影師拍攝“我與咖啡館的時光”照片贈送,為需要的顧客免費拍一張咖啡館留念,或平常約會,或節(jié)日歡慶,或生日派對等,照片上會有咖啡館LOGO和地址,讓大家因為這張照片而定格美好瞬間。

b、實行會員值日服務(wù)生體驗日活動,增強會員對咖啡館服務(wù)工作的熱情,以及培養(yǎng)會員的歸屬感,體驗日免費做幾個小時服務(wù)生,可累積“服務(wù)生體驗日”感言,制作視頻或者微博發(fā)送,讓大家體驗咖啡館的人文情懷。

c、外地會員可委托咖啡館工作人員幫忙預(yù)定酒店,還可提供有償接送服務(wù)。(結(jié)合物業(yè))

d、咖啡館還會針對各種層級的會員,做系列相應(yīng)的優(yōu)惠活動

3、吸引顧客

創(chuàng)造顧客和留住顧客屬于有的放矢的一種必要做法,而吸引顧客屬于對自然客流的一種吸引。

a、考慮咖啡館設(shè)在寫字樓,可以吸引一些商務(wù)休閑性質(zhì)的約談人群,另外通過舉辦多種活動吸引各類圈子人群。

b、咖啡館的名字和裝修風(fēng)格,一定要讓人產(chǎn)生舒適、駐足、回味的效果,激發(fā)人們想要去看一看的心理。

C、咖啡館的街邊海報,會時時更新,以內(nèi)容吸引大家的關(guān)注和好奇。d、咖啡館要制作一些別致的宣傳單,定期做一些定向的宣傳,比如在寫字樓出入口,學(xué)校門口,居民小區(qū)門口等,吸引目標(biāo)人群。

六管理團隊

發(fā)起人為咖啡館店長。

店長之下聘請專業(yè)經(jīng)理1名,廚師2名,收銀員1名,服務(wù)生2名(視情況可適量增加或減少)

店長負責(zé)協(xié)調(diào)和管理店內(nèi)各項事務(wù)。具體為督促各個員工努力認真工作,安排部署咖啡館的一些主題性活動,監(jiān)督執(zhí)行咖啡館的一些人文關(guān)懷細節(jié),以及對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)、宣傳等工作。

經(jīng)理負責(zé)咖啡館日常經(jīng)營活動,包括物資采買,新品開發(fā),員工考勤,薪資核算,財務(wù)報表上報等。經(jīng)理必須每個季度講財務(wù)狀況以書面的形式向各位股東進行匯報,并及時收集各位股東的意見和建議,改進工作方式和方法。

店長及員工的薪資水平參照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。在未盈利期間,店長只領(lǐng)取基礎(chǔ)工資每月3000人民幣。其他雇傭人員工資照常。

獎金根據(jù)盈利比例進行適量調(diào)整。

其他細節(jié):

咖啡館日常管理制度:員工招聘制度;員工培訓(xùn)制度;薪酬及激勵制度;采購制度;成本控制制度;廣告宣傳制度。

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